• 意識形態整改方案和整改措施

    更新時間:2023-08-03    來源:整改方案    手機版     字體:

    意識形態整改方案和整改措施精選5篇

    意識形態,哲學范疇詞匯,是指一種觀念的集合。也可以理解為對事物的理解、認知,它是一種對事物的感觀思想,它是觀念、觀點、概念、思想、價值觀等要素的總和。以下是為大家整理的意識形態整改方案和整改措施精選5篇,歡迎品鑒!

    意識形態整改方案和整改措施1

    一、整改工作的指導思想和目標

    作為教師,不但要有良好的工作作風,而且還要有正確的教育思想,從各方面都做到典范作用。

     二、存在問題及整改措施

    經過反復學習,發現自身還存在著許多不足之處。主要有以下幾點:

    整改問題一:領會精神不到位,存在工作作風不夠扎實。整改措施:

    1、深化自己的專業知識,提高教育理論。不斷地像其他前輩請教,探索新知識,改進自己的教學方法,提高專業知識的運用能力。

    2、刻苦鉆研,相互學習,相互幫助,虛心求教,努力提高教學水平。

    3、堅持學習教育教學知識,多聽課,多動筆,不斷給自己充電,真正做到因材施教。

    4、主動,積極的做好本分工作,發揚奉獻精神。

    5、認真對待任何事情,不報應付的態度,腳踏實地,多花心思的去做事情。

    6、做事的時候,從多個角度考慮問題,有創意,對待問題從深層次分析,思考深刻,不把工作當作一種負擔,時刻改進工作方法,提高工作效率。

    7、工作中時刻剖析自己,進行批評與自我批評,定期寫好反思。做事情都遵守精細化原則,要做就要盡最大努力做到最好。不抱“混日子”的想法,用“精細化”來嚴格要求自己。

    8、學會接人待物,盡可能和其他老師成為朋友,團結友愛,虛心請教,積極進取。

    9、在個人獨處的時候,對自己的要求不放松,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。努力提高自己的自控能力。多和老師交往,談心。

    10、提高自己的綜合素質,熱愛本職工作,遇到問題多看多想多問,像周圍的老師請教,樹立良好的道德風范。

    通過這次的自查自糾,我發現自己原來還有這么多的不足之處,還需要不斷的改進,我要進一步改變工作作風,提高教育理論和專業知識水平,提高教學效率。但是,這也是一個漫長的過程,需要堅持不懈,花更多的精力,需要不斷的總結經驗教訓,大膽實踐,勇于創新,這樣才能提高自己的師德水平,為教學服務,為提高教師自身的綜合素質服務。

    意識形態整改方案和整改措施2

    一、結合自己的實際工作,存在以下問題

    1、欠缺對學習認識的高度。由于平時較多的工作加以延誤,產生了“學不學不是很重要,做到工作才重要”的以干代學的思想,沒有把學習擺到重要的位置,缺乏持之以恒的學習精神。

    2、欠缺學習知識的廣度和深度。平時的學習中,只注重看些時世新聞之類書籍,對政治理論方面的知識涉獵較少;只注重基本的材料整理方面的知識,對有一定深度的業務知識涉獵較少。學習的知識缺乏理論上的深度和廣度,對思想和靈魂的觸動不夠,學習停留在表面上。

    3、做為一名基層領導,對于自己分管的工作,沒有開創進取的精神,總是用老眼光分析問題,沒有開拓創新意識,安于現狀,不思變革,只注重局部利益而忽視全局利益。

    4、創新意識不夠強??创唧w工作習慣使用書本,不善于與實際工作相結合,有教條主義、本本主義傾向,做事縮手縮腳,敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

    5、工作方法不夠活。自己認準的事理,就抓住不放,甚至自以為是,不善于吸取他人意見,個人隨機應變的能力比較差,在處理問題上特別是緊急突發事件的問題上優柔寡斷不夠不夠靈活,方法不夠多。

    6、作風上缺乏批評與自我批評的勇氣,在工作中聽不進不同的批評和意見,自認為自己什么都對,對什么都懂,其實都是一知半解,沒有竭力維護好群眾的正當利益。自我要求不夠嚴,嚴以待人,寬以待己。

