民主生活會批評建議范文(通用3篇)
批評，拼音pīpíng，漢語詞語，意思是評論、評判，出自元··錢鼒《大雅集》序。以下是小編整理的民主生活會批評建議范文(通用3篇)，歡迎閱讀與收藏。
民主生活會批評建議1
對xx同志的批評：
集團公司黨委在你的領導下認真貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發展理念，堅持中國特色社會主義事業“五位一體”總體布局、“四個全面”戰略布局。能夠帶領和團結班子成員攻堅克難，作風扎實，能主動深入一線，指導和幫助基層工作。認真履行黨員八項義務，真正做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。但在工作中，一是在服務基層有本位主義的現象。考慮問題有時候沒有從基層角度站位，在“從群眾中來，到群眾中去”方面做的有所欠缺。對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查，不夠全面系統。二是有時習慣就事論事，未能從政治層面分析問題。比如，平時對黨員的教育多注重從工作上提要求、定任務，而對黨員的思想政治教育還有待進一步加強。建議今后在企業的管理中，用黨的創新理論成果指導具體工作，推動重點難點問題解決，在重大原則問題上遇到困難時，積極主動開動腦筋打開局面破解難題。
對xx同志的批評：
我覺得xx同志能夠認真履行黨員義務，對照黨員干部六項基本條件，做到信念堅定、勤政務實、敢于擔當，在日常工作中能夠做到與自己分管部門的中層領導溝通交流。但在工作中還存在以下不足，一是謝總身兼數職，工作擔子較重在對黨的路線、方針、政策學習不夠深入、系統，自主學習不如集體學習多，一些理論看過、聽過之后講得不夠清楚。二是我覺得謝總在日常工作中，分管工作多，有時缺乏第一時間學習先進科學文化和業務知識的主動性和自覺性。所以我建議在今后的工作中謝總以釘釘子的精神抽出時間學習先進科學文化和業務知識的主動性和自覺性。
對xx同志的批評：
我覺得xx同志在工作中，能夠對標黨員標準，廉潔自律，能夠做到敢于擔當，但在實際中仍存在一些問題，一是我覺得郭總政治理論功底還有欠缺，常學常新和學懂、弄通、做實上功夫還不夠，運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析問題和解決實際問題的能力還需要在持續不斷地學習、實踐中提升。二是在銷售隊伍建設上，特別是年輕人才的培養上缺乏深度思考，目前北京銷售團隊年輕干部“量”與“質”均需要大幅提升。我建議在今后的工作中加大銷售人才的培養工作，提高營銷隊伍的工作質量。
對xx同志的批評：
我覺得xx同志能夠堅持黨的性質宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，履行黨員八條義務，能夠學習《黨章》和新時代中國特色社會主義思想理論，但仍存在一些問題。一是對黨的基本理論、基本路線、基本方略相互之間的關聯性理解的不夠深入，運用到實際工作缺乏思路和方法。二是能夠堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩政治立場，在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭。對黨懲治腐敗的斗爭雖然能堅決支持，但思想上認識有不到位的地方，認為自己不貪不占，都善其身就行。
對xx同志的批評：
xx同志能夠對習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神等創新理論學習，能夠嚴格按照黨員干部的標準和要求來衡量，做到信念堅定、清正廉潔。但對習近平新時代中國特色社會主義思想等創新理論領會不深刻，沒能更好的理解其中的深刻內涵，存在碎片式學習、選擇性讀原著的問題，沒有正確處理好工作與學習之間的關系，主動學習的自覺性還不夠高。學用結合不緊密,在具體工作中，存在學用脫節現象，思考謀劃本單位、本部門發展不夠系統深入，運用習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神指導和推動工作的自覺性主動性不夠。我建議郭書記在今后的工作中，履行監督責任、抓落實，結合工作實際推進黨風廉政建設。
