巡察整改情況匯報(bào)材料(通用4篇)
巡察組是為人民解決一切困難的黨組織,迅察組的任務(wù)是找出人民群眾的問題和幫助解決問題,巡察和整修一些問題。 以下是小編整理的巡察整改情況匯報(bào)材料(通用4篇)，僅供參考，大家一起來看看吧。
第1篇: 巡察整改情況匯報(bào)材料
一、整改工作組織情況
市委第四巡察組反饋意見中指出，市婦聯(lián)黨組存在三大類9項(xiàng)26個(gè)具體問題，市婦聯(lián)黨組完全接受，端正思想認(rèn)識(shí)，提高政治站位，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確任務(wù)分工，履行主體責(zé)任，不折不扣落實(shí)巡察整改的各項(xiàng)要求。
（一）強(qiáng)化政治意識(shí)，思想認(rèn)識(shí)到位。市婦聯(lián)黨組及其班子成員以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感，從站在黨要管黨、從嚴(yán)治黨的高度，從促進(jìn)婦聯(lián)深化改革、推動(dòng)?jì)D女兒童事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的高度，強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，踐行“兩個(gè)維護(hù)”，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省、市委關(guān)于巡察工作的部署要求上來，從嚴(yán)從細(xì)抓好整改落實(shí)。
（二）強(qiáng)化任務(wù)分解，責(zé)任傳遞到位。市婦聯(lián)迅速成立黨組書記任組長，其他黨組成員為副組長，各部室負(fù)責(zé)人為成員的巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。及時(shí)召開黨組會(huì)議，就整改工作進(jìn)行全面安排部署。針對(duì)巡察問題，黨組逐條討論、剖析根源、反復(fù)研究、認(rèn)真修改完善，形成《市婦聯(lián)黨組關(guān)于市委第四巡察組反饋意見整改的方案的報(bào)告》，梳理細(xì)化為三大類26項(xiàng)42條整改措施。
（三）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)帶頭，整改落實(shí)到位。市婦聯(lián)黨組要求班子成員從自身做起，帶頭整改，作出表率。黨組書記作為第一責(zé)任人，履行整改全面工作職責(zé)，重要學(xué)習(xí)親自主持、重大工作親自部署，重點(diǎn)問題親自協(xié)調(diào)。黨組成員堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，帶頭發(fā)揮示范作用，對(duì)明確牽頭整改的問題建立并實(shí)施“銷號(hào)制”，堅(jiān)決做到解決一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)、鞏固一個(gè)，確保問題整改情況事事有著落，件件有回音。
（四）強(qiáng)化標(biāo)本兼治，制度建設(shè)到位。市婦聯(lián)黨組對(duì)現(xiàn)有規(guī)章制度進(jìn)行了系統(tǒng)梳理，深入查找制度體系方面存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，制定或修訂規(guī)章制度27項(xiàng)，進(jìn)一步扎緊制度的“籠子”。堅(jiān)持把巡察整改、持續(xù)整改工作與反對(duì)官僚主義、形式主義專項(xiàng)整治相結(jié)合，與即將開展的“不忘初心牢記使命”主題教育相結(jié)合，促進(jìn)市婦聯(lián)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，切實(shí)把巡察成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)?jì)D女事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。
二、整改落實(shí)情況
針對(duì)巡察反饋意見指出的問題，即知即改、立行立改。截至目前，共計(jì)23個(gè)問題整改已完成，2個(gè)問題整改基本完成，1個(gè)問題還需要進(jìn)一步推進(jìn)落實(shí)。
1.關(guān)于“黨組學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大報(bào)告和習(xí)近平總書記重要指示精神不深不透”問題的整改。
一是組織班子成員通過個(gè)人自學(xué)和集中研討的方式，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十九大報(bào)告和習(xí)總書記在同新一屆全國婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體談話時(shí)的重要講話精神。二是以“新時(shí)代婦聯(lián)工作大家談”為主題，召開三季度婦聯(lián)主席工作會(huì)議。班子成員、各轄市區(qū)婦聯(lián)主席和市婦聯(lián)各部室負(fù)責(zé)人，談體會(huì)感想、講特色成效、謀發(fā)展之策，更好地推動(dòng)?jì)D聯(lián)工作創(chuàng)新發(fā)展。
2.關(guān)于“黨組在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)基層?jì)D聯(lián)改革方面力度不夠”問題的整改。
一是就市婦聯(lián)掛職副主席配備問題先后兩次向市委組織部作專題匯報(bào)。二是與各轄市區(qū)組織部門就兼掛職副主席配備、掛職主席空掛問題進(jìn)行專門溝通。三是組織開展村、社區(qū)婦聯(lián)改革落實(shí)情況回頭看。
3.關(guān)于“黨組在推進(jìn)婦聯(lián)改革中打造網(wǎng)上婦女之家方面效果還不突出”問題的整改。
一是制定了“鎮(zhèn)江女性”新媒體影響力提升方案，豐富鎮(zhèn)江女性官方網(wǎng)站和微信內(nèi)容發(fā)布提高關(guān)注度和閱讀量；二是在轄市區(qū)婦聯(lián)主席工作會(huì)議上就省婦聯(lián)Women+“在你身邊”云服務(wù)平臺(tái)的推廣運(yùn)用作專題輔導(dǎo)。
4.關(guān)于“黨組會(huì)議與其他會(huì)議邊界不清”問題的整改。
加強(qiáng)會(huì)議管理，明確黨組會(huì)、主席辦公會(huì)議定事項(xiàng)，厘清會(huì)議邊界。
5.關(guān)于“黨組議事規(guī)則執(zhí)行不夠嚴(yán)格”問題的整改。
一是修訂了市婦聯(lián)黨組《議事規(guī)則》和《“三重一大”事項(xiàng)決策制度》，規(guī)范了人事任免、典型推薦、先進(jìn)表彰、大額資金使用等議事決策程序。二是規(guī)范了主席辦公會(huì)、黨組會(huì)議記錄。
6.關(guān)于“意識(shí)形態(tài)工作極端重要性認(rèn)識(shí)有待提高”問題的整改。
一是結(jié)合各部室工作職能，重新制定2019年度意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任書。二是召開意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域半年研判分析會(huì)，總結(jié)上半年工作開展情況，研究部署下半年工作。三是開展意識(shí)形態(tài)責(zé)任落實(shí)情況督查。
7.關(guān)于“輿情研判和思想引導(dǎo)有待強(qiáng)化”問題的整改。
一是根據(jù)班子成員分工調(diào)整修訂了《黨組落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》；二是加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域分析研判，召開轄市區(qū)婦聯(lián)主席工作會(huì)議，傳達(dá)全國、省婦聯(lián)維權(quán)維穩(wěn)通氣會(huì)精神，加強(qiáng)對(duì)當(dāng)前婦女思想領(lǐng)域熱點(diǎn)問題分析。三是組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)了《鎮(zhèn)江市黨委（黨組）網(wǎng)絡(luò)安全工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》等制度，新制定《市婦聯(lián)網(wǎng)絡(luò)安全工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》。
8.關(guān)于“意識(shí)形態(tài)工作陣地建設(shè)有待鞏固”問題的整改。
一是發(fā)揮女性創(chuàng)業(yè)促進(jìn)會(huì)服務(wù)示范平臺(tái)作用，舉辦服務(wù)民營女企業(yè)家座談會(huì)，啟動(dòng)“雙百”護(hù)航行動(dòng)。二是規(guī)范做好婦女學(xué)研究會(huì)年檢、年審、征文、課題研究等相關(guān)工作。三是注銷了鎮(zhèn)江市家庭教育研究會(huì)及巾幗社會(huì)組織指導(dǎo)服務(wù)中心。四是舉辦基層?jì)D聯(lián)干部培訓(xùn)班，突出網(wǎng)絡(luò)和新媒體運(yùn)用實(shí)務(wù)培訓(xùn)；五是發(fā)揮婦聯(lián)自辦新媒體平臺(tái)作用，開設(shè)“尋訪三八紅旗手精神”“婦女微家接力”“最美家庭”等專題。
9.關(guān)于“干部選拔任用工作程序不夠嚴(yán)肅”問題的整改。
重新審核了近三年干部選拔任用工作相關(guān)紀(jì)實(shí)材料，進(jìn)一步明確選人用人程序，做好干部選拔任用全過程記錄。
10.關(guān)于“干部選拔任用工作程序不夠規(guī)范”問題的整改。
市婦聯(lián)黨組組織學(xué)習(xí)了新修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，掌握干部選拔任用最新規(guī)定和程序要求，執(zhí)行干部選拔任用程序規(guī)定。
11.關(guān)于“黨組對(duì)抓好黨建是最大政績理念理解不深”問題的整改。
一是召開黨員大會(huì)、重要支部活動(dòng)時(shí)均通知離退休黨員同志參與。二是將黨建工作納入平時(shí)考核，堅(jiān)持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實(shí)。三是黨組會(huì)議專題學(xué)習(xí)了《中共鎮(zhèn)江市委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全市機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的意見》文件精神。全面完成市級(jí)機(jī)關(guān)黨建“五個(gè)一”系列活動(dòng)。
