• 創建模范機關經驗交流發言材料

    更新時間:2022-11-02    來源:經驗交流    手機版     字體:

    創建模范機關經驗交流發言材料(合集三篇)

    模范機關就是政治生態清朗健康、政務運行清廉高效、黨員干部忠誠有為、黨組織堅強有力的機關。 下面是小編為大家整理的創建模范機關經驗交流發言材料(合集三篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    【篇一】創建模范機關經驗交流發言材料

      同志們:

      今天召開這次會議,主要任務是深入貫徹落實省X模范機關建設暨機關黨建工作推進會議和市委書記X同志批示精神,研究部署我市相關工作。一會兒,市委常委、組織部部長X同志還要作主持講話,對下一步工作進行安排部署,請同志們認真學習領會,切實抓好貫徹落實。昨天,我們到X市進行了參觀學習;今天上午,又在市內觀摩了X個單位;剛才,X個單位作了交流發言,講得都很好,大家要相互學習、取長補短、共同提高。沒有對比,就看不出差距。會前,我同相關同志進行了溝通交流,通過市外觀摩,看出X將業務工作與黨建工作充分結合,不管是硬件、軟件,都非常值得我們學習。硬件是看什么呢,是看資金,軟件看我們的用心程度,硬件呢,我們缺錢,不如X財政有錢,但是我們的軟件不應該有這么大的差距。通過我們上午的市內觀摩,我們單位之間也應該看到存在的差距,剛才發言這幾個單位,他們的業務工作都非常繁忙,工作壓力也非常大,為什么他們的機關黨建工作能做的有聲有色,就是把黨建和業務工作有機地結合,相互促進的結果。希望通過這次觀摩,同志們

      能有一個清晰的認識,看到自己的差距,明確下一步努力的方向。

      機關黨的建設是機關建設的根本保證。黨中央高度重視機關黨的建設工作,去年7月9日召開了中央和國家機關黨的建設工作會議,習近平總書記出席并發表重要講話,為加強和改進新時代機關黨建工作指明了前進方向、提供了根本遵循。今年7月4日、8月20日,省X先后召開了模范機關建設暨機關黨建工作推進會議,對機關黨的建設工作提出明確要求,作出具體部署。我市要認真貫徹上級要求,把模范機關建設擺到突出位置來抓,先后制定出臺了規劃綱要、實施意見,相關工作取得了一定成效。但對標上級要求、對照群眾期盼,仍然存在黨建主體責任壓得不緊、基層基礎工作打得不牢、機關作風建設抓得不嚴、黨建工作與中心工作融合不到位等問題。對此,大家要有清醒認識,切實提高政治站位,努力把模范機關建設好、把機關黨建推進好,激勵和引導機關黨員干部強素質提能力、打頭陣當先鋒,進一步提振干事創業精氣神、錘煉務實擔當好作風,在推進工作落實、實現經濟社會發展目標任務上盡職盡責、積極作為,以高質量機關黨建引領推動高質量發展。下面,我著重圍繞貫徹落實習近平總書記提出的建設“講政治、守紀律、負責任、有效率”模范機關新要求,講四點意見。

      一、要在對黨忠誠上作表率,爭創“講政治”的模范機關

      各級機關首先是政治機關,必須旗幟鮮明講政治,突出機關黨組織的政治地位,強化機關黨組織的政治功能,全面發揮機關黨組織的政治領導作用。

      一要帶頭做好“兩個維護”。機關離市委最近,服務中心最直接,是執行市委決策部署的“第一棒”,是全市踐行“兩個維護”的第一方陣。但是我們在調研中發現,少數機關干部甚至個別單位主要負責同志政治紀律比較淡薄,在原則性問題上旗幟不鮮明,喜歡道聽途說、信口開河、傳播小道消息,對上級決策部署和市委、市政府的工作安排說三道四甚至肆意歪曲,在干部群眾當中造成了極壞的影響。今后,一旦再發生類似情況,建議市紀委監委機關介入。下步工作中,要大力加強對黨忠誠教育,將其融入日常組織生活,完善重溫入黨誓詞、黨員過“政治生日”等政治儀式,每年至少開展?1次以對黨忠誠為主題的黨內政治生活,教育引導黨員干部增強黨性觀念,保持政治定力,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,始終做到理論上清醒、政治上堅定、行動上自覺。要引導黨員干部當戰士不當紳士,敢于發聲,敢于同社會不良言論作斗爭,在堅決貫徹落實市委各項決策部署上作表率。

