• 黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上的講話

    更新時間:2024-04-09    來源:廉政建設(shè)    手機版     字體:

    關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上的講話【四篇】

    黨的作風即黨風,是黨的無產(chǎn)階級性質(zhì)和世界觀在黨的工作與活動中的表現(xiàn),是全黨包括黨的各級組織和黨員個人在政治、思想、組織、工作、生活等方面體現(xiàn)黨性原則的一貫的態(tài)度和行為。以下是小編整理的關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上的講話【四篇】,歡迎閱讀與收藏。

    黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上的講話1

      同志們:

      這次會議的主要任務是,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以上級黨風廉政建設(shè)工作部署為統(tǒng)領(lǐng),研究部署全市公安機關(guān)黨風廉政建設(shè)工作。剛才,XX同志代表市局黨委作了工作報告,各單位要緊密結(jié)合實際,認真抓好貫徹落實。

      202-年以來,全市各級公安機關(guān)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹習近平法治思想和重要訓詞重要講話重要指示精神,牢牢把握“四句話、十六字”總要求,堅定不移推進從嚴治黨從嚴治警,全面深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,為圓滿完各項工作提供了良好的紀律作風保障。主要有三個特點:一是黨內(nèi)政治生活更加嚴肅。持續(xù)嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活,堅決全面徹底肅清XX等流毒惡劣影響,認真組織落實省市巡察整改,持之以恒糾治“四風”問題,推動全局民警進一步堅定理想信念、鑄牢忠誠警魂。二是監(jiān)督制約機制更加健全。持續(xù)開展“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓,以公安特色大監(jiān)督格局建設(shè)為抓手,聚焦公安機關(guān)頑瘴痼疾,深入開展公安機關(guān)政治督察,持續(xù)開展X輪巡察覆蓋X個單位,有效防范化解隊伍風險隱患。三是監(jiān)督執(zhí)紀問責更加嚴格。把掃黑除惡專項斗爭和黨風廉政建設(shè)、政治督察巡察有機結(jié)合,深挖嚴懲涉黑惡“保護傘”,大力整治群眾身邊的腐敗和作風問題,堅決清除隊伍中的害群之馬??偟膩砜?,在各級黨組織和紀檢監(jiān)察部門的共同努力下,全局黨風廉政建設(shè)深入推進、取得顯著成效,凝結(jié)了全局紀檢監(jiān)察干部的辛勤付出和擔當奉獻,市局黨委給予充分肯定。

      在肯定成績同時,也要清醒看到,全市公安機關(guān)反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜,全面從嚴管黨治警工作依然任重道遠,我們還存在諸多不適應。一是思想理念不適應,為人民服務的宗旨意識樹得還不夠牢靠,落實從嚴治黨從嚴治警還不夠堅決有力,敬畏國法黨紀警規(guī)的氛圍還不夠濃厚;二是工作作風不適應,主要是不擔當、不作為、慢作為、亂作為,一些領(lǐng)導干部和民警抱著“多一事不如少一事”的態(tài)度,工作不負責任、懶政庸政怠政,市局一些重要工作部署和改革舉措落實不到位;三是執(zhí)法服務不適應,一些基層一線民警執(zhí)法為民思想不牢,對群眾報案、求助敷衍推責,仍存在有案不立、執(zhí)法不作為和濫用權(quán)力、執(zhí)法不公等問題;群眾對更高水平的公安政務服務充滿新期待。對此,各級黨組織和全體黨員干部要引起高度重視,把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去,以“扭住不放、一抓到底”的專注和毅力,把全面從嚴管黨治警和黨風廉政建設(shè)不斷引向深入。下面,我強調(diào)三點意見。

      一、堅持政治建警不動搖,堅決做到“兩個維護”

      牢牢把握黨對公安工作絕對領(lǐng)導、全面領(lǐng)導這一根本政治原則,提高政治站位,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,確?!暗栋炎印崩卫握莆赵邳h和人民手中。

      (一)進一步堅定政治立場。深入開展政法隊伍教育整頓,努力打造黨中央放心、人民群眾滿意的高素質(zhì)公安隊伍,確保絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。始終把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,持續(xù)深入推進“大大學習、大培訓、大調(diào)研活動,在學懂弄通做實上下苦功夫,自覺用科學理論武裝頭腦、指導實踐,引領(lǐng)公安工作和隊伍建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展。

      (二)進一步嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。始終把堅決做到“兩個維護”作為最重要、最根本的使命和責任,不斷強化“忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛(wèi)核心”的政治自覺、思想自覺和行動自覺,對習上級交辦的工作、對黨中央作出的決策部署,做到堅決堅定、不折不扣、全心全意貫徹執(zhí)行。時刻繃緊政治紀律這根弦,始終注意領(lǐng)導干部的身份影響,堅決維護黨的形象和聲譽,堅決杜絕一切政治上的錯誤言行。始終保持對“七個有之”問題的高度警覺,重大問題上決不隨波逐流,大是大非面前決不含糊退讓,關(guān)鍵時刻決不明哲保身,確保政令警令暢通、步調(diào)一致、令行禁止。

      (三)進一步嚴肅政治生活。堅持以黨章為根本遵循,模范遵守《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》,充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方作用。嚴格落實“三會一課”等要求,充分發(fā)揮民主集中制,切實用好批評和自我批評武器,不斷深化談話談心工作。規(guī)范執(zhí)行“三重一大”事項制度,落實干部任前“凡提四必”制度,用好“離任責任交接”制度,嚴把選人用人關(guān)。定期開展隊伍思想動態(tài)分析,及時發(fā)現(xiàn)和預警苗頭性、傾向性問題,增強談話提醒的質(zhì)量、提高黨內(nèi)政治生活實效。

      二、堅持重點推進不懈怠,鍥而不舍加強正風肅紀

      (一)堅持挺紀在前,強化源頭預防。始終把紀律和規(guī)矩挺在前面,全面克服“違紀是小節(jié),違法才處理”錯誤理念,教育引導全體民警珍惜政治生命、嚴防底線失守,這是對民警在政治上最大的愛護和保護。要加強警示教育,選擇近年來我市民警違紀違法典型案例,利用身邊人、身邊事,全面、生動開展警示教育。各級公安機關(guān)要認真組織全體民警觀看,領(lǐng)導干部要帶頭參觀、帶頭討論、帶頭寫心得,引領(lǐng)全體民警堅守基本底線和權(quán)力邊界,加強自我約束,時刻繃緊拒腐防變這根弦,確保紀律教育真正入心入腦。要加強經(jīng)常性教育,精準運用“四種形態(tài)”,注重抓早抓小、防微杜漸,懲前毖后、治病救人,把嚴明紀律貫穿于日常教育監(jiān)督管理中,使紀律規(guī)矩真正成為管黨治黨、從嚴治警的尺子,讓黨員民警心有所畏、行有所止。要切實做到關(guān)口前移,注意發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,認真落實談話提醒制度,強化提醒敲打,及時糾正小錯、避免大錯。要加強紀律規(guī)矩教育,健全完善領(lǐng)導班子內(nèi)部議事和決策機制,抓住“關(guān)鍵少數(shù)”,強化“一把手”的監(jiān)督。要緊緊圍繞權(quán)力運行的關(guān)鍵環(huán)節(jié),立“明規(guī)矩”,破“潛規(guī)則”,做到用制度管權(quán),靠制度管人,按制度管事,促進形成不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制。要堅持以公開為原則,不公開為例外,進一步深化黨務、警務、財務公開,做到政策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務公開和結(jié)果公開,真正讓權(quán)力在陽光下運行

