黨風(fēng)廉政建設(shè)分析研判報(bào)告(錦集3篇)
黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，是指各級(jí)黨委(黨組)、政府(行政)及其職能部門的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任的制度。下面是小編精心整理的黨風(fēng)廉政建設(shè)分析研判報(bào)告(錦集3篇)，僅供參考，大家一起來看看吧。
黨風(fēng)廉政建設(shè)分析研判報(bào)告篇1
20xx上半年，市人民政府辦公室深入貫徹黨的十九大和十九屆中紀(jì)委三次全會(huì)、自治區(qū)紀(jì)委十屆五次全會(huì)和市紀(jì)委四屆五次全會(huì)精神，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作相關(guān)部署要求，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)，不斷健全制度機(jī)制，在持續(xù)加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)中，營造了風(fēng)清氣正的良好干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。現(xiàn)將市人民政府辦公室20xx上半年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作分析研判如下：
一、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況
（一）落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，強(qiáng)化政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)。
1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。系統(tǒng)安排部署了黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，制定下發(fā)了《20xx年度黨建工作要點(diǎn)》，明確了黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作全年工作任務(wù)。上半年組織黨組中心組學(xué)習(xí)9次，黨員干部集中學(xué)習(xí)21次，準(zhǔn)確及時(shí)傳達(dá)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要會(huì)議、文件精神以及典型案例通報(bào)，加強(qiáng)教育引導(dǎo)，對(duì)于相關(guān)政策及上級(jí)部署做到了及時(shí)學(xué)習(xí)，迅速傳達(dá)。
2.健全工作機(jī)制，加強(qiáng)日常監(jiān)督管理。堅(jiān)持“一把手”負(fù)總責(zé)，班子成員“一崗雙責(zé)”工作機(jī)制，強(qiáng)化日常監(jiān)督，堅(jiān)持抓早抓小，防患于未然。上半年，市人民政府辦公室黨組書記與各黨組成員和各基層黨支部書記開展集體談話1次，黨組成員分別與分管科室負(fù)責(zé)人談話1次，聽取分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報(bào)1次。
3.強(qiáng)化督查調(diào)度，提升工作效率。修訂完善了《人民政府督查工作制度》、《人民政府領(lǐng)導(dǎo)批示事項(xiàng)和重要會(huì)議議定事項(xiàng)督查工作規(guī)程》和《人民政府專項(xiàng)督查工作規(guī)程》，對(duì)各旗區(qū)人民政府及各部門單位《政府工作報(bào)告》目標(biāo)任務(wù)完成情況及政府領(lǐng)導(dǎo)批示事項(xiàng)、重要會(huì)議議定事項(xiàng)和全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)各專項(xiàng)工作貫徹落實(shí)情況進(jìn)行督查與調(diào)度。上半年，共督查調(diào)度《政府工作報(bào)告》目標(biāo)任務(wù)完成情況2次，督查調(diào)度億元以上項(xiàng)目推進(jìn)完成情況30余次，印發(fā)市人民政府常務(wù)會(huì)議《落實(shí)與反饋》12期，督查調(diào)度人大建議與政協(xié)提案辦理情況20余次，確保了市人民政府各項(xiàng)工作目標(biāo)順利有序推進(jìn)。
（二）集中開展專項(xiàng)整治，持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)
1.嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神。堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部配備公務(wù)用車、全體干部職工配備辦公用房情況和公務(wù)接待等事項(xiàng)進(jìn)行了自查和規(guī)范。目前，市人民政府辦公室機(jī)關(guān)有公務(wù)用車12臺(tái)，使用時(shí)能嚴(yán)格履行用車審批手續(xù)，公車節(jié)假日按規(guī)定停庫封管，杜絕了公車私用現(xiàn)象。按照干部辦公用房面積標(biāo)準(zhǔn)，市人民政府辦公室機(jī)關(guān)對(duì)辦公用房使用情況進(jìn)行了1次調(diào)整規(guī)范，目前，領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工辦公用房在使用面積上無超標(biāo)使用現(xiàn)象，貼合標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待制度，公務(wù)接待活動(dòng)一律安排工作餐。嚴(yán)格控制一般性費(fèi)用支出。牢固樹立過緊日子思想，凡屬于政府采購目錄內(nèi)物品，按政府采購的相關(guān)程序和要求執(zhí)行。全面推行無紙化辦公，提升工作效率，規(guī)范辦公流程，促進(jìn)政務(wù)辦公標(biāo)準(zhǔn)化、節(jié)約化、便捷化。
