黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告六篇
報告是一種公文格式，專指陳述調查本身或由調查得出的結論，反映工作中的基本情況、取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，使用范圍很廣，報告的風格與結構因各個機構的慣例而有所不同。下面是小編精心整理的黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告六篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
【篇1】黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告
20_年，我局認真貫徹落實上級各部門關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求，深入開展“兩學一做”專題學習教育，以轉作風提效能為目標，以落實黨組主體責任、嚴格規范依法行政為著力點，以規范權力運行、完善風險防控為重點，著力構建具有交通運輸特色的懲防體系，反腐倡廉工作取得新的成效。
一、深入開展黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育工作
圍繞“踐行《準則》《條例》做遵規守矩黨員”的活動主題，我局深入開展《黨章》《準則》《條例》學習宣傳和黨性黨風黨紀教育活動，把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。
(一)開展黨規黨紀集中學習活動。結合局黨組中心組學習、廉政黨課、“黨員活動日”活動，組織黨員干部深入學習《黨章》《準則》《條例》等有關黨風廉政建設的學習資料。
(二)加強廉政文化宣傳工作。x月x日，我局組織干部職工對我局第一書記駐點村_村黨員同志進行了走訪座談，使他們感受到組織的關懷和溫暖的同時學習廉政文化。按縣紀委要求，積極參與網絡輿情及網絡評論工作，完善了信息通訊員制度，明確了了專門工作人員具體負責信息宣傳和網絡評論工作。
(三)開展廉政談話，推動黨內監督端口前移。為貫徹落實黨的精神，強化全面從嚴治黨主體責任，提升領導干部廉潔從政意識，推動黨內監督端口前移，我局針對自查自糾中發現的苗頭性、傾向性問題，開展了廉政談話。廉政談話，采取“分級談話、分級簽承諾書，層層壓實責任”的方式進行，由黨組書記對班子成員和各股室、單位以及交通運輸管理所的負責同志談;由各班子成員在分管范圍對股室、單位負責同志談;由各股室、單位主要負責同志在分管范圍對全體黨員干部談，分級簽訂干部廉政承諾書，層層傳導壓力，層層壓實責任。目前，縣交通運輸局黨組書記已經對班子成員和各股室、單位以及交通運輸管理所的負責同志共29人進行了廉政談話，簽訂了廉政承諾書，另外兩層廉政談話也已在_月_日前全部完成。
(四)貫徹落實八項規定，加強作風建設。我局在領導干部帶頭貫徹落實有關規定的示范下，采取積極有效的措施，認真貫徹落實，機關工作作風得到進一步轉變，工作效率得到進一步提高，密切聯系群眾得到進一步加強，貫徹落實“八項規定”和厲行勤儉節約反對鋪張浪費等規定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。
二、全面落實從嚴治黨主體責任，全局黨風廉政和反腐敗工作扎實推進
(一)強化黨風廉政組織領導，黨組主體責任得到有效落實。嚴格貫徹落實黨風廉政責任制，推進開展了廉政約談活動，班子成員按照“一崗雙責”要求，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。完善“一述雙報”的述職述廉機制，嚴格執行黨員領導干部重大事項報告和年度廉政檔案上報工作，局黨組班子成員、中層以上領導干部把分管工作是否廉潔納入述廉范圍，主動接受群眾監督。積極支持派駐第二紀檢組開展工作，加強工作配合和溝通聯系，確保黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務落到實處。全面推進從嚴治黨，關鍵是落實黨組的主體責任，有了責任才會有壓力、有動力，才會以講認真、敢碰硬的精神做好工作。嚴格落實管黨治黨責任，必須堅持主體責任和黨組中心工作同謀劃、同部署、同考核，每季度至少向縣委督查室報送一次主體責任落實情況，每年至少召開2次全面從嚴治黨工作會議，每年至少聽取2次開展全面從嚴治黨主體責任工作匯報，開展一次黨組成員的落實全面從嚴治黨主體責任考核。嚴格落實黨組書記管黨治黨“第一責任”和其他班子成員“一崗雙責”。認真落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任，做到盡職盡責。
(二)“兩學一做”專題教育活動扎實推進，作風建設有效轉變。通過開展“兩學一做”學習教育，著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，使廣大黨員進一步堅定理想信念，提高黨性覺悟;進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確政治方向;進一步樹立清風正氣，嚴守政治紀律政治規矩;進一步強化宗旨觀念，勇于擔當作為，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用，為黨在思想上政治上行動上的團結統一夯實基礎，為協調推進"四個全面"戰略布局、貫徹落實五大發展理念提供堅強組織保證。
