黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報(bào)告(通用7篇)
“一崗”就是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)所對(duì)應(yīng)的崗位;“雙責(zé)”就是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部既要對(duì)所在崗位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的具體業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)，又要對(duì)所在崗位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制負(fù)責(zé);也就是一個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)對(duì)這個(gè)單位的業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)雙重責(zé)任。以下是小編收集整理的黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報(bào)告(通用7篇)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報(bào)告1
根據(jù)水利部、省紀(jì)委年調(diào)研課題安排，按照省委省政府和省水利廳關(guān)于開展“三解三促”工作部署，近日，我?guī)ьI(lǐng)廳工管處、駐廳紀(jì)檢組有關(guān)負(fù)責(zé)同志組成調(diào)研組，赴省駱運(yùn)、洪澤湖兩個(gè)廳屬水利工程管理處、省水文局宿遷分局和洪澤縣水利局及所屬基層水利站所，就新形勢下加強(qiáng)水利基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行駐點(diǎn)專題調(diào)研。
一、調(diào)研的基本情況
按照省廳印發(fā)的“三解三促”實(shí)施方案計(jì)劃安排，4月上旬至5月中旬，調(diào)研組先后兩次集中安排6天時(shí)間深入兩個(gè)廳屬管理處、宿遷水文分局、洪澤縣水利局及所屬的8個(gè)水利基層站所，分別召開處（局）領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層以上干部、水利基層站所負(fù)責(zé)人以及職工群眾代表座談會(huì)9場次，就新形勢下加強(qiáng)水利基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)、落實(shí)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)等工作中主要經(jīng)驗(yàn)做法、存在問題和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行了座談?dòng)懻摚退こ踢\(yùn)行管理和水利基層單位改革發(fā)展中遇到的問題特別是需要省廳幫助協(xié)調(diào)解決的困難和問題進(jìn)行了溝通交流。調(diào)研組同志還代表廳黨組走訪、慰問水利基層站所病困職工5戶，考察了解各單位幫扶、慰問困難職工有關(guān)政策規(guī)定和做法，幫助解決實(shí)際問題。
本次調(diào)研的省駱運(yùn)、洪澤湖兩個(gè)廳屬管理處地處蘇北地區(qū)，擔(dān)負(fù)著淮河、沂沭泗流域部分大中型水利工程的運(yùn)行管理工作，同時(shí)還承擔(dān)南水北調(diào)工程江蘇境內(nèi)5個(gè)梯級(jí)的調(diào)水任務(wù)，共同特點(diǎn)是職工人數(shù)多、工程數(shù)量多、調(diào)度運(yùn)行頻繁、安全管理和綜合經(jīng)營任務(wù)重、經(jīng)費(fèi)保障缺口大。其中：駱運(yùn)管理處現(xiàn)有840余名職工、8個(gè)職能科室和11個(gè)下屬單位，主要管理5座江水北調(diào)大型泵站(共有19臺(tái)套大型抽水機(jī)組，總裝機(jī)容量5.4萬kW)和10座大中型涵閘,擁有一支國家級(jí)防汛機(jī)動(dòng)搶險(xiǎn)隊(duì)承擔(dān)全省防汛機(jī)動(dòng)搶險(xiǎn)任務(wù)，同時(shí)協(xié)助做好駱馬湖管理與保護(hù)工作。另外，駱運(yùn)管理處這幾年還負(fù)責(zé)泗陽站閘拆建、房亭河地涵除險(xiǎn)加固等基建任務(wù)，還承擔(dān)著解臺(tái)站、藺家壩站等5座南水北調(diào)泵站的委托管理工作。洪澤湖管理處現(xiàn)有職工324人，承擔(dān)著三河閘等8座大中型水利工程的管理任務(wù)，同時(shí)協(xié)助做好洪澤湖的保護(hù)開發(fā)、利用和管理工作，承擔(dān)著三河閘、洪澤湖大堤除險(xiǎn)加固和石港站建設(shè)任務(wù)，負(fù)責(zé)南水北調(diào)金湖站的委托管理。本次調(diào)研的宿遷水文分局現(xiàn)有職工27人，承擔(dān)著宿遷市境內(nèi)洪澤湖、駱馬湖等河湖的水文水資源勘測、水生態(tài)監(jiān)測預(yù)警以及河湖健康評(píng)估等技術(shù)保障和科技服務(wù)工作；洪澤縣水利局作為縣級(jí)水行政主管部門，現(xiàn)有在崗職工249人，下屬企事業(yè)單位16個(gè)、基層水利站所6個(gè)，全縣目前已初步建成相對(duì)完善的防洪、除澇、灌溉、降漬等綜合水利體系。
二、水利基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)主要做法
本次調(diào)研涉及的廳屬管理單位、水文分局和縣級(jí)水行政主管部門，在水利改革發(fā)展的新形勢下，都能始終堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反****工作擺上重要議事日程，按照中央、省委和廳黨組關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署，按照水利部《關(guān)于加強(qiáng)水利基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的指導(dǎo)意見》要求，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風(fēng)”，水利基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了新成效。
一是認(rèn)真落實(shí)黨委主體責(zé)任。各單位黨委堅(jiān)持以習(xí)****總書記重要講話特別是關(guān)于黨委履行主體責(zé)任的重要論述為指導(dǎo)，始終保持清醒政治頭腦，切實(shí)增強(qiáng)憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與工程管理、綜合經(jīng)營、黨的建設(shè)同部署、同研究、同檢查、同考核，扎實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反****工作各項(xiàng)任務(wù)的貫徹落實(shí)。年初，各單位按照廳系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議工作部署，先后召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議，單位黨委與所屬各支部簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，領(lǐng)導(dǎo)班子成員與“一把手”簽訂了廉政承諾書，單位所屬各部門、基層站所負(fù)責(zé)人與分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂了廉政承諾書。廳黨組《關(guān)于印發(fā)**年全省水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)及任務(wù)分工通知》下發(fā)后，各單位黨組織認(rèn)真研究落實(shí)措施，先后印發(fā)了本單位**年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)及任務(wù)分工，進(jìn)一步細(xì)化黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的具體內(nèi)容，并落實(shí)到職能部門和相關(guān)人員，層層傳導(dǎo)壓力，實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位的全覆蓋。駱運(yùn)管理處還建立了“一考雙評(píng)”的黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核檢查機(jī)制，每年由處領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)對(duì)相關(guān)部門和水利基層站所黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行檢查考核，并及時(shí)反饋考核結(jié)果，督促整改措施落實(shí)；洪澤湖管理處以創(chuàng)建“六型”黨組織為切入點(diǎn)，以“制度執(zhí)行年”、“作風(fēng)建設(shè)年”為抓手，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，堅(jiān)持“一把手”負(fù)總責(zé)，班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，做到業(yè)務(wù)工作開展到哪里，廉政建設(shè)就深入到哪里；洪澤縣水利局堅(jiān)持強(qiáng)以黨風(fēng)促政風(fēng)興行風(fēng)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子示范帶頭作用，帶好水利系統(tǒng)黨員干部隊(duì)伍，踐行“五德”精神，遏制“四風(fēng)”現(xiàn)象，自覺接受監(jiān)督。
二是認(rèn)真落實(shí)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。各單位紀(jì)委按照紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”的新部署、新要求，堅(jiān)持把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任扛在肩上，把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)放到心上，切實(shí)增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效。各單位紀(jì)檢監(jiān)察部門督促修訂、完善有關(guān)制度和管理規(guī)定，同時(shí)強(qiáng)化制度的執(zhí)行力，積極探索從源頭上預(yù)防****的長效機(jī)制；在機(jī)關(guān)和各水利基層站所設(shè)立了廉政舉報(bào)箱，公布了舉報(bào)電話和舉報(bào)郵箱，并從轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式著手，拓寬監(jiān)督領(lǐng)域，轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式，加大監(jiān)督力度，運(yùn)用明察暗訪、信訪督查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督、違紀(jì)線索跟蹤等多種措施和手段增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效。駱運(yùn)管理處堅(jiān)持動(dòng)態(tài)監(jiān)管和經(jīng)常性監(jiān)督檢查相結(jié)合，注重從源頭上預(yù)防各種違法違紀(jì)行為的發(fā)生。如物資采購實(shí)行集中采購、招標(biāo)采購、比價(jià)采購和網(wǎng)上公開采購制度。車輛管理實(shí)行臺(tái)賬化管理，每輛車均安裝GPS系統(tǒng)，每月公布油耗、里程，做到全程留痕、可塑可查。在工程建設(shè)實(shí)施過程中實(shí)行項(xiàng)目集中管理制度，使監(jiān)督工作得到層層落實(shí)；洪澤湖管理處以強(qiáng)化教育引導(dǎo)、監(jiān)督檢查、信訪管理、案件查辦、風(fēng)險(xiǎn)防控等“五個(gè)環(huán)節(jié)”為抓手，堅(jiān)持抓早抓小，組織開展廉政警示教育、廉政約談提醒，參與詢價(jià)采購與招投標(biāo)監(jiān)督，切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任；洪澤縣水利紀(jì)檢監(jiān)察部門組織開展了“兩為”（為官亂為、為官不為）整治和“兩個(gè)習(xí)慣”（習(xí)慣在監(jiān)督的環(huán)境下工作，習(xí)慣在法制的軌道上用權(quán)干事）專題教育活動(dòng)，加強(qiáng)黨員干部的廉潔從政教育、習(xí)慣監(jiān)督教育。
