匯報(bào)材料的格式及(合集六篇)
匯報(bào)，漢語詞語， (動)綜合材料向上級報(bào)告，也指綜合材料向群眾匯報(bào)。匯報(bào)是向上級機(jī)關(guān)報(bào)告工作、反映情況、提出意見或者建議，答復(fù)上級機(jī)關(guān)的詢問時使用的公文。以下是小編為大家收集的匯報(bào)材料的格式及(合集六篇)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
匯報(bào)材料的格式及1
我辦認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的一系列文件精神，積極響應(yīng)我市集中開展的“慵懶散”專項(xiàng)治理活動精神，把落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”和治理“慵懶散”工作作為當(dāng)前的一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來抓，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，取得了顯著成效。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)組織，明確責(zé)任
為確保中央“八項(xiàng)規(guī)定”的貫徹落實(shí)和治理“慵懶散”工作扎實(shí)有效開展，人防辦成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，市政府辦公室黨組成員、人防辦、主任劉景霜任組長，人防辦副主任袁忠誠任副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在指通科，具體承擔(dān)專項(xiàng)治理日常工作。治理“慵懶散”工作在領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室的具體負(fù)責(zé)下，機(jī)關(guān)各科室積極配合，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員按照責(zé)任分工抓落實(shí)。堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、直接抓，層層抓落實(shí)。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭自查自糾、帶頭改進(jìn)作風(fēng)、帶頭真抓實(shí)干，形成了全體人員上下推進(jìn)治理工作的強(qiáng)大合力。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識
充分利用每周一的例會、民-主生活會等形式，學(xué)習(xí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和批示精神，學(xué)習(xí)省、市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列講話、文件和查處違反工作紀(jì)律的通報(bào)等，加深全體工作人員對中央、省、市關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的理解，增強(qiáng)貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”的責(zé)任感、緊迫感，提高了貫徹落實(shí)上級有關(guān)要求的自覺性。通過學(xué)習(xí)，全體干部職工的思想統(tǒng)一了、認(rèn)識提高了，逐步養(yǎng)成了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，切實(shí)把中央“八項(xiàng)規(guī)定”和治理“慵懶散”工作落到實(shí)處。
三、強(qiáng)化措施，注重實(shí)效
(一)嚴(yán)格控制一般性費(fèi)用支出
凡屬于政府采購目錄內(nèi)的物品，必須經(jīng)人防辦集體研究后按市政府采購的相關(guān)程序和要求執(zhí)行。購買日常辦公用品時，本著厲行節(jié)約的原則，盡力壓縮辦公用品、耗材支出。節(jié)約用電、用水，盡量減少計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備的待機(jī)電耗，不使用與工作無關(guān)的電器設(shè)備，養(yǎng)成隨手關(guān)燈習(xí)慣，下班前要必須關(guān)閉辦公設(shè)備電源。
(二)嚴(yán)格控制公務(wù)接待費(fèi)用支出
一是嚴(yán)格公務(wù)接待管理。嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定要求。本著熱情、周到、節(jié)約的原則，出臺《公務(wù)接待管理制度》。嚴(yán)格控制公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，上級部門來檢查的公務(wù)接待活動，一切從簡，原則上在機(jī)關(guān)食堂安排工作餐，工作餐不提供酒水，堅(jiān)決杜絕鋪張浪費(fèi)。召開各類會議，原則上不掛會標(biāo)，一律不擺鮮花水果，會議力求精簡高效。
二是堅(jiān)決杜絕了饋贈紀(jì)念品行為。公務(wù)接待中不饋贈紀(jì)念品，不印制、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年歷等物品，沒有向上級部門饋贈禮品，不存在公-款送禮現(xiàn)象。
三是嚴(yán)格管理各類因公差旅費(fèi)支出。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、和我市、市政府、市紀(jì)委的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格管理各類因公差旅費(fèi)支出。今年，為學(xué)習(xí)借鑒外地人防工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)我市人防工作的提檔升級，根據(jù)、市政府“解放思想、打破常規(guī)、加快發(fā)展”的要求，市人防辦組織骨干力量赴江蘇省張家港市、安徽省天長市進(jìn)行了考察學(xué)習(xí)。之前，我們按照規(guī)定和程序進(jìn)行了申請，得到批準(zhǔn)后才外出學(xué)習(xí)。
(三)嚴(yán)格公務(wù)用車管理
制定了《公車使用管理制度》，認(rèn)真落實(shí)公務(wù)車輛“三定點(diǎn)”(定點(diǎn)保險、定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修)和辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)派使用制度，降低車輛運(yùn)行成本。禁止公車私用。婚、喪、嫁、娶一律不準(zhǔn)用公車;不準(zhǔn)用公車接送子女上學(xué)、娛樂、渡假和辦私事等。節(jié)假日期間，公用車輛一律封存到市政府地下停車庫。
(四)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律和《廉政勤政承諾》，上班期間不做與工作無關(guān)的事，沒有違反“禁酒令”和無故遲到、曠工現(xiàn)象。
四、存在的問題及下部打算
通過自查自糾工作，我們在落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”和治理“慵懶散”方面做了大量的工作，取得了顯著的成效，但與上級要求，仍存在一些問題和不足：一是干部職工隊(duì)伍思想作風(fēng)教育需加強(qiáng);二是服務(wù)能力建設(shè)需強(qiáng)化;三是制度體系需完善;四是監(jiān)督檢查工作需加強(qiáng)。
在今后的工作中，我們將針對存在的問題和不足，嚴(yán)格按照中央、省、的要求，采取切實(shí)有效的措施，建立健全落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”的長效機(jī)制，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提升工作效能，為建設(shè)和-諧幸福新鄒城做出積極的貢獻(xiàn)。