    二、今后的整改的措施

    結合自己的工作崗位,明確個人奮斗目標,針對個人存在的問題和不足,采取相應的整改措施,努力進一步提高覺悟,增強黨性,解放思想,爭創實績。

    1.強化政治理論學習。以“三個代表”重要思想為學習主線,通過學習使自己在人生觀價值觀以及世界觀上有較大的改變,使之更能適應當前工作的需要。在身體力行上不斷有新進步,在推動工作上不斷有新進展。政治理論學習要突出重點、有的放矢、形式多樣、注重實效。定期與同事學習討論敞開思想,聯系工作,結合存在的問題,積極開展嚴肅的、真誠的、實事求是的批評與自我批評,使自己能夠適應科學發展觀的要求。

    2、是全面學習業務知識。扎實地學習分管部門專業理論知識,并向有經驗的前輩們學習,翻閱雜志,學習關于農業方面的先進經驗。同時,多下基層深入段斗實際調查,透過現象看本質,把握工作中的內在規律,自覺按規律辦事,把農業工作搞好。同時,認真學習多方面業務知識,積極配合其他同志,搞好業務工作,努力學習各類相關的業務知識,學用結合,不斷增強為人民服務的本領。

    3、是學習和自覺遵守單位制定的規章制度。經常地學習單位的各項規章制度和黨紀、政紀、法規知識,不斷增強紀律觀念和責任意識,自覺做到警鐘長鳴,嚴格做到遵章守紀。同時,團結同志,和大家搞好關系,增強本單位的凝聚力和戰斗力,

    4、是定期開展自我批評,深入進行自糾自查,階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結,主要是查找問題和不足,理清整改思路,邊查邊糾,自責不自寬,嚴格要求自己,做到防微杜漸。

    5、是結合當前的工作,抓好自己主管的農業工作,開拓思路,大膽進取,深入農戶,田間地頭,掌握第一手資料,同時,認真做好防汛工作,努力把分管的各項工作搞好。

    我將以這次作風整頓為契機,嚴格按照黨組織的要求,認真做好自糾自查工作,找出自己在工作中的缺點和不足,自覺學習專業知識,嚴格整改,格守本分,潔身自愛,嚴于自律,管住自己的嘴,管好自己的腿,不該吃的不吃,不該去的地方不去,潔身自好,干好自己該干的事。從工作的實際需要出發,提高依法辦事水平,努力使自己的工作能力和各項水平有一個大的提高,為能盡快的適應各項其他工作而不斷提高進步。

    意識形態整改方案和整改措施3

    根據縣委宣傳部下發《黨委加強農村意識形態工作提示》的通知(干宣字[2020]11號)文件要求,街道黨工委高度重視,4月16日-17日組織專項督查組深入基層單位,認真對照農村意識形態存在的典型問題開展全面排查。針對排查出的問題,結合工作實際,積極開展專項整改,現將整改方案制定如下:

    一、排查問題

    接到上級文件要求后,我街道高度重視,黨工委及時召開會議,組織干部職工集中學習文件內容,深刻領會文件精神,并具體安排部署多項落實工作,迅速組織專項督查組,深入基層單位開展全面排查。通過排查,發現存在問題主要有:一是拿埠林場黨支部宣傳欄和黨務公開欄張貼的是2018年工作內容,破損的展板未及時更換。二是熊家嶺林場黨支部黨務公開欄中黨員承諾事項還是2017年內容。

    二、整改措施

    為進一步把意識形態工作責任制落到實處、抓出成效,針對存在的問題,各單位要堅持問題導向,強化責任擔當,壓實整改責任,堅決主動抓好整改落實,全面提升意識形態工作科學化常態化規范化水平。一是責令拿埠林場黨支部、熊家嶺林場黨支部對宣傳欄內容及時更新。二是把意識形態工作納入基層單位目標管理綜合考評重要內容。三是加強意識形態領域基礎工作的巡察,全年開展不少于2次意識形態專項督查。

    三、具體要求

    1.強化思想引領,營造良好氛圍。要切實提高對意識形態工作極端重要性的認識,進一步深入學習習近平總書記關于意識形態工作的系列重要論述,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

