稅務(wù)局述職述廉報(bào)告2021年(合集3篇)
述職述廉要求領(lǐng)導(dǎo)干部對本級黨委(黨組)廉政建設(shè)和自身廉潔情況在組織和群眾面前作自我說明，有利于增強(qiáng)其自我約束力，時刻緊繃廉政勤政這根弦，也使一些干部的違紀(jì)違法問題解決在萌芽狀態(tài)，起到將反腐敗關(guān)口向前推移的作用。下面是小編精心整理的稅務(wù)局述職述廉報(bào)告2021年(合集3篇)，僅供參考，大家一起來看看吧。
稅務(wù)局述職述廉報(bào)告2021年1
一年來,在市局、區(qū)局黨組正確帶領(lǐng)和各股室各分局大力支持和幫助下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)理論和業(yè)務(wù),始終按照“聚財(cái)為國,執(zhí)法為民”的要求,牢記“兩個務(wù)必”,廉潔自律,勤奮工作,圓滿完成各項(xiàng)本職工作。
一、學(xué)習(xí)持之以恒一年來,我積極參加單位組織的各項(xiàng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)教育活動。進(jìn)行自學(xué)政治理論和稅收業(yè)務(wù),不斷夯實(shí)理論基礎(chǔ),著力提高自身素質(zhì)。
一是加強(qiáng)了政治理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神,深化了對黨的十七大精神的認(rèn)識和理解,為貫徹落實(shí)十七大精神夯實(shí)理論基礎(chǔ)。
二是深化了稅收業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。業(yè)務(wù)知識的不斷夯實(shí)基礎(chǔ)與提高層次,是提高工作水平和為服務(wù)納稅人、服務(wù)基層水平的基礎(chǔ)和前提。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,一方面,積極參加區(qū)局的稅收業(yè)務(wù)知識、行政執(zhí)法學(xué)習(xí)和稅收全面質(zhì)量管理一個大綱四個范本的學(xué)習(xí);另一方面,我參加了2次合肥學(xué)院的會計(jì)專業(yè)函授學(xué)習(xí),深化對稅收業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí)。
三是在八月份,參加了中央紀(jì)委北京培訓(xùn)中心組織的為期十天的紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn),通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),提高了對紀(jì)檢監(jiān)察工作的理解與認(rèn)識,進(jìn)一步樹立作好紀(jì)檢監(jiān)察工作的信心。
二、工作求真務(wù)實(shí)在區(qū)局黨組的正確帶領(lǐng)下,我與分管股室的同志一起,以政風(fēng)建設(shè)月活動為切入點(diǎn),以作風(fēng)建設(shè)為突破口,以反腐倡廉警示教育為抓手,緊緊圍繞稅收全面質(zhì)量管理,大力開展黨風(fēng)廉政教育,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,強(qiáng)化了系統(tǒng)監(jiān)督制約機(jī)制,推進(jìn)了我局作風(fēng)建設(shè)、政風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)的開展。
(一)、積極組織開展作風(fēng)教育月暨政風(fēng)建設(shè)月活動。
一是按照省、市局有關(guān)作風(fēng)教育月活動的部署和要求,扎實(shí)開展作風(fēng)教育月各項(xiàng)活動。組織廣大稅干集中學(xué)習(xí)有關(guān)文件和規(guī)定讀本。組織稅干觀看正反教育片。組織系統(tǒng)稅干進(jìn)行作風(fēng)教育演講比賽。征集廉政格言、警句。組織召開特邀監(jiān)察員和政風(fēng)監(jiān)測員會議。
二是在開展作風(fēng)教育月活動的基礎(chǔ)上,按照區(qū)委區(qū)政府的要求,深入開展作風(fēng)建設(shè)年活動。先后開展了“效能建設(shè)大家談”征文、“提升效能與深化政風(fēng)建設(shè)”調(diào)研和“效能建設(shè),地稅先行我?guī)ь^”演講比賽等活動。
(二)、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。
一是深入開展反腐倡廉教育,進(jìn)一步筑牢廣大地稅干部拒腐防變的思想道德防線。
二是強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和部門責(zé)任,詳細(xì)分解了黨風(fēng)建設(shè)和政風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)。
三是認(rèn)真抓好警示教育工作。使廣大干部職工警鐘長鳴,不斷提高遵紀(jì)守法的自覺性。