12.關(guān)于“黨員干部教育管理抓的不緊”問題的整改。
一是組織在職和離退休黨員學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，修訂了《機(jī)關(guān)黨支部建設(shè)意見》。二是完善黨員“先鋒亮績、積分管理”考核制度，作為年底評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。三是制定下半年機(jī)關(guān)周末小講堂講學(xué)計(jì)劃。四是組織全體機(jī)關(guān)黨員開展“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”黨建應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)競賽活動(dòng)；五是組織全體黨員赴泰州中國人民解放軍海軍誕生地紀(jì)念館、新四軍黃橋戰(zhàn)役紀(jì)念館、鎮(zhèn)江博物館和地方史館等地開展主題黨日活動(dòng)。
13.關(guān)于“黨內(nèi)政治生活質(zhì)量不高”問題的整改。
一是召開巡察整改專題民主生活會(huì)，班子成員從思想層面深挖根源，談問題一針見血，充分體現(xiàn)辣味。二是落實(shí)組織生活會(huì)制度，組織機(jī)關(guān)黨員開展重溫入黨志愿書活動(dòng)。
14.關(guān)于“政績觀念存在偏差”問題的整改。
一是牢固樹立以人民為中心的理念，堅(jiān)持把服務(wù)婦女作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。二是做大做強(qiáng)“田甜圈”項(xiàng)目，承接中國旅游協(xié)會(huì)婦女旅游委員會(huì)第三屆第五次會(huì)長（擴(kuò)大）會(huì)議、舉辦茅山老區(qū)旅游管理（服務(wù)）人員培訓(xùn)班、推進(jìn)巾幗示范基地創(chuàng)建、評(píng)選省級(jí)巾幗民宿、發(fā)布“田甜圈”巾幗美麗鄉(xiāng)村游精品線路6期。三是推進(jìn)婦女議事會(huì)建設(shè)，開辟社區(qū)工作“她言堂”。四是推進(jìn)婦女微家建設(shè)，上半年新建婦女微家202個(gè)，開展服務(wù)活動(dòng)328次，活動(dòng)受益人次5260次，幫助解決問題70個(gè)。
15.關(guān)于“基層調(diào)研不夠務(wù)實(shí)”問題的整改。
一是組織開展“不忘初心再出發(fā)”大走訪大調(diào)研活動(dòng)。二是做好“不忘初心、牢記使命”主題教育準(zhǔn)備先行開展調(diào)查工作。
16.關(guān)于“相關(guān)制度流于形式”問題的整改。
嚴(yán)格落實(shí)婦聯(lián)機(jī)關(guān)工作人員平時(shí)考核制度，做到一月一考核，一季一評(píng)鑒，作為年底評(píng)先評(píng)優(yōu)的依據(jù)。
17.關(guān)于“工作作風(fēng)不夠扎實(shí)”問題的整改。
一是年初制定工作要點(diǎn)，明確年度重點(diǎn)工作、重要會(huì)議、重要文件、培訓(xùn)活動(dòng)和重大項(xiàng)目。二是重大活動(dòng)、重要會(huì)議、經(jīng)費(fèi)預(yù)算均由承辦部室制定方案，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核后報(bào)黨組會(huì)通過后實(shí)施。三是積極開展形式主義，官僚主義整治，大力精簡會(huì)議文件，同比去年減少30%。四是修訂了《鎮(zhèn)江市婦聯(lián)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度匯編》，新增和修訂制度27項(xiàng)。五是制定落實(shí)2019年度市婦聯(lián)黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃。
18.關(guān)于“黨組落實(shí)主體責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)”問題的整改。
一是定期召開黨組會(huì)議，專題研究黨建工作，做好黨組會(huì)議的記錄和履責(zé)紀(jì)實(shí)信息平臺(tái)的錄入，做到專人負(fù)責(zé)，工作留痕。二是制定落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單。三是梳理制定《市婦聯(lián)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控權(quán)力清單》。四是認(rèn)真落實(shí)談話提醒制度。
19.關(guān)于“班子成員一崗雙責(zé)履行不夠到位”問題的整改。
修訂了市婦聯(lián)黨組談心談話制度，今年以來主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)與分管部室負(fù)責(zé)人分別開展談心談話2次。
20.關(guān)于“監(jiān)督責(zé)任發(fā)揮不夠主動(dòng)”問題的整改。
一是抓住關(guān)鍵、突出重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的學(xué)習(xí)和落實(shí)，狠抓干部工作作風(fēng)監(jiān)督檢查，把重心放在“咬耳扯袖、紅臉出汗”上，使之常態(tài)化。二是加強(qiáng)與市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市總工會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察組的聯(lián)系溝通，主動(dòng)接受日常監(jiān)督。三是緊盯時(shí)間節(jié)點(diǎn)，在“五一”“端午”等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)市紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)通知精神，主動(dòng)報(bào)告中央八項(xiàng)規(guī)定精神貫徹執(zhí)行情況。四是會(huì)同紀(jì)檢組對(duì)社會(huì)媽媽助學(xué)款發(fā)放情況進(jìn)行電話抽查和實(shí)地回訪。
21.關(guān)于“財(cái)經(jīng)制度執(zhí)行不夠嚴(yán)謹(jǐn)”問題的整改。
嚴(yán)格執(zhí)行《現(xiàn)金管理暫行條例實(shí)施細(xì)則》，舉一反三，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)，確保庫存現(xiàn)金合規(guī)。修訂了《市婦聯(lián)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度》，進(jìn)一步明確報(bào)銷流程，確保報(bào)銷手續(xù)規(guī)范無差錯(cuò)。加強(qiáng)市婦聯(lián)會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)，科學(xué)制定預(yù)算科目，不隨意更改列支渠道，強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行的嚴(yán)肅性。
24.關(guān)于“廉潔紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)肅”問題的整改。
舉一反三，加強(qiáng)報(bào)銷票據(jù)的審核，確保票據(jù)和列支渠道一致，做到報(bào)銷手續(xù)合規(guī)。嚴(yán)格區(qū)分機(jī)關(guān)人員加班和舉辦會(huì)議、活動(dòng)因排練、比賽、表演等相關(guān)人員的用餐費(fèi)用，完善手續(xù)、憑證,嚴(yán)格執(zhí)行老干部慰問標(biāo)準(zhǔn),完善公務(wù)接待制度，做到三單齊全。調(diào)整社會(huì)媽媽助學(xué)款發(fā)放途徑，市婦聯(lián)將助學(xué)款匯入省婦女兒童基金會(huì)賬戶統(tǒng)一管理，由省婦女兒童基金會(huì)將捐助款項(xiàng)直接匯入受助兒童或其監(jiān)護(hù)人銀行卡內(nèi)。會(huì)同紀(jì)檢組開展“社會(huì)媽媽”助學(xué)款和“冬日暖陽”慰問金發(fā)放情況回頭看。
三、下一步整改工作打算
在市委巡察辦的指導(dǎo)下，經(jīng)過前一階段努力，市婦聯(lián)黨組巡察整改工作已取得階段性成效，但與市委要求和婦女群眾期盼還有一定差距。下一步，黨組將繼續(xù)貫徹落實(shí)市委巡察工作有關(guān)要求，進(jìn)一步整改落實(shí)，不斷鞏固整改成果，確保形成長效機(jī)制。重點(diǎn)做好以下工作：
（一）持續(xù)發(fā)力，鞏固擴(kuò)大整改成果
提高政治站位，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)持力度不減，標(biāo)準(zhǔn)不降，進(jìn)一步強(qiáng)化黨組主體責(zé)任，按照“問題整改只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)”的要求，對(duì)已完成的整改任務(wù)加強(qiáng)跟蹤管理，適時(shí)組織開展“回頭看”，堅(jiān)決防止問題變異反彈，對(duì)需要長期堅(jiān)持的任務(wù)，按照既定目標(biāo)和措施，一抓到底、抓出成效，堅(jiān)決打好巡察整改工作的“持久戰(zhàn)”。
（二）以改促整，全面深化婦聯(lián)改革
以此次巡察整改為新的出發(fā)點(diǎn)，把推進(jìn)巡察整改與深化婦聯(lián)改革緊密結(jié)合起來，深刻領(lǐng)會(huì)群團(tuán)組織強(qiáng)“三性”、去“四化”的要求，充分發(fā)揮黨委政府堅(jiān)強(qiáng)助手作用，做好黨聯(lián)系婦女的橋梁和紐帶，著力打造婦女群眾信得過、靠得住、離不開的“娘家”，以良好的業(yè)績驗(yàn)證巡察工作成效，以扎實(shí)的整改檢驗(yàn)改革工作成果。
（三）標(biāo)本兼治，建立工作長效機(jī)制
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格落實(shí)黨組主體責(zé)任。持續(xù)完善黨的建設(shè)各項(xiàng)制度，全面加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，真正把巡察成果轉(zhuǎn)化為管黨治黨的制度機(jī)制，成為推動(dòng)?jì)D聯(lián)發(fā)展的永恒動(dòng)力，以過硬的作風(fēng)、實(shí)干的精神為推動(dòng)全市高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。
