• 一崗雙責匯報材料

    更新時間:2022-11-17    來源:匯報材料    手機版     字體:

    一崗雙責匯報材料【三篇】

    一崗雙責就是指同一種崗位擔負兩種職責.對于系統維護員我們擬采用崗位工資全額發放制度,根據工作內容完成的情況,全額或者減額發放。以下是小編收集整理的一崗雙責匯報材料【三篇】,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    一崗雙責匯報材料篇1

    各位領導、同志們:

    根據會議安排,我就2018年以來履行黨建工作“一崗雙責”情況及黨風廉政建設責任制落實情況報告如下,不妥之處,敬請指正。

    一、黨建履責情況

    (一)圍繞理論學習抓黨建。深入學習貫徹黨要管黨、從嚴治黨的新要求和習近平新時代中國特色社會主義思想,不斷提升班子整體和自身的思想政治素質。十九大以來,多次在黨組學習會上學習貫徹黨的十九大精神,并結合分管口工作實際,把學習貫徹黨的十九大精神同工作緊密結合起來。圍繞任務做真做實。切實加大黨員干部作風問題整改,對查擺出來的問題,深刻剖析,列出整改清單,明確整改責任人和整改時間,改出實效。

    (二)圍繞中心工作抓黨建。圍繞縣委、縣政府中心工作,充分發揮“參謀助手”作用,創造性地開展工作。一是抓參謀服務。圍繞推動基層黨建工作,積極做好基層調研、督查督辦、資料收集等工作,為領導決策提供準確、全面的依據。今年來,圍繞縣委縣政府中心工作,結合分管口工作實際,共下鄉督查工作30余次,辦理各類案件80余件,督辦各類事項40多件次,組織召開分管口各類會議10余場次。二是抓項目推進。圍繞縣委、縣政府中心工作,全面加強黨組織建設,引導黨員干部立根固本、增強黨性,堅持“走正道,出實績”,充分發揮黨員干部的先鋒模范作用。針對移民安置局重點項目做到親自過問、親自監管。同時,結合工作實際,帶動2018年度重點項目建設,推動全縣經濟社會的全面發展。三是抓干部管理。組織召開分管口專題會議,傳達《關于在干部選拔任用中落實“三不用三重視”要求的意見》精神,并進行集中學習,切實把“三不用三重視”要求作為激發提升干部隊伍積極性的重要抓手,著力建設一支強有力的干部隊伍。

    (三)圍繞作風建設抓黨建。始終堅持把作風建設作為抓黨建工作的重要抓手。一是深入開展“兩學一做”學習教育活動。督促分管部門制定“兩學一做”學習教育2018年度學習計劃表,深入開展主題教育活動,引導黨員干部始終做到對黨忠誠,對黨負責,進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。二是培育社會主義核心價值體系。組織分管部門黨員干部學習《習近平總書記系列重要講話讀本》,學習領會習近平總書記關于理想信念、四個全面戰略布局和五大發展理念等方面的新觀點新思想新論斷的基本內容。增強黨性修養、踐行宗旨觀念、涵養道德品質,教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不斷提升黨員干部的思想道德素質。三是嚴格落實組織生活制度。督促分管部門嚴格落實黨員領導干部帶頭、“三會一課”、民主生活會、談心談話等組織制度,對標《準則》和《條例》,進一步嚴明政治紀律和政治規矩,推動全面從嚴治黨向基層延伸,不斷增強基層黨組織凝聚力戰斗力。