(三)加強依法行政管理，交通執法服務水平不斷提高。規范權力運行，按照深化行政審批制度改革工作要求，保證權力公開透明運行。認真做好權利清單梳理上報公示工作，規范行政審批行為，提質增效，進一步修訂完善了行政審批程序，全力做好精簡行政審批事項工作，嚴格執行集中審批、首問負責、一次性告知、限時結辦等制度，落實預約服務、延時服務、上門服務等措施，大力壓縮審批時限，提高辦事效率。
目前，我局負責的行政許可項目辦理期限已壓縮至法定時限的一半。建立重大復雜案件集體討論制度。充分發揮局法制工作領導小組作用，定期分析研究重大行政許可、審批事項，討論重大行政處罰案件，對自由裁量權的執行標準進行明確界定，杜絕執法隨意性，從制度與機制層面預防權力濫用，使交通運輸行政執法工作更加規范、科學、透明。積極探索建立健全各項行政執法規章制度，不斷加強交通運輸監察執法規范化建設。在現場執法規范管理方面。不斷加強執法硬件建設，提升執法裝備水平。在執法車輛上安裝執法記錄儀和車載視頻監控系統，對執法全過程進行錄音錄像;安裝交通運輸監察電子政務系統，現場制作相應法律文書，實現案件即時傳送，杜絕人情辦案，有效地監督了行政執法行為。堅持管理與服務并重，結合我縣實際，研究制定了超限車輛違規行駛縣鄉公路處罰標準和查處車輛超限行為的政策措施，對企業門口兩側各1.5公里范圍內進入該企業的非嚴重超限車輛、縣鄉公路30噸以下的超限車輛、縣內企業總廠與分廠之間運送原料或產品50噸以下的超限車輛原則上不予查處，為我縣企業發展創造良好的運輸環境。同時，對農民群眾自用、運送鮮活農產品及非嚴重超限行為，推行柔性執法，堅持“三不”政策(即不扣車、不卸載、不罰款)，切實保障廣大農民群眾正常生產生活需要。
在違章處理規范管理方面。嚴格落實查處分離制度，保證執法檢查和違章處理相分離。規范違章處理程序，增加立案審批環節，對證據不足、事實不清的案件，退回重新調查，確保執法準確性。規范執法文書制作，實行一案一卷、一卷一號，案件文書制作率達到100%。建立交通運輸違章處罰公開制度，每月定期向社會公布違章車輛處理情況，公示行政執法項目、依據、條件、程序、期限等內容，自覺接受群眾監督。在停車場規范管理方面。投入78萬元，全面啟用廣饒治超檢測站。由政府出資向社會租用超限超載車輛停車場，以合同約束方式管理停車場。在停車區出入口、卸貨區、地磅等位置安裝視頻監控系統，及時叫停、糾正停車場不規范運營行為。
三、我縣交通運輸系統反腐倡廉工作存在的問題及下一步打算
(一)交通運輸系統廉政建設方面存在的問題。20_年，全局廣大干部職工牢記使命、頑強拼搏，為我縣經濟社會建設作出了重要貢獻，展現了交通人良好的精神風貌，得到了縣委、縣政府的充分肯定和人民群眾的高度評價。總的來說，我局反腐倡廉工作是成效明顯的，絕大部分干部職工是遵紀守法的。但必須清醒的看到，還存在不少問題，主要表現在：黨風廉政建設主體責任還不清晰，沒有形成長效機制;廉政風險防控措施還不具體、不到位;行政審批等重大權力事項監管不到位，行政執法、行業管理、工程建設管理工作和政策性資金安排使用還不夠規范、透明。我們必須正視這些問題，深入分析腐敗成因，彌補體制機制漏洞，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭抓緊抓實，抓出成效。
(二)交通運輸行業發展對反腐倡廉工作帶來的挑戰。當前我國社會正處于轉變經濟發展方式的關鍵時期，隨著政府擴大內需政策的實施，為交通運輸行業帶來了巨大的發展機遇，由此也給反腐倡廉工作帶來新的挑戰。如：交通基礎設施建設投資繼續加大，建設周期又長，在缺少有效監督的情況下，工程建設的規劃、設計、招標、施工、監理各個階段，都可成為腐敗的“關節點”;在行政審批、行業管理、監察執法等方面，許多股室、單位和同志承擔著管理、執法等多項行政職能，個別人紀律松弛、工作松散、濫用職權，沒有好處不作為，為了利益亂作為，不給好處不辦事，給了好處亂辦事等問題還沒有從根本上解決。面對這些新的挑戰，要確保每名干部都不出問題，是對我們交通運輸行業黨風廉政建設和反腐敗工作的大考驗。各股室、單位要清醒認識和把握當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭面臨的形勢，切實把思想認識統一到中央關于反腐敗斗爭形勢的判斷上來，堅決貫徹上級黨委、政府的決策部署，堅持“廉政責任重于泰山”，進一步增強責任感、使命感、緊迫感，突出重點領域和關鍵環節，加強對權力運行的制約監督。要認真吸取這段時間已發案件的教訓，狠抓隊伍建設，狠抓作風建設，狠抓懲治和預防腐敗工作，努力做到“事業上去了，干部不倒下”。