      (二)堅持服務中心,強化監(jiān)督制約。20xx年是開啟建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程的開局之年,是十四五規(guī)劃的開局之年,是建黨100周年,市局黨委已就做好全年公安工作進行全面部署,各級紀檢監(jiān)察部門要堅持圍繞中心、服務大局,全面加強常態(tài)化監(jiān)督檢查,為堅決打贏系列安保維穩(wěn)攻堅戰(zhàn)、堅決實現(xiàn)走前列工作目標提供紀律作風保障。要不斷提升大監(jiān)督平臺效能,切實做好結(jié)果運用,實現(xiàn)從無到有、從有到優(yōu)的質(zhì)量提升,為促進公安中心工作服務。要破除形式主義、官僚主義,特別是對貫徹落實市局黨委重大決策部署不嚴不力的單位和領(lǐng)導干部,要做到真監(jiān)督、真問責,敢監(jiān)督、敢問責。要緊緊圍繞掃黑除惡斗爭常態(tài)化,堅決清除包庇、縱容黑惡勢力的腐敗分子,不斷推動掃黑除惡專項斗爭向縱深發(fā)展。

      (三)堅持問題導向,強化正風肅紀。堅持力度不減、節(jié)奏不變、尺度不松,聚焦突出問題,狠抓正風肅紀,堅決抑制腐敗現(xiàn)象滋生蔓延勢頭,嚴防“四風”問題發(fā)生反彈。要保持懲治腐敗高壓態(tài)勢,緊緊圍繞遏制腐敗蔓延這個目標,堅持“無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍”執(zhí)紀,對違反紀律行為發(fā)現(xiàn)一起、查處一起,堅決把紀律立起來、嚴起來,強化“不敢腐”和“不想腐”的氛圍。要馳而不息糾正“四風”問題,把整治形式主義、官僚主義擺在突出位置來抓,堅決糾正對上級重大決策部署不落實、不擔當、不作為等官僚作風,嚴防享樂主義、奢靡之風反彈,以經(jīng)常抓的韌勁、長期抓的耐心,持續(xù)抓好中央八項規(guī)定精神以及相關(guān)條規(guī)禁令的貫徹落實。要嚴格規(guī)范執(zhí)法權(quán)力運行,以嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法攻堅戰(zhàn)為統(tǒng)領(lǐng),推動執(zhí)法辦案場所標準化、精細化、智能化升級改造,有效防范化解執(zhí)法風險隱患。要對標群眾要求營造更加公平公正法治環(huán)境的期盼,嚴肅查處一些基層公安機關(guān)在執(zhí)法管理領(lǐng)域存在的吃拿卡要、冷硬橫推、刁難群眾以及有警不接、有案不立、亂收濫罰、徇私枉法等突出問題,全面提高群眾治安工作滿意度。

      三、堅持自身建設(shè)不松勁,持之以恒落實“兩個責任”

      (一)進一步突出黨委的主體責任。各級黨組織要切實擔負起黨風廉政建設(shè)的主體責任,全面履行好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、嚴明紀律、選人用人、改進作風、反腐倡廉、監(jiān)督制約、宣傳教育、示范帶頭、推進改革等職責。主要負責同志要嚴格履行第一責任,班子成員要履行“一崗雙責”,堅持“兩手抓、兩手都要硬”,把抓工作、抓業(yè)務同管思想、強作風、嚴紀律、促廉潔統(tǒng)一起來,推動以黨建促隊建,以隊建促業(yè)務的良性循環(huán),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

      (二)進一步強化紀檢的監(jiān)督責任。各級紀檢監(jiān)察部門要聚焦主業(yè)主責,少一些“全程參與”的表面監(jiān)督,多一些“正向把關(guān)”的精準監(jiān)督,協(xié)助黨委加強黨風廉政建設(shè),讓監(jiān)督更加到位、反腐更加有力。紀檢監(jiān)察、督察、審計部門要按照職責分工,延伸監(jiān)督觸角,創(chuàng)新監(jiān)督方法,讓全體民警感到監(jiān)督無處不在、監(jiān)督就在身邊。要完善自我監(jiān)督和日常監(jiān)督機制,對發(fā)現(xiàn)苗頭性傾向性問題,及時找當事人談話,扯扯袖子、咬咬耳朵,指出問題危害,幫助查找原因,提出改進要求,把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。

      (三)進一步加大責任追究力度。落實黨風廉政建設(shè)責任制,是黨章賦予各級黨組織的政治責任;強化責任追究,是黨中央強力推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭中明確的又一個關(guān)鍵點。要以結(jié)果為依據(jù),進一步健全責任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條,進一步明確責任追究的主體、情形、程序和方式,嚴格落實“一案雙查”,既嚴肅追究直接責任人的責任,又追究主體責任、監(jiān)督責任和職能部門的監(jiān)管責任,以追責倒逼負責。同志們,新時代全面從嚴管黨治警責任重大、任務艱巨、使命光榮,讓我們以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,扎扎實實推進全面從嚴治黨、黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,埋頭苦干,接續(xù)奮斗,為既定目標提供優(yōu)良的紀律作風保障。

    黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上的講話2

      同志們:

      這次會議的主要任務是:高舉習近平新時代中國特色社會主義思想的偉大旗幟,深入貫徹黨的十九大和十九屆中央紀委三次全會精神,全面落實集團公司202-年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議部署,總結(jié)202-年工作,安排202-年任務,高質(zhì)量推動公司黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作再上新臺階。

      下面,我向大會作工作報告。

      一、202-年紀檢監(jiān)察工作回顧

      202-年,公司紀委認真貫徹落實集團公司紀委和公司黨委各項工作部署,堅持“一個關(guān)鍵、三個重點”(抓住“責任落實”這個關(guān)鍵,突出“巡視巡察監(jiān)督、廉潔風險防控、紀檢隊伍建設(shè)”三個重點)的工作主線,加強紀律與警示教育,馳而不息糾正“四風”問題;強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,標本兼治防范廉潔風險,積極協(xié)助公司黨委落實全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸,不斷推動“兩個責任”落實和干部員工履職盡責,營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)良好的政治生態(tài),為公司事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強保障。

      (一)全面配合上級巡視巡察工作

      公司紀委把配合上級巡視巡察工作當作一項重大的政治任務。一是認真?zhèn)鬟_XXX在202-年巡視情況匯報會上的講話精神,結(jié)合集團公司XX董事長歷次會議強調(diào)巡視巡察過程中發(fā)現(xiàn)的典型問題,制定專項工作方案,認真開展自查自糾,逐項對照檢查,對存在的問題明確分管領(lǐng)導、責任人員,按照即知即改、立行立改原則進行整改,提前化解一批問題和風險;二是組織開展各單位巡視巡察問題清單現(xiàn)場檢查工作。8月份抽調(diào)各單位骨干員工12人,組成4個檢查組,由支部書記帶隊,對14家運營單位開展現(xiàn)場檢查。針對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的黨建工作虛化、招標采購管理不規(guī)范、內(nèi)控制度缺失等問題,協(xié)同紀委提出專項檢查建議并監(jiān)督落實,對共計X名相關(guān)責任人進行嚴肅處理,涉及中層干部X人。