匯報(bào)材料的格式及2
2020年我校在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制，落實(shí)黨對教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，使教育領(lǐng)域成為堅(jiān)持黨領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)強(qiáng)陣地。從而不斷推進(jìn)學(xué)校黨建工作的開展，抓好分管支委班子及其他成員履行“一崗雙責(zé)”，抓好分管領(lǐng)域，研究謀劃、推動完成黨建工作任務(wù)情況。現(xiàn)將2020年以來的工作情況述職如下：
一、學(xué)校基本情況
截止目前我校現(xiàn)有在校教職工XXX人，在校黨員XXX人，預(yù)備黨員XXX人，入黨及積極分子XXX人，提交入黨申請書教師XXX人，黨小組XXX個。黨員人數(shù)占全體教職工總數(shù)的XX.XX%。
二、黨建工作開展及履職情況
1.堅(jiān)持民主集中制，加強(qiáng)黨對學(xué)校的全面領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，完善黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的議事規(guī)則和決策機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行黨務(wù)、校務(wù)會議等制度，設(shè)立5人支部委員的黨支部，重大事項(xiàng)均通過黨支部委員會研究;學(xué)校的重大問題及時征求黨內(nèi)外教師意見，做好黨務(wù)校務(wù)公開工作。及時傳達(dá)貫徹上級黨組織的有關(guān)規(guī)定，班子分工明確，切實(shí)帶領(lǐng)廣大教職工為教育事業(yè)作奉獻(xiàn)。
2.健全學(xué)習(xí)制度。學(xué)校持續(xù)優(yōu)化黨支部學(xué)習(xí)制度，全體黨員每周五開展學(xué)習(xí)活動，黨小組每周1次小組學(xué)習(xí)。每次學(xué)習(xí)都有討論，有記錄。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度，不斷提高每位黨員的理論水平和理解能力，努力拉近理論與實(shí)踐的距離，對提高黨員的政治素養(yǎng)和加強(qiáng)師德師風(fēng)起到了很好的理論基礎(chǔ)。
2.加強(qiáng)黨員和干部隊(duì)伍建設(shè)。一是積極發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范帶頭作用，通過每月1次黨員活動、每兩周開展1次黨小組活動密切聯(lián)系黨群關(guān)系，切實(shí)做到盡職盡責(zé)，積極、主動地開展工作。二是做好黨員發(fā)展工作。從多方位、多角度考察遞交入黨申請書的教職工，提高黨支部黨員的質(zhì)量。三是增強(qiáng)干群團(tuán)結(jié)，強(qiáng)化后備干部成長。后備干部的培養(yǎng)是黨支部的重要工作，我校黨支部現(xiàn)有后備干部5名，通過側(cè)面了解、觀察工作、深入談心，對后備干部有了進(jìn)一步的了解。并利用崗位鍛煉的培養(yǎng)方式，讓后備干部在實(shí)踐中進(jìn)行培養(yǎng)。四是認(rèn)真開展民主評議工作。結(jié)合教育教學(xué)和學(xué)校建設(shè)在黨員中開展批評和自我批評，進(jìn)行黨員民意調(diào)查，對黨員隊(duì)伍中的優(yōu)秀進(jìn)行表彰，對支部建設(shè)中的不足進(jìn)行研究，制定整改措施。
3.開展黨建幫扶，黨員帶頭，提升幫扶實(shí)效。一是學(xué)校黨支部精心策劃幫扶措施，并每名貧困生有一個幫扶計(jì)劃，確保我校建檔立卡貧困生包聯(lián)全覆蓋。二是加強(qiáng)入戶幫扶工作，對殘疾學(xué)生開展送教上門。三是加大宣傳教育力度，積極開展黨的路線方針和惠民政策等宣傳教育以及感恩教育，開展“小手牽大手”活動，傳遞“正能量”。四是認(rèn)真開展好師生結(jié)對幫扶工作，對貧困學(xué)生每周不少于2次的義務(wù)輔導(dǎo)，捐助生活和學(xué)習(xí)用品，不斷給貧困學(xué)生提供物質(zhì)和精神的幫助。
三、工作中存在的問題
1.黨建工作的方式方法缺乏創(chuàng)新，創(chuàng)新力度與適應(yīng)時代發(fā)展形勢的需要還有差距。
2.黨員教師素質(zhì)、能力與新時期黨建要求還有差距。
3.支部在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、基礎(chǔ)工作方面還不夠扎實(shí)。
四、下一步工作思路
學(xué)校持久的黨建工作，和諧的德育環(huán)境，得到了廣大教職工和學(xué)生家長的廣泛好評，收到了較好的成效。今后，我們在鞏固已有成績的同時，還將不斷創(chuàng)新，拓寬工作面，充分發(fā)擇黨建工作主導(dǎo)作用，讓黨建工作在學(xué)校工作中發(fā)擇更重要的作用。
1.樹牢“四個意識”，站穩(wěn)政治立場，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”，嚴(yán)明政治紀(jì)律，永葆政治本色，提高政治能力，牢牢把握正確的政治方向，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。
2.加強(qiáng)黨員教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，對思想作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、群眾認(rèn)可的教師注重培養(yǎng)，給予表彰和獎勵;對作風(fēng)輕浮，影響黨員干部形象的黨員加強(qiáng)教育，切實(shí)提升黨員干部能力和水平。
3.要以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)黨組織建設(shè)，增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好地發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用及共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。
4.繼續(xù)做好發(fā)展黨組織工作，推薦選拔那些愛崗敬業(yè)，甘于奉獻(xiàn)的優(yōu)秀教師加入到黨組織中來，不斷壯大我校黨員隊(duì)伍。
5.結(jié)合校本實(shí)際，深化德育課程建設(shè)和課題研究，進(jìn)一步提升教育管理水平，把研究成果及時應(yīng)用到學(xué)校教育工作中去。
6.加大師生心理健康教育的力度，對心理有問題的學(xué)生要耐心輔導(dǎo)，防止心理障礙造成損害。
7.對學(xué)生的各種安全教育還需常抓不懈，特別是自我安全防范和自救意識的教育。
匯報(bào)材料的格式及3
按照巡察工作要求，現(xiàn)將黨的十八大以來X黨支部工作情況匯報(bào)如下：
一、工作開展情況。
(一)抓在日常，嚴(yán)在經(jīng)常，黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新突破。
一是抓領(lǐng)導(dǎo)。黨支部高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)，把這項(xiàng)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，成立以支部書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，并每年與各股室簽訂《黨風(fēng)廉政目標(biāo)管理責(zé)任書》，形成了“一把手”負(fù)總責(zé)、一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作格局。同時，對干部隊(duì)伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、惠民政策督查等重要工作親自部署，對重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。