(三)下一步工作打算及具體措施。繼續抓好學習教育。與“兩學一做”專題學習教育緊密結合，突出分類指導，注重檢查督導，強調結果運用。突出《準則》、《條例》的學習宣講和檢查督導。制定措施，提供機會和平臺，充分發揮普通黨員的先鋒和帶頭作用，突出抓好黨支部中無職黨員、流動黨員、離退休黨員、老黨員這些特殊群體的紀律教育的督促檢查工作，強化黨員的身份意識、政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識、自律意識、模范意識，爭做合格黨員，對履行教育管理監督職責不力的分管領導和股室負責人進行問責，把全面從嚴治黨的各項要求通過“兩學一做”學習教育落實到每名黨員。傳導壓力，夯實工作責任。嚴格落實“一崗雙責”，細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任，要求黨組成員既要分管業務又要完成好責任清單中的相關任務，各中層干部既要抓好業務工作又要做好配合工作，層層傳導工作責任。堅持把全面從嚴治黨工作納入各股室年度目標考核內容，著力把全面從嚴治黨主體責任工作清單中的工作責任細化分解到具體股室和責任人員。搞好學用結合，做到“兩手抓、兩促進”。把開展“兩學一做”學習教育與落實從嚴治黨要求、加強領導班子和干伍建設有機結合，扎實推進基層黨組織工作標準化建設，實現學習教育與日常黨建工作的有機融合、統籌推進，形成學習教育常態抓、抓常態的格局。統籌處理好學習教育和當前工作的關系，把學習教育與重點工程項目建設、各項專項行動、日常業務工作、行業管理工作等做好結合文章，把干部職工在學習教育中激發出來的熱情，轉化為推動工作的動力，以活動促工作，以工作檢驗活動成效。通過大力加強交通基礎設施建設，強力推進農村公路建設養護管理工作，突出抓好行業管理，規范城鄉公交、出租車運營，持續整治客貨運輸市場秩序，著力推進交通運輸監察和行政審批規范化建設，讓群眾真切感受到學習教育工作帶來的新變化，享受交通運輸發展帶來的成果。
【篇2】黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告
本年度我校以精神為指導。堅持從嚴治黨，從嚴治校，立足于教育，著眼于防范。加強對領導干部和黨員的教育、管理和監督，維護學校穩定，推動學校發展?，F將學校20_年落實黨風廉政建設工作情況總結如下：
一、強化責任意識，進一步完善黨風廉政建設責任制
為進一步落實黨風廉政建設責任制，學校今年二月成立黨風廉政建設小組，制定了20_年黨風廉政建設工作計劃。全校黨風廉政建設工作實行統一領導，齊抓共管，部門分工負責的制度，確保黨中央、國務院和省、市、縣黨風廉政建設重大決策和部署的貫徹落實。
(一)制定黨風廉政建設工作責任制
學校黨支部認真貫徹落實教育主管部門關于黨風廉政建設工作的部署和要求，分析研究職責范圍內的黨風廉政狀況，結合學校教育教學管理、財務管理等工作實際情況，制定學校黨支部黨風廉政建設工作責任制，把黨風廉政建設工作作為黨的建設和各項行政業務工作的重要內容納入議事日程，并與教學管理、師德師風建設等工作緊密結合，一起布置，一起落實，一起檢查，一起考核。
(二)建立嚴格的責任分工體系
黨風廉政建設工作實行一把手負總責，分管領導各負其責。領導干部廉潔自律工作、糾風工作、從源頭上預防和治理腐敗工作、對黨員干部的監督工作、黨風廉政建設宣傳教育工作等都責任到人，誰主抓，誰負責，一級抓一級，層層抓落實，職責清楚，任務明確。
(三)加大監督考核工作力度
學校堅持標本兼治，綜合治理，不斷完善監督機制，從源頭上預防腐敗。年終對校內黨風廉政建設情況、領導干部廉潔從政情況進行一次考核，并與年度考核、工作目標考核結合起來。
二、教育、制度、監督并重，促進領導干部廉潔自律
(一)加強黨風廉政教育，構筑牢固的思想道德防線
黨風廉政建設宣傳教育是加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一項基礎工作。加強黨風廉政建設的宣傳教育力度，必須做到一個“堅持”、三個“加強”。
一是堅持正面宣傳為主，把握正確的輿論導向。學校結合“八項規定”，大力宣傳黨中央關于反腐敗工作的指導思想、方針政策，把廣大教師特別是黨員干部的思想統一到黨中央關于反腐敗的決策和部署上來。學校黨支部組織黨員、干部學習身邊模范先進事跡，做到教育在前，防范在前。
二是加強理論學習，提高政治覺悟。結合學校實際開展宗旨教育、紀律教育、典型教育。教育黨員和全體教職工時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，堂堂正正地做人，扎扎實實地做事;要求全體黨員遵紀守法，創先爭優。自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律和經濟紀律，以適應黨風廉政建設的要求，適應學校發展的要求。
三是加強警示教育，鞏固思想防線。這是立足防范，加大源頭治理力度的有效措施之一。一年來，學校黨支部經常性地組織黨員、干部認真學習黨紀條規，學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》，觀看警示教育影視片，每學期進行一次黨風廉政檢查，讓每一名干部、黨員熟知黨紀條規，思想上警鐘長鳴，使黨員干部樹立正確的權利觀、地位觀，大力弘揚清政廉潔、勤政為民的作風，形成我校廉潔從教的良好環境。
四是加強學校廉政文化建設。把廉政教育與社會公德教育、家庭美德教育、職業道德教育結合起來，大力推進廉政進家庭，進學校，進課堂。不斷提高教師的師德素養和廉潔從教意識，做到敬業愛崗，誠信服務，為人師表。結合青少年思想道德建設工程，把廉政教育滲透到課堂教學、校園文化，把德育與遵紀守法、誠信教育結合起來。