四是組織開展了治理商業(yè)賄賂工作,貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作要求,積極開展自查自糾,切實(shí)堵塞漏洞,杜絕不正當(dāng)交易行為,從源頭上防治腐敗行為的發(fā)生。
(三)、全面推進(jìn)地稅系統(tǒng)廉政文化建設(shè)。按照市局和區(qū)紀(jì)委對廉政文化工作的要求,組織制定了《全區(qū)地稅系統(tǒng)廉政文化建設(shè)實(shí)施方案》及主要任務(wù)分解表。要求形式多樣,立足創(chuàng)新。第二,拓展了廉政文化建設(shè)陣地,通過報(bào)刊等新聞媒體進(jìn)行廣泛宣傳,在系統(tǒng)網(wǎng)站設(shè)廉政文化專欄,通過短信平臺編發(fā)廉政短信上千條等。第三,制作廉政文化宣傳專欄,舉辦廉政文化書畫展,組織系統(tǒng)人員每人征集一條廉政格言警句等。第四,拓寬廉政文化創(chuàng)建領(lǐng)域。以廉政文化為引領(lǐng),以各分局的辦稅服務(wù)廳為陣地,建立以廉政畫廊、廉政臺歷、廉政屏保、廉政檔案、定期述廉的廉政文化建設(shè)的濃厚氛圍。第五,健全廉政文化建設(shè)制度。結(jié)合系統(tǒng)的警示教育活動和作風(fēng)教育月活動,建立健全規(guī)范、系統(tǒng)的規(guī)章制度。
(四)、組織協(xié)調(diào)了其他工作。按照工作職責(zé)和黨組的安排,負(fù)責(zé)了d分局辦公樓工程籌建工作,根據(jù)工程基建規(guī)定和程序,嚴(yán)格按照程序,本著公開、公正、透明的原則,組織招、開標(biāo)活動。現(xiàn)在已經(jīng)開工建設(shè);負(fù)責(zé)信訪工作,組織開展了信訪集中整治活動,安排了重要會議期間的信訪穩(wěn)定工作,有效化解了存在的不穩(wěn)定因素。協(xié)調(diào)了所聯(lián)系分局與所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處的工作和其他的工作。
三、廉政身體力行作為紀(jì)檢干部,深知黨紀(jì)國法的嚴(yán)肅性,更深知廉潔自律的重要性。
? ? ? ?一年來,通過堅(jiān)持不懈地認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)、廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,積極組織和參加警示教育、思想作風(fēng)紀(jì)律整頓、作風(fēng)教育等主題活動,不斷增強(qiáng)廉潔自律意識,端正工作作風(fēng)和生活作風(fēng),進(jìn)一步筑牢拒腐防變的思想道德防線。嚴(yán)格遵守《中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》的各項(xiàng)要求,沒有利用職務(wù)謀取私利的行為,力求帶頭守紀(jì)。
八小時以外,慎獨(dú)、慎言、慎行、慎友,嚴(yán)格管好自己的腿,不該去的地方不去;嚴(yán)格管好自己的口,不該吃的不吃。真正做到自警,自省,自重,自律。通過對一年來的工作進(jìn)行總結(jié)和回顧,雖然在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持和幫助下,圓滿完成了各項(xiàng)工作和任務(wù),但還存在不足和缺點(diǎn),主要政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上不能求深求精,工作上有時有為難和推脫情緒。在以后的工作中,我會更加認(rèn)真的學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),提高工作能力,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,切實(shí)做好本職工作,為地稅事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
稅務(wù)局述職述廉報(bào)告2021年2
大家好!20xx年，我局稅收在市地稅局和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會，全市地稅工作會議精神，堅(jiān)持以組織收入為中心，以服務(wù)深化改革、促進(jìn)發(fā)展升級為重點(diǎn)，以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動和績效管理考評為抓手，依法治稅、深化改革，不斷推進(jìn)稅收現(xiàn)代化建設(shè)，各項(xiàng)地稅工作取得新成效。按照黨組分工，我分管征管稅政、計(jì)財(cái)、納稅服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)評估工作，下面將一年來履行職責(zé)和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報(bào)如下:
(一)稅收計(jì)劃科學(xué)分解。抓好落實(shí)堅(jiān)持“依法征收，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過頭稅，堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅”的組織收入原則，嚴(yán)格遵守市局《關(guān)于組織收入工作的八項(xiàng)禁令》。根據(jù)市局和縣委、縣政府年初下達(dá)的各項(xiàng)稅收計(jì)劃，結(jié)合各單位稅源分布實(shí)際情況以及重點(diǎn)稅源的變化，科學(xué)地分解了各類稅收計(jì)劃，做到了稅收計(jì)劃不棚架、不梗阻。1-11月份，累計(jì)入庫各項(xiàng)收入17.8億元，同比上升19.21%，增收2800萬元。其中:中央級完成1.96，同比上升77.90%，增收6256萬元;縣級完成10.9億元,同比上11.14升%，增收1.09億元，占縣政府下達(dá)任務(wù)150300萬元的72.63%。為確保稅收計(jì)劃的圓滿完成和均衡入庫，出臺了二〇一四年稅收計(jì)劃考核辦法，將全年各項(xiàng)稅收計(jì)劃分解到月，引入激勵機(jī)制，將各項(xiàng)考核指標(biāo)與效能考核想結(jié)合，在很大程度上調(diào)動了各征收單位的工作積極性。
(二)認(rèn)真做好財(cái)務(wù)工作。切實(shí)加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理工作，嚴(yán)格按照國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)會計(jì)制度辦事，嚴(yán)格按照縣局制定的預(yù)算內(nèi)外資金管理辦法辦事，管好用好每一分錢，做到收有憑、支有據(jù)、手續(xù)完備、程序合法、齊全。同時努力協(xié)調(diào)政府的財(cái)政資金，確保我局各項(xiàng)工作的正常開展。積極配合縣審計(jì)部門對我局20xx年度執(zhí)法執(zhí)紀(jì)、財(cái)務(wù)收支管理等方面的審計(jì)。
(三)切實(shí)加強(qiáng)稅政建設(shè)。一是加強(qiáng)減免稅管理，落實(shí)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策。建立減免稅管理臺賬，加強(qiáng)減免稅后續(xù)管理，不折不扣地貫徹落實(shí)稅收優(yōu)惠政策，積極培植經(jīng)濟(jì)稅源，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。20xx年共有123戶二手房轉(zhuǎn)讓享受減免稅優(yōu)惠，共減免各稅36萬元;對吳起采油廠、社會福利廠享受西部大開發(fā)優(yōu)惠政策備案類減免營業(yè)稅、企業(yè)所得稅5戶，減免金額1000多萬元;對信用銀行的農(nóng)戶小額代款營業(yè)稅和新華書店實(shí)現(xiàn)的企業(yè)所得稅進(jìn)行備案管理。
二是認(rèn)真做好流轉(zhuǎn)稅工作。一是認(rèn)真做好了20xx年全國稅收調(diào)查工作。按照市局的分配的任務(wù)，今年我縣共重點(diǎn)調(diào)查20戶企業(yè)。稅政科不等不靠積極與征管單位聯(lián)系，把事先篩選好參與調(diào)查的企業(yè)，通知企業(yè)會計(jì)人員及時把20xx年會計(jì)年度報(bào)表送達(dá)縣地稅局，思想?yún)R報(bào)專題并對幾家有條件的單位直接進(jìn)行上網(wǎng)下載操作指導(dǎo)，然后加班加點(diǎn)進(jìn)行輸機(jī)、接收工作。稅收調(diào)查工作，走在全市前列，保質(zhì)保量完成上報(bào)任務(wù)。二是繼續(xù)做好土地增值稅清算工作。認(rèn)真對照房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)土地增值稅清算條件，對房地產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行了清算。20xx共清算3戶，匯算清繳稅款80萬元。
三是認(rèn)真做好企業(yè)所得稅匯算清繳工作。所得稅匯算清繳是一項(xiàng)復(fù)雜的工作，表中邏輯關(guān)系復(fù)雜，表與表之間的數(shù)字相互交錯，與稅法密切聯(lián)系。我們在做好自身培訓(xùn)工作的同時，做好輔導(dǎo)好企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)人員的業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)企業(yè)所得稅納稅申報(bào)表的有關(guān)內(nèi)容、企業(yè)所得稅暫行條例、實(shí)施細(xì)則及扣除辦法;要求納稅人完整、準(zhǔn)確地理解申報(bào)表的內(nèi)容、含義和邏輯關(guān)系及填報(bào)方法，及時掌握政策的變化內(nèi)容，適應(yīng)申報(bào)表的填表要求，提高企業(yè)所得稅納稅申報(bào)質(zhì)量。共匯算28戶企業(yè)，并按時報(bào)送匯算總結(jié)。