二是抓認(rèn)識。認(rèn)真組織學(xué)總書記系列講話、中紀(jì)委和省市縣紀(jì)委會議精神，不斷增強(qiáng)落實(shí)黨支部主體責(zé)任的重要性。每季度召開警示教育大會X次，集中學(xué)習(xí)違紀(jì)案例、觀看警示教育片。深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、主題教育活動、“作風(fēng)紀(jì)律深化年”活動，認(rèn)真落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“十項(xiàng)規(guī)定”、市委“六個帶頭”和縣委“六項(xiàng)規(guī)定”，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》，剎住“四風(fēng)”蔓延勢頭，引導(dǎo)黨員干部筑牢拒腐防變思想道德防線，努力營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
三是抓干部。嚴(yán)格按照《干部任用條例》和《國家公務(wù)員法》規(guī)定的程序和要求辦事，在推薦和選任干部過程中，始終堅(jiān)持公開、公平、擇優(yōu)的原則，結(jié)合干部的思想、能力、閱歷、實(shí)績等方面，通過征求單位、群眾的多方意見，綜合考察干部的德、能、勤、績、廉等方面的實(shí)際表現(xiàn)，有效的防止了違反選拔任用干部原則、程序和紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生。
四是抓制度。建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究機(jī)制，制定《強(qiáng)化管理八條制度》《干部倒查責(zé)任機(jī)制》等一系列文件，做到每項(xiàng)工作有責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、有具體責(zé)任人，形成了責(zé)任具體、環(huán)環(huán)相扣的“責(zé)任鏈”，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)到位。同時，每年初，所有黨員干部簽訂《黨員干部廉政承諾書》。與此同時，黨支部還建立健全了組織生活會、談心交心制度，以及學(xué)習(xí)制度、財(cái)務(wù)管理制度、車輛管理制度、公務(wù)接待、工程招投標(biāo)、制度等十多項(xiàng)規(guī)章制度，形成比較完備的責(zé)任管理運(yùn)行體系。
五是抓督導(dǎo)。認(rèn)真落實(shí)一把手“五個不直接分管”、“三重一大”、機(jī)關(guān)管理等制度。積極推進(jìn)AB崗工作制度，設(shè)立機(jī)關(guān)干部崗位公示牌，有效解決群眾“找人難、辦事難”問題。建立“市、縣、鄉(xiāng)、村”四級監(jiān)督體系，持續(xù)推行黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開，抓好權(quán)力運(yùn)行平臺建設(shè)，努力建設(shè)高效廉潔機(jī)關(guān)。成立了督查工作組，由辦公室、紀(jì)檢員組成，負(fù)責(zé)督促各項(xiàng)工作的實(shí)施與落實(shí)、領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的督導(dǎo)、干部職工執(zhí)行政治及工作紀(jì)律的督查等工作。
(二)重點(diǎn)落實(shí)，精準(zhǔn)落實(shí)，意識形態(tài)工作取得新成效。
一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，補(bǔ)足精神之鈣。采取中心組理論學(xué)習(xí)、周三夜學(xué)、主體黨日活動等方式，組織黨員干部學(xué)總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述和《X縣意識形態(tài)工作提示預(yù)警制度》《X省貫徹落實(shí)黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制十三種追責(zé)、問責(zé)情形》等內(nèi)容，強(qiáng)化意識形態(tài)工作認(rèn)識。認(rèn)真組織黨員干部利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”、政府網(wǎng)站等平臺，常態(tài)化開展網(wǎng)上學(xué)習(xí)，提升能力素養(yǎng)。目前，農(nóng)建中心X人全部參與“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)。
二是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)意識形態(tài)。既抓好單位業(yè)務(wù)工作，又抓好意識形態(tài)工作，同研究、同規(guī)劃、同布置、同檢查、同考核、同問責(zé)，真正做到"兩手抓、兩手硬"。設(shè)立微信工作群，增強(qiáng)干部的工作責(zé)任意識，全面落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，把意識形態(tài)工作納入到黨建工作，納入干部目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，納入年終績效考核的主要內(nèi)容。
三是樹先進(jìn)立榜樣，弘揚(yáng)社會文明。協(xié)助修改完善了涉及農(nóng)村公路管養(yǎng)的村規(guī)民約，按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”原則，用制度加強(qiáng)村民自治，確保基層和諧穩(wěn)定。積極參與幫扶村“百姓好人”“五好文明家庭”“示范戶”評選活動，選樹先進(jìn)典型，并對先進(jìn)個人予以物資獎勵，弘揚(yáng)社會文明。在慶祝中國共產(chǎn)黨成立X周年大會上，表揚(yáng)了先進(jìn)工作者X名和優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員X名。
四是強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，營造濃厚氛圍。設(shè)置宣傳專欄X個，制作脫貧攻堅(jiān)、掃黑除惡、防邪禁毒、安全生產(chǎn)、主題教育等各類標(biāo)語X余幅，制作墻體宣傳標(biāo)語X幅，發(fā)放宣傳單X多份，營造了良好的宣傳氛圍。組建宣講隊(duì)伍X支，開展新時代中國特色社會主義思想、扶貧政策、業(yè)務(wù)工作等各類宣講X場次，教育引導(dǎo)廣大黨員干部群眾講文明、樹新風(fēng)，敢于抵制歪風(fēng)邪氣、勇于傳遞正能量。
(三)務(wù)實(shí)篤行，不興偽事，選人用人工作取得新成果。
一是強(qiáng)化執(zhí)行，科學(xué)民主選人用人。按照《條例》及《意見》要求，堅(jiān)持黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選人用人的原則、基本條件、遵守任職資格規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選人用人工作程序，做好民主推薦、組織考察、討論決定等具體工作，保證了干部選拔任用工作的嚴(yán)格有序開展，使干部選拔任用得民心、順民意。
二是按章辦事，準(zhǔn)確把握選用要求。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及《關(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》，開展專題討論，加深對《條例》及《意見》內(nèi)涵的理解，使每個干部職工對《條例》及《意見》的內(nèi)容有了全面的認(rèn)識，讓領(lǐng)導(dǎo)干部職工掌握和了解選拔干部的原則、標(biāo)準(zhǔn)和程序。
