• 黨委落實黨風廉政建設主體責任情況匯報

    更新時間:2024-05-19    來源:廉政建設    手機版     字體:

    黨委落實黨風廉政建設主體責任情況匯報精選三篇

    匯報是向上級機關報告工作、反映情況、提出意見或者建議,答復上級機關的詢問時使用的公文。以下是小編整理的黨委落實黨風廉政建設主體責任情況匯報精選三篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    黨委落實黨風廉政建設主體責任情況匯報篇1

      XX年院黨委在市委和市紀委、市衛生局的正確領導下,認真貫徹落實中央、自治區、市委關于黨風廉政建設的一系列新部署新要求,始終堅持黨委主動擔責,主要領導帶頭盡責,班子成員有效分責,扎實推進了黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。

      一、黨委履行黨風廉政建設主體責任情況

      (一)強化組織領導,廉政建設責任制全面落實。

      一是成立了黨風廉政建設責任制領導小組,由院長、院黨委副書記負總責,把黨風廉政建設工作納入黨委、醫院日常工作來抓;二是院黨委分別與各黨支部簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》,黨委委員按照“一崗雙責”的要求,認真抓好分管范圍內黨風廉政建設各項任務落實,確保職責分工不留空白、責任落實不留縫隙,形成了主要領導親自抓、分管領導主動抓、班子成員合力抓的工作格局;三是強化督促落實,嚴格考評機制。院黨委每季度對落實責任制情況開展督察一次,發現問題及時糾正,并將督查結果作為年終考核考評的重要依據。

      (二)深入開展反腐倡廉教育,黨員干部廉潔自律意識逐步增強。

      結合開展三嚴三實活動,從解決黨員干部“四風”方面存在的突出問題入手,深入開展了理想信念、宗旨教育和廉政法規教育,上半年開展黨組織書記講廉政黨課1次,狠抓廉政文化建設,通過網站、微薄、微信、宣傳欄發布廉政文化、社會公德、職業道德、家庭美德和法制法規信息近500多條(次),進一步增強了黨員干部的廉潔從政意識,自覺做到了嚴格自律、清白做事。

      (三)加強制度建設,促進各項工作任務落到實處。

      一是完善民主決策制度和議事規則。進一步健全院領導班子議事規則,嚴格重大事項集體決策制度。二是推進黨務院務公開。積極推進重大建設項目審批和實施、招標等領域的信息公開,加強對公開內容真實性的監督檢查。三是加強對醫院財務的審計監督。由經審科財務人員對醫院相關賬務進行及時全面的審計,確保財務制度得到嚴格落實。

      (四)切實轉變工作作風,黨群干群關系更加密切。

      一是進一步抓好《黨員干部廉潔履行職責若干規定》的貫徹執行,真正使《規定》成為黨員干部的行為準則。二是切實改進工作作風。堅持以“三嚴三實”活動為重要載體,深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨風廉政教育活動,切實維護群眾利益,認真解決群眾最急需的問題;反對“四風”,嚴格落實厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的各項要求,堅決抵制享樂主義和奢靡之風。

      二、院長、黨委副書記履行“第一責任人”職責情況

      (一)明確黨風廉政建設職責,堅決貫徹執行各項規定。

      上半年來,能認真履行黨風廉政建設“第一責任人”職責,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦,做到了落實主體責任“不松手”,主動盡責“不甩手”。同時,自覺遵守集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,實行黨政主要領導“四個不直接分管”制度,做到重大決策征求意見、重大問題集中討論、重大事項集中決策,保證議事決策言路暢通、公正透明。堅決貫徹執行中央八項規定,按照為民、務實、清廉的要求,時刻自重、自省、自警、自勵,不亂用權力,不亂花公款,嚴格控制行政部門各項費用支出,單位公務接待費、公務用車運行維護費同比明顯下降,有力地杜絕了公款吃喝、奢侈浪費現象的發生。不斷強化廉潔從政意識,嚴格按照有關規定如實向市紀委、組織部門報告個人重大事項。