(二)不斷完善和強化制度管理，認真落實黨風廉政建設
黨風廉政建設的成效直接影響著學校的發展，深入扎實地搞好黨風廉政建設，是維護學校穩定，促進學校繁榮的迫切需要。我校各項制度的建設始終堅持“五性”，即圍繞中心，服務大局，注重針對性;
抓住要害，嚴格規范，注重約束性;適應形勢，與時俱進，注重創造性;細化量化，具體實用，做到操作性;關口前移，未雨綢繆，注重超前性。
一是加強領導責任制。學校黨風廉政建設能否搞好關鍵在領導干部，只有把領導班子和領導干部抓住了抓好了，才能在學校、在教師中有說服力、影響力和號召力。因此，認真落實黨風廉政建設責任制，明確領導責任，增強責任意識就成為對學校領導干部的一項重要要求。學校領導在黨風廉政建設上嚴格要求自己，必須深入廣泛聽取師生意見，形成齊抓共管的良好局面。
1、按照已制定的黨風廉政建設責任制考核辦法，召開各部門負責同志會議，進一步明確責任，加強監督。
2、繼續落實領導干部“一崗雙責”的要求，校級領導干部要對自己職權范圍內出現的黨風廉政建設問題負責，中層干部對自己的部門負責，實行責任追究制。
3、設立舉報箱，使各有關部門自覺接受群眾的監督，尤其是對群眾比較敏感的采購、基建、獎勵等予以重點監督。
二是加強管理制度化。為全面落實學校黨風廉政建設，學校將進一步修訂和完善學校各項內部管理制度，加強財務和財產管理制度。通過一系列規章制度的制定和完善，做到興利除弊，完善決策，未雨綢繆，預防在先。
三是完善制度。黨員領導干部制度，是黨內政治生活中的一項重要制度，是加強黨內監督、提高領導干部思想
水平和黨性修養的有效途徑，是建設高素質干伍的一項重要措施。實踐證明，堅持制度，有利于黨組織對干部的嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，有利于領導干部自重、自省、自警、自勵，廉潔自律，有利于統一思想、改進作風、增強團結、提高領導班子的戰斗力。通過，把黨風和廉政建設中出現的有關問題及時糾正處理。
1、定期召開支部黨員大會。充分發揚黨內民主，保障黨員在黨內行使表決權和選舉權，支持他們對黨的工作提出意見，認真對待他們所提出的意見。
2、圍繞學習、思想、作風、廉潔自津、遵紀守法等方面的問題匯報思想狀況，進行對照檢查，開展批評和自我批評。對黨風和廉政建設中出現的有關問題，召開專題，及時解決。
3、建立健全并嚴格執行黨的民主集中制的各項具體制度。
4、堅決支持黨員向各種違紀違法行為作斗爭，鼓勵他們揭發檢舉違法違紀行為。
三、關口前移，加強監督，切實做好源頭治理
狠抓源頭，接受監督，是促進黨風廉政建設的重要保證之一，因此，加大監督力度，加強事前防范是學校加強黨風廉政建設的重點。
(一)加強民主監督，堅持校務公開。自覺接受群眾監督。學校認真開好每年一次的職工代表大會，認真聽取教職工的意見和建議，做好述廉和評廉工作，認真實施校務公開方案，在校內設置公示欄，教職工考核獎勵、后勤基建、學生管理等方面內容，自覺接受群眾的監督，增加學校管理的透明度，真正做到民主治校、依法治校。
(二)加強班子內部監督。學校領導班子成員充分運用黨內批評與自我批評的武器，對平時群眾反映的問題和發現的苗頭，及時打招呼，早提醒幫助，認真開展批評與自我批評。
(三)加強對學校中層干部的管理。期末學校召開了一次干部工作總結會，會上各中層干部必須就如何落實黨風廉政各項制度的情況進行匯報、總結。對出現的問題認真分析，制定措施限期整改。不定期的對學校財務、總務進行檢查，不斷規范其行為。
20_年度學校在黨風廉政建設工作中，尤其是在制度約束和強化管理等方面做了大量的工作，沒有出現任何違法違紀的問題。學校依靠教育，努力提高黨員和干部的思想政治素質，依靠監督，保證對權力的有效制約;依靠法制，從根本上杜絕不正之風和腐敗現象。在領導班子的共同努力下，在學校教職工的大力支持下，學校反腐倡廉工作積累了新經驗，取得了新成績。
【篇3】黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告
現將今年黨風廉政建設和反腐敗工作落實情況匯報如下∶
一、以學習教育為重要手段，全面推動廉政建設工作的順利開展。為抓好廉政教育學習，我***內部進行了動員和安排部署，并制定了具體的學習教育計劃，提出了活動的指導思想、總體目標、需要解決的重點問題、方法步驟等。
一是認真學習有關理論文章和重要文件。
要求每個部門、每名員工都要學習《黨的十六大報告》、《十六屆三中全會決定》和《中共中央國務院關于黨政機關厲行節約制止奢侈浪費行為的若干規定》等有關文件和規定，并組織員工觀看了十三屆全國人大三次會議開幕式。
二是認真開展警示教育。
在各部門開展了警示教育活動，通過觀看電教片、召開座談會等形式，認真剖析，使每個黨員干部提高了拒腐防變的能力。
三是進一步增強每個領導干部的大局意識、憂患意識和服務意識。
在學習中大家認識到，加強廉政建設，不只是查處幾個案件，懲治幾個腐敗分子的事情。從長遠看，既是經濟和社會全面發展的需要，也是立黨為公、執政為民的具體體現。只有加強廉政建設，才能更好地踐行"三個代表"重要思想，進一步優化發展環境，杜絕官僚主義、形式主義，樹立良好的政府形象，促進經濟持續、快速、協調、健康發展。