四是加強(qiáng)對行政事業(yè)單位工職人員的個人所得稅的征管工作，在取得政府主要領(lǐng)導(dǎo)的支持后，比次與財(cái)政、教育、衛(wèi)生系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)溝通，對財(cái)務(wù)人員進(jìn)行了進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn)和軟件的安裝調(diào)試，機(jī)構(gòu)登記，從十月一日起，使我全縣的7600多名財(cái)政供養(yǎng)人員個人所得稅正式開始代扣代繳。做好年所得12萬元以上個人所得稅自行申報(bào)工作，完成了高收入者37戶申報(bào)工作任務(wù)，對高收入者進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控。
五是加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)行為稅管理。一是存量房納稅評估系統(tǒng)成功上線運(yùn)行。存量房納稅評估工作是加強(qiáng)存量房交易稅收征管，推進(jìn)房地產(chǎn)稅制改革的一項(xiàng)重點(diǎn)工作，其社會影響廣、工作量大、專業(yè)性強(qiáng)。為切實(shí)做好此項(xiàng)工作，我們高度重視，精心部署，制定了實(shí)施方案，抽調(diào)專人，按照市局要求，征收窗口成功開出了存量房交易核定計(jì)稅價(jià)格通知書，成為我縣稅收工作的“新亮點(diǎn)”。
六是積極開展契稅、耕地占用稅的征收管理。主動與土地、房產(chǎn)部門結(jié)合，明確職責(zé)，加強(qiáng)合作，確?！跋榷惡笞C”，信息共享;對“兩稅”稅源分布進(jìn)行全面摸底排查，建立稅源分布臺賬。及時報(bào)送收入進(jìn)度，做好“兩稅”會統(tǒng)及稅收分析。認(rèn)真學(xué)習(xí)“兩稅”業(yè)務(wù)知識，掌握征收技能。
稅務(wù)局述職述廉報(bào)告2021年3
20xx年，在省局和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中、六中、七中和黨的“十八大”會議精神，堅(jiān)持為國聚財(cái)，為民收稅的神圣職責(zé)。按照組織要求，現(xiàn)把一年來個人思想狀況、履行崗位職責(zé)、完成分管工作以及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況報(bào)告如下：
一、學(xué)習(xí)和思想情況
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的“十八大”會議精神，學(xué)習(xí)黨章修正案以及相關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容。轉(zhuǎn)變思想，提高認(rèn)識，結(jié)合國稅工作新要求。一是強(qiáng)化中國特色社會主義理論體系的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)理論與實(shí)際工作的結(jié)合，不斷提高政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)工作能力，二是對科學(xué)發(fā)展觀有了進(jìn)一步的認(rèn)識和提高，三是對新黨章修改部分認(rèn)真學(xué)習(xí)和理解，四是積極主動地投身于“幫鄉(xiāng)扶貧、黨建扶貧”等活動，認(rèn)真踐行國稅工作服從和服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展。五是參加了總局在江蘇無錫舉辦的處級干部培訓(xùn)班，六是認(rèn)真學(xué)習(xí)稅收政策和相關(guān)的法律法規(guī)。七是積極組織開展稅收調(diào)研。通過學(xué)習(xí)和思考，思想認(rèn)識發(fā)生了以下變化：第一，理想信念更加堅(jiān)定，只有走中國特色社會主義道路才能發(fā)展中國；第二，對科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)國稅工作科學(xué)發(fā)展、推動跨越的認(rèn)識進(jìn)一步提高；第三，堅(jiān)持依法行政，對為國聚才，為民收稅，稅收帶來家鄉(xiāng)美有了更好的切身體會；第四，牽頭組織完成了省局、省稅務(wù)學(xué)會的重點(diǎn)調(diào)研課題。第五，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履行好“一崗兩責(zé)”有了進(jìn)一步的認(rèn)識和提高。
二、分管工作完成情況
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1。一是深化政治理論學(xué)習(xí)。全年共共完成8次16天的黨組民主生活會的學(xué)習(xí)，以黨的十八大精神、全省國稅工作會議精神、黨風(fēng)廉政建設(shè)、國發(fā)2號文件、省委第十一次黨代表大會精神以及省委書記趙克志講話精神為主要內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，政治理論素質(zhì)得到進(jìn)一提升。二是抓好區(qū)縣縣局領(lǐng)導(dǎo)班子的分析評估工作。認(rèn)真分析評估班子的運(yùn)行狀況，為市局黨組分析掌握縣局班子的工作狀況提供了參考。