      (二)黨風廉政建設(shè)監(jiān)督責任不斷壓實

      公司紀委將黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任和班子成員“一崗雙責”的橫向協(xié)同協(xié)作與縱向傳導緊密結(jié)合,壓實紀檢監(jiān)察監(jiān)督責任,推動黨委主體責任的落實。一是全面落實黨風廉政建設(shè)工作責任制,制定并印發(fā)公司黨風廉政建設(shè)工作要點、領(lǐng)導班子成員履責要點、本部部門黨風廉政建設(shè)履責要點;二是組織各部門簽訂了《黨風廉政建設(shè)責任書》9份,重點崗位人員簽訂《廉潔從業(yè)責任書》30份,把黨風廉政建設(shè)責任制落實到重點崗位、重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié),有效促進了“兩個責任”落實;三是督促領(lǐng)導干部履行“一崗雙責”,制定公司202-年黨風廉政建設(shè)約談和“一對一”約談提醒工作方案,組織被約談人認真分析廉政形勢,針對專業(yè)領(lǐng)域風險點進行提醒教育,約談科級以上30人,進一步壓實領(lǐng)導干部“一崗雙責”,全面提升公司整體廉潔意識。

      (三)做實做細監(jiān)督監(jiān)察,創(chuàng)建“大監(jiān)督”工作格局

      公司紀委堅持把監(jiān)督作為首要職責,一是根據(jù)公司領(lǐng)導班子變動,及時調(diào)整協(xié)同監(jiān)督工作委員會領(lǐng)導小組;二是牽頭組織公司各部門召開202-年度協(xié)同監(jiān)督聯(lián)席會,聽取公司各職能部門、業(yè)務中心協(xié)同監(jiān)督情況報告,全面開展協(xié)同監(jiān)督項目立項工作,以巡察發(fā)現(xiàn)問題為主要切入點,從自營酒店日常采購風險管控、人員招聘管控、財務資金安全管理廉潔風險防控等7個方面選題立項,召開協(xié)同監(jiān)督工作委員會4次,上報集團協(xié)同監(jiān)督優(yōu)秀項目A類B類各1項,取得風險防控成效4項;三是組織公司各部門負責人及以上領(lǐng)導干部填報個人重大事項報告并動態(tài)更新,確保廉政檔案內(nèi)容真實、管理規(guī)范。四是在公司干部選拔任用、物資招標采購等工作中充分發(fā)揮紀委監(jiān)督職能作用,堅持落實新提任干部任前廉政談話和廉政承諾制度,嚴把選人用人“廉潔關(guān)”,對擬提拔任用的干部公司紀委均出具書面意見并開展任前廉政談話,嚴防“帶病提拔”情況的發(fā)生,形成用制度規(guī)范廉潔從業(yè)的長效機制,不斷提升監(jiān)督成效。

      (四)加強信訪管理,“四風問題”治理持續(xù)深化

      公司紀委持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定精神,一是扎實開展糾正“四風”監(jiān)督檢查,暢通舉報渠道,協(xié)助各單位及商業(yè)單位解決各類重要信訪問題;確保紀檢監(jiān)察職能向基層延伸,專項檢查機制常態(tài)化。202-年度共收到集團公司轉(zhuǎn)辦信訪案件2起,自行收到信訪案件4起,均已核查完畢,資料存檔完整;二是重點針對形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)開展自查自糾,充分利用新媒體宣傳載體,在春節(jié)、清明、“五一”等重大節(jié)日前推送廉政微信提醒,公布廉政舉報郵箱和電話,同時落實《重大節(jié)日期間落實中央八項規(guī)定精神情況報告單》“雙簽”程序,加強執(zhí)紀監(jiān)督,全力遏制“節(jié)日腐敗”。

      (五)廉潔教育內(nèi)涵不斷深化,筑牢廉潔自律防線

      一是充分利用黨委(擴大)會、理論中心組學習會和支部“三會一課”,傳達學習集團公司黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議、紀檢監(jiān)察工作中期推進會等會議精神,公司班子成員依托各部門、各中心工作例會就黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作敲警鐘、提要求,組織開展對黨紀法規(guī)的集中學習,實現(xiàn)全體黨員廉政教育常態(tài)化,做好“一崗雙責”履職痕跡化管理,確保工作落到實處;二是落實集團公司紀委“立標桿、補短板、控風險”工作部署,公司紀委書記圍繞XX先進事跡為黨員干部講廉政專題黨課,公司班子成員為黨建聯(lián)系點黨員講廉政黨課;三是認真開展5月警示教育月“六廉”系列活動,機關(guān)支部組織黨員去監(jiān)獄、警示基地等場所進行警示提醒教育;四是組織全體黨員、入黨積極分子等共計X人參加《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》知識競賽,進一步強化黨員紀律意識,增強黨紀黨規(guī)觀念。

      (六)紀檢監(jiān)察干部業(yè)務能力水平不斷提升

      一是緊緊圍繞黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務,組織參加集團公司新任紀檢干部培訓班和紀檢監(jiān)察暨巡察業(yè)務培訓班,進一步學習國網(wǎng)、集團紀檢監(jiān)察及巡察工作制度準則,切實提升業(yè)務標準化水平;二是通過配合巡察、開展協(xié)同監(jiān)督、紀檢監(jiān)察課題研究等方式,紀檢監(jiān)察干部能力素質(zhì)不斷提升。

      202-年,通過公司上下共同努力,經(jīng)受了集團公司政治體檢和內(nèi)外部各類檢查,“XXXX項目”獲集團公司協(xié)同監(jiān)督項目X等獎。這些成績的取得,是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想的結(jié)果,是集團公司黨委和商旅公司黨委正確領(lǐng)導的結(jié)果,是廣大干部員工共同努力的結(jié)果。借此機會,我代表公司紀委,向大家表示衷心的感謝和誠摯的慰問!