第2篇: 巡察整改情況匯報(bào)材料
根據(jù)區(qū)工委統(tǒng)一部署，2017年3月20日至4月20日，區(qū)工委第二巡察組對(duì)我區(qū)工會(huì)進(jìn)行了巡察，并向區(qū)工會(huì)反饋了巡察意見，實(shí)事求是地指出區(qū)工會(huì)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨等方面存在的問題，有針對(duì)性提出了整改意見和建議。為切實(shí)抓好整改工作、區(qū)工會(huì)制定了整改方案，按照方案進(jìn)行了逐項(xiàng)整改，現(xiàn)將整改情況報(bào)告如下：
一、面對(duì)問題、落實(shí)責(zé)任
巡察組反饋意見中指出的問題，客觀中肯、切中要害，提出的要求具有很強(qiáng)的針對(duì)性、指導(dǎo)性。區(qū)工會(huì)對(duì)此高度重視、態(tài)度鮮明，完全贊同和誠懇接受區(qū)工委巡察組的巡察反饋意見，要求工會(huì)同志以巡察整改的實(shí)效推動(dòng)建章立制及工運(yùn)事業(yè)發(fā)展。
(一)召開會(huì)議、壓實(shí)責(zé)任
第一時(shí)間成立了整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，區(qū)工會(huì)主席為組長，確保各項(xiàng)整改工作部暑到位、責(zé)任到位、落實(shí)到位。召開工會(huì)會(huì)議3次，專題部署、研究和推進(jìn)整改落實(shí)工作，明確提出問題不解決不松手、整改不到位不罷休、不獲取全勝不收兵。
(二)抓整改、責(zé)任到人
經(jīng)多次完善，形成了區(qū)工會(huì)的《整改方案》;根據(jù)巡察“問題清單”，區(qū)工會(huì)干部主動(dòng)辨析問題、落實(shí)責(zé)任，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問題劃定責(zé)任，深入分析查找問題的根源，逐項(xiàng)制定整改落實(shí)的舉指;把整改事項(xiàng)落實(shí)到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人，明確了完成時(shí)限，要求不回避立行立改、不敷行改出成效，確保一件一件落實(shí)、一條一條兌現(xiàn)。
(三)建臺(tái)賬，嚴(yán)落實(shí)
建立整改臺(tái)賬，采取對(duì)賬銷號(hào)制度，解決一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)鞏固一個(gè)，確保件件有落實(shí)、事事有回音。對(duì)巡察組和群眾不滿意的整改事項(xiàng)追究整改責(zé)任人責(zé)任，責(zé)成重新整改。
二、區(qū)工委第二巡察組反饋意見整改落實(shí)情況
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化方面
1、思想認(rèn)識(shí)不足，對(duì)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的重要性認(rèn)識(shí)不到位。主要表現(xiàn)在:2013年以來，未經(jīng)常召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，專門研究過黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，重業(yè)務(wù)、輕黨建。一是組織直機(jī)關(guān)一支部黨員召開黨風(fēng)康政建設(shè)工作專題學(xué)習(xí)會(huì)議4次。二是結(jié)合工作實(shí)際開展黨員廉政教育，通過現(xiàn)場觀看廉政教育片，深入到革命教育基地觀摩等把黨員干部廉政教育落到實(shí)處。
(二)黨的建設(shè)缺失方面
2、黨建工作弱化，三會(huì)一課制度沒有真正落實(shí)。如:相關(guān)資料不健全，學(xué)習(xí)筆記，學(xué)習(xí)心得等欠缺。一是嚴(yán)格按照“三會(huì)一課”制度執(zhí)行，豐富支部學(xué)習(xí)為容全面學(xué)習(xí)黨的重要綱領(lǐng)決策;二是將支部會(huì)議常態(tài)化，每月至少一次支部學(xué)習(xí)會(huì)議;三是做好學(xué)筆記、心得體會(huì)的整理歸檔。
3、“兩學(xué)一做”及“群眾路線教育活動(dòng)”等相關(guān)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)資料不健全，如:學(xué)習(xí)筆記，學(xué)習(xí)心得等欠缺。一是完善學(xué)習(xí)制度;二是學(xué)習(xí)資料完善歸檔;三是規(guī)范學(xué)習(xí)會(huì)議記錄，每人一本學(xué)習(xí)記錄本。
(三)全面從嚴(yán)治黨不力方面
4、廉政教育不到位。缺乏對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行警示教育，無黨風(fēng)廉政建設(shè)方面工作總結(jié)。一是組織黨員干部觀看廉政建設(shè)警示紀(jì)錄片，二是到革命教育基地現(xiàn)場接受教育三是做好年度廉政教育總結(jié)。
5、廉潔紀(jì)律執(zhí)行不到位，公務(wù)招待不規(guī)范。一是建立完善財(cái)務(wù)制度;二是嚴(yán)格報(bào)銷制度;三是規(guī)范接待程序。通過整改已杜絕公務(wù)招待不規(guī)范現(xiàn)象發(fā)生。
三、加大執(zhí)行力度，抓好下一步工作
區(qū)工會(huì)的巡察整改工作取得了初步成效，下一步將繼續(xù)按照工委巡察組要求，采取更加有力的措施，健全完善工作機(jī)制，制度執(zhí)行力度，鞏固巡察反饋問題整改成果，為加快推動(dòng)工運(yùn)事業(yè)發(fā)展凝聚正能量。
(一)繼續(xù)強(qiáng)化整改落實(shí)
區(qū)工會(huì)堅(jiān)持抓整改落實(shí)力度不減，對(duì)區(qū)工委巡察組反饋的問題一個(gè)都不放過，繼續(xù)抓好整改、抓好落實(shí)。完善臺(tái)賬，加強(qiáng)跟蹤問效，確保取得實(shí)實(shí)在在的效果。
(二)建立健全長效機(jī)制
針對(duì)區(qū)工委巡察組指出的問題，倒查制度缺陷，加強(qiáng)制度建設(shè)。對(duì)整改工作中已經(jīng)建立的各項(xiàng)制度，堅(jiān)決抓好落實(shí)，確保真正發(fā)揮作用。對(duì)需要建立的制度，制定完善，堵塞制度漏洞。對(duì)不科學(xué)、不健全的制度，進(jìn)一步規(guī)范完善，加快建立起不想腐、不能腐的制度體系，防止問題反彈回潮。
第3篇: 巡察整改情況匯報(bào)材料
市委第一巡察組：
市委第一巡察組于20xx年4月底至6月中旬對(duì)我會(huì)進(jìn)行了巡察，并于7月20日反饋了巡察意見。市婦聯(lián)黨組對(duì)巡察組的反饋意見高度重視，全面認(rèn)領(lǐng)，按照巡察組要求，對(duì)照反饋意見，認(rèn)真研究分析，細(xì)化責(zé)任措施，狠抓整改落實(shí)。
一、強(qiáng)化主體責(zé)任，認(rèn)真組織整改工作
市婦聯(lián)黨組深刻認(rèn)識(shí)到，本次巡察是對(duì)我們黨組工作的一次全面“政治體檢”。巡察組反饋問題和意見建議準(zhǔn)確客觀、中肯深刻，黨組完全贊同和誠懇接受。在落實(shí)整改中，我們把巡察整改作為一項(xiàng)重大的政治任務(wù)，堅(jiān)持深挖根源，舉一反三，真正做到對(duì)問題不遮掩、不回避，以最堅(jiān)決的態(tài)度、最積極的辦法、最果斷的措施，不折不扣落實(shí)各項(xiàng)整改任務(wù)。
（一）壓實(shí)各級(jí)責(zé)任。巡察意見反饋后，黨組第一時(shí)間，于7月21日召開黨組會(huì)，研究部署整改工作，明確黨組書記為第一責(zé)任人，對(duì)整改工作親自部署、親自協(xié)調(diào)、親自督辦；其他黨組成員按照“一崗雙責(zé)”要求，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)分管部室和單位整改工作的指導(dǎo)把關(guān)；責(zé)任部室、責(zé)任單位各司其職，對(duì)整改問題逐個(gè)落實(shí)責(zé)任，確保條條有整改、件件有著落。要求黨組成員在思想上高度重視，行動(dòng)上示范引領(lǐng)，帶頭抓好自身整改，抓好分管領(lǐng)域整改；要求各責(zé)任部室、市婦女兒童活動(dòng)中心要按時(shí)落實(shí)整改措施，形成上下聯(lián)動(dòng)、責(zé)任全覆蓋的工作格局。
（二）抓實(shí)任務(wù)分解。于7月24日召開相關(guān)處室負(fù)責(zé)人會(huì)議，針對(duì)具體問題，制訂整改任務(wù)清單，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任處室，分頭制訂整改措施，月底匯總，8月初完成《市婦聯(lián)黨組關(guān)于落實(shí)市委第一巡察組反饋意見的整改方案》，方案明確了巡察整改工作的指導(dǎo)思想和方法步驟，對(duì)應(yīng)3類9個(gè)方面問題，列出問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，形成詳細(xì)的整改路線圖，做到反饋意見零遺漏、全覆蓋。
（三）做實(shí)整改工作。整改過程中，召開3次黨組會(huì)，研究整改工作，制定整改方案，討論出臺(tái)一系列落實(shí)整改工作的制度和文件。召開7次主席辦公會(huì)、2次月度工作例會(huì)，及時(shí)了解整改進(jìn)展情況，及時(shí)提出整改新要求、不斷傳遞整改壓力。經(jīng)過1個(gè)半月的共同努力，9個(gè)方面的問題均得到有效整改，部分問題的整改工作仍在進(jìn)一步深化，整改工作取得了明顯成效。
二、突出問題導(dǎo)向，逐條整改存在問題
（一）關(guān)于“議事決策程序不夠規(guī)范”的問題