二、深化作風建設。認真貫徹落實中央八項規定精神，改進工作作風，創優工作環境、強化對窗口崗位的服務態度和服務質量。鞏固和深化糾正“四風”成果，繼續開展“四風”整治、對本單位在“四風”上存在的薄弱環節及時組織“回頭看”并進行明查暗訪設立舉報投訴，對發現的問題及時進行了糾正，制定出臺了一系列制度，嚴格執行一把手不直接分管人事、財務等工作制度，進一步推動作風建設常態化、長效化。加強政風行風建設，努力提高工作服務效能，建立學習制度，堅持集中于自習相結合，提高職工的履責水平和業務綜合素質。公開辦事流程、對外承諾服務事項、公開投訴舉報電話燈，廣開渠道、接受社會評議和監督，加大農機安全管理力度，實施安全應急演練，提升農機安全系數，全力推進行業努力方向，推動全局行風工作取得實效。
三、加強教育與監督。堅持懲治預防兩手抓，加強職工紀律教育，堅持把紀律和規矩挺在前面，組織職工學習《廉潔準則》和《條例》等黨內法律法規，認真學習習總書記系列講話精神和黨的十九大精神，通過學習，更加堅定了執行紀律的自覺性。
【篇4】黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告
20_年，我局以思想為指導，深入學習貫徹的精神，認真落實中央、自治區、市紀委全會會議精神，狠抓全局黨風廉政建設和作風建設，持之以恒正風肅紀，積極提高干伍素質，建設忠誠干凈擔當的審計隊伍，營造風清氣正的政治生態，進一步把黨風廉政建設和反腐倡廉工作提高到一個新水平?，F將我局20_年黨風廉政建設工作總結如下：
一、落實主體責任，把黨的政治建設擺在首位
(一)統一思想，提高認識。我局以黨的精神為指導，認真開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，牢固樹立“四個意識”，不斷增強“四個自信”，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。切實抓好黨風廉政建設工作，把黨風廉政建設與業務工作深度融合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，形成黨支部統一領導，各科室各司其職的工作格局。
(二)明確責任，抓好落實。認真研究制定全年局班子黨風廉政建設責任制，由局黨支部履行主體責任，明確局班子成員和各科室負責人在黨風廉政建設工作中的主要任務和職責，推動全面從嚴治黨責任落到實處。
(三)嚴格紀律，準確運用“四種形態”。局黨支部強化主責意識，堅持懲前毖后、治病救人的方針，堅持嚴管和厚愛相結合，堅持把“紅臉出汗”作為經常性手段，提高精準把握執紀標準和運用政策能力;對思想、作風、紀律等方面的苗頭性、傾向性問題，采取談話提醒、誡勉談話等形式，做到抓早抓小、動輒則咎、防微杜漸。
二、重視廉政宣傳教育，增強防腐能力
(一)加大宣傳，營造廉政氛圍。充分利用宣傳欄、網站等傳播渠道和陣地，及時宣傳廉政文件精神和廉政文化有關內容。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，發揮宣傳工作在傳播廉政教育中的積極作用，形成良好的廉政教育氛圍。
(二)加強學習，筑牢思想防線。牢固樹立宗旨意識和組織紀律觀念，堅持集中學習與自主學習相結合的制度，局黨支部組織干部職工開展政治理論、黨風廉政、業務知識等多方面學習培訓;有針對性地開展黨政教育專題活動，定期專題學習中央、自治區、市關于黨風廉政建設的相關文件精神;加大警示教育力度，對廉政警示片、革命教育片組織集中觀看，對審計及相關案例進行深入剖析;專題開展黨支部書記講黨課等，深刻領會新形勢下反腐倡廉的重大意義，筑牢反腐防線，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。同時，結合全局實際，努力在依法從審、廉潔從審，提高服務水平、提升工作效能、加強道德建設上下功夫，進一步增強黨員干部廉潔從審的意識和決心。
三、完善制度建設，規范自律行為
(一)不斷完善廉政建設制度。20_年度，我局繼續以改革的精神，研究新情況，總結新經驗，明確局領導班子和干部職工的黨風廉政建設工作職責;完善日常工作管理制度、廉政回訪制度等制度，進一步規范工作程序和監督機制，從制度上預防腐敗問題和不正當行為的發生，切實提高反腐倡廉的自覺性。
(二)開展局內廉政風險排查。進一步加強廉政風險防范，認真落實審計回訪制度，了解和規范干部職工的審計行為，確保審計干部廉潔從審;組織對各科室開展廉政風險排查和防控工作，繼續深入排查廉政風險點，完善內控制度，開展廉政風險預警，填補制度的“空白點”，提高預防腐敗的針對性和有效性。規范領導干部廉潔從政行為，嚴格落實領導干部貫徹執行中央八項規定精神報告制度。
四、打好作風建設持久戰，提高審計效能
(一)加強機關工作作風整治。一是落實相關規定。把改進領導干部作風作為我局加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作的重要舉措，增強立黨為公、執政為民的自覺性和堅定性，帶頭轉變作風，為全局干部職工樹立良好榜樣;嚴格執行上級作風建設，堅決整治形式主義、官僚主義“十種表現”，規范干部職工的言行，切實維護審計形象。二是加強監督檢查。重點督查上班遲到、早退，上班時間空崗、串崗、溜崗，網上購物、聊天、玩游戲、炒股等違反工作紀律的行為，重點督查工作日午餐飲酒、公款吃喝、違規收送紅包禮金、違規操辦婚喪喜慶事宜、涉賭涉毒等違規行為，促進機關工作作風進一步轉變。
