加強黨風廉政建設說明報告范文(精選4篇)
黨風即黨的作風，是黨的無產(chǎn)階級性質(zhì)和世界觀在黨的工作與活動中的表現(xiàn)，是全黨包括黨的各級組織和黨員個人在政治、思想、組織、工作、生活等方面體現(xiàn)黨性原則的一貫的態(tài)度和行為。以下是小編整理的加強黨風廉政建設說明報告范文(精選4篇)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
第1篇: 加強黨風廉政建設說明報告
今年以來，XXX認真落實黨風廉政建設責任制各項要求，工作取得了階段性成效。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、全面落實主體責任，層層傳導責任壓力
XXX召開了會議對黨風廉政建設和作風建設進行專題學習、研究部署和督促檢查，從講政治、守紀律、改作風、強監(jiān)督等方面明確責任要求，層層簽訂黨風廉政建設責任書，逐級傳導壓力、壓實責任；領(lǐng)導班子成員帶頭履行“一崗雙責”，帶頭加強監(jiān)管，通過開展廉政風險點自查整改、案例剖析座談、觀看警示教育片、參觀警示教育基地、簽訂廉政守紀承諾書等形式，全面落實黨風廉政建設責任制，切實將黨風廉政建設責任落實到科室和個人。
二、嚴明黨的紀律和政治規(guī)矩，強化黨員教育管理
XXX以推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為抓手，每月至少組織一次集體學習和支部學習。全面落實領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項、“三會一課”、組織生活會、主題黨日等制度，組織開展黨的創(chuàng)新理論知識競賽活動。今年，黨支部書記為全體黨員講了2次主題黨課；4次在全體會上傳達學習習近平總書記重要講話精神等；結(jié)合糾“四風”持續(xù)轉(zhuǎn)作風活動，將單位的職責定崗定責并上墻公示，還開展了“清單革命”活動，每人梳理并落實個人工作清單，通過學習，黨員干部的責任意識、擔當意識、廉潔從政意識有了明顯提高；對照《問題征集通知》中九個方面的專項整治內(nèi)容，認真查找自身存在問題，為中心工作人員“體檢”。
三、深化廉政風險防控，強化重點環(huán)節(jié)監(jiān)督
三公經(jīng)費支出方面，XXX工作嚴格按照各項制度進行，尤其是車輛和接待兩個廉政風險點，嚴格按照《車輛管理制度》執(zhí)行加油卡專車專用動態(tài)監(jiān)控，汽車維修實行定點定責，大額維修三級報備制度，派車流程采用信群公示，全程透明；嚴格按照《接待管理辦法》執(zhí)行派餐單三級審批，控制接待總額、注重實際效益、加強財務審計監(jiān)督、杜絕奢侈浪費、嚴控奢靡之風，嚴禁擴大接待范圍、增加接待項目。
“整治四風”方面，按照《全市紀檢監(jiān)察機關(guān)排查整治“天價煙”背后“四風”問題工作方案》《關(guān)于在全市集中開展涉黑涉惡腐敗和“保護傘”問題專項自查排查工作的通知》要求對干部逐一談話排查，逢“清明”“五一”“中秋”“十一”等關(guān)鍵節(jié)點都嚴格要求工作人員比照紀委文件“風清氣正”過節(jié)。
此外，要求工作人員關(guān)注紀檢公眾號，隨時學習違法違紀案例和廉政教育內(nèi)容，時刻緊盯婚喪喜慶、公務接待、差旅費報銷等違紀易發(fā)高發(fā)環(huán)節(jié)，強化日常監(jiān)督和提醒教育，警醒全體黨員干部從中汲取教訓，引以為戒，警鐘長鳴。
四、以案促改常態(tài)化制度化情況