對xx同志的批評：
我認為賈鳳超同志能夠學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，但在實際工作上不能很好的應用理論指導具體業務和工作，對未來發展的危機意識不強，時常會自我滿足，不自覺地產生了一些懈怠和麻痹思想。建議在今后的工作中要加強理論學習，密切聯系群眾，在實際工作中充分調研，加強調研的廣度和深度，在工作中積極改進工作方法，提高各項工作的效率和效果。
對xx同志的批評：
作為分管生產安全的副職能夠做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，但在實際中存在一些不足，一是我覺得蘭善鋒同志對履行職責所需要的理論水平和專業能力有欠缺，存在“只知其然，而不知其所以然”現象，對生產工藝、流程仍然不熟悉，因此，考慮問題深度、廣度不夠，對事物的本質特征領悟的不夠深刻，在運用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決問題方面，作為領導干部，水平和能力還需要不斷提升。對標領導干部要有強烈的革命事業心和政治責任感的要求，“強烈”的程度還不夠，奮力打拼的動力和勁頭還不夠足。二是針對一些日常事務性工作，存在以文件落實文件、以會議落實會議的現象。在抓工作落實上，釘釘子精神上還略顯不足，工作成效上還需提高。建議今后加強生產工藝研究，生產高質量的獨特風味的啤酒。
民主生活會批評建議2
(1)學習新知識不主動
面對經濟發展新常態，對國家支持棚改、發展?互聯網+?等新政策，學習不主動，跟進不及時，對ppp、o2o等市場化的辦法研究不深入。擔任新的領導職務后角色轉換不夠快，財政、稅收等知識儲備不足，思路和舉措還有欠缺。
(2)工作抓落實力度不夠。
一些工作落實缺乏一抓到底的?釘釘子?精神。突出表現就是抓?拆違打非?的狠勁不足、高壓力度不夠，沒有從根本上遏制違法用地違法建設行為的發生，沒有真正做到?零容忍、零增長?。今年以來全區還是出現了xx處新生的違法建設。對應到思想上，還是對自己要求不夠嚴格，存在為難情緒，奮斗精神有所淡化。
(3)服務群眾責任意識不強。
當前全區有2.8萬多拆遷農民沒有實現回遷安置，遺留大量直接關系群眾切身利益的實際問題，尤其是拆遷地區回遷安置房建設緩慢，直接制約群眾生產生活水平的提高，對此，研究的不多，推進的不快，缺乏?為官一任、造福一方?的責任意識。
(4)享樂主義有抬頭趨勢。
有時候覺得‘多干多是非’，何必把自己搞得這么辛苦，處理事務存在等一等、看一看的現象，少干事、不招事、不出事的思想抬頭。有時加班多了感嘆工作壓力大，為官不易，尤其在雙休日開會或調研，心里會不太舒暢，存在貪圖享受的傾向。
(5)敢于擔當的意識不強。
比如:tbd、創新基地兩個項目作為全區重點推進的五大功能區之一，目前進展情況都不是很理想。我作為分管tbd建設工作、牽頭創新基地拆遷工作的區領導，在協調中投發展公司方面還不夠主動果斷，調度創新基地拆遷方面也不夠及時，沒有真正把牽頭抓總的責任扛起來，內心深處有當?太平官?的思想。
(6)研究問題不夠深入。
深入系統開展調查研究工作還不夠,依然存在?被安排?的現象,有時容易停留在表面上，看亮點、看光鮮的一面多，到矛盾集中、情況復雜的地方少，僅關注自己想要了解的問題，對其他問題不夠關心。?接地氣?、察實情做得不到位。
(7)服務基層意識不強。
對山區工作情況的了解和掌握，主要靠聽匯報、看報表，很少深入實地調查研究，對自己?對口支山?聯系的……村關注度不夠，每年也就是去開一兩次協調會，跟村干部聊聊天，沒有真正深入到各家各戶，面對面地去了解老百姓的生產生活狀況和他們的實際想法。真正拿出幫助村莊脫貧致富的實招。
(8)政績觀存在偏差。
對上級布置的工作抓得比較緊，對涉及群眾切身利益的事沒有做到敢抓敢管，沒有把對上負責、對下服務很好地結合起來。比如，關注拆違控違、重點項目、城市管理等工作比較多，關心群眾疾苦不夠，對群眾反映的問題，被動解決多、主動化解少，要求部門解決多、直面群眾解決少,導致安福苑小區、等一批涉及群眾切身利益的歷史遺留問題一直沒有得到妥善解決。
民主生活會批評建議3
一、對班子成員的批評意見
（一）對支委委員***同志的批評意見
