理論學(xué)方面存在的問(wèn)題及整改措施(合集3篇)
整改措施：意思是指針對(duì)內(nèi)控測(cè)試后查出的例外事項(xiàng)等等問(wèn)題，逐一提出整改的，切實(shí)可行的計(jì)劃、和具體措施。以下是小編整理的理論學(xué)方面存在的問(wèn)題及整改措施(合集3篇)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
【篇一】理論學(xué)方面存在的問(wèn)題及整改措施
一、存在問(wèn)題
（一）在理論學(xué)習(xí)和思想教育方面，重視程度不夠，存在抓不抓無(wú)所謂的思想，缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。學(xué)習(xí)內(nèi)容大多按上級(jí)布置的內(nèi)容原封不動(dòng)地搬過(guò)來(lái)，沒(méi)有結(jié)合實(shí)際情況，缺少理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，沒(méi)有真正做到學(xué)以致用。
（二）監(jiān)督和制度方面存在漏洞和盲區(qū)，對(duì)權(quán)力約束不夠，存在崗位風(fēng)險(xiǎn)。
（三）在遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在差距，處理教學(xué)和學(xué)生管理上，不能夠充分體現(xiàn)民主集中制原則，“一崗雙責(zé)”方面做的不到位。
（四）在工作和作風(fēng)方面缺乏積極性和主動(dòng)性，遇到問(wèn)題繞道走。節(jié)約意識(shí)不夠，有時(shí)一份文件本來(lái)正反面出就可以，但有時(shí)嫌麻煩就單面打印，無(wú)形之中增加了耗材使用量，造成了資源浪費(fèi)，沒(méi)有真正把節(jié)約行為放在生態(tài)環(huán)境保護(hù)的高度去理解。
（五）在全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任方面做的不到位，平時(shí)注重業(yè)務(wù)方面多，黨建工作薄弱。
二、整改措施
（一）定期召開(kāi)支委和支部大會(huì)，及時(shí)學(xué)習(xí)傳達(dá)中央決策部署、市委要求和學(xué)院黨委安排。認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》和黨章黨規(guī)黨紀(jì)，深入研究上級(jí)相關(guān)精神，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種自覺(jué)、一種境界、一種追求和一種習(xí)慣，養(yǎng)成科學(xué)的思維方式，提高戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、法治思維的能力，以新思想武裝頭腦、指導(dǎo)工作。
（二）從嚴(yán)管理監(jiān)督黨員干部，堅(jiān)持原則、敢抓敢管、常抓常管，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題嚴(yán)肅處理，不護(hù)短，不回避矛盾，經(jīng)常組織開(kāi)展黨風(fēng)廉政警示教育，做到警鐘長(zhǎng)鳴。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，主動(dòng)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，管住自己、把住小節(jié)，在任何時(shí)候、任何情況下都不越軌、不越界，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，培養(yǎng)清廉理念，做到廉潔自律，讓廉潔從政內(nèi)化于心、外化于行，努力做到自重、自省、自警、自勵(lì)，自覺(jué)做到“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”，永葆共產(chǎn)黨員清正廉潔本色。
（三）處處時(shí)時(shí)事事堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行黨的理論方針政策。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，處理支部問(wèn)題堅(jiān)持民主集中制原則，履行“一崗雙責(zé)”，堅(jiān)強(qiáng)黨性教育，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神。同時(shí)，要心明眼亮、頭腦清醒，始終保持政治敏銳性，不斷增強(qiáng)政治鑒別力，不為傳聞謠言所惑，不為雜音噪音所擾，旗幟鮮明的批評(píng)糾正黨員干部不正確的言論，始終在思想上和行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。