      二要帶頭堅定理想信念。理想信念的堅定,來自思想理論上的清醒堅定。要在機關營造良好的理論學習氛圍,把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,堅持讀原著、學原文、悟原理,在認真學習《習近平談治國理政》第三卷上作表率。要加強黨員干部理想信念宗旨教育,定期組織開展形勢政策專題輔導,不斷增強政治定力和風險防范能力。開展“學思踐悟”青年黨員干部培養教育,成立青年學習小組,進一步提升青年黨員干部這一重要群體的理論修養。近幾年,進入機關的年輕人比較多,要著重抓好傳幫帶,盡快提升年輕干部的綜合素質。要依托X第一縣委革命歷史文化展覽館、“車輪滾滾”支前精神黨性教育基地等,組織機關黨員干部經常性接受黨性教育,有條件的部門單位要依托本部門本行業的資源優勢,打造一批紅色教育、政德教育、廉政教育等黨性教育基地,組織機關黨員干部就近接受教育。

      三要帶頭嚴肅政治生活。嚴肅黨內政治生活是我們黨的優良傳統和政治優勢。要從嚴落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》,把“三會一課”、民主生活會、領導干部雙重組織生活、民主評議黨員、請示報告等制度落實到位,用好批評和自我批評這個銳利武器,著力解決機關黨內政治生活質量不高、流于形式、“辣味”不夠等問題,切實增強機關黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。要嚴

      格執行黨的各項組織生活制度,抓實用好主題黨日這個載體,落實好學習、議事、黨務、實踐“黨日四件事”,與“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等有機結合,合理確定活動內容和形式;通過去年的巡視,發現我們有些單位不重視黨內的政治生活,該開的黨小組會議不開,該開的黨支部會議也不開,開了也沒有會議記錄,等等。要健全雙重組織生活提醒機制,督促黨員領導干部帶頭參加所在支部組織生活。要加強對意識形態工作的領導,把握正確政治方向和輿論導向,準確把握機關干部思想狀況,及時發現可能引發政治問題的敏感因素、苗頭性傾向性問題,及時消除風險隱患。

      二、要在作風建設上作表率,爭創“守紀律”的模范機關

      機關作風是黨風政風的重要體現,影響黨和政府的形象和公信力。當前,我市的機關作風主流是好的,但也存在一些問題,與“重點工作攻堅年”的要求不相匹配,轉變機關作風必須常抓不懈、持續推進。

      一要嚴明紀律規矩。機關的性質和地位決定了必須以更高標準、更嚴要求,把紀律規矩嚴起來、制度剛性立起來。據了解,有的機關干部作息制度、中央八項規定精神執行不嚴,遲到早退、工作日中午飲酒、工作“半日制”現象還時有發生;有的干部心存僥幸、行不知止,頂風違紀、侵害群眾利益問題時有發生。對此,既要嚴管嚴查,又要加強預防。

      要加強警示教育,各部門各單位每半年至少開展?1次專題警示教育,用身邊事教育身邊人,深刻汲取反面典型教訓,讓黨員真警醒、守底線。要加強黨章黨規黨紀教育,組織機關黨員干部每半年至少開展?1次專題學習,做到內化于心、外化于行。要結合組織生活會、民主評議黨員等,組織黨員認真開展自我剖析、相互批評,嚴格按照黨章黨規要求辦事。要加強家庭家教家風教育,引導機關黨員干部立好家規、正好家風、管好家人、理好家事,形成遵守公序良俗的行為自覺。要健全完善廉政風險防控機制,加強重點人員、重點崗位排查,明確風險隱患點,嚴格規范管理,做到警鐘長鳴、常抓不懈。

      二要提升服務效能。群眾滿意不滿意、支持不支持,是檢驗模范機關建設成效的重要標準。要用群眾聲音指引工作,制定政策、開展工作都要深入一線問計于民、問需于民。用好?89000民生服務熱線、網上民聲等渠道,對群眾提出的問題訴求,及時回應、認真解決。從這些渠道收集的情況看,有的部門“衙門”作風依然盛行,對群眾訴求久拖不決,損害了黨在群眾中的形象,損害了黨群干群關系。各部門要把群眾所盼辦好辦實,從群眾關注的“關鍵小事”著手,緊盯就業、就學、就醫、住房等實際問題,發揮部門職能推動解決。要用好“雙報到雙服務”等載體,推動機關黨組織和黨員干部參與城鄉基層治理,幫助解決發展中的困難問題。我們以流程

