• 領導班子民主集中制自查報告

    更新時間:2022-08-20    來源:自查報告    手機版     字體:

    關于領導班子民主集中制自查報告【四篇】

    嚴格執行民主集中制、重大事項報告、民主生活會、述職述廉、經濟責任審計等制度,并規范領導班子的從政行為。以下是小編整理的關于領導班子民主集中制自查報告【四篇】,僅供參考,大家一起來看看吧。

    【篇1】領導班子民主集中制自查報告

      近年來,肅寧鎮領導班子在縣委的要求部署下,認真貫徹落實民主集中制,特別是針對去年省督導組視察后提出的整改意見,進一步完善了各項制度建設,建立健全了議事決策機制,努力做到科學決策、民主決策,團結各方面的力量,推進了全鎮各項工作的落實.現將有關情況匯報如下:

      一、常抓教育,打牢貫徹民主集中制的基礎

      黨的民主集中制是黨的基本原則和組織制度.我們針對鄉鎮、農村工作的特點和我鎮黨員干部的思想實際,把思想教育放在首位,常抓不懈.

      一是認真開展民主集中制專題教育活動.我鎮集中開展了以科學發展觀和黨的“十八大”精神為指導的民主集中制學習教育活動.重點學習了黨章、黨內有關規章制度、十八大會議精神和張慶黎書記來肅講話精神,學習毛澤東、鄧小平、江澤民關于民主集中制的重要論述和習近平總書記的有關重要講話.通過開展民主集中制學習教育活動,著力解決領導班子和領導干部在貫徹執行民主集中制方面存在的問題,使班子更加團結、隊伍更加穩定、進一步凝集人心、聚集力量,促進了各項工作的有序開展.

      二是認真抓好經常性的思想政治工作.在日常工作中,注意了解和觀察黨員干部的思想動態和情緒變化,采取普遍教育和個別談話相結合、思想上的交流和生活上的關心幫助相結合的辦法,定期開展不同層次的談心活動,通過談心和交流,達到解疑釋惑、融通感情、增進團結、促進工作的目的.通過經常性的思想政治工作,掌握人員的思想動態,消除負面情緒.

      三是扎實開展了多種形式的教育活動.去年,我們以科學發展觀和黨的“十八大”精神為指導,以提高領導班子素質、增強民主決策、科學決策為目的,根據不同時期的教育特點,先后開展了“雙比雙創”、“學習貫徹黨的十八大精神”、“愛滄州,做貢獻,干成事,出亮點”、“解放思想、改革開放、創新驅動、科學發展”大討論等專項教育活動,活動開展扎實有效.通過研讀書籍材料、撰寫讀書筆記和心得體會等形式,全鎮干部的民主決策意識明顯增強,組織紀律性明顯提高,機關作風也有顯著變化.

      二、建章立制,構建貫徹民主集中制的長效運行體系

      我們把制度建設作為貫徹執行民主集中工作的一個主要內容,重點抓好五項制度建設,制定民主議事規則.用制度約束干部的從政行為,防止權力過于集中,保證民主集中制規范化、長效化運行.

      一是全面落實集體領導和個人分工負責制.堅持集體領導對于發揮集體智慧和領導班子整體功能,提高決策水平和辦事效率,有效地貫徹黨的路線、方針、政策,具有重要意義.堅持和實行好集體領導,重大問題由鎮黨委、政府班子成員民主討論決定,班子決定重大問題嚴格執行少數服從多數原則.同時,把集體領導與個人分工負責結合好,正確處理一把手和班子成員之間的關系,充分發揮每個成員的積極性和責任心,使鎮班子能夠依靠集體的智慧做出比較符合實際的決策,實現正確領導.每年年初,我們結合全年工作計劃、按照分管工作制定崗位目標,將責任逐級量化、細化,落實到人頭,形成了一級抓一級,層層抓落實的管理機制.

      二是認真抓好各類制度的制訂與完善.從抓規范入手,建立健全了五項制度和一項議事規則,即

      集體領導和個人分工相結合的制度、認真完善重大事項決策征求意見制度、重大事項集體議事決策制度、領導干部談心談話制度和黨內民主生活會制度等五項制度,并出臺民主集中制議事規則.規定重大事項必須按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,由集體討論決定,并召開專門會議,在專用記錄本上詳細記錄.通過加強制度建設,為貫徹執行民主集中制原則提供了有力保證,在我鎮初步形成了事事有章可循、人人按制度辦事的好風氣.