三是持之以恒糾正“四風(fēng)”。各單位紀(jì)檢監(jiān)察部門按照省廳通知要求，對(duì)所屬部門、單位在元旦春節(jié)、中秋國慶等重要節(jié)日期間，執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定情況進(jìn)行自查和監(jiān)督檢查，對(duì)各水利基層單位公務(wù)接待、財(cái)務(wù)管理等重點(diǎn)工作進(jìn)行明查暗訪，對(duì)公務(wù)用車節(jié)日期間集中停放進(jìn)行檢查，遏制隱形****，保證節(jié)日期間作風(fēng)建設(shè)有關(guān)要求落到實(shí)處。**年春節(jié)期間，駱運(yùn)管理處一名科級(jí)干部公車私用，事情發(fā)生后，經(jīng)調(diào)查核實(shí)，處黨委研究，決定給予責(zé)任人行政警告處分，在全處科級(jí)干部會(huì)上做出檢查，車輛使用費(fèi)根據(jù)有關(guān)規(guī)定收取，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。各單位還按照省廳統(tǒng)一部署，先后組織開展了“反浪費(fèi)反奢侈”專項(xiàng)整治行動(dòng)，開展違規(guī)吃喝問題和治理行業(yè)不正之風(fēng)等專項(xiàng)整治工作，堅(jiān)決落實(shí)廳黨組提出的同城不吃請(qǐng)不喝酒、食堂接待不超標(biāo)要求，堅(jiān)決遏制違規(guī)吃喝和違反公務(wù)接待規(guī)定行為。宿遷水文分局嚴(yán)格落實(shí)公務(wù)接待管理有關(guān)規(guī)定，完善內(nèi)控制度建設(shè)，重點(diǎn)抓好公務(wù)接待、公務(wù)用車和“小金庫”專項(xiàng)治理，規(guī)范資金使用、管理和監(jiān)督。
三、水利基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的主要問題
一是在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)上層層傳導(dǎo)壓力不夠。從調(diào)研的情況看，無論是廳屬水利工程管理單位還是地方水利部門管理的水利基層站所，普遍存在落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制壓力傳導(dǎo)層層遞減現(xiàn)象。中央、省委和廳黨組關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定要求，在廳屬管理處機(jī)關(guān)層面基本能夠準(zhǔn)確傳達(dá)和學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，但由于水利基層站所單位黨支部普遍未設(shè)專職紀(jì)檢委員或?qū)Ｂ毤o(jì)檢監(jiān)察干部，包括宿遷在內(nèi)的各水文分局紀(jì)檢監(jiān)察職能基本由辦公室代管，上級(jí)有關(guān)廉政規(guī)定和要求得不到及時(shí)貫徹或有效落實(shí)，水利基層單位現(xiàn)有的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員配備，難以適應(yīng)新時(shí)期水利改革發(fā)展需要。個(gè)別水利基層站所班子成員對(duì)管理范圍內(nèi)的人員疏于日常的監(jiān)督管理，“一崗雙責(zé)”履行不到位，存在監(jiān)督缺位和壓力傳導(dǎo)乏力現(xiàn)象。
二是重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施落實(shí)不夠。所調(diào)研的兩個(gè)廳屬管理單位在承擔(dān)日常工程運(yùn)行管理的同時(shí)，還負(fù)責(zé)、參與所轄工程除險(xiǎn)加固改造、維修養(yǎng)護(hù)等工程建設(shè)管理任務(wù)，還要通過綜合經(jīng)營來彌補(bǔ)財(cái)政經(jīng)費(fèi)不足。因此普遍存在工程安全運(yùn)行管理與綜合經(jīng)營創(chuàng)收矛盾問題，尤其是駱運(yùn)管理處每年經(jīng)費(fèi)缺口達(dá)2600余萬元，各基層站所創(chuàng)收壓力大，給正常的工程運(yùn)行和安全管理帶來一定負(fù)面影響。由此導(dǎo)致在工程建設(shè)、維修養(yǎng)護(hù)、經(jīng)營創(chuàng)收、財(cái)務(wù)管理等重點(diǎn)環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)增加，加之防范風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)不強(qiáng)，防控措施不落實(shí)，容易成為****問題的易發(fā)、多發(fā)區(qū)。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利站在抓好基層水利管理和服務(wù)的同時(shí)，還承擔(dān)著地方農(nóng)業(yè)開發(fā)、國土整治等項(xiàng)目規(guī)劃和建設(shè)等任務(wù)，所建工程的利潤不入賬、少入賬或開支后再入賬，私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象較為普遍，容易發(fā)生****。
三是在貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定上思想認(rèn)識(shí)不到位。有的水利基層單位黨組織和廣大黨員干部在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定還存在許多模糊認(rèn)識(shí)和思想誤區(qū)，對(duì)有關(guān)政策規(guī)定滿足于一知半解，對(duì)公務(wù)接待、公務(wù)用車、財(cái)務(wù)管理等工作中哪些事能做、哪些事不能做把握不準(zhǔn)，執(zhí)法執(zhí)紀(jì)失之于寬。個(gè)別水利基層單位主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本單位存在的苗頭性、傾向性問題不敏感，不下功夫研究解決，最終導(dǎo)致違紀(jì)違法問題發(fā)生。
四是存在不少其它需要省廳幫助協(xié)調(diào)解決的困難和問題。調(diào)研中各單位還就人才教育培訓(xùn)、干部輪崗交流、職稱評(píng)聘、綜合經(jīng)營、辦公用房及基地建設(shè)、廳屬單位與地方水利部門關(guān)系協(xié)調(diào)等問題希望省廳幫助協(xié)調(diào)解決，有些問題由于涉及廳屬單位體制機(jī)制及歷史問題，涉及有關(guān)政策規(guī)定的修訂完善，短期內(nèi)難以妥善解決，但如果不及時(shí)處置很容易產(chǎn)生廉政風(fēng)險(xiǎn)和****問題，影響單位的和諧和發(fā)展穩(wěn)定，需要引起重視并積極尋求解決。
四、水利基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)存在問題的主要原因
一是對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)不足。近年來，隨著我省水利建設(shè)投入持續(xù)增加，部分水利基層單位把大部分時(shí)間和精力放在抓工程建設(shè)、運(yùn)行管理和經(jīng)營創(chuàng)收方面，忽視了職工隊(duì)伍的教育、管理和監(jiān)督，廉政建設(shè)責(zé)任層層傳導(dǎo)壓力不夠，導(dǎo)致黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實(shí)“說起來重要，做起來次要、忙起來不要”。調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，一些水利基層單位在認(rèn)識(shí)上主要存在兩種錯(cuò)誤傾向：一是認(rèn)為基層權(quán)力小，****機(jī)會(huì)少，廉政考核又是“軟指標(biāo)”，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)沒有必要；二是認(rèn)為抓工程建設(shè)、運(yùn)行管理、經(jīng)營創(chuàng)收等方面工作本身壓力大，黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得太緊容易導(dǎo)致黨員干部縮手縮腳，擔(dān)心影響一些人的工作熱情和積極性。由于認(rèn)識(shí)上不到位、領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)本單位重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施不到位，對(duì)工作中出現(xiàn)的傾向性、苗頭性問題不敢抓、不善解、沒時(shí)間抓，導(dǎo)致水利基層單位黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)往往流于形式，缺乏針對(duì)性和實(shí)際成效。
二是對(duì)基層黨員干部隊(duì)伍管理監(jiān)督不力。近年來，水利基層單位對(duì)黨員干部的知識(shí)技能教育和培訓(xùn)明顯加強(qiáng)，但對(duì)干部職工的法紀(jì)法規(guī)教育和法律知識(shí)培訓(xùn)重視不夠，監(jiān)督管理不到位，黨紀(jì)法規(guī)教育形式單調(diào)、針對(duì)性不強(qiáng)。由于干部交流輪崗機(jī)制不健全，一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部長時(shí)間在同一崗位任職，使他們與管理和服務(wù)對(duì)象比較熟悉，防控廉政風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)有所淡化；有的單位對(duì)一些臨時(shí)機(jī)構(gòu)（如工程項(xiàng)目法人單位、建設(shè)管理機(jī)構(gòu)）和外派工作人員的監(jiān)管還存在空白和盲點(diǎn)。隨著行政審批權(quán)、執(zhí)法權(quán)和項(xiàng)目建設(shè)與工程管理重心下移，水利基層單位的工作任務(wù)更加繁重，但對(duì)黨員干部的監(jiān)督管理沒有同步加強(qiáng)，還存在監(jiān)管“盲區(qū)”。有的單位領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)本單位、部門發(fā)生的一些違法違紀(jì)問題，立足于內(nèi)部處理、下不為例，責(zé)任追究與處分的力度不夠，起不到應(yīng)有的教育、警醒作用。
三是個(gè)別基層黨員干部廉潔自律意識(shí)不強(qiáng)。有的水利基層單位黨員干部認(rèn)為自己是“小人物”，對(duì)權(quán)力帶來的廉政風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)識(shí)不夠，缺乏敬畏之心和主動(dòng)接受監(jiān)督的意識(shí)；有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部未認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，廉潔自律表率作用不明顯，在履行職責(zé)、執(zhí)行法律規(guī)定方面任性而為；有的基層執(zhí)法人員與管理服務(wù)對(duì)象一起吃吃喝喝，利用職務(wù)之便幫助違法對(duì)象牟取非法利益，濫用自由裁量權(quán)幫助違法對(duì)象規(guī)避處罰或減輕處罰，導(dǎo)致執(zhí)法效率不高、震懾力不夠。
五、改進(jìn)基層水利單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的對(duì)策建議