2.集中開展形式主義官僚主義和“四官”問題集中整治。
認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義系列重要講話和批示精神，按照中央紀(jì)委、自治區(qū)紀(jì)委和市紀(jì)委監(jiān)委要求，及時(shí)制定《關(guān)于深入整治“四官問題”凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)行動(dòng)方案》和《形式主義、官僚主義和“四官”問題整改清單》，梳理了存在問題，明確了整改措施及完成時(shí)限，并于4月9日組織召開黨風(fēng)廉政工作暨“四官”問題專項(xiàng)整治動(dòng)員部署會(huì)，要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員及機(jī)關(guān)各科室和所屬單位對(duì)照整治重點(diǎn)和整改清單，對(duì)存在的問題能夠立即整改的，要立行立改，需要時(shí)間整改的，要制定方案限期進(jìn)行整改。針對(duì)突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，要深入分析原因，健全制度機(jī)制，解決一個(gè)問題、規(guī)范一項(xiàng)工作、完善一批制度，要推動(dòng)“四官”問題整治常態(tài)化、長效化。截至目前，共整改完成形式主義、官僚主義和“四官”方面問題14條。
3.集中開展民生領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)整治工作。及時(shí)制發(fā)《開展民生領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)整治實(shí)施方案》，明確整治重點(diǎn)，方法步驟及工作要求。要求機(jī)關(guān)各科室及所屬各單位對(duì)照整治重點(diǎn)，認(rèn)真查找梳理問題線索，列出問題清單，建立整改臺(tái)賬，明確整改責(zé)任人、整改措施和整改時(shí)限，確保各類各項(xiàng)問題整治到位。
4.集中開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭。按照市紀(jì)委監(jiān)委工作部署，加大掃黑除惡專項(xiàng)斗爭宣傳力度，組織全體干部進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，同時(shí)，利用門戶網(wǎng)站、微信公眾平臺(tái)、電子屏幕等媒介，并在辦公樓醒目位置制作展板等，集中宣傳掃黑除惡專項(xiàng)斗爭工作，營造開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭濃厚氛圍。5月23日，及時(shí)組織召開掃黑除惡專項(xiàng)斗爭專題工作部署會(huì)議，對(duì)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭有關(guān)講話和會(huì)議精神進(jìn)行傳達(dá)，并安排部署市人民政府辦公室掃黑除惡專項(xiàng)斗爭工作。要求機(jī)關(guān)全體干部職工進(jìn)一步提升思想認(rèn)識(shí)和政治站位，把握主攻方向，強(qiáng)化工作措施，把推進(jìn)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭作為增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的實(shí)際行動(dòng)，始終保持掃黑除惡高壓態(tài)勢(shì)。
（三）堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，選好用好干部
1.堅(jiān)持黨管干部原則，嚴(yán)格把好選人用人關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，從嚴(yán)規(guī)范干部選任工作。20xx年上半年，新提拔任用正科級(jí)干部7名，調(diào)任正科級(jí)干部3名，從資格審查到黨組討論決定，嚴(yán)格按照規(guī)定程序，已報(bào)市委組織部備案。按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和有關(guān)規(guī)定，對(duì)8名副職人選按照民主測評(píng)、個(gè)別談話、征求意見、查閱檔案、了解干部群眾以及紀(jì)檢部門意見建議等程序進(jìn)行了考察。
2.嚴(yán)格落實(shí)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告制度，堅(jiān)決防止“帶病提拔”。嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告條例》，按照干部管理權(quán)限，25名縣處級(jí)干部按要求向市委組織部報(bào)告了個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，107名在編在崗科級(jí)及以下干部按要求向市紀(jì)委監(jiān)委派駐市人民政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組報(bào)告了個(gè)人事項(xiàng)，自覺、主動(dòng)接受監(jiān)督。
