黨委主體責(zé)任落實(shí)乏力整改方案集合4篇
方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密，并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃?！胺桨浮保丛诎盖暗贸龅姆椒?，將方法呈于案前，即為“方案”。以下是小編整理的黨委主體責(zé)任落實(shí)乏力整改方案集合4篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
【篇一】黨委主體責(zé)任落實(shí)乏力整改方案
按照縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組《關(guān)于綜合監(jiān)督單位落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任等三項(xiàng)工作監(jiān)督檢查情況的通報(bào)》文件精神，我公司高度重視，立即召開(kāi)會(huì)議專題研究，及時(shí)認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題、對(duì)號(hào)入座，認(rèn)真對(duì)照查擺，精心組織整改，現(xiàn)將整改情況匯報(bào)如下。
一、統(tǒng)籌謀劃部署不夠有力
整改情況：一是研究制定了《公司2019年全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的實(shí)施意見(jiàn)》，并針對(duì)實(shí)施意見(jiàn)中確定的工作要點(diǎn)，專門(mén)建立了《公司2019年全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重要任務(wù)分工》，將工作任務(wù)下發(fā)到具體責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室，實(shí)現(xiàn)了工作責(zé)任的可分解、可細(xì)化、可追溯。二是抓好具體責(zé)任落實(shí)，將涉及全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的相關(guān)事宜納入黨支部大會(huì)專題研究，并結(jié)合公司實(shí)際提出具體的措施和要求。自紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督檢查后，公司專題研究全面從嚴(yán)治黨工作2次。一次研究黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，討論確定《公司2019年全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)施意見(jiàn)》和任務(wù)分工;一次專題研究****節(jié)目中反應(yīng)的***的問(wèn)題，針對(duì)反應(yīng)的問(wèn)題進(jìn)行深入研究，查找問(wèn)題根源，制定整改措施，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。三是公司黨支部于今年初制定了支部“三會(huì)一課”學(xué)習(xí)活動(dòng)計(jì)劃，明確了把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神以及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗宣傳教育工作納入支部學(xué)習(xí)計(jì)劃的重要內(nèi)容。并再次明確了由專人負(fù)責(zé)做好學(xué)習(xí)任務(wù)，切實(shí)做到各項(xiàng)學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有提綱、有記錄等。
二、主動(dòng)督促檢查有所欠缺
整改情況：一是加強(qiáng)推動(dòng)責(zé)任落實(shí)的督促檢查。完善公司內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，對(duì)班子成員及各部門(mén)負(fù)責(zé)人落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況及時(shí)監(jiān)督檢查。認(rèn)真實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，充分發(fā)揮好黨支部的監(jiān)督作用，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和監(jiān)督檢查力度，著力在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題、推動(dòng)工作上下功夫。二是改進(jìn)督促檢查方法推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。重點(diǎn)采取安排督查、定期通報(bào)方式常態(tài)化開(kāi)展對(duì)照檢查和內(nèi)部檢查，引導(dǎo)公司各級(jí)責(zé)任人自我加壓、自我督查，強(qiáng)化執(zhí)行，推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)。同時(shí)要強(qiáng)化督查結(jié)果運(yùn)用，將全面從嚴(yán)治黨責(zé)任制納入年度目標(biāo)考核，與績(jī)效掛鉤，加大追責(zé)問(wèn)責(zé)力度。
三、落實(shí)清單管理不夠到位
整改情況：嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任制并進(jìn)行清單化管理。結(jié)合公司實(shí)際及工作重點(diǎn)，公司黨支部已于年初制定了2019年度領(lǐng)導(dǎo)班子、主要負(fù)責(zé)人及班子成員的全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單。按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市紀(jì)委<關(guān)于進(jìn)一步推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任向基層延伸的實(shí)施意見(jiàn)(試行)>的通知》要求，將班子主體責(zé)任清單內(nèi)容分層分類(lèi)細(xì)化分解到各相應(yīng)部門(mén)，逐步形成了各部門(mén)負(fù)責(zé)人全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單，進(jìn)一步將責(zé)任壓力傳導(dǎo)到公司內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，建立一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的責(zé)任體系。
四、開(kāi)展整治整改不夠深入
整改情況：一是對(duì)照《關(guān)于貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義問(wèn)題的工作措施》中5方面18條重點(diǎn)整治問(wèn)題，開(kāi)展自查自糾，形成問(wèn)題清單和整改清單。二是針對(duì)巡視巡察整改不夠到位問(wèn)題，我公司首先是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，尤其是加強(qiáng)對(duì)中央及省市縣關(guān)于巡視巡察有關(guān)政策文件的學(xué)習(xí)宣傳，切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí);其次，我公司對(duì)省委巡視我縣反饋問(wèn)題進(jìn)行了再審視，舉一反三，加強(qiáng)對(duì)涉及縣級(jí)各部門(mén)為責(zé)任單位的共性問(wèn)題的自查自糾，進(jìn)一步做好整改工作。
五、“咬耳扯袖”常態(tài)化未真正體現(xiàn)