      在肯定成績的同時,我們也要清醒地認識到存在的差距和不足:一是黨員干部對于“一崗雙責”的認識和履責不到位,對分管范圍內(nèi)廉潔風險底數(shù)不清、情況不明,個別員工對黨風廉政行風建設(shè)和反腐敗工作意識比較淡薄,宗旨意識、廉潔自律意識和自我防范約束能力尚需提高;二是紀檢隊伍履職能力還存在差距,相關(guān)紀檢工作人員因紀檢工作經(jīng)驗不足,職能發(fā)揮不明顯,工作質(zhì)量難以保證。紀檢管理人員政策水平和業(yè)務能力與新時代新要求還有一定差距。對此,我們要高度重視,采取有力措施加以解決,堅定不移推進全面從嚴治黨,把黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭不斷引向深入。

      二、202-年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務

      習近平總書記在十九屆中央紀委三次全會上發(fā)表的重要講話,站在新時代黨和國家事業(yè)發(fā)展全局的高度,對全面從嚴治黨鞏固黨的團結(jié)統(tǒng)一、為決勝全面建成小康社會提供堅強保障作出戰(zhàn)略部署,對領(lǐng)導干部貫徹新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則提出明確要求。202-年,作為集團公司實施戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型升級的重要一年,也是商旅產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展開創(chuàng)新局面的關(guān)鍵年,做好紀檢監(jiān)察工作意義重大??傮w要求是:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實十九屆中央紀委三次全會精神、國家電網(wǎng)公司和集團公司黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議部署,堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以“三聚焦三提升”為工作主線,強化思想政治監(jiān)督,提升日常監(jiān)督和長期監(jiān)督實效,深化構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,為高質(zhì)量推動商旅公司紀檢監(jiān)察工作再上新臺階提供堅強政治保障。

      202-年要重點做好六方面的工作。

      (一)以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),堅決踐行“兩個維護”

      加強思想政治監(jiān)督。一是把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神,作為當前和今后一個時期的首要政治任務,加強對各黨(總)支部學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的監(jiān)督檢查,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,切實在深度融合和行動自覺上下功夫;二是認真學習貫徹十九屆中央紀委三次全會精神,通過黨委理論中心組學習、“三會一課”等形式,及時組織領(lǐng)導班子和全體黨員學習黨中央、國家電網(wǎng)公司黨組和集團公司黨委黨風廉政建設(shè)工作會議精神,自覺把思想和行動統(tǒng)一到全面從嚴治黨上來,旗幟鮮明堅持和加強黨的全面領(lǐng)導,堅持公司黨委重大決策部署到哪里,監(jiān)督檢查就跟進到哪里,確保令行禁止。

      嚴肅黨內(nèi)政治生活。一是抓牢實踐“四種形態(tài)”的關(guān)鍵環(huán)節(jié),從嚴肅黨內(nèi)政治生活開始,嚴格按照組織程序,公司黨委召開年度領(lǐng)導班子民主生活會,各黨(總)支部召開組織生活會,用好批評與自我批評武器,敢于直面問題、指出問題、糾正問題,維護良好的政治生態(tài);二是注重強化對黨員干部的日常教育監(jiān)督。根據(jù)“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的要求,加大對黨員干部思想、工作、作風等方面一般性問題的談話函詢力度,提高黨員干部接受監(jiān)督的意識,緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”,督促黨員干部自覺加強黨性修養(yǎng),堅決抵制黨員干部家屬親友違規(guī)干預行為,堅決糾正把正常工作關(guān)系變成交易關(guān)系、把公共資源變成個人資源的行為,形成嚴緊硬的管黨治黨氛圍。

      集中整治形式主義官僚主義。一是牢固樹立“四個意識”,堅定“四個意識”,踐行好“兩個維護”根本政治任務,切實推動各級黨組織和黨員干部始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致;二是從堅持政治原則、嚴明政治紀律的高度,鞏固深化集中整治形式主義官僚主義成果,切實貫徹落實新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則,發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化,緊盯形式主義、官僚主義新動向新表現(xiàn),拿出有效管用的整治措施;三是圍繞公司XX發(fā)展平臺建設(shè),重點整治落實公司黨委決策部署不力、干部出工不出力、把“痕跡”當“政績”、亂作為、不作為等突出問題,推動形式主義、官僚主義集中整治取得新實效。

      (二)聚焦忠誠履責,提升主動擔當作為意識

      聚焦主體責任。各級黨組織特別是書記要強化忠誠履職擔當、履行主體責任,把每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入。一是制定本單位黨風廉政建設(shè)工作要點和計劃,定期召開專題會議研究解決本單位黨風廉政建設(shè)重難點工作,組織召開黨委會專題研究黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,支持紀檢監(jiān)察部門依紀依法履行職責,營造從嚴管黨治黨的濃厚氛圍;二是履行好統(tǒng)籌責任,堅持把黨建與中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核,強化對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理;三是履行好示范責任,帶頭學習習近平新時代中國特色社會主義思想,帶頭落實黨內(nèi)政治生活制度,帶頭抓好各項黨建工作。

      聚焦監(jiān)督檢查。一是積極協(xié)助公司黨委推進全面從嚴治黨,履行黨內(nèi)監(jiān)督職責,認真踐行好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,特別是前兩種形態(tài),抓早抓小抓嚴,防止“小問題”演變成“大錯誤”;二是加強黨風廉政建設(shè)過程督導和經(jīng)驗交流,根據(jù)公司產(chǎn)業(yè)遍布全國的實際,重點關(guān)注腐敗易發(fā)多發(fā)的工程招投標、物資采購、人才選用等領(lǐng)域腐敗現(xiàn)象,健全逐級傳導壓力的工作機制,取長補短,及時糾正各單位工作中存在的問題和不足,共性問題提出統(tǒng)一性整改建議,提高監(jiān)察質(zhì)量和效率,不斷提升公司系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作水平。

      聚焦“一崗雙責”。一是領(lǐng)導班子成員要抓好分管領(lǐng)域黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,與業(yè)務工作同研究、同部署、同檢查、同考核,真正做到“兩手抓、兩手硬”,使黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作始終保持應有的力度;二是以XX集團公司《廉潔風險防控手冊》為基礎(chǔ),充分運用監(jiān)察監(jiān)督、紀律監(jiān)督,圍繞商旅產(chǎn)業(yè)發(fā)展經(jīng)營中重點人、重點事、重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)等開展監(jiān)督監(jiān)察,不斷筑牢廉潔防線,確保各類風險可控在控。

      (三)深化成果運用,提升巡察工作水平

      持續(xù)抓好“巡視巡察”后半篇文章。一是扎實做好迎接 XX公司巡視“回頭看”準備工作,關(guān)注巡視和集團巡察最新動態(tài),及時學習領(lǐng)會傳達新的巡視巡察講話精神;二是要求各中心部門、下屬單位按照時間節(jié)點要求,高質(zhì)量完成整改問題閉環(huán)工作,抓好整改過程資料的整理、督辦和驗收工作,確保整改效果。

      高質(zhì)量完成全年巡察任務。一是結(jié)合集團公司202-年巡察典型問題,對巡察過程中發(fā)現(xiàn)的典型問題進行全面梳理并下發(fā)至各單位,認真對照開展自查自糾,吸取教訓、舉一反三,主動發(fā)現(xiàn)和整改存在的問題;二是科學制定202-年巡察工作計劃,明確時間表、路線圖,扎實有序推進,一季度啟動巡察工作,到XX年實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)巡察全覆蓋,不斷提升全面從嚴治黨、依法從嚴治企水平。