（四）健全工作機(jī)制，確保各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)
20xx年，對(duì)《預(yù)決算公開工作制度》、《機(jī)關(guān)工作人員旅差費(fèi)報(bào)支規(guī)定》、《機(jī)關(guān)工作人員下基層工作制度》、《大宗物資購置與管理辦法》、《機(jī)關(guān)工作人員出差及出國審批制度》等多項(xiàng)制度辦法等進(jìn)行修訂完善，規(guī)范做好人員管理、財(cái)務(wù)支出等各類各項(xiàng)工作。嚴(yán)格落實(shí)政務(wù)公開制度，對(duì)“三公“經(jīng)費(fèi)、預(yù)決算、干部任職等按事項(xiàng)在門戶網(wǎng)站予以公開，自覺接受群眾監(jiān)督。加強(qiáng)和規(guī)范黨務(wù)公開工作，及時(shí)制發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范黨務(wù)公開工作的通知》，編制黨務(wù)公開目錄，成立黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)公開內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化，明確了公開范圍、方式、時(shí)限、程序。
二、存在的問題
（一）落實(shí)主體責(zé)任方面
1.部分領(lǐng)導(dǎo)干部思想上認(rèn)識(shí)不到位，“主體責(zé)任”需加強(qiáng)。部分領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要性、必要性缺乏正確的認(rèn)識(shí)。有的不想抓，認(rèn)為經(jīng)濟(jì)和業(yè)務(wù)工作是務(wù)實(shí)，黨風(fēng)廉政建設(shè)是務(wù)虛，沒有站到全局來看待問題，并簡單地把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等同于個(gè)人廉潔自律工作，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不學(xué)習(xí)、不了解，對(duì)如何抓、怎么抓不去思考，沒有融入到日常業(yè)務(wù)工作中去。
2.缺乏日常監(jiān)督。落實(shí)責(zé)任制主要是靠年初分解、年中督查、年終考核三個(gè)時(shí)段，經(jīng)常性督導(dǎo)、檢查、提醒制度需要完善。黨務(wù)、政務(wù)透明度略有不足，公開的程度和范圍還需加強(qiáng)。
3.機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察職能不專，作用發(fā)揮不明顯。目前，機(jī)關(guān)未單獨(dú)設(shè)立紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作由機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)，且人員配備不足，黨建、黨風(fēng)廉政和反腐敗工作量大且瑣碎，導(dǎo)致工作被動(dòng)，缺乏創(chuàng)新，部分工作還停留在表面上。
4.基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不明顯，落實(shí)主體責(zé)任弱化。部分基層黨組織支委成員責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作浮于表面，被動(dòng)應(yīng)付現(xiàn)象明顯。
（二）執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定方面
從總體上看，機(jī)關(guān)作風(fēng)主流是好的，作風(fēng)建設(shè)的成效是顯著的，群眾反響也普遍較好。但機(jī)關(guān)干部作風(fēng)還有些不適應(yīng)形勢(shì)和任務(wù)的要求。一是有的干部缺乏學(xué)習(xí)緊迫感、自覺性和主動(dòng)性，有的知識(shí)結(jié)構(gòu)老化，學(xué)用結(jié)合不緊，造成與實(shí)際工作脫節(jié)，能力不適應(yīng)崗位要求；有的干部開拓創(chuàng)新意識(shí)不足，思想因循守舊，缺乏銳氣，滿足于貫徹上級(jí)指示精神，不善于根據(jù)本部門、本單位的實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作，不善于適應(yīng)新形勢(shì)的變化研究新情況解決新問題。二是部分干部職工忙于日常行政工作，參與主體黨日和集中學(xué)習(xí)的時(shí)間較少，知識(shí)更新的不及時(shí)。三是有些干部節(jié)約意識(shí)淡薄，在用水、用電、辦公用品等方面仍存在浪費(fèi)現(xiàn)象。
（三）三重一大事項(xiàng)方面
對(duì)“三重一大”各項(xiàng)制度的重視程度不足，集體決策等相關(guān)制度還需進(jìn)一步完善;公開內(nèi)容與事項(xiàng)還需要進(jìn)一步豐富。
（四）業(yè)務(wù)工作領(lǐng)域存在的重要廉政風(fēng)險(xiǎn)方面
黨風(fēng)廉政工作暨“四官”問題專項(xiàng)整治動(dòng)員部署會(huì)召開后，市政府辦公室及時(shí)梳理了存在問題，明確了整改措施及完成時(shí)限，科級(jí)以上干部全部填寫了《領(lǐng)導(dǎo)干部廉政風(fēng)險(xiǎn)排查及防控措施表》。截至目前，共整改完成形式主義、官僚主義和“四官”方面問題14條。
三、下一步工作計(jì)劃
（一）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，發(fā)揮基層黨組織作用