一是深入學習全市警示教育大會精神，學習《利劍高懸、懲腐打傘警示錄》，組織全體黨員干部觀看反腐巨作《永遠在路上》，學習《黨的十九大以來查處違紀違法黨員干部警示錄》和紀錄片《叩問初心》，引導黨員干部正確認清形勢，自覺加強黨性修養(yǎng)，提高廉潔自律意識；二是開展建章立制，修訂了單位黨風廉政工作條例，將涉黑涉惡腐敗和“保護傘”問題以案促改工作制度化。
第2篇: 加強黨風廉政建設說明報告
?中共XX總支委員會：
為進一步落實黨風廉政建設責任制，強化XX黨支部主體責任和主要負責人“一崗雙責”，認真貫徹黨中央、中央紀委和自治區(qū)、兵團關(guān)于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求，2018年X月X日，XX黨支部召開黨風廉政建設形勢分析研判會，認真聽取上半年黨風廉政建設工作的開展情況和存在的問題。分析研判會由支部書記主持，全體黨員和兩公司關(guān)鍵崗位人員參加，重點研究存在的問題及整改措施。現(xiàn)將黨風廉政建設分析會的情況報告如下：
一、黨風廉政建設工作開展情況
（一）落實責任機制，構(gòu)建懲治和預防腐敗體系
按照黨風廉政建設責任制的規(guī)定，建立健全了由支部書記任組長的黨風廉政建設責任制工作領(lǐng)導機構(gòu)，簽訂了黨政主要負責人對各部門負責人的《黨風廉政建設責任書》，切實把黨風廉政建設責任制工作納入總體工作部署，細化目標管理，做到了與生產(chǎn)經(jīng)營和其他工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
（二）強化主責主業(yè)，執(zhí)紀監(jiān)督問責扎實推進
一是強化重大決策監(jiān)督，嚴格落實“三重一大”議事規(guī)則，杜絕“一言堂”和“拍板制”。二是狠抓政治紀律監(jiān)督，把嚴明黨的政治紀律作為貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制的重要內(nèi)容，加強對黨的政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，維護黨章的權(quán)威性和嚴肅性。三是突出政風肅紀監(jiān)督，實行常態(tài)化監(jiān)督檢查中央、自治區(qū)黨委、兵團黨委關(guān)于改進作風、密切聯(lián)系群眾相關(guān)規(guī)定精神的落實，對八項規(guī)定開展自查自糾。
（三）加強宣傳教育，營造崇廉尚潔文化氛圍
一是開展黨風黨紀主題教育，支部書記帶頭講廉政專題黨課；二是強化案例警示教育，學習兵團紀委關(guān)于違反組織紀律的通報，利用短息群發(fā)平臺在重大節(jié)假日發(fā)送廉政短信；三是認真開展談話教育，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉政談話、干部約談等制度。四是深入推進廉政文化建設，在各辦公室懸掛廉潔文化展板，通過微信平臺推送文章鏈接，積極組織投放黨風廉政稿件，上半年黨風廉政專題稿件刊稿4次。
二、工作中存在的問題
一是個別人對黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要性、緊迫性認識不到位，把黨風廉政建設責任制等同于其他單項工作，淡化了責任意識。
二是個別黨員干部在作風建設方面還存在廉潔自律意識不強、工作方法簡單、服務效能低下等問題。
三是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的機制和制度需進一步完善，制度的執(zhí)行還不夠到位，仍有個別部門存在對一般事項、重大事項的界定標準不明確的問題。
四是廉政宣傳教育力度不夠，方式單一，不夠靈活。
五是少數(shù)部門對開展風廉政建設工作與業(yè)務工作的關(guān)系處理得不好，落實不到位，尚存在重業(yè)務輕黨建的現(xiàn)象。