整改情況：一是堅(jiān)持經(jīng)常性開(kāi)展全面分層分級(jí)的談心談話。結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察組意見(jiàn)，公司修改完善了《談心談話制度》，明確了談話的類(lèi)型及內(nèi)容、談話人和談話對(duì)象、談話時(shí)間和形式，確保每個(gè)季度至少一次談心談話。針對(duì)可能會(huì)出現(xiàn)苗頭性、傾向性的問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行提醒談話。二是加大追責(zé)問(wèn)責(zé)力度，及時(shí)聽(tīng)取紀(jì)檢監(jiān)察組意見(jiàn)建議，研究解決存在問(wèn)題，需要問(wèn)責(zé)的嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。對(duì)***節(jié)目中反應(yīng)的***的問(wèn)題，涉及的分管負(fù)責(zé)人及具體責(zé)任人進(jìn)行問(wèn)責(zé)處理。落實(shí)黨委主體責(zé)任存在問(wèn)題整改措施
國(guó)有企業(yè)黨委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任中存在的問(wèn)題，有著復(fù)雜而深刻的思想根源、制度原因和社會(huì)因素，分析其原因，主要有以下幾個(gè)方面：
一是思想認(rèn)識(shí)不到位，存在誤區(qū)。從巡視反饋結(jié)果看，一些國(guó)有企業(yè)黨委在“什么是主體責(zé)任”“為什么要履行主體責(zé)任”上還存在著認(rèn)識(shí)誤區(qū)。有些國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員在抓生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)過(guò)程中，仍然會(huì)出現(xiàn)“一手硬一手軟”現(xiàn)象，片面強(qiáng)調(diào)企業(yè)的市場(chǎng)化和特殊性，把企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益作為唯一目標(biāo)，有的甚至把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任簡(jiǎn)單地等同于行政工作，過(guò)多地考慮企業(yè)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、業(yè)務(wù)工作對(duì)自身績(jī)效的影響;還有一些上市公司，片面地認(rèn)為只要加強(qiáng)了企業(yè)內(nèi)部控制、內(nèi)部審計(jì)，規(guī)范了信息披露，就可以代替黨風(fēng)廉政建設(shè)。
二是工作機(jī)制不健全，方式單一。從1998年中央頒布《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》以來(lái)，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制已經(jīng)施行多年，但工作機(jī)制仍然不夠順暢，導(dǎo)致責(zé)任制在工作引導(dǎo)、制約方面沒(méi)有形成有效的推動(dòng)。例如，在對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的績(jī)效考核中，黨風(fēng)廉政建設(shè)所占比重偏低，一般與安全生產(chǎn)、和諧穩(wěn)定等一起被列為共性指標(biāo)，沒(méi)有激勵(lì)效果。盡管有些企業(yè)也有發(fā)生重大案件等“一票否決”的指標(biāo)，但基本上與其他行政工作的“一票否決”沒(méi)什么區(qū)別，導(dǎo)致企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)人員滿足于不出事、不發(fā)案。
從黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制本身來(lái)看，在任務(wù)分解、檢查考核、責(zé)任追究等各環(huán)節(jié)上，具體、可操作的舉措仍然偏少，年初開(kāi)會(huì)部署、年底檢查總結(jié)成為了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的“固定程序”，中間缺乏經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查和提醒，沒(méi)有形成有效的日常監(jiān)督機(jī)制，工作方式單一，容易使工作流于形式。
三是監(jiān)督責(zé)任不到位，力不從心。從當(dāng)前實(shí)際情況看，首先是對(duì)權(quán)力監(jiān)督制約的體制機(jī)制落實(shí)不到位。目前，很多企業(yè)、尤其是市屬二級(jí)企業(yè)，專職紀(jì)委書(shū)記進(jìn)入董事會(huì)，參與決策研究，并監(jiān)督?jīng)Q策事項(xiàng);紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)入監(jiān)事會(huì)，對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督的工作沒(méi)有達(dá)到相應(yīng)要求。
其次是企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察力量薄弱的狀況沒(méi)有得到根本扭轉(zhuǎn)。有些企業(yè)管理的資產(chǎn)龐大，所屬企業(yè)數(shù)量眾多，涉及領(lǐng)域廣、業(yè)態(tài)復(fù)雜，黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)繁重，但受制于市場(chǎng)化程度、編制崗位、人力資源管控成本等諸多因素，紀(jì)檢監(jiān)察人員少，工作上顧此失彼。
再次是企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)缺乏權(quán)威性，監(jiān)督存在掣肘。雖然企業(yè)紀(jì)委接受上級(jí)紀(jì)委和同級(jí)黨委的雙重領(lǐng)導(dǎo)，但在企業(yè)中，員工和企業(yè)是雇傭關(guān)系，導(dǎo)致紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)落實(shí)監(jiān)督責(zé)任顧慮重重，更多時(shí)候不得不主動(dòng)替黨委擔(dān)起主體責(zé)任。
四是責(zé)任追究難落實(shí)，缺失敬畏。與黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位相比，國(guó)有企業(yè)管理的資產(chǎn)量和決策的自主權(quán)更大，廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)相對(duì)也更多;而對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、業(yè)務(wù)支出標(biāo)準(zhǔn)、公車(chē)管理等監(jiān)管的制度規(guī)范相對(duì)滯后，標(biāo)準(zhǔn)也不清晰，導(dǎo)致違法與違紀(jì)之間界限模糊，出現(xiàn)違紀(jì)問(wèn)題往往也同時(shí)觸犯了法律，難以體現(xiàn)紀(jì)在法前。落實(shí)黨委主體責(zé)任存在問(wèn)題整改措施
各醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生單位：