一是完善議事決策制度。進(jìn)一步健全《市婦聯(lián)黨組議事決策規(guī)則》，明確黨組議事決策的原則、形式、事項(xiàng)范圍、主要程序和責(zé)任追究等。辦公會(huì)和黨組會(huì)分開，建立每月第二周黨組會(huì)制度，從8月份開始實(shí)施，目前已召開2次。二是嚴(yán)格執(zhí)行議事決策程序。組聯(lián)部每月第一周負(fù)責(zé)收集黨組成員議題和相關(guān)材料，報(bào)黨組書記確定后，分發(fā)黨組成員，進(jìn)行會(huì)前醞釀，并報(bào)紀(jì)檢組。會(huì)上針對(duì)議題，黨組成員作充分討論、民主決策，明確專人負(fù)責(zé)黨組會(huì)記錄，存檔備查。三是強(qiáng)化執(zhí)行意識(shí)。黨組會(huì)決定的事項(xiàng)，由黨組成員按工作分工組織實(shí)施、督促檢查，其他成員積極配合，抓好落實(shí)，每月辦公會(huì)上各處室和事業(yè)單位對(duì)黨組決定事項(xiàng)落實(shí)情況進(jìn)行匯報(bào)，及時(shí)反映進(jìn)展情況和問題、困難，并予以推進(jìn)。四是加大監(jiān)督力度。在“常州女性網(wǎng)”首頁置頂公布第八紀(jì)檢組電話、郵箱等，召開涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)、“三重一大”等內(nèi)容的黨組會(huì)均邀請(qǐng)紀(jì)檢組參加，廣泛接受監(jiān)督。
（二）關(guān)于“班子協(xié)調(diào)運(yùn)行還需加強(qiáng)”問題
一是嚴(yán)格落實(shí)民主集中制。堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，特別是注重了會(huì)前醞釀，做到提前一周確定議題并提供相關(guān)材料，為每位黨組成員個(gè)人醞釀和相互溝通提供保障，奠定了黨組會(huì)的決策基礎(chǔ)，提高了黨組會(huì)的決策效率。二是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。按照“兩學(xué)一做”的要求，加強(qiáng)黨性教育，強(qiáng)化理想信念教育和事業(yè)責(zé)任心教育，通過開展廣泛討論、規(guī)章制度學(xué)習(xí)等形式，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)和合作意識(shí)，引導(dǎo)黨組成員樹立正確的政績觀。三是優(yōu)化溝通協(xié)調(diào)機(jī)制。每周召開領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)，分管領(lǐng)導(dǎo)交流本周主要工作，制訂周工作計(jì)劃表。每月召開中層辦公會(huì)，各部室和事業(yè)單位匯報(bào)上月工作完成情況，交流本月主要工作，制定本月全會(huì)主要工作計(jì)劃，形成有效的工作統(tǒng)籌機(jī)制，避免工作沖突，強(qiáng)化了各級(jí)負(fù)責(zé)人的“一盤棋”意識(shí)。
（三）關(guān)于“強(qiáng)‘三性’去‘四化’仍有差距”問題
一是明確強(qiáng)“三性”去“四化”的具體要求。下發(fā)《關(guān)于在婦聯(lián)系統(tǒng)進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的意見》（常婦〔2017〕66號(hào)），從旗幟鮮明講政治、引領(lǐng)婦女爭先創(chuàng)優(yōu)、發(fā)揮婦女主體作用、夯實(shí)基層基礎(chǔ)、建立婦女聯(lián)系機(jī)制、建立項(xiàng)目征詢?cè)u(píng)估機(jī)制等6個(gè)方面，提出目標(biāo)要求，推動(dòng)各級(jí)婦聯(lián)干部不斷增強(qiáng)政治性、先進(jìn)性、群眾性，克服機(jī)關(guān)化、行政化、貴族化、娛樂化。二是更加注重走近群眾開展服務(wù)活動(dòng)。巡察工作開展以來，更加注重走進(jìn)基層服務(wù)婦女。先后在開展家庭教育公益巡講、親子閱讀推廣、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)意大賽、“七彩的夏日”等系列活動(dòng)，其中，“小書蟲的幸福劇場”親子繪本劇大賽、“e家歡樂頌親子日”主題活動(dòng)吸引1700多個(gè)家庭參加，親子閱讀推廣系列活動(dòng)3000人次受益，最美家庭故事小品依托“社區(qū)天天樂”將送演100場，“常州女性”微信公眾號(hào)線上活動(dòng)吸引160多萬人次參與。三是建立婦女聯(lián)系機(jī)制。明確市婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年深入基層工作3個(gè)月，機(jī)關(guān)干部在基層開展工作40天。開展“1+100”聯(lián)系服務(wù)行動(dòng)，即1名婦聯(lián)干部通過微信、QQ等新媒體手段聯(lián)系100名婦女群眾，目前，已建聯(lián)系服務(wù)微信群、QQ群46個(gè)，微信公眾號(hào)3個(gè)。開展大走訪活動(dòng)，已走訪群眾516戶，解決問題268個(gè)，開展送義診、送家教、送慰問、送社區(qū)天天樂、送圖書等服務(wù)活動(dòng)8場。利用“常州女性網(wǎng)”門戶網(wǎng)站及微信公眾號(hào)、人大建議政協(xié)提案辦理、大走訪問題答復(fù)、12338熱線、維權(quán)中心專家值班等途徑，及時(shí)回應(yīng)群眾關(guān)切的問題。
（四）關(guān)于“存在重業(yè)務(wù)輕黨建”問題
一是黨總支規(guī)范黨組織工作。根據(jù)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化的要求，結(jié)合婦聯(lián)黨建工作實(shí)際，市婦聯(lián)黨總支從嚴(yán)格黨的組織生活制度、推進(jìn)黨務(wù)公開、規(guī)范黨員發(fā)展、創(chuàng)建特色支部等八個(gè)方面，對(duì)所屬四個(gè)黨支部提出具體要求，進(jìn)一步健全黨總支季度例會(huì)制度、督查推進(jìn)制度、述職評(píng)議制度。特別是對(duì)組織（民主）生活作了重點(diǎn)要求，堅(jiān)持說問題為主，開展批評(píng)為主，克服“走過場”形象。二是機(jī)關(guān)黨支部加強(qiáng)自身建設(shè)。制定《常州市婦聯(lián)機(jī)關(guān)黨支部工作制度》，明確工作規(guī)范和黨建創(chuàng)新工作機(jī)制，每月第一周周一為固定黨日，8月份黨日集中學(xué)習(xí)費(fèi)書記全市作風(fēng)建設(shè)大會(huì)上的講話，黨組書記、支部書記分別上黨課；9月集中學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“7.26”重要講話，每次集中學(xué)習(xí)，均開展小組討論；建立黨員活動(dòng)簽到考勤制度，請(qǐng)假人員需在簽到表上說明原因；指定支委會(huì)、黨員大會(huì)由組織委員記錄，學(xué)習(xí)教育活動(dòng)由宣傳委員記錄，黨小組會(huì)由小組長記錄，個(gè)人記錄本由黨小組長統(tǒng)一保管。開展特色黨支部創(chuàng)建工作，以“立家規(guī)、正家風(fēng)”為載體，廣泛開展尋找“最美家庭”、最美家庭故事巡講、最美家庭故事小品進(jìn)社區(qū)等活動(dòng)，《聚焦“家庭”小切口，解讀“黨建”大課題》作為我市唯一案例報(bào)省委組織部“兩學(xué)一做”活動(dòng)辦。三是加強(qiáng)黨員教育學(xué)習(xí)。進(jìn)一步完善《市婦聯(lián)黨組中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃》，每月一次常規(guī)化集中學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)把理論知識(shí)和專題研討、實(shí)際工作相結(jié)合。在此基礎(chǔ)上，通過不定期專題學(xué)習(xí)及時(shí)傳達(dá)中央、省市級(jí)重要會(huì)議精神。凡是領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加上級(jí)召開的重要會(huì)議，會(huì)議資料給班子成員傳閱，會(huì)議精神在領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)或黨組會(huì)上匯報(bào)，并提出貫徹落實(shí)會(huì)議精神的意見和建議。8月3日，召開全市婦聯(lián)系統(tǒng)學(xué)習(xí)市委十二屆四次全會(huì)精神專題會(huì)議。在常州女性網(wǎng)開辟“兩學(xué)一做”專欄，在“常州女性”微信公眾號(hào)進(jìn)行宣傳，指定專人向市級(jí)機(jī)關(guān)黨建網(wǎng)報(bào)送黨建信息等。
（五）關(guān)于“干部隊(duì)伍建設(shè)較為薄弱”問題
一是加強(qiáng)干部管理。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，定期研究分析干部工作，統(tǒng)籌制定干部工作規(guī)劃，抓住婦聯(lián)改革契機(jī)，進(jìn)一步加大干部交流輪崗、掛職鍛煉的力度，大力推優(yōu)薦才，積極優(yōu)化婦聯(lián)干部結(jié)構(gòu)。制定《常州市婦聯(lián)機(jī)關(guān)工作人員平時(shí)考核辦法》（常婦〔2017〕49號(hào)），運(yùn)用“公務(wù)員平時(shí)考核管理系統(tǒng)”，通過制定月度計(jì)劃、記錄工作周志、總結(jié)月工作，領(lǐng)導(dǎo)審核、民主評(píng)價(jià)等等程序，加大機(jī)關(guān)干部的管理力度。二是提升干部能力。面向基層加大培訓(xùn)力度，6月份在上海交通大學(xué)舉辦常執(zhí)委培訓(xùn)班，60多人參加；8月份在黨校舉辦信訪維權(quán)工作培訓(xùn)，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）婦聯(lián)主席參加，舉辦社區(qū)家長學(xué)校負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班，300多人參加，9月份舉辦中青年女干部培訓(xùn)班，50人參加；給轄市婦聯(lián)送新媒體培訓(xùn)7場，2000多人受訓(xùn)。重視機(jī)關(guān)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，9-10月份安排2名同志參加副科級(jí)培訓(xùn)班、1名同志參加中青年女干部培訓(xùn)班、1名同志參加縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班。三是加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)。通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、每月黨日活動(dòng)、道德講堂、外派學(xué)習(xí)等，提高機(jī)關(guān)黨員干部思想覺悟和能力素質(zhì)，激發(fā)向上的精神狀態(tài)。堅(jiān)持辦好道德講堂，大力營造充滿正能量的機(jī)關(guān)文化氛圍。積極投身文明城市建設(shè)，當(dāng)好機(jī)關(guān)文化的弘揚(yáng)者、實(shí)踐者和傳播者。9月份開展“黨總支喜迎十九大微黨課”進(jìn)道德講堂總堂活動(dòng)，保持機(jī)關(guān)文化建設(shè)與黨性教育同步推進(jìn)。四是加強(qiáng)婦兒中心班子建設(shè)。針對(duì)婦兒中心班子存在的問題，督導(dǎo)其制定整改方案，限時(shí)完成整改任務(wù)，并提交整改報(bào)告；建立班子學(xué)習(xí)制度，及時(shí)學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)，上級(jí)文件、會(huì)議精神，以及有關(guān)規(guī)定，提高綜合素養(yǎng)；規(guī)范班子決策程序，提高決策水平；提高民主生活會(huì)質(zhì)量，深入開展批評(píng)和自我批評(píng)，促進(jìn)班子團(tuán)結(jié)；根據(jù)即將出臺(tái)的婦聯(lián)改革方案，以及事業(yè)單位改革的有關(guān)要求，將對(duì)婦兒中心資源進(jìn)行整合，對(duì)其班子結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化。目前，婦兒中心班子積極整改，中層思想穩(wěn)定，工作運(yùn)轉(zhuǎn)良好，出色完成暑期培訓(xùn)任務(wù)，取得較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