      積極推進巡察成果運用。一是建立巡察信息與成果共享機制,加強與職能部門溝通,將巡察發(fā)現(xiàn)的問題及工作建議移交有關(guān)部門,著重從體制機制上分析原因,列出制度建設(shè)、流程優(yōu)化清單,通過規(guī)范制度、專項檢查進行再規(guī)范、再治理、再提升,形成長效機制;二是根據(jù)巡察反饋問題清單,編制巡察工作指南和發(fā)現(xiàn)問題路徑手冊,進一步細化巡察各環(huán)節(jié)任務清單和標準模板,不斷提高巡察規(guī)范化水平,建立自營酒店巡察工作標準,著力提升巡察全覆蓋的深度、廣度和質(zhì)量。

      (四)鞏固“大監(jiān)督”格局,提升廉潔風險防控水平

      深化紀委日常監(jiān)督。一是通過約談了解、民主生活會和民主評議情況、參與干部選拔初始醞釀及“三重一大”決策等方式途徑,及時發(fā)現(xiàn)、報告問題,動態(tài)更新中層干部廉政檔案,嚴把政治關(guān)、廉潔關(guān)、形象關(guān),促進領(lǐng)導干部依職行權(quán)、規(guī)范用權(quán);二是結(jié)合商旅產(chǎn)業(yè)特點和經(jīng)營實際,不斷完善廉潔風險防控工作責任體系和流程,嚴格把控新形勢下各業(yè)務領(lǐng)域內(nèi)的廉潔風險高發(fā)點,瞄準易滋生腐敗問題的重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),探索建立考核評價制度和制約激勵手段,切實增強黨內(nèi)監(jiān)督的經(jīng)常性和嚴肅性;三是要強化制度執(zhí)行剛性,重點加強選人用人、招標采購、營銷招商、合同執(zhí)行、薪酬福利等重點領(lǐng)域和環(huán)節(jié)的管理,同時結(jié)合集團公司組織開展的“精益化管理主題系列活動”要求,強化精準投入、精益管理、精細作業(yè),在抓嚴抓細抓實上下功夫,助力公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。

      完善協(xié)同監(jiān)督機制建設(shè)。推進協(xié)同監(jiān)督項目規(guī)范化開展,注重項目選取的科學性和實效性,定期召開協(xié)同監(jiān)督專題會議,加強協(xié)同監(jiān)督項目過程管理,督導各業(yè)務口加強薄弱環(huán)節(jié)管理,構(gòu)建上下聯(lián)動、橫縱結(jié)合、齊抓共管的監(jiān)督格局。

      持續(xù)加強落實中央八項規(guī)定精神監(jiān)督。一是督促黨員干部嚴格落實集團公司《貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則》,密切關(guān)注“四風”問題隱形變異的種種表現(xiàn);二是盯住重要時間節(jié)點糾正“四風”,開展作風建設(shè)監(jiān)督檢查和廉潔提醒,落實“一節(jié)三抓”工作機制(即:節(jié)前重申紀律要求、節(jié)中緊盯違紀問題、節(jié)后及時匯總各單位自查報告),教育引導黨員干部帶頭堅守紀律底線,堅持“雙簽”報告制度,堅決遏制“節(jié)日腐敗”,鞏固落實中央八項規(guī)定精神成果。

      (五)不斷加強廉潔教育力度,深化“廉潔魯能”建設(shè)

      深化廉潔教育。一是以“三聚焦三提升”為工作主線,推進廉潔文化建設(shè),充分運用商旅微信公眾號等媒介,進一步加強廉潔文化宣傳、教育工作;二是持續(xù)開展領(lǐng)導干部講廉政黨課、家風家訓教育活動,簽署《廉潔從業(yè)承諾書》,征集主題為“我身邊的廉潔故事”“我的家風”“一封廉潔家書”文稿,擇優(yōu)報送集團;三是引導公司系統(tǒng)黨員干部把家風建設(shè)擺在重要位置,廉潔修身、廉潔齊家,引導黨員領(lǐng)導干部在管好自己的同時,嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員,有效預防職務犯罪。

      深化底線教育。一是持續(xù)創(chuàng)新警示教育活動形式,不斷豐富活動內(nèi)容,參觀警示教育基地,召開警示教育大會等活動強化震懾,達到以案示警、以案促教、以案促改的功效,逐步形成具有XX獨特風格的廉潔文化品牌活動;三是對于本單位出現(xiàn)的違紀違規(guī)案例,要及時在一定范圍內(nèi)召開警示教育大會,用身邊的真實案例增強黨員干部的“底線”意識,習慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活,自覺做到執(zhí)行紀律無條件,遵守規(guī)矩不含糊,守住底線不逾越。

      (六)忠誠履行職責,鍛造忠誠干凈擔當“鐵軍”隊伍

      政治站位要更加堅定。紀檢監(jiān)察干部要帶頭學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和中紀委十九屆二中、三中全會精神,帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

      專業(yè)能力要更加精通。打鐵必須自身硬,一是重點加強對新任職、新調(diào)整崗位紀檢監(jiān)察干部、巡察人員業(yè)務培訓,通過紀律審查和巡視巡察、監(jiān)督檢查等方式“以干代培”,加強紀檢監(jiān)察信息化建設(shè),不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀科學管理水平;二是緊緊結(jié)合公司的發(fā)展目標,公司紀委帶頭加強自身建設(shè),切實增強執(zhí)紀本領(lǐng),強化責任意識,自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督和其他各方面監(jiān)督,真正把“打鐵的人”錘煉成“鐵打的人”。

      紀檢隊伍要更加忠誠干凈。一是成立黨組織的單位配齊紀檢人員,將政治素質(zhì)好、責任意識強、業(yè)務能力優(yōu)的人才充實到紀檢隊伍中來;二是關(guān)心紀檢監(jiān)察人員的職業(yè)生涯設(shè)計,拓展交流晉升通道,在監(jiān)督領(lǐng)域工作有成績的,要重用提拔,放到更加重要的崗位上。

      同志們,黨風廉政建設(shè)永遠在路上,集團黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議為我們紀檢監(jiān)察工作指明了方向,提出了新要求。公司紀委將深入貫徹集團公司紀委和公司黨委各項決策部署,忠誠履行職責,主動擔當作為,以永遠在路上的堅韌和執(zhí)著認真履職盡責,以高度的責任感和使命感不斷凝聚思想共識,形成工作合力,為公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻。

    黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上的講話3

      今天,我們在這里召開公司20xx年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議,主要任務是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、十九屆中央紀委三次全會精神,全面落實集團公司黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神,總結(jié)過去一年的工作,立足新形勢新要求,安排部署今年工作。剛才xx傳達了xx公司黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議重點內(nèi)容,xx作了專題報告,兩家基層單位作了經(jīng)驗交流。下來,各單位要認真貫徹落實,學習借鑒,因地制宜地抓好本單位黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。

      下面,結(jié)合公司實際,我再強調(diào)三個方面。

      一、聚力意識提升,認清全面從嚴治黨形勢

      1月11日,習近平總書記在十九屆中央紀委三次全會上強調(diào)“要以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)全面推進黨的建設(shè),取得全面從嚴治黨更大戰(zhàn)略性成果,鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利” ,提出了“關(guān)鍵之年、六個任務” “知行合一、六個要求” “專責機關(guān),兩個帶頭” 等重要指示。1月27日,在集團公司年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上,xx指出,“必須充分認識全面從嚴治黨的嚴峻性和長期性,決不能有歇歇腳、松口氣的想法,必須堅定不移抓下去” 。上周五,xx在公司黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會上,深入分析了嚴峻復雜的反腐倡廉形勢,強調(diào)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作仍然任重道遠,雖然“不敢腐” 的氛圍初步形成,但距離“不能腐” “不想腐” 的目標還有不小差距。