(二)深入推進班子民主管理。認真執行民主監督機制，深入落實“三重一大”、民主集中制等制度，班子成員團結協作，不搞“一言堂”;定期召開領導班子和組織生活會，聽取干部職工及群眾的意見建議;以年度述職述廉會為平臺，認真開展領導干部批評與自我批評，帶頭查擺自身存在的問題，帶頭轉變作風，形成“頭雁效應”。
(三)認真履行審計監督職責。審計作為執法監督部門，將以最嚴格的標準、最嚴厲的舉措發揮審計的監督作用，進一步加大對群眾身邊不正之風和腐敗問題的審計力度，切實做到把全面從嚴治黨覆蓋到“最后一公里”。加強對民生資金、扶貧領域、工程建設等重點領域和關鍵環節的審計，嚴肅查處“雁過拔毛”式腐敗問題。同時，進一步強化對上級紀委工作的支持力度，加大審計線索查處和移送力度，對黨員干部違法違紀做到零容忍，真正實現守住“底線”，遠離“紅線”，將自身責任落到實處，促進全縣黨風廉政建設。
五、下一步工作思路
一是抓學習促黨性。不斷鞏固黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育成果，深化“兩學一做”學習教育，堅持領導班子中心組學習制度化、規范化、實效化，注重學習實效，保障學習內容結合實際，學習效果入腦入心。二是抓作風保純潔。圍繞保持黨的先進性和純潔性，大力弘揚求真務實、敢想敢闖敢干的風氣，引導黨員干部增強“四個意識”，認準的事抓緊不放，定下的事一抓到底，堅持高標準、嚴要求，推進作風建設常態化。
【篇5】黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告
上半年，XX局認真貫徹落實黨的十九大和十九屆中央紀委二次全會、省委全會和州委八屆三次、四次全會、州紀委八屆三次全會要求，以及縣委十四屆三次全會、縣紀委十四屆三次全會對2018年黨風廉政建設和反腐敗工作的安排部署，切實加強本單位黨風廉政建設，進一步明確責任和工作要求，嚴肅黨內政治生活，強化黨內監督，為實現我縣文體廣電各項事業新發展提供了有力的保證?，F根據《2018年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分解》的要求，現將本單位上半年落實黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告如下：
一、堅定不移把黨的政治放在首位
1.學習貫徹黨的十九大精神。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹落實黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，嚴守政治紀律和政治規矩，尊崇黨章、遵章守紀，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，堅定執行黨的政治路線，始終堅持“四個服從”，堅決做到“五個必須”，反對“七個有之”，堅決與“兩面派”“兩面人”作斗爭，2018年上半年，組織理論中心組學習3次，召開干部職工大會12次，總支委員會6次，支部委員會12次。
2.深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，切實貫徹民主集中制，嚴格執行《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條列》，深入開展“黨性體檢”，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，永葆共產黨人政治本色。
3.圍繞在全省跨越式發展中作出“四個更大貢獻”要求，按照州委“新型工業強州、鄉村振興富州、綠色生態靚州、沿邊開放活州”和縣委“123”工作思路，實施鄉村振興戰略，扎實推進防范化解重大風險、精準脫貧、污染防治、落實創建全國民族團結進步示范州等各項工作。
4.抓好省委、州委巡視反饋意見整改，層層壓實責任，強化督查問責，做到條條要整改、事事有回應、件件有落實。
5.嚴明紀律，保證全縣機構改革順利進行。
6.通過反面典型教育，徹底肅清白恩培、仇和等余毒影響，堅決反對山頭主義、宗派主義、圈子文化，構建風清氣正黨內政治生態。
二、堅定不移糾正“四風”不止步
7.以釘釘子精神打好作風建設持久戰。深入學習貫徹習近平總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要批示精神，嚴格貫徹落實中央八項規定和實施細則精神以及省州縣實施辦法，鞏固和拓展落實中央八項規定精神成果。
8.以上率下，持續推進作風轉在前。堅持從領導干部做起，堅決抵制不良風氣，形成真抓實干、苦干實干的好作風。大興學習之風和調查研究之風，大力弘揚“跨越發展、爭創一流;比學趕超、奮勇爭先”精神，不斷錘煉“勇于擔當、從嚴從實、學習創新、調查研究、善作善成、專業規范、清正廉潔”的“七種作風”，推動文體廣電事業跨越發展。
9.對癥下藥，堅決反對“四風”。深入查找“四風”突出問題，聚焦形式主義、官僚主義“新表現”，特別是表態多調門高、行動少落實差等突出問題，采取過硬措施集中整治，從具體問題抓起，緊抓不放、一抓到底。