（六）關(guān)于“黨建責(zé)任制未完全落到實(shí)處”的問題
一是落實(shí)黨建工作責(zé)任。黨組每年召開專題研究部署黨建工作會(huì)議不少于2次，專題聽取黨建工作匯報(bào)。黨總支每月召開一次支委會(huì)議，聽取黨支部工作匯報(bào)，并對(duì)各支部活動(dòng)開展情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)和安排，確保黨建工作全面落實(shí)。黨總支、各黨支部每年制定工作清單，結(jié)合實(shí)際，打造黨建工作品牌，年底召開黨支部書記述職、考核、評(píng)議工作會(huì)議，并向全體黨員公開考核結(jié)果。二是重視處理婦兒中心信訪舉報(bào)問題。8月3日，主席周廣菊、副主席陳秋霞（分管婦兒中心）專門到婦兒中心，針對(duì)信訪舉報(bào)問題，召開全體職工大會(huì)，副主席陳秋霞通報(bào)巡察組對(duì)信訪舉報(bào)人的調(diào)查情況，主席周廣菊就此展開教育引導(dǎo)，分析危害，剖析原因，要求干部職工注重團(tuán)結(jié)，顧全大局，弘揚(yáng)正氣，依法依規(guī)辦事。會(huì)后，與領(lǐng)導(dǎo)班子集體談話，與班子成員分別談話；8月4日，分管主席陳秋霞與中層負(fù)責(zé)人談話。通過談心談話，引導(dǎo)干部職工不猜疑、不議論，放下包袱，集中精力干工作，相信組織能正確處理長期困擾婦兒中心的舉報(bào)問題。三是加強(qiáng)婦兒中心黨建工作。8月17日，副主席、黨總支書記于巧錫、副主席陳秋霞到婦兒中心，實(shí)地檢查窗口作風(fēng)建設(shè)情況，召開中層以上會(huì)議，聽取作風(fēng)建設(shè)情況匯報(bào)，并就如何處理業(yè)務(wù)工作與黨建工作的關(guān)系、進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作進(jìn)行面對(duì)面指導(dǎo)。8月29日，黨總支召開支委擴(kuò)大會(huì)，推廣市紅溪實(shí)驗(yàn)幼兒園黨建工作經(jīng)驗(yàn)，研究婦兒中心黨建工作，黨總支委員人人發(fā)言，結(jié)合婦兒中心實(shí)際，提出建設(shè)性建議，總支書記提出工作要求。
（七）關(guān)于“黨組主體責(zé)任落實(shí)不夠堅(jiān)決有力”的問題
一是全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系，調(diào)整市婦聯(lián)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（常婦組〔2017〕8號(hào)），明確黨組書記為“第一責(zé)任人”，其他班子成員“一崗雙責(zé)”；黨組書記與各部室、各事業(yè)單位層層簽訂責(zé)任書，制定《市婦聯(lián)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單》，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)任務(wù)和工作責(zé)任進(jìn)行分解細(xì)化、責(zé)任到部門。年底，領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部室和事業(yè)單位負(fù)責(zé)人將進(jìn)行述職述廉。二是不斷提高黨風(fēng)廉政建設(shè)水平。加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，組織各部室、事業(yè)單位和全體干部職工進(jìn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)排查，填寫個(gè)人廉政風(fēng)險(xiǎn)排查防控表和部室廉政風(fēng)險(xiǎn)排查防控表，形成了齊抓共管黨風(fēng)廉政建設(shè)的良好工作格局。與紀(jì)檢組對(duì)接，召開綜合廉情分析對(duì)接會(huì)，進(jìn)一步完善廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施。三是持續(xù)開展黨風(fēng)廉政教育。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、黨組中心組學(xué)習(xí)、黨員學(xué)習(xí)教育，深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》等文件，每年至少開展兩次廉政教育，適時(shí)組織黨員到警示教育基地開展教育，組織黨員觀看警示教育片等，不斷提高防范意識(shí)，做到防微杜漸、警鐘長鳴。
（八）關(guān)于“違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律行為依然存在”問題
一是加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)使用管理。進(jìn)一步修訂完善相關(guān)制度，下發(fā)《關(guān)于印發(fā)常州市婦聯(lián)經(jīng)費(fèi)使用八項(xiàng)制度的通知（試行）》（常婦〔2017〕65號(hào)），包括《常州市婦聯(lián)財(cái)務(wù)管理“十不準(zhǔn)”》《常州市婦聯(lián)大額資金使用管理辦法》《常州市婦聯(lián)會(huì)議管理辦法》《常州市婦聯(lián)培訓(xùn)管理辦法》《常州市婦聯(lián)公務(wù)接待管理辦法》《常州市婦聯(lián)公務(wù)用車管理辦法》《常州市婦聯(lián)差旅費(fèi)管理辦法（試行）》《常州市婦聯(lián)物品采購管理辦法》等，明文規(guī)定大額資金使用的審批與監(jiān)督、采購物品的管理與發(fā)放、公務(wù)接待用餐與住宿等事宜。二是嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)報(bào)銷規(guī)定。新印發(fā)的經(jīng)費(fèi)使用八項(xiàng)制度，對(duì)各類資金報(bào)銷的標(biāo)準(zhǔn)、流程、審批、憑證、合同、支付方式等要素均作了明文規(guī)定，財(cái)務(wù)人員按照規(guī)定報(bào)銷發(fā)票，各類報(bào)銷要素缺一不可。加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督，認(rèn)真組織財(cái)務(wù)自查、互查，接受財(cái)務(wù)部門審計(jì)等。按照財(cái)政要求，按時(shí)在網(wǎng)上公開財(cái)務(wù)情況，接受社會(huì)監(jiān)督。三是督促婦兒中心完善財(cái)務(wù)規(guī)定。修訂《常州市婦兒中心財(cái)務(wù)報(bào)銷制度》，規(guī)范差旅費(fèi)報(bào)銷范圍和標(biāo)準(zhǔn)。為合同制職工辦理公務(wù)卡，提高公務(wù)卡的使用率。按《預(yù)算法》正確列支中心支出。嚴(yán)格執(zhí)行《常州市政府采購目錄及標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行辦公用品采購、房屋修繕等工作。
（九）關(guān)于“執(zhí)行中央‘八項(xiàng)規(guī)定’精神缺乏韌勁”的問題
一是嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”及省市實(shí)施意見。認(rèn)真執(zhí)行《常州市婦聯(lián)貫徹落實(shí)中央、省和市〈關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾相關(guān)規(guī)定〉的實(shí)施細(xì)則》（常婦〔2013〕12號(hào)），進(jìn)一步落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及省市有關(guān)要求。5月份，根據(jù)市紀(jì)委要求，開展違規(guī)吃喝問題專項(xiàng)整治，制定《違規(guī)吃喝問題專項(xiàng)工作整治方案》（常婦〔2017〕39號(hào)），組織機(jī)關(guān)、事業(yè)單位自查自糾，并重點(diǎn)核查公務(wù)接待事前審批手續(xù)是否履行、事后票據(jù)報(bào)銷是否規(guī)范。近三年，機(jī)關(guān)及下屬單位三公費(fèi)用逐年降低。根據(jù)市辦公用房清理整改要求，8月份開展機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辦公用房清理工作“回頭看”，經(jīng)自查整改，機(jī)關(guān)及下屬事業(yè)屬單位辦公用房均符合規(guī)定。二是開展機(jī)關(guān)糾“四風(fēng)”工作。在新制定的《關(guān)于在婦聯(lián)系統(tǒng)進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的意見》中，建立婦女聯(lián)系機(jī)制，建立項(xiàng)目征詢機(jī)制，機(jī)關(guān)處室實(shí)施重大項(xiàng)目、開展大型活動(dòng)時(shí)，要廣泛征詢轄市（區(qū)）婦聯(lián)意見，確保項(xiàng)目符合基層?jì)D聯(lián)工作實(shí)際。8月召開轄市區(qū)婦聯(lián)主席會(huì)，全面梳理下半年重點(diǎn)工作，并征求和吸收轄市區(qū)主席的意見。三是加強(qiáng)公務(wù)用車管理。新制定的《常州市婦聯(lián)公務(wù)用車管理辦法》，對(duì)使用派駐車輛、租用社會(huì)車輛等有關(guān)公務(wù)用車事宜進(jìn)行明文規(guī)定，規(guī)范審批程序，完善用車臺(tái)賬，提高安全監(jiān)管及使用效率，7月份開展公務(wù)用車使用管理自查，無違規(guī)行為。四是加強(qiáng)經(jīng)常性教育和監(jiān)督。經(jīng)常組織學(xué)習(xí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”等相關(guān)制度文件，7月3日黨日活動(dòng)，集中學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè)“十帶頭、十嚴(yán)禁”，增強(qiáng)黨員干部思想自覺和行動(dòng)自覺。經(jīng)常開展檢查監(jiān)督活動(dòng)，進(jìn)一步暢通監(jiān)督渠道，廣泛接受群眾評(píng)議和社會(huì)監(jiān)督。