      (二)重視理論學習,加強監督檢查。

      堅持把黨風廉政建設和作風建設作為重要任務,自覺參加市委、行署召開的黨風廉政建設工作會議,認真領會會議精神和要求,充分利用各種形式學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會、中央、自治區、市紀委全會、習近平總書記的系列講話精神,及時組織召開黨委班子會議,專題研究黨風廉政建設和懲防體系建設推進工作。加強對領導班子成員及各科室各部門負責人廉潔從政、履行黨風廉政建設職責的監督檢查和教育管理,使黨員干部不斷增強理論自信、制度自信,引導黨員干部堅定理想信念,加強黨性修養。

      (三)加強醫療糾紛管理工作,維護群眾利益。

      認真處理群眾來訪,解決群眾反映強烈的熱點難點問題。堅持“以病人為中心”,針對群眾上訪做到認真聽取、積極解決、及時溝通,切實保障患者利益,保障社會穩定。

      三、存在問題和下步打算

      回顧上半年來的工作,雖然我們在落實黨風廉政建設主體責任上取得了一定成效,但與群眾的期望和市委的要求還有一定差距。主要表現在:一是反腐倡廉工作創新力度不夠,還不能完全適應新形勢新任務新要求;二是對項目建設的全程監管力度還有待加強,懲防體系建設需進一步深化;三是深入群眾不夠,聯系實際不夠緊密,作風欠扎實;四是部分黨員領導干部重視程度還不夠,存在重黨務、輕黨風廉政建設現象。

      今后,我院將更加貫徹落實《XX市委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的意見(試行)》,扎實推進黨風廉政建設主體責任的落實,進一步強化政治自覺,持續深化認識、細化措施、實化成效,全力以赴把黨委承擔的主體責任履行好,持之以恒推進黨風廉政建設。

      一是嚴肅政治紀律確保重大決策部署落實到位。將貫徹好、學習好黨的十八屆四中全會精神作為當前一項重大政治任務,督促教育全院廣大黨員干部學深學透,充分認識全面深化改革的歷史必然性和現實必要性,自覺與黨中央、自治區、市委保持高度一致,做到政令暢通、令行禁止,確保上級各項重大決策部署落實到位。

      二是深入推進廉政建設和懲防體系建設。切實擔負起黨委抓黨風廉政建設和反腐敗工作的重大政治責任,繼續深入貫徹市委重大工作部署,持之以恒、扎實有效的推進懲防體系建設。以提高黨風廉政建設群眾滿意度為核心,有針對性抓好黨風廉政建設社會評價工作,健全完善黨風廉政責任制的日常考核、年度考核、責任追究等約束性制度。進一步深化領導干部廉潔自律工作,嚴格執行廉潔從政各項規定,嚴肅查處違反廉潔自律規定的行為。

      三是深入貫徹和執行中央八項規定、自治區十項規定和市十二項規定,推動干部隊伍作風建設常態化。結合“三嚴三實”活動,按照“抓常抓細抓長”的要求,著力推進作風建設常態化、長效化機制建設。保持貫徹落實和執行中央八項規定、自治區十項規定和市十二項規定的力度,堅持不懈查處糾正黨員干部隊伍中的“四風”問題。教育引導廣大黨員干部牢固樹立群眾觀點、群眾作風,在履職盡責和服務群眾中“正作風、樹形象”,密切黨群干群關系,樹立黨員干部的良好形象。

      四是嚴肅查處違紀違法案件。堅決落實習總書記“老虎、蒼蠅一起打”的要求,以零容忍態度懲治腐敗,始終保持懲治腐敗的高壓態勢,積極配合市紀委嚴肅查處黨員干部隊伍中的違法違紀行為。充分發揮院黨委的主體責任,著力構建系統完備、科學規范、運行有效的落實主體責任制度體系,全力推進主體責任落實常態化、長效化。

    黨委落實黨風廉政建設主體責任情況匯報篇2

      今年來,我局黨組深入學習貫徹黨的十九大精神,認真落實黨中央、中央紀委關于全面從嚴治黨和黨風廉政建設的重要部署,狠抓作風建設、思想建設,強化監督執紀問責,現將我局黨組履行黨風廉政建設主體責任、紀檢組履行監督責任的情況匯報如下。

      一、履行主體責任情況(一)黨組高度重視。為了確保今年黨風廉政建設和反腐敗工作主體責任的落實,黨組將研究黨風廉政工作作為今年第一個黨組會的主題,并將與會人員擴大到股室主要負責人。在平常的工作中,黨組書記不但親自安排部署黨建和廉政工作,還堅持對黨建和廉政工作進行經常性檢查,督促工作的穩步推進與落實。