      20XX年,xx公司累計查處違反中央八項規(guī)定精神問題xx個,給予黨紀政紀處分xx人、組織處理xx人;嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩,立案審查xx件、處分xx人;深化運用“四種形態(tài)” 處置黨員干部xx人次;緊盯“三類人” ,嚴查快辦黨員干部違紀違法問題,立案xx件,黨紀政紀處分xx人次。上述處理的這些人中,一些可能就是我們身邊認識的人。就公司而言,我們?nèi)ツ炅竫x人次,受黨內(nèi)嚴重警告xx人、黨內(nèi)警告xx人。

      這些反映出了越往后,監(jiān)督執(zhí)紀問責越嚴的態(tài)勢,也暴露出了黨風廉政建設(shè)和反腐敗、安保維穩(wěn)等工作中的問題和不足:一是部分黨員領(lǐng)導干部對全面從嚴治黨認識不夠深入,“兩個責任” 落實不夠嚴細,重大議事決策制度執(zhí)行不夠嚴格,部分黨組織對黨員干部監(jiān)管不到位。二是管黨治黨壓力向基層延伸不夠,存在上緊下松、逐級遞減的現(xiàn)象,有的黨組織書記對如何抓主體責任思路不清。三是在常態(tài)化警示教育和監(jiān)督管理下,個別黨員紀律規(guī)矩意識仍顯不足,作風不夠嚴實,慢作為、不善為,出現(xiàn)了一些問題,對自身及公司形象造成了不良影響。上述類似問題,這周一上級黨委第二巡察組也進行了反饋,我們必須引起高度重視,采取有力措施,堅定不移抓好整改落實。

      二、聚力履職盡責,狠抓“兩個責任” 落地落實

      推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作落地見效,關(guān)鍵在于我們在座的各級黨員領(lǐng)導干部。具體來說,就是要按照上級要求,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面落實新時代黨的建設(shè)總要求,持之以恒正風肅紀,縱深推進全面從嚴治黨。

      在履職上突出“擔當” ,抓實主體責任。全面從嚴治黨的重點在于抓好主體責任落實,包含領(lǐng)導班子的集體責任、書記的第一責任、班子成員的“一崗雙責” 。書記作為第一責任人,要牢固樹立“不從嚴管黨治黨就是嚴重失職” 的觀念,自覺擔起應當之責、該當之責,管好“自家人” 、種好“責任田” ,工作部署親自謀劃、方案計劃親自把關(guān)、重點問題親自過問,堅決不做“甩手掌柜” 。班子成員要堅持抓好分管領(lǐng)域的黨風廉政建設(shè)工作,落實好“一崗雙責” ,堅持與生產(chǎn)經(jīng)營等業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查,兩方面都不能放松,都不能出差錯,要嚴格監(jiān)督管理和保護好分管科室、單位、聯(lián)點班組的黨員干部,做到書記“不甩手” 、班子成員“不松手” ,合力推進全面從嚴治黨主體責任落實。

      在管控上突出“全面” ,抓牢監(jiān)督責任。公司紀委、紀檢監(jiān)察科以及各黨組織紀檢委員要全面履行好監(jiān)督責任,深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)” ,在紅臉出汗、執(zhí)紀問責中純潔黨員干部隊伍。一要抓好全員教育。確立“全面” 意識,突出全員化教育、全方位監(jiān)督,堅持面向公司各級黨組織和所有黨員干部,全面落實“六項紀律” ,持之以恒用法律、黨章、黨紀、黨規(guī)來約束每一名黨員干部的行為。二要強化全面監(jiān)督。黨內(nèi)監(jiān)督是各級黨組織的重要任務,各黨組織書記和班子成員都不能推卸責任,要主動擔當,把教育監(jiān)督管理體現(xiàn)到“8小時” 內(nèi)外的嚴格監(jiān)管和關(guān)心關(guān)注,對反映出的黨員干部苗頭性、傾向性問題,要充分運用批評教育、警示談話、誡勉談話等組織處理手段,堅持抓早抓小,防患于未然,提前扎緊“籠子” ,不能等出了事才想要挽救我們的黨員干部。

      在防微上突出“重點” ,抓好教育管理。結(jié)合當前一段時間,公司在黨員教育管理、重點人員管控等方面出現(xiàn)的問題,今后我們的監(jiān)督管理,一定不是僅限于“黨風廉政” 方面,還要抓好各領(lǐng)域、全方位的監(jiān)督管控,突出“思想教育” 重點、緊扣“意識提升” 的關(guān)鍵。

      要嚴格黨員政治教育。十九大報告指出“把黨的政治建設(shè)擺在首位” ,這要求我們每一名黨員干部都要旗幟鮮明地講政治、守規(guī)矩,牢固樹立“四個意識” 特別是看齊意識和核心意識,堅定不移地向以習近平同志為核心的黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,決不能在黨不愛黨,在黨不言黨,在黨不護黨,甚至發(fā)表或傳播有損黨和國家形象的言論。特別是在重大原則問題上,要始終做到立場堅定、態(tài)度堅決,無論哪個崗位都要毫無例外的明規(guī)矩、知底線、守紀律,對于上級各項工作措施和要求,要毫無怨言、不講條件地貫徹執(zhí)行下去,不得在網(wǎng)絡及其他媒介上制作或傳播有害信息,妄議政策方針。各單位要對每一名黨員干部都要教育提醒到位、監(jiān)督管理到位,對“8小時” 內(nèi)外的思想動態(tài)了解掌握到位,嚴格用黨的紀律規(guī)矩規(guī)范黨員干部的言行。

      要加強全員法制教育。20XX年,xx公司督導檢查,查出問題xx項,對落實工作責任不力的xx家單位的xx名黨員干部進行了通報問責,我們公司也受到了通報,各單位必須引起高度重視、引以為戒,嚴深細實地將xx、xx、xx等各項要求落到實處。要樹立常態(tài)思想,堅決“看好門” “管好人” ,全覆蓋抓好xx人員、xx人員摸排管控,充分利用普法宣講、“三會一課” 等形式,通過對典型問題嚴厲懲治措施與后果的宣傳通報,用身邊事教育身邊人,讓全體員工群眾警醒認識到位、自我約束到位。公司紀委要常態(tài)化組織督導檢查,嚴格執(zhí)紀問責,促進各單位狠抓責任落實,堅決避免同類問題的再發(fā)生!

