黨風廉政建設存在的問題及原因黨風廉政建設存在不足范文(精選4篇)
黨的十八大以來,習近平同志高度重視黨風廉政建設和反腐敗斗爭,強調黨要管黨、從嚴治黨,提出了一系列新的理念、思路、舉措,推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷取得重大成效。以下是小編收集整理的黨風廉政建設存在的問題及原因黨風廉政建設存在不足范文(精選4篇)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
黨風廉政建設存在的問題及原因黨風廉政建設存在不足1
根據工委、紀檢部門的具體安排，我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照上級關于加強黨風廉政建設的指示，切實落實黨風廉政建設職責制的各項要求，把黨風廉政建設工作與本職工作“同部署、同落實、同檢查、同考核、同獎懲”。現結合本人的實際將個人執行黨風廉政建設狀況總結如下：
個人黨風廉政建設方面存在的問題：
思想認識不高，存在“形式主義”。工作上的官僚主義、形式主義我們都有所認知，黨風廉政建設工作方面存在形式主義，有文件不貫徹，工作蜻蜓點水、浮于表面，或只做表面文章，而不是深入基層、深入群眾、深入工作第一線，用會議貫徹會議，用講話落實講話，用文件落實文件，宣傳教育抓得不夠、責任制不落實，流于形式，只注重表面現象，不注意研究把握對黨風廉政建設工作的思想動態，做有針對性和成效性工作，造成工作主動性的欠缺。
整改措施：
1、加強學習，不斷提高思想認識，增強了自覺執行黨風廉政規定的自覺性。認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習有關廉政建設方面的規定政策。切實把為人民服務，致富一方作為自我的行動指南。按照上級紀檢部門的有關要求，經常性的學習黨紀法規和廉政建設的有關規定，學習中紀委提出的關于領導干部廉潔自律的“六項規定”、“四大紀律八項要求”。不斷增強自律意識，提高自身思想修養，與黨中央和上級持續一致，以此端正工作作風、生活作風。
2、正確對待權力，認真履行好職責。按照黨風廉政建設落實狀況，做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”。切實履行好自我工作職責，能嚴格執行廉潔自律規定，一年來，沒有違反廉政規定和制度的行為。本人住房是九九年拆舊建新自建房，居住至今。對家人能嚴格要求，嚴以律己。妻子在教育戰線工作，我們能經常交換意見，互相督促，從來沒有利用職務為家庭謀私利，從事個人經商活動。在公務活動中由本人經手的事務，一律經主要領導審批同意，本人不自作主張。對分管范圍內的黨風廉政建設職責制能抓好落實，同志們能經常進行思想交流，互相鞭策，互相促進。在財務工作管理方面，先請示申報，再逐級審批，杜絕了違紀違規事件的發生。
3、努力做好本職工作，用心配合主要領導做好工作。能夠同工委、辦事處一班人團結一致，密切配合，勤奮工作。真正做到該做的事情用心去做好，不該做的事情不去管閑事，該忙的忙，不該忙的不忙。廉潔自律，持續共產黨員本色。
總之，在抓黨風廉政建設和個人廉潔自律方面，我嚴格執行了有關的制度規定，無一例不廉潔行為發生，取得了必須成績。今后我要繼續按照黨風廉政建設職責制的要求，堅持不懈地抓好個人及所聯系中心、辦的黨風廉政建設工作，力爭工作再上一個臺階。
黨風廉政建設存在的問題及原因黨風廉政建設存在不足2
按照xx的要求，認真對照個人“四風”方面存在的突出問題，結合談心談話、專題民主生活會上大家提的意見和建議，本著即知即改、立行立改的原則，制定如下整改措施。
一、嚴格遵守黨的政治紀律