      (二)明確了廉政責任。年初,一把手與班子成員、副職與部門負責人、部門負責人與員工,層層簽訂《黨風廉政建設和反腐敗工作責任狀》。按照一崗雙責的要求,印發了《**年度黨風廉政建設和反腐敗工作責任分解方案》,將廉政責任分解到崗、到人。組織簽訂了《文明節儉操辦婚喪喜慶事宜承諾書》《干部職工拒收送紅包禮金承諾書》。

      (三)加強了支部建設。1.認真開展“兩學一做”活動。半年組織黨員集中學習十九大精神和《習近平談治國理政》(二)3次,寫學習心得2篇,組織35歲以下青年黨員學習習近平誦讀會1次,半年黨員在《煙草網絡學院》的學習均達60課時以上。2.認真開展談心談話活動。半年共開展各種談心談話活動8次15人,班子成員之間、班子成員與分管股室負責人、股室負責人與員工開展談心談話,主要了解掌握黨員隊伍工作、思想、廉潔等方面情況,征求工作意見和建議。3.認真落實“三會一課”制度。上半年召開支委會6次,支部大會4次、黨小組會18次,上黨課2次(分別由黨組書記、汨羅黨校老師授課),并按市局要求完善黨員積分管理制度和考核方案,對黨員進行積分管理。4.開展好黨員活動日活動。將每月第一個工作日作為黨建活動日,具體活動內容為交納黨費,通過儀式感讓每名黨員牢記自己的黨員身份,提高黨性意識和宗旨意識。

      (四)加強了廉政教育。組織黨員觀看廉政專題教育片兩部:《忠誠與背叛》《巡視利劍》,出廉政宣傳欄2期,下發了《春節黨員十二不準》。5月中旬,組織全體黨員到**省廉政教育基地長沙市第一監獄,進行了一次現行犯以身示法教育。

      (五)開展了扶貧幫困活動。20名副股長以上負責人與聯點貧困村的36名貧困戶結成幫扶對子,以贈生產資料、家畜幼苗的形式,幫助結對戶發展生產和家畜養殖。5月、6月兩次組織全體黨員走訪慰問貧困戶,半年共向貧困戶送慰問品、生產資料、家畜幼苗折幣21800元。端午節前,對幫扶村的四名老黨員進行了慰問。

      二、履行監督責任情況(一)完善相關管理制度。為了杜絕管理上的漏洞,今年進一步完善了《車輛管理制度》《車輛維修管理制度》《印章管理制度》《食堂管理制度》《車輛定點加油制度》。

      (二)強化了作風建設。紀監部門定期或不定期對機關作風和“一線三員”的工作紀律開展督查。半年共進行機關作風督查12次,下鄉對一線三員進行執法、廉政、服務及相關工作進行督查6次。

      (三)認真開展效能監察。半年紀監部門開展制度執行力檢查2次,主要查辦公室、綜合室在對公車使用、車輛加油、公務接待、貨款回籠、財務報賬及“三重一大”工作的制度執行上是否符合制度要求和流程規范。

      (四)抓好重點環節廉政督查。按照市局“5+2”管理要求,對工程項目、物資采購、大額資金運作、選人用人、行政執法等重點環節進行了1次督查,主要查決策、流程是否規范,是否按要求進行了公示等。

      (五)嚴肅執紀問責。把紀律和規矩挺在前面,對違規行為零容忍。今年元月,對一名駐村扶貧隊員在參加村民悼念活動時參與打牌賭博的行為,按照市局問責辦法,扣發當月績效工資800元,并責成寫出書面檢討。

      上半年,我單位“兩個責任”工作雖然得到了落實,但工作中還存在一些不足。比如少數黨員的黨建認識還不高,對黨建工作還抱有應付的態度;

      黨風廉政建設宣傳教育與監督的方式創新不夠,沒有太多新點子,大多沿用一些老的做法。特別是在制度執行力下還存在為到位的現象,如“三重一大”臺賬不規范等。下半年,我們將繼續深化黨建工作,創新宣教方式,不斷強化各股室的制度執行力、提升黨員干部的守紀意識、廉潔意識,進一步將“兩個責任”工作落到實處。