按照縣委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于對(duì)政和縣落實(shí)2015年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題進(jìn)行整改的通知》(政廉責(zé)辦〔2016〕4號(hào))要求，其中以下問(wèn)題直接涉及到我局職責(zé)范圍：1.落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不夠到位。壓力傳導(dǎo)層層遞減，責(zé)任追究失之于寬失之于軟。如，縣衛(wèi)生系統(tǒng)3年內(nèi)發(fā)生兩起收受回扣窩案，涉及數(shù)十名醫(yī)務(wù)人員，造成惡劣影響，但沒(méi)有及時(shí)對(duì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究。針對(duì)上述存在的問(wèn)題，我局黨委高度重視，認(rèn)真研究，制定如下整改措施：
一、嚴(yán)格履行主體責(zé)任
針對(duì)“落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不夠到位。壓力傳導(dǎo)層層遞減，責(zé)任追究失之于寬失之于軟。如，縣衛(wèi)生系統(tǒng)3年內(nèi)發(fā)生兩起收受回扣窩案，涉及數(shù)十名醫(yī)務(wù)人員，造成惡劣影響，但沒(méi)有及時(shí)對(duì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究?！钡膯?wèn)題：一是落實(shí)好主體責(zé)任，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，把主體責(zé)任意識(shí)教育作為各級(jí)干部教育培訓(xùn)、黨員培訓(xùn)和基層黨組織書(shū)記輪訓(xùn)的重要內(nèi)容，切實(shí)增強(qiáng)各級(jí)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部主體責(zé)任意識(shí)，自覺(jué)擔(dān)當(dāng)起抓好黨建、管黨治黨這個(gè)首要責(zé)任。二是進(jìn)一步履職盡責(zé)，班子成員帶頭履行“一崗雙責(zé)”，按照一把手負(fù)總責(zé)和分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)的要求，嚴(yán)格執(zhí)行目標(biāo)責(zé)任和分工責(zé)任制。三是支持開(kāi)展“一案雙查”，對(duì)違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、組織紀(jì)律，“四風(fēng)”問(wèn)題突出、發(fā)生頂風(fēng)違紀(jì)問(wèn)題，出現(xiàn)區(qū)域性、系統(tǒng)性腐敗案件的單位和科室，既追究主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，又嚴(yán)肅追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：吳世清陳湘閩
主體責(zé)任：局班子成員醫(yī)療衛(wèi)計(jì)單位院長(zhǎng)(主任、所長(zhǎng))辦公室醫(yī)政股基婦股
監(jiān)督責(zé)任：局紀(jì)檢監(jiān)察室局紀(jì)檢書(shū)記各支部紀(jì)檢委員
目標(biāo)要求：舉一反三，認(rèn)真抓好整改落實(shí)，杜絕類(lèi)似案件再次發(fā)生。
整改時(shí)限：7月10日前落實(shí)整改問(wèn)題并長(zhǎng)期堅(jiān)持
二、工作要求
(一)高度重視?？h衛(wèi)計(jì)局成立履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任存在問(wèn)題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書(shū)記任組長(zhǎng)，副書(shū)記任副組長(zhǎng)，相關(guān)科股室負(fù)責(zé)人為成員。突出對(duì)牽頭、責(zé)任單位履職情況、治理績(jī)效的監(jiān)督，做好組織協(xié)調(diào)、督促問(wèn)責(zé)等工作，確保整改工作有力有效推進(jìn)。
(二)嚴(yán)格政策。履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任存在問(wèn)題整改工作是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)，政策性強(qiáng)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，堅(jiān)持教育為主、整改為主。對(duì)整改工作中失職瀆職行為，要嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。
(三)及時(shí)報(bào)送。各醫(yī)療衛(wèi)計(jì)單位要認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，制定整改計(jì)劃，并開(kāi)展即知即改和自查自糾工作，于7月10日前將整改落實(shí)情況報(bào)送至政和縣衛(wèi)計(jì)局監(jiān)察室。
【篇二】黨委主體責(zé)任落實(shí)乏力整改方案
一、指導(dǎo)思想
全面貫徹黨的__大和__屆三中、四中、五中全會(huì)精神，深入貫徹總書(shū)記系列重要講話精神，按照中央紀(jì)委和省委部署，以全面從嚴(yán)治黨為主線，以深化責(zé)任落實(shí)和壓力傳導(dǎo)為重點(diǎn)，以追責(zé)問(wèn)責(zé)為抓手，保持政治定力，堅(jiān)持德規(guī)相依，深化標(biāo)本兼治，著力營(yíng)造良好的政治生態(tài)環(huán)境，為水利事業(yè)全面深化改革提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證。
二、參加范圍
市直水利系統(tǒng)各級(jí)黨組織。
三、目標(biāo)任務(wù)
堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，抓住關(guān)鍵少數(shù)，聚焦薄弱環(huán)節(jié)，不斷深化“四督四查”機(jī)制，推動(dòng)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任全覆蓋。一是深化從黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任到全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)管黨治黨的責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神;二是堅(jiān)持落實(shí)主體責(zé)任的標(biāo)準(zhǔn)和要求，提高責(zé)任落實(shí)的規(guī)范化和科學(xué)化水平;三是健全落實(shí)主體責(zé)任的工作制度和保障機(jī)制，增強(qiáng)責(zé)任落實(shí)的保障力量;四是豐富主體責(zé)任落實(shí)的載體和形式，提升責(zé)任落實(shí)的針對(duì)性和特色性，打造落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的特色做法;五是嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)的剛性約束。
四、工作重點(diǎn)
(一)強(qiáng)化黨性黨規(guī)教育。市直水利系統(tǒng)各級(jí)黨組織要把開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)，以尊崇黨章、遵守黨紀(jì)為基本要求，以用總書(shū)記系列重要講話精神武裝全黨為根本任務(wù)，教育引導(dǎo)黨員自覺(jué)按照黨員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范言行，堅(jiān)定理想信念，樹(shù)立“四種意識(shí)”，強(qiáng)化宗旨觀念。以推進(jìn)“三查三?！睓C(jī)制常態(tài)化運(yùn)行為切入點(diǎn)，通過(guò)“亮?xí)衿叫袆?dòng)”貫徹“五查五?！?，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，引導(dǎo)黨員牢記黨規(guī)黨紀(jì)，牢記黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，樹(shù)立崇高道德追求，養(yǎng)成紀(jì)律自覺(jué)，守住規(guī)矩底線。