      三、聚力作風轉(zhuǎn)變,全力推進公司穩(wěn)健發(fā)展

      習近平總書記強調(diào)“作風建設(shè)永遠在路上” 。作風問題本質(zhì)上是黨性問題,是我們能否干好事、干成事的重要保障,各級黨員干部要帶頭改進作風、強化擔當,用嚴實作風履職盡責到位。

      20xx年新的征程已經(jīng)開始,就目前的情況來看,我們生產(chǎn)經(jīng)營、安全環(huán)保等各方任務繁重、壓力還很大,全體黨員干部特別是領(lǐng)導干部要強化責任意識、擔當意識,全力以赴抓好各項目標任務落實,要帶頭學習宣貫集團公司及公司職代會精神,明確形勢目標任務責任,在公司全年xx生產(chǎn)經(jīng)營任務、保障全體員工收益不降、實現(xiàn)黨風廉政零問題等任務和挑戰(zhàn)面前不等不靠、主動作為,結(jié)合即將下達至各單位的生產(chǎn)經(jīng)營等各項任務指標,主動領(lǐng)回責任、倒逼壓力,堅決不能有“年頭不足年尾補” 的錯誤思想,以“開局就是沖刺” 的心態(tài),提前制定全年各階段工作計劃,配套工作措施,抓好任務分解落實,為春節(jié)期間及后續(xù)生產(chǎn)平穩(wěn)運行、深化提質(zhì)增效打好基礎(chǔ)。

      特別是近期,要充分利用天氣回暖的有利時機,結(jié)合本單位實際抓緊時間組織生產(chǎn),該具體的要具體,該細化的要細化,統(tǒng)籌抓好安全環(huán)保問題整改、重點措施實施、應急物資準備等各項工作,確保生產(chǎn)運行安全平穩(wěn),力爭產(chǎn)量穩(wěn)中有升,彌補前期極寒天氣產(chǎn)量下降的缺口。同時,要加強節(jié)前員工教育,加強全員普法宣傳和典型案例警示教育,堅決避免賭博、酒駕、酗酒鬧事等違法違紀問題發(fā)生,確保度過一個安定祥和的春節(jié)。

      同志們,征程萬里風正勁,重任千鈞再揚帆!新的一年,我們要深入貫徹此次工作會議精神,縱深推進全面從嚴治黨,實現(xiàn)全體黨員干部政治平安!我們要牢記“幸福是奮斗出來的” ,始終保持永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài),為推進公司持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展、為助推集團公司高質(zhì)量發(fā)展作出應有的貢獻!

    黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上的講話4

      同志們:

      按照會議安排,下面部署202-年紀委工作,并對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作進行重點強調(diào)。同時《XX202-年度紀檢工作要點》也已經(jīng)下發(fā),各支行、部室負責人要及時將文件精神傳達給每一位員工。

      下面我根據(jù)紀委監(jiān)委派駐紀檢監(jiān)察組202-年重點工作安排,結(jié)合工作實際,對紀委和黨風廉政建設(shè)工作進行安排部署。

      一、強化政治監(jiān)督,踐行“兩個維護”

      (一)加強政治監(jiān)督。加強對黨章黨規(guī)黨紀和憲法法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,加強對黨中央重大決策部署、重大戰(zhàn)略舉措,特別是習近平總書記記關(guān)于X工作重要講話、重要指示批示精神貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。把落實中央和自治區(qū)黨委關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署納入執(zhí)行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍,以強有力政治監(jiān)督推動意識形態(tài)責任制落實。圍繞打贏三大攻堅戰(zhàn),持續(xù)跟進風險化解、金融扶貧、信貸政策的監(jiān)督,嚴肅整治信貸領(lǐng)域不作為、慢作為、亂作為、假作為問題,不斷增強信貸政策與國家產(chǎn)業(yè)政策、金融監(jiān)管政策一致性,確保政令暢通。加強對當前疫情防控工作監(jiān)督,精準規(guī)范慎重問責,防止問責泛化簡單化。

      (二)加強制度執(zhí)行監(jiān)督。貫徹落實黨的十九屆四中全會精神,通過制度建設(shè)推進各項工作有序開展,形成相互銜接、相互配套的長效工作機制,實現(xiàn)用制度管人管事。一是堅決維護黨組織在法人治理結(jié)構(gòu)中的法定定位,確保黨組織在法人治理中發(fā)揮把方向、管大局、保落實”領(lǐng)導作用。二是加強對制度執(zhí)行的監(jiān)督。把制度執(zhí)行作為考核評價“兩個責任”是否落實的重要指標,明確劃分制度執(zhí)行的主體責任、監(jiān)督責任、領(lǐng)導責任,壓緊壓實執(zhí)行制度的政治責任。推動建立健全制度執(zhí)行落實的監(jiān)督機制,對各項制度執(zhí)行責任制作出可量化、可考核、可追責的具體規(guī)定,著力構(gòu)建黨統(tǒng)一領(lǐng)導、全面覆蓋、權(quán)威高效的監(jiān)督體系。

      二、強化專項監(jiān)督,有效防控廉潔風險

      (一)開展信貸領(lǐng)域?qū)m椫卫?。整治信貸投放領(lǐng)域腐敗問題。加大對信貸一線問題線索的摸排、收集和明查暗訪力度,發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用,堅決查處信貸領(lǐng)域?qū)也閷曳敢再J謀私、吃拿卡要、冒名貸款、內(nèi)外勾結(jié)、“不給好處不辦事給了好處亂辦事”等問題,密切關(guān)注員工個人帳戶,對帳戶異常業(yè)務頻繁的員工及時約談,防止借用客戶信貸資金,參與民間借貸等行為的發(fā)生,推動相關(guān)業(yè)務部門加強制度建設(shè),有效遏制信貸領(lǐng)域腐敗增量。

      (二)整治抵債資產(chǎn)處置中違紀違法問題。準確把握“三個區(qū)分開來”,為好干部撐腰鼓勁。堅持寬嚴相濟、容糾并舉,激勵干部員工在壓降不良資產(chǎn)中擔當作為,同時嚴肅查處抵債資產(chǎn)處置過程中各種腐敗、責任和作風問題,最大限度避免和挽回資產(chǎn)損失。

      (三)開展“三重一大”執(zhí)行情況檢查。加強對“三重一大”決策監(jiān)督的檢查,形成“決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)”三權(quán)分立運行機制,通過查閱會議記錄、查閱合賬等形式進行,主要檢查三個方面:一是制度建設(shè)是否健全,決策執(zhí)行是否有章可依。二是決策程序是否明晰。議事程序按照“事前告發(fā)、充分討論、末位定論、如實記錄”程序進行。三是臺賬建設(shè)是否規(guī)范,上會材料、會議記錄、會議紀要等是否齊全。

      三、做實日常監(jiān)督,精準有效執(zhí)紀問責

      (一)管住“絕大多數(shù)”。積極研究運用以“第一種形態(tài)”管住絕大多數(shù)。健全談話函詢、組織處理、輕微違紀處理規(guī)范,注重通過扯袖提醒、談話批評、誠勉談話等形式,將柔性監(jiān)督手段融入日常隊伍業(yè)務建設(shè)中,堅持早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正,切實把紀律和規(guī)矩挺在前面,充分體現(xiàn)監(jiān)督就是關(guān)愛。