三、繼續(xù)推進(jìn)整改，更好轉(zhuǎn)化巡察成果
政治巡察對(duì)強(qiáng)化班子、教育黨員、改進(jìn)作風(fēng)、規(guī)范管理等多方面均產(chǎn)生了積極影響，有效推動(dòng)?jì)D聯(lián)工作創(chuàng)新發(fā)展，自4月份巡察工作開展以來，許多工作取得明顯成效。6月2日，我會(huì)代表省婦聯(lián)接待全國婦聯(lián)黨組書記、副主席宋秀巖對(duì)江蘇婦聯(lián)改革情況的調(diào)研，宋書記對(duì)我市樓宇婦聯(lián)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)區(qū)域化建設(shè)充分肯定；3月份接待全國婦聯(lián)副主席譚琳對(duì)基層維權(quán)工作調(diào)研，9月份還將接待全國婦聯(lián)權(quán)益部的專項(xiàng)調(diào)研。我市基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)、家庭小劇場、貧困婦女圓夢行動(dòng)、親子閱讀項(xiàng)目等經(jīng)驗(yàn)做法在省級(jí)以上《婦工要情》、《中國婦女報(bào)》、《環(huán)球時(shí)報(bào)》、人民網(wǎng)等重要媒體宣傳推廣，其中家風(fēng)小劇場做法在《中國婦女報(bào)》三版大篇幅宣傳。7月份，我市組隊(duì)參加全省巾幗創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)意大賽，分獲一等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)，省委副書記、常務(wù)副省長黃莉新在多場合表揚(yáng)常州婦聯(lián)為婦女發(fā)展所做的工作；9月份組隊(duì)參加全市第四屆家政技能大賽，獲團(tuán)體第一，并獲個(gè)人家政項(xiàng)目第一、第二名，育嬰項(xiàng)目第二、第三名。8月份，黨總支書記于巧錫獲全市黨務(wù)技能競賽第二名，紅溪實(shí)驗(yàn)幼兒園黨支部獲首批“特色黨支部”，機(jī)關(guān)黨支部開展“立家規(guī)、正家風(fēng)”的做法作為我市唯一案例報(bào)省“兩學(xué)一做”辦公室。這些成績的取得，與巡察工作的推動(dòng)作用是密不可分的。下一步，將繼續(xù)以問題整改為抓手，堅(jiān)持目標(biāo)不變、力度不減，更加注重預(yù)防，注重制度建設(shè)，注重貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”，注重加強(qiáng)日常監(jiān)督，進(jìn)一步推動(dòng)巡察成果轉(zhuǎn)化，在單位內(nèi)部、系統(tǒng)上下大力營造高效廉潔、風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
第4篇: 巡察整改情況匯報(bào)材料
根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2018年1月25日至3月30日，市委第一巡察組對(duì)市直機(jī)關(guān)工委進(jìn)行了巡察。5月11日，市委巡察組向市直機(jī)關(guān)工委反饋了巡察意見。市直機(jī)關(guān)工委堅(jiān)持以高度的政治責(zé)任感和過硬的工作作風(fēng)，針對(duì)巡察反饋的4個(gè)方面的主要問題，嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待，做到立行立改，真改實(shí)改。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將市委巡察組巡察整改情況匯報(bào)如下：
(一)關(guān)于“自身機(jī)關(guān)黨建工作存在弱化虛化問題”的整改落實(shí)情況
1.針對(duì)“專題研究自身機(jī)關(guān)黨建不足”問題的整改措施。一是年初制定計(jì)劃。根據(jù)市委組織部、市直機(jī)關(guān)工委年度工作要點(diǎn)，結(jié)合工委機(jī)關(guān)黨建自身特點(diǎn)，制定工委內(nèi)部2018年全面從嚴(yán)治黨工作方案及任務(wù)分解表，加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，突出自身特色。二是定期進(jìn)行研究。每季度工委書記會(huì)設(shè)置1個(gè)議題，專項(xiàng)研究工委機(jī)關(guān)自身黨建重點(diǎn)工作。三是進(jìn)行專題部署。機(jī)關(guān)黨委根據(jù)上級(jí)黨組織相關(guān)工作要求，及時(shí)組織研究和部署相關(guān)專項(xiàng)工作。今年3月，召開工委機(jī)關(guān)黨委黨的建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議。四是抓好督促檢查。向各支部印發(fā)工委2018年全面從嚴(yán)治黨工作方案及任務(wù)分解表。機(jī)關(guān)黨委定期檢查各支部工作，督促做好臺(tái)帳登記，抓好相關(guān)工作的部署落實(shí)。
2.針對(duì)“機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)缺失”問題的整改措施。一是成立機(jī)關(guān)黨委。2017年9月，經(jīng)全體黨員醞釀，并報(bào)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)，召開了工委黨員大會(huì)，選舉產(chǎn)生新一屆機(jī)關(guān)黨委班子，成立工委機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)紀(jì)委。二是及時(shí)調(diào)整機(jī)關(guān)黨委成員。嚴(yán)格按照《黨章》《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織條例》有關(guān)規(guī)定，對(duì)交流輪崗的黨委委員及時(shí)做好增補(bǔ)、調(diào)整分工等工作。
3.針對(duì)“機(jī)關(guān)黨支部首次集中換屆滯后” 問題的整改措施。一是建立健全機(jī)關(guān)黨支部。2017年9月機(jī)關(guān)黨委成立后，相繼成立工委辦公室、組織部、宣傳部、企工部、群團(tuán)部，以及離退休老干支部共6個(gè)支部，并選舉產(chǎn)生各支部委員、書記。二是及時(shí)調(diào)整充實(shí)支部班子。嚴(yán)格按照《黨章》《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織條例》有關(guān)規(guī)定，對(duì)交流輪崗的支部書記及時(shí)做好調(diào)整、充實(shí)等工作，并向老干部支部選派第一副書記。
4.針對(duì)“組織生活開展不規(guī)范” 問題的整改措施。一是落實(shí)按照“三會(huì)一課”制度。督促各支部定期召開支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)、黨小組會(huì)，按時(shí)上好黨課。機(jī)關(guān)黨委牽頭做好工委領(lǐng)導(dǎo)帶頭上黨課相關(guān)準(zhǔn)備工作，要求各支部書記在本支部上黨課，鼓勵(lì)支部委員、普通黨員上黨課。做好“三會(huì)一課”記錄，每季度督促檢查各支部會(huì)議記錄情況。二是制定“三會(huì)一課”工作指引。圍繞市委組織部每季度下發(fā)的“三會(huì)一課”主題內(nèi)容指引，組織各支部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹，開展相應(yīng)主題活動(dòng)。三是率先試行半專職黨務(wù)干部制度。鼓勵(lì)各支部黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署同落實(shí)，各支部結(jié)合各自業(yè)務(wù)特點(diǎn)、業(yè)務(wù)需要，開展相關(guān)各具特色的支部活動(dòng)，形成百花齊放、百家爭鳴的黨建生態(tài)。此做法得到市委組織部的充分肯定和推廣。四是創(chuàng)新開展黨員集體“政治生日”活動(dòng)。每季度舉辦一次，通過建立一本黨員政治生日臺(tái)賬、贈(zèng)送一張政治生日賀卡、重溫一次入黨誓詞、開展一次談心談話、贈(zèng)送一本學(xué)習(xí)讀物、組織一次集中學(xué)習(xí)(“七個(gè)一”)“政治生日”活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員宗旨意識(shí)，增強(qiáng)黨員榮譽(yù)感和責(zé)任感。此項(xiàng)工作被市委組織部作為基層黨組織生活創(chuàng)新案例報(bào)省委組織部。
(二)關(guān)于“主體責(zé)任落實(shí)不夠到位”的整改落實(shí)情況