一是強(qiáng)化廉政教育，提高黨員干部廉潔從政意識(shí)。各單位黨委要積極適應(yīng)水利基層單位改革發(fā)展的新形勢，不斷創(chuàng)新廉政教育新形式，開展豐富多彩的廉政教育活動(dòng)，牢牢把握教育的啟迪和滲透作用。水利基層單位黨組織要始終把推進(jìn)黨員干部廉潔自律作為重點(diǎn)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在突出位置，始終強(qiáng)調(diào)把廉政工作的關(guān)口前移，從教育制度和工作機(jī)制上筑牢拒腐防變的思想基礎(chǔ)。要開展經(jīng)常性的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、預(yù)防職務(wù)犯罪教育和警示教育活動(dòng)，通過召開警示教育大會(huì)、組織集中觀看典型案例專題片等方式，用領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法典型案例開展警示教育，同時(shí)結(jié)合發(fā)生在水利系統(tǒng)的典型案例，用“身邊事”教育“身邊人”，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，時(shí)刻牢記自己是黨組織的一員，時(shí)刻繃緊紀(jì)律規(guī)矩這根弦，弄清楚哪些能做、哪些不能做，堅(jiān)守黨員干部的政治原則和行為準(zhǔn)則，切實(shí)增強(qiáng)干部職工遵紀(jì)守法的自覺性，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
二是完善制度體系，加強(qiáng)水利基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。進(jìn)一步完善水利基層單位制度建設(shè)，強(qiáng)化制度執(zhí)行。要嚴(yán)格落實(shí)風(fēng)廉政責(zé)任制，水利基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人要始終牢固樹立不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴(yán)重失職的意識(shí)，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，層層落實(shí)責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)視為主責(zé)，放在心上、扛在肩上、抓在手上；領(lǐng)導(dǎo)班子成員要對(duì)分管范圍內(nèi)部門、單位黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)，切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任；健全并嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子民主議事規(guī)則，確保重大決策、重大項(xiàng)目安排、重大資金的使用和重要人事任免都必須經(jīng)過班子集體研究決定，必要時(shí)征求干部職工代表或全體干部職工的意見；完善并落實(shí)班子成員年度述職述廉和重大事項(xiàng)報(bào)告制度，對(duì)于班子成員及其所分管部門、單位的苗頭性、傾向性問題要注意抓早、抓小、抓預(yù)防，早打“預(yù)防針”，及時(shí)“咬耳朵”“扯袖子”，真正做到早發(fā)現(xiàn)、早糾正；落實(shí)民主生活會(huì)制度，開展嚴(yán)格的批評(píng)和自我批評(píng)，真正做到“臉紅出汗、觸及靈魂”。既要有紅紅臉、出出汗的嚴(yán)肅，又要有加加油、鼓鼓勁的真誠，既敢于自我揭短亮丑，又真誠幫助同志修正錯(cuò)誤，形成團(tuán)結(jié)和諧的黨內(nèi)同志關(guān)系。
三是落實(shí)防控措施,防范重點(diǎn)環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)。各水利基層單位要把中央、省委關(guān)于《建立健全懲治和預(yù)防****體系**-**年工作規(guī)劃》的學(xué)習(xí)貫徹與省廳印發(fā)的水利廳機(jī)關(guān)、水文系統(tǒng)、水利工程建設(shè)和管理領(lǐng)域《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)》的推廣運(yùn)用結(jié)合起來，把懲防體系建設(shè)和《防控手冊(cè)》的落實(shí)作為加強(qiáng)水利基層單位廉政建設(shè)的重要載體，針對(duì)工程建設(shè)管理、運(yùn)行安全管理、工程維修養(yǎng)護(hù)、財(cái)務(wù)管理和綜合經(jīng)營等重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)中****問題易發(fā)多發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，積極構(gòu)建制約權(quán)力運(yùn)行的制度體系，讓廉政風(fēng)險(xiǎn)防控成為推進(jìn)水利基層單位懲防體系建設(shè)的主要內(nèi)容。各單位紀(jì)檢監(jiān)察部門要督促水利基層單位進(jìn)一步明確廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的責(zé)任主體，增強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的責(zé)任意識(shí)，圍繞工程運(yùn)行管理工作流程和重點(diǎn)環(huán)節(jié)，認(rèn)真梳理和排查現(xiàn)行管理制度上存在的缺失和工作上的漏洞，修訂完善相關(guān)制度，建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。
四是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神。水利基層單位紀(jì)檢監(jiān)察部門要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定和廳黨組實(shí)施細(xì)則落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，重點(diǎn)檢查違規(guī)收送禮金、禮券，****吃喝、****旅游，單位、部門之間互相用****宴請(qǐng)，工作日午間飲酒，公車私用，違反規(guī)定濫發(fā)獎(jiǎng)金錢物等問題。要建立健全改進(jìn)作風(fēng)長效機(jī)制，動(dòng)態(tài)研判水利基層單位和黨員干部作風(fēng)建設(shè)狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和梳理苗頭性、傾向性問題，完善相關(guān)制度規(guī)定，明確尺度標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化剛性約束，始終保持常抓的韌勁、長抓的耐心，抓出習(xí)慣、抓出長效、抓出作風(fēng)整體轉(zhuǎn)變。
黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報(bào)告2
在林區(qū)轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)型的大背景下，如何加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，如何實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型的平穩(wěn)過度，如何更加切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度，是一個(gè)擺在我們面前不容忽視的問題，針對(duì)這些問題，我通過深入一線工作，采取座談、查閱資料、個(gè)別走訪、談心談話等形式開展調(diào)研，對(duì)我分管戰(zhàn)線黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況有了較為深入的了解，并對(duì)今后如何進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行了分析與探索，現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下：
一、分管戰(zhàn)線黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)狀
（一）健全責(zé)任體系，強(qiáng)化組織建設(shè)。在工作總我始終把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為反腐倡廉的一項(xiàng)重要任務(wù)，作為密切黨群干群關(guān)系，促進(jìn)分管戰(zhàn)線和諧的一項(xiàng)重要保證。一是經(jīng)常同各股室負(fù)責(zé)人了解全隊(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)展情況，并多次召開主持會(huì)議，專門研究加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)措施。二是層層落實(shí)責(zé)任。形成了以黨委為中心，股室負(fù)責(zé)人、工作人員各負(fù)其責(zé)的工作狀態(tài)，廣泛動(dòng)員干部職工參與的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。進(jìn)一步完善了工作機(jī)制。
（二）強(qiáng)化監(jiān)管責(zé)任，充分黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“硬實(shí)力”，分管戰(zhàn)線各部門把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)全局性、根本性制度，把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治紀(jì)律和政治責(zé)任。層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)，把責(zé)任明確到個(gè)人，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進(jìn)一步進(jìn)行細(xì)化分解，明確了責(zé)任主體、責(zé)任內(nèi)容、完成時(shí)限和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行了責(zé)任與職責(zé)互相對(duì)應(yīng)、責(zé)任內(nèi)容與分管業(yè)務(wù)有機(jī)結(jié)合，突出重點(diǎn)任務(wù)、突出主管人員，責(zé)任要求具體化、責(zé)任內(nèi)容動(dòng)態(tài)化形成了人人肩上有指標(biāo)、有目標(biāo)、有責(zé)任、有要求。有措施的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作格局；
各部門均實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制定期匯報(bào)制度，實(shí)施“誰主管、誰負(fù)責(zé)”，緊扣責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
二、存在的問題
部分黨員干部對(duì)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和緊迫性認(rèn)識(shí)不足。還有的干部在學(xué)風(fēng)上存在厭學(xué)、假學(xué)、淺學(xué)和學(xué)而不思、學(xué)而不行的問題。學(xué)歸學(xué)、做歸做的現(xiàn)象，“工作忙，沒時(shí)間學(xué)”，“學(xué)好不如干好”等成了一些黨員干部不注意學(xué)習(xí)的托詞。二是規(guī)章制度還有待完善，執(zhí)行規(guī)章制度不夠嚴(yán)格。我隊(duì)雖然制定了一系列的規(guī)章制度，但仍然存在不完善現(xiàn)象。主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面：一是可操作性問題。有的規(guī)章制度宏觀上比較全面，但沒有制定出具體標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)配套規(guī)定等。
黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報(bào)告3
黨的**以來，我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)紀(jì)委的關(guān)心指導(dǎo)下，熱門思想?yún)R報(bào)以鄧小平理論、“三個(gè)代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自覺性進(jìn)一步提高，廣大黨員干部對(duì)反腐倡廉工作的信心也進(jìn)一步增強(qiáng)，防腐倡廉工作總體形勢有所好轉(zhuǎn)。隨著改革開放的深入和社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)成分、組織形式、就業(yè)方式和分配方式的多樣化，統(tǒng)籌兼顧各方面利益的難度越來越大。因此，必須未雨綢繆，及早預(yù)防和糾正。面對(duì)新情況，鎮(zhèn)村兩級(jí)干部隊(duì)伍中還存在著種種不適應(yīng)的問題，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面還存在一些亟待解決的突出問題。為進(jìn)一步搞好今后五年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)10%的鎮(zhèn)村干部和部分群眾進(jìn)行走訪調(diào)研。
一、基本情況
永豐鎮(zhèn)有13個(gè)行政村，144個(gè)村民組，466個(gè)黨員，52名鎮(zhèn)干部，38名村干部。
二、存在的問題
1、對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)認(rèn)識(shí)不到位。我鎮(zhèn)部分農(nóng)村基層組織的領(lǐng)導(dǎo)班子成員，甚至是主要領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識(shí)不到位，在主觀上認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作可緊可松，可有可無。表現(xiàn)為貫徹責(zé)任制的積極性不高，重經(jīng)濟(jì)發(fā)展，輕黨員、干部的教育管理，且教育形式單一，有的村黨支部很少召開黨員和村民代表大會(huì)，個(gè)人簡歷平時(shí)也不安排黨員學(xué)習(xí)。
2、發(fā)揮黨員模范帶頭作用不夠。基層黨組織有的沒有把全心全意為人民服務(wù)作為宗旨，齊心協(xié)力帶領(lǐng)群眾謀發(fā)展，創(chuàng)家業(yè)。基層黨員干部有的工作積極性不高,得過且過，把自己混同與普通老百姓，做群眾的尾巴；有的法制觀念淡薄，工作方法簡單；用****吃喝、鋪張浪費(fèi)，甚至為個(gè)人或親屬謀取不正當(dāng)利益的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。
3、各項(xiàng)制度不完善，執(zhí)行不到位。各村不同程度地存在民主決策、民主管理、民主監(jiān)督、干部考核等制度不夠完善的問題。在制度落實(shí)上，有些村領(lǐng)導(dǎo)民主意識(shí)淡薄，無視制度的存在，村里大事小事都是村支書說了算，從不與黨員和村民代表共同協(xié)商處理，黨員和村民代表在村里作用不大。有些制度在執(zhí)行中缺少定期和比較規(guī)范的檢查、考核；有些制度在執(zhí)行中大打折扣形同虛設(shè)。如有的變通報(bào)銷不合理費(fèi)用、有的把不想讓群眾知道的收支不公布、有的變換開支內(nèi)容進(jìn)行公布。在責(zé)任追究上，紀(jì)檢、審計(jì)、檢察等監(jiān)督主體的監(jiān)督作用沒有很好發(fā)揮，工作有時(shí)被動(dòng)應(yīng)付，工作總結(jié)或多或少存在畏難思想，對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)干部身上存在的問題不愿指出，導(dǎo)致黨內(nèi)監(jiān)督制度執(zhí)行不夠有力。
三、加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的對(duì)策
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想基礎(chǔ)。
黨的**以后，胡****總書記在中紀(jì)委發(fā)表七次重要講話，他指出，進(jìn)一步加大預(yù)防****的工作力度，必須在教育上下功夫，使領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭廉潔自律，自覺拒腐防變。因此加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，我們要把教育擺在突出的位置，把對(duì)加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識(shí)上升到有利于鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力，密切黨群干群關(guān)系，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的高度上來，進(jìn)一步促進(jìn)社會(huì)和諧，維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。
第一要加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，形成黨政齊抓共管，各方面共同負(fù)責(zé)的廉政網(wǎng)絡(luò)。鎮(zhèn)黨委、政府應(yīng)高度重視，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺上重要位置，納入重要議事日程，認(rèn)真組織實(shí)施。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)同志要負(fù)總責(zé)，敢抓敢管，對(duì)重大問題親自過問，一管到底；領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員也要根據(jù)分工，切實(shí)負(fù)起責(zé)任，并且把工作責(zé)任明確到具體部門、單位和人員，形成一級(jí)抓一級(jí)，真正抓到位的良好局面。
第二抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)、教育、宣傳。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，夯實(shí)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想基礎(chǔ)。
首先要豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。各基層黨組織要突出教育重點(diǎn)制定好周密的學(xué)習(xí)計(jì)劃和活動(dòng)安排，要針對(duì)黨員干部思想實(shí)際，深入開展以“從我做起、對(duì)我監(jiān)督、由我負(fù)責(zé)”和“學(xué)紀(jì)、守紀(jì)、執(zhí)紀(jì)”為主要內(nèi)容的黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)。組織黨員干部在學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)、基本理論、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，把******員的先進(jìn)性、理想信念、宗旨觀念以及黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)教育放在突出位置，力求使基層黨員干部牢固樹立艱苦奮斗、廉潔從政、奉公守法、身體力行的意識(shí)。
其次要?jiǎng)?chuàng)新學(xué)習(xí)方法。各基層黨支部要根據(jù)本村實(shí)際情況，把握教育時(shí)機(jī)，采取靈活的學(xué)習(xí)方法進(jìn)行反腐倡廉的學(xué)習(xí)、宣傳和教育，如推進(jìn)廉政文化進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)家庭、進(jìn)企業(yè)、組織觀看教育錄像片、寄送警示卡、發(fā)送廉政短信息、編印廉政宣傳冊(cè)、以學(xué)習(xí)園地為載體適時(shí)宣傳廉政知識(shí)等，使黨風(fēng)廉政教育力戒教條化、概念化，增強(qiáng)感染力、親和力。
特別是對(duì)直接行使執(zhí)收?qǐng)?zhí)罰等權(quán)力的黨員干部，要堅(jiān)持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)要求，切實(shí)把握好教育的時(shí)機(jī)。在干部提拔、調(diào)動(dòng)、換屆選舉、過年過節(jié)、婚喪嫁娶、裝修住房、過生日等特殊“關(guān)口”，或者在群眾對(duì)干部在廉政方面有反映時(shí)，要有的放矢，提前進(jìn)行廉政預(yù)警教育，力求做到及時(shí)教育、防范在前。
最后要力求取得實(shí)效。基層黨員干部要力求在學(xué)習(xí)中做到自覺聯(lián)系思想實(shí)際和工作實(shí)際，細(xì)心領(lǐng)會(huì)，深入思考，學(xué)會(huì)用馬列主義的立場、觀點(diǎn)和方法分析與解決問題，進(jìn)一步增強(qiáng)踐行“三個(gè)代表”重要思想的自覺性和堅(jiān)定性。達(dá)到切實(shí)增強(qiáng)黨的觀念，自覺保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性的效果。達(dá)到樹立以廉為榮、以貪為恥的社會(huì)主義榮辱觀目的，最終做到自重、自省、自警、自勵(lì)，能夠經(jīng)受住各種誘惑和考驗(yàn)，增強(qiáng)拒腐防變能力。
今后五年工作建議
1、以“人”為根本，加強(qiáng)干群廉潔教育
鎮(zhèn)黨委要始終堅(jiān)持以“教育為主、預(yù)防在先”的方針，把黨風(fēng)廉政教育作為一項(xiàng)經(jīng)常性的、基礎(chǔ)性工作來抓，不斷強(qiáng)化黨員干部和群眾的廉潔自律意識(shí)。
一是集散結(jié)合經(jīng)常學(xué)。采取召開會(huì)議、專題輔導(dǎo)、大會(huì)交流、上黨課等集中學(xué)習(xí)與利用廣播電視、發(fā)放宣傳資料等個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，經(jīng)常向廣大黨員干部和群眾廣泛宣傳黨的路線方針政策和有關(guān)反腐倡廉的文件、法規(guī)，在日常工作中勤打“預(yù)防針”，做到警鐘長鳴、防微杜漸，增強(qiáng)遵紀(jì)守法的自覺性和堅(jiān)定性。二是開辟專欄針對(duì)學(xué)。為增強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育的針對(duì)性，我鎮(zhèn)專門開設(shè)了黨風(fēng)廉政教育宣傳欄，定期宣傳廉政知識(shí)、廉政法規(guī)、廉政勤政的典型事例、相關(guān)制度和紀(jì)律規(guī)定，使各項(xiàng)廉政、紀(jì)律規(guī)定，真正入腦入心。
三是開展活動(dòng)深入學(xué)。運(yùn)用大家喜聞樂見、覆蓋面廣、群眾關(guān)注度高的形式，近幾年來，努力擴(kuò)大廉政文化的影響力，營造了濃厚的反腐倡廉氛圍。
2、以“事”為中心，加快民主管理進(jìn)程
結(jié)合工作實(shí)際，我鎮(zhèn)先后建立了村民代表大會(huì)、戶代表議事、民主聽證、一事一議、票決等制度，統(tǒng)一規(guī)范“六步工作法”程序，即村里的重大決策、重大項(xiàng)目安排、重要崗位人員聘用和大額度資金使用都必須按照村黨支部提議、村“兩委”聯(lián)席會(huì)議商議、黨員大會(huì)審議、議案公告、村民會(huì)議或村民代表會(huì)議決議、結(jié)果公布操作。同時(shí)采取定類、定項(xiàng)、定時(shí)、定責(zé)的辦法，深化黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)公開。這些制度和措施的實(shí)施，充分確保了農(nóng)民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，防止了侵害農(nóng)民利益行為的發(fā)生。
3、以“錢”為重點(diǎn)，強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督管理