(二)嚴(yán)肅政治紀(jì)律和組織紀(jì)律。市直水利系統(tǒng)各級(jí)黨組織要自覺(jué)擔(dān)負(fù)起執(zhí)行和維護(hù)政治紀(jì)律政治規(guī)矩的重要職責(zé)，認(rèn)真履行管黨治黨主體責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育引導(dǎo)、監(jiān)督檢查，對(duì)違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的，要堅(jiān)持“一案雙查”，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，落實(shí)責(zé)任。要把干部選拔任用監(jiān)督作為履行主體責(zé)任的重要內(nèi)容，突出組織紀(jì)律的規(guī)范執(zhí)行，以零容忍態(tài)度確保干部選拔任用工作風(fēng)清氣正。局紀(jì)委要加強(qiáng)紀(jì)律監(jiān)督檢查，堅(jiān)決維護(hù)干部選拔任用工作的嚴(yán)肅性。
(三)從嚴(yán)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神。市直水利系統(tǒng)各級(jí)黨組織要把作風(fēng)建設(shè)作為履行主體責(zé)任的重大政治任務(wù)，持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，強(qiáng)力正風(fēng)肅紀(jì)，一鼓作氣，一抓到底.堅(jiān)決遏制“四風(fēng)”反彈。鞏固深化好的經(jīng)驗(yàn)做法，緊盯“四風(fēng)”新動(dòng)向、新表現(xiàn)，實(shí)踐探索新的方式方法，看住盯緊重要節(jié)點(diǎn)，扭住抓牢具體問(wèn)題，持續(xù)加大監(jiān)督檢查和執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)力度，建立作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化工作機(jī)制，推動(dòng)中央八項(xiàng)規(guī)定精神在水利系統(tǒng)落地生根。
(四)嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)選好用好干部。市直水利系統(tǒng)各級(jí)黨組織要從匡正選人用人風(fēng)氣入手，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范程序，履行好選人用人主體責(zé)任。嚴(yán)格遵循總書(shū)記提出的好干部標(biāo)準(zhǔn)，樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向。認(rèn)真落實(shí)《中共河南省委關(guān)于改進(jìn)干部選拔任用工作的若干意見(jiàn)》(豫發(fā)〔20__〕5號(hào))，建立健全干部選用機(jī)制，深化干部人事制度改革，提高干部選拔工作的民主性、科學(xué)性，健全干部考核評(píng)價(jià)體系，提高干部考核評(píng)價(jià)的全面性、準(zhǔn)確性。多渠道了解干部，深入實(shí)地，深入基層，深入群眾，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、知人善任。?yán)肅查處選人用人上的違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題，對(duì)違反組織人事紀(jì)律的行為實(shí)行零容忍，著力營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。
(五)堅(jiān)決整治侵害群眾利益的不正之風(fēng)。市直水利系統(tǒng)各級(jí)黨組織要把解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題，作為落實(shí)省委“4+4+2”黨建制度體系、打通全面從嚴(yán)治黨“最后一公里”的重要抓手，充分運(yùn)用“四督四查”工作機(jī)制，推動(dòng)管黨治黨主體責(zé)任全面落實(shí)。以深化專項(xiàng)治理為手段，以健全制度完善機(jī)制為目標(biāo)，不斷推進(jìn)專項(xiàng)治理工作的常態(tài)化長(zhǎng)效化。重點(diǎn)查處項(xiàng)目審批、水利工程招投標(biāo)、規(guī)費(fèi)征收、工程驗(yàn)收、財(cái)務(wù)管理等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的腐敗問(wèn)題，加大對(duì)群眾身邊腐敗案件的查處力度。
五、工作措施
(一)明確責(zé)任要求，細(xì)化責(zé)任清單。市直水利系統(tǒng)各級(jí)黨組織要按照中央和省委落實(shí)主體責(zé)任的部署要求，結(jié)合工作實(shí)際，明確和細(xì)化責(zé)任內(nèi)容、目標(biāo)要求、工作措施和完成時(shí)限等，形成領(lǐng)導(dǎo)班子、主要負(fù)責(zé)人、其他班子成員落實(shí)主體責(zé)任清單，做到主體明確、要求具體、路徑清晰。建立主體責(zé)任深化年工作臺(tái)賬，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)主體責(zé)任進(jìn)行全程記錄、跟蹤問(wèn)效。
(二)建立工作臺(tái)賬，全程跟蹤問(wèn)效。市直水利系統(tǒng)各級(jí)黨組織要結(jié)合強(qiáng)化履職盡責(zé)工作和“三亮三評(píng)”工作，建立主體責(zé)任深化年工作臺(tái)賬，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)主體責(zé)任進(jìn)行全程記錄。臺(tái)賬要有任務(wù)、有過(guò)程、有結(jié)果，能檢查、能考核、能追責(zé)。局黨委將建立聯(lián)合動(dòng)態(tài)督查、跟蹤問(wèn)效制度。
(三)公開(kāi)述責(zé)述廉，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。改進(jìn)和完善述責(zé)述廉方式，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，建立述前調(diào)查、述中評(píng)議、述后整改工作機(jī)制，加大對(duì)問(wèn)題整改的督促、回訪和通報(bào)力度。突出述責(zé)述廉重點(diǎn)，把落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、解決基層損害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題作為述責(zé)述廉的重要內(nèi)容，夯實(shí)管黨治黨責(zé)任，推進(jìn)黨風(fēng)政風(fēng)向上向善，推動(dòng)述責(zé)述廉述出壓力、述出成效。定期組織開(kāi)展述責(zé)述廉，選取部分基層黨委、黨總支、直屬黨支部負(fù)責(zé)人向局黨委、紀(jì)委述責(zé)述廉;督促指導(dǎo)各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人向同級(jí)黨的委員會(huì)(黨員大會(huì))述責(zé)述廉，推動(dòng)公開(kāi)述責(zé)述廉常態(tài)化。