      再造改革為突破口,制定了減證便民、涉企審批、為民服務、城市管理、項目落地建設、機關工作等?7個領域的流程再造意見,對企業開辦、項目立項審批、民生服務事項、政務信息化建設等方面的操作流程、時限要求、責任單位都進行了明確,這是今后一個時期我們提升政務服務水平的具體行動指南。通過調研發現,目前執行的效果還不夠理想,有的機關干部“中梗阻”現象嚴重,一次告知、限時辦結制度成了擺設。部分審批單位改革放權不到位,部門間缺乏配合聯動,企業和群眾辦事仍然需要多頭跑,在項目手續辦理、涉企審批服務等方面效能偏低。有的干部“等靠拖”思想嚴重,推進工作態度不堅決、行動不迅速,應付性執行、選擇性執行,一些工作安排后遲遲沒有回音、不見落實,給全市工作造成了被動。下步,各級各部門要嚴格按照流程再造意見要求,不折不扣抓好落實,下大氣力疏堵點、強弱點、破盲點、創亮點,打造“審批事項少、辦事效率高、服務質量優、群眾獲得感強”的營商環境。

      三要推進基層減負。從前期作風大改進調研和日常掌握的情況看,雖然我們在為基層減負方面做了一些工作,取得了一定成效,但“文山會?!比匀粵]有從根上解決。有的部門推進工作就是簡單將文件轉發給鎮街,將任務指標下達給鎮街,將部門的“主管責任”變成鎮街的“屬地責任”,有的鎮街反映,每天收各類通知文件多達三四十份,無形中加重了基

      層負擔。下步工作中,各部門各單位要對照困擾基層的各類問題,把思想、工作、作風擺進去,做到立行立改、落實到位。要堅決克服形式主義、官僚主義傾向,不定不切實際的目標,不開不解決問題的會議,不發沒有實質內容的文件,不做留痕不留績的虛功,真正把基層干部從無謂的事務中解放出來,集中精力抓發展、促落實。要采取掛號督辦、“四不兩直”、明察暗訪等多種方式,聚焦政策落實效果打折扣、項目落地推進慢、審批服務效率低等問題,一件一件抓、一項一項改,加快形成重實干、憑實績、講實效的鮮明導向。

      三、要在擔當作為上作表率,爭創“負責任”的模范機關

      當前,我市正處在爬坡過坎、趕超發展的關鍵時期,統籌推進疫情防控和經濟社會發展壓力加大、要素資源制約增多、維護穩定任務加重等新情況、新問題層出不窮,機關黨員干部壓力很大,我們必須自覺擔當、敢于擔當、善于擔當,把全市黨員群眾的智慧凝聚到推動高質量發展上來,凝聚到黨的事業發展當中,完成好時代賦予的任務使命。

      一要形成勇挑重擔的自覺。有的干部缺乏擔當精神,攻堅勁頭不足,干工作推諉扯皮,遇到問題繞著走、碰到困難往上交、遇到矛盾往外推,在征地拆遷、信訪維穩、老企業紓難解困、歷史遺留問題化解等急難險重任務面前,不敢動真碰硬、不愿擔當負責。圍繞中心是機關黨建工作的核心任務,也是衡量機關黨建工作成效的根本標準。要堅持“圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展”的理念,緊扣經濟社會高質量發展來謀劃推進機關黨建工作,引導各級機關和廣大機關黨員干部對標先進、拉高標桿、提高標準,充分發揚“越是艱險越向前”的精神,遇到問題不回避,遇到困難不退縮,帶頭落實好包村聯戶制度,主動到征地拆遷等環境復雜的地方去攻堅克難,到群眾意見多、信訪投訴多的地方去化解矛盾,到工程項目進度滯后的地方去打開局面,踐行“我是黨員我帶頭”,帶動全市上下形成勇于擔當、敢于負責的發展氛圍。

      二要錘煉善作善成的本領。機關黨組織要在豐富載體、活化形式、學用結合上下功夫。要抓好業務講學,完善講學機制緊扣業務講,指導支部自選主題講,組織班子成員和業務骨干輪流上臺講,把上級要求講透,把最新政策講明,把落實措施講實。要抓好業務比武,干什么比什么、缺什么練什么,引導機關干部互學互鑒、互促共進。各部門各單位也要立足實際,積極開展本部門本行業的競技比拼活動,激勵機關干部比學趕超,提升整體業務水平。要堅持以上率下、以老帶新、以強帶弱,完善“領導帶干部”“導師帶新手”等機制,做好思想引導、經驗傳授等,加強業務講授和跟崗鍛煉,著力打造一支政策通、業務精、善執行的機關黨員干部隊伍。

      三要提升實踐工作的能力。實踐出真知,實踐出人才。在實踐中鍛煉干部,是我們黨培養干部的一條根本途徑。要結合開展駐村“第一書記”選派等工作,推動機關干部下沉到村居、企業等基層一線沉底鍛煉,在改革發展的主戰場、群眾工作的第一線摸爬滾打、成長磨練。要選派機關干部到急難崗位攻堅鍛煉,投身項目建設、脫貧攻堅、信訪維穩等吃勁受力的崗位,讓他們挑重擔、扛重活,鍛造攻堅克難、敢打善拼的過硬本領。要組織機關干部到先進地區實訓鍛煉,通過進機關、進車間、進項目現場親身體驗,學習新理念、新經驗、新方法,真正把干事的視野打開、把創業的思路拓寬。