      三、突出重點,抓住貫徹民主集中制的關鍵問題

      貫徹執行民主集中制工作要抓住關鍵,才能解決問題,防患于未然.在工作中,我們注重三個“抓好”.

      第一,抓好班子建設.班子是核心,抓好班子,是貫徹落實民主集中制的關鍵.

      一是發揮班子成員引領示范作用.我們倡導班子成員在工作和生活中要做到“五個帶頭”即帶頭干工作、帶頭講團結、帶頭守紀律、帶頭做貢獻、帶頭搞創新.在工作中,班子成員敢打硬仗,敢挑重擔;在生活中關心群眾、體貼下屬,處處起表率作用.班子抓的好,使我鎮從上到下形成了一種愛崗敬業、求真務實、開拓進取的良好局面.

      二是明確分工,細化責任.去年下半年我們對領導班子成員及其下屬辦公室職責進行了重新分工,明確權責,細化任務.使每個班子成員能夠找準位置,發揮各自作用.同時強調各班子成員分管工作與全鎮中心工作的協調統一,督促其樹立全局意識和負責觀念.

      三是認真開展批評與自我批評.去年我鎮開展了以“雙比雙創”和“學習貫徹十八大精神”為主題的兩次民主生活會,并邀請縣委組織部門和紀檢部門相關領導參加.會中班子成員本著實事求是的原則和“懲前毖后、治病救人”的方針,從團結的愿望出發,抱著對黨和事業的無限忠誠,對同志認真負責的態度,大膽剖析,踴躍發言,對班子存在的問題,提出自己的建議和整改措施.在批評與自我批評中,達到了交流思想、增進團結、促進工作、共同進步的目的.

      第二,抓好熱點問題.對于干部群眾關心的熱點問題,例如干部入黨、提干、晉升職稱、工資等單位的熱點問題,我們堅持三個原則:

      一是透明度高.凡涉及人、財、物以及關系職工利益的問題,全部公開,統一標準,避免暗箱操作.

      二是實行公投票選.在干部考核、干部提拔、評選優秀等活動中實行民主評議、公開投票的方式,消除群眾疑慮,使熱點不熱,接受群眾監督.

      第三是干好干壞有說法.我鎮首先堅持以人為本的思想,為同志們創造一個平等、競爭、寬松、和諧的工作環境.在干部任用和提拔上不設卡、不設限,憑亮點用干部,讓機關干部充分感覺到工作有干頭,事業有前途.

      第三,抓好重點工作.由于肅寧鎮特殊的地理位置,承擔縣里多項征地拆遷和城鎮建設項目,這些任務往往時間緊、任務重、牽涉廣、厲害大,在這項工作中我們始終堅持個別醞釀、集體討論的原則,每周召開一次專題會議,聽取相關負責人匯報,了解項目進度,經過會議討論,最終形成集體意見,推進重點征地拆遷和城建項目.另外,我鎮組織部分重點項目負責人外出參觀,學習先進經驗做法,提高其對于重大事項議事決策的能力,為民主集中制的執行提供保證.

      四、強化監督,增強貫徹民主集中制的約束性

      一是促進社會監督,構筑民主氛圍.貫徹民主集中制,關鍵在于對領導班子成員加強監督.暢通監督渠道,堅持黨務公開、政務公開,建立領導班子接訪值班制度等,接受群眾意見和信息反饋,及時查擺問題,調整工作思路.

      二是開展黨內監督,推動工作開展.領導班子成員必須有意識的加強內部對貫徹民主集中制的監督,通過領導班子內部民主生活會的方式進行自省、自查,堅持批評與自我批評的方法、民主的方法,進行自我監督和互相監督.

      三是推進制度建設,提供有力保障.建立監督制度,同時配合紀檢部門定期不定期地對黨組織貫徹執行民主集中制的情況進行檢查分析,對違反民主集中制原則的要依據有關規定嚴肅查處.

      五、存在的問題及整改措施

      雖然,鄉黨組始終把貫徹執行民主集中制做為頭等大事,切實抓好,但通過召開民主生活會,班子成員內部談心,與股級干部座談,在機關中發放民主評議問卷等形式,發現鄉黨組在堅持民主集中制方面仍然存在不足.一是在業務工作中領導與具體承辦人員溝通少.二是班子成員與一般干部談心少,對有的干部職工的實際情況不了解,在工作和生活中遇到的困難,不能及時給予幫助解決.針對以上存在的不足,我們及時制定了整改措施:

      我鎮領導班子能夠嚴格按照有關規定貫徹落實民主集中制的各項工作,但在實際工作中仍存在以下問題:一是在貫徹執行民主集中制有時有程序化的問題;二是對民主集中制原則的認識有待提高,在執行時有不珍惜民主權力的現象.