（四）要求支部黨員嚴(yán)格自律，帶頭改變作風(fēng)，自覺(jué)同特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象作斗爭(zhēng)，管好自己，管好身邊人，以身作則，在生活、工作和作風(fēng)等方面做出表率增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”堅(jiān)定“四個(gè)自信”努力做到“兩個(gè)維護(hù)”。
（五）定期召開(kāi)支委會(huì)統(tǒng)籌謀劃全面從嚴(yán)治黨工作，細(xì)化責(zé)任，推動(dòng)落實(shí)，開(kāi)展談心談話(huà)及時(shí)了解思想動(dòng)態(tài)、廉潔從政責(zé)任落實(shí)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)提醒糾正苗頭性問(wèn)題。
【篇二】理論學(xué)方面存在的問(wèn)題及整改措施
根據(jù)市委組織部《關(guān)于召開(kāi)20xx年度基層黨組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員的通知》要求，局黨支部班子緊緊圍繞“發(fā)揮政治引領(lǐng)作用、貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織工作部署、定期開(kāi)展黨的組織生活、嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督、聯(lián)系服務(wù)群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)”等方面查找了存在的問(wèn)題和不足，深刻剖析了產(chǎn)生問(wèn)題的原因，明確了今后努力方向和整改措施。下面，我代表支部班子對(duì)照檢查。
一、存在的主要問(wèn)題
(一)發(fā)揮支部政治引領(lǐng)作用還不夠強(qiáng)。一是組織黨員學(xué)習(xí)政治理論的深度和廣度還不夠好，雖然定期組織學(xué)習(xí)，但對(duì)學(xué)習(xí)成效的檢驗(yàn)還不夠到位，存在學(xué)習(xí)過(guò)了、讀過(guò)了、要求提了，但跟蹤問(wèn)效少的問(wèn)題。二是班子成員年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)、工作閱歷有差異，抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展的能力與上級(jí)黨組織的要求還有較大差距。三是黨員的宗旨意識(shí)和理想信念有所弱化。受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)沖擊，少數(shù)黨員的市場(chǎng)觀念、商品觀念、利益觀念日益增強(qiáng)，不可避免地受到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中拜金主義、享樂(lè)主義的負(fù)面影響，存在重利益輕理想、實(shí)用主義、利己主義至上的問(wèn)題。
(二)貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織工作部署執(zhí)行還不夠好。一是業(yè)務(wù)工作繁忙時(shí)存在以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文件貫徹文件的現(xiàn)象，把會(huì)上學(xué)習(xí)了、文件印發(fā)了、提出落實(shí)要求了等作為貫徹落實(shí)，對(duì)落實(shí)效果沒(méi)能及時(shí)跟進(jìn)督促檢查。二是黨的建設(shè)和業(yè)務(wù)工作推進(jìn)有時(shí)存在脫節(jié)的現(xiàn)象，主要表現(xiàn)為重業(yè)務(wù)建設(shè)、輕黨的建設(shè)，待上級(jí)黨組織規(guī)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)到了，才突擊完成黨建目標(biāo)任務(wù)。三是用黨建成果推進(jìn)業(yè)務(wù)建設(shè)效果還不夠明顯，有時(shí)還存在“兩張皮”“油水分離”的現(xiàn)象。
(三)定期開(kāi)展黨的組織生活還不夠精細(xì)。一是“三會(huì)一課”落實(shí)還不夠精細(xì)，比如：我局支部黨員大會(huì)研究事項(xiàng)不多，導(dǎo)致支部黨員大會(huì)以學(xué)習(xí)上級(jí)文件和政治理論學(xué)習(xí)為主;按照新《黨章》要求，支委會(huì)每月召開(kāi)1次，但在落實(shí)中有時(shí)沒(méi)那么多研究事項(xiàng)，導(dǎo)致支委會(huì)召開(kāi)數(shù)量不夠;黨小組會(huì)議召開(kāi)還不夠經(jīng)常，有業(yè)務(wù)工作交流會(huì)代替黨小組會(huì)的現(xiàn)象;支部委員講黨課落實(shí)得不夠好，書(shū)記、副書(shū)記講的多、其他支委講的少，雖然講黨課數(shù)量較多，但支委講黨課全覆蓋還有差距。