2。認(rèn)真貫徹落實(shí)全省國稅人事工作會議精神。一是按時完成了津補(bǔ)貼管理軟件上線前3階段工作及正常的工資調(diào)整與晉升工作。二是認(rèn)真做好科級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的晉升及后備干部考核，完成了23人晉升正科級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、14人晉升副科級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的選拔工作。三是牽頭組織完成了全市國稅系統(tǒng)科級后備干部管理方案的制定，并根據(jù)方案規(guī)定完成了正科級后備干部的推薦、副科級后備干部的考察等相關(guān)工作。
3。積極開展巡視工作。20xx年完成了思南、德江、萬山三個縣局的巡視以及松桃、大龍、玉屏的巡視回訪工作，加強(qiáng)和改進(jìn)對縣局領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的管理、監(jiān)督，查找出在縣局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍管理工作中存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，要求縣局及時糾正，針對存在的不足，提出整改措施，班子隊(duì)伍建設(shè)明顯提高。
4。重視人事基礎(chǔ)工作建設(shè)。一是抓好干部掛職鍛煉工作。按照省局要求，我市選派1名市局班子成員及1名縣局班子成員到省局掛職鍛練；選派市局機(jī)關(guān)4名中層干部到省局確定的玉屏、江口、石阡、沿河四個幫扶縣局掛職鍛煉；二是積極開展區(qū)、縣局干部到市局相關(guān)科室掛職鍛煉。三是認(rèn)真貫徹落實(shí)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》自查情況。按照要求，我局對照進(jìn)行了自查。并要求各區(qū)縣局要努力做好公務(wù)員的教育引導(dǎo)和依法管理工作。四是完成了20xx年新錄用公務(wù)員考察、分配工作，共有11名新錄用公務(wù)員順利上崗。
?。ǘ╇x退休干部工作方面
1。深入開展離退休干部的政治思想工作，按月組織離退休干部學(xué)習(xí)，把老干活動中心辦成學(xué)習(xí)的“校園”，使老干部思想常新，與時俱進(jìn)，退休不退黨。在今年創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，市局機(jī)關(guān)老干支部被中共銅仁市委老干局評為先進(jìn)黨支部，松桃縣局滕樹東作為先進(jìn)個人，在省、市老干工作會上多次作經(jīng)驗(yàn)交流。為全市創(chuàng)先爭優(yōu)活動樹立了好榜樣。
2。完善老干活動中心功能，加強(qiáng)老干部的服務(wù)及管理。一是市局和部分縣局為活動中心增添了活動器材和設(shè)施。把活動中心變成了老干部的活動“樂園”。豐富了老干活動內(nèi)容，使老干部老有所樂，使他們永遠(yuǎn)感覺“家”的溫暖，感謝組織的關(guān)懷。二是今年重陽節(jié)市局開展了全市部分老干部“跟黨走，喜迎十八大”的座談會，同時，參會的老同志還到韶山瞻仰和緬懷一代偉人的豐功偉績。三是我局選送的《對銅仁市基層國稅機(jī)關(guān)離退休困難干部幫扶工作的調(diào)查與思考》在國家稅務(wù)總局調(diào)研文章評選中獲三等獎。
（三）干部教育培訓(xùn)方面
1。深化干部教育培訓(xùn)，努力提高干部綜合素質(zhì)。一是在市委黨校舉辦一期科局長培訓(xùn)，提高科局長駕馭全局工作的能力。二是舉辦業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)班。20xx年在長沙稅專舉辦了2期稅源專業(yè)化、所得稅及貨勞稅培訓(xùn)。三是大力開展送教上門活動，20xx年全年累計(jì)開展送教上門活動11次，開展了小企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則、稅收法律法規(guī)、公文寫作等，創(chuàng)新了培訓(xùn)方式，降低了培訓(xùn)成本，取得較好的培訓(xùn)效果。20xx年累計(jì)培訓(xùn)人數(shù)778人次。在福建稅校舉辦三期市局機(jī)關(guān)更新知識培訓(xùn)。三是進(jìn)一步規(guī)范了人才庫管理，20xx年，全局已有23人分別進(jìn)入省局稽查人才庫、所得稅人才庫、文秘人才庫、貨物和勞務(wù)人才庫。
2。加強(qiáng)文明創(chuàng)建活動，努力樹立銅仁國稅新形象。按照省局和市文明辦的要求，制定了文明創(chuàng)建工作五年規(guī)劃，努力在全系統(tǒng)形成創(chuàng)先爭優(yōu)的良好工作氛圍。20xx年，市局機(jī)關(guān)榮獲全國文明單位，八個區(qū)縣局榮獲省部級精神文明單位和創(chuàng)新爭優(yōu)先進(jìn)黨組織，11個基層分局榮獲地廳級先進(jìn)單位和青年文明號。