1、堅定理想信念。共產黨人必須講理想信念，必須有“革命理想高于天”的精神。始終高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅定不移地走中國特色社會主義道路，堅持道路自信、理論自信、制度自信，帶頭執行中央的八項規定和各項制度規定，始終在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，堅定理想信念，在重大問題上旗幟鮮明、立場堅定，不斷增強黨員意識，認真學習黨章、嚴格遵守黨章，不斷加強黨性修養和黨性鍛煉，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實增強思想自覺和行動自覺。
2、嚴格執行黨的政治紀律。帶頭講政治、講黨性、講大局，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，認真貫徹黨的路線、方針、政策，不折不扣貫徹中央決策部署，在大是大非上頭腦清醒，在路線原則上立場堅定，在重大問題上旗幟鮮明，堅決維護中央權威。
3、認真加強理論學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會和習近平總書記系列重要講話精神，深刻把握“中國夢”的豐富內涵，用馬克思主義的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。認真遵守學習制度，堅持集體學習與個人自學相結合，注重學習深度和學習效果。積極按時參加黨委理論學習中心組集體學習，堅持多學習多思考，常聯系實踐。認真抓好個人自學，制定每周、每月學習計劃，正確處理工學矛盾，發揚釘子精神，充分利用晚上時間和周末時間加強學習，做到每周不少于10個學時，堅持記學習筆記，理論聯系實際，在學用結合、知行合一上下功夫，不斷加強業務知識學習，不斷提高業務能力、創新能力。
二、切實解決“四風”方面存在的突出問題
4、樹立正確的政績觀。牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，進一步強化群眾觀點、宗旨意識、公仆意識，堅持一切從實際出發，腳踏實地，埋頭苦干，扎扎實實地做好本職工作，牢固樹立真正造福人民的政績觀，使各項工作經得起實踐、群眾、歷史的檢驗。對于自己分管的燃氣工作，要從事關全局、戰略性的高度，認真抓好燃氣規劃工作，結合“十三五”規劃，把燃氣規劃工作落到實處，近期我們將同華北設計院聯系，積極制定燃氣規劃編制的實施方案。
5、積極為群眾排憂解難辦實事。始終堅持群眾路線，想群眾之所想，急群眾之所急。對于群眾反映比較強烈的出行問題，我們按照縣委、縣政府的要求，認真進行了實地調查研究，對城區20條破損里巷道路進行了調查摸底，并積極向市建委作了專題匯報以爭取資金上的支持。現正在積極會同廣成、交通等部門研究制定實施計劃，力爭兩年內解決城區破損里巷道路的修復，解決群眾出行難的問題。
6、改善農村困難群眾居住條件。實施農村危房改造工程，今年計劃改造農村808戶危房，建筑面積近40000㎡，涉及24個鎮鄉，為了更好推進改造工作，多次深入鎮鄉村實地調研查看，三次召開專題會議，研究解決工程建設、資料收集、檔案管理、資金撥付等方面的問題，全力推進危改工作。預計8月底完成全年改造任務。
7、認真改進調查研究。切實提高調研實際效果，每周至少抽出1天時間深入鄉村、深入項目進行實地調研。調研問題事先做好準備，一竿子插到底，廣泛聽取各方面意見，全面準確掌握一手資料，為領導決策提供準確依據。目前正在著手制定村鎮建設調研課題。
8、認真抓好工作落實。對于公用事業管理工作，建立健全完善抓落實的機制、制度。事關公用事業重點工作明確負責人、時間表、路線圖，盯緊盯牢，一抓到底，強化監督檢查、考核問責和結果運用，不見效果不撒手，把各項工作落到實處，見到實效。
9、增強進取精神。繼續解放思想、轉變觀念，以敢為人先的勇氣抓好急難險重任務。針對15個非經營加氣站的治理，加大執法力度，8月7日向縣政府提交了綜合整治報告，擬采取各部門聯合執法，形成合力，重拳出擊，徹底關停非法加氣站。
三、堅決反腐倡廉永葆清正廉潔政治本色
10、牢固樹立艱苦奮斗的優良作風。嚴格遵守住房和辦公用房、公車使用、職務消費等方面規定，注重小事小節。任何時候都要堅持過緊日子思想，堅決反對鋪張浪費，從節約一張紙一度電一滴水做起，勤儉辦一切事情。