10.從嚴查處，堅決整治“四風”。持續開展“四風”問題專項整治，加大明察暗訪和通報力度，緊盯重要時間節點，一個節點一個節點堅守，一個問題一個問題解決，嚴防“四風”問題反彈回潮。開展好嚴禁公務活動中贈送收受煙、酒、茶、玉專項廉潔行動和新一輪“六個嚴禁”專項整治行動。
三、堅定不移把握運用好監督執紀“四種形態”
11.提高談話函詢的質量和水平。引導黨員領導干部正確對待談話函詢，相信組織，誠懇接受，實事求是回答，放下包袱，發揮抓早抓小、事半功倍的效果。
12.準確把握監督執紀“四種形態”之間的相互轉化，在注重咬耳扯袖、紅臉出汗的同時，加大運用后“三種形態”，對達到黨紀輕處分和組織處理的，堅決依紀依規處置;對嚴重違紀的，嚴查嚴辦;對極少數嚴重違紀涉嫌違法的，或者執迷不悟、拒絕挽救的，嚴懲不貸、絕不姑息。
13.把監督執紀“四種形態”與干部能上能下相結合，進一步充實干部使用廉潔意見征求環節工作，對反映問題線索具體但來不及核查的，適當延長考察時間或者暫緩考察。對欺騙組織、邊談邊犯、邊詢邊犯的，該從領導崗位上調整下來的堅決予以調整。
四、堅定不移深入推進反腐敗斗爭
14.增強不想腐的自覺，加強黨員干部的廉潔教育，不斷增強不能腐、不能貪的思想自覺和政治自覺，切實做到從嚴從實、廉潔自律、潔身自好，培養高尚道德情操、抵制不良風氣。
五、堅定不移全面整治基層“微腐敗”
15.嚴厲整治群眾身邊的腐敗和作風問題，深入開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，把脫貧攻堅年度檢查考核發現問題作為反腐敗的重點工作來抓，建立并落實“六項制度”，抓實“五項工作機制”，嚴肅查處一些人對扶貧款動腦筋、伸黑手，一些單位和領導干部抓精準扶貧作風不實、敷衍塞責，侵害群眾利益、損害黨的形象問題，堅定不移推進全面從嚴治黨向扶貧領域縱深發展。
六、堅定不移構建全覆蓋、無死角的監督體系
16.著力構建黨統一指揮、全面覆蓋、權威高效的監督體系，綜合運用好黨內監督、國家機關監督、民主監督、司法監督、群眾監督、輿論監督，暢通監督渠道、增強監督合力、提升監督實效，讓權力在陽光下運行。
17.抓住領導干部特別是“關鍵少數”，督促各級黨組織、領導干部特別是黨政領導班子“一把手”認真履行黨內監督主體責任，形成“有權必有責、有責要擔當，用權受監督、失責必追究”的制度安排。
18.深入學習宣傳貫徹《中華人民共和國憲法》《中華人民共和國監察法》，認真貫徹執行《關于對公職人員履職盡責情況加強監督的意見(試行)》，全要素運用12項調查措施，忠實履行黨章和《中華人民共和國憲法》《中華人民共和國監察法》賦予的職責。
19.深化派駐機構改革，建立健全派駐機構領導體制和工作機制，加強統一管理，完善考核機制，明確派駐機構監察權限和工作程序，強化監督職責，切實發揮派的權威和駐的作用。
20.扎實推進深化國家監察體制改革試點工作，進一步完善黨領導反腐敗的工作體制、決策機制和實施舉措，實現對所有行使公權力的公職人員監察全覆蓋。
【篇6】黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告
為推動省政府《關于進一步深化行政審批改革的意見》的貫徹實施，切實落實《2010年黨風廉政建設和反腐敗暨懲防體系建設工作任務分解表》下達給中心的具體任務，中心黨組高度重視，立即召開中心工作會議，對照任務要求，研究制定具體的工作方案，同時，成立領導小組，將責任分解到人，創新方法措施，確保工作開展有力，保障任務按期完成。目前，下達給中心的任務正在有條不紊的進行，現將工作開展情況匯報如下：
一、主要措施
(一) 健全組織。中心把落實2010年黨風廉政建設和反腐敗暨懲防體系建設工作作為全面貫徹落實科學發展觀，從源頭上預防和治理腐敗，推進依法行政，建設法制政府、責任政府、服務政府，構筑和諧社會，促進經濟社會又好又快的發展，維護社會穩定的一項重要工作來抓，切實把這項工作擺上重要議事日程，成立了中心“一把手”為組長，副職為副組長的領導小組，形成了“一把手”親自抓，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實的工作機制和責任體系，并從人力、物力、財力方面給予了充分的保證，有效地推進了工作開展。
(二)制訂方案。為了保障此項工作任務的順利開展，繼續深化經濟社會管理事權改革，我們制定了《***市深化行政審批制度改革實施方案》，從指導思想、總體目標、主要任務、完成時限等四個方面指明方向，使工作正常有序進行。
(三)完善清理工作。第五輪行政審批事項集中清理工作去年2009年11月12日正式啟動，分四個階段進行：部門自查清理階段、審核階段、反饋復核階段、審議公布階段。按原計劃今年二月份完成全部清理工作，但由于省政府于去年底才正式發布第四輪行政審批調整目錄，為此清理小組又下發補充通知，要求對照省目錄重新調整上報行政許可和非行政許可審批事項，本推翻已經形成的初審事項目錄，繼續重新編制，至今年3月份才形成清理目錄初稿，我們發放通知要求相關單位結合***市人民政府機構改革方案確定的職能將清理結果目錄(草案)中本單位的有關事項進行確認和區分，反饋意見，但由于個別涉及改革的相關單位因三定方案沒有確定，對清理后反饋的事項難以區分，增加了我們工作的難度，拖延了草案的最終形成。本次發出通知進行清理的市直有關單位共44個，上報各類事項共291項，通過審核清理，保留市直單位行政許可事項88項，非行政許可事項74項;日常管理事項113項;下放 、委托或轉移管理事項8項。第五輪清理目錄草案已于本月通過了市法制局審核，近期上政府常務會討論，通過后將以政府令形式向社會公布。