      四、要在狠抓落實上作表率,爭創“有效率”的模范機關

      在模范機關創建過程中,要把鍛造最強執行力作為重要抓手,教育和引領黨員干部“干”字當頭、“落”在實處,在機關辦事流程、辦事實效上充分體現親民意識、效率意識,不斷提高工作質量和水平。

      一要夯實責任抓落實。各級機關黨組織要切實扛起模范機關創建的主體責任,完善落實黨組織書記抓基層黨建突破項目、責任清單和班子成員“一崗雙責”清單,壓緊壓實書記、班子成員責任。要堅持“書記抓、抓書記”,各位書記要以上率下當好表率,親自謀劃部署、調度推進、督促落實,不斷提升整體水平。要給班子成員壓擔子、交任務,把創建任務分解為具體工作項目,逐項落實到每名班子成員身上,帶動分管科室、基層單位參與創建,形成上級帶下級、機關帶系統的創建格局。

      二要強化保障抓落實。要從人員、經費、陣地等方面,對機關黨建工作給予充分保障。要做實做強黨建辦,選優配強黨務干部,對黨建辦主任要優中選優,堅決不能當做解決待遇、安置干部的“養老型”崗位。要加大對黨建辦的支持力度,理清職責邊界,不能把黨建辦當成一個筐,只要與“黨”字沾邊的工作、找不著“主”的工作,就全部推給黨建辦。要強化陣地意識,能單獨建設的,盡量單獨建設機關黨建陣地;不具備條件的,要整合會議室、樓道走廊等場所資源,既滿足工作開展需要,又讓黨建無處不在、無時不有。

      三要示范引領抓落實。要深入推進“一支部一品牌”創建,全面實施“五星聯創”創星工程,特別是市級領導所在支部要率先成為模范支部,黨組書記所在支部要積極打造成過硬支部,有一定基礎的部門骨干業務支部要努力爭創特色支部。力爭用2年時間,60%以上的黨支部有自己的特色品牌,60%以上的機關黨組織書記達到五星標準、50%以上的機關黨組織達到五星標準、40%以上的黨員達到五星標準。要濃厚創建氛圍,大力宣傳模范機關建設的理念思路、目標任務和典型做法,推動各級機關和黨員干部真正比起來、賽起來,不斷將模范機關建設引向深入。

      四要創新舉措抓落實。創新是時代發展的主旋律,是歷史進步的最強音。市委市直機關工委和各級黨組織要以問題為導向,把改革創新作為提升機關黨建水平的源泉。要抓好評價體系創新,堅持正面激勵為主,強化負面清單管理,加大平時考核督促力度,推動機關黨建工作干在實處、做在經常。要抓好工作平臺創新,積極運用“互聯網+”思維,把時間“碎片化”的短板扭轉為學習“經常化”的優勢。要抓好工作方式創新,各單位在推進黨建工作上要結合自身職能,盡力彰顯特色、形成品牌,避免大而化之、千篇一律。

      五要高標定位抓落實。今天上午,X召開了全市重點改革攻堅任務推進工作會議,市委書記X同志在分會場作了典型發言。X會議結束后,X同志緊接著圍繞貫徹落實會議精神提出了明確要求,各級都要以“扛紅旗、爭先進、創一流”的標準,推動各項工作落實。一是補短板。全面梳理上級需要我市出臺的各類文件,沒有出臺的抓緊出臺,這是貫徹上級要求最基本的動作,也是一項嚴肅的政治任務。一方面,各級下發到我市的一些文件,“兩辦”都會有擬辦意見,各部門一定要按照擬辦意見抓好落實;另一方面,各系統內下發的文件,各部門要認真學習研究透,確定是否也需要制定下發文件,一定要摸清底數,應發盡發。二是抓落實。出臺文

      件這是第一步,關鍵是要抓好落實,堅持一流標準,明確任務目標,卡準時間節點,全力全速推進,保質保量地盡快完成既定任務目標。盡快把今年的工作進行梳理,今年還剩不到兩個月的時間,市委準備11月中上旬召開務虛會,聽取各個層面的“十四五”工作規劃和明年工作的重點,希望同志們按照通知要求抓緊籌備。三是創亮點。各項工作不能滿足于任務完成了,不能滿足于過得去,而是要跳起來摘桃子,積極主動地總結經驗、提煉包裝,最大限度地對上溝通、宣傳推介,盡最大努力培育打造一批國家級主管部門認可的改革典型、改革亮點。我們工作開展了,但是要結合實際勇于創新,有了工作亮點,要及時總結提煉、包裝推介。宣傳工作成效,不但能展現我們的精氣神,也能展示我們我市的整體形象,大家不要光低著頭干工作,也要抬起頭來,看著路抓落實。工作沒有亮點,考核成績就很難上去,亮點不是靠著哪一個部門、哪一個單位就能體現出來,需要我們形成工作合力。