二是主題活動(dòng)質(zhì)量還不夠高。雖然每月都開(kāi)展主題黨日活動(dòng)，但多數(shù)是以進(jìn)社區(qū)報(bào)到、結(jié)合創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)打掃衛(wèi)生等為主，主題黨日豐富多彩、高質(zhì)高效上還做得不夠好。三是支部組織生活會(huì)質(zhì)量還不夠高，相互批評(píng)“辣味”不夠，沒(méi)有真正達(dá)到“紅紅臉、出出汗”，存在以工作問(wèn)題代替黨性問(wèn)題、“一團(tuán)和氣”的現(xiàn)象。四是談心交心質(zhì)量還不夠好，存在以談工作為主、以談思想為輔的現(xiàn)象，比如：在談心交心中，交流工作多，真正深入了解黨員之間的思想比較少，總感覺(jué)得工作都干得挻不錯(cuò)的，思想上不會(huì)有什么問(wèn)題的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。
(四)嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督方面還有差距。一是加強(qiáng)黨員黨性鍛煉還不夠，特別是在急難險(xiǎn)重任務(wù)中錘煉黨員黨性做得不夠經(jīng)常。二是政治理論學(xué)習(xí)還不深不透，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、“四個(gè)意識(shí)”“四個(gè)自信”“兩個(gè)維護(hù)”等學(xué)習(xí)往深里走、往心里走、往實(shí)里走還做得不夠?qū)?。三是少?shù)黨員精神狀態(tài)不佳，不同程度的存在推諉扯皮、混日子、工作敷衍塞責(zé)、出工不出力的現(xiàn)象，主要表現(xiàn)在工作中溜肩?；?，擔(dān)當(dāng)精神不足、主動(dòng)作為不夠、怕履職盡責(zé)等。
(五)聯(lián)系服務(wù)群眾還不深入。一是深入基層、深入實(shí)際、有針對(duì)性地進(jìn)行隨機(jī)調(diào)研、蹲點(diǎn)調(diào)研不夠，調(diào)查研究走馬觀花、流于形式的多。對(duì)調(diào)查研究成果分析應(yīng)用不夠。對(duì)調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題督促指導(dǎo)整改力度不大。二是幫助基層解決實(shí)際問(wèn)題不多，對(duì)群眾服務(wù)不到位，督促檢查不夠，存在指導(dǎo)基層重形式、輕問(wèn)效的問(wèn)題。三是對(duì)機(jī)關(guān)單位來(lái)電來(lái)訪(fǎng)時(shí)，有時(shí)因工作忙解疑釋惑做得不到位，不同程度的存在著“不怕群眾不滿(mǎn)意，就怕領(lǐng)導(dǎo)不注意”的現(xiàn)象。
(六)改進(jìn)工作作風(fēng)還有不到位的地方。一是宗旨意識(shí)有所弱化，到基層指導(dǎo)少、深入檢查、狠抓落實(shí)少，與縣區(qū)
XX局干部職工交心談心、了解工作與思想情況不夠深入細(xì)致。二是指導(dǎo)工作中存在考慮處理問(wèn)題就事論事，在跟蹤服務(wù)、監(jiān)督檢查、幫助指導(dǎo)方面做的不實(shí)，工作落實(shí)力度不夠，未能很好促進(jìn)全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率落實(shí)。三是少數(shù)黨員干部思想不夠解放，作風(fēng)不硬不實(shí)不細(xì)，不擔(dān)當(dāng)、不作為現(xiàn)象仍然存在。工作滿(mǎn)足于一般化，只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬，小富即安、小成即滿(mǎn)，取得一點(diǎn)成績(jī)就津津樂(lè)道，滿(mǎn)足于守?cái)偪撮T(mén)。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
通過(guò)局黨支部集體研究，認(rèn)真分析，認(rèn)為主要存在以下幾方面原因：
1.黨性修養(yǎng)不夠。表現(xiàn)在準(zhǔn)確把握習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的意識(shí)和能力還不強(qiáng)，思想認(rèn)識(shí)提高慢，思考謀劃思路窄，工作落實(shí)辦法少，有時(shí)認(rèn)為自己是有多年黨齡的黨員，黨性修養(yǎng)鍛煉這么多年，因而放松了黨性修養(yǎng)，缺少積極主動(dòng)破解矛盾、化解難題的思路和方法，“跟得上”的標(biāo)準(zhǔn)不高，“走前列”的能力不夠，擔(dān)當(dāng)膽識(shí)不夠。