    【篇2】領導班子民主集中制自查報告

      一、制度建設方面

      1、“無規則不成方圓”健全各種規章制度抓好學習和搞好工作依據和保障鎮黨委通過召開會議征求意見建立了民主集中制學習教育制度制定了詳細工作計劃一把手作表率帶頭學習認真組織班子成員開展“三個代表”重要思想和思想作風整頓活動深入學習《黨委議事規則》、《民主生活會制度》、《黨委中心組學習制度》、《重大事項公開制度》、《廉政制度》等每周集中學習一次由黨委書記親自主持系統地進行民主集中制學習教育提高了班子成員貫徹民主集中制自覺性

      2、按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決策原則進一步完善了黨委內部議事和決策機制能夠做到重要情況在領導會上通報重要文件和重要會議精神及時在黨委會上傳達重大事項召開領導會集體討論、研究決定充分發揮集體智慧和能力避免個人偏見使工作失誤降到最低在我鎮黨溝村、雷村村兩起上訪案件、以及仇石村奶牛場糾紛等問題中鎮黨委領導班子通過廣泛調查采取村組干部意見走訪黨員群眾后能夠及時召開黨委會議集體研究拿出解決方案化解矛盾使存在問題得到妥善處理又如退耕還林、救災救濟、產業結構調整等關系群眾切身利益熱點問題鎮黨委領導班子都能夠及時召開會議研究決策使群眾真正享受到黨優惠政策防止了新矛盾產生

      3、為了使各項工作有安排、有督促、有檢查建立完善了集體領導下個人分工負責制所有工作按業務歸類詳細分工各負其責做到事事有人管人人有專責并實行領導包村、干部包組能夠及時做到上情下達下情上報保證了黨委各項決定及時貫徹落實

      二、干部任務方面

      鎮黨委對干部培養、選拔任用非常重視通過組織學習提高干部自身素質切實轉變工作作風年初利用春訓組織干部集體學習并在干部中開展了競爭上崗活動經過民主推薦在任免中層及重要崗位干部時召開全體領導會研究決定并在任職前進行公示堅決做到了“公開、公平、公正”發揮了干部個人潛力和特長優化了干部隊伍使工作效率大大加強同時鎮黨委高度重視農村基層干部培養和教育在農村干部選拔任用過程中能夠嚴格按照程序進行并及時將結果給予公示

      三、財務工作方面

      在財務上我鎮始終能夠堅持收支兩條線原則對于大筆財務支出能夠嚴格按照民主集中制原則召開領導會集體研究決定做到“能少開支錢少支;能不開支錢不支;違反原則開支堅決不支”并定期對財務收支情況進行公布接受監督

      四、民主生活會方面

      鎮黨委按規定每半年召開一次領導班子民主生活會會前各班子成員都能夠認真總結工作并與各站所負責人、退休老干部、老黨員進行交流廣泛聽取各方意見尋找存在問題和不足民主生活會由黨委組織召開會上各成員都能夠認真總結工作針對自身存在問題和不足提出整改措施能夠積極開展批評和自我批評互幫互助查找原因共同商討拿出解決辦法合理高效地解決了存在問題使工作水平有了共同提升同時鎮上半年召開一次由各所負責人、村干部、部分黨員參加會議會上通報民主生活會情況并由主要領導進行述職述廉接受群眾監督

      五、其方面

      鎮黨委領導班子能夠經常深入基層聽取下級黨組織和黨員意見和反映問題積極及時地解決基基層存在問題為基層干部分憂解難同時也得到了基層黨組織在力支持鎮黨委為了使民主活動開展得更深入不定期召開民主大會由各站所負責人村干部、部分黨員、政協和民主人士參加分發問卷征求們建議和意見每次都能收到很多可行性好建議促進了黨委政府工作健康發展

      回顧前一段工作我鎮黨委認真貫徹民主集中制原則取得了顯著成效但仍存在部分問題如民主集中制學習教育不夠系統、全面開展得不夠廣泛深入存在以干代學和輕學習重實干思想對存在問題整改力度不夠等