    2.切實抓好整改,確保措施落實。堅持整改目標不變,力度不減,對存在問題要認真排查,舉一反三,積極解決,扎實推進“農村意識形態問題”整改,落實到位。

    3.著力建章立制,構建長效機制。在抓好整改的同時,更加注重治本,更加注重預防,更加注重制度建設。要在意識形態工作常態化長效化制度建設上下功夫,不斷健全完善管理制度,提高工作的制度化、規范化水平。

    意識形態整改方案和整改措施4

    為全面落實中央、省、市、榆樹市教育局黨委關于意識形態工作的有關規定和精神,對我校意識形態領域存在的突出問題進行自查整改,進一步推動意識形態工作責任制落到實處,現結合本校工作實際,制定本方案。

    一、指導思想

    堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大精神,緊緊圍繞中央、省、市和榆樹市教育局關于意識形態工作的部署要求,對我校意識形態領域存在的突出問題進行全面梳理,增強問題意識,堅持問題導向,強化自查自糾、邊查邊改,進一步推動意識形態工作責任制落實,牢牢掌控意識形態工作領導權、主動權、話語權。

     二、整改任務

    (一)思想重視不夠、落實不力的問題

    問題表現

    有的黨員領導干部對意識形態工作的極端重要性認識不足,對新形勢下如何抓好意識形態工作缺乏全面深刻的把握,工作安排部署多,檢查落實少,管理不到位;意識形態工作機制建設存在不健全、不順暢的問題。

    整改措施

    1.成立意識形態工作領導小組,并在其領導下工作。進一步明確各基層黨組織主體責任、主要領導“一把手”責任、分管領導直接責任和班子成員一崗雙責。至少每半年專題研究一次意識形態工作,黨總支班子成員要把意識形態工作作為述職述廉述責報告的重要內容。

    2.把意識形態工作納入黨總支年度工作要點,與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

    3.結合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動和推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,制定學習計劃,強化督導檢查,切實將學習任務落到實處

    4.制訂黨委意識形態工作考核細則,納入督導考評,堅持專項督導與定期督導相結合,加強對意識形態工作督導檢查力度。

    5.建立健全意識形態預警防控機制、重大問題處置機制、重大事故問責機制,對意識形態工作履責不力、出現重大負面輿情或意識形態事件的領導干部,進行追責問責。

    (二)基層干部隊伍建設薄弱的問題

    問題表現

    部分基層宣傳干部年齡偏大、思想觀念滯后,有的年輕干部身兼多職、工作積極性差;有的主管意識形態工作的領導和具體工作人員理論功底有限,缺乏工作經驗,責任心不強,考慮問題不夠全面,培訓力度不夠。

    整改措施

    1.明確工作職責,宣傳干部兼職不超過兩項。

    2.積極派送宣傳干部參加教育局組織的意識形態工作專題培訓,提高宣傳干部業務能力和綜合素質。

    3.積極參與榆樹市“宣傳思想文化工作創新獎”評比,及時總結上報抓意識形態工作的好經驗好做法,推動我黨總支創新開展意識形態工作。

    (三)宗教、邪教進校園工作仍有漏洞的問題

    問題表現

    宗教活動、邪教組織仍有向校園發展趨勢,校園反邪教工作的緊迫性和重要性重視程度不夠。

    整改措施

    1.強化督查檢查工作。依照國家相關規定,嚴禁各類宗教活動進入校園、嚴禁邪教組織向校園蔓延。加大排查力度,發現有參與邪教組織的教師,嚴加批評;發現有在校園內宣傳宗教活動的教師,上報局黨委,依相關法律法規予以處罰。

    2.加大科學文化宣傳力度。利用校園文化陣地,宣傳科學意識,宣傳普法知識,提高廣大師生對邪教的防范意識,提倡學生、教師相信科學、反對迷信。

    (四)校園文化陣地建設不全面的問題

    問題表現

    校園文化建設仍停留在以硬件設施的堆砌為主要形式上,而缺少獨具特色的、多元化的精神環境和文化氛圍。

    整改措施

    1.繼續加大精神文化建設力度,加強網絡、櫥窗、標語等文化陣地的建設,以多樣化宣傳方式,營造積極向上的校園文化氛圍,形成良好的校園風氣和校園精神。積極倡導健康的網絡實踐活動,豐富校園文化生活。