    二、履行黨風廉政建設主體責任情況

    (一)堅持從嚴治黨,強化落實責任。一是主動承擔黨風廉政建設主體責任任務,組織召開分管部門黨風廉政建設專題會議,聽取各分管部門關于落實黨風廉政建設主體責任情況匯報,并安排部署2018年廉政工作任務,切實做到了把主體責任放在心上、扛在肩上、抓在手上。二是堅持率先垂范、以身作則,切實履行“第一責任人”職責,全面落實廉政黨課制度,督促分管部門主要負責人認真履行好黨風廉政建設責任。帶頭改進作風、帶頭廉潔自律、帶頭接受監督的基礎上,強化責任擔當,確保了分管領域內的黨風廉政建設工作不出問題。三是嚴格落實“一崗雙責”,將黨風廉政建設要求融入到分管工作中,在全縣政府系統廉政工作會議后,立即與各分管部門主要負責人簽訂廉政目標責任書,使黨風廉政建設工作任務和責任落實到各個環節,確保了黨風廉政建設和反腐敗工作的健康穩步推進,切實把黨風廉政建設責任落到實處。

    (二)加強黨的紀律,強化廉政教育。一是督促分管部門扎實開展黨風廉政宣傳教育活動。以“三會一課”為抓手,督促分管部門深入學習《十九屆中紀委二次全會》、《準則》、《條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》,自覺遵守《中央八項規定》,嚴格執行《關于規范和國家工作人員婚喪喜慶事宜的暫行規定》和《關于領導干部報告個人有關事項的規定》等,切實推進黨風廉政建設持續深化。截止目前,各分管部門已分別召開廉政工作會議并層層簽訂目標責任書,明確分工。二是督促分管部門召開黨組織生活會、開展黨紀黨規警示教育。按照認真開展黨組織生活會的要求,先后在分管部門專題會議上強調黨組織生活會的重要性并以一般黨員身份參加分管部門召開的組織生活會2次。同時結合分管部門實際情況,按照縣紀委要求組織分管部門60多人分批次參觀西寧市女子監獄廉政教育基地5場次;組織開展黨紀黨規宣傳活動1次,發放宣傳資料200余份,制作宣傳展板15塊,懸掛宣傳橫幅5條。三是始終堅持問題導向,主動了解和掌握分管部門領導干部苗頭性、傾向性問題并進行約談提醒。按照年度計劃和崗位特點,在3月維穩月對各分管部門負責人及寺院負責人開展廉政警示談話活動,共組織談話12人次,通過談心談話對領導干部的苗頭性、傾向性問題做到了早發現、早提醒、早糾正。

    (三)強化正風肅紀,整頓不正之風。一是抓八項規定,規范從政行為。由于黨風廉政建設責任制的落實,分管領域內沒有公車私駕、公車私用問題;沒有公款進高級飯店超標準接待情況;沒有出現濫發錢物現象;沒有干部職工上班從事與工作無關事情的現象;沒有服務對象反映機關干部“不作為”問題,分管領域廉政建設做到“零”違規。二是抓專項整治,摒棄“四風”問題。堅持把作風建設擺在突出位置,認真落實中央八項規定及其實施細則,嚴格執行省州、縣委關于加強作風建設的各項規定,對土地、礦產、民生、生態等重點領域的審計監察力度持續加大,進一步轉變工作作風。三是抓廉潔自律,確保廉潔從政。目前,國土資源局土地整治規劃以委托青海省晨博測繪公司進行規劃編制工作,已完成縣級初審,現呈報省廳審查;十二五土地整治項目正在資金審查階段,已報省廳進行項目竣工驗收;移民安置局投資2229.98萬元的隆丫灘移民安置點對外交通工程(已完成全部工程量的40%);投資772.06萬元的隆丫灘移民安置點公共服務設施項目(已完成全部工程量的55%);投資392.88萬元的隆丫灘移民安置點供水項目(已完成全部工程量的60%)。截至目前,分管領域內沒有利用自己的職權辦事,沒有接受現金、有價證券和貴重物品等違法違規行為。四是深化協調機制,確保掃黑除惡取得成效。為確保掃黑除惡取得實效,公安局聯合檢察院、法院合力開展工作,進一步強化證據意識。不斷利用專題新聞形式在電視臺播放通告,營造斗爭的濃厚氛圍。結合斗爭的開展,擬定標語口號,懸掛橫幅,設立舉報箱,公布舉報電話。使“掃黑除惡”專項斗爭深入到每個社區、每個村莊、每條街道,做到了家喻戶曉、婦孺皆知。截止目前,共張貼標語300余張、懸掛橫幅20多條、設立舉報箱5個,并成功破獲涉黑案件1起,抓獲犯罪嫌疑人1名。