三是不偏不倚，防止選用不正之風(fēng)。在機(jī)關(guān)中層干部選用過程中，按照《條例》有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行操作程序。在提名、討論等各環(huán)節(jié)中，認(rèn)真聽取各方面的意見，本著公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)決不搞個人說了算，不搞任人唯親，干部任用工作得到了全體干部職工的認(rèn)同和肯定。
二、存在問題及原因剖析。
我們的工作雖取得了一定成績，但仍存在諸多不足：
(一)在堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。
1.履行脫貧攻堅(jiān)幫扶責(zé)任有疏漏。主要表現(xiàn)為：一是個別貧困戶的幫扶措施還不夠有力。如x兩戶外出戶的產(chǎn)業(yè)管護(hù)比較欠缺，可能對穩(wěn)定增收脫貧有影響。二是對駐村工作隊(duì)的管理不夠嚴(yán)格。前期沒有對駐村工作隊(duì)員嚴(yán)格考勤，導(dǎo)致未吃住在村情況偶有發(fā)生。三是與鄉(xiāng)鎮(zhèn)溝通欠缺。如，X年，在駐村辦督查期間，我們?nèi)缙陂_展了幫扶工作，但是因?yàn)轳v村隊(duì)員沒有給X鄉(xiāng)匯報(bào)工作開展情況，導(dǎo)致我們單位被駐村辦通報(bào)。
2.教育群眾能力有限。主要表現(xiàn)為：一是存在群眾無理阻工現(xiàn)象。如，X年底，在道路建設(shè)工程中，X無理要求該項(xiàng)目為其提供X元勞動報(bào)酬未果，便違法阻撓施工。對此，我單位缺少解決辦法，只能配合當(dāng)?shù)卣按鍍晌鉀Q。二是部分群眾缺乏感恩意識。個別幫扶戶仍存在“等靠要”思想，在享受國家政策上攀比心理嚴(yán)重，對自己享受過的各類惠農(nóng)惠民和扶貧政策認(rèn)識不清。如X年X月，在黨風(fēng)廉政建設(shè)滿意度調(diào)查中，飛鳳村有群眾反映扶貧慰問政策沒別的村貧困戶享受多和自己沒有享受義務(wù)教育補(bǔ)助的問題。經(jīng)過排查，此戶沒有義務(wù)教育階段受助對象，不存在沒有享受問題。
3.意識形態(tài)領(lǐng)域工作薄弱。主要表現(xiàn)為：一是抓工作主動性不夠。從落實(shí)情況看，離地半尺的情況仍然存在。比如，少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的尖銳性復(fù)雜性認(rèn)識不足，對待意識形態(tài)工作是“要我抓”，不是“我要抓”，對意識形態(tài)工作規(guī)律缺乏研究、掌握不深。二是宣傳干部隊(duì)伍較薄弱。一是專業(yè)性不強(qiáng)。缺少真正“復(fù)合型”文化專業(yè)人才。二是兼職現(xiàn)象普遍。存在宣傳委員在編不在崗、在崗不在位、專崗不專業(yè)的問題。三是陣地建設(shè)亟待加強(qiáng)。宣傳形式還停留在宣傳窗、黑板報(bào)等傳統(tǒng)形式，沒有有效運(yùn)用新興媒體和宣傳方式，宣傳效果不明顯。
(二)在加強(qiáng)黨的建設(shè)方面。
1.理想信念扎根不深。個別黨員干部認(rèn)為抓思想是務(wù)虛的，不如抓具體工作實(shí)在，導(dǎo)致大局意識、群眾意識和服務(wù)意識欠缺。比如，一些干部在工作中，對大量的軟件資料工作以及被誤解頗有微辭，對貫徹落實(shí)上級政策不深入不細(xì)致，落實(shí)成效不顯著。歸根結(jié)底是理想信念出了問題。
2.黨內(nèi)生活不夠紅臉出汗。一是支部“三會一課”制度落實(shí)不夠。支部黨員會議、黨課等有未按期舉行情況發(fā)生，組織生活會缺乏真刀真槍地開展“批評與自我批評”，即使有批評，也是不痛不癢，點(diǎn)到即止，沒有收到應(yīng)有的效果。二是領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會質(zhì)量不高。在征求意見過程中，部分中下層干部思想認(rèn)識不高，只摘花不摘刺，不敢給領(lǐng)導(dǎo)提意見，征求意見表上無意見占比大。另外，個別同志對照檢查材料撰寫質(zhì)量不高，成績說的多，缺點(diǎn)說的少，自我解剖不深入;個別班子成員的問題整改臺賬制定不具體，整改措施不具體，難以進(jìn)行量化考評。
(三)在全面從嚴(yán)治黨方面。
1.對黨管干部工作的極端重要性認(rèn)識還不夠。一是管理方法老一套，一定程度上削弱了組織管理力度，影響了干部隊(duì)伍建設(shè)。二是個別干部認(rèn)為，管了同級怕影響團(tuán)結(jié)，管了下級怕失去幫手，管了別人怕帶出自己的問題。于是，對干部隊(duì)伍中存在的問題，不敢理直氣壯地管，大事化小，小事化了。三是認(rèn)為基層干部很辛苦，擔(dān)子重、壓力大，實(shí)際問題也多，擔(dān)心管了問題依舊得不到解決，使干部產(chǎn)生思想情緒，工作陷入被動，與其硬著頭皮管，不如睜只眼閉只眼。
2.黨員干部教育管理不到位。對黨員干部學(xué)習(xí)教育不深刻、不具體，對個別干部平常存在的苗頭性、傾向性問題批評教育蜻蜓點(diǎn)水，未嚴(yán)格追蹤抓整改落實(shí)，特別是X小時之外的生活管理缺乏。近年來，全中心警示約談干部僅X人次。
(四)在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭方面。
1.落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定剛性不夠。支部班子成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任認(rèn)識還不到位，缺乏真抓實(shí)管的勇氣，拉不下臉得罪人。個別副職領(lǐng)導(dǎo)甚至認(rèn)為嚴(yán)格教育管理干部是主要領(lǐng)導(dǎo)的事，對分管領(lǐng)域干部和下屬在廉潔自律方面存在的問題不僅不及時制止，反而視而不見，放松了對干部的嚴(yán)格要求。
2.個別干部約束不強(qiáng)，違反生活紀(jì)律。如X年X月，周雄文在任交通工程質(zhì)量監(jiān)督站質(zhì)量監(jiān)督股股長期間，在婚姻關(guān)系存續(xù)的情況下，違反生活紀(jì)律，受到為期一年的記過處分。
3.個別干部違反政策亂作為。如X年X月，X在任建設(shè)管理股股員期間，根據(jù)時任農(nóng)建中心主任某某的安排，違規(guī)將X村已享受交通補(bǔ)助的X.X公里重復(fù)納入補(bǔ)助范圍，受到黨內(nèi)警告處分。究其原因，主要有以下幾方面：
(一)理想信念淡化，政治站位不高。個別黨員干部自我感覺對黨的政治理論有著較為深刻的理解和認(rèn)識，許多理論都涉獵過、也有一定理解，自己不是專家、學(xué)者，覺得沒有必要去深鉆細(xì)研，懂得一些基本觀點(diǎn)、基本原理能用到工作中去就滿足了，不自覺地放松了政治理論學(xué)習(xí)，也放松對自己世界觀、人生觀和價值觀的持續(xù)改造，久而久之就難免有坐井觀天之嫌，在理論自信、道路自信、制度自信方面根扎得不深，理想信念不夠堅(jiān)定，對黨面臨的“四大考驗(yàn)”認(rèn)識不深，對“四風(fēng)”危害認(rèn)識不到位。
(二)工作不夠精細(xì)，宗旨意識不牢。在機(jī)關(guān)工作時間一長，忙于業(yè)務(wù)工作，忙于工作推進(jìn)，與基層群眾面對面打交道少了，問政于民、問需于民、問計(jì)于民的有效做法也不能很好的堅(jiān)持了，為人民服務(wù)的宗旨意識在不經(jīng)意中逐漸有所淡化。導(dǎo)致我們在做一些決策時，往往不是根據(jù)群眾的實(shí)際需求，考慮問題多是從推進(jìn)工作的角度出發(fā)，沒有真正站在維護(hù)群眾切身利益的高度來思考和處理問題。這往往使我們的工作在后期面臨著諸多信訪問題，難以解決。
(三)大局意識缺乏，擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)。個別中下層干部缺乏銳意進(jìn)取、敢于擔(dān)當(dāng)主體責(zé)任意識。如在近幾年的交通行業(yè)扶貧和幫扶工作中，組織黨員干部學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)總書記關(guān)于扶貧工作重要論述和指示批示精神不夠及時到位，落實(shí)中央脫貧攻堅(jiān)決策部署存在一定差距;對政策執(zhí)行中出現(xiàn)的問題敏感性不強(qiáng)，監(jiān)督責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任落實(shí)不力，各類監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題整改時間較長，效果不顯著。