針對這些問題，我們在今后的工作中，將按照兵團紀委和集團黨委、紀委的部署和要求，以高度的政治責任心和良好的精神狀態(tài)，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，全面推進懲治和預防腐敗體系建設。
三、今后努力的方向
（一）加強領(lǐng)導，全面落實黨風廉政建設責任制
加強領(lǐng)導，落實責任是做好黨風廉政建設工作的前提條件，始終強化把黨風廉政建設工作作為“一把手”工程，放在突出位置切實抓好抓實，把責任制的全面落實貫穿到黨風廉政建設和反腐敗各項工作之中。
（二）注重教育，提高黨員干部職工廉潔自律意識
加強思想道德教育，提高黨員干部職工的廉潔自律意識，是做好黨風廉政建設工作的基礎(chǔ)。一是加強學習，提高黨員干部職工的廉潔意識和理論水平。采取集中學習和個人自學相結(jié)合的方式，不斷提高干部職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。二是結(jié)合思想作風整頓，切實開展黨風廉政建設主題實踐教育活動。三是加強反面典型教育。在堅持正面教育的同時，通過組織干部職工學習一些違法違紀文件，觀看警示教育錄像片，通報反腐敗典型案例等方式進行反面典型教育。以案說法，及時提醒，常敲警鐘。
（三）完善制度，扎實構(gòu)建拒腐防變的保障機制
制度建設關(guān)系到黨風廉政及作風建設工作的成敗。要始終把制度建設作為工作的重中之重，不斷建立和完善黨風廉政建設和反腐敗工作相關(guān)制度，確保黨風廉政建設各項工作順利開展。一是建立健全各項管理制度。修改和完善財務管理制度、報賬審簽制度、公務接待制度、公車管理制度、上下班簽到制度、請銷假制度等一系列管理制度，進一步規(guī)范管理，加強作風建設，落實干部職工廉潔自律，制止奢侈浪費行為等有關(guān)工作。二是繼續(xù)推行黨務、政務公開制度。在推行黨務、政務公開工作中，堅決做到了“五個必須公開”和“五個明確”。通過公開，遏制官僚主義、形式主義和辦事拖拉行為，轉(zhuǎn)變門難進、臉難看，事難辦等作風。
XX支部委員會????
2018年X月X日??
第3篇: 加強黨風廉政建設說明報告
本學年度，我們在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣教科體局黨委的直接指導下，堅持把辦人民滿意教育作為學校跨越發(fā)展的重要抓手，堅持走內(nèi)涵發(fā)展之路，努力實現(xiàn)“學校發(fā)展，教師幸福，學生成長”的辦學追求，進一步加強了黨風廉政建設，嚴肅認真履職，深化校內(nèi)改革，確保了學校各項事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。現(xiàn)將我2018年履行黨風廉政建設職責和個人廉潔自律情況報告如下。
一、主要問題
(一).述責方面
1.是責任落實情況。主體責任意識不強，對學校黨風廉政建設形勢研判不夠準;制定的條條框框多，但檢查考核的少。落實主體責任僅僅滿足參加會議、簽訂責任狀，責任分解常照抄上級文件，集中交責也只是形式上開個會，不知道如何有效落實主體責任。責任追究不力,雖然建立了責任追究制度，但問責追究尚顯剛性不足，在實施責任追究時，沒有建立有效的責任追究結(jié)果公開制度，難以保證責任追究公平公正
2.加強教育監(jiān)管情況。廉政教育的形勢單一，監(jiān)管落實不到位。對學校及個別干部職工思想動態(tài)，未能及時開展交心談心、，未能及時提醒和糾正錯誤的苗頭,總認為自己工作忙,頭緒多,也認為個別同志是初犯,對一兩次遲到早退和在會場交頭接耳的現(xiàn)象可以理解，沒有及時加以批評教育。