      今后我鎮黨委將進一步貫徹民主集中制原則將各項政策理論化、系統化擴大教育面使更多干部、基層黨組織和黨員得到教育和學習提高干部素質和參政議政能力廣泛聽取民意加大整改力度做到科學執政、民主執政、依法執政使我鎮綜合發展再上新臺階

    【篇3】領導班子民主集中制自查報告

      按照市、區兩委關于開展”三嚴三實”專題教育和領導班子思想政治建設工作的安排部署,我街道黨工委聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當,力求在“深化四風整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果上見實效,在守紀律講規矩、營造良好政治生態上見實效,在真抓實干、推動轄區發展穩定上見實效,重點抓好以下幾個方面的工作:

      一、主要做法及成效

      結合區委中心組XX年理論學習安排意見,街道黨工委始終把學習貫徹系列重要講話精神作為主線,在“三嚴三實”專題教育實踐活動中,緊緊圍繞“缺不得、分不開、看得見、受歡迎”這12個做好思想政治工作,著力解決街道干部理想信念動搖、信仰迷茫、精神迷失、宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦,黨性修養缺失、不講黨的原則等問題。

      (一)組織發動班子成員政工素養缺不得

      從嚴治黨的關鍵,是黨的各級領導干部,領導干部在踐行“三嚴三實”上帶了頭,發揮了示范作用,廣大黨員就學有標桿、行有指引。為此,街道黨工委要求班子成員之間要樹立“三個相互(即相互信任、相互配合、相互學習);三個不要(即大事不要獨斷、小事不要糾纏、難事不要推諉);三個主動”(即主動交心通氣、主動出謀獻策、主動補位補臺)的理念;努力營造“計出一群、令出一人、戲唱一本、棋下一盤”的和諧氛圍。二是堅持和完善民主集中制和分工負責制。三是完善溝通交流機制。定期不定期地在領導班子成員之間、領導干部與一般干部之間開展不同層面的溝通交流和談心談話,努力建設和諧機關。

      (二)營造氛圍思想政治工作喜聞樂見“受歡迎”

      思想政治工作的好壞要取決于方式方法是否切合實際,群眾喜聞樂見。“三嚴三實”教育實踐活動開展以來,街道黨工委緊密結合群眾需求,開展了形式多樣的活動。一方面,廣泛發動社區,開展系列便民服務活動,繼續鞏固飛機壩社區“軍警民同心筑堡壘”,西大街社區“群眾文化天天唱”,中大街社區“園丁助學社”,“健康關愛團”等活動,有效打造服務品牌,夯實基層組織基礎,提升其整體運作力和影響力。另一方面,加強宣傳文化陣地建設,著力打造“一社區一文化墻”、充實和完善社會主義核心價值觀、黨風廉政、法制建設、“三嚴三實”、文明創建等宣傳內容,利用上黨課、便民服務窗口、led、宣傳資料、公示欄、展板、入戶宣傳、集中研討、座談等形式,使“三嚴三實”宣傳教育深入人心。6月下旬,在轄區成功舉辦了“快樂迎端午、感恩慶‘七一’”系列活動之第二屆百人包粽子比賽活動,組織志愿者向困難群體送粽子、獻愛心,組織豐富多彩的文藝匯演和免費體檢、義診活動,開展了文明城市、衛生城市創建相關知識競猜,以寓教于樂的方式使廣大參與者懂得了“文明無小事、做好靠大家、齊心共創建”的道理。

      (三)聯系實際思想政治工作融入中心“分不開”