(四)干部監(jiān)督不夠，紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)。對中心整體工作中，平時對重大項(xiàng)目、行業(yè)扶貧、幫扶工作等領(lǐng)域的監(jiān)督和檢查相對多一些，對特殊人員信息更新、財(cái)政資金使用等工作情況關(guān)注不夠，對干部工作作風(fēng)的監(jiān)督檢查有所忽略，慵懶散浮拖的現(xiàn)象還時有發(fā)生，甚至個別干部仍存在闖紅線的僥幸心理。執(zhí)行紀(jì)律時沒有“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭，沒有真正用制度管人管事管權(quán)。
(五)安于現(xiàn)狀較多，四風(fēng)問題抬頭。有一些同志認(rèn)為，現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)條件不錯，應(yīng)該追求生活品質(zhì)，如衣食住行講究品牌;工作上往往降格以求，不愿意深入到復(fù)雜矛盾和熱難點(diǎn)問題中去，不愿意動真碰硬。缺乏像先進(jìn)典型那樣始終保持艱苦奮斗的作風(fēng)，始終保持蓬勃向上、無私奉獻(xiàn)的精神和勇氣。
三、下一步工作打算。
(一)堅(jiān)定政治定力，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省委、市委、縣委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的決策部署，牢固樹立從嚴(yán)治黨責(zé)任意識，堅(jiān)持中心黨支部對黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，層層壓實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，督促班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任要求;強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查考核，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭不斷引向深入。
(二)強(qiáng)化警示教育，著力筑牢廉潔思想防線。進(jìn)一步規(guī)范完善黨支部、機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)教育制度，開展理想信念教育活動。采取實(shí)地參觀紅色黨性教育基地等行之有效、生動活潑的教育方式，加強(qiáng)學(xué)習(xí)討論，將《黨章》和“一準(zhǔn)則兩條例”等相關(guān)法紀(jì)法規(guī)納入黨員干部廉政教育內(nèi)容，常態(tài)開展正反警示教育，不斷增強(qiáng)干部高尚品格和廉潔操守。
(三)從嚴(yán)正風(fēng)肅紀(jì)，扎實(shí)推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步強(qiáng)化干部監(jiān)督，按時考勤、按月通報(bào)，圍繞群眾反映強(qiáng)烈的民生、涉建、脫貧攻堅(jiān)等問題，開展專項(xiàng)整治。嚴(yán)格黨務(wù)政務(wù)公開，加大監(jiān)督力度，加大對干部違紀(jì)案件的查處力度，形成“不敢腐、不能腐”的常態(tài)監(jiān)督機(jī)制，堅(jiān)決照亮腐敗盲區(qū)。
(四)鮮明用人導(dǎo)向，努力建設(shè)優(yōu)秀干部隊(duì)伍。嚴(yán)格執(zhí)行干部選人用人制度，熟練掌握選拔考察干部的方法、步驟和各個環(huán)節(jié)，豐富考察方法，全面準(zhǔn)確了解評價干部。堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，繼續(xù)深化干部人事制度改革，不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)激情，教育引導(dǎo)全體干部加強(qiáng)理論武裝思想，強(qiáng)化黨性錘煉，提升選人用人公信度和組織工作滿意度，建設(shè)優(yōu)秀的干部隊(duì)伍，為決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)，助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供堅(jiān)實(shí)的組織保障和人才保障。
(五)堅(jiān)守思想陣地，扎實(shí)抓好意識形態(tài)工作。牢牢把握正確的政治方向，時刻與黨保持高度一致，堅(jiān)持意識形態(tài)工作與黨的建設(shè)等工作工作緊密結(jié)合。高度重視精神文明建設(shè)工作，真正把社會主義核心價值觀建設(shè)落到實(shí)處。充分利用宣傳欄、各大報(bào)紙、政府網(wǎng)站、X發(fā)布、印象網(wǎng)等傳統(tǒng)和新興媒體，及時總結(jié)提煉發(fā)布高質(zhì)宣傳信息，全面反映我單位黨的建設(shè)、行業(yè)扶貧、幫扶工作、項(xiàng)目推進(jìn)等工作成效，不斷提升對外形象和公信力。
匯報(bào)材料的格式及4
為筑牢新型冠狀病毒感染肺炎疫情“安全墻”，嚴(yán)防疫情向校園蔓延，新城實(shí)驗(yàn)小學(xué)積極行動，利用微信、釘釘視頻會議，全面安排部署，健全制度保障，搞好線上培訓(xùn)，完善后勤服務(wù)，把好師生入學(xué)關(guān)，確保延期開學(xué)后全校師生安全返校。
一、全面安排部署，健全制度保障。
1.成立以校長為組長的疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、各班主任等組成。校長為防控工作的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)學(xué)校疫情防控工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任分解、任務(wù)落實(shí)和督促檢查。
2.建立學(xué)校、班級、師生、家長四級防控工作聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)，及時收集和報(bào)送相關(guān)信息，隨時關(guān)注學(xué)生健康狀況。
3.制定和完善疫情防控工作方案和制度。突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案、開學(xué)前準(zhǔn)備工作方案、開學(xué)工作方案;聯(lián)防聯(lián)控制度，傳染病疫情及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的報(bào)告制度，學(xué)生晨午檢制度，因病缺勤登記、病因追蹤制度，復(fù)學(xué)證明查驗(yàn)制度，學(xué)生健康管理制度，免疫接種證查驗(yàn)制度，環(huán)境衛(wèi)生檢查通報(bào)制度，通風(fēng)、消毒制度，傳染病防控健康教育制度。
4.明確屬地管理原則。學(xué)校加強(qiáng)與地方衛(wèi)生健康部門、疾控機(jī)構(gòu)、就近醫(yī)療機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)，取得專業(yè)技術(shù)支持，配合有關(guān)部門積極開展聯(lián)防聯(lián)控。
5.建立疫情信息定期報(bào)告制度，明確信息報(bào)告人，及時按要求向有關(guān)單位報(bào)送信息。