3.強化行業(yè)監(jiān)管情況。對部分辭退代課教師和編外人員訴求未能及時解決。
4.推進作風建設情況。未能深入基層調(diào)查研究，對結(jié)對幫扶貧困戶在生產(chǎn)生活和產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面存在的問題自己不能解決的未能及時向上級反映，爭取解決，
5.防控廉政風險情況。能定期排查崗位廉政風險點，優(yōu)化業(yè)務管理流程，落實風險防控措施，健全預防腐敗制度。但檢查防控制度多，落實少。
(二)述廉內(nèi)容
1.個人從未參加可能影響公正執(zhí)行公務的旅游、娛樂、健身、宴請等活動的情況。
2.個人無違規(guī)收送禮品、禮金、有價證券和會員卡及出入私人會所等方面情況,但偶爾有在微信圈里發(fā)發(fā)小紅包和搶紅包的現(xiàn)象。
3.個人沒有利用職權(quán)職務打招呼、寫條子，干預和插手市場經(jīng)濟活動等方面的情況。
4.個人無違規(guī)兼職、從事經(jīng)營性活動、移居國(境)外等方面的情況。
5.配偶在家中待業(yè)，兒子在是教師，無違紀違規(guī)投資。
6.無其他需要報告的情況。
二、原因分析
主體責任意識不強，對學校黨風廉政建設形勢研判不夠準;制定的條條框框多，但檢查考核的少。廉政教育的形勢單一，監(jiān)管落實不到位。存在的原因是學校老師少，個人花在學校發(fā)展和教育教學工作的時間較多，個人在黨風廉政方面理論學習時間較少。二是存在僥幸心理，總認為學校小，老師少，在黨風廉政方面不會出問題，所以在黨風廉政建設方面抓的時間就少。
在微信圈里發(fā)小紅包和搶紅包有時是出于好奇，或者是出于禮貌，覺得搶了人家的紅包就要發(fā)出去，不能只搶不發(fā)。
三、整改措施
一是增強主體意識，健全責任體系。抓好黨風廉政建設，首先要解決好領(lǐng)導干部的思想認識問題，真正把黨風廉政建設和反腐敗工作納入學校總體工作，把主體責任放在心上、抓在手上、扛在肩上。一要強化擔當意識。通過媒體宣傳、集中學習等形式，牢固樹立“不抓黨風廉政建設是失職”的責任意識，學校盡管人少，還要明確專人負責主體責任的分解、部署、考核、報告等具體事務，切實解決紀監(jiān)“代做”的問題。二要細化主體責任。要根據(jù)學校黨小組成員分工，進一步細化主體責任內(nèi)容，讓每一位成員搞清楚、弄明白哪些是主體責任、哪些是第一責任、哪些是分管責任。同時，要明確主體責任落實的任務、要求和具體措施，讓其知道怎樣履行責任。
二是完善教育監(jiān)管機制，推進工作落實。一是要開展多種形式的學校教育方式，二要探索廉政質(zhì)詢制度。對學校黨風廉政建設方面問題突出、工作不力的人要采取倒查。三要開展問責行動。開展領(lǐng)導班子向群眾述職述責報告，接受群眾質(zhì)詢評議，作出整改承諾。對承諾的問題跟蹤督辦，凡踐諾不到位的嚴格問責。
三是嚴格責任追究，倒逼擔責盡責。一要細化考核指標。對照黨風廉政建設工作年度任務分解，制訂《甘溪小學落實黨組主體責任量化考核工作方案》，細化考核分值和具體要求，將落實黨委主體責任的談心談話、廉政風險點排查、兩會三述等工作措施，與主體責任的具體內(nèi)容一并細化量化，強化實績導向，確保考核結(jié)果公平公正。二要完善考核辦法。將實行日常檢查考核與年終檢查考核相結(jié)合，對責任落實情況進行常態(tài)化、全過程把握，對履行主體責任存在苗頭性、傾向性問題的領(lǐng)導干部，及時下發(fā)提醒督辦函。三要加強結(jié)果運用。把考核結(jié)果作為對領(lǐng)導班子總體評價和領(lǐng)導干部業(yè)績評定、獎勵懲處。四要把控問題導向，及時化解各類糾紛。對辭退代課教師和編外人員要耐心細致的做好政策宣講，及時主動向上級反映，把矛盾化解在基層。