    2.以育人為主要導向,以精神文化、環境文化、行為文化和制度文化建設等為主,加強師生社會主義核心價值觀教育,采取豐富多樣的思想教育形式,著力打造獨具特色的新時代校園文化。

    (五)網絡管控力度不大、能力欠缺的問題

    問題表現

    利用現有資源處置網絡輿情能力有限;少數干部對網絡輿論引導重視程度不高,對“網人、網事、網論”不夠敏感,對網絡技術知之較少,網絡輿論引導能力欠缺。

    整改措施

    1.向局黨委網絡安全和信息化領導小組定期匯報工作情況,研究工作對策,強化工作效果。

    2.配合教育系統開展凈網、健網專項行動,營造格調清朗的網絡空間。

    3.建立健全網絡輿情分析研判制度,加強輿情研判和有害信息管控,對錯誤和不當言論,該引導的要有效引導,該批駁的要及時批駁,該澄清的要立即澄清。

    4.強化輿情信息報送工作。

    5.推送網絡評論員、輿情信息員到參加教育局組織的培訓,培養一個政治強、業務精、素質高的網絡管理人才。

    三、整改步驟

    第一階段:自查自糾(4月25日至5月10日)。認真學習局黨委整改方案,制定整改方案,明確整改責任,細化整改措施。

    第二階段:整改落實(5月11日至5月31日)。對照問題逐條認真進行整改,深入查找問題產生原因,建立整改臺帳,確保在5月31日前全面徹底地完成整改任務。

    第三階段:迎接督導檢查(6月1日至6月10日)。迎接局黨委關于意識形態問題整改落實情況的督導檢查。

    第四階段:健全機制(6月11日至6月30日)。主動扛起主體責任,從強化領導責任、輿論管控、陣地管理、隊伍建設等方面,創新和完善長效制度機制,確保意識形態工作抓常抓細抓長。

    四、工作要求

    (一)加強領導,落實責任。在局黨委領導下,思想上高度重視此項工作,切實增強政治意識、大局意識、責任意識,進一步加強組織領導,明確任務分工,嚴格落實責任,組織精干力量,采取有力措施,確保整改任務順利完成。??

    (二)分類實施,扎實整改。重點圍繞方案中列出的五大類問題,結合自身工作實際,集中精力開展自查自糾、整改落實工作。制定時間表、路線圖,明確任務、劃分責任,具體到事、細化到人。對整改過程中出現的新情況、新問題及時研究部署,有針對性地加以解決,確保整改任務順利完成。

    (三)加強督導,嚴肅追責。按照整改方案明確的責任分工,嚴格落實整改工作責任制,對整改工作推動不力甚至虛報、謊報整改情況的,嚴肅追究批評直接責任人和部門主要負責人的責任。對惡意阻撓或妨礙整改落實工作的,要依據規定進行嚴肅處理;構成犯罪的,要追究法律責任。

    意識形態整改方案和整改措施5

    按照保持共產黨員先進性活動的要求,對照《黨章》規定的黨員義務、黨員領導干部的基本條件、新時期保持共產黨員先進性的基本要求和學習動員階段縣委常委班子提出的保持先進性的具體要求,在廣泛征求干群意見的基礎上,聯系自己的實際,我就保持黨員領導干部先進性方面存在的突出問題進行了深刻反思,現剖析如下。

    一、主要問題及不足

    1、理論功底不深。

    自己在一定程度上輕視了理論學習,沒有很好地解決工學矛盾,忙于工作多,理論學習少;為我所用學習多,全面系統學習少;膚淺學習多,深入鉆研少,對理論的學習更多地停留在一般的了解、跑馬觀花、淺嘗輒止,導致理論功底不深,思想解放不夠,用科學理論指導工作時,缺乏入理的分析。如面對日益復雜的青少年思想道德建設局面,有時只能就事論事,不能從根本上解決未成年人思想道德建設問題。同時,對經濟、法律、現代科學知識的學習不夠,導致自己的綜合素質不夠高,在一定程度上影響了對工作的推動和決策。