(四)專項(xiàng)監(jiān)督檢查，注重壓力傳導(dǎo)。以推動(dòng)“4+4+2”黨建制度體系落實(shí)、嚴(yán)明政治紀(jì)律和組織紀(jì)律、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、整治基層不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題為重點(diǎn)，開(kāi)展全面從嚴(yán)治黨專項(xiàng)監(jiān)督檢查，針對(duì)管黨治黨突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，督促市直水利各基層黨委、黨總支、直屬黨支部扎實(shí)整改、認(rèn)真履責(zé)、嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，推動(dòng)管黨治黨、從嚴(yán)治黨壓力層層傳導(dǎo)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和黨建制度體系落到實(shí)處、見(jiàn)到實(shí)效。
(四)從嚴(yán)考核評(píng)價(jià)，發(fā)揮導(dǎo)向作用。建立健全落實(shí)主體責(zé)任考核評(píng)價(jià)辦法，堅(jiān)持日常考核與年度考核相結(jié)合，定期考評(píng)與不定期考評(píng)相結(jié)合，定性評(píng)價(jià)與定量評(píng)價(jià)相結(jié)合，形成上下互評(píng)、同級(jí)參評(píng)、分類(lèi)測(cè)評(píng)相融合的考核機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮考核評(píng)價(jià)的“指揮棒”作用。強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，探索實(shí)行考核結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用和評(píng)先評(píng)優(yōu)科學(xué)掛鉤的途徑方式，把考核結(jié)果排名靠后的單位列為重點(diǎn)促進(jìn)對(duì)象，約談其主要責(zé)任人，增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部守土有責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神。
(六)強(qiáng)化追責(zé)問(wèn)責(zé)，倒逼責(zé)任落實(shí)。以從嚴(yán)追責(zé)問(wèn)責(zé)為有力抓手倒逼主體責(zé)任落實(shí)。突出問(wèn)責(zé)重點(diǎn)，對(duì)執(zhí)行黨的路線方針政策不力，管黨治黨主體責(zé)任缺失、監(jiān)督責(zé)任缺位、給黨的事業(yè)造成嚴(yán)重?fù)p害，“四風(fēng)”和腐敗問(wèn)題多發(fā)頻發(fā)，選人用人失察，巡視整改不落實(shí)等問(wèn)題一律從嚴(yán)問(wèn)責(zé)。堅(jiān)持“一案雙究”，既要追究主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，又要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、黨組織的責(zé)任。加大主體責(zé)任不落實(shí)問(wèn)題通報(bào)曝光力度，增強(qiáng)通報(bào)曝光的震懾和教育效果。
六、方法步驟
主體責(zé)任深化年從20__年6月開(kāi)始，到20__年12月結(jié)束，分四個(gè)階段。各階段工作與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育統(tǒng)籌安排，協(xié)同推進(jìn)。
(一)安排部署階段(20__年6月—7月中旬)。主要任務(wù)是研究制定工作方案，通過(guò)動(dòng)員會(huì)、專題會(huì)等形式安排部署。各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人作為第一責(zé)任人，親自部署、親自協(xié)調(diào)、親自督辦，切實(shí)把各項(xiàng)工作任務(wù)不折不扣安排下去。
(二)自查推進(jìn)階段(20__年7月中旬—8月)。各單位要對(duì)照工作重點(diǎn)對(duì)本單位落實(shí)主體責(zé)任情況進(jìn)行自查，按照工作措施要求，建立責(zé)任清單，建立工作臺(tái)賬。做到重點(diǎn)突出、責(zé)任明確、要求具體、扎實(shí)推進(jìn)。自查工作結(jié)束后，各單位要于8月25日前將本單位的自查情況報(bào)告報(bào)局直屬單位黨委，同時(shí)抄送局紀(jì)委。
(三)監(jiān)督檢查階段(20__年9月—11月)。局黨委組成專項(xiàng)督查小組采取監(jiān)督檢查、明察暗訪等方式，督促檢查各單位落實(shí)主體責(zé)任情況，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行通報(bào)曝光，嚴(yán)肅追究責(zé)任。各單位公布舉報(bào)方式，廣泛收集問(wèn)題線索，強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督和群眾監(jiān)督。定期收集匯總?cè)罕姺从硰?qiáng)烈的突出問(wèn)題，梳理排查、會(huì)商研究，對(duì)發(fā)現(xiàn)的典型問(wèn)題進(jìn)行通報(bào)曝光，嚴(yán)肅追究責(zé)任。
(四)總結(jié)提高階段(20__年12月)。各單位對(duì)照工作方案，認(rèn)真做好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任深化年總結(jié)工作，注重分析根源、研究解決辦法，完善全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任各項(xiàng)規(guī)章制度。對(duì)各單位工作情況進(jìn)行全面考核并作為年度考核重要內(nèi)容，全面總結(jié)梳理落實(shí)主體責(zé)任工作成效、存在問(wèn)題和經(jīng)驗(yàn)做法，固化制度成果，建立長(zhǎng)效機(jī)制。
七、工作要求
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。局黨委負(fù)責(zé)市直水利系統(tǒng)主體責(zé)任深化年的組織實(shí)施。局紀(jì)委要按照黨章賦予的職責(zé)，對(duì)市直水利系統(tǒng)主體責(zé)任深化年負(fù)監(jiān)督責(zé)任。各基層黨委、黨總支、直屬黨支部對(duì)本單位主體責(zé)任深化年活動(dòng)負(fù)主體責(zé)任，要明確專門(mén)工作機(jī)構(gòu)和工作人員，抓好主體責(zé)任深化年的組織實(shí)施。各單位要按照誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，各負(fù)其責(zé)，密切配合，協(xié)同推進(jìn)。
(二)注重監(jiān)督檢查。局紀(jì)委要立足監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，在局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，建立與黨務(wù)、人事、紀(jì)檢、財(cái)審等部門(mén)溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況的監(jiān)督檢查。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，創(chuàng)新方式方法，采取綜合調(diào)研、觀摩評(píng)審、專項(xiàng)抽查等方式，對(duì)各單位工作推進(jìn)情況進(jìn)行抽查檢查，層層傳導(dǎo)壓力，夯實(shí)工作責(zé)任;堅(jiān)持標(biāo)本兼治，注重分析根源、研究解決辦法，完善規(guī)章制度、建立長(zhǎng)效機(jī)制，以有力的監(jiān)督檢查促進(jìn)主體責(zé)任深化落實(shí)。