2.宗旨意識(shí)有所弱化。支委成員忙于業(yè)務(wù)，理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性不足，存在著實(shí)用主義的傾向，存在理論學(xué)習(xí)不夠、理解不深，撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得體會(huì)少。這些問(wèn)題的存在，導(dǎo)致出現(xiàn)個(gè)人主義，以“自我”為中心，考慮自己多、考慮黨的事業(yè)和機(jī)關(guān)單位需要解決的問(wèn)題少，沒(méi)有做到時(shí)刻把群眾的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對(duì)群眾的感情。
3.缺乏進(jìn)取精神和責(zé)任意識(shí)。在思想上，自滿(mǎn)松懈的想法多了，認(rèn)為把自己的事做好，把自己管好就對(duì)得起組織，導(dǎo)致工作中求穩(wěn)怕難的思想一定程度存在，對(duì)工作的熱情有所減退，干勁不足，存在只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。
三、今后努力方向和整改措施
認(rèn)真按照“基層黨建工作鞏固年”和“基層黨組織規(guī)范化建設(shè)”工作部署安排，切實(shí)貫徹落實(shí)“管黨治黨”要求，持續(xù)強(qiáng)化全體黨員“四個(gè)意識(shí)”、樹(shù)牢“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，充分發(fā)揮好支委班子的積極作用、不斷形成合力，不斷推動(dòng)我市XX工作“轉(zhuǎn)型升級(jí)”再上臺(tái)階。
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高思想認(rèn)識(shí)。把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以理論上的清醒和堅(jiān)定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅(jiān)定，努力做為人民服務(wù)的帶頭人，做機(jī)關(guān)單位和人民群眾信賴(lài)的貼心人。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)支部班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持民主集中制，提高支部科學(xué)決策、民主決策的水平。不斷強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念，重大問(wèn)題堅(jiān)持由集體討論和決定，不斷增強(qiáng)民主意識(shí)和民主作風(fēng)，在重要工作決策前，廣泛征求意見(jiàn)，凝聚集體智慧，為科學(xué)決策提供正確的依據(jù)。切實(shí)履行好“為黨分憂(yōu)、為民解難”的神圣職責(zé)，努力發(fā)揮好局黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員先鋒模范作用。
(三)進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真按照基層黨組織規(guī)范化建設(shè)工作要求，切實(shí)落實(shí)“五基本”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度、加強(qiáng)黨員干部的教育管理、堅(jiān)持定期主題活動(dòng)日制度以及開(kāi)展好黨員經(jīng)常性談心交心活動(dòng)等重點(diǎn)工作，努力實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)工作目標(biāo)，以不斷加強(qiáng)黨支部建設(shè)取得新成效進(jìn)一步促進(jìn)我局各項(xiàng)工作任務(wù)的完成落實(shí)。
(四)進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)和“群眾利益無(wú)小事”的理念，牢記肩上的重?fù)?dān)和使命，自覺(jué)地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、工作上依靠群眾，加強(qiáng)對(duì)基層X(jué)X工作的指導(dǎo)，千方百計(jì)為廣大機(jī)關(guān)單位和人民群眾解難題、辦實(shí)事，不斷提高我市XX工作水平，為XX“干在實(shí)處、走在前列”做出積極貢獻(xiàn)。
【篇三】理論學(xué)方面存在的問(wèn)題及整改措施
近年來(lái)，獨(dú)山縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委十分重視思想建設(shè)，在理論學(xué)習(xí)上方法很多、為完成各項(xiàng)工作奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。但從我們到鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行學(xué)習(xí)調(diào)研的情況來(lái)看，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政干部的理論學(xué)習(xí)氛圍不濃，效果并不理想，發(fā)展不平衡。