對黨史學習不夠深入透徹，在學習《共產黨史》等書籍和近平總書記的重要講話精神實質上下功夫不夠深，融會貫通不足。
從“管理者"到“服務者"的角色轉化還不到位，站在群眾立場、角度主動思考問題、解決問題不夠。
（二）對支委委員**同志的批評意見
對黨史學習悟深悟透不夠，僅滿足于會議傳達學習，支部會議學習，在研讀《論中國共產黨歷史》、《中國共產黨簡史》等書籍中，讀原著、學原文、悟真理方面還有所欠缺。
以學促干方面存在一定差距，帶頭引領黨員學習，激活黨員干部辦事實干的內在動力方面存在不足，在抓黨建、強隊伍做等方面的工作措施不細，謀劃不具體。
（三）對支委委員**同志的批評意見
對黨史學習重視不夠，學習形式單一，沒有擺脫做計劃、讀文件、看文章等老套路，分析研讀不深不細，對黨史學習開展內容吃不透、弄不清，學習效果不不佳。
作為紀檢委員，對黨員日常監督不嚴，對黨員紀律作風學習教育方面存在踩不到底。
（四）對**同志的批評意見
學習缺乏聯系性、系統性、全面性，學習有時不用心不主動，完成上級任務多，學習存在蜻蜓點水淺嘗輒止不求甚解的現象。
業務基礎打得不牢，在了解、聯系、教育和引導群眾方面做得還不夠到位，在敢于承擔責任，敢于觸及矛盾，善于解決問題方面還有所欠缺。
（五）對**同志的批評意見
學習程度還不夠精細，通過學黨史、悟原理，對思想的改造和頭腦的武裝還不夠深入，沒有把學習作為整體素質的重要任務，擺上重要日程。
在學習領悟上不夠深入，沒有完全把黨史學習升華轉化為實踐能力，對政策的理解、業務知識的掌握不深不透,導致在日常工作中處理一些具體問題時不能把握關鍵環節,造成有些工作推進不力、效果不佳。
（六）對**同志的批評意見
對黨史學習的重要性認識不足，學習黨史的深度和廣度不夠，沒有真正把黨史學習作為一種責任、一項目任務。
踐行意識不強，行動不足。對在工作過程中對群眾缺乏耐心，態度不夠熱情，有時候在為群眾處理問題、解答問題、解決困難方面工作方法不夠詳細，存在一定程度的重管理輕服務的現象。
（七）對**同志的批評意見
在學習上不夠認真，不愿學習、不善學習，存在以經驗代替學習現象，研討交流少，結合自身事情談切身感悟少。
踐行初心使命存在差距，工作執行力不強，落實工作時不深入思考不結合實際，對工作的思謀不深。
（八）對**同志的批評意見
日常學習不深刻，自覺性不強，集中安排學習多，個人主動學習少，學習缺乏主動性，自覺性，缺乏長期堅持和刻苦鉆研的精神。
干事活力不足，主動作為不多，在日常工作中不愿創造，不敢擔當，工作大多處于被動狀態，缺乏主動意識，應付思想時有存在，工作質量不高，工作積極性不強。
（九）對**同志的批評意見
學習用心主動性不夠，只注重表面學習，存在消極應付現象，在多思考、多自省、多較真方面存在差距。
工作按部就班。工作中創新意識不強，工作開展還是老思想、老辦法，對工作的歸納、總結、提升不夠，與各部門之間配合不夠緊密。
（十）對**同志的批評意見
日常忙于日常工作，靜心來學習黨史、思考問題少,領會黨的先進思想，學習先輩精神，不斷汲取前進力量方面還有所欠缺。
面對繁雜的工作，疲于應付，按部就班完成的較多，精益求精、爭先創優方面有待加強。
（十一）對**同志的批評意見
在黨史學習上抓的不夠緊，要求不嚴，有時覺得學習學多學少與工作關系不大，全面學習氛圍不夠濃厚。
干勁松懈，職責感蛻化，工作中缺乏在工作時“逢山開路遇水架橋"的魄力，進取意識不夠彰顯。求真務實主動性欠缺，開拓精神還不夠。
（十二）對**同志的批評意見
對黨史學習認識不足，抓得不夠緊、站位還不夠高，沒有把黨史學習作為政治必修課來修，停留在表面學，任務學。
工作中創新意識不夠，具體工作中，創新意識欠缺，墨守成規不敢突破。想問題做工作沿襲老方法老套路，拘謹于職位主角，服從安排多主動思考少。
（十三）對**同志的批評意見
用心學習黨史，深入思考方面有所欠缺，在堅持學習與實踐相統一，找準學習中遇到的問題和實踐中發現的問題,帶著問題學，深入思考學仍然存在不足。
服務群眾意識有待進一步加強，服務方式缺乏創新，作為窗口部門在做群工作時熱情不夠，缺乏耐心，在心實意為民辦實事和幫忙解決實際困難方面還需提高。
（十四）對**同志的批評意見
學習主動性不強，有要求就象征性的學一學，看一看,要求不嚴就停一停，放一放，缺乏主動學習意識。
在工作推進方面有差距，統籌意識不強，業務水平亟待加強，對日常工作遇到問題、做法總結不夠。