為切實(shí)加強(qiáng)集體資金的監(jiān)管，從源頭上預(yù)防和治理****開支不合理行為，鎮(zhèn)黨委制定了村財(cái)鎮(zhèn)管制度和村級(jí)公用收支建賬（報(bào)賬）制度，對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)從資金管理、財(cái)務(wù)審批、財(cái)務(wù)監(jiān)管、統(tǒng)一財(cái)務(wù)公開等進(jìn)行了規(guī)范，有效地遏制了少數(shù)村干部借機(jī)徇私舞弊、弄虛作假、以權(quán)謀私等不廉潔行為。
4、以“管”為抓手，推進(jìn)制度規(guī)范建設(shè)
堅(jiān)持把制度建設(shè)落實(shí)到加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié)，積極探索改革措施，努力發(fā)揮制度在防范和克服****現(xiàn)象中的重要作用，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作規(guī)范有效開展。從健全處理人民群眾內(nèi)部矛盾的工作機(jī)制入手，建立和完善了《黨風(fēng)廉政責(zé)任制》、《黨支部工作規(guī)范》等民主決策、管理、監(jiān)督制度，以制度規(guī)范來加強(qiáng)管理，形成了用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事的工作機(jī)制。
5、建立和完善三個(gè)“工作機(jī)制”：
（1）、夯實(shí)基礎(chǔ)，建立和完善思想教育機(jī)制
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政思想教育，要針對(duì)我鎮(zhèn)的特點(diǎn)來進(jìn)行，要重實(shí)際，重效果，要著重解決思想認(rèn)識(shí)問題，包括理想信念、世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)利觀、法治意識(shí)，誠信公平原則等。通過思想教育樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，做到明志、重責(zé)、慎權(quán)、輕利、自重、自省、自警、自勵(lì)。
2、突出重點(diǎn)，建立和完善責(zé)任工作機(jī)制
不斷健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，重點(diǎn)抓好責(zé)任目標(biāo)考核與失職行為責(zé)任追究，真正把抓黨風(fēng)廉政建設(shè)納入全鎮(zhèn)干部政績考核、晉職晉級(jí)的依據(jù)，對(duì)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)嚴(yán)重失職的，要實(shí)行“一票否決”。
3、抓住關(guān)鍵，建立和完善監(jiān)督制約機(jī)制
首先，立足在制度建設(shè)上下功夫，制定《干部廉潔從政行為規(guī)范》，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)黨員干部的約束力。其次，要進(jìn)一步強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)管。三是要進(jìn)一步完善政務(wù)公開和村務(wù)公開，規(guī)范公開的內(nèi)容和程序。四是落實(shí)主要干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的主要干部在任期間履行職責(zé)過程中所應(yīng)承擔(dān)的財(cái)務(wù)責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行全面審計(jì)，并作出真實(shí)、客觀的評(píng)價(jià)，預(yù)防違紀(jì)違法行為的發(fā)生。
黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報(bào)告4
黨風(fēng)廉政建設(shè)作為落實(shí)反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。近年來，**縣在貫徹落實(shí)中紀(jì)委、自治區(qū)、州紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，緊緊圍繞落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、懲防并舉的方針，量化責(zé)任目標(biāo)，強(qiáng)化責(zé)任追究，按照懲治
和預(yù)防腐敗體系的要求，在創(chuàng)新和落實(shí)上下功夫，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作，全縣呈現(xiàn)出政通人和、百業(yè)俱興、蓬勃發(fā)展的和諧局面。
一、健全機(jī)制，狠抓落實(shí)，深入貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)工作
我縣把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)，納入到縣委工作的重要議程，建立了縣委書記負(fù)總責(zé)，縣委常委、紀(jì)委書記具體負(fù)責(zé)，其他班子成員分工負(fù)責(zé)的有效機(jī)制。每年針對(duì)人事變動(dòng)，及時(shí)調(diào)整充實(shí)了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組、勤政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組等機(jī)構(gòu)，進(jìn)一步明確工作任務(wù)和職責(zé)，及時(shí)研究和解決工作中遇到的問題。把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)和其他業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。
（一）分解任務(wù)目標(biāo)，健全責(zé)任體系。年初，我縣在原有的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的基礎(chǔ)上進(jìn)一步作了修改和完善，分成鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門兩種，并新增加了農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)、干部作風(fēng)建設(shè)及創(chuàng)新工作等相關(guān)內(nèi)容，盡量細(xì)化和量化，更具操作性。經(jīng)過縣紀(jì)委全體干部三次討論，反復(fù)修改，由縣紀(jì)委常委會(huì)通過，在縣政務(wù)網(wǎng)刊登廣泛征求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門單位的意見。明確了獎(jiǎng)懲辦法和責(zé)任追究重點(diǎn)。在今年縣紀(jì)委二次全會(huì)上，縣委、政府“一把手”分別與全縣6個(gè)黨組、11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和33個(gè)部門簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，所簽定責(zé)任書的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門及時(shí)與下屬基層科室村站所簽訂了責(zé)任書，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任具體到單位和人。
（三）加強(qiáng)檢查考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲制度。在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的檢查考核工作方面，強(qiáng)化了監(jiān)督檢查和綜合考核，全面掌握工作績效，重點(diǎn)抓好年中檢查和年底考核，并把考核結(jié)果作為確定年度表彰黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)集體的依據(jù)。同時(shí)，續(xù)聘了23名縣委、縣人民政府特邀監(jiān)督評(píng)議員，不定期進(jìn)行明查暗訪。開展重點(diǎn)評(píng)議、無記名評(píng)議和社會(huì)評(píng)議三個(gè)層面的評(píng)議活動(dòng)，召開了面對(duì)面評(píng)議大會(huì)，將評(píng)議結(jié)果作為年終獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)，并在每年紀(jì)委全會(huì)上通報(bào)“兩個(gè)責(zé)任書”考核情況和監(jiān)督評(píng)議情況。
（四）嚴(yán)格責(zé)任追究，狠抓干部作風(fēng)建設(shè)工作。建立健全機(jī)關(guān)作風(fēng)考核、監(jiān)督、評(píng)議、檢查等工作機(jī)制。嚴(yán)格實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度、廉政誡勉談話制度、干部廉政檔案制度和個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。全縣各單位都推行了辦事公開、首問責(zé)任、限時(shí)辦結(jié)、效能追究、崗位責(zé)任、審批時(shí)限等制度，縣紀(jì)委監(jiān)察局向社會(huì)公布行政投訴電話和舉報(bào)信箱，各部門、單位結(jié)合實(shí)際制定出服務(wù)承諾書，向社會(huì)公開承諾，自覺接受群眾投訴和監(jiān)督。對(duì)違反《**縣關(guān)于加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)提高機(jī)關(guān)工作效能的通知》和《**縣關(guān)于加強(qiáng)勤政建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境的意見》的人和事。采取黨紀(jì)處分、組織處理、誡勉談話、通報(bào)批評(píng)等形式進(jìn)行責(zé)任追究。并將干部作風(fēng)建設(shè)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書范圍，作為年度考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容。尤其是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和“一把手”進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督考核，將監(jiān)督擴(kuò)展到“八小時(shí)”工作之外，使黨員干部作風(fēng)時(shí)時(shí)處于黨組織的日常監(jiān)管之下。同時(shí)，縣紀(jì)委監(jiān)察局不定期進(jìn)行突擊檢查。2006年對(duì)14名上班遲到、早退現(xiàn)象，不佩戴胸卡上崗或在上班時(shí)間玩電腦游戲等現(xiàn)象給予通報(bào)批評(píng)，并對(duì)其所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行廉政談話。對(duì)在參加全縣工作會(huì)議中未參會(huì)和遲到的5名單位主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行批評(píng)和廉政談話。今年以來，我縣已對(duì)全縣行政事業(yè)單位干部工作作風(fēng)進(jìn)行了突擊檢查，對(duì)違反紀(jì)律的人員正在處理之中。
二、突出重點(diǎn)，集中精力，不斷加大農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度
