民主生活會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子意見(錦集4篇)
組織生活會(huì)是黨支部或黨小組以交流思想,總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn),開展批評(píng)與自我批評(píng)為中心內(nèi)容的組織活動(dòng)制度。以下是為大家整理的民主生活會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子意見(錦集4篇),歡迎品鑒!
民主生活會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子意見篇1
一、要有登高望遠(yuǎn)的站位方面
在對(duì)**及各分院的定位發(fā)展上，重點(diǎn)扶持**創(chuàng)建等級(jí)醫(yī)院，輔以支持分院特色化發(fā)展，抓住分級(jí)診療政策推進(jìn)的主動(dòng)權(quán)，搶占醫(yī)療市場(chǎng)。
二、要有雷厲風(fēng)行的作風(fēng)方面
對(duì)**的幫扶要有統(tǒng)一扎口的部門負(fù)責(zé)，有計(jì)劃、有目標(biāo)，有考核。幫扶要精，目標(biāo)要準(zhǔn)，考核要實(shí)。
三、要有求實(shí)務(wù)實(shí)的態(tài)度方面
要充分了解**及各分院實(shí)際運(yùn)行情況，而不是閉門造車或僅聽部分領(lǐng)導(dǎo)的吹噓不實(shí)之詞。
四、要有開拓進(jìn)取的精神方面
在充分的監(jiān)督之下，要有容錯(cuò)機(jī)制，大力支持創(chuàng)新發(fā)展，各分院要因地制宜，因院施策！
五、要有忠誠(chéng)為民的情懷方面
全方面關(guān)心愛護(hù)職工，提高職工福利待遇，提高職工生活水平。
六、要有廉潔自律的操守方面
**缺少監(jiān)察審計(jì)、紀(jì)委工作部門，誠(chéng)請(qǐng)考慮設(shè)置。
民主生活會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子意見篇2
一、對(duì)xx同志的意見
1、對(duì)自己負(fù)責(zé)的營(yíng)養(yǎng)餐工作不細(xì)、不實(shí)。尤其對(duì)下屬學(xué)校的營(yíng)養(yǎng)餐工作檢查力度不夠，檢查過(guò)程也是走馬觀花，不深入細(xì)致，發(fā)現(xiàn)和提出的問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)處理，望以后首先是從思想上高度重視，從行動(dòng)上雷厲風(fēng)行，從嚴(yán)把關(guān)，不出任何紕漏。
2、對(duì)安全工作管理不細(xì)，尤其是對(duì)安全隱患排查方面要及時(shí)全面，并把安全隱患排查的結(jié)果及時(shí)與我和其他同志溝通，這樣有助于防范安全事故的發(fā)生。
3、工作主動(dòng)性欠缺，無(wú)論是自己分內(nèi)的工作還是其他需要配合的工作，均不太積極，停留在現(xiàn)狀，不求有功但求無(wú)過(guò)。
4、有老好人思想，該說(shuō)的不說(shuō)，怕得罪人。
二、對(duì)xx同志的意見
1、對(duì)自己負(fù)責(zé)的教學(xué)工作責(zé)任意識(shí)不夠，主動(dòng)性有待加強(qiáng)，工作缺乏創(chuàng)新意識(shí)，
2、考勤工作不嚴(yán)不實(shí)，對(duì)教師遲到早退執(zhí)行考勤不嚴(yán)，有老好人思想，怕得罪人。
3、工作節(jié)奏太慢，遇到緊急需要做的事，仍然是不慌不忙。
三、對(duì)xx同志的意見
1、工作紀(jì)律性弱，常有隨意早退現(xiàn)象，學(xué)校或他人有事在校園內(nèi)找不到本人。
2、協(xié)調(diào)能力不夠，不和其他領(lǐng)導(dǎo)或教師交流，自己的一些工作情況不能及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)。
3、對(duì)自己負(fù)責(zé)的教師思想政治工作和學(xué)生思想工作方法不夠，沒(méi)有具體操作方案。
4、對(duì)自己服務(wù)的事欠缺主動(dòng)性，教師需要他辦的事不及時(shí)，有時(shí)打電話不接，也不回。對(duì)一些需要解釋的問(wèn)題缺乏耐心。
四、對(duì)xx同志的意見
1、聯(lián)系同志不夠，與同志缺乏交流談心。
2、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)，業(yè)務(wù)能力還有待提高。
3、老好人思想嚴(yán)重，干事總怕得罪人。
4、服務(wù)意識(shí)不夠，早上起得遲，晚上睡得早。
五、對(duì)xx同志的意見
1、聯(lián)系群眾少，與其他同志談心交流少。
2、工作主動(dòng)性不夠，對(duì)已發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，視而不見，不主動(dòng)采取措施處理。
3、工紀(jì)律性不強(qiáng)，沒(méi)事隨意離開學(xué)校，干自己的事。
民主生活會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子意見篇3
政治上成熟，黨性原則、大局觀念強(qiáng)，自覺同黨中央保持高度一致，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委九項(xiàng)規(guī)定等各項(xiàng)政策規(guī)定；處事穩(wěn)重，待人謙和，思維縝密，慮事周全，能夠把握好工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)，做到嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)、一絲不茍；有群眾觀念，注重調(diào)查研究，能夠廣泛深入、耐心細(xì)致地聽取群眾的意見建議，并積極回應(yīng)群眾關(guān)切。