(四)推進網上審批。中心與市機關效能中心、市信息中心以及科技信息局聯合，積極推進網上審批，在清理壓減行政審批事項的基礎上，進一步規網上審批事項辦理，統一審批事項名稱、統一申報材料、統一辦理程序、統一辦理時限，明確接收、受理、審核、批準、發證等審批環節的責任人、辦理時限和具體要求。對各項審批辦理的進程進行電子監察，窗口業務的網上辦理率和網上辦結時限大大提高。網上審批率已由去年的20%上升到今年的40%。通過實行網上審批，提高工作效率，簡化辦事程序，大大方便了企業和辦事群眾。
(五)搞好并聯審批。中心把并聯審批作為主打工作和特色工程來抓，跟蹤服務全市各個重點項目，對涉及兩個部門以上的行政審批事項組織相關職能部門進行聯合審批和同步辦理，據統計，2009年至今，為廣東漢鴻木業、佛山市順德區京潤實業投資有限公司、***比亞迪等企業共提供了21次聯合審批服務，通過聯合審批為企業贏得時間與效益，提高了行政審批效率，得到了企業的好評和信賴，被企業親切地稱為“娘家”。
(六)完善電子采購。按照“公開、公平、公正，高效和廉潔”的原則，2009年以來，中心在“抓規范、促增長、謀發展”上做文章，積極推進我市政府采購信息化建設，2010年全面啟動電子政府采購平臺建設。采用專用辦公設備，安排專人負責電子政府采購平臺建設和管理工作;設立了解難釋疑服務柜臺解答咨詢和疑問，并對采購單位和供應商提供詳細全面的技術支持，同時及時準確的對供應商錄入的商品信息和商品行情進行審核。今年上半年電子采購平臺共錄入商品信息16047條，商品行情2177條，通過電子政府采購平臺實施的采購項目148宗。
(七)擴大服務范圍。中心堅持以建設服務型政府為目標，以塑造人民群眾滿意的行政服務窗口為出發點，積極擴大服務范圍，一是通過多方籌措于今年7月1日正式開通了***市“12345”行政服務熱線，負責受理群眾對進駐中心各窗口單位涉及行政審批、便民業務的咨詢、意見和建議。開通至今共接到來電11049個，其中投訴類28.7%，咨詢類54.7%，建議類2.7%，求助類13.6%。二是設立綜合服務窗口，對涉及兩個部門以上的審批和服務進行登記受理和跟蹤服務，加大協調、督辦力度，免費代辦，提升了服務水平和辦事效率。
(八)開展政府信息進社區活動。中心以《中華人民共和國政府信息公開條例》頒布施行2周年為契機，制定了《政府信息公開宣傳月活動方案》，除了利用媒體、網絡等宣傳外，中心還大力推進政府信息進社區公開，使廣大市民在居住的社區內便可知曉與自己利益密切相關的政府信息，拉近了政府與群眾的距離，進一步提高了公權力運行的透明度。
二、取得的成效
(一)管理更加嚴格了。中心硬件不足，軟件補。通過建制度抓管理、特邀監督員明察暗訪、電子監控、“雙文明”評比等措施，中心的管理更加規范，運作更加順利。
(二)服務質量更加好了。通過加強窗口工作人員學習、定期召開窗口組長座談會等以實際行動提高行政服務質量活動的一系列有效措施，工作質量和服務水平得到全面提升，群眾滿意度進一步提高，各窗口共收到錦旗44面，表揚信37封。
(三)辦事更加便捷了。通過設置導服務員，設立綜合服務窗口，實行聯辦代辦制，極推行主動服務、上門服務和跟蹤服務制度，使辦事者一到中心便得到“保姆式”的服務，受到群眾的歡迎和社會的好評。
(四)效率更加提高了。改變了過去機關“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現象，較好地解決了辦事拖拉、互相推諉扯皮、效率不高等問題，目前，進駐中心的77項行政許可事項承諾時限遠遠比法定時限提前，平均提速達到44%;進駐中心的47項非行政許可事項承諾時限與法定時限相比，平均提速達到40%，工作效率明顯提高。
三、存在問題
一是由于中心缺乏法律地位，在工作中要靠各部門的認識程度和市委、政府重視程度來推動;二是在規范管理工作中缺乏剛性手段，如由中心牽頭的第五輪行政審批清理過程中，對于個別職能部門不予配合，工作難度較大;三是兩頭受理、體外循環的問題仍不同程度地存在，一些部門項目明進實未進、授權不充分、窗口業務量不飽滿的問題依然存在。
四、下一步打算
(一)加強管理。切實落實“兩集中三必進”制度，提高中心的職能歸并率、項目到位率、審批授權率。進一步推進聯辦、代辦機制，優化審批程序，提升審批效率和服務質量，做到跨部門行政審批和服務基本實現并聯審批。完善“綠色通道”運行機制，力推網上審批，繼續探索 “一表制”和“一窗式”受理模式。
(二)流程再造。第五輪清理結果目錄公布后，確需保留的審批項目的辦理法定時間和承諾時間要重新予以登記，以便完善行政審批電子監察系統的管理，進一步提高審批效率。
(三)收費制度改革。制定可行性方案，對窗口行政事業性收費進行清理，推進行政許可“零收費”管理改革。
(四)完善聽證制度。進一步健全民主集中制、專家咨詢、集體決策，完善社會公示與聽證、決策評估、合法性審查等制度，涉及重大公共利益和人民群眾切身利益的決策向社會公開征求意見。