      同志們,開展模范機關建設,是習近平總書記的重要指示要求,是新形勢下機關黨的建設的重大使命任務。我們要堅持高起點謀劃、高標準推進,向中心聚焦、為大局聚力,不斷開創機關黨建工作新局面,為全市經濟社會高質量發展作出新的更大貢獻!

    【篇二】創建模范機關經驗交流發言材料

      近年來,市X局以加強黨的政治建設為統領,牢牢把握“不忘初心、牢記使命”主題教育總要求,全力打造“六建六化”工作法,深入推進“五強創示范”,全面提升機關黨建高質量。

      一、建好陣地,實現基層活動場所標準化

      以“六室一堂”為重點,全面推進基層場所標準化建設。

      一是加強基礎建設。突出學習特色,分樓層設置黨建、廉政、業務、藝術等文化長廊;統一場所標識,設置黨務政務公開欄、承諾踐諾公示欄、學習交流宣傳欄,夯實硬件基礎。

      二是加強規范管理。制定堂室管理制度,將黨內重要法規制度和應知應會上墻;嚴格使用計劃報批,促進基層黨組織活動經常化、制度化。

      三是加強功能實效。組織室內宣教活動,定期開展“三會一課”等,發揮“一室多用”功能,確保黨員干部學習有場所、活動有陣地、作用發揮有舞臺。

      二、建強支部,實現組織生活流程規范化

      牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向,筑牢戰斗堡壘。

      一是嚴格支部建設。通過優化整合、換屆選舉配齊建強基層黨支部委員會,定期開展基層黨組織書記述職評議和“紅旗黨支部”培樹活動,總結提煉X個特色支部工作法,扎實開展“每月一星”評選,營造爭先創優氛圍。

      二是嚴肅政治生活。細化支部主題黨日活動、談心談話流程,認真開展民主評議黨員活動,扎實召開政治巡察專題民主生活會、“擔當有為、爭先創優”專題組織生活會,黨組班子成員認真過好雙重組織生活,常態化開展批評與自我批評。

      三是嚴明責任機制。采取“評估自查”“交叉互查”“督辦檢查”等方式,完善黨建日常檢查、季度通報、年終考核機制,建立“四個專項整治”活動X類X項問題清單,開展“回頭看”行動,倒逼基層黨組織種好黨建“責任田”,推進全面從嚴治黨向基層延伸。

      三、建硬平臺,實現黨員教育管理信息化

      順應數字化發展趨勢,運用信息化手段推進黨員教育管理。

      一是建立信息平臺。清理整合“兩微一端”,建立黨建紀檢X群團工作QQ群,注重發揮輿論引導作用,及時發布黨的政策法規、重要信息和工作通知,更新支部活動動態。

      二是建立黨員數據庫。以全國黨員管理信息系統為載體,建立健全黨員信息庫,通過現場登記、電話聯系、社保查詢、公安檢索等方法,采集登記X名流動黨員數據信息,納入組織管理。

      三是建立“網上黨校”。依托學習強國、X創客等網絡學xxx臺,利用碎片化時間構建新型學習模式,引導黨員深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,暢通理論學習和思想交流新渠道。

      四、建活載體,實現主題黨日活動多樣化

      打造“黨建+文化+群團”模式,提升活動實效。

      一是與主題教育相結合。通過抓實組織領導責任、理論學習成效、問題調研整改、支部工作重點和宣傳氛圍營造,采取舉辦專題讀書班、組織瞻仰革命烈士紀念館、參觀主題教育檔案文獻展、聆聽張富清事跡報告會、觀看《不忘初心鳴警鐘》警示片等方式,深入開展“四項”教育。

      二是與“雙報到”工作相結合。選派黨建指導員到檀溪社區參加黨建工作聯席會議,開展聯合支部主題黨日活動,幫助行動不便離退休人員、留守兒童實現“微心愿”,扎實開展“X惠民政策進萬家”活動,組織黨員志愿服務X人次,籌集近X千元資金協助社區開展創文工作。