強(qiáng)化與基層黨支部的聯(lián)系，細(xì)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系黨支部制度規(guī)定內(nèi)容，加強(qiáng)在落實(shí)主體責(zé)任方面的督促指導(dǎo)。
（二）完善工作制度，健全運(yùn)行機(jī)制
進(jìn)一步健全完善信息公開平臺(tái)和機(jī)制，著重推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)公開提檔升級(jí)，重點(diǎn)在公開時(shí)間的深度、公開事項(xiàng)的寬度、公開內(nèi)容的詳細(xì)度、公開覆蓋的廣度、公開方式的便捷度、公開時(shí)機(jī)的及時(shí)度上下功夫。
（三）強(qiáng)化制度約束，注重日常監(jiān)督
從嚴(yán)做好干部監(jiān)督管理和教育。在落實(shí)制度規(guī)定方面，從嚴(yán)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，緊盯關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，發(fā)送廉政提醒，提醒干部職工自覺遵守紀(jì)律規(guī)矩。同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)單位內(nèi)部規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，從嚴(yán)要求和管理干部，將制度執(zhí)行情況與干部評(píng)優(yōu)評(píng)先和年度考核相掛鉤。在日常教育方面，通過多種方式加強(qiáng)干部職工廉政教育。在工作運(yùn)行方面，健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。進(jìn)一步規(guī)范各科室工作流程，梳理監(jiān)管事項(xiàng)清單，查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定防控措施，健全完善干部監(jiān)督管理制度機(jī)制，堅(jiān)決杜絕“懶官、庸官、乖官、巧官”傾向。
黨風(fēng)廉政建設(shè)分析研判報(bào)告篇2
根據(jù)工作安排，現(xiàn)將我支部上半年黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)及意識(shí)形態(tài)分析研判情況匯報(bào)如下：
一、黨建工作情況
實(shí)驗(yàn)小學(xué)黨支部現(xiàn)有在職黨員35名，均為正式黨員。在奈曼旗教育科技體育系統(tǒng)委員會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，落實(shí)“百日攻堅(jiān)專項(xiàng)行動(dòng)”，以建設(shè)“最強(qiáng)黨支部”為目標(biāo)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員教師的先鋒模范作用。
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識(shí)。一是黨支部制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，并按學(xué)習(xí)計(jì)劃組織學(xué)習(xí)。全體黨員采取個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式進(jìn)行。學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》和《習(xí)近平在寧德》等。集中學(xué)習(xí)做到了“四有”，即有考勤簽到，有會(huì)議記錄，有影像資料，有學(xué)習(xí)筆記。二是組織全校廣大黨員教師積極運(yùn)用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)近平臺(tái)開展網(wǎng)上學(xué)習(xí)，經(jīng)常通報(bào)學(xué)習(xí)進(jìn)度，“七一”期間表彰了“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”中表現(xiàn)突出的黨員，激發(fā)了黨員教師的學(xué)習(xí)積極性。
2.規(guī)范黨內(nèi)組織生活。嚴(yán)格執(zhí)行組織生活制度。一是制定支部工作計(jì)劃，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日、黨費(fèi)收繳等制度。召開支委會(huì)、黨員大會(huì)和黨小組會(huì)議16會(huì)次，主題黨日4次（其中包括疫情期間的線上一次）；兩次黨課：《民法典如何保護(hù)未成年人的權(quán)益》和《繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)》；黨員按時(shí)足額繳納黨費(fèi)。二是堅(jiān)持民主集中制。通過支委會(huì)議、黨員大會(huì)討論和決定本校的重要事項(xiàng)，班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，分工負(fù)責(zé)。三是堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度。堅(jiān)持全體黨員每月集中學(xué)習(xí)制度，做到學(xué)習(xí)常態(tài)化。
3.加強(qiáng)黨員管理工作。黨員大會(huì)上，都要誦讀黨章。黨員佩戴黨徽上崗，并在桌上擺放了學(xué)校統(tǒng)一制作的銘牌，亮明身份；評(píng)選“黨員先鋒示范崗”，黨員明確責(zé)任區(qū)等，使黨員時(shí)時(shí)處處注意自己的言行，時(shí)時(shí)刻刻起到先進(jìn)性作用。社區(qū)改組分家于7月6日完成后，所有在職黨員到居住社區(qū)報(bào)到工作已經(jīng)于7月16日全部完成。注重把在教育教學(xué)中成績突出、思想要求進(jìn)步的青年教師培養(yǎng)成黨員發(fā)展對(duì)象；另一方面把黨員培養(yǎng)成學(xué)校優(yōu)秀的人才。現(xiàn)有4名教師提交了入黨申請(qǐng)。