3。落實(shí)基層興稅各項(xiàng)舉措，打牢銅仁國稅發(fā)展基礎(chǔ)。一是強(qiáng)化工作落實(shí)。與相關(guān)科室一道共謀發(fā)展思路。提出建議30多條，修改審定方案11個。二是市局投入140多萬資金用于基層干部教育培訓(xùn)；還出資近50萬元，購置計(jì)算機(jī)、打印機(jī)等硬件設(shè)施配置到部分縣（區(qū)）局；三是抓住關(guān)鍵突破。以項(xiàng)目制為抓手，形成符合實(shí)際、各具特色、涵蓋隊(duì)伍建設(shè)、征管和納稅服務(wù)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的重點(diǎn)項(xiàng)目27個，如碧江區(qū)局“五個工程”、松桃縣局錳行業(yè)專業(yè)化管理、沿河縣局國地稅共建設(shè)辦稅廳等。通過項(xiàng)目帶動整體工作向前推進(jìn)，不斷做實(shí)做強(qiáng)基層。一年來，基層的工作環(huán)境得到改善，干部的活力得到增強(qiáng)，有3人進(jìn)入省局人才庫，6人考取中央、省委黨校研究生，2人獲法律執(zhí)業(yè)資格證書。松桃局班子被省局評為先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子。
?。ㄋ模┐笃髽I(yè)稅收管理和服務(wù)方面
1。積極探索大企業(yè)稅源專業(yè)化管理模式。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌推進(jìn)，制定了《銅仁市國稅局大企業(yè)稅收專業(yè)化管理實(shí)施工作方案》，并選擇有影響的12戶大型企業(yè)作為稅收專業(yè)化管理的試點(diǎn)。具體為：直接參與管理模式、團(tuán)隊(duì)管理模式。二是加大宣傳，大膽實(shí)施。市局召開了“銅仁市大企業(yè)稅源專業(yè)化管理座談會”。會上對實(shí)施稅源專業(yè)化管理試點(diǎn)工作的內(nèi)容、目標(biāo)、原則和要求進(jìn)行了說明。參會人員對企業(yè)的現(xiàn)狀、存在問題和涉稅情況進(jìn)行了介紹，同時表示要積極支持和配合試點(diǎn)工作的推行。
2。認(rèn)真配合組織實(shí)施總局安排的對定點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)的針對性稅收服務(wù)和管理工作。按照通知要求，運(yùn)用總局統(tǒng)一下發(fā)的自查軟件，幫助中石化銅仁分公司自查2008年至2010年納稅年度涉及的全部稅種涉稅事項(xiàng)處理的合規(guī)性問題。通過蹲點(diǎn)督導(dǎo)自查，企業(yè)自查出在客戶辦理加油IC卡、贈送禮品行為、處理逾期包裝物押金和處置機(jī)器設(shè)備殘值等4個方面未及時收入申報(bào)納稅的問題，自查后企業(yè)及時補(bǔ)繳增值稅14。33萬元，滯納金4。53萬元。
3。認(rèn)真配合組織實(shí)施對銅仁煙草公司開展針對性稅收服務(wù)與管理工作。組織人員扎實(shí)開展督導(dǎo)企業(yè)自查，共進(jìn)行了37個風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)核實(shí)，企業(yè)自查補(bǔ)繳增值稅28。47萬元，滯納金3。4萬元；補(bǔ)繳企業(yè)所得397。66萬元，滯納金57。25萬元，合計(jì)入庫稅款426。13萬元、滯納金60。65萬元。針對企業(yè)存在的15個涉稅風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出了稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意見。
4。運(yùn)用管理團(tuán)隊(duì)，切實(shí)有效開展稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理。一是運(yùn)用團(tuán)隊(duì)管理優(yōu)勢，由團(tuán)隊(duì)對貴州省松桃太豐礦業(yè)有限責(zé)任公司，開展稅收風(fēng)險(xiǎn)評估，幫助企業(yè)查找出涉稅風(fēng)險(xiǎn)10處，應(yīng)補(bǔ)繳增值稅170。98萬元，應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額2536。42萬元，補(bǔ)繳企業(yè)所得稅634。1萬元。二是強(qiáng)化稅源監(jiān)控。對12戶定點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)，分別建立了電子檔案。