      思想政治工作不僅是做人的工作,更重要的是推動各項中心工作。黨工委圍繞“以黨建工作為引領,以‘兩城同創’為契機,以實施民生工程為基礎,以提高服務質量為抓手,加強和創新社會管理,全面推進社區建設”的工作思路,切實推進黨組織學習從“重視”到“實踐”方向轉變。首先以社會主義核心價值觀為導向,著重加強對機關黨員的素質教育和業務培訓,集中學習系列重要講話精神,區委領導班子思想政治建設工作會議精神,深刻領會把握“四個全面”戰略布局和“講政治、守紀律、守規矩”的要求,要求領導干部堅定理想信念,牢記責任、敢于擔當。將思想整治工作融入全區災后恢復重建的中心工作。其次是結合街道、社區日常業務工作,在全體黨員中開展以走進社區、走進樓宇、走進家庭,牽手困難人員、牽手下崗職工、牽手孤寡老人、牽手困難學生為內容的“三走進,四牽手”活動。開展了以“講黨性、比覺悟、爭當思想先鋒;講學習、比技術、爭當業務能手;講敬業、比形象、爭當服務標兵;講奉獻、比業績、爭當工作模范;講管理、比能力、爭當謀事明星”為主要內容的“五講五比五爭”活動。將思想政治工作融入“兩城”同創的中心工作。再次是進一步鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果,切實加強作風建設,繼續做好“十聯一幫”、“一對一幫扶”、“萬戶聽音大家訪”、黨員“雙報到”,“回頭看”等活動,借助網格化信息平臺,加強黨員干部與群眾的聯系,重點查找“四風”突出問題,突出邊學邊改,整改效果請群眾評判。將思想政治工作融入從嚴治黨、正風肅紀的中心工作。6月底,街道組織全體職工、社區工作人員,與相關部門協同作戰,對災后重建項目——西門農貿市場征地拆遷工程中,已簽訂協議房屋依法實施強制倒房,作為檢驗干部“三嚴三實”學習成果的一次實戰演練。

      (四)勤于練兵思想政治工作發揮作用“看得見”

      街道黨工委以“制”促動,活動開展以來,中心組專題學習2次,街道黨工委修訂和完善了機關管理制度11項,共組織干部開展“三嚴三實”相關文件精神傳達會議4次,組織黨員干部職工學習“三嚴三實”相關文章6次,組織開展“講政治、守紀律、守規矩”專題討論2次,開展警示教育3次,典型學習1次,依法治區專題培訓1次,“雙創”工作培訓2次,主要領導講黨課4次、撰寫學習心得體會2篇,發動黨員參與“雙報到”活動8次,以群眾喜聞樂見的文化活動宣傳核心主義價值觀3次,通過理論聯系實際,統一了思想,凝聚了人心,提高了效率,收到了良好的社會效果。

      二、存在的問題

      1、理論學習抓得不夠緊、不夠實。領導干部受工學矛盾影響,比較重視業務學習,反而放松了政治理論學習,學習氛圍不夠濃厚。

      2、專題教育實施方案不夠詳細具體,開展“三嚴三實”專題教育和領導班子政治思想教育建設工作銜接松散,沒有形成長效機制。

      3、個別領導干部對“三嚴三實”專題教育和領導班政治思想教育建設工作重視不夠,存在敷衍了事、簡單應付的現象。

      三、下一步工作打算

      1、進一步細化專題教育實施方案,落實責任,嚴格按照區委的部署要求,持之以恒地抓好專題教育和領導班子政治思想建設工作。

      2、嚴格對照“三嚴三實”標準,深入查擺領導班子及其成員“不嚴不實”具體表現和典型案例,對癥下藥,制定具有較強針對性和可操作性的整改方案。

      3、進一步加大宣傳教育工作力度,營造開展“三嚴三實”專題教育和領導領導班子政治思想建設工作的濃厚氛圍。

      4、進一步暢通監督舉報渠道,加強對領導干部執行中央八項規定精神,深入反對“四風”,整治慵懶散奢等方面的日常監督、全程監督、法律監督、輿論監督和社會監督,做到真正以整改實效取信于民。

    【篇4】領導班子民主集中制自查報告

      市統計局領導班子和領導干部認真貫徹執行民主集中制,進一步解放思想,創新工作機制,健全工作制度、狠抓制度落實,強化監督管理,使民主集中氛圍、民主決策水平、決策執行實效、班子整體功能進一步增強,有力地推動了全局黨的建設尤其是領導班子建設,增強了領導班子的凝聚力、戰斗力和創造力,形成了心齊、氣順、風正、勁足的良好局面,為順利推進各項統計工作提供了有力的組織保證。按照江組知(2009)45號文件要求,現對我局領導班子貫徹執行民主集中制情況匯報如下:

      一、貫徹執行民主集中制情況

      1、以中心組學習為抓手,著力解決思想認識問題

      局黨組一貫重視中心組學習,把中心組學習作為一項長期工作來抓,堅持長抓不懈。在學習內容上,主要以黨的方針政策;馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想;統計相關法律、法規;中央領導同志的重要講話以及社會主義市場經濟和現代科學技術知識;統計業務知識。在學習方式上要求每名領導干部和股室負責人會前結合各自分管工作和股室工作認真準備好發言材料,在會上交流發言并進行討論,形成下一步工作重點和工作要求。在學習過程中做到了“一讀、三有”,即通讀必讀篇目,有學習教1材,有讀書筆記,有體會文章。通過學習、討論、撰寫心得體會等形式,增強了民主集中制觀念,同時學習貫徹了中央、省、市的各項方針政策和相關會議精神,營造了學習民主集中制理論的的濃厚氛圍,為民主集中制的進一步貫徹落實奠定思想基礎。

      2、以制度建立為支撐,著力解決有章可循的問題

      局黨組在全局起著總攬全局、協調各方的作用,是各項事業的領導核心。為了確保黨內民主取得實效,集中得到有力的保證,局黨組把貫徹民主集中制的制度建設作為加強領導班子思想作風建設的根本措施來抓,根據統計實際情況,對原來制定的制度加以修訂,補充完善,建立健全了黨(組)工作制度、中心組學習制度、民主生活會議制度、議事制度、民主監督制度、請示報告制度、情況通報制度、統計業務管理制度、統計業務責任事故追究制度、職工考勤制度、財務管理制度、政務公開制度、民主評議領導干部制度、首問責任制度、限時辦結制度、責任追究制度等28項制度,開展了領導干部個人重大問題報告制度,實施了集體領導與個人分工相結合制度并匯編成冊或以文件形式下發,努力用制度建設來保證民主集中制在各項具體工作中的貫徹落實。同時不斷研究民主集中制制度執行中出現的新情況,及時出臺行之有效的政策,讓民主集中制變成實實在在的具體的東西,讓黨員干部看的見,摸的著。

      3、以制度落實為切入點,著力解決工作協調問題

      貫徹執行民主集中制的根本是認識,核心是制度,關鍵是落實。局黨組在細化民主集中制的基礎上,在制度落實上狠下工夫,堅持在黨組委集體領導下,正確處理一把手和班2子成員之間的關系,充分發揮每個成員的積極性和責任心,每人分工負責一項或多項工作,做到分工不分家,有民主又有集中。重大問題由領導班子成員民主討論決定,領導班子決定重大問題時嚴格執行少數服從多數原則。在工作上大家群策群力,共同努力,在責任上各負其責,不推諉扯皮;遇到中心工作,大家一起上,顯示出良好的團結協作精神,在重大事項的決策上,事先廣泛聽取各個方面意見,凡是單位重大改革措施和決策,涉及到職工切身利益的重大問題等,在領導班子成員中認真溝通,充分醞釀,在些基礎上,召開黨組會議或者局務會議進行研究,集體作出決定,做到該民主的民主,該集中的集中,增強了領導班子成員執行民主集中制的自覺性,積極參與和發表意見,從而使決策行為向政策靠攏,向制度靠攏,貼近群眾,聯系群眾。

      4、以民主生活會為鏡子,著力解決監督問題

      局黨組始終把民主生活會作為一面鏡子,端正自己的行為。黨組書記帶頭認真剖析局黨組和個人在貫徹執行民主集中制方面存在的問題,班子成員都能夠認真總結工作,針對自身存在的問題和不足,提出整改措施,積極開展批評和自我批評,互幫互助,查找原因,共同商討,拿出解決辦法,使民主生活會達到了查找問題,團結同志,鼓足干勁,力爭上游的目的,通過集中學習和民主生活會進一步增強班子成員貫徹執行民主集中制的自覺性,牢固樹立起大局意識、民主意識和群眾觀念。

      5、以溝通交流為橋梁,著力營造團結和諧氛圍

      站在黨的立場上,從統計工作的大局出發,一把手帶頭執行民主集中制,做團結的模范和表率,不以個人利益量長3短,不以個人好惡論是非。班子成員之間講大局,講團結,精誠合作創事業,自覺做到“三個不爭(不搞權力之爭,不搞位子之爭,不搞利益之爭)、四個互相(互相信任,互相支持,互相諒解,互相補充)”,做到思想上不打墻,感情上不設防,做到補臺不拆臺,幫忙不添亂,進一步增強了領導班子的凝聚力和戰斗力,營造了“心齊、氣順、風正、勁足”,團結協調、合作共事,的良好局面。堅持以人為本的思想,為職工創造一個平等、競爭、寬松、和諧的工作環境。對待職工政治上關心、工作中幫助、待遇上從優、生活上體貼,涉及到職工入黨、提干、晉升職稱、工資等,從不設卡、也不設限,全力支持,讓干部職工充分感覺到工作有干頭,事業有前途,讓大家珍惜工作和生活,積極參與各項事務,全力做好統計工作。