    黨委落實黨風廉政建設主體責任情況匯報篇3

      今年以來,在市委、市政府的堅強領導和市紀委的關心指導下,東郭鎮黨委以落實黨風廉政建設主題責任為抓手,健全“一把手負總責,分管領導各負其責,班子成員齊抓共管、紀委協調督查”的領導體制和工作機制,深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作,較好地完成了各項任務。現將一年來落實黨風廉政建設主體責任和領導班子成員“一崗雙責”情況報告如下:

      一、黨委領導班子集體責任的落實情況

      一是抓認識。鎮黨委認真組織學習中紀委和省、市紀委會議精神12次,不斷增強落實黨委主體責任的重要性。開展了以“五個一”為主要內容的反腐倡廉警示教育活動,召開了全鎮黨員干部警示教育大會,組織觀看了《四風之害》《蓮城警鐘》等15部警示教育片;并赴棗莊市反腐倡廉警示教育基地、滕州監獄等地接受實地警示教育;引導廣大黨員干部筑牢拒腐防變思想道德防線,努力營造風清氣正的良好環境。

      二是抓領導。鎮黨委高度重視黨風廉政建設主體責任落實,把這項工作,納入黨政領導班子、領導干部目標管理,成立以黨委書記為組長的領導小組,并與下屬黨組織簽訂《黨風廉政目標管理責任書》27份,形成了“一把手”負總責、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。同時,定期召開會議9次,專題聽取鎮紀委關于全鎮黨風廉政建設的工作匯報12次,對作風建設、惠民政策督查、領導干部警示教育等重要工作親自部署,對重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。

      三是抓制度。建立健全黨風廉政建設責任追究機制,進一步明確分包責任,副科級以上領導干部包黨總支、包企業、包部門,并將《東郭鎮20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導與責任分工一覽表》分解到有關領導干部及科室、部門,每項工作都明確了責任領導、牽頭單位和責任單位。同時,鎮黨委與各領導干部分別簽訂了年度《領導干部黨風廉政建設目標責任書》18份,鎮所有黨員干部簽訂了《黨員干部廉政承諾書》346份,做到每項工作有責任領導、有具體責任人。與此同時,鎮黨委還建立健全了組織生活會、談心交心制度,以及學習制度、財務管理制度、車輛管理制度、限時辦結制度等20項規章制度

      四是抓干部。嚴格遵守《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《國家公務員法》的有關規定,認真執行市委關于干部選拔任用工作的政策法規,加強對干部選拔任用全過程的監督檢查。以班子成員和紀委組成選拔任用監督領導小組,從建議人選的資格審查到黨委討論決定,任前公示等全過程,認真監督檢查,確保干部選拔使用工作做到公平、公正、透明,有效預防了干部任用工作中不正之風,完善了干部選拔任用有關事項報告制度和責任追究制度,樹立了正確的用人導向,形成了風清氣正的用人環境。

      五是抓整改。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,聚焦“四風”問題,開展公務用車、辦公用房、會員卡清退、“吃空餉”、公款走訪等專項治理活動12次。公務接待方面,嚴格執行上級有關接待標準,一律在鎮食堂安排就餐,不上煙酒。工作日內嚴禁飲酒,鎮紀委加大查處力度,凡發現工作日內飲酒現象的,從嚴從重處理。公車私用治理方面。我鎮現有公車4輛,春節清明節、五一節、端午節中秋節、國慶節期間按規定將公車停放在鎮政府,不存在公車私用的現象。辦公用房清理方面。對超標使用辦公房現象通過合所辦公、騰空等方式進行清理246平米,副科級以上干部無超標使用行為和現象。精簡會議轉變會風方面。精減各類會議11個,節約會議經費近3萬元。同時,開展機關效能檢查16次,對27名違紀人員進行了嚴肅處理。