      三是與專項活動相結合。認真開展黨風廉政宣教月“十個一”活動,組織慶?!捌咭弧秉h建知識競賽暨窗口工作人員技能比武、歌唱祖國快閃行動,積極參加慶祝新中國成立70周年歌詠比賽、市直機關運動會,分別取得第X和第X名的好成績。

      五、建優行風,實現執紀監督問責常態化

      壓實黨風廉政建設主體責任,推進行風建設專項整治行動,不斷深化作風建設。

      一是落實巡察意見整改。細化X個具體問題,明確責任、制定措施,定期研究推進情況,整改完成率X%,整改工作排名市直前列。

      二是落實風險點防控。修訂、新建制度X個,開展“扶貧領域專項資金”“惠民惠農一卡通”等X個專項整治行動,參加“黨風政風熱線”X期,加強就業資金、人事考試、事業單位招聘等工作監督X余次,制發廉政提醒短信X千余人次,編印《一周一案一警示》X期,堅決遏制“四風”、鞏固反腐敗斗爭成果。

      三是落實執紀監督問責。扎實開展作風建設“擔當年”活動和“不擔當不作為”專項整治,先后X次明察暗訪職能科室和窗口單位履職盡責情況,并對相應責任人依紀依規嚴肅問責,全年共組織處理X人次,真正起到問責一人、教育一片的震懾作用,黨員干部講規矩守紀律意識明顯增強。

      六、建亮品牌,實現黨建業務融合一體化

      堅持黨建引領,推動黨建和業務深度融合。

      一是聚焦黨員隊伍強素質。舉辦全市X系統黨員干部履職能力提升培訓班,邀請專家和業務權威講授輿情防控、黨務實操、紀檢保密、依法行政等內容,促進黨員干部理論學習有收獲、融合工作有樣板。

      二是聚焦X工作出亮點。舉辦“X”“崗位安業”專場招聘會X余場,“三抓三促保三安”經驗做法在全市交流;扎實開展“春風行動”“就業援助月”以及就業扶貧“大篷車”進村“三聯三送”活動;成功舉辦X流域技能大賽,率先在全省開展社保基金安全評估,公務員“四級聯考”實現“零差錯”。

      三是聚焦服務群眾惠民生。開展“百日解千難、攻堅礪初心”活動,持續推進“四減一提”“四個一”X“放管服”改革工作,X公共服務水平明顯提升;組織農民工工資治欠保支專項行動,截至X月,共處理欠薪違法線索X起,追討工資X萬元,全力確保勞動關系領域社會和諧穩定,切實讓每個“黨員先鋒崗”成為組織放心、群眾滿意的“金字招牌”。

      下一步,市X局將堅持圍繞中心、建設隊伍、服務群眾,努力建設成讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關。

    【篇三】創建模范機關經驗交流發言材料

      同志們:

      按照市委、市政府統一安排部署,經市政府辦黨組研究,并報請市委組織部、市直機關工委同意,今天我們召開市政府辦公室模范機關創建工作動員會議,主要任務是認真學習貫徹習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上的重要講話精神,以黨的政治建設為統領,全面提高機關黨建質量,帶頭踐行“三個表率”,爭做“六個模范”,努力把辦公室機關建設成讓上級組織放心、人民群眾滿意的模范機關。下面,我就如何開展好模范機關創建活動講以下三點意見,不妥之處,敬請批評指正。

      一、提高政治站位,充分認識開展模范機關創建活動的重大意義

      思想是行動的先導。面對全面從嚴治黨的新要求,我們要深化對機關黨建重要性的認識,進一步提高政治站位,以改革創新精神推動全面從嚴治黨向機關基層黨組織延伸。

     ?。ㄒ唬┲匾暫妥ズ媚7稒C關創建是加強新時代機關黨建的有效載體。黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央高度重視中央和國家機關黨的建設,作出一系列重大部署,推出一系列重大舉措。特別是去年3月,黨中央組建中央和國家機關工委,這不是簡單的合并同類項,而是中央和國家機關黨的建設領導體制的歷史性變革,目的是為了更好地加強黨中央對中央和國家機關黨的建設的集中統一領導。去年7月,習近平總書記就推進中央和國家機關黨的政治建設作出重要指示,強調做好“三個表率”、建設模范機關。今年2月,黨中央制定出臺《關于加強和改進中央和國家機關黨的建設的意見》,為推進中央和國家機關黨的建設提供了詳細的“路線圖”。今年7月,黨中央專門召開中央和國家機關黨的建設工作會議,習近平總書記發表重要講話,對新時代中央和國家機關黨的建設作出戰略擘畫。這“四部曲”,從組織層面、政治層面、實踐層面、理論層面進行系統謀劃,建構起了機關黨建新的工作格局。我們要認真學習領會相關重要論述,深入研究把握機關黨建工作的規律和特點,增強問題意識,完善工作思路,改進工作方式,以創建好模范機關為契機,推動機關黨建不斷邁上新臺階。