一、理論學(xué)習(xí)中存在的問(wèn)題
１、中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)沒(méi)有計(jì)劃，沒(méi)有學(xué)習(xí)主題，沒(méi)有學(xué)習(xí)時(shí)的專(zhuān)門(mén)記錄。
計(jì)劃是做好一切工作的基礎(chǔ)，沒(méi)有計(jì)劃工作就會(huì)雜亂無(wú)章，無(wú)輕重緩急，收獲不到預(yù)期效果。有了計(jì)劃卻不能按照計(jì)劃開(kāi)展，按照制度辦事，往往一到中心組學(xué)習(xí)日，就臨時(shí)選題，拼揍內(nèi)容，不能按照計(jì)劃去選好學(xué)習(xí)主題，做好學(xué)習(xí)記錄，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)把理論學(xué)習(xí)變成事務(wù)研討會(huì)和工作安排會(huì)，沖淡了理論學(xué)習(xí)的主題，使學(xué)習(xí)成了形式主義，成了一種過(guò)場(chǎng)。我認(rèn)為這個(gè)問(wèn)題的存在，很大程度上是黨委不重視理論學(xué)習(xí)的表現(xiàn)。等到年終考核檢查，才讓學(xué)習(xí)秘書(shū)拼命造假補(bǔ)上材料。這是不該發(fā)生的事情。
二是黨委中心組學(xué)習(xí)形式單一，就學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，沒(méi)有創(chuàng)新方式。
所謂單一，就是只是宣傳、聽(tīng)讀、記錄。沒(méi)能將學(xué)習(xí)進(jìn)一步消化、運(yùn)用。消化過(guò)程就是一種學(xué)習(xí)與思考的過(guò)程，學(xué)習(xí)什么，什么能引起思考。同是學(xué)習(xí)，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)有體會(huì)，而有的沒(méi)成果。
三是黨委中心學(xué)習(xí)組的學(xué)習(xí)成果不明顯。
要有成果，就要讓所有成員結(jié)合自己分管的工作做好工作調(diào)研?？墒牵惶岬焦ぷ髡{(diào)研，很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)感到很頭疼。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)工作在第一線(xiàn)，最有條件進(jìn)行調(diào)查研究。只要勤于動(dòng)腦、動(dòng)手，就會(huì)有大量的研究成果。而現(xiàn)在的情況是：部分領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)研，不是上網(wǎng)復(fù)制粘貼，就是找以前的文章改個(gè)地名、日期上交了事；有的復(fù)制粘貼居然連地名和日期都不改，只改名字，這種投機(jī)取巧的方法最終害的是自己。
第二個(gè)大問(wèn)題是干部理論學(xué)習(xí)中普遍存在的問(wèn)題，理論學(xué)習(xí)是我們加強(qiáng)干部思想建設(shè)的主要途徑，是干部改造思想、樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的基礎(chǔ)。從我們調(diào)研和了解到的情況看，目前在干部理論學(xué)習(xí)中存在以下幾個(gè)問(wèn)題；
一是干部對(duì)理論學(xué)習(xí)、思想不重視，認(rèn)識(shí)有偏差，主要表現(xiàn)在：一些干部認(rèn)為自己考進(jìn)干部隊(duì)伍就是有文化的人，學(xué)習(xí)不學(xué)習(xí)是自己的事，黨政單位組織學(xué)習(xí)是走形式、多此一舉，一些干部受“學(xué)不學(xué)習(xí)一樣，有無(wú)背景不一樣”的思想影響，而放棄自己的理論學(xué)習(xí)和思想教育，還有的認(rèn)為只要埋頭工作，完成任務(wù)，不學(xué)習(xí)也錯(cuò)不到哪里，反正不會(huì)影響自己的工資就行。不愿靜下心來(lái)再學(xué)習(xí)，再鞏固，有的干部受急功近利思想的影響，認(rèn)為理論學(xué)習(xí)對(duì)人的思想建設(shè)只起潛移默化的作用，需要一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程，不會(huì)取得立竿見(jiàn)影的效果。
二是學(xué)習(xí)制度不完善，學(xué)習(xí)管理不嚴(yán)格。