      二、存在的不足

      一是班子成員在業務工作中與有關股室人員溝通少,與一般干部職工談心少,對有的干部職工的實際情況不了解,在工作和生活中遇到的困難,不能及時給予幫助解決。

      二是制度建設仍需不斷完善。目前一些制度、規定比較原則、籠統,執行程序不具體,不明晰,缺乏嚴密性,對一些關鍵環節缺乏具體的有操作性的規定,執行起來隨意性比較大,影響了領導班子整體功能的發揮和各項工作的進程。

      三是執行落實仍需不斷深入。在制度落實上執行不夠規范,有漏項或在執行過程中有敷衍和隨意變通的現象,造成領導決策執行較難,影響工作的落實。

      三、努力的方向

      在新的形勢下,作為統計局黨組,保持內部團結和統一,4對于增強黨組的凝聚力和戰斗力,具有十分重要的意義,而堅持以人為本,做到品德修養與黨性鍛煉并重,加強“德治”和黨性教育,是保證黨組內部團結統一的基礎。在實踐中我們體會到,黨組要堅持民主集中制,確保內部團結和統一,需在以下四個方面下功夫:

      第一,加強民主集中制的理論學習,全面理解和整體把握本質內涵。要組織領導班子成員認真學習民主集中制原則的基本內容,熟悉、了解民主集中制的基本要求、基本程序,掌握基本方法,熟悉黨內生活基本規矩,提高新形勢下堅持貫徹民主集中制的重要性和必要性的認識,把貫徹執行民主集中制作為民主生活會及領導班子和領導干部考核的重要內容,提高領導班子成員貫徹民主集中制的理論水平和實際運用能力。

      第二,充分發揮“一把手”貫徹民主集中制的表率作用。充分發揚民主,平等議事,集體決策,在重要問題需要作出決定時,必須負起責任,發揮核心作用,營造班子內平等討論的環境,在決策時善于廣納群言,把大家好的意見集中起來,形成正確的決策。要注意處理好集體領導與個人分工負責的關系、民主與集中的關系、個人與組織的關系。具體工作中“一把手”要做到統攬而不包攬,放手不放縱,合唱而不獨唱,使副職各司其職,各展其才,使一班人真正做到目標同向,思想同心,工作同步,責任同擔。

      第三,正確區別不同問題,把握集體領導規則。要正確區別原則問題和一般問題,既要堅決防止領導者個人專斷、濫用權力,個人決定重大問題的傾向,又要防止班子成員把分工負責變成“分片包干”,或缺乏應有的原則性、責任感,5怕負責任,怕得罪人,不敢決斷,把自己職責范圍的事推給班子的傾向。真正做到大事集體討論決定,日常工作及決定了的事在職責范圍內積極主動推進,引導班子每個成員增強大局觀念,珍惜自己的民主權利,積極參與集體領導,敢于講真話,不搞隨聲附和。

      第四,處理好班子成員和股室之間的關系,形成團結協作、合作共事的良好局面。團結協作、合作共事,是保證民主集中制原則順利貫徹執行的關鍵。要增強班子成員團結協調、合作共事的意識,加強溝通和交流,調動每一個班子成員的工作積極性,增強班子合力,發揮班子整體效能,在班子內部倡導“和而不同”,尊重人的個性,取長補短,求同存異,促進統計各項工作大發展。

      二〇〇九年五月十九日

    第二篇:關于民主集中制執行情況的自查報告

      根據富組通字(2005)14號文件精神,為了不斷提高我鎮領導班子和領導干部科學執政、民主執政、依法執政的能力,進一步加強民主集中制建設,增強領導班子和領導干部貫徹執行民主集中制的自覺性,對我鎮民主集中制的執行情況進行了認真總結回顧,查漏補缺,現將自查情況匯報如下:

      一、制度建設方面

      1、“無規則,不成方圓”,健全各種規章制度,是抓好學習和搞好工作的依據和保障。鎮黨委通過召開會議,征求意見,建立了民主集中制學習教育制度,制定了詳細的工作計劃,一把手作表率,帶頭學習,認真組織班子成員開展“三個代表”重要思想和思想作風整頓活動,深入學習《黨委議事規則》、《民主生活會制度》、《黨委中心組學習制度》、《重大事項公開制度》、《廉政制度》等,每周集中學習一次,由黨委書記親自主持,系統地進行民主集中制學習教育,提高了班子成員貫徹民主集中制的自覺性。