6.圍繞疫情防控對開學(xué)前準(zhǔn)備工作進(jìn)行了全面具體的安排部署。強(qiáng)化“零報(bào)告”“日報(bào)告”制度，因病缺課登記追蹤上報(bào)制度，晨午檢制度的落實(shí)，做好詳細(xì)記錄，建立專門檔案，做到有檔可查，結(jié)合實(shí)際做好開學(xué)前后工作預(yù)案，將疫情防控責(zé)任落實(shí)到具體部門、具體人，切實(shí)把疫情阻斷在校園之外。
二、完善篩查工作，把好師生入學(xué)關(guān)。
1.學(xué)校對全校五百余名學(xué)生進(jìn)行逐個篩查，對篩查中有過疫情區(qū)旅居史及接觸史的師生進(jìn)行居家觀察滿14天;做實(shí)篩查登記，對有出行史、接觸史或發(fā)熱、咳嗽等癥狀的人員進(jìn)行嚴(yán)格的居家隔離措施。要保證所有入校教職工、學(xué)生入學(xué)前一周無發(fā)熱類疾病，入學(xué)前兩周無疫區(qū)出行史。嚴(yán)格出入校門體溫檢測，對現(xiàn)場篩查出的體溫異常者立即勸返，不能立即返回的，安排進(jìn)學(xué)校臨時留置觀察室，同時上報(bào)屬地疫情防控部門。
2.嚴(yán)格學(xué)校值班值守制度，學(xué)校實(shí)施開學(xué)前“封閉式”管理，禁止任何無關(guān)人員進(jìn)入學(xué)校，進(jìn)出學(xué)校大門的值班人員一律佩戴口罩，校園門衛(wèi)室測量體溫，嚴(yán)格登記，確保疫情不進(jìn)校園。
3.加強(qiáng)疫情信息統(tǒng)計(jì)工作，開學(xué)前再次進(jìn)行全面摸排，厘清每一位老師、學(xué)生和家長的假期去向及身體健康狀況，做到底數(shù)清、情況明。每天通過微信群、小程序等方法對師生早晚體溫情況登記，確保學(xué)生身體健康。要密切核查來自重點(diǎn)疫區(qū)的人員情況及有疑似癥狀的師生情況，并采取相應(yīng)措施，嚴(yán)防病源進(jìn)入校園。
三、做好教師線上培訓(xùn)，學(xué)生線上觀看直播學(xué)習(xí)。
1. 根據(jù)縣教科局的培訓(xùn)安排，結(jié)合我校實(shí)際，為了防止疫情傳播，由師訓(xùn)校長安排部署，將原先安排的寒假集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，改為了在線網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)，要求認(rèn)真學(xué)習(xí)、撰寫筆記，寫好心得體會，切實(shí)提升專業(yè)水平。圍繞“新型冠狀病毒疫情防護(hù)”“師德師風(fēng)”、“心理培訓(xùn)”、“學(xué)科知識及課標(biāo)學(xué)習(xí)”等四方面內(nèi)容展開線上培訓(xùn)。全體教師積極參與，學(xué)習(xí)熱情高漲，在防控疫情的同時，積極主動加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷充電，為新學(xué)期教育教學(xué)工作順利開展做好充分的準(zhǔn)備。
2.嚴(yán)格按照《新絳縣中小學(xué)在線直播教學(xué)活動實(shí)施方案》，做出學(xué)校的校級授課或班級授課計(jì)劃，多種形式結(jié)合，讓學(xué)生離校不離師，學(xué)習(xí)有保證;班主任要利用微信或釘釘班級群組織好學(xué)生的學(xué)習(xí)，確保在線學(xué)習(xí)人數(shù);知識有效落實(shí)，做到學(xué)習(xí)質(zhì)量有保證;加強(qiáng)管理，每天做好統(tǒng)計(jì)，把各年級各班級在線學(xué)習(xí)學(xué)生人數(shù)于當(dāng)天晚上向?qū)W校匯報(bào)。
四、落實(shí)后勤保障，確保開學(xué)后校園環(huán)境安全。
1.落實(shí)防控物資準(zhǔn)備工作，購置消毒液、口罩、洗手液、手持測溫計(jì)、紫外線燈等防控物資。
2.開學(xué)前學(xué)校要開展一次集中消殺活動，特別是教室、宿舍、廁所、圖書館、食堂餐廳等公共場所，都要噴灑消毒液。
3.做好基礎(chǔ)設(shè)施準(zhǔn)備，包括測試體溫的場地與路徑，測試裝備的使用、保持與更換，隔離室的大小、位置間數(shù)和預(yù)留間數(shù)等。
4.加強(qiáng)食品衛(wèi)生安全管理，全面落實(shí)學(xué)校食堂食品安全管理制度，加強(qiáng)對食材原料的把關(guān)、審查，確保學(xué)生吃熱、吃衛(wèi)生。
五、今后工作安排
(一)開學(xué)前
1.學(xué)校應(yīng)在開學(xué)前匯總學(xué)生家庭住址、聯(lián)系方式及家庭成員等信息，逐日收集學(xué)生的體溫情況、有無發(fā)熱咳嗽等癥狀、主要活動區(qū)域疫情狀況等信息并做好記錄。學(xué)生如無可疑癥狀，可正常返校。有疫情高發(fā)地區(qū)居住史或旅行史的學(xué)生，自離開疫情高發(fā)地區(qū)后，居家或在指定場所醫(yī)學(xué)觀察14天。如有發(fā)熱、乏力、干咳等可疑癥狀，應(yīng)報(bào)告學(xué)校或由監(jiān)護(hù)人報(bào)告學(xué)校，及時就醫(yī)，待痊愈后再返校。
2.加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。廣泛發(fā)揮學(xué)校官網(wǎng)官微等平臺作用，通過微信、短信、宣傳海報(bào)等形式，對師生和家長進(jìn)行疫情防控知識宣傳教育，動員其積極配合學(xué)校各項(xiàng)防控措施，提高自覺防控意識和能力，做好個人防護(hù)，減少疫情期間外出，規(guī)范佩戴口罩，盡量避免乘坐公共交通工具，不參加聚會，不到人員密集的公共場所活動，尤其是空氣流動性差的地方，例如公共浴池、影院、網(wǎng)吧、KTV、商場、車站等。
3.開學(xué)前要根據(jù)上級主管部門要求和疫情防控方案對全體教職員工進(jìn)行制度和知識技能培訓(xùn)。
4.學(xué)生應(yīng)學(xué)會正確佩戴口罩，注意定期更換、處理。外出前往公共場所、就醫(yī)或乘坐公共交通工具時，應(yīng)全程佩戴口罩。
5.學(xué)生應(yīng)保持手衛(wèi)生，養(yǎng)成勤洗手的習(xí)慣，避免接觸公共物品和部位，勿用手接觸口、鼻、眼等部位。當(dāng)咳嗽或打噴嚏時，應(yīng)用紙巾遮擋口和鼻或用手肘衣服遮擋。
6.學(xué)生就餐要吃熟食，不要光顧路邊無證攤點(diǎn)，防止暴飲暴食，注意食品保質(zhì)期。可使用消毒濕巾對就餐的小桌板等進(jìn)行擦拭消毒。
7.建立教職員工和學(xué)生假期行蹤和健康監(jiān)測機(jī)制。對本校教職員工和學(xué)生進(jìn)行全覆蓋排查，實(shí)行“日報(bào)告、零報(bào)告”制度，精準(zhǔn)掌握來自疫情防控重點(diǎn)地區(qū)教職員工、學(xué)生的分布情況，特別是要精準(zhǔn)掌握每一名確診及疑似師生的康復(fù)情況，精準(zhǔn)掌握每個教職員工、學(xué)生返校前14天的身體健康狀況，“一人一案”建立臺賬，做到底數(shù)清、情況明、數(shù)據(jù)準(zhǔn)。保證返校的學(xué)生都能夠得到全覆蓋的健康監(jiān)測、健康保護(hù)。
8.做好食堂、飲用水的安全監(jiān)管。提前對食堂從業(yè)人員進(jìn)行健康體檢，開展安全操作培訓(xùn)，體檢和培訓(xùn)合格后方可上崗。
9.學(xué)校開學(xué)前應(yīng)按規(guī)范配齊配足食堂、公共衛(wèi)生間等區(qū)域的水龍頭數(shù)量，保證滿足需求;配備充足的洗手液或肥皂，并在醒目位置張貼“正確洗手圖示”，宣傳指引學(xué)生學(xué)會正確洗手方法。
10.學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)值班值守，及時報(bào)送疫情防控信息。開學(xué)前一天，學(xué)校應(yīng)全面檢查防疫工作部署的到位情況，再次進(jìn)行校園環(huán)境消毒，做好開學(xué)準(zhǔn)備。
(二)開學(xué)后
1.上好開學(xué)第一課。學(xué)校要在開學(xué)后及時對所有在校生上一堂公共衛(wèi)生健康知識宣講課，重點(diǎn)宣傳普及新型冠狀病毒感染肺炎防控知識。同時，在校區(qū)顯著位置設(shè)置疫情防控知識宣傳欄，提升學(xué)生和教職員工疫情防控意識。
2.學(xué)校應(yīng)密切監(jiān)測學(xué)生的健康狀態(tài)，每日兩次測量體溫，做好缺勤、早退、請假記錄，監(jiān)測學(xué)生健康狀況，填寫健康卡，不允許帶病或未解除醫(yī)學(xué)觀察人員上學(xué)。