4.黨建工作與教學(xué)工作深度融合。學(xué)校班子成員全部經(jīng)常深入課堂聽評(píng)課，我僅疫情后開學(xué)到放暑假兩個(gè)多月的時(shí)間就聽課70余節(jié)。多數(shù)班子成員在教學(xué)一線擔(dān)任主要學(xué)科教學(xué)工作。支部工作亮點(diǎn):在黨務(wù)會(huì)議上研究教育教學(xué)工作，在教育教學(xué)會(huì)議上談黨建，政治立場堅(jiān)定，業(yè)務(wù)工作精湛。
5.依托載體開展特色活動(dòng)。開展了“同課異構(gòu)”黨員示范課活動(dòng)；6月30日，舉行了“永遠(yuǎn)跟黨走”建黨99周年慶祝活動(dòng)；七月份召開了“唱紅歌、頌黨恩”黨群聯(lián)誼會(huì)；全體黨員利用暑假休息時(shí)間進(jìn)入共駐共建單位—幸福小區(qū)參加義務(wù)勞動(dòng)。
6.存在的問題及下一步打算。
（1）存在的問題：所有在職黨員到居住社區(qū)報(bào)到工作雖已全部完成，但報(bào)到時(shí)間短，還沒有到社區(qū)參加活動(dòng)。有個(gè)別退休黨員“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”的學(xué)習(xí)有些被動(dòng)，需不斷督促、提醒。
（2）下一步打算：存在的問題進(jìn)行有效整改，督促黨員進(jìn)居住的社區(qū)參加活動(dòng)，耐心督促黨員，變被動(dòng)為主動(dòng)進(jìn)行“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)。“兩學(xué)一做”常態(tài)化、制度化，全面提升黨建工作質(zhì)量，建設(shè)最強(qiáng)黨支部。
二、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況
認(rèn)真落實(shí)上級(jí)及系統(tǒng)黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署和要求，開展廉政文化進(jìn)校園活動(dòng)，為營造風(fēng)清氣正的教育教學(xué)環(huán)境提供了有力的保證。
1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入學(xué)校黨政工作的重要內(nèi)容，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，落實(shí)責(zé)任清單各項(xiàng)任務(wù)，切實(shí)管好班子、帶好隊(duì)伍。班子成員也認(rèn)真落實(shí)職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，履行“一崗雙責(zé)”。所有黨員、環(huán)節(jié)干部、班主任都填寫了《個(gè)人崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控登記》，使黨員干部明確目標(biāo)，防控風(fēng)險(xiǎn)。切實(shí)做到了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任逐級(jí)傳導(dǎo)、層層落實(shí)。
2.強(qiáng)化廉潔自律。一是開展教育活動(dòng)，學(xué)校召開黨風(fēng)廉政工作會(huì)議，引導(dǎo)黨員干部講黨性、重品行、做表率，不斷加強(qiáng)反腐倡廉的自覺性和責(zé)任感。二是著眼解決師德師風(fēng)存在的問題，禁止在職教師辦班補(bǔ)課、開辦“小飯桌”等，進(jìn)行公開承諾，并簽訂責(zé)任書，用責(zé)任追究倒逼教職工作風(fēng)轉(zhuǎn)變。三是堅(jiān)持繼續(xù)做好領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等制度，黨員干部教師對(duì)婚喪嫁娶、子女入學(xué)等事項(xiàng)都及時(shí)報(bào)告，做出廉潔承諾。
3.強(qiáng)化監(jiān)督檢查。一是加強(qiáng)日常教育管理監(jiān)督，尤其是重要節(jié)點(diǎn)，提醒防范。二是堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)從小事抓起，明令禁止開會(huì)接打電話、玩手機(jī)、打瞌睡、開小會(huì)，上班看電視、玩游戲、網(wǎng)購、干私活，上下班遲到、早退等。
4.存在的問題及下一步打算。
（1）存在的問題：有個(gè)別教師對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格。
（2）下一步打算：將繼續(xù)以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求每一位黨員教師認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷學(xué)習(xí)，廉潔自律，扎實(shí)工作，努力把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作再推上一個(gè)新的臺(tái)階。
三、意識(shí)形態(tài)工作及分析研判情況