5。積極探索個性化納稅服務(wù)。一是構(gòu)建稅企交流平臺，通過網(wǎng)絡(luò)、短信等信息開展稅收政策的服務(wù)。二是深入企業(yè)走訪和座談，實(shí)地了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，共走訪和座談13戶次，收集、研究企業(yè)意見和建議9條，并及時回復(fù)，解決了企業(yè)涉稅困難，預(yù)防和化解了涉稅爭議。三是引導(dǎo)和幫助企業(yè)建立健全稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控機(jī)制，通過對松桃金瑞礦業(yè)開發(fā)有限公司和銅仁煙草公司實(shí)施的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理，分別提出了稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理建議，引導(dǎo)企業(yè)建立健全稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控機(jī)制。
?。ㄎ澹┸囕v購置稅工作方面
1。大力組織車購稅收入。全年共征收車購稅11134萬元，同比增長10。3%，全年新車入戶（不含各縣）16259輛，其中：汽車11789輛、摩托車4421輛、掛車9輛、農(nóng)用車40輛。辦理免征車57輛，金額8。1萬元；處罰超期繳納車購稅的單位和個人757臺次，滯納金27。6萬元。
2。文明執(zhí)法，熱情服務(wù)，樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)“窗口”。一是秉承優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念，堅(jiān)持做到“親情服務(wù)，友情服務(wù)、真情服務(wù)”；二是營造和諧征納氛圍，20xx年4月重新設(shè)置車購稅辦稅流程。三是對大龍局、萬山局車購稅征收人員進(jìn)行了跟崗培訓(xùn)，為全市車購稅征收工作全面開通做出了努力；四是創(chuàng)造人性化的特色服務(wù)。如節(jié)假前的提醒服務(wù)，辦稅高峰期的延時服務(wù)等，開辟了“綠色通道”。
三、廉潔自律和遵守紀(jì)律方面
一年來，我在學(xué)習(xí)、工作和生活上嚴(yán)格按照廉潔自律的有關(guān)規(guī)定要求自己。通過逐一對照檢查，沒用違反領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項(xiàng)報(bào)告的有關(guān)規(guī)定。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)要求。但還存在兩個方面的不足：一是對分管科室廉政教育做得不夠，對干部職工的思想狀況掌握不深，責(zé)任心不夠強(qiáng)；二是對市局機(jī)關(guān)工作紀(jì)律監(jiān)督管理不強(qiáng)，下基層有超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。
四、存在的主要問題及下步努力方向
一年來，本人在學(xué)習(xí)和工作上得到了進(jìn)一步的鍛煉和提高，但還存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)不夠好、學(xué)風(fēng)不夠?qū)崱６枪ぷ髯黠L(fēng)不夠扎實(shí)。三是干部教育培訓(xùn)的實(shí)效性、針對性不夠好。四是對離退休干部津補(bǔ)貼政策宣傳不夠、解釋得不夠完整。五是干部管理及思想政治工作做得不夠。
為了切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平。應(yīng)從以下幾方面加以努力。一要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大會議精神、全省國稅工作會議精神、全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會議精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。積極主動地把分管工作中抓出特色和亮點(diǎn)。二要著力提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力和工作效益。不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平及工作能力，特別要提高決策能力、創(chuàng)新能力和解決實(shí)際問題的能力。三要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層調(diào)查研究。充分發(fā)揮稅務(wù)學(xué)會調(diào)研和服務(wù)稅收工作的積極作用，為加強(qiáng)管理和科學(xué)決策提供參考，四要進(jìn)一步激發(fā)工作活力和動力。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，在工作效能上有新的提高；加強(qiáng)稅收環(huán)境建設(shè)，在依法治稅、從嚴(yán)治隊(duì)和優(yōu)化納稅服務(wù)上有新的進(jìn)展；加強(qiáng)稅收工作項(xiàng)目的管理和創(chuàng)新，努力實(shí)施好“基層興稅”戰(zhàn)略，為銅仁國稅跨越發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。