四是要自我約束，用黨員的標準嚴格要求自己。不該說的話不說，不該干的事不干，從現(xiàn)在起不在微信圈里發(fā)紅包，搶紅包，給老師做出表率。
第4篇: 加強黨風廉政建設說明報告
今年上半年以來，我鄉(xiāng)黨風廉政建設工作在縣紀委的直接領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六屆六中全會精神、中紀委七次全會和省、市紀檢全會精神、全縣紀檢監(jiān)察工作會議精神，緊緊圍繞全鄉(xiāng)總體工作思路和發(fā)展目標，將黨風廉政建設納入鄉(xiāng)黨委班子目標管理之中，同經(jīng)濟工作、精神文明建設等工作同部署、同落實、同考核，突出抓好教育、制度、監(jiān)督三個重點環(huán)節(jié)，以提高黨員干部執(zhí)政能力為重點，以增強廣大干部廉潔自律意識為目標，以防止違法違紀問題發(fā)生為目的，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重治本，為全面建設全鄉(xiāng)新農(nóng)村創(chuàng)造了良好的政治環(huán)境。
一、全面貫徹落實會議精神，切實加強黨風廉政建設。今年年初全縣紀檢監(jiān)察工作會議之后，鄉(xiāng)黨委及時召開了專題黨委會，詳細傳達了全縣紀檢監(jiān)察工作會議精神，統(tǒng)一了黨委成員的思想，提高了認識。結(jié)合我鄉(xiāng)今年總體工作思路和發(fā)展目標，圍繞加強黨風廉政建設，促進各項農(nóng)村工作討論確定了黨風廉政建設的具體目
1標，分解下達了工作任務及責任目標，鄉(xiāng)黨委印發(fā)了《二OO七年紀檢監(jiān)察工作要點》和《加強黨風廉政建設工作實施意見》。結(jié)合貫徹會議精神，做到了工作責任制、具體要求、工作措施“三個落實”。通過集中學習討論縣上會議精神，明確了黨風廉政建設責任制的具體規(guī)定和各自在黨風廉政建設和反腐敗工作中的職責，提出了抓好“責任分解、責任考核、責任追究”三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，制定了切實可行的工作措施，細化了工作責任，建立了橫向到邊、縱向到底的責任制工作體系。確定了2007年我鄉(xiāng)黨風廉政建設工作的指導思想，圍繞建設社會主義新農(nóng)村，積極引導廣大鄉(xiāng)、村干部增強群眾觀念、法紀觀念和廉潔奉公意識，切實改進工作作風，深入扎實地抓好黨風廉政建設，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好政治環(huán)境，穩(wěn)步推進全鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境建設、小城鎮(zhèn)建設、畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展和李家、樊家、丁寨、高寨等農(nóng)民新村建設。同時狠抓了黨風廉政建設三項工作措施的落實。一是結(jié)合鞏固黨員先進性教育活動長效機制，認真開展了“弘揚八種良好作風”、“八榮八恥”社會主義榮辱觀教育、“干部作風建設年”主題教育等活動，用黨章規(guī)范和指導黨風廉政建設，牢固樹立正確的榮辱觀，促進廉潔從政，誠心誠意為群眾辦實事，帶領(lǐng)群眾建設社會主義新農(nóng)村。