    2、理想信念的堅定性、政治敏銳性和政治辨別力不夠強。

    沒有很好地把黨的最高綱領和最低綱領統一起來,認為社會主義初級階段是一個很長的歷史時期,共產主義社會很渺茫,離我們還很遙遠,沒有完全把握人類社會向前發展的必然規律,對社會主義事業的長期性、艱巨性、復雜性認識不夠,對社會主義制度的強大生命力和巨大優越性體會不夠深刻,對資本主義垂而不死,經濟飛速發展現象的政治鑒別力不夠強。對在改革開放過程中出現的西方資本主義發達國家利用科學技術制造和傳播精神垃圾,社會上一些不健康的娛樂場所、精神產品廣為興起、廣為流傳的現象的政治本質,即西方敵對勢力亡我之心不死,通過各種途徑加緊對我進行思想和文化滲透,從而實現他們西化、分化我國的圖謀認識不夠。

    3、工作作風不夠深入。

    對實際情況的掌握不夠深、不夠透,布置工作相對較多,溝通交流相對較少;聽匯報相對較多,下基層了解相對較少的現象仍然存在。有時認為自己工作忙、事情多,且存在到基層多了會給基層增加負擔的片面認識,因此,深入基層和分管部門不夠,沒有很好地沉下去了解群眾思想,傾聽群眾意見,關心群眾冷暖;在處理主人與仆人的關系上,有時表現錯位,有針對性的開展工作不夠。比如,沉下身去對我縣新型農村合作醫療試點工作、計劃生育工作、對農民的等工作調查研究不深,做耐心細致的宣傳引導工作不夠;沒有抽出足夠時間找分管系統的退休人員座談,對其關心不夠;對群眾來信來訪中提出的問題,自己親手經辦的相對較少,批轉下級的相對較多,自己督促檢查也還不夠。

    4、廉潔自律的要求不嚴。

    雖然從總的來說,能按照《黨章》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》來要求和規范自己,也基本做到了廉潔從政的有關規定。但對自己自律還不夠嚴,表現在:自己是主管意識形態的領導,加之自己性格和愛好的原因,對打牌賭博、經商辦企業等活動一點也沒有興趣,認為自己違反廉潔自律有關規定的可能性不大;有時接受了下屬單位、同志的宴請,下基層有時沒堅持在食堂就餐,個別時候有公車私用的現象,一定程度上存在享樂主義思想。

    5、履行職責有差距。

    一是抓改革力度不夠。自己除能較好地按照上級的統一部署抓好分管范圍內各項改革工作外,其他某些方面的改革工作,自己主動去研究、探索并組織實施得不夠。如在職業的改革上,一定程度上存在等待觀望的思想,雖然已組織相關領導、相關部門多次研究,制訂了改革的初步方案,但存在等待市相關政策出臺的思想,所以該方案一直未能得以正式出臺,導致全縣職教改革步伐不快。

    二是抓薄弱環節工作不夠。隨著改革開放的不斷深入,社會發生著深刻變化,人們的思想觀念、意識形態、價值取向也隨之發生著深刻變化,各種思想文化相互激蕩,如何抓好新形勢下全民思想政治,加強精神文明建設,在方式、內容、途徑上研究不夠,措施不多。如對加快鄉鎮廣播網絡建設的力度不夠;對如何加強全縣大宣傳工作,進一步提高**的知名度和美譽度方面研究不夠,措施不力,成效不明顯;結合**實際,對如何打好**文化牌也研究不夠,研究了付諸實施也還不多;抓干部群眾的思想解放、觀念轉變不夠;針對新形勢下黨中央提出的建設和諧社會新要求,自覺主動的思考、研究創建和諧**的工作不夠。

    三是抓干部、管理不夠。對所分管部門、系統的干部,平常更多的注重工作上的要求,有時對干部疏于,嚴格要求不夠,沒能很好地實施統一、高效、有序的管理。如少數學校亂收費現象時有發生,個別學校私設小金庫;網吧治理問題盡管組織相關部門多次進行了大規模的綜合整治,但經常性工作不夠,在建立管理的長效機制上探索不夠,導致未成年人進入營業性網吧現象時有反彈,群眾反映較大,作為分管領導負有不可推卸的責任。

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