    三、存在的問題

    上半年,在履行黨建及黨風廉政建設責任制方面雖然取得了一定的成效,但與從嚴治黨的要求相比還有一定差距。主要表現在:一是對各分管部門要求從嚴不夠;二是抓理論學習從深不夠;三是抓組織活動還抓得不新不活等問題。在今后工作中,認真整改,進一步增強責任意識和自律意識,努力踐行黨的宗旨,做到勤廉雙優。

    四、下一步工作思路

    下半年,將認真落實縣委、縣政府關于黨建“一崗雙責”、黨風廉政責任制的各項要求,堅持標本兼治、綜合治理,懲防并舉、注重預防的工作方法,堅持從教育、制度、監督、改革、糾正、懲治六個方面整體推進分管部門各項工作的開展,團結干事、務實求真的工作氛圍。一是加強宣傳教育。繼續加強分管部門的黨建“一崗雙責”及黨風廉政和反腐敗宣傳教育,使廣大黨員干部都能充分樹立強烈的風險意識和責任意識。二是加強作風建設。按照省州、縣委要求,深化民主評議工作,克服形式主義、官僚主義,教育分管部門依靠群眾,服務群眾,始終保持奮發有為、堅忍不拔的精神狀態,切實提升分管部門工作效能,樹立黨和政府的形象。三是加強制度建設。不斷完善制度建設,嚴格制度執行,加強對分管部門重點領域、關鍵環節的監督檢查,使腐敗現象在源頭得到預防、在萌芽得到治理。

    一崗雙責匯報材料篇2

    一年以來,我認真貫徹落實集團公司、建設公司黨委有關開展黨風廉政建設工作的部署和要求,堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,嚴格落實“一崗雙責”,強化制約監督,堅持把黨風廉政建設作為扎實推進安全、創新等工作的重要任務來抓,較好地完成了廉政建設相關任務?,F將在貫徹”一崗雙責”和黨風廉政建設工作的有關情況報告如下:

    一、強化學習,不斷增強拒腐防變的能力。一是始終堅持以學習自警自勵,以學習增強拒腐防變的能力,提高自身素質。我認真學習了**,認真學習領會**的精神等,通過學習進一步認識到黨員領導干部廉潔從政是*的性質和宗旨的基本要求,是全面貫徹*的路線方針政策的重要保障,也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。平時能認真學習*的路線、方針、政策,注重學習礦建、安裝、信訪、武裝保衛等知識等,不斷豐富自己的知識面,拓寬自己的視野。按照公司黨委的要求認真參加以案促改專題組織生活會,認真撰寫心得體會和發言材料。積極參加中心組學習,參加有關黨風廉政建設方面的教育培訓,認真觀看廉政影視教育片,通過正反兩方面典型案例,夯實了廉政思想道德防線。

    二是嚴于律己,率先垂范,自覺執行各項廉政制度。始終把黨風廉政建設放在實出位置,加強自我約束,注重從學習思想和行動等方面嚴格要求和規范自己,做到了自重、自省、自警、自勵,切實做到“慎權、慎敏、慎獨、慎微”。努力養成好的思想作風、工作作風、領導作風和生活作風。時時處處以身作則,嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事。始終堅持民主集中制原則,始終服從公司安排,堅決做到顧全大局,令行禁止。以《黨章》要求約束自己,以《廉政準則》、《處分條例》、《監督條例》規范自己,堅持做到自重、自省、自警、自勵,從小事做起,嚴格落實個人重大事項報告制度。

    三是堅持民主集中制原則。堅持服從集體領導,全面貫徹民主集中制原則。本人認真按照民主集中制原則,堅持做到公道正派、講大局、講黨性,在大是大非問題面前立場堅定,觀點鮮明。勇于開展批評和自我批評。經常就自身的工作職責及履行情況進行自我反省,自我總結,以切實遵守和貫徹好黨風廉政建設相關規定和要求。結合民主生活會,對自己在工作作風、生活作風等方面情況作客觀評價,對存在的問題作深刻創析,深挖原因,同時虛心接受大家的批評和建議。