      六是抓懲處。鎮黨委積極為鎮紀委履行職責提供有利條件,創造良好環境,旗幟鮮明地支持鎮紀委查辦案件,第一,解決專崗不專職的問題。明確紀委書記王飛燕同志只分管紀檢、監察工作,專職紀檢干部不得兼任與紀檢無關的工作,確保紀檢干部專職專用。第二,大力推進鄉鎮紀委規范化建設,配全紀委副書記、紀委委員和專職紀檢干部,配備辦公辦案設備和辦案經費。第三,支持紀委獨立行使辦案職權,確保紀檢干部對權力敢監督、善監督,對腐敗問題勇于“亮劍”,堅持有腐必反、有案必查,堅決懲處、決不姑息,以反腐倡廉的實實在在成果取信于民。20xx年以來,共查辦各類違紀案件9起,并積極配合市紀委監察室和協作區查辦大案4起,共處理違紀黨員干部20人,有力的打擊了違法亂紀分子,警示廣大黨員干部嚴格自律,廉潔從政。

      七是抓督導。成立了督查工作組,由紀委、督查科、黨政辦、組織科主要負責人組成,負責督促黨委各項工作的實施與落實、領導交辦工作的督導、干部職工執行政治及工作紀律的督查等工作。20xx年以來,開展機關效能督導檢查21次,對27名違紀人員進行了嚴肅處理。

      二、本人“一崗雙責”責任落實情況

      一是明確職責,認真履行“第一責任人”責任。明確黨委書記是履行黨風廉政建設第一責任人職責,對鎮黨風廉政建設負總責,做到與經濟建設、社會建設及其它重要工作一起部署,一起落實,一起考核;每季度主持召開一次黨風廉政建設和反腐敗工作會議,認真落實“四個親自”要求,堅持做到“重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點環節親自協調,重要案件親自督辦”。

      二是分解責任,嚴明班子成員落實“一崗雙責”責任。堅持“誰主管、誰負責”的原則,根據班子成員分工,按照“一崗雙責”的要求,將全鎮黨風廉政建設工作進行細化分解,靠實廉政責任,明確要求各村、各科室站所做好責任的二次分解,形成橫向到邊、縱向到底的責任分解體系,切實把黨風廉政建設責任落實到位。

      三是抓好關鍵環節,助推黨風廉政建設。第一,通過群眾推薦、民主測評和工作考評,培植樹立典型,并發揮典型的示范帶動作用,以點帶面,號召黨員干部向典型看齊,積極營造愛崗敬業、廉潔勤政的工作氛圍,保證各項工作增效提速。第二,堅持正確用人導向,推進干部人事制度改革,增強鎮、村及部門干部選拔使用工作的透明度,建立健全干部管理監督機制。第三,抓住村兩委班子新上任的敏感時期,進一步強化對村級的監管,著力整治村“兩委”干部出現的工作不作為、“三務”不公開、侵占和挪用資金等問題,通過明查暗訪、群眾舉報等途徑,加大違紀違法行為查處力度,為村級開展工作奠定堅實的基礎。

      四是嚴于律己,當好廉政表率。作為鎮黨委書記,我堅持以身作則,嚴于律己,帶頭執行《中國共產黨黨員領導干部廉政準則》和《關于領導干部報告個人有關事項的規定》,嚴格遵守用車、住房、公務接待等方面有關規定,主動報告個人有關事項,自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義,做到艱苦奮斗、克已奉公、廉潔自律。工作生活中經常檢查自己的一言一行,時刻嚴格要求自己,注意檢點自己的行為,時常提醒自己要經得起考驗、抵得住誘惑,筑牢拒腐防變的思想防線,做到自重、自省、自警、自勵。嚴格教育和管理配偶、子女和身邊的工作人員,他們沒有借助本人的影響謀取不正當利益,較好地塑造了求真務實、勤勉從政、廉潔奉公的形象。

      一年來,我鎮在黨風廉政建設和反腐敗工作雖然取得了一定的成效,但也存在一些薄弱環節和不足。主要表現在,一是宣傳力度不夠,氛圍不夠濃厚;二是制度落實不夠好,存在重制度建設輕落實的現象;三是個別干部和個別部門認識還不到位,抓落實的力度不夠。

      下一步,我們將認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和**系列重要講話精神,嚴格按照中央和省、市紀委的工作部署,以實現干部清正、政府清廉、政治清明為目標,落實黨風廉政建設責任制,深入推進懲治和預防腐敗體系建設,切實解決人民群眾反映強烈的突出問題,堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底,為建設幸福東郭提供堅強的政治保障和紀律保障。

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