(三)嚴(yán)肅責(zé)任追究。要以有力的責(zé)任追究推動(dòng)主體責(zé)任的深化落實(shí)，決不允許該追究不追究，或用誡勉談話代替黨紀(jì)政紀(jì)處分，用集體責(zé)任開(kāi)脫主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。堅(jiān)持紀(jì)在法前，綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，抓早抓小、治病救人。要定期選取典型案件進(jìn)行通報(bào)曝光，收到問(wèn)責(zé)一起、震懾一批、教育一片的效果。
(四)創(chuàng)新工作方法。各級(jí)黨組織要充分利用現(xiàn)有工作機(jī)制和工作手段，結(jié)合工作實(shí)際，針對(duì)主體責(zé)任落實(shí)中的問(wèn)題和制約條件，不斷創(chuàng)新工作方法，整合工作資源，豐富工作載體，把握責(zé)任鏈條“第一公里”和“最好一公里”，以責(zé)任為支點(diǎn)、任務(wù)為基礎(chǔ)、問(wèn)題為導(dǎo)向、制度為保障，從領(lǐng)導(dǎo)干部抓起，反復(fù)抓，抓反復(fù)，自上而下強(qiáng)化“抓大不放小”的零容忍態(tài)度，形成層層傳導(dǎo)壓力的主體責(zé)任落實(shí)新方法。
【篇三】黨委主體責(zé)任落實(shí)乏力整改方案
天臺(tái)縣紀(jì)委：
根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于對(duì)坦頭鎮(zhèn)黨委2016年度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況的評(píng)議意見(jiàn)》，我鎮(zhèn)及時(shí)召開(kāi)鎮(zhèn)兩委擴(kuò)大會(huì)議，傳達(dá)會(huì)議精神，并對(duì)縣紀(jì)委提出的存在問(wèn)題和意見(jiàn)建議進(jìn)行了認(rèn)真分析，現(xiàn)結(jié)合坦頭實(shí)際，特制定如下整改落實(shí)方案：
一、強(qiáng)化“主體”意識(shí)，確?！柏?zé)任”到位
具體目標(biāo)：強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部履行“主體”意識(shí)，狠抓“思想、制度、組織”三個(gè)落實(shí)，使之自覺(jué)轉(zhuǎn)化為各班子成員齊抓共管的行動(dòng)，確保“一崗雙責(zé)”真正落實(shí)到位。
整改措施：
1、抓思想落實(shí)，提高履責(zé)自覺(jué)性。要求領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭從講政治的高度，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，自覺(jué)踐行“一崗雙責(zé)”，貫徹執(zhí)行“一崗雙責(zé)”制度，做到管理工作拓展到哪里，黨風(fēng)廉政責(zé)任意識(shí)就延伸到哪里。全面落實(shí)“廉政約談”、“一案雙查”等制度，進(jìn)一步明確班子成員黨風(fēng)廉政工作職責(zé)，提高班子成員抓黨風(fēng)廉政主體意識(shí)。涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點(diǎn)工作、重大事項(xiàng)、重要安排，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議集體研究討論決策，并直接部署推動(dòng)、督查落實(shí)到各辦事處、辦公室及行政村。
2、抓制度落實(shí)，提振履責(zé)主動(dòng)性。創(chuàng)新工作特色，嚴(yán)格制度執(zhí)行及其檢查考核，組織班子成員及各辦公室、辦事處負(fù)責(zé)人向黨委會(huì)述責(zé)述廉評(píng)議制度，建立重點(diǎn)工作報(bào)備制度，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和全鎮(zhèn)中心工作一起部署，一起落實(shí)，一起檢查，一起考核，做到一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)。同時(shí)與各村黨支部書(shū)記簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任狀》，建立起橫向到邊、縱向到底的責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)，形成齊抓共管的工作局面。
3、抓組織落實(shí)，提升履責(zé)積極性。定期召開(kāi)黨委會(huì)，聽(tīng)取責(zé)任落實(shí)情況匯報(bào)，解決責(zé)任落實(shí)中的困難和問(wèn)題。進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)委監(jiān)督的責(zé)任意識(shí)和使命意識(shí)，強(qiáng)化鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制履行情況監(jiān)督的能動(dòng)性，確保問(wèn)題出現(xiàn)在哪里，責(zé)任就追究到哪里，克服“好人主義思想”，形成工作合力，真正起到警示一個(gè)、教育一片的效果。通過(guò)約談提醒、批評(píng)教育、通報(bào)批評(píng)等方式及時(shí)糾正提醒班子成員及中層干部強(qiáng)效落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度。
二、突出“三個(gè)強(qiáng)化”，加大正風(fēng)肅紀(jì)力度
具體目標(biāo)：繼續(xù)深化正風(fēng)肅紀(jì)行動(dòng)，以“冷心腸”與“鐵手腕”，堅(jiān)持不懈抓好正風(fēng)肅紀(jì)工作，形成更加勤廉、更加務(wù)實(shí)、更加為民的基層工作作風(fēng)。
整改措施：
1、強(qiáng)化責(zé)任追究。完善黨政班子成員、中層干部及村三級(jí)責(zé)任網(wǎng)絡(luò)體系。鎮(zhèn)黨委與各村黨組織簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任狀。開(kāi)展定期或不定期的監(jiān)督檢查，強(qiáng)化責(zé)任追究，形成上下貫通、層層負(fù)責(zé)的工作格局。同時(shí)圍繞新鎮(zhèn)區(qū)建設(shè)、小微創(chuàng)業(yè)園二期工程、蒼山產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、集鎮(zhèn)污水管網(wǎng)、小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治等10大年度重點(diǎn)工作，“三改一拆”、圍剿劣V類(lèi)水、紅色旅游等中心工作，特別是對(duì)涉及工程落實(shí)推進(jìn)的重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)崗位，線細(xì)化責(zé)任分解，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控能力；大力開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查，突出源頭治理，嚴(yán)查假公濟(jì)私、嚴(yán)懲違規(guī)違紀(jì)，切實(shí)履行好主體責(zé)任。今年來(lái)，鎮(zhèn)黨委結(jié)合換屆選舉對(duì)全鎮(zhèn)61個(gè)行政村的兩委干部候選人共561人進(jìn)行面對(duì)面集體談話；警示談話52人，形成了從嚴(yán)治黨的良好氛圍。