**縣紀(jì)委監(jiān)察局按照中央、自治區(qū)、自治州黨委關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求和部署。統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，迅速啟動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)，穩(wěn)步推進(jìn)全縣農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)協(xié)調(diào)機(jī)制，縣紀(jì)委以[2007]01號(hào)文件成立了由紀(jì)檢監(jiān)察和組織、宣傳、政法、發(fā)展改革、教育、民政、財(cái)政、勞動(dòng)與社會(huì)保障、國土資源、建設(shè)、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、審計(jì)等部門組成的聯(lián)席會(huì)議制度，及時(shí)研究協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。把農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)納入聯(lián)系會(huì)議各成員單位的整體工作，做到分工具體、責(zé)任落實(shí)。
二是統(tǒng)一思想，全面部署，迅速召開全縣農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作座談會(huì)。7家單位就加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)制度創(chuàng)新、查辦案件、公開工作、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政財(cái)務(wù)管理、村級(jí)財(cái)務(wù)管理、基層組織建設(shè)及開展“民主日”活動(dòng)等方面進(jìn)行了專題交流發(fā)言。同時(shí),傳達(dá)學(xué)習(xí)了中央和自治州農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作座談會(huì)精神，會(huì)議明確工作重點(diǎn)，安排部署了當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我縣農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)。
三是開展農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)巡回宣講活動(dòng)。自今年2月以來，由紀(jì)委監(jiān)察局組成宣講組，利用農(nóng)閑時(shí)機(jī)深入全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和涉農(nóng)單位，組織開展以貫徹中央關(guān)于《切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見》為主題教育的巡回宣講，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、各村黨員干部、“三老人員”及站所學(xué)校負(fù)責(zé)人等千余名基層黨員分別進(jìn)行集中聽講。同時(shí)，
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)合宣講活動(dòng)，傳達(dá)和學(xué)習(xí)全縣農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)座談會(huì)的有關(guān)精神。通過宣講，增強(qiáng)了農(nóng)村基層黨員干部做好農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的信心和決心。
四是抓住突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定工作計(jì)劃和目標(biāo)任務(wù)。并建立信息綜合反饋機(jī)制，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的新問題。規(guī)定每季度召開一次農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)協(xié)調(diào)會(huì)議和紀(jì)委書記例會(huì)，總結(jié)和推廣基層工作中好的做法和經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
目前，全縣各級(jí)黨委、政府和縣直部門單位按照縣委的統(tǒng)一部署，上下聯(lián)動(dòng)，協(xié)調(diào)一致，全面推進(jìn)我縣農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作扎實(shí)有效的開展。
三、關(guān)口前移，防患未然，嚴(yán)把節(jié)日“廉潔關(guān)”。
為促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)廉潔自律，過一個(gè)和諧、廉潔、文明、歡樂的節(jié)日，**縣縣委在去年底下發(fā)了加強(qiáng)節(jié)日期間廉潔自律相關(guān)規(guī)定的通知，縣紀(jì)委在年初組織召開全縣“迎新春、樹新風(fēng)”領(lǐng)導(dǎo)干部配偶座談會(huì)，向縣領(lǐng)導(dǎo)干部贈(zèng)送了廉政臺(tái)歷和集中發(fā)送廉政提醒短信。同時(shí)，**縣為貫徹落實(shí)自治區(qū)、自治州領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于做好春節(jié)期間廉潔自律工作的指示和要求及州紀(jì)委《關(guān)于重申停止制售、購買和使用各種購物券卡的緊急通知》精神，2月16日，**縣紀(jì)委按照縣委要求專門召開會(huì)議，研究制定了突擊檢查春節(jié)期間購買使用代幣購物券（卡）及公款預(yù)定“年夜飯”情況的方案和具體措施，將州紀(jì)委文件在全縣范圍內(nèi)轉(zhuǎn)發(fā)。2月17日，縣紀(jì)委、糾風(fēng)辦、工商局3個(gè)部門聯(lián)合對(duì)縣直機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位制售和購買各類代幣購物券（卡）及用公款預(yù)定“年夜飯”情況進(jìn)行了突擊檢查。通過對(duì)各商場、賓館、飯店的檢查情況看，我縣各機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位較好的執(zhí)行了廉潔自律工作的有關(guān)規(guī)定，未發(fā)現(xiàn)制售和購買各類代幣購物券（卡）及用公款預(yù)定“年夜飯”的現(xiàn)象。
針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部駕駛公車和公車私用的問題，2005年4月，**縣紀(jì)委以輪紀(jì)發(fā)[2005]9號(hào)文件下發(fā)了《關(guān)于重申嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部駕駛公車及公車私用的通知》，明確規(guī)定了公車使用的問題。在每年的“古爾邦節(jié)”、“春節(jié)”、“五一”和“十一”長假期間，都對(duì)全縣所有黨政機(jī)關(guān)（除各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、政法系統(tǒng)、交通、農(nóng)機(jī)、安檢、煤管等部門以外）公務(wù)用車的鑰匙由縣紀(jì)委監(jiān)察局收回保管。采取專項(xiàng)舉報(bào)、專項(xiàng)檢查、明查暗訪等多種形式加大監(jiān)督檢查力度。春節(jié)前夕，我縣發(fā)現(xiàn)一例領(lǐng)導(dǎo)干部駕駛公車的現(xiàn)象。目前，該問題正在調(diào)查之中。
今年以來，我縣將以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為切入點(diǎn)，堅(jiān)持教育、制度、監(jiān)督并重，在落實(shí)二字上狠下功夫，著重解決黨員干部在思想、組織、作風(fēng)和工作方面存在的突出問題，進(jìn)一步構(gòu)筑起領(lǐng)導(dǎo)干部“不愿腐敗”的思想道德防線，有力帶動(dòng)黨風(fēng)政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣的明顯好轉(zhuǎn)，在全縣上下形成廉潔高效、勤政務(wù)實(shí)的良好黨風(fēng)政風(fēng)和誠信、團(tuán)結(jié)、敬業(yè)、奉獻(xiàn)的淳樸民風(fēng)，進(jìn)一步鞏固政治安定、社會(huì)穩(wěn)定、政通人和的良好局面。通過不斷提升黨風(fēng)廉政建設(shè)工作水平，與時(shí)俱進(jìn)，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，為我縣全面推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)健康有序的發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治保證。
黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報(bào)告5
今年以來，XX鄉(xiāng)黨委始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作作為黨委各項(xiàng)工作的重中之重抓實(shí)抓好。堅(jiān)持反腐倡廉教育、監(jiān)督、制度并重的原則，積極落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)措施，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，大力推進(jìn)依法行政和服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)，有力的促進(jìn)了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。現(xiàn)在將我鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)基礎(chǔ)組織建設(shè)
一是加強(qiáng)鄉(xiāng)紀(jì)委班子建設(shè)。配備了紀(jì)委書記、紀(jì)檢副書記、紀(jì)檢委員3人，紀(jì)委書記由鄉(xiāng)黨委副書記擔(dān)任，紀(jì)委副書記由黨政辦公室主任擔(dān)任，紀(jì)委委員由農(nóng)技員擔(dān)任，鄉(xiāng)紀(jì)委班子成員平均年齡32歲。歷年來，鄉(xiāng)黨委在人財(cái)物等方面給予紀(jì)檢監(jiān)察工作優(yōu)先考慮，為加強(qiáng)農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)提供了組織和人員保障。
二是加強(qiáng)村級(jí)紀(jì)檢組織建設(shè)。鄉(xiāng)紀(jì)委實(shí)行每年一次村財(cái)務(wù)審計(jì)、每半年一次民意調(diào)查、每季度一次與基層群眾座談。
三是加強(qiáng)包村幫扶。全體鄉(xiāng)干部細(xì)化分組包村，村級(jí)班子結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化，工作活力得到增強(qiáng)。
二、宣傳黨風(fēng)廉政教育形式多樣
狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育，嚴(yán)格實(shí)行會(huì)前教育、會(huì)前學(xué)法的長效機(jī)制。截至目前，全鄉(xiāng)各村建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳欄、宣傳標(biāo)語、警示語言、圖書室和黨員活動(dòng)室，包村干部每季度講廉政黨課，使黨員干部不出村就能受到黨風(fēng)廉政教育，進(jìn)一步堅(jiān)定了各級(jí)干部群眾反腐倡廉的思想信念。
三、實(shí)行民主管理制度化
一是規(guī)范黨委會(huì)議事規(guī)程。如何貫徹執(zhí)行上級(jí)黨委的重要會(huì)議和文件精神;本鄉(xiāng)黨委權(quán)限范圍內(nèi)的干部推薦、提名和任免、獎(jiǎng)懲;本鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)等關(guān)系農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和大多數(shù)農(nóng)民利益的重大事項(xiàng);鄉(xiāng)財(cái)政、上級(jí)轉(zhuǎn)移支付、項(xiàng)目資金等所有的財(cái)務(wù)開支和其他須經(jīng)黨委會(huì)研究決定的重大事項(xiàng)，一律提交黨委會(huì)集體討論通過，切實(shí)做到民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。