1.針對(duì)“機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠”問題的整改措施。一是落實(shí)主體責(zé)任。根據(jù)市紀(jì)委相關(guān)要求，年初專題研究和部署自身機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，擬定本年度工委機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政工作計(jì)劃，制定2018年工委機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案及任務(wù)分解表。二是及時(shí)傳達(dá)部署。今年3月，組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，部署年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)中央及省、市紀(jì)委有關(guān)全會(huì)精神。三是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。制定《2018年工委機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政責(zé)任制》，工委黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組組長與各部門負(fù)責(zé)人簽訂《2018年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。四是強(qiáng)化工作紀(jì)律建設(shè)。今年3月起，機(jī)關(guān)紀(jì)委牽頭組織開展工作紀(jì)律大檢查。組織簽訂《深圳市紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)余生活和社會(huì)交往活動(dòng)行為規(guī)范承諾書》并報(bào)市紀(jì)委備案。在工委網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、工作群等發(fā)送相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察信息，切實(shí)做好黨員干部日常教育管理。
2.針對(duì)“全面從嚴(yán)治黨壓力傳導(dǎo)不夠”問題的整改措施。一是加強(qiáng)文件傳閱。進(jìn)一步規(guī)范工委各級(jí)來文擬辦及閱示權(quán)限，分級(jí)分類確定來文傳閱范圍。讓領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央、省、市關(guān)于從嚴(yán)治黨的精神。二是創(chuàng)新黨務(wù)工作方式。通過實(shí)行機(jī)關(guān)半專職黨務(wù)干部制度，工委6個(gè)支部均設(shè)置1人為半專職黨務(wù)干部，激發(fā)半專職黨務(wù)干部的工作活力，實(shí)現(xiàn)工委自身的機(jī)關(guān)黨建工作有專人專抓、專管、專落實(shí)。三是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)防范。針對(duì)人事任免、行政經(jīng)費(fèi)管理、黨費(fèi)管理等崗位以及審批流程，編制工委機(jī)關(guān)內(nèi)部廉政風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)。四是提高黨建業(yè)務(wù)能力。定期組織開展工委機(jī)關(guān)黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，尤其注重對(duì)支委及半專職黨務(wù)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高黨務(wù)干部自身業(yè)務(wù)能力。五是加強(qiáng)檢查監(jiān)督。機(jī)關(guān)黨委定期指定學(xué)習(xí)內(nèi)容，督促各支部組織學(xué)習(xí)中央、省市關(guān)于黨的建設(shè)和廉政建設(shè)相關(guān)文件精神。及時(shí)組織召開全體黨員大會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省市有關(guān)文件精神。
3.針對(duì)“干部教育管理不嚴(yán)，個(gè)人事項(xiàng)填報(bào)一致率不高”問題的整改措施。一是開展專項(xiàng)培訓(xùn)輔導(dǎo)。針對(duì)個(gè)人事項(xiàng)填報(bào)“一致率”不高的問題，2018年年初，在領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)集中填報(bào)階段，辦公室組織集中填報(bào)培訓(xùn)與個(gè)別輔導(dǎo)相結(jié)合，并加大對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告表的初核，對(duì)一些易錯(cuò)易漏點(diǎn)予以及時(shí)提醒。嚴(yán)格按照相關(guān)要求，加大對(duì)個(gè)人事項(xiàng)漏報(bào)瞞報(bào)的懲處。2018年上半年，我委個(gè)人事項(xiàng)隨機(jī)抽查2人、凡提必核1人，一致率為100%。二是加強(qiáng)干部日常教育管理。做好干部人事檔案清查、出入境備案管理、干部八小時(shí)外的監(jiān)督管理，與機(jī)關(guān)黨委共同做好黨員干部的談心談話工作，進(jìn)一步熟悉掌握干部工作、家庭、生活等的基本情況，引導(dǎo)干部清理朋友圈。
4.針對(duì)“談話提醒制度執(zhí)行不到位”問題的整改措施。一是制定《深圳市直機(jī)關(guān)工委談話提醒工作實(shí)施辦法(試行)》。進(jìn)一步明確規(guī)范談話對(duì)象、談話內(nèi)容、相關(guān)程序等，形成談話提醒長效機(jī)制。二是開展談話提醒。今年以來，機(jī)關(guān)紀(jì)委共談話6人次，其中，根據(jù)市委第一巡查組反饋的意見，確定談話對(duì)象，開展提醒談話5人次。三是規(guī)范談話內(nèi)容記錄。對(duì)干部提拔、崗位交流，苗頭性錯(cuò)誤，信訪舉報(bào)等情況下，由分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其進(jìn)行談話提醒，并做好相關(guān)談話提醒記錄。
(三)關(guān)于“履行主業(yè)抓基層黨組織建設(shè)存在不足”的整改落實(shí)情況
1.針對(duì)“規(guī)劃性不強(qiáng)”問題的整改措施。一是制定黨建工作的綱領(lǐng)性指導(dǎo)文件。按照《廣東省加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃(2018-2020年)的通知》有關(guān)精神，結(jié)合工委系統(tǒng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)實(shí)際情況，第一時(shí)間組織擬定《加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的組織建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃(2018-2020)年》，注重黨建工作的整體性、規(guī)劃性。二是明確年度工作要點(diǎn)。根據(jù)中央、省市黨建工作要求，結(jié)合工委系統(tǒng)各單位黨組織工作實(shí)際情況，年初部署下發(fā)工委系統(tǒng)年度黨建工作要點(diǎn)。三是夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。以支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化為突破點(diǎn)，突出6個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，抓實(shí)黨組織換屆、支部建設(shè)、黨員教育管理、黨費(fèi)管理、專題活動(dòng)、“三會(huì)一課”制度落實(shí)等。發(fā)揮支部在黨員教育管理監(jiān)督中的作用。積極推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化;規(guī)范落實(shí)“三會(huì)一課”工作指引;發(fā)揮黨支部在選人用人中的把關(guān)作用，對(duì)干部任免、調(diào)動(dòng)和獎(jiǎng)懲提出意見建議。四是強(qiáng)化黨建責(zé)任考核。進(jìn)一步壓實(shí)黨組(黨委)對(duì)機(jī)關(guān)黨建的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，開展年終黨組(黨委)書記抓黨建述職評(píng)議工作，督促一把手履行好抓黨建的第一責(zé)任。進(jìn)一步嚴(yán)格抓好機(jī)關(guān)黨建的年度績效考核評(píng)定工作，推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建工作全面落實(shí)。落實(shí)《黨支部書記履行黨建工作職責(zé)考核辦法》。五是突出制度建設(shè)。組織制定《市直機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“雙重組織生活”制度》《市直機(jī)關(guān)黨內(nèi)談心談話制度》《市直機(jī)關(guān)黨支部主題黨日活動(dòng)制度》《市直機(jī)關(guān)黨組織黨課制度》等4個(gè)制度，以制度化進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。六是加大黨務(wù)工作實(shí)務(wù)培訓(xùn)力度。靈活采取多種培訓(xùn)方式，提升黨務(wù)干部專業(yè)化水平。加大對(duì)兼職黨務(wù)干部的崗前培訓(xùn)。七是加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)專職黨務(wù)干部配備情況的督促和檢查，聯(lián)合有關(guān)部門落實(shí)有關(guān)規(guī)定。試行機(jī)關(guān)黨支部設(shè)立半專職黨務(wù)干部制度，加強(qiáng)日常黨務(wù)工作力量。推動(dòng)基層黨務(wù)工作交流，激發(fā)黨務(wù)干部創(chuàng)新活力，推動(dòng)基層黨建平衡、協(xié)作發(fā)展。八是狠抓重點(diǎn)主題活動(dòng)。根據(jù)中央、省市重大決策部署，圍繞服務(wù)改革發(fā)展大局，每年設(shè)定一個(gè)主題，在全系統(tǒng)開展相關(guān)主題活動(dòng)，著眼于學(xué)習(xí)動(dòng)員、鼓足干勁、提高能力、推動(dòng)落實(shí)，以黨建促服務(wù)中心工作。2018年開展“大學(xué)習(xí)、深調(diào)研、真落實(shí)”活動(dòng);2019年擬開展“提高政治引領(lǐng)力、強(qiáng)化新?lián)?dāng)新作為”活動(dòng)。九是進(jìn)一步加強(qiáng)群團(tuán)工作。打造“巾幗講堂”等品牌，提升婦女素養(yǎng)，研究出臺(tái)加強(qiáng)市直機(jī)關(guān)團(tuán)組織建設(shè)若干規(guī)定。