1.高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校召開意識(shí)形態(tài)工作專題會(huì)議進(jìn)行分析研判，成立以黨支部書記為組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。明確要求，領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)意識(shí)形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，校長是第一責(zé)任人，其他班子成員分工負(fù)責(zé)，落實(shí)責(zé)任到教研組，組長到班級(jí)，班主任到學(xué)生，逐層壓實(shí)責(zé)任，切實(shí)解決意識(shí)形態(tài)工作中存在的實(shí)際問題。
2.認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)。一是及時(shí)傳達(dá)精神，加強(qiáng)動(dòng)員部署。積極組織，及時(shí)傳達(dá)相關(guān)文件精神，黨建和業(yè)務(wù)工作會(huì)議上都把意識(shí)形態(tài)工作放在首位，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，落實(shí)為人師表。踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，把意識(shí)形態(tài)教育納入教師學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織教師學(xué)習(xí)，結(jié)合個(gè)人思想工作生活實(shí)際，交流心得體會(huì)，做合格人民教師。時(shí)刻教育提醒教師：課堂上傳播中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，傳承中華經(jīng)典，潛移默化影響學(xué)生，做學(xué)生的表率。三是加強(qiáng)圖書管理，凈化閱覽環(huán)境。圖書管理員負(fù)責(zé)學(xué)校圖書，嚴(yán)格把關(guān)。學(xué)校班子經(jīng)常深入班級(jí)察看班級(jí)圖書角，班任經(jīng)常檢查學(xué)生用書，確保圖書安全、健康。四是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)管理，用好網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)。時(shí)時(shí)提醒教師，電腦、手機(jī)等網(wǎng)絡(luò)使用的注意事項(xiàng)，嚴(yán)格管理網(wǎng)絡(luò)安全。尤其是微信公眾平臺(tái)等的使用，專人負(fù)責(zé)，嚴(yán)格把關(guān)。重點(diǎn)關(guān)注微信群，本著誰建群誰負(fù)責(zé)的原則，經(jīng)常性的教育提醒群主，牢牢把握意識(shí)形態(tài)，傳遞正能量，謹(jǐn)防不當(dāng)言論傳播。
3.存在的問題和下一步打算。
（1）存在的問題：誰都可以建微信群，群主管理意識(shí)不強(qiáng)，網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
（2）下一步打算：進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制；對(duì)研判發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)采取針對(duì)性措施，梳理抓好意識(shí)形態(tài)工作的思路，增強(qiáng)憂患意識(shí)、政治意識(shí)。
在今后工作中，實(shí)驗(yàn)小學(xué)黨支部將以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加有力的擔(dān)當(dāng)，使支部工作再上新臺(tái)階。
黨風(fēng)廉政建設(shè)分析研判報(bào)告篇3
為找準(zhǔn)找實(shí)環(huán)衛(wèi)局黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題和瓶頸短板，切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，現(xiàn)就我局當(dāng)前工作情況、存在問題進(jìn)行了專題調(diào)研。
一、黨風(fēng)廉政工作開展情況
(一)提升能力抓學(xué)習(xí)。在實(shí)際工作中，充分認(rèn)識(shí)到抓好學(xué)習(xí)教育是加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)，堅(jiān)持以學(xué)習(xí)教育為先導(dǎo)，在強(qiáng)化教育氛圍、端正學(xué)風(fēng)、學(xué)以致用上狠下功夫。一是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)政治理論，努力提高自身的理論修養(yǎng)和水平。組織黨員干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神，有針對(duì)性地學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要文章和論述。黨支部書記、領(lǐng)導(dǎo)班子輪流帶班領(lǐng)學(xué)，切實(shí)做到每組織一次學(xué)習(xí)，都明確一個(gè)主題，聯(lián)系一次實(shí)際，在思想作風(fēng)上受到一次啟迪。二是狠抓業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，努力提高工作能力和質(zhì)量。每月集中學(xué)習(xí)講廉政課一次，圍繞一個(gè)專題重點(diǎn)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，理論與實(shí)踐結(jié)合，講體會(huì)、談經(jīng)驗(yàn)。三是狠抓學(xué)習(xí)先進(jìn)典型和反面典型。在抓隊(duì)伍建設(shè)中，深刻認(rèn)識(shí)到，榜樣的力量是無窮的，用先進(jìn)典型的事跡鼓舞人、感染人、激勵(lì)人是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)重要手段;加強(qiáng)“以案促改”學(xué)習(xí)，用反面案例警示教育干部職工。