      2、按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決策的原則,進一步完善了黨委內部的議事和決策機制,能夠做到重要情況在領導會上通報,重要文件和重要會議精神及時在黨委會上傳達,重大事項召開領導會集體討論、研究決定,充分發揮集體智慧和能力,避免個人偏見,使工作失誤降到最低。在我鎮黨溝村、雷村村的兩起上訪案件、以及仇石村奶牛場的糾紛等問題中,鎮黨委領導班子通過廣泛調查,采取村組干部意見,走訪黨員群眾后,能夠及時召開黨委會議,集體研究,拿出解決方案,化解矛盾,使存在問題得到妥善處理。又如退耕還林、救災救濟、產業結構調整等關系群眾切身利益的熱點問題,鎮黨委領導班子都能夠及時召開會議,研究決策,使群眾真正享受到黨的優惠政策,防止了新矛盾的產生。

      3、為了使各項工作有安排、有督促、有檢查,建立完善了集體領導下的個人分工負責制。所有工作按業務歸類,詳細分工,各負其責,做到事事有人管,人人有專責,并實行領導包村、干部包組,能夠及時做到上情下達,下情上報,保證了黨委的各項決定及時貫徹落實。

      二、干部任務方面鎮黨委對干部的培養、選拔任用非常重視,通過組織學習,提高干部自身素質,切實轉變工作作風,年初利用春訓,組織干部集體學習,并在干部中開展了競爭上崗活動,經過民主推薦,在任免中層及重要崗位的干部時,召開全體領導會研究決定,并在任職前進行公示,堅決做到了“公開、公平、公正”,發揮了干部個人潛力和特長,優化了干部隊伍,使工作效率大大加強。同時,鎮黨委高度重視農村基層干部的培養和教育,在農村干部的選拔任用過程中,能夠嚴格按照程序進行,并及時將結果給予公示。

      三、財務工作方面在財務上,我鎮始終能夠堅持收支兩條線的原則,對于大筆財務支出,能夠嚴格按照民主集中制的原則召開領導會,集體研究決定,做到“能少開支的錢少支;能不開支的錢不支;違反原則的開支,堅決不支”,并定期對財務收支情況進行公布,接受監督。

      四、民主生活會方面鎮黨委按規定,每半年召開一次領導班子民主生活會,會前,各班子成員都能夠認真總結工作,并與各站所負責人、退休老干部、老黨員進行交流,廣泛聽取各方意見,尋找存在問題和不足。民主生活會由黨委組織召開,會上,各成員都能夠認真總結工作,針對自身存在的問題和不足,提出整改措施,能夠積極開展批評和自我批評,互幫互助,查找原因,共同商討,拿出解決辦法,合理高效地解決了存在的問題,使工作水平有了共同的提升。同時,鎮上半年召開一次由各所負責人、村干部、部分黨員參加的會議,會上通報民主生活會情況,并由主要領導進行述職述廉,接受群眾監督。

      五、其他方面鎮黨委領導班子能夠經常深入基層,聽取下級黨組織和黨員的意見和反映的問題,積極及時地解決基基層存在的問題,為基層干部分憂解難,同時,也得到了基層黨組織的在力支持。鎮黨委為了使民主活動開展得更深入,不定期的召開民主大會,由各站所負責人,村干部、部分黨員、政協和民主人士參加,分發問卷,征求他們的建議和意見,每次都能收到很多可行性的好建議,促進了黨委政府工作的健康發展。回顧前一段的工作,我鎮黨委認真貫徹民主集中制原則,取得了顯著成效,但仍存在部分問題,如民主集中制學習教育不夠系統、全面,開展得不夠廣泛深入,存在以干代學和輕學習,重實干的思想,對存在問題整改力度不夠等。今后,我鎮黨委將進一步貫徹民主集中制原則,將各項政策理論化、系統化,擴大教育面,使更多的干部、基層黨組織和黨員得到教育和學習,提高干部素質和參政議政的能力,廣泛聽取民意,加大整改力度,做到科學執政、民主執政、依法執政,使我鎮的綜合發展再上新臺階。

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