2.針對(duì)“調(diào)研指導(dǎo)不足”問題的整改措施。一是建立調(diào)研指導(dǎo)機(jī)制。工委組織部門對(duì)所管理的各基層黨組織黨建情況進(jìn)行全面摸底，有針對(duì)性、有計(jì)劃地?cái)M定調(diào)研主題和調(diào)研安排，由工委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)組織基層調(diào)研，為各單位黨組織黨建工作提供指導(dǎo)，并形成長效機(jī)制。加大對(duì)各區(qū)直機(jī)關(guān)工委的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和交流，形成全市黨建一盤棋的格局。二是強(qiáng)化調(diào)研成果應(yīng)用。在深調(diào)研基礎(chǔ)上，針對(duì)市直機(jī)關(guān)和駐深單位黨建存在的問題，進(jìn)行深入分析研判，形成綜合調(diào)研報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。三是加大對(duì)外學(xué)習(xí)交流力度。每年擬定幾個(gè)調(diào)研主題，分別由工委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，赴兄弟省市單位調(diào)研學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。今年4月，工委調(diào)研組赴上海市、浙江省、杭州市和揚(yáng)州市四地工委和當(dāng)?shù)夭糠只鶎訂挝唬蜋C(jī)關(guān)黨建工作和機(jī)關(guān)紀(jì)工委設(shè)置情況進(jìn)行了實(shí)地考察調(diào)研，形成《關(guān)于赴上海等地調(diào)研機(jī)關(guān)紀(jì)工委設(shè)置情況的報(bào)告》《關(guān)于赴上海等地學(xué)習(xí)考察機(jī)關(guān)黨建的調(diào)研報(bào)告》等2份報(bào)告，并分別呈市紀(jì)委張子興書記、市委組織部鄭軻部長閱示，推動(dòng)完善市直機(jī)關(guān)紀(jì)工委工作機(jī)制，形成加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建十大舉措。
3.針對(duì)“監(jiān)督檢查不力”問題的整改措施。一是狠抓督促檢查。年末結(jié)合黨建績效考核、書記述職等，以書面自查、現(xiàn)場檢查、書記述職等形式，重點(diǎn)就年初部署落實(shí)情況、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況以及年度重點(diǎn)工作等落實(shí)情況，實(shí)行年度督促檢查全覆蓋，并加大對(duì)檢查結(jié)果的應(yīng)用。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化指導(dǎo)，特別是“三會(huì)一課”、雙重組織生活會(huì)等組織生活制度的落實(shí)，加大檢查力度，采取日常隨機(jī)檢查與年度專項(xiàng)檢查相結(jié)合方式，有效提升基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化水平。二是深化黨建質(zhì)量指標(biāo)應(yīng)用。以季度或半年為單位公布一次，逐步形成集發(fā)布、分析、督促、評(píng)價(jià)等于一體的配套機(jī)制，推動(dòng)各基層黨組織通過黨建創(chuàng)新指數(shù)，找出工作中的薄弱點(diǎn)，更加有針對(duì)性地采取措施，不斷提升機(jī)關(guān)黨建科學(xué)化水平。三是推進(jìn)智慧黨建應(yīng)用。按照全市智慧黨建系統(tǒng)建設(shè)統(tǒng)一部署，充分利用智慧黨建系統(tǒng)信息化優(yōu)勢，實(shí)時(shí)掌握各基層黨組織有關(guān)工作情況，做好組織建設(shè)、黨員教育管理、黨費(fèi)收繳使用等有關(guān)工作等預(yù)警提醒和監(jiān)督工作。四是開展“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)打造特色”專題活動(dòng)。今年6月，對(duì)駐深企業(yè)基層黨支部中特色黨支部活動(dòng)進(jìn)行驗(yàn)收。
(四)關(guān)于“黨費(fèi)及項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的使用監(jiān)管不到位”的整改落實(shí)情況
1.針對(duì)“黨費(fèi)預(yù)算管理不夠科學(xué)，結(jié)余過多”問題的整改措施。一是加強(qiáng)黨費(fèi)預(yù)算管理。堅(jiān)持統(tǒng)籌安排、量入為出、收支平衡、略有結(jié)余的原則，以開展基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，提升黨建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)建黨建工作品牌為契機(jī)，開展評(píng)先評(píng)優(yōu)活動(dòng);擴(kuò)大黨員教育培訓(xùn)覆蓋面，強(qiáng)化工委服務(wù)基層、服務(wù)黨員的責(zé)任意識(shí)，加大扶持基層黨組織工作力度，增強(qiáng)基層黨組織活力和生機(jī)。探索根據(jù)工委系統(tǒng)各基層黨組織實(shí)際情況和工作需要，留存比例適當(dāng)向基層黨組織傾斜。二是修訂《黨費(fèi)使用指導(dǎo)性意見及工作流程》。工委組織部近期將結(jié)合工委系統(tǒng)黨費(fèi)使用實(shí)際情況，進(jìn)一步明確黨費(fèi)使用范圍，規(guī)范程序。三是加大黨費(fèi)使用力度。在解決結(jié)余過多的問題上，在嚴(yán)格遵照黨費(fèi)使用相關(guān)規(guī)定基礎(chǔ)上，堅(jiān)持黨費(fèi)向基層傾斜的原則，對(duì)一些困難企業(yè)基層黨組織下?lián)茳h員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、黨員教育經(jīng)費(fèi)、基層黨組織黨建品牌項(xiàng)目支持、慰問黨員、黨組織表彰等方面加大黨員支出。開展評(píng)先評(píng)優(yōu)活動(dòng)，提升黨建工作質(zhì)量;強(qiáng)化服務(wù)基層、服務(wù)黨員的責(zé)任意識(shí)，加大扶持基層黨建工作力度;開展黨員培訓(xùn)工作，擴(kuò)大黨員教育培訓(xùn)覆蓋面;加大生活困難黨員的補(bǔ)助力度。四是加大對(duì)重點(diǎn)黨建項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支持。為加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建陣地建設(shè)、提升基層黨組織的組織力。
2.針對(duì)“存在超范圍使用黨費(fèi)”問題的整改措施。一是及時(shí)落實(shí)整改。參照其他單位做法，通過黨費(fèi)支出聘請(qǐng)組織員，負(fù)責(zé)基層黨組織服務(wù)相關(guān)基礎(chǔ)工作。2016年省委組織部在審查黨費(fèi)使用時(shí)，提出清查意見。2016年底，工委立即與在聘的3名組織員解除勞動(dòng)關(guān)系，已經(jīng)完成此項(xiàng)工作整改。二是重新修訂《黨內(nèi)關(guān)懷幫扶工作制度》。制定更加科學(xué)、合理、公平的慰問黨員條件、范圍以及慰問對(duì)象的推薦工作流程，將退休老干部的慰問工作整體納入工委慰問工作體系。明確定期慰問與臨時(shí)慰問的條件，擴(kuò)大慰問黨員的覆蓋面，提高慰問金發(fā)放額度。
3.針對(duì)“黨費(fèi)使用報(bào)銷不規(guī)范”問題的整改措施。一是重新修訂《市直機(jī)關(guān)工委系統(tǒng)入黨發(fā)展對(duì)象培訓(xùn)委托協(xié)議書》。明確雙方的權(quán)利義務(wù)，參考行政經(jīng)費(fèi)支出相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格黨費(fèi)使用支付途徑。二是加大監(jiān)管力度。不定期進(jìn)行監(jiān)督檢查。對(duì)入黨發(fā)展對(duì)象培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)紀(jì)律進(jìn)行抽查，確保培訓(xùn)的效果和質(zhì)量;對(duì)下?lián)茳h費(fèi)的使用情況進(jìn)行有效監(jiān)管。三是修訂完善《工委留存黨費(fèi)使用工作規(guī)程》。明確黨費(fèi)使用的具體范圍，黨費(fèi)使用開支憑證具體明細(xì);黨費(fèi)使用的審批權(quán)限和報(bào)銷流程;下?lián)茳h費(fèi)的監(jiān)管事項(xiàng)和工作流程等，加大黨費(fèi)使用的監(jiān)管力度，堵塞黨費(fèi)報(bào)銷漏洞。
4.針對(duì)“項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支出管理不嚴(yán)”問題的整改措施。一是加強(qiáng)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理。細(xì)化項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制，嚴(yán)格執(zhí)行無預(yù)算無請(qǐng)示不得開支的財(cái)務(wù)管理規(guī)定。二是加強(qiáng)對(duì)市直機(jī)關(guān)文體比賽、志愿服務(wù)集市等活動(dòng)預(yù)支購買餐券的臺(tái)賬登記管理，做到每張餐券有登記、每次領(lǐng)用有簽收，確保餐券臺(tái)賬登記賬實(shí)相符。對(duì)此次巡察發(fā)現(xiàn)沒有簽收的餐券，我委將要求相關(guān)經(jīng)辦人補(bǔ)充辦理相關(guān)簽收手續(xù)。三是進(jìn)一步強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，在制度規(guī)定上嚴(yán)格設(shè)置出納和會(huì)計(jì)崗位，在執(zhí)行環(huán)節(jié)要求經(jīng)辦人、經(jīng)手人必須在兩人以上，防止出現(xiàn)財(cái)務(wù)漏洞。四是對(duì)相關(guān)工作人員進(jìn)行談話提醒。針對(duì)巡察整改發(fā)現(xiàn)的餐券問題，機(jī)關(guān)紀(jì)委對(duì)該部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)經(jīng)辦人予以批評(píng)教育、提醒談話，全體黨員干部引以為戒。