(二)加強(qiáng)黨員干部監(jiān)督監(jiān)管。按照“打鐵還需自身硬”的要求，持之以恒抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí)，著力糾正享樂主義、奢靡之風(fēng)等不良風(fēng)氣，堅(jiān)持要求別人做到的自己首先做到。
(二)加強(qiáng)制度管理。結(jié)合工作實(shí)際，環(huán)衛(wèi)局人員考勤制度》、《臨時(shí)人員考勤制度》、《環(huán)衛(wèi)局關(guān)于工作人員病、事假期間有關(guān)工資待遇的通知》等多項(xiàng)規(guī)章制度，推動(dòng)工作創(chuàng)新。嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)照年初目標(biāo)責(zé)任書下達(dá)的任務(wù)，逐項(xiàng)進(jìn)行考核，使考核成為強(qiáng)化監(jiān)督、推動(dòng)工作的重要手段。
二、存在的問題
(一)思想政治方面主要存在三個(gè)問題。一是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想往深里走，往心里走還有差距，具體表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)的深度不夠，只是滿足于開會(huì)安排了,黨課學(xué)習(xí)了，心得體會(huì)也寫了，但在精研深思上缺乏鉆勁兒和恒心。二是學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性不強(qiáng)，集體學(xué)習(xí)多，個(gè)人學(xué)習(xí)少，淺層學(xué)習(xí)多，深度研討少,對(duì)黨的創(chuàng)新理論，未能真正做到入腦入心。三是活學(xué)活用、學(xué)以致用不夠，存在為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，理論聯(lián)系實(shí)際較少。
(二)在強(qiáng)化政治責(zé)任，提高政治能力方面仍有欠缺。具體體現(xiàn)在：一是逢會(huì)必講“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”，但對(duì)其政治意義和深刻內(nèi)涵把握不夠，對(duì)為什么要樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”認(rèn)識(shí)不到位。二是對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力，習(xí)慣就事論事，看表面多、看根源少，不能從政治上觀察分析問題。
(三)在工作作風(fēng)方面存在三個(gè)問題。一是抓落實(shí)的力度還不夠。雖然有很強(qiáng)的工作責(zé)任心，但由于缺乏持之以恒反復(fù)抓落實(shí)的精神，導(dǎo)致工作的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。二是黨員干部深入調(diào)查研究不夠。往往面上檢查多，深入調(diào)查少;具體幫帶指導(dǎo)不夠及時(shí)有力;隨時(shí)隨地檢查多，靜下心來、沉到一線幫帶少;對(duì)工作中存在的問題，批評(píng)指責(zé)多，指導(dǎo)幫帶少。三是部分干部職工對(duì)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠。面對(duì)重大事項(xiàng)、工作任務(wù)重的時(shí)候，不能及時(shí)統(tǒng)籌兼顧各項(xiàng)工作，尤其是與其他部門之間溝通協(xié)調(diào)不夠。
三、今后努力方向和整改措施
(一)始終把政治建設(shè)擺在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的首位。
深入學(xué)習(xí)和自覺踐行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“”四個(gè)自信，做到“兩個(gè)維護(hù)”。不斷提高從政治上觀察問題，分析問題，處置問題的能力，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的政治功能和政治作用。
(二)自覺用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。以學(xué)通弄懂習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為主線。結(jié)合學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP、微信公眾平臺(tái)等多種形式，黨員干部帶頭學(xué)習(xí)習(xí)近平同志重要講話，堅(jiān)持不懈地用黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐。
(三)始終保持勤政廉政干凈干事的良好形象。嚴(yán)格執(zhí)行《準(zhǔn)則》、《條例》和《中央八項(xiàng)規(guī)定》，嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)備制度。自覺約束權(quán)力，主動(dòng)接受監(jiān)督，從小節(jié)抓起，從細(xì)節(jié)抓起。