二是對(duì)村級(jí)事務(wù)實(shí)行程序化管理，對(duì)農(nóng)村資產(chǎn)、資金、資源實(shí)行制度化管理。著重規(guī)范重大事項(xiàng)決策、集體資產(chǎn)購置處置等工作程序，使村務(wù)管理由原來的事后控制變?nèi)^程控制。
三是針對(duì)農(nóng)村工作實(shí)際，要求各村不定期更新群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)以及敏感性問題，鄉(xiāng)紀(jì)委每季度進(jìn)行一次督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。
四、加大專項(xiàng)檢查力度
我鄉(xiāng)加大對(duì)中央惠農(nóng)政策、土地征用補(bǔ)償、農(nóng)資補(bǔ)貼發(fā)放、計(jì)劃生育、維護(hù)深灰穩(wěn)定等政策落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，對(duì)督查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，明確整改時(shí)間和紀(jì)律要求，確保問題整改和責(zé)任追究到位。
五、嚴(yán)懲違紀(jì)行為
我鄉(xiāng)通過張貼告示、標(biāo)語、電話舉報(bào)、入戶走訪等工作形式，廣開線索來源，重點(diǎn)查處侵占農(nóng)民利益、集體資金、資產(chǎn)、資源和玩忽職守及因工作失誤違反計(jì)劃生育或因管理失職造成嚴(yán)重后果等案件。
六、加大區(qū)域巡查
我鄉(xiāng)對(duì)轄區(qū)流動(dòng)人口、外來人口、重點(diǎn)人口、人口密集區(qū)域組織紀(jì)檢干部和維穩(wěn)干部不定期深入排查，對(duì)在工作中不遵守紀(jì)律、不履行職責(zé)和失職瀆職、散布謠言的問題，做到一查到底，嚴(yán)查快辦。進(jìn)而為我鄉(xiāng)快速發(fā)展和長治久安提供了強(qiáng)有力的政治和記錄保證。
雖然我鄉(xiāng)各級(jí)黨組織在貫徹上級(jí)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大決策、部署方面，各項(xiàng)工作卓有成效。但是我鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)仍然存在不少問題：
一是部分干部受社會(huì)不良風(fēng)氣影響，職業(yè)道德素質(zhì)不高。
二是部分干部對(duì)開展廉政建設(shè)工作存在著認(rèn)識(shí)上的偏差。
三是村級(jí)黨組織對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制缺乏緊迫感和責(zé)任感。
為解決這些不足之處，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，我鄉(xiāng)后期主要開展好以下工作：
1、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律，確保各級(jí)重大決策部署不折不扣落實(shí)到位。
2、加強(qiáng)領(lǐng)作風(fēng)建設(shè)，密切黨群干群關(guān)系。
3、加強(qiáng)村級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
4、繼續(xù)落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督有關(guān)制度，強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約。
5、加大檢查考核力度，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。
以上是我鄉(xiāng)今年以來農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況，如有不足之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報(bào)告6
按照縣紀(jì)委要求，現(xiàn)將我局2016年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況報(bào)告如下：
一、突出重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
今年以來，圍繞縣紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署和要求，我們堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入年度工作目標(biāo)，形成了業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)一起部署、一起考核、一起落實(shí)的“一崗雙責(zé)”工作格局。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入主要議事日程，與各項(xiàng)工作同部署、同落實(shí)，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任層層分解，落實(shí)到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)股室，形成上下貫通，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的工作格局。二是強(qiáng)化責(zé)任。組織召開了辦公室系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，細(xì)化分解責(zé)任制內(nèi)容，明確辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，一把手對(duì)辦公室黨風(fēng)廉政和反腐倡廉工作負(fù)總責(zé)，對(duì)重要工作和重大問題親自抓，其他成員按分工分別負(fù)起職責(zé)范圍內(nèi)的直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。開展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育活動(dòng)，要求黨員干部時(shí)時(shí)刻刻把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在心上，自覺抵制各種誘惑，對(duì)個(gè)人高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。三是抓好落實(shí)。不定期組織對(duì)各股室貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，并對(duì)節(jié)日期間的黨風(fēng)廉政建設(shè)提出具體要求。強(qiáng)化督辦協(xié)調(diào)，加強(qiáng)對(duì)以源頭治理為重點(diǎn)的監(jiān)督檢查。堅(jiān)持勤儉節(jié)約，重點(diǎn)壓縮了會(huì)議數(shù)量及招待費(fèi)用支出。堅(jiān)持實(shí)事求是，上報(bào)各類材料文件均認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，杜絕虛報(bào)浮夸。通過召開民主生活會(huì)等形式，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的監(jiān)督。一年來，辦公室沒有出現(xiàn)任何違紀(jì)現(xiàn)象。
二、夯實(shí)基礎(chǔ)，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)黨員干部作風(fēng)
我們始終把強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)、加強(qiáng)教育管理、改進(jìn)工作作風(fēng)作為增強(qiáng)黨員干部拒腐防變能力的重要環(huán)節(jié)，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。一是狠抓理論學(xué)習(xí)。組織辦公室黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中、省、市、縣黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神，縣委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件、規(guī)定，提高了辦公室黨員干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)。二是加強(qiáng)教育和管理。集中開展黨風(fēng)廉政教育，要求辦公室班子成員帶頭執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，并加強(qiáng)對(duì)辦公室各股室工作人員的教育和管理。三是大力改進(jìn)作風(fēng)。辦公室以“創(chuàng)先進(jìn)機(jī)關(guān)黨支部、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”為活動(dòng)主題，以“建設(shè)一流隊(duì)伍、培養(yǎng)一流作風(fēng)、創(chuàng)造一流業(yè)績”為載體，以“政務(wù)工作上水平、服務(wù)工作創(chuàng)一流、行政事務(wù)降成本、管理工作求規(guī)范、重點(diǎn)工作有突破、常規(guī)工作有創(chuàng)新”為目標(biāo)，積極開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，深入自查自糾，認(rèn)真進(jìn)行整改，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。通過活動(dòng)的開展，辦公室廣大黨員干部的認(rèn)識(shí)得到了升華，機(jī)關(guān)作風(fēng)得到了轉(zhuǎn)變，組織紀(jì)律得到了加強(qiáng)，工作效率得到了提高。
三、深化認(rèn)識(shí)，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定
落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，關(guān)鍵在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。為此，在日常生活和工作中，我們要求辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，不斷增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)。一是把好學(xué)習(xí)關(guān)。要求辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員加強(qiáng)對(duì)政策理論學(xué)習(xí)，提高自身思想政治素質(zhì)和精神境界，始終保持清醒的頭腦，不為名所累，不為利所惑，不為權(quán)所迷。二是把好自律關(guān)。在日常公務(wù)活動(dòng)中，辦公室領(lǐng)導(dǎo)干部都始終本著厲行節(jié)約、好事辦好的原則，按照規(guī)定進(jìn)行接待，從來沒有利用自己的權(quán)利為自己謀取私利，努力通過自己的言行為整個(gè)辦公室的廉潔自律帶好頭。在工作時(shí)間之外，領(lǐng)導(dǎo)干部能始終堅(jiān)持“八小時(shí)”外的廉潔自律，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己。三是把好決策關(guān)。辦公室的主要工作、干部的教育、管理、考核、推薦提拔等重大事項(xiàng)必須由主任辦公會(huì)集體研究決定，重大事項(xiàng)一經(jīng)研究決定，各分管領(lǐng)導(dǎo)和下屬單位必須抓緊落實(shí)。四是把好用人關(guān)。堅(jiān)持憑工作能力選人，以工作實(shí)績用人。五是把好財(cái)務(wù)關(guān)。強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算和領(lǐng)導(dǎo)審核制度，加強(qiáng)審核、厲行節(jié)約、堵塞漏洞，確保管理規(guī)范。加強(qiáng)公務(wù)招待、車輛管理，嚴(yán)格控制開支。六是把好制度關(guān)。我們不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和管黨責(zé)任制，努力構(gòu)建拒腐防變長效機(jī)制，全面推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，結(jié)合辦公室實(shí)際，建立健全了財(cái)務(wù)管理、車輛管理、公務(wù)接待等各項(xiàng)制度，規(guī)范黨員干部的行為，做到以制度管理人，以制度規(guī)范人，以制度約束人。