學(xué)習(xí)制度是促進(jìn)學(xué)習(xí)不斷深入的有力保證，目前，很多單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的干部理論學(xué)習(xí)制度還沒(méi)有制定，形不成制度化，即使有，也執(zhí)行得不嚴(yán)格，不到位，如考勤制度、考核制度等執(zhí)行不嚴(yán)，就會(huì)給干部的自覺(jué)性帶來(lái)一定的影響。再加上，部分組織者本身對(duì)理論學(xué)習(xí)不重視，在學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)上存在著這樣或那樣的偏差。因此在學(xué)習(xí)時(shí)就存在一種為完任務(wù)而應(yīng)付的心態(tài)，缺乏學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性，把學(xué)習(xí)變成一種負(fù)擔(dān)，因而在單位組織理論學(xué)習(xí)時(shí)，就出現(xiàn)了遲到、早退、請(qǐng)假、開(kāi)小會(huì)，打嗑睡的現(xiàn)象。
二、解決問(wèn)題的對(duì)策
要解決當(dāng)前黨委中心組學(xué)習(xí)和干部理論學(xué)習(xí)中存在問(wèn)題，我們必須做到：
（一）提高認(rèn)識(shí)，保證干部自覺(jué)學(xué)
認(rèn)識(shí)是人們行動(dòng)的先導(dǎo)。從分析上述理論學(xué)習(xí)中存在的問(wèn)題可以看出，關(guān)鍵是要解決認(rèn)識(shí)上的問(wèn)題。為此我們首先要將著眼點(diǎn)放在提高認(rèn)識(shí)上，變“要我學(xué)習(xí)”為“我要學(xué)習(xí)”。這個(gè)問(wèn)題我們首先要從改造世界觀的高度上來(lái)認(rèn)識(shí)學(xué)理論的必要性。
胡錦濤同志指出：大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部為適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)而在努力學(xué)習(xí)，經(jīng)受磨練、不斷進(jìn)步，成長(zhǎng)起來(lái)了；也有些領(lǐng)導(dǎo)干部不求進(jìn)取，無(wú)所作為，在不斷發(fā)展的形勢(shì)面前落后了；還有些領(lǐng)導(dǎo)干部在各種腐敗思想侵襲和政治風(fēng)浪沖擊下垮掉了，干部隊(duì)伍中存在的種種問(wèn)題，原因不盡相同，都不重視學(xué)習(xí)，頭腦里缺乏甚至沒(méi)有馬克思主義是共同的。縱觀當(dāng)前一些領(lǐng)導(dǎo)干部之所以跟不上時(shí)代的步伐或者墮落，其重要原因就是因?yàn)樗麄儾蛔⒅乩碚搶W(xué)習(xí)，不注重用正確的理論來(lái)指導(dǎo)自己的言行，不注意用正確的理論來(lái)改造自己的世界觀。因此，我們必須從改造世界觀這一高度上來(lái)認(rèn)識(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的重要性。只有加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，才能以正確的立場(chǎng)和科學(xué)的態(tài)度來(lái)認(rèn)識(shí)客觀事物及其發(fā)展規(guī)律；才能在復(fù)雜的國(guó)際環(huán)境中不斷沖破陳舊落后觀念的束縛，大膽探索，銳意進(jìn)??；才能在認(rèn)識(shí)事物、處理矛盾的時(shí)候，比較接近實(shí)際；才能少犯錯(cuò)誤，少走彎路。
其次要從關(guān)系到單位本鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的高度上來(lái)認(rèn)識(shí)學(xué)理論的重要性
當(dāng)前改革開(kāi)放不斷深入、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，不少同志的思想仍受傳統(tǒng)觀念的束縛，這就需要廣大干部重視理論學(xué)習(xí)，用先進(jìn)的理論來(lái)武裝頭腦，進(jìn)一步解放思想、更新觀念，為單位的改革和發(fā)展提供強(qiáng)有力的智力支持。實(shí)踐證明，如果干部不加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不解放思想，不堅(jiān)定政治信念，就會(huì)影響到本單位的改革與發(fā)展的進(jìn)程。因此，每位干部必須要認(rèn)識(shí)到理論學(xué)習(xí)關(guān)系到單位的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，具有非常重要和緊迫的意義，必須努力提高自身綜合素質(zhì)，為單位的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
再次要從終身學(xué)習(xí)的角度來(lái)增強(qiáng)學(xué)理論的自覺(jué)性