     ?。ǘ┻m應新形勢完成新任務需要進一步加強和改進機關黨建工作。當前,全面深化改革進入深水區,推進中國特色社會主義偉大事業,將會遇到不少風險和挑戰。我省經濟正在由規模速度型向質量效益型加速轉變,危機并存。我市經濟的周期性、結構性問題日益顯現,產業基礎能力和產業鏈水平不高,下半年如期實現脫貧摘帽任務繁重,保護XX要務緊迫,加強和創新社會治理事務繁瑣。省委、省政府關于推動經濟高質量發展的《實施意見》為我們把準了脈搏,市委四屆七次全會賦予了我們做好下半年工作的政治責任,辦公室機關作為貫徹落實市委、市政府決策部署的執行者和服務者,在推動經濟社會事業發展中發揮著承上啟下、關乎全局的重要作用。我們要深刻認識機關黨建工作面臨的形勢任務和承擔的歷史使命,從把困難當墊腳石、全力以赴狠抓落實,不斷增強抓好機關黨建工作的責任感緊迫感,當好“火車頭”,跑出“加速度”,真正走在前、作表率。

      (三)機關面臨的新情況新問題迫切要求把黨的建設擺上重要日程。在新常態下,機關黨的工作既有老問題,也出現一些新情況,具體表現在:一是組織作用弱化。黨組織軟弱渙散,戰斗堡壘作用不夠明顯。二是黨內活動泛化。有的支部黨內政治生活不經常、不嚴肅,黨的特征不明顯。三是黨員身份淡化。有些黨員等同于普通職工,先進性不強,平時看不出來,關鍵時候站不出來,精神懈怠、能力不足還比較尖銳突出。四是思潮斗爭激化。當前,意識形態領域斗爭錯綜復雜,各種思潮、思想對我們的沖擊非常厲害。黨的十八大以來,總書記多次就解決機關“燈下黑”問題作出批示、提出要求,特別是在中央和國家機關黨的建設工作會議上再次指出一些單位存在政治意識、黨的領導、黨建工作、責任落實等方面的問題。這些重要論述直擊要害,給各級黨組織和廣大黨員干部敲響了警鐘。我們要把解決“燈下黑”問題作為加強和改進機關黨建的突破口,結合“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視反思,堅持“靶向治療”,認真理賬、明碼結賬,問題突出的專項整治,有制度漏洞的建章立制,出現苗頭性問題的抓早抓小,努力把機關黨建打造成“樣板工程”。

      二、緊盯關鍵環節,扎實推進模范機關創建活動深入開展

      開展模范機關創建活動,必須聚焦核心任務,堅持虛功實做,做到統籌兼顧,切實與黨組中心工作合拍,與機關科室業務工作同頻,與實際工作需求共振,抓重點帶一般,強基礎管長遠。

      (一)強化思想教育,始終保持正確政治方向。自覺加強馬克思主義基本理論學習,扎實開展黨史、國史、改革開放史、社會主義發展史和形勢政策宣傳教育,帶頭維護黨中央權威和集中統一領導,堅定不移向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。切實以實際行動增強帶頭踐行“兩個維護”的思想自覺、政治自覺、行動自覺,站好第一方陣,跑好第一棒。緊緊圍繞“黨的建設”“XX攻堅戰”“五個XX”等重要內容,把對黨忠誠落實到謀劃工作、籌備會議、組織活動、起草文稿、報送材料的全過程和各方面,充分彰顯辦公室機關作為政治機關的鮮明本色。以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為首要政治任務,認真貫徹黨員教育管理工作條例,持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,不斷促進“講政治、敢擔當、改作風”專題教育常態化長效化,形成黨組中心組示范帶頭學、基層黨支部經常組織學、黨員干部積極主動學的濃厚氛圍。

      (二)強化能力建設,著力提升工作科學化水平。習近平總書記在第五批全國干部學習培訓教材序言中指出,善于學習,就是善于進步。在2019年春季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班上,他又再次強調,在學習理論上,干部要舍得花精力,全面系統學,及時跟進學,深入思考學,聯系實際學。我們要緊密結合思想上的困惑、工作中的難題,有針對性地學習掌握工作知識,采取知識競賽、演講賽等方式,開展政治業務能力提升練兵活動,努力成為行家里手。比如,做好下半年經濟工作,我們要深刻領會供給側結構性改革含義,壯大綠色產業體系,把“大旅游、大健康”產業作為主攻方向,以供給提質促進消費升級。再比如,我們要注重學習掌握化解風險的相關知識,才能更好推動金融改革創新,促進金融資源優化配置,牢牢守住不發生系統性區域性金融風險的底線。通過建立機關支部與貧困村支部共過組織生活制度,加強機關、農村黨員雙向交流,推進結對共建促脫貧深度融合,破解決戰脫貧摘帽、服務基層“最后一公里”難題。