黨風(fēng)廉政建設(shè)調(diào)研報(bào)告7
半年來，我中心在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照上級(jí)黨委的統(tǒng)一部署和要求，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重要講話指示批示精神，積極落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)及風(fēng)險(xiǎn)防控工作，進(jìn)一步健全權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督和制約機(jī)制，加強(qiáng)自身內(nèi)控制度建設(shè)，不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。我黨組織緊緊圍繞本單位中心工作，堅(jiān)持提高政治站位和政治覺悟，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，持之以恒糾正“四風(fēng)”，強(qiáng)化自我約束，加強(qiáng)自身建設(shè)，現(xiàn)將我中心黨風(fēng)廉政建設(shè)具體的工作情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)廉政責(zé)任。
為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)協(xié)調(diào)，我們成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由支部書記擔(dān)任，副組長由分管業(yè)務(wù)和后勤工作的兩位中心副主任擔(dān)任，組員由支委、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部等相關(guān)科室負(fù)責(zé)人組成，領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全面指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作，研究制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防控方案。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)各項(xiàng)防控工作的落實(shí)，各部門各科室主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)抓好本部門廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。
二、加強(qiáng)廉政教育，筑牢思想防線
1.主題教育常態(tài)化。建立中心黨政聯(lián)席會(huì)議制度，即每半個(gè)月組織開展一次黨政聯(lián)席會(huì)議，在全中心全體黨員及中層管理干部開展黨風(fēng)廉政主題教育。共開展黨政聯(lián)席會(huì)議12場次。開展廉政建設(shè)主題黨日并通過遠(yuǎn)程教育平臺(tái)觀看廉政教育紀(jì)錄片等影視教育片2場次。支部書記帶頭組織學(xué)習(xí)文件《關(guān)于陳志毅同志嚴(yán)重違紀(jì)問題的通報(bào)》等通報(bào)文件，激勵(lì)我中心黨員干部以學(xué)促行，知行合一。
2.定期組織談心談話，提高黨員干部政治意識(shí)。堅(jiān)持預(yù)防在前，要求廣大黨員干部強(qiáng)化自身綜合素質(zhì)的提升，在日常業(yè)務(wù)工作中認(rèn)真落實(shí)醫(yī)務(wù)人員“九不準(zhǔn)”規(guī)定，為全體職工起模范帶頭作用。半年來共組織以下談心談話：黨員集體座談2次，支委與預(yù)備黨員談話3次，書記與入黨積極分子談話1次。在黨政聯(lián)席會(huì)議期間與各中層干部及科室主要負(fù)責(zé)人間共開展談心談話12次。
三、建立黨風(fēng)廉政監(jiān)督責(zé)任清單。
為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》及有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我單位實(shí)際，今年5月制定了落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任清單，內(nèi)容涵蓋政治監(jiān)督、教育監(jiān)督、紀(jì)律監(jiān)督、作風(fēng)監(jiān)督、黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督，并由防控領(lǐng)導(dǎo)小組落實(shí)實(shí)施。
四、精準(zhǔn)定位、落實(shí)責(zé)任
以支部書記為組織的作風(fēng)建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)小組切實(shí)落實(shí)支部監(jiān)督主體責(zé)任，制定了重要節(jié)日期間作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查工作方案，并開展落實(shí)各項(xiàng)監(jiān)督檢查內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)問題線索及時(shí)向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告反饋，并落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定監(jiān)督檢查自查;嚴(yán)格執(zhí)行公車管理制度，未發(fā)現(xiàn)公車私用等違紀(jì)問題。以上措施確保中心醫(yī)療衛(wèi)生工作平穩(wěn)，安全，有序的進(jìn)行，為患者營造風(fēng)清氣正的就醫(yī)氛圍。
五、堅(jiān)持強(qiáng)化內(nèi)控建設(shè)、規(guī)范執(zhí)行。
1.深化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)，制定詳細(xì)的內(nèi)控制度。
(1)在完善藥品、疫苗、器械采購等方面我們采取了一下措施：醫(yī)藥代表接觸醫(yī)務(wù)人員推薦藥品措施：中心實(shí)行醫(yī)藥代表公開接待日，定于每周四下午，對(duì)預(yù)啟用或申請(qǐng)采購藥品由藥事委員會(huì)研究討論。在藥品采購方面：嚴(yán)格執(zhí)行在福建省藥械聯(lián)合限價(jià)陽光采購平臺(tái)采購。在耗材、試劑及疫苗采購方面：一是嚴(yán)格執(zhí)行政府采購和招投標(biāo)制度;二是對(duì)需自行采購的部分參照多家競價(jià)原則或進(jìn)行隨機(jī)抽取供應(yīng)商，并進(jìn)行報(bào)價(jià)。大型設(shè)備等大宗采購方面：一是采購前中層會(huì)議充分討論設(shè)備參數(shù)需求;二是嚴(yán)格執(zhí)行政府采購和招投標(biāo)制度。
(2)完善廣告印刷宣教禮品制作工作流程：對(duì)已納入單位備選庫的公司，實(shí)行對(duì)凡有掛靠其它公司行為的一律不再啟用;對(duì)較大批量或金額較大的業(yè)務(wù)實(shí)行具備合格資質(zhì)的多家公司進(jìn)行打樣競價(jià)。
(3)杜絕收受紅包、回扣、違反“九不準(zhǔn)”規(guī)定：一是持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，公開設(shè)置舉報(bào)信箱、電子郵箱及監(jiān)督電話;二是納入單位各類考評(píng)指標(biāo)
(4)在工程建設(shè)領(lǐng)域：十萬以下采取三家以上具備相關(guān)咨質(zhì)的工程隊(duì)抽簽十萬以上委托國投。
以上措施旨在加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督。
2.強(qiáng)化制度執(zhí)行力度。開展經(jīng)常性的談心談話，充分發(fā)揮監(jiān)督管理作用。中心重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排、大額資金的使用，經(jīng)黨政聯(lián)席會(huì)議，職工代表大會(huì)等形式集體討論做出決定并制定了單位"三重一大"制度，要求紀(jì)檢委員參與決策的全過程，有效防止了權(quán)力失控和行為失范。通過集體討論認(rèn)真落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)，各司其職。堅(jiān)持在半個(gè)月一次的黨政聯(lián)席會(huì)議當(dāng)中重要情況及報(bào)告及時(shí)匯報(bào)。
六、加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)建設(shè)
中心支部書記帶頭完成黨建E家及學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP每天的學(xué)習(xí)。每天嚴(yán)格要求所有黨員干部完成學(xué)習(xí)強(qiáng)國的全部積分，并截圖接龍?jiān)邳h支部群，黨員間相互監(jiān)督，相互勉勵(lì)。要求黨員干部每月5日前完成黨建E家一月一測及黨費(fèi)的提交工作，按時(shí)參加主題黨日及黨員大會(huì)，黨課學(xué)習(xí)，并積極發(fā)言，做好個(gè)別談話記錄。利用業(yè)余時(shí)間參加單位組織的志愿者服務(wù)活動(dòng)。準(zhǔn)確的掌握黨員干部的思想動(dòng)態(tài)。
七、工作中的問題和不足
1、學(xué)習(xí)形式多為集體和線上學(xué)習(xí)，檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效的活動(dòng)開展不夠，與實(shí)際結(jié)合不夠深入。
2、部分監(jiān)督項(xiàng)目落實(shí)力度不夠，存在浮于表面的問題。
3、防控機(jī)制有待進(jìn)一步完善健全，存在運(yùn)行不夠順暢的問題。
4、個(gè)別黨員干部職工重視程度不夠。
八、下一步打算：
1、以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想及兩會(huì)精神為指導(dǎo)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，不斷鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，增強(qiáng)黨性觀念，增強(qiáng)防腐意識(shí)，筑牢思想防線，防微杜漸，把黨風(fēng)廉政建設(shè)及風(fēng)險(xiǎn)防控工作落到實(shí)處，并不斷地引向深入。
2、繼續(xù)組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等法規(guī)。
3、持續(xù)堅(jiān)持反“四風(fēng)”工作。
4、繼續(xù)健全完善機(jī)制，發(fā)現(xiàn)漏洞即查即改，不斷加強(qiáng)制度建設(shè)。
5、提高廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，通過談心談話和學(xué)習(xí)正反案例或教材來加強(qiáng)警示教育。
6、繼續(xù)探索黨風(fēng)廉政建設(shè)及風(fēng)險(xiǎn)防控工作新舉措，豐富各種載體形式，推進(jìn)工作的貫徹落實(shí)。