11、自覺抵制奢靡之風。堅決不搞超標接；嚴格按照《關于在黨的群眾路線教育活動中嚴肅整治“會所中的歪風”的通知》要求，不出入私人會所，不接受和持有私人會所會員卡，自覺接受黨組織和人民群眾監督。嚴格控制公建成本，避免工程浪費。現在起草《治理工程浪費實施方案》，通過建章立制、建立長效機制，把住項目建設成本關。
13、切實加強廉潔自律。堅決遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，嚴格遵守“八項規定”。凡是要求別人做到的，自己首先做到，凡是禁止別人不做的，自己首先不做。清清白白做人、干干凈凈做事，拒腐蝕永不沾，做為民務實清廉的表率。
下一步，我將嚴格按照縣委要求，進一步加大整改力度，按照“三嚴三實”的要求，切實改進作風，確保整改措施不折不扣的得到落實，使教育活動取得實實在在的成效。
黨風廉政建設存在的問題及原因黨風廉政建設存在不足3
新形勢下如何深入推進黨風廉政建設，維護公安隊伍純潔性，不但直接影響警察在人民群眾中的威望，也直接影響群眾對公安機關的滿意度。筆者結合工作實際，就抓好黨風廉政建設工作做粗淺探索。
一、現階段本單位黨風廉政建設工作取得的成效
（一）深入開展思想政治教育，“四個意識”得到增強。近年來，XX公安分局各黨支部緊緊圍繞學習黨章黨規、學習習近平總書記系列重要講話，主動開展主題教育活動，領導干部帶頭開設黨課、帶頭參加組織生活，教育引導廣大黨員干部補足精神之“鈣”，筑牢信仰之“基”，不斷強化了黨員的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。
（二）黨內政治生活逐步嚴格規范，基層基礎得到夯實。按照黨員人數標準和便于活動原則，各黨支部把黨小組建到警組，理順了黨組織關系，配全配強了黨務干部。全面推動了“三會一課”、組織生活會等黨內生活制度落實，發揮了黨組織的戰斗堡壘作用。
（三）始終把紀律規矩挺在前面，作風建設得到加強。健全完善改進作風長效機制，督促各級黨組織落實廉政約談、廉政談話、廉情五分鐘專項教育等措施，強化全面從嚴治黨主體、監督“兩個責任”落實。開展“清風行動”專項督查，堅持從嚴執紀，糾正隱形變異“四風”問題，營造了忠誠干凈擔當氛圍。
（四）搭建層級管理體系，主體責任得到加強。把全面從嚴治黨治警和黨風廉政建設納入深化公安改革、推動黨的建設、促進公安工作發展的總體布局，XX分局制定黨風廉政建設工作要點，按照“一崗雙責”的要求，把黨風廉政建設的工作責任細化到每一個層級，落實到每一位領導和民警。分局黨風廉政監督室就主體責任層級管理工作落實情況，多次組織開展專項督導檢查，實現全局層級管理全覆蓋。
二、當前黨風廉政建設工作中存在的薄弱環節
在取得成績的同時，我們也要清醒的看到，當前黨風廉政建設工作面臨的形勢依然嚴峻復雜，全面從嚴管黨治警任務任重道遠。
（一）思想認識尚需加強。基層所隊或多或少存在著“重業務、輕隊伍”的思想，對黨風廉政建設有關制度的落實停留在應付考核檢查的層面，致使在抓黨風廉政建設工作中存在表面化、形式化，缺乏針對性、長久性、連續性。從其原因看，基層所隊各項業務工作壓力大，目標要求高，日常工作細瑣而繁重，致使部分領導干部把隊伍建設當作“軟任務”，存在碰運氣的僥幸心態。
（二）監督管理存在盲區。
黨風廉政監督室對基層部門的監管很難面面俱到，很多情況下監管側重于事后的監督問責，對事前的制度執行、落實情況則很難監督。而對于基層部門領導來說，部門警力分散，管理也難以在時間和空間上完全覆蓋。
（三）監督力量還待加強。紀檢監察部門在公安機關總是被視為機關綜合部門，在當前基層公安機關警力普遍緊張的情況下，警力通常首先要保障一線實戰部門，從而導致作為綜合部門的紀檢監察力量相對薄弱。而從工作量上來看，以我局為例，XX年全年共受理查辦信訪件X余件，相對于信訪投訴舉報當事人“無門檻”、“零成本”，公安機關卻必須做到“件件有回復”。受理的信訪投訴件除少部分可以當場答復化解外，大多需要經過調查、回復，有的還需要向所涉部門及有關人員制作詢問筆錄、查閱相關臺賬資料、核實具體情況、形成詳實調查報告等。基層公安機關紀檢監察、督察、信訪合一，每年僅僅應付信訪投訴就已經捉襟見肘，要系統地開展監督管理工作確實有力所不及的困難。