2在第四屆商品交易會期間，組織中小學師生600多人，制作大幅宣傳牌20多幅，組成彩旗隊、鼓樂隊、秧歌隊上街進行以廉政文化、涉農(nóng)法規(guī)、建設社會主義新農(nóng)村為主要內(nèi)容的大型宣傳活動。二是積極穩(wěn)妥地推行黨務公開，進一步深化政務、村務公開，完善、深化黨務、村務公開管理制度，擴大覆蓋面，鞏固公開效果，做到黨務、政務公開透明，全面接受群眾監(jiān)督。鄉(xiāng)上完善健全了黨務、政務公開制度，24個村都健全了黨務、村務公開欄，鄉(xiāng)上固定農(nóng)財中心4名干部，定期對全鄉(xiāng)24個村、165個村民小組共189個會計單位的帳務進行了及時運轉(zhuǎn)，并對高寨、城劉、唐家、高豐、坷老等村的離任干部進行了重點審計，通過村務公開欄、召開村民代表會等方式進行了公布。三是認真做好信訪工作，妥善化解矛盾。通過完善工作程序，健全工作制度，整合信訪資源，建立信訪分析制度，實行重要信訪領(lǐng)導接待會批、會審，確保受理的每一件群眾來信來訪事事有交待、件件有著落。對上級轉(zhuǎn)來的四例信訪案件，鄉(xiāng)上確定1名班子成員帶領(lǐng)工作人員深入村組農(nóng)戶進行了調(diào)查，對反映的問題進行了處理，并給信訪人作了明確說明，上報了查處結(jié)果。同時注重拓寬信訪舉報渠道，支持和保護黨員、干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
二、深入開展主題實踐活動，推進各項工作順利開展。縣委擴大會暨全縣三級干部會議之后，鄉(xiāng)黨委分別召開了領(lǐng)導班子會議、鄉(xiāng)村全體干部會議及鄉(xiāng)直單位負責人會議,通過全面學習傳達會議精神，統(tǒng)一了全體干部職工的思想，進一步明確了全縣總體工作思路、目標任務和工作要求。為了適應新形勢、新任務的要求，促進干部切實轉(zhuǎn)變作風，全面安排部署了“樹立正確政績觀、求真務實促發(fā)展”主題實踐活動。鄉(xiāng)黨委在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合全鄉(xiāng)具體工作實際，針對干部隊伍中存在的學習、思想、工作、生活作風方面的問題，出臺了《關(guān)于集中開展干部思想作風整頓的安排意見》，對轉(zhuǎn)變干部作風、推進主題實踐活動作出了全面部署，安排利用三個月時間、分三個階段，集中開展干部思想作風整頓，對干部作風整頓的方法步驟、工作重點提出了明確要求，并采取靈活多樣的工作方式，把主題實踐活動引導向深入，收到了實實在在的效果。一是以主題實踐活動為抓手，全面加強干部隊伍建設。結(jié)合干部述職述廉、年度考核，鄉(xiāng)黨委對全鄉(xiāng)24個村班子統(tǒng)一進行了民主測評，對高寨、城劉、坷老等6個村班子進行了調(diào)整，選配村支部書記2名，調(diào)整村主任4名，配備其他村干部7名。
4通過整頓，使全鄉(xiāng)一類村班子達到16個，占67%；二類村班子8個，占33%；消除了三類班子。同時對12名鄉(xiāng)聘臨時人員按政策進行了清退，對鄉(xiāng)干部工作崗位及工作職責進行了明確。對黨原、合道兩個畜牧站的站長進行了調(diào)整配備。二是創(chuàng)新工作機制，深入開展主題實踐活動。為了確保我鄉(xiāng)今年工作目標任務的全面完成，鄉(xiāng)領(lǐng)導班子成員實行“三個一”工作責任制，每名領(lǐng)導成員聯(lián)系一個片，抓好一項重點工作，負責一個辦公室，靠實了領(lǐng)導責任。建立了“九辦一組”單元工作機構(gòu)，成立了新農(nóng)村建設、計劃生育、畜牧產(chǎn)業(yè)、林果產(chǎn)業(yè)、小城鎮(zhèn)建設、勞務工作、民營經(jīng)濟管理、農(nóng)村財務管理、黨政綜合辦公室和農(nóng)村工作組，鄉(xiāng)村干部責任到人，實行嚴格的責任目標量化考核，靠實了干部工作目標責任。鄉(xiāng)上將組織建設、農(nóng)村經(jīng)濟、計劃生育三大塊工作與村、站（所）簽訂了目標責任書，強化了鄉(xiāng)村干部責任意識。三是完善各項制度，促進干部作風轉(zhuǎn)變。結(jié)合查找問題，落實整改措施，完善健全了《鄉(xiāng)村干部學習制度》、《村務公開制度》等各種管理制度9項，制定下發(fā)了《村干部工資考核發(fā)放管理辦法》，實行工資報酬與工作績效掛鉤。完善健全了《鄉(xiāng)村干部重大工作失誤和違紀問題責