2、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”、“六個(gè)嚴(yán)禁”以及縣委、縣政府有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行黨政機(jī)關(guān)關(guān)于厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)等規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律。從嚴(yán)控制“三公”經(jīng)費(fèi)，公車(chē)實(shí)行加油卡、定點(diǎn)維修。公務(wù)接待一律放在機(jī)關(guān)食堂，不提供煙、酒。今年截至4月份，全鎮(zhèn)“三公”經(jīng)費(fèi)支出同比下降72%。緊緊圍繞解決“四風(fēng)”突出問(wèn)題，將工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法固化為制度，建立完善制度體系；對(duì)制度方面存在的漏洞，及時(shí)予以彌補(bǔ)，強(qiáng)化監(jiān)督檢查和化問(wèn)題查處，形成剛性約束，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化，防止“四風(fēng)”問(wèn)題的反彈。
3、強(qiáng)化效率提升。每周定期不定期開(kāi)展效能督查和住勤暗訪，確保干部8小時(shí)內(nèi)和8小時(shí)外的作風(fēng)建設(shè)。聘請(qǐng)行風(fēng)監(jiān)督員開(kāi)展明查暗訪，建立“督查賬本”，不斷提高行政效能。堅(jiān)決問(wèn)責(zé)懶政怠政、執(zhí)行不力等“為官不為”行為，嚴(yán)肅查處在辦理涉及群眾事務(wù)中吃拿卡要、刁難群眾、甚至欺壓群眾的問(wèn)題，堅(jiān)決遏制發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)。對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)行為，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，通報(bào)一起，越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)。
三、推動(dòng)網(wǎng)格管理，構(gòu)建陣防體系
具體目標(biāo)：推動(dòng)全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)向縱深發(fā)展，實(shí)行三級(jí)網(wǎng)格管理，防止“四風(fēng)”問(wèn)題反彈回潮，不斷擴(kuò)大黨風(fēng)廉政建設(shè)的新成果。
按照鎮(zhèn)、辦事處、行政村三個(gè)層級(jí)組織管理權(quán)限，構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，在全鎮(zhèn)形成上下齊動(dòng)、左右互動(dòng)、三級(jí)聯(lián)動(dòng)的陣防體系；研究制訂重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位風(fēng)險(xiǎn)警示和重點(diǎn)項(xiàng)目報(bào)備制度，實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管；多舉措拓寬問(wèn)題線索渠道，盯緊重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人、重點(diǎn)事，開(kāi)展經(jīng)常性督查，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，通報(bào)一起；讓“四種形態(tài)”落地生根，成為增強(qiáng)各級(jí)組織凝聚力、戰(zhàn)斗力的“強(qiáng)力膠”。?
四、多措并舉，深化農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)
具體目標(biāo)：深化廉潔村建設(shè)，加快黨的農(nóng)村各項(xiàng)政策落實(shí)，轉(zhuǎn)變農(nóng)村黨員干部作風(fēng)，提升黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
整改措施：
1、完善組織領(lǐng)導(dǎo)。專門(mén)成立了農(nóng)村基層作風(fēng)巡查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書(shū)記梅安虎擔(dān)任組長(zhǎng)，黨委副書(shū)記蘆偉擔(dān)任第一副組長(zhǎng)，分設(shè)2個(gè)巡查督導(dǎo)組。巡查組按照工作計(jì)劃，有序推進(jìn)，務(wù)必使巡查工作取得實(shí)效。各被巡查村要主動(dòng)與巡查辦聯(lián)系對(duì)接，安排專門(mén)人員協(xié)助做好巡查工作，為巡查工作創(chuàng)造良好條件。今年確保完成全鎮(zhèn)三分之一以上行政村的巡查任務(wù)，在三年內(nèi)對(duì)全鎮(zhèn)所有行政村巡查一遍。
2、加強(qiáng)思想教育。持續(xù)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育部署會(huì)暨農(nóng)村基層作風(fēng)巡查動(dòng)員會(huì)。出臺(tái)《坦頭鎮(zhèn)村級(jí)主職干部績(jī)效考評(píng)辦法》，加強(qiáng)對(duì)村主職干部的教育培訓(xùn)、約談與考核。以“廉潔村”創(chuàng)建為抓手，促進(jìn)六項(xiàng)核心制度的落實(shí)。深入整治村級(jí)財(cái)務(wù)管理混亂問(wèn)題、農(nóng)村基層干部貪污侵占問(wèn)題以及群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題。規(guī)范農(nóng)村集體“三資”管理，運(yùn)用“陽(yáng)光村務(wù)短信通”平臺(tái)和“數(shù)字電視三務(wù)公開(kāi)”平臺(tái)全面落實(shí)村級(jí)財(cái)務(wù)逐筆公開(kāi)制度。規(guī)范基層干部權(quán)力運(yùn)行，嚴(yán)肅查處村干部違規(guī)承包工程項(xiàng)目謀取私利案件。
3、加大監(jiān)督檢查。按照“三整治二規(guī)范一創(chuàng)建”要求，深入整治村級(jí)財(cái)務(wù)管理混亂問(wèn)題、少數(shù)農(nóng)村基層干部貪污侵占問(wèn)題、涉農(nóng)涉地等方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，規(guī)范農(nóng)村集體“三資”管理和基層干部權(quán)力運(yùn)行。認(rèn)真實(shí)施村監(jiān)會(huì)主任月例會(huì)制度，實(shí)行集體培訓(xùn)學(xué)習(xí)與分辦事處調(diào)研相結(jié)合，主要包括村級(jí)財(cái)務(wù)培訓(xùn)、警示教育、法律知識(shí)講座、述職述廉等；分辦事處會(huì)議主要聽(tīng)取村監(jiān)會(huì)主任匯報(bào)、調(diào)研、經(jīng)驗(yàn)交流等。在每個(gè)辦事處分別選取2至3個(gè)示范村，在示范村召開(kāi)村監(jiān)會(huì)主任會(huì)議，通過(guò)典型介紹、現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)，達(dá)到先進(jìn)帶后進(jìn)的效應(yīng)。
4、嚴(yán)格懲處治標(biāo)。開(kāi)展自查自糾，對(duì)排查出來(lái)的問(wèn)題，列出突出問(wèn)題清單，建立工作臺(tái)賬，實(shí)行分類(lèi)處理和銷(xiāo)號(hào)管理。要加大對(duì)“不作為、亂作為、慢作為”的整治，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題，直接反饋給被巡查村黨組織，限期督促整改。黨員違反黨紀(jì)律的問(wèn)題按規(guī)定處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)。把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)格把握和運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。對(duì)反映突出、頂風(fēng)違紀(jì)、性質(zhì)惡劣的問(wèn)題，要重點(diǎn)查辦、限期辦結(jié)。通過(guò)媒體曝光、公開(kāi)通報(bào)等形式，集中通報(bào)曝光一批違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、侵害群眾利益問(wèn)題的典型案例，充分發(fā)揮震懾和警示教育作用。