    四是帶頭執行領導干部廉潔自律的各項規定。認真學習領會上級關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述,進一步增強廉潔從政和自覺接受監督的意識自重、自省、自勵,始終保持謙虛謹慎、不驕不躁艱苦奮斗的作風,自覺抵制和反對各種消極腐敗現象在公務活動和社交活動中嚴格遵守廉潔自律的各項規定。同時也堅持履行好“一崗雙責”,對分管工作的黨風廉政建設情況負責,堅持廉潔教育,重大節假日及日常工作期間,經常有針對性地做好對安全部黨員干部進行溝通交流,就廉潔自律的話題開展談心談話,常提醒,并檢查黨風廉政建設工作的落實情況同時,加強對自己配偶、子女的教育和管理,從不以權謀私。

    二、2018年“一崗雙責”分管責任落實情況根據建設公司黨委安排,我本人和建設公司黨政主要領導簽訂了《落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任書》。根據業務分工,分管業務為建設公司及所屬子公司信訪穩定、施工安全管理、環保、科技創新、消防、武裝保衛工作,對職責范圍內的黨風廉政建設履行“一崗雙責”責任。

    (一)制定目標、任務和措施

    一是明確責任、落實責任。我和分管部室負責人簽訂“一崗雙責”責任書,要求分管部室負責人嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,并嚴格落實本部門的黨風廉政建設。

    二是制訂分管范圍內黨風廉政建設目標、任務、制度。要求2018年度在自己分管和部室的范圍內,不得出現或發生違紀違法事件,不允許出現上訪事件;建立健全分管范圍和科室監督制約制度。明確了各自取責,理項了工作關系,分管部門做到了各司其職、各盡其責、相互支持、密切配合,并能夠自覺接受監督指導。

    三是定期不定期按照責任制對分管部室負責人的的黨風廉政建設責任履行情況進行督導、檢查。發現苗頭性、傾向性問題,早提醒、早糾正。。

    (二)強化工作指導情況

    2017年度重點督查三項內容:一是分管部門黨風廉政建設制度的建立、健全和完善情況。二是分管部門、領域內制定實施黨風廉政建設目標、任務和措施情況。三是6月23日對生產技術安全部的黨風廉政建設進行督查,查找黨風廉政建設薄弱點,提出解決辦法,督促責任人落實整改。

    (三)加強日常監管情況

    一是堅持黨風廉政建設與業務工作同步研究、同步布置、同步落實、同步檢查,加強對分管業務、分管部門黨風廉政建設工作的日常監督管理,把黨風廉政建設要求融入分管工作中去。例如針對在集團公司整治紀律作風、狠剎“四風”突出問題專項巡回檢查工作簡報(第32期)中,出現的“基層安全監管人員買賣隱患,收取管理對象微信紅包”這一現象,我要求安全管理人員要深刻認識到當前安全形勢復雜,安全腐敗無孔不入、形式隱蔽程度高、危害較大;并要求安全管理人員在日常安全檢查或者督導中發現了安全隱患,不僅從安全角度進行分析隱患產生原因,還要從反腐方面進行分析。

    二是廉政談話。7月3日對部門負責人廉政談話一次,有記錄,詢問當前廉政工作成效,結合詢問針對部門實際情況,如何落實“廉政建設”的;詢問如何在今后的工作中加強勤政廉政;如何加強自身修養,帶頭廉潔自律的。并要求其結合以案促改工作,以案說紀,吸取事故教訓,防微杜漸,做到廉潔從業、改進作風、履職盡責,干凈做事。