5任追究制度》，嚴明了工作紀律，形成了考核激勵機制，調(diào)動了廣大干部的工作積極性，促進了工作作風轉(zhuǎn)變。
三、認真貫徹落實《實施綱要》，促進新農(nóng)村建設健康發(fā)展。鄉(xiāng)黨委把建立健全懲治和預防腐敗體系作為一項重要政治任務，納入了經(jīng)濟社會發(fā)展的總體規(guī)劃，列入黨委的重要議事日程。一是高度重視，明確職責。鄉(xiāng)上成立了懲治和預防腐敗體系建設領(lǐng)導小組，討論制定了貫徹落實《實施綱要》的具體辦法和措施，明確了黨委主要領(lǐng)導負總則，分管領(lǐng)導具體抓，領(lǐng)導班子其他成員按照分工，認真抓好職責范圍內(nèi)各項任務的落實。二是明確任務，落實責任。鄉(xiāng)紀委充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，協(xié)助黨委抓了建立健全懲治和預防腐敗體系的各項工作，重點抓了方案制訂、任務分解、責任細化等工作。鄉(xiāng)黨委將反腐倡廉宣傳教育納入思想政治工作的總體部署，建立了反腐倡廉工作聯(lián)席會議制度，堅持每季度召開一次紀檢、教育、衛(wèi)生等部門負責人和縣鄉(xiāng)人大代表、政協(xié)委員、離退休干部及各界社會人士參加的聯(lián)席會議，分析形勢，通報情況，研究重大問題，整合各方力量，形成反腐倡廉的強大合力。并要求黨委、政府班子成員每半年必須參加一次反腐倡廉理論專題學習，帶頭上一次廉政黨課。在全鄉(xiāng)形成了以廉為榮、以貪為恥的良好
6社會風尚。三是建立機制，加強督查。鄉(xiāng)黨委把建立健全懲治和預防腐敗體系工作納入了黨風廉政建設責任制，實行責任分工、責任考核；完善健全了黨員領(lǐng)導干部中心組學習制度、民主生活會制度和黨員“三會一課”制度等學習教育制度及反腐倡廉教育輔導員制度、廉政談話制度、誡勉教育和回訪教育制度。半年來，我們注重全面推進依法行政，在李家、丁寨、樊家等村農(nóng)民新村建設過程中，規(guī)劃設計和拆遷工作都堅持信依法辦事，穩(wěn)步推進，即為農(nóng)民新村建設鋪平了道路，又切實保護了群眾的利益。三個村共拆遷舊莊基88戶，沒有發(fā)生干部因強迫命令而引發(fā)矛盾。在實施后黨公路、李家至黨原通村公路建設中嚴格按政策規(guī)定辦事，確保了項目的順利實施。在糧食直補、退耕還林糧款兌現(xiàn)、農(nóng)村新型合作醫(yī)療政策落實、“兩免一補”等工作中我鄉(xiāng)始終把監(jiān)督工作放在首位，從事前列事后全程監(jiān)督，確保了政策的落實，堅持重大問題集體決策制度、社會公示和聽證制度，完善了責任過錯追究制度和首問責任制、服務承諾制、限時辦結(jié)制等制度，保證了建立健全懲治和預防腐敗體系各項工作順利進行。通過宣傳教育，健全制度，使黨員干部特別是領(lǐng)導干部進一步明確建立懲治和預防腐敗體系的指導思想、主要目標和工作原則，逐步建立
7健全了反腐倡廉思想教育機制、制度約束機制和權(quán)力監(jiān)督機制。