3.對出現(xiàn)可疑癥狀的學(xué)生，學(xué)校應(yīng)立即向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生部門報(bào)告，配合做好排查和后續(xù)相關(guān)工作。在衛(wèi)生部門人員開展工作之前，學(xué)校應(yīng)將可疑病例隔離在觀察區(qū)域，并做好個人防護(hù)。
4.教師應(yīng)關(guān)注學(xué)生的心理狀況。如果學(xué)生有恐慌等心理問題，應(yīng)盡快進(jìn)行心理疏導(dǎo)。
5.學(xué)校應(yīng)對學(xué)生宿舍實(shí)行專人負(fù)責(zé)制，保持學(xué)生公寓及公共區(qū)域清潔，定期消毒，做好記錄。對學(xué)生發(fā)放衛(wèi)生習(xí)慣手冊，做好引導(dǎo);宿舍出入口應(yīng)安排人員查驗(yàn)學(xué)生信息，控制進(jìn)出人流。住校學(xué)生應(yīng)減少不必要的外出，避免接觸不相關(guān)人員。外出應(yīng)規(guī)范佩戴口罩。
6.走讀學(xué)生上學(xué)、放學(xué)盡量不乘坐公共交通工具，建議步行或家長接送。如必須乘坐公共交通工具時，須全程佩戴口罩，途中盡量避免用手觸摸車上物品。
7.師生在教學(xué)、辦公區(qū)域內(nèi)應(yīng)佩戴口罩，并保持一定距離，避免人員近距離接觸。若出現(xiàn)口罩潮濕或使用時間達(dá)到4小時，應(yīng)及時更換并將使用過的口罩放置有蓋垃圾桶內(nèi)。摘除口罩后，應(yīng)立即在流動水下用洗手液或肥皂洗手。
8.勿用手接觸口、鼻、眼等部位。接觸水龍頭、扶手、門把手等物品后，應(yīng)在流動水下用洗手液或肥皂洗手，時間為15-30秒。
9.師生傳遞紙質(zhì)文件或資料前后均需洗手，傳遞時應(yīng)佩戴口罩。接待外來人員時，雙方佩戴口罩，減少握手、擁抱等肢體接觸，及時洗手。
10.學(xué)校引導(dǎo)師生加強(qiáng)體育鍛煉，增強(qiáng)體質(zhì)。學(xué)生應(yīng)堅(jiān)持做好課間操，適量活動，保持身體健康。
11.學(xué)校避免組織大型集體活動。必要的小型會議應(yīng)控制時間，定時開窗通風(fēng)，全程佩戴口罩，開會人員間隔1米以上。會議結(jié)束后對場地、家具進(jìn)行消毒。
12.學(xué)校及時核查、補(bǔ)充疫情防控公共物資，如體溫計(jì)、消毒用品、洗手液或肥皂、垃圾袋等，確保物資充足。
13.學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)值班值守，按要求及時報(bào)送疫情防控信息。
防控疫情，需人人擔(dān)責(zé)，抓牢學(xué)習(xí)，點(diǎn)滴落實(shí)，值此疫情防控的特殊時段，新城實(shí)驗(yàn)小學(xué)的全體教師將從自身做起，從點(diǎn)滴細(xì)節(jié)做起，認(rèn)真做好疫情期間各頂工作，以良好的精神狀態(tài)，迎接新學(xué)年的到來!
匯報(bào)材料的格式及5
20XX年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神的開局之年，也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設(shè)的關(guān)鍵一年。本年度，我局認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了良好的組織保障。
一、基本情況
我局現(xiàn)有班子成員人，局機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)個股(室)，局直屬事業(yè)單位個。全系統(tǒng)共有干部職工人。共有個黨支部，黨員人。
二、主要做法
(一)抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
1.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。一是局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí)、帶頭討論，帶頭發(fā)言，作好讀書筆記，為廣大黨員干部做出表率，帶動黨支部的理論學(xué)習(xí)，形成了以理論學(xué)習(xí)促進(jìn)黨員干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變的良好氛圍，使黨建工作有了新的發(fā)展。二是嚴(yán)格落實(shí)學(xué)習(xí)制度。按照《20XX年度黨建工作計(jì)劃》，嚴(yán)肅學(xué)習(xí)紀(jì)律，狠抓支部學(xué)習(xí)制度落實(shí)。堅(jiān)持每周五半天理論學(xué)習(xí)和中心組學(xué)習(xí)當(dāng)日下午黨支部集中學(xué)習(xí)制度，積極參加縣直機(jī)關(guān)黨工委組織的知名學(xué)者、專家教授輔導(dǎo)報(bào)告，用心聽講，作好筆記，做到學(xué)有所思、學(xué)有所獲。嚴(yán)格理論學(xué)習(xí)考勤制度，做到遇事要請假，事后及時補(bǔ)課，確保學(xué)習(xí)人員、時間、內(nèi)容和效果的落實(shí)。
2.堅(jiān)持民主集中制。堅(jiān)持民主集中制原則，把集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)有機(jī)結(jié)合起來，廣開言路，多方聽取群眾意見，大家出主意，想辦法，發(fā)揮了每個成員的聰明才智，較好地完成了各自分管的工作。做
到了帶頭參加學(xué)習(xí)，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，帶頭參加各種扶貧幫困公益活動，為黨校團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力、凝聚力的發(fā)揮起到了較好的表率作用。
(二)抓黨員隊(duì)伍建設(shè)
一是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭落實(shí)“三會一課”制度，完善“每月一學(xué)”制度，機(jī)關(guān)黨員干部的理論學(xué)習(xí)以集中學(xué)習(xí)和自覺學(xué)習(xí)相結(jié)合，每次集中學(xué)習(xí)時間一天，主要學(xué)習(xí)黨的十八大重要文件、黨和國家最新的重要會議文獻(xiàn)和頒布的各項(xiàng)政策法律、黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的重要講話和重要理論文章等。二是積極征訂《人民日報(bào)》、《光明日報(bào)》、《經(jīng)濟(jì)日報(bào)》、《福建日報(bào)》、《閩西日報(bào)》等黨報(bào)、黨刊。三是嚴(yán)格發(fā)展黨員程序，把好黨員入口關(guān)。全年共發(fā)展黨員人,其中大專以上的人,改善了黨員隊(duì)伍整體結(jié)構(gòu),為全縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保證。四是做好黨費(fèi)收繳、管理，足額上繳黨費(fèi)。黨費(fèi)的收繳、使用和管理，是黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)中的一項(xiàng)重要工作。對此局黨總支、支部高度重視，認(rèn)真組織全局黨員干部學(xué)習(xí)了關(guān)于黨費(fèi)收繳、使用和管理工作有關(guān)文件精神和要求。并對單位的黨費(fèi)工作進(jìn)行了認(rèn)真安排部署。通過建立臺賬，核定基數(shù)，明確人員，規(guī)范操作，認(rèn)真收取，按時上繳，保證了標(biāo)準(zhǔn)按時、足額交納了全年黨費(fèi)。
(三)抓工作機(jī)制建設(shè)