     ?。ㄈ娀鶎踊A,為推進機關黨建工作提供保障。一要充分發揮支部和黨員主體作用。堅持以支部為基本單位、以組織生活為基本形式、以黨員日常教育管理為基本依托的運行機制,著力解決一些黨員黨性意識弱化、組織紀律渙散等問題,解決黨員教育管理失之于寬松軟、不嚴不實等問題,全面提升黨員隊伍思想政治素質。二要切實嚴肅黨內政治生活。嚴格規范黨員民主生活會、組織生活會、黨員黨性分析、民主評議黨員、黨員領導干部參加雙重組織生活和“三會一課”等黨內政治生活制度,從嚴從實落實民主集中制,聚焦主責主業,解決黨內生活庸俗化、隨意化、平淡化等問題,提高黨內生活的政治性、原則性、戰斗性。三要大力總結宣傳先進典型。注意深入挖掘黨建工作的好經驗好做法,大力選樹優秀黨員干部典型,切實發揮典型的示范帶動作用,讓大家追有目標、學有楷模、做有標桿。

     ?。ㄋ模娀ぷ鲃撔?,不斷激發機關黨建動力活力。一要突出工作理念創新。認真組織開展政治引領、鑄魂補鈣、“頭雁”培優、達標創優等特色黨建品牌創建活動,深化“黨員+”融合教育,創新黨員“積分評星”管理機制,落實黨內激勵關懷幫扶制度,推動機關黨建工作實現新發展。二要靈活運用工作載體。利用慶祝建國等重要節點,設計開展開展主題黨日活動、黨員志愿活動、紅色主題教育活動、機關職工文娛活動等充滿生機活力的活動,不斷增強模范機關的吸引力和凝聚力。三要狠抓任務執行落實。認真汲取XX深刻教訓,堅決防止和糾正落實黨中央決策部署不用心、不務實、不盡力,真正把樹牢“四個意識”、堅決做到“兩個維護”的要求落到實處,始終牢記“五個必須”,堅決防止“七個有之”,做到“五不準”,不斷凝聚機關服務力向心力。

     ?。ㄎ澹娀熑温鋵?,全面促進機關作風效能轉變。一是強化基層減負。認真貫切落實中央八項規定及其實施細則精神,大幅精簡文件和會議,發揚“短實新”文風,注重調查研究,切實為基層減輕負擔,力戒形式主義、官僚主義,從源頭上提升機關效能、為基層服務,建設人民群眾滿意的模范機關。二是改進工作作風。從嚴執行中央八項規定精神及實施細則,持續推進“四風”特別是形式主義、官僚主義問題整治,持續排查整治庸、懶、散、慢、虛等作風問題,重點對機關科室、窗口部門進行監督檢查,簡化辦事程序,提高辦事效能。三是提升文明形象。持續開展社會主義核心價值觀和文明禮儀進機關活動,深入開展文明單位、文明機關創建活動,扎實開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育活動,齊心協力建好文明機關、模范機關。

      三、精心組織安排,確保模范機關創建活動取得實效

     ?。ㄒ唬┝⒄f立行,馬上行動。今天會后,各黨支部要立即按照會議安排,準確把握活動要求,迅速行動起來,抓緊落實好各項具體任務,認真做好各個階段工作,確保活動快速高效推進。

     ?。ǘ┚慕M織,扎實開展。辦公室黨組已經成立了由我擔任組長,分管秘書長任副組長,其他黨組同志為成員的創建活動領導小組。各位黨組成員要帶頭抓好自己的聯系點,經常深入一線,指導工作、解決問題。領導小組辦公室要細化工作任務,切實搞好活動的組織協調和具體實施,精心籌備好創建活動各個階段工作。

      (三)統籌兼顧,促進工作。開展創建活動的根本目的是改進作風,更好的促進發展。所以,我們要堅持兩手抓、兩不誤、兩促進,把握好活動的力度、節奏、重點和效果,合理安排時間和精力,使活動的每一個環節、每一項措施都緊貼中心工作、服務政府工作大局。

      同志們,開展模范機關創建活動,就是要鍛造堅強有力的機關基層黨組織,使每名黨員都成為一面鮮紅的旗幟,每個支部成為黨旗高高飄揚的戰斗堡壘。因此,我們一定要聚焦關鍵環節、精心組織安排,著力解決存在問題,進一步擦亮機關政治底色,努力在全市走在前列、作出表率。

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