黨的十七大報(bào)告把建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨作為新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)執(zhí)政黨建設(shè)的重大戰(zhàn)略任務(wù)。也就是說(shuō)，在未來(lái)社會(huì)里每個(gè)黨員干部都是學(xué)習(xí)者。而且，在當(dāng)今瞬息萬(wàn)變的社會(huì)中，我們也必須重視學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)，成為學(xué)習(xí)型的干部。實(shí)踐證明，如果一個(gè)人不加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不用科學(xué)的理論來(lái)武裝頭腦，就很容易被時(shí)代所淘汰，受到其他不良思想的侵蝕而影響到“三觀”的正確樹(shù)立，進(jìn)而走向墮落。因此，我們要深刻認(rèn)識(shí)到終身學(xué)習(xí)、經(jīng)常接受教育，是我們領(lǐng)導(dǎo)干部生存、發(fā)展和做好工作的需要，是堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念、推動(dòng)社會(huì)發(fā)展、為人民謀利益的需要。只有基于這樣的認(rèn)識(shí)，參加理論學(xué)習(xí)才有了原動(dòng)力。
（二）科學(xué)組織，吸引干部積極學(xué)習(xí)
一個(gè)好的學(xué)習(xí)計(jì)劃，多種行之有效的學(xué)習(xí)形式是吸引干部積極學(xué)習(xí)并收到良好效果的重要因素。因此，我們?cè)诮M織學(xué)習(xí)的過(guò)程中，也要像抓經(jīng)濟(jì)工作那樣，做到計(jì)劃安排得當(dāng)、學(xué)習(xí)內(nèi)容有重點(diǎn)、學(xué)習(xí)要求有可操作性、學(xué)習(xí)時(shí)間安排科學(xué)、學(xué)習(xí)形式靈活。
１、學(xué)習(xí)內(nèi)容選擇要得當(dāng)
一是要跟上“步伐”。理論學(xué)習(xí)的內(nèi)容必須跟上形勢(shì)的發(fā)展，要能及時(shí)傳播正確的時(shí)勢(shì)、政策信息，增加學(xué)習(xí)的信息量，使人學(xué)有所得。二是要結(jié)合實(shí)際。通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)研究和解決重大現(xiàn)實(shí)問(wèn)題和熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，解答同志們?cè)诠ぷ?、學(xué)習(xí)、生活中的種種疑慮，指出解決問(wèn)題的方法，使人學(xué)有所用。三是詳略要得當(dāng)。內(nèi)容要求精、求實(shí)、求管用，盡量把學(xué)習(xí)內(nèi)容與學(xué)習(xí)者的心拉近，這樣我們組織的學(xué)習(xí)才會(huì)為人所接受、所喜愛(ài)、所向往、所吸引。
２、學(xué)習(xí)要求要符合本單位和學(xué)習(xí)者的實(shí)際，不應(yīng)照抄照搬上級(jí)所提出的要求
上級(jí)提出的要求是面對(duì)全局的，要求上較為廣泛。因此，組織理論學(xué)習(xí)不能憑空想象，應(yīng)參照上級(jí)的要求，緊密結(jié)合本單位實(shí)際，提出切實(shí)可行的要求，只有這樣，學(xué)習(xí)要求才有可操作性。
３、學(xué)習(xí)時(shí)間安排要科學(xué)
各單位在確保理論學(xué)習(xí)時(shí)間不被占用的前提下，對(duì)學(xué)習(xí)時(shí)間要作統(tǒng)籌安排。要充分了解基層的情況，在安排學(xué)習(xí)時(shí)要做到心中有數(shù)，正確處理好工作和學(xué)習(xí)的矛盾。獨(dú)山縣委宣傳部在學(xué)習(xí)時(shí)間安排上，選擇每周一早上進(jìn)行，這對(duì)于更好地開(kāi)展一周的工作，督促檢查一周的任務(wù)有積極的作用。
只有這樣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部才能自覺(jué)地把精力放在學(xué)習(xí)上，在全面系統(tǒng)掌握馬克思主義理論特別是中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系走在前面；在學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代科學(xué)知識(shí)上走在前面；在弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)上走在前面，努力成為建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的精心組織者和促進(jìn)者，以此帶動(dòng)本單位本鄉(xiāng)鎮(zhèn)形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。