      (二)盯緊“關(guān)鍵少數(shù)”。完善同級監(jiān)督,通過參加黨委會或列席董事會及其下設(shè)委員會、各類經(jīng)營會等方式,規(guī)范權(quán)力運行,緊盯信貸管理、股東股權(quán)管理、信息化建設(shè)、招投標等領(lǐng)域,嚴肅查處里勾外聯(lián)、設(shè)租尋租、徇私舞弊、優(yōu)親厚友、惡意掏空等問題。加強對黨委中心組成員及其“分管部門、身邊人員”和八小時外的日常監(jiān)督,督促黨委中心組成員堅決執(zhí)行自治區(qū)聯(lián)社黨委的重大部署,堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及廉潔自律相關(guān)規(guī)定,帶頭改作風、反四風、正黨風。

      (三)全方位全過程監(jiān)督選人用人。推進中層干部廉政檔案建設(shè),初步計劃建設(shè)電子廉政檔案,用好監(jiān)督底單。加強對新員工招錄、人才引進全過程的監(jiān)督。在干部聘用的各個環(huán)節(jié),監(jiān)督落實“凡提四必”要求。堅持“懲前毖后、治病救人”初心本意,持續(xù)跟進X案違紀人員跟蹤監(jiān)督管理,做好思想政治工作,既要避免紀律處分“一處了之”,也要防止出現(xiàn)“一棍子打死”問題,努力幫助“跌倒”同志重新站起來。

      四、持之以恒糾治"四風”,不斷鞏固作風建設(shè)成果

      (一)嚴肅整治作風建設(shè)。組織開展“嚴肅工作紀律整頓工作作風”專項治理活動,狠抓全行作風建設(shè),對工作期間串崗、脫崗、聚眾聊天、無辜遲到、早退、礦工的行為嚴肅處理,不斷強化服務職能、提高服務水平。嚴查嚴整表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差,消極怠工,推諉扯皮、上推下卸等為官不為等突出問題。緊盯科技信息化項目建設(shè),配備專人實施貼身監(jiān)督,嚴防信息科技風險。

      (二)集中整治形式主義、官僚主義。認真貫徹落實自治區(qū)紀委《202-年集中整治形式主義、官僚主義工作方案》,集中整治在貫徹落實黨中央決策部署、服務經(jīng)濟社會發(fā)展、聯(lián)系服務群眾、為基層減負等四個方面存在的形式主義、官僚主義問題,以集中整治新成效推動作風建設(shè)再上新臺階。

      (三)狠抓“九個不”承諾落實。緊盯重要時間節(jié)點,加強對高管、中層干部踐行“九個不”廉潔自律承諾情況的監(jiān)督檢查,嚴查享樂主義和奢靡之風,狠剎公款吃喝風、送禮風,重點發(fā)現(xiàn)和查處節(jié)假日期間公車私用與私車公養(yǎng)、公款購買贈送名貴土特產(chǎn)、違規(guī)發(fā)放津補貼等問題。

      (四)繼續(xù)緊盯履職待遇與業(yè)務支出管理。嚴格監(jiān)督自治區(qū)聯(lián)社“領(lǐng)導班子和環(huán)節(jié)干部履職待遇和業(yè)務支出管理規(guī)定”文件的落實,加強履職待遇、業(yè)務支出及日常公用費用及大額費用支出的監(jiān)督,嚴控“飯桌子”、管住“車輪子”、扎緊“錢袋子”、常吹“廉哨子”,防止“四風”問題隱形變異和反彈回潮,確保中央八項規(guī)定精神落地生根。

      五、一體推進“三不"機制,持續(xù)深化反腐敗工作

      (一)深挖徹查腐敗問題。從嚴查處系統(tǒng)內(nèi)黨的十八大以來不收斂不收手,嚴重阻礙黨的理論和路線方針政策貫徹執(zhí)行、嚴重損害黨的執(zhí)政根基,成為全面從嚴治黨障礙的腐敗問題,從嚴查處大額不良貸款、大額風險暴露背后的腐敗問題,有效發(fā)揮查辦案件的震懾治本作用。

      (二)強化信息化手段運用。積極推動現(xiàn)代信息技術(shù)特別是大數(shù)據(jù)技術(shù)在信貸管理、員工異常行為排查等領(lǐng)域的運用,不斷提升廉潔風險機控、智控能力,最大限度減少人為干預因素,壓縮權(quán)力尋租空間。

      (三)開展廉潔文化建設(shè)。進一步完善反腐倡廉“大宣傳”格局,以“廉潔西農(nóng)商”微信公眾號為載體,定期推送思想道德黨紀國法、社會主義榮辱觀、廉潔自律方面的相關(guān)內(nèi)容,引導黨員、干部修身律已、廉潔齊家。加強信貸廉政文化建設(shè),聯(lián)合風險、法律事務、人事等相關(guān)部門對信貸人員進行強制性警示教育選樹優(yōu)秀信貸員標桿。開展評選清風干部選樹標桿,弘揚清風正氣,傳遞正能量,推動構(gòu)建良好的政治生態(tài)。

      六、全面落實紀檢體制改革要求,建立健全工作機制

      (一)明晰責任邊界。聚焦主責主業(yè),防止“三轉(zhuǎn)”回頭轉(zhuǎn)。堅守“監(jiān)督的再監(jiān)督”職責定位,責任向監(jiān)督壓實,力量向監(jiān)督傾斜,事不避難、義不逃責,依法依規(guī)做好日常監(jiān)督和經(jīng)常性管理。牽住全面從嚴治黨主體責任這個“牛鼻子”,協(xié)助黨委建立主體責任清單,強化“第一責任人”意識,進一步夯實管黨治黨主體責任,努力實現(xiàn)更深層次更高水平的“三轉(zhuǎn)”。

      (二)發(fā)揮紀檢委員作用,延伸紀檢監(jiān)督觸角。探索建立紀委委員聯(lián)系點制度。發(fā)揮好紀委委員專業(yè)特長和職責作用,對紀委委員進行分包片分工,加快形成左右協(xié)調(diào)、上下聯(lián)動的工作機制。對現(xiàn)行紀檢制度進行全面梳理,盡快完成制度廢改立工作,加強制度后評價,提高制度適應性和可行性。立足實際,充分吸收借鑒同業(yè)金融機構(gòu)經(jīng)驗做法,進一步簡化優(yōu)化、統(tǒng)一規(guī)范信訪受理、問題線索處置、案件查辦審批流程和文書檔案。建立與黨委定期會商、重要情況通報、線索聯(lián)合排查、聯(lián)合監(jiān)督執(zhí)紀等機制,推動形成同向發(fā)力、協(xié)作互動工作格局。建立內(nèi)部監(jiān)督協(xié)同機制,促進業(yè)務監(jiān)督、風險預警監(jiān)測、審計監(jiān)督、巡察監(jiān)督與紀律監(jiān)督貫通融合。

      同志們,讓我們堅定信心、積極作為,堅決執(zhí)行總行黨委部署的各項工作,堅定不移地推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,不斷開創(chuàng)新時代全面從嚴治黨、治企新局面,扎實履行“九個不”及廉潔從業(yè)相關(guān)規(guī)定,為全面完成經(jīng)營目標任務提供堅強的紀律保障!

    本文來源:http://www.lsjse.com/dangtuan/390406.html

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