張某
年輕有為、有位，卻從不自恃自傲，始終謙虛低調(diào)、不驕不躁，關(guān)心干部，團(tuán)結(jié)同事；政治立場(chǎng)堅(jiān)定，注重學(xué)習(xí)提高，有較高的思想理論水平；工作投入，處事果斷，雷厲風(fēng)行；作風(fēng)務(wù)實(shí)、思路清晰，能夠把上級(jí)和黨組的決策同分管工作實(shí)際結(jié)合起來(lái)，創(chuàng)造性地開展工作；堅(jiān)持原則，講究方法，不回避矛盾，對(duì)自己要求非常嚴(yán)格。
李某
經(jīng)歷多崗位鍛煉，組織領(lǐng)導(dǎo)和綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；工作思路清晰，重點(diǎn)突出，有改革創(chuàng)新精神；事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；好學(xué)勤奮，知識(shí)面寬；顧全大局，自覺服從組織安排；清正廉潔、嚴(yán)格自律，
為人正派、作風(fēng)硬朗，敢抓敢管、敢于負(fù)責(zé)；處事穩(wěn)重，熱情隨和，善于團(tuán)結(jié)同志，能夠聽取不同意見，關(guān)心干部職工生活。
民主生活會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子意見篇4
一、領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高，班子成員帶頭學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想等理論，尤其是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中以身作則，堅(jiān)持身先士卒、率先垂范，在廣大干部職工中樹立了良好的形象。
二、領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)，班子成員分工明確，相互溝通協(xié)調(diào)到位，團(tuán)結(jié)意識(shí)強(qiáng)。始終按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，不斷健全和完善班子內(nèi)部的工作分工、議事、決策規(guī)則和程序，為各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在重大問(wèn)題決策問(wèn)題上，嚴(yán)格執(zhí)行集體討論制度，充分體現(xiàn)集體力量，班子沒(méi)有雜音，團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。
三、領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)展思路清晰，戰(zhàn)略規(guī)劃明確，對(duì)促進(jìn)廣平開發(fā)區(qū)的騰飛崛起計(jì)劃詳細(xì)具體，措施得力。敬業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，周六、日等休息日加班成為常態(tài)，不計(jì)個(gè)人得失，盡心盡職為廣平經(jīng)濟(jì)發(fā)展作貢獻(xiàn)。
四、領(lǐng)導(dǎo)班子改革創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，面對(duì)復(fù)雜多變的環(huán)境形勢(shì)、大膽探索改革創(chuàng)新思路。全力支持開發(fā)區(qū)各企業(yè)的發(fā)展壯大，積極為企業(yè)協(xié)調(diào)解決遇到的債務(wù)糾紛、勞資矛盾等各類問(wèn)題，是開發(fā)區(qū)內(nèi)企業(yè)的好保姆、好管家、好后盾。
五、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴(yán)格要求自身，自覺貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制，有效的防止了腐敗行為的發(fā)生，口碑良好。
建議：一是加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，完善黨工委組織建設(shè)，從一線職工中發(fā)展黨員，全面對(duì)入黨積極分子進(jìn)行考察，不斷發(fā)展壯大開發(fā)區(qū)黨員隊(duì)伍。二是加強(qiáng)對(duì)干部職工的培訓(xùn)管理。堅(jiān)持“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的理念，定期邀請(qǐng)專家到開發(fā)區(qū)講課培訓(xùn)或組織人員到先進(jìn)開發(fā)區(qū)學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)營(yíng)、管理模式，真正將開發(fā)區(qū)打造成為***經(jīng)濟(jì)發(fā)展的強(qiáng)大引擎，助力***騰飛、崛起，再創(chuàng)廣平新輝煌。三是加強(qiáng)同各職能部門的溝通協(xié)調(diào)，促進(jìn)開發(fā)區(qū)工作效率大提升，簡(jiǎn)化項(xiàng)目審批手續(xù)，壓縮項(xiàng)目審批時(shí)限，將***打造成投資創(chuàng)業(yè)的首選之地。