堅(jiān)持把黨建工作擺上機(jī)關(guān)全面建設(shè)的重要位置，列入勞動保障工作的重要議事日程。年初，我局召開全系統(tǒng)干部職工大會，部署任務(wù)和安排年度工作計(jì)劃時，把黨建工作和勞動保障業(yè)務(wù)工作同安排、同部署，明確全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)，科學(xué)設(shè)定目標(biāo)任務(wù)，層層分解，細(xì)化量化，責(zé)任到人，嚴(yán)格考核，構(gòu)建起了上下同心、齊抓黨建的良好運(yùn)行機(jī)制。在組織領(lǐng)導(dǎo)上，做到明確指導(dǎo)思想、原則和目標(biāo)要求，明確全局黨建活動的總體安排、方法步驟，明確局黨建每個階段
的工作重點(diǎn)，明確各項(xiàng)工作的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人，保證了黨建活動的扎實(shí)推進(jìn)。召開黨總支會議時，經(jīng)常聽取黨支部的工作匯報(bào)。檢查評比工作時，把黨建工作列為評比內(nèi)容。各支部開展活動時，局領(lǐng)導(dǎo)積極參加，時間上給安排，內(nèi)容上給指導(dǎo)，人員上給充實(shí)，經(jīng)費(fèi)預(yù)算給予保障。
(四)積極開展豐富多彩的黨建活動
一是嚴(yán)格按制度要求召開民主生活會、組織生活會等黨內(nèi)正常活
動，開展了民主評議黨員、民主測評黨員干部、社會評議機(jī)關(guān)作風(fēng)活動，全員參與，各項(xiàng)工作正在有條不紊的進(jìn)行。同時，抓好黨員干部的學(xué)習(xí)教育活動，組織全系統(tǒng)黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列重要講話精神，并撰寫心得體會，切實(shí)把黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到
重要講話精神上來。同時，專題組織學(xué)習(xí)了十八屆三中全會精神。二是清明節(jié)期間組織黨員前往烈士陵園祭奠烈士英靈，重溫入黨誓詞。三是局領(lǐng)導(dǎo)“七一”前夕深入到各支部和泮境鄉(xiāng)烏石村走訪慰問老黨員和困難黨員，送上慰問品和慰問金，并向老黨員老同志致以節(jié)日的問候和祝福。四是為慶祝中華民族傳統(tǒng)的敬老節(jié)日——重陽節(jié)及我省第二十二個老年節(jié)的到來，加強(qiáng)勞動保障系統(tǒng)離(退)休同志的歸屬感，增進(jìn)離(退)休同志與在職同志的情誼，組織敬老、愛老慰問活動。
(五)抓教育引導(dǎo)，全面提高黨員的廉潔從政意識
堅(jiān)持把黨建與加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。經(jīng)常開展政策法規(guī)宣傳，教育干部做到警鐘長鳴，提高黨員干部的法制意識和自身免疫力。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中央八項(xiàng)規(guī)定》和《省委九個嚴(yán)禁》，將其列入黨員領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)、教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容。二是去年“七一”期間召開黨員大會，表彰了
一批先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。三是組織召開專題民主生活會，通過開展批評與自我批評，進(jìn)一步改進(jìn)干部思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)。通過一系列的活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部的法制、責(zé)任、廉政意識。
三、存在的問題
盡管我們在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，但也存在著不足和差距，主要表現(xiàn)為：一是政治理論學(xué)習(xí)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。二是黨建工作相關(guān)制度還需進(jìn)一步完善;三是黨組織生活會開展次數(shù)偏少，對廣大黨員吸引力不強(qiáng)，導(dǎo)致黨組織活動開展得不夠好。
匯報(bào)材料的格式及6
尊敬的黨組織：
自從被列為發(fā)展對象后，我便從政治學(xué)習(xí)中接受了黨的教育，系統(tǒng)地了解了黨的歷史、性質(zhì)、奮斗目標(biāo)、建黨宗旨、組織制度和組織原則等基本知識，通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，使我對黨的認(rèn)識水平有了更深一層的提高，更進(jìn)一步理解黨的基本路線、方針、政策等的真正含義。使我在工作、學(xué)習(xí)、生活等各方面有了更加明確的方向和目標(biāo)，更加堅(jiān)信共-產(chǎn)-黨的最終目標(biāo)——共-產(chǎn)主義的社會制度終將實(shí)現(xiàn)。下面我將忠誠、老實(shí)地向黨匯報(bào)近期的工作、學(xué)習(xí)、思想等方面情況。
我一直以為，一個人要在社會上實(shí)現(xiàn)他的人生價值，必須不斷地付出努力，工作兢兢業(yè)業(yè)，為社會創(chuàng)造財(cái)富。作出的努力不能是盲目的，必須有正確的方向指引。爭取加入中國共-產(chǎn)-黨，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，為實(shí)現(xiàn)共-產(chǎn)主義，全心全意為人民服務(wù)，是我在上學(xué)時就已經(jīng)明確了的人生方向。上研究生以來，我更加堅(jiān)定了這一信念。我不斷地以這一目標(biāo)鞭策、鼓勵自己，使自己對工作始終保持信心和干勁。雖然我學(xué)習(xí)中會遇到很多難題，但我并不因此而感到灰心或氣餒，而是虛心地向老師和同學(xué)請教，并利用業(yè)余時間加強(qiáng)實(shí)踐，注意積累工作經(jīng)驗(yàn)。我認(rèn)為只有這樣勤奮學(xué)習(xí)，理論應(yīng)用于實(shí)踐，才能進(jìn)一步提高自己的工作能力，體現(xiàn)出黨“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨。臨畢業(yè)了，盡管目前我是一名應(yīng)屆生，缺乏許多社會經(jīng)驗(yàn)，但我不會因此灰心，更應(yīng)該信心滿滿，首先應(yīng)當(dāng)以馬克思主義理論武裝好自己的思想，關(guān)鍵還要我們個人是否能夠堅(jiān)持信念，是否能夠保持兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度。
工作不忘學(xué)習(xí)，要邊工作邊學(xué)習(xí)，我很贊成這個觀點(diǎn)，且一直也是這樣做的。但要保證兩者能沿著正確的目標(biāo)和方向前進(jìn)，就必須不斷加強(qiáng)思想政治修養(yǎng)。自提交入黨申請書以來，除了自黨學(xué)習(xí)黨章外，我還經(jīng)常閱讀有關(guān)黨建、黨史及黨員先進(jìn)事跡的書籍和報(bào)刊等，不斷加強(qiáng)對黨的路線、方針政策的認(rèn)識和理解。通過不斷的加強(qiáng)思想政治修養(yǎng)，使我在工作和學(xué)習(xí)等各方面都有了更大的動力，更加明確工作和學(xué)習(xí)的目的，而不盲目;使我在改革開放的浪潮中能分清好與壞、正與邪;自覺抵制西方資本主義腐朽思想的侵蝕，對薄熙來等幾個大的政治事件有正確清醒的認(rèn)識，自覺抵制了不良意識的侵害，從而樹立起正確的人生觀--共-產(chǎn)主義人生價值觀，它是以人民利益為中心，為社會無私奉獻(xiàn)的價值觀。
以上是我在學(xué)習(xí)、工作、思想等方面的匯報(bào)，為了以后能一如繼往地、再接再勵地做得更好，我決心要做到：把為人民謀利益的良好愿望同學(xué)習(xí)工作統(tǒng)一起來;把為人民服務(wù)同求實(shí)精神統(tǒng)一起來;把為人民服務(wù)的決心同過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)統(tǒng)一起來，更加努力地做好本職工作，請黨組織進(jìn)一步地考驗(yàn)我。