四、深化宣傳教育，加強執(zhí)法監(jiān)察，切實落實廉潔自律的各項規(guī)定。今年上半年以來，我們以胡錦濤總書記在中紀委七次全會上的重要講話為指導，深入開展黨風廉政教育。把鄉(xiāng)業(yè)余黨校作為理想信念教育基地，開展黨的基本知識、理想信念教育，兩個條例教育和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育以黨紀條規(guī)及和國家法律法規(guī)教育。將反腐倡廉教育作為黨委中心組理論學習的重要內(nèi)容，每月安排一次專題學習。對重要崗位的黨員干部特別是領(lǐng)導干部進行重點教育，建立了經(jīng)常教育和及時提醒防范制度。深入開展了“清正廉潔、永葆先進”、“艱苦奮斗、廉潔從政”等主題教育，加強示范教育和警示教育。全鄉(xiāng)各級組織和領(lǐng)導干部都能認真地落實《廉政準則》和關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格遵守中央提出的“四大紀律、八項要求”，把上級關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)、基層站所領(lǐng)導干部的廉潔自律各項規(guī)定落到了實處，真正做到了嚴于律已、勤政為民、公正辦事、作風民主，較好地貫徹落實了黨的各項惠農(nóng)政策，全鄉(xiāng)41.89萬元的糧食直補和131.25萬元的農(nóng)資綜合補貼資金已足額發(fā)放到了8105個農(nóng)戶手中，沒有發(fā)生截留挪用等違紀問題。
8同時，嚴肅查處了個別村組干部濫用職權(quán)、謀取非法利益，貪占集體或群眾利益等問題，鄉(xiāng)上在4月份組織人員對各村的村務、尤其是財務公開工作進行了檢查，全鄉(xiāng)累計公開256次，平均每村公開11次，并針對存在的問題，制定了整改措施，限期整改完善，接受群眾監(jiān)督。
半年來，我鄉(xiāng)在黨風廉政建設工作上雖然取得了一些成績，但和上級要求及兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，還存在較大的差距。一是學習教育不夠，個別干部認為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部腐敗的條件不足，不會發(fā)生大的腐敗問題，因而對落實黨風廉政建設責任制的重要性認識不足；二是自律和約束機制不夠健全。三是監(jiān)督檢查仍不到位。針對以上存在問題，我們在下半年工作中：一是認真開展以《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》為主要內(nèi)容的黨紀、政紀條規(guī)教育，提高全體黨員和鄉(xiāng)村干部的素質(zhì)。二是進一步深化政務公開、村務公開，積極穩(wěn)妥地推行黨務公開。在鞏固過去政務、村務公開工作成果的基礎(chǔ)上，抓完善、抓提高、抓深化。使公共權(quán)力運用盡可能公開透明，接受社會監(jiān)督。三是做好信訪工作，妥善化解矛盾。通過不斷完善工作程序，健全工作制度，整合信訪資源，建立信訪分析制度，實行重要信訪領(lǐng)導接待會批、會審和目標管理責任制，及時妥善地處理信訪突出問題和群體
9性事件，提高鄉(xiāng)村組織維護農(nóng)村穩(wěn)定的能力。四是建立實名舉報制度，既從舉報中發(fā)現(xiàn)案件線索，又嚴格鑒別分析，支持和保護黨員、干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。五是充分發(fā)揮廣播、電視等新聞媒體的功能，采取會議、標語等行之有效的方式，廣泛宣傳《實施綱要》，建設廉政文化，增強黨風廉政教育的說服力和感染力，形成全社會重視黨風廉政建設的輿論環(huán)境，營造建設社會主義新農(nóng)村的良好社會環(huán)境。