    三是聽取廉政匯報。6月23日,聽取分管部門負責人廉政專題匯報一次,并對當前情況提出下階段改進方向。

    (四)自覺接受監督情況

    一是認真學習廉潔從業和改進工作作風各項規定,帶頭嚴格執行廉潔從業和改進工作各項規定,營造風清氣正、作風優良的政治生態和工作環境,自覺接受組織和廣大群眾監督。

    二是堅持黨的民主集中制原則,按時參加組織生活會、民主生活會、中心組學習,嚴格落實“三重一大”決策機制,嚴格執行事前請示制度和請銷假規定,認真履行領導干部報告個人有關事項等制度規定。

    三是對配偶、子女、親屬以及身邊工作人員,從嚴要求、從嚴管理、嚴格監督,絕不允許出現違法亂紀的問題發生,自覺接受組織和廣大群眾監督。

    三、履行崗位職責,2018年度完成重點工作情況1、信訪穩定方面:組織制定下發《應急預案》,確保迅速有效地處置各類突發事件;認真落實隱患的排查和化解工作;落實包保工作。

    2、安全管理方面:按時檢查各土建項目危險性較大的施工工序、危險分部分項工程,督促各項目做好隱患整改工作,確保當前施工項目安全,并要求各項目部做好廉政建設,防范安全腐敗的滋生。

    3、科技創新:做好了2017年度科技成果的征集、評審工作,加強對各單位的科技創新考核,現各單位已經逐步開展加計扣除、專利申報、成果評價等工作。

    4、武裝保衛等方面:深入各單位調研武裝保衛工作開展情況,針對建設公司實際情況, 10月13日下發《治安保衛工作管理暫行規定》,整體做好建設公司范圍內的武裝保衛工作。

    四、自身不足及原因(一)堅持經常性學習的理念不強。把理論學習當作軟指標,沒有處理好工作與學習的關系,總認為自己工作的時間長,經驗比較豐富,對政策理論水平理解的比較深,不需要堅持經常性學習,即使學習,也只是學習重點的東西,沒有全面系統地對有關方針政策進行深入的學習,只是現學現用。

    (二)互相監督和批評較少。因為自己工作主要以安全生產為重點,忽視了對身邊員工反腐倡廉和職務犯罪方面的教育,在下屬反腐倡廉上面交流較少,互相監督和批評較少。

    (三)在部署業務工作的時候,對黨風廉政建設工作部署的不夠,對自己分管業務范圍的黨風廉政建設工作開展深度不夠。原因是工作中缺乏進取意識,自我要求不高,對工作要求降低,沒有做到高標準、嚴要求,致使工作不夠深入,工作質量不高。

    五、整改措施及下一步努力方向1、進一步加強政治理論的學習,學習貫徹***,提高對政治理論重要性的認識,認真學習領會**,強化規矩意識和法紀意識,在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律。

    2、嚴格落實集體領導和個人分工相結合的制度,全面排查,確保廉政建設不存在盲點,并明確了各自取責,保證分管范圍內做到各司其職、各盡其責、相互支持、密切配合。

    3、牢固樹立宗旨意識和群眾觀點,堅持深入基層,深入職工群眾,了解基層實際情況,認真傾聽職工群眾呼聲,積極主動為基層排憂解難,為職工群眾辦實事、解難事。嚴格要求自己,不斷改進自己的工作作風,高標準、嚴要求地推進各項工作,更好地服務于職工群眾、服務于企業的改革發展。

    4、嚴于律已,使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行為。我深知自己身上肩負責任和使命,我會珍惜組織對我的信任和重托,針對自己分管的安全管理、信訪穩定、科技創新等各項工作,把握好自己,用好組織賦予我的權力,珍惜廣大職工對我的支持和期望,嚴格按照規章制度辦事,永遠牢記把權力關在制度的籠子里,認真執行“三重一大”決策程序,為集團公司二次創業貢獻自己的最大力量。

    一崗雙責匯報材料篇3

    四月份以來,自己認真貫徹落實公司黨支部有關黨風廉政建設工作的部署和要求,嚴格落實“一崗雙責”,強化制約監督,堅持把黨風廉政建設作為扎實推進項目建設、生產經營、安全生產等工作的重要任務來抓,較好地完成了廉政建設相關任務。現將貫徹“一崗雙責”和黨風廉政建設工作的有關情況報告如下:

    一、履職情況

    一是堅持以學習自警自勵,提高自身素質。自己認真學習中央、省市縣委有關會議精神和企業現代化管理知識,堅持每天抽出一定時間在甘肅黨建、學習強國平臺學習有關文件、時事政治,通過學習不斷豐富自己的知識面,拓寬自己的視野。進一步認識到黨員領導干部廉潔從政是黨的性質和宗旨的基本要求,是全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重要保障,也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。并積極參加支委會主題黨日和各類學習會議,認真聆聽專題黨課,觀看黨風廉政建設警示教育專題片,夯實了廉政思想道德防線。

    二是堅持用制度規范行為,加強自我約束。自己始終把廉政建設擺在突出位置,注重從思想上嚴格要求,行動上嚴格約束。以《黨章》要求約束自己,以《廉政準則》、《處分條例》、《監督條例》規范自己。按照工作權限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事。努力養成好的思想作風、工作作風、領導作風和生活作風。

    三是堅持“一崗雙責”制度,加強職工廉政教育。加強對公司各部門黨風廉政建設工作的日常監督管理,對全體員工開展經常性的反腐倡廉教育。通過公司職工例會,學習扶貧領域腐敗和作風問題的通報,加深員工對黨風廉政教育的認識,將黨風廉政建設要求融入生產全過程,推動防腐拒變的措施、要求、制度落實到公司產業發展中的每個環節,體現在每個步驟之中。并不定期到公司產業基地檢查、督促基地生產工作,確保產業發展有序順暢。

    二、存在問題

    盡管自己在二季度履行“一崗雙責”,抓黨風廉政建設上做了一些工作,取得了一點成效,但還存在一些問題和不足,主要表現在:一是學習深度有待提高。對習近平新時代中國特色社會主義思想及省市縣委有關精神學習不夠全面、不夠系統,意圖領會不夠精準。致使對工作中的新問題、新困難,思路不夠靈活,解決辦法不多。二是黨風廉政建設任務落實上仍有差距。抓黨風廉政建設工作的責任履行仍不到位,對黨風廉政建設工作的新部署、新要求學習不夠透徹,傳達不夠及時,執行不夠到位,分管領域的黨風廉政建設工作任務落實仍有差距。三是與員工交流不夠經常。自己主要以公司項目建設為工作重點,忽視了對員工的經常性廉政教育,與工作人員交流不夠多,互相監督和批評不夠經常。

    三、下步工作打算

    為了更好的履行“一崗雙責”,推動公司工作和黨風廉政建設任務落實,針對上述存在的問題做幾點打算:

    一是強化政治理論學習。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,積極學習掌握中央、省市縣委重大決策部署,進一步強化規矩意識和紀律意識,做到在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律。同時加強對公司員工廉政教育力度,讓員工始終緊繃反腐倡廉這根弦,從而形成全公司風清氣正的干事氛圍。

    二是加強黨性修養。加強自身道德修養和人格錘煉,堅持以德修身,嚴格要求自己,自覺遵守中央八項規定,牢記“兩個務必”,克己奉公,勤政廉政。認真落實分管領域黨風廉政建設責任,按照自重、自省、自尊、自愛的標準,對照檢查,堅持從自身做起,抓學習,抓教育,抓管理。堅持對員工定期不定期開展談心交流,做到常督促、常提醒、常告誠;通過交任務、壓擔子、靠責任等方式,解決員工“懶、散、慢”等問題,以作風的大轉變促進各項工作的大發展。

    三是全力抓好項目建設。自己將全力抓緊農作物秸稈綜合利用項目建設,緊盯工期時限,全力做好項目協調調度工作,督促加快建設進度,確保項目如期完成。目前兩個項目前期工作已完成,爭取9月中旬完成建設任務并投入使用。同時加快蘋果試驗站布展工作,確保9月底投入運營。

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