【篇四】黨委主體責(zé)任落實(shí)乏力整改方案
為響應(yīng)集團(tuán)黨委和建管處黨委關(guān)于開(kāi)展危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、引領(lǐng)意識(shí)教育活動(dòng)的安排部署，不斷增強(qiáng)干部員工的危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、引領(lǐng)意識(shí)，按照礦黨委要求，生產(chǎn)黨支部積極組織人員對(duì)集團(tuán)公司和建管處關(guān)于開(kāi)展危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、引領(lǐng)意識(shí)教育活動(dòng)的內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)，認(rèn)真對(duì)自身存在問(wèn)題進(jìn)行了查找，提出了切實(shí)可行的整改措施，制定了如下整改落實(shí)方案：
一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求
本著積極主動(dòng)、立足實(shí)際、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，針對(duì)查找出的突出問(wèn)題，提出整改措施，明確整改責(zé)任，務(wù)求整改實(shí)效，認(rèn)真解決支部班子成員、干部職工在思想、組織、作風(fēng)以及業(yè)務(wù)工作方面存在的突出問(wèn)題，以此增強(qiáng)全體干部的組織紀(jì)律性、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。
二、主要問(wèn)題和整改措施
存在問(wèn)題：干部職工中憂患意識(shí)和發(fā)展意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)煤炭行業(yè)整體發(fā)展面臨的困難、問(wèn)題認(rèn)識(shí)不足，抓得不準(zhǔn)，剖析不透，對(duì)支部與其他先進(jìn)支部間存在的巨大差距分析不夠，發(fā)展思路，發(fā)展措施缺乏針對(duì)性和實(shí)效性，率先發(fā)展、加快發(fā)展意識(shí)不強(qiáng)，措施不多，能力不強(qiáng)。
整改措施：繼續(xù)深化學(xué)習(xí)、提高思想認(rèn)識(shí)，把學(xué)習(xí)十八大報(bào)告、科學(xué)發(fā)展觀理論以及建管處黨委工作會(huì)作為支部班子成員和部門(mén)干部的首要政治任務(wù)，提高學(xué)習(xí)的目的性、系統(tǒng)性和針對(duì)性，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性，保證學(xué)習(xí)效果。
存在問(wèn)題：思想不夠解放，創(chuàng)新意識(shí)和爭(zhēng)先進(jìn)位意識(shí)不強(qiáng)，存在求穩(wěn)怕亂的思想，對(duì)一些突破性、創(chuàng)新性的工作畏手畏腳，怕?lián)?zé)任。
整改措施：增強(qiáng)憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、危機(jī)意識(shí)，勇于變革、勇于創(chuàng)新，正確認(rèn)識(shí)新形勢(shì)、新任務(wù)帶來(lái)的新挑戰(zhàn)和機(jī)遇；破除懼怕困難、畏首畏尾的思想和因循守舊觀念，大膽學(xué)習(xí)和引用其他先進(jìn)支部各種成功的做法，創(chuàng)新工作新思路，想方設(shè)法為支部的各項(xiàng)工作做出新貢獻(xiàn)，從而推動(dòng)李村煤礦工程建設(shè)工作取得成效。
存在問(wèn)題：支部在開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)的時(shí)候?qū)τ谌〉玫某煽?jī)固步自封，沒(méi)有堅(jiān)持長(zhǎng)效的支撐體系，抓班子工作缺乏持之以恒的韌勁，帶隊(duì)伍建設(shè)力度也有待加強(qiáng)。
整改措施：支部班子及成員要學(xué)習(xí)和掌握科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)方法與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，增強(qiáng)駕馭各種復(fù)雜局面的能力和水平；切實(shí)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對(duì)內(nèi)加強(qiáng)管理，帶好隊(duì)伍，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，對(duì)制度執(zhí)行情況加強(qiáng)跟蹤問(wèn)效；強(qiáng)化對(duì)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和支部班子成員的績(jī)效考核，形成壓力傳遞，堅(jiān)持一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，不折不扣地完成集團(tuán)、建管處部署的各項(xiàng)任務(wù)。
存在問(wèn)題：干部隊(duì)伍的政治理論學(xué)習(xí)還有待加強(qiáng)，在開(kāi)展黨員理論學(xué)習(xí)時(shí)有個(gè)別同志的學(xué)習(xí)積極性不夠高，對(duì)于支部的一些活動(dòng)不熱心。
整改措施：統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，全面提升干部素質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)干部的宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)，增強(qiáng)干部在工作轉(zhuǎn)型期的責(zé)任感、使命感和緊迫感，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，轉(zhuǎn)變思想觀念;加強(qiáng)人文關(guān)懷，廣泛并堅(jiān)持開(kāi)展“談心”和調(diào)研活動(dòng)，針對(duì)談心對(duì)象暴露出來(lái)的思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題和調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的焦點(diǎn)問(wèn)題，通過(guò)說(shuō)理、剖析、共同探討等形式，及時(shí)疏導(dǎo)，解開(kāi)疙瘩，同時(shí)還要理解、解決他們的合理訴求，達(dá)到凝聚人心、促進(jìn)和諧、激發(fā)干勁、改進(jìn)作風(fēng)、推動(dòng)工作的目的。
對(duì)于以上提出的問(wèn)題，生產(chǎn)黨支部已經(jīng)給出了具體的整改措施，在開(kāi)展危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、引領(lǐng)意識(shí)教育活動(dòng)的下一階段，我們將根據(jù)以上問(wèn)題落實(shí)責(zé)任，由支部委員作為責(zé)任主體，堅(jiān)持活動(dòng)長(zhǎng)效性嚴(yán)格整改，保證危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、引領(lǐng)意識(shí)教育活動(dòng)取得實(shí)效。