三、全面推進黨風廉政建設工作的若干思考
全體黨員干部要把思想和行動統一到上級的決策部署上來，不忘初心,牢記使命，全面貫徹黨的十九大精神，緊緊落實習近平總書記“四句話、十六字”總要求，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，把“嚴”的主基調長期堅持下去，不松勁、不停步、再出發，以永遠在路上的執著推動全面從嚴管黨治警取得更大成果。
（一）突出教育引導，強化責任意識。一是要強化教育提醒。開展專題和常態相結合的學習教育模式，通過學習教育提升隊伍思想意識，切實增強反腐倡廉的責任感和使命感，提高潔身自好的自覺性；因地制宜開展短平快的提醒教育模式，在辦公區醒目位置設提醒牌、身邊正反典型教育、發“廉政短信”“警示短信”、舉行執法規范類“微課程”等觸動式、參與式、實時性的提醒方式，切實增強提醒效果。二是要明晰履責方向。上級機關要強化頂層設計，對基層公安機關黨風廉政建設工作任務應進一步精簡明晰，求實重效，把工作導向由補充完善臺賬資料，轉移到增強領導干部反腐倡廉意識，促進基層公安機關對常態化反腐倡廉懲防機制的建設落實。三是要突出帶頭示范。領導干部要切實擔負起黨風廉政建設責任，不僅要做到自廉，以身作則、以上率下，更要督促他廉、群廉，始終保持對隊伍的嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督；要堅持落實“一崗雙責”，把黨風廉政建設貫穿業務建設全程，融入班子建設始終，以一流的隊伍建設創造一流的業績。
（二）強化監督執紀，堅持嚴管厚愛。一方面，充分運用監督執紀“四種形態”，發現苗頭及時提醒糾正，教育引導廣大民警知敬畏、存戒懼、守底線，堅持剛性執紀，讓失責必問、問責必嚴成為常態，做到問責一個、警醒一片。另一方面，在嚴管高壓的同時，輔之以撐腰鼓勁的厚愛，實現約束激勵并重。要以民警、輔警的需求為導向，按照需要與可能的原則，把愛警、暖警、惠警、護警的工作做到民警、輔警的心坎上，對正當執法而受到誣告攻擊、侮辱傷害的，堅決依法打擊處理，維護民警執法權威。特別是加強對掃黑除惡民警權益保障，依紀依法慎重處理對掃黑除惡民警的舉報，防止黑惡勢力利用舉報干擾辦案、打擊報復。
（三）強化監督合力，注重習慣養成。抓好內部協調，進一步完善大監督機制，落實由黨風廉政監督室、政治處、法制大隊、警務保障室等部門參加的監督工作聯席會議制度，及時傳達貫徹上級有關黨風廉政建設監督工作精神，匯總有關部門監督發現的隊伍管理風險隱患，分析研判隊伍紀律作風現狀，研究討論針對性落實整改、監督、預防的工作措施，強化監督管理合力，營造齊抓共管、分工協作的監督格局。同時，通過加強隊伍、業務、內務相關管理制度的學習教育，引導警務人員明確規范要求，強化工作規范和行為規范意識，有效預防因制度規范執行不嚴，繼而在紀律作風、執法執勤、服務群眾等方面產生種種瑕疵，最終引發違紀違法問題發生的情況。
（四）注重形式多樣，加強廉政文化建設。一是可以將廉政文化建設與派出所的管理文化相結合。即將廉潔從警的要求和規定細化，納入到派出所日常管理制度中，與每位民警的績效考核掛鉤，使廉政文化融合到管理文化中，做到廉政建設與制度規范并舉，規范廉政從政行為；二是要加大身邊典型宣傳力度，增強廉政文化的導向力。要善于發現典型、培養典型、總結典型、宣傳典型，把先進人物的“勤奮敬業、務實創新、廉潔奮公”等廉潔精神，傳播宣揚到基層公安民警中，讓大家深切感受到“廉”就在身邊，“廉”就在崗位，“廉”就在日常工作的點點滴滴中；三是全面開展廉政文化活動。結合隊伍實際，深入挖掘、充分運用本單位廉政文化資源，不斷開拓創新，積極開展以書畫、詩歌和朗誦等形式為載體的廉政文化創建活動，讓黨員干部和民警在潛移默化中收到廉政文化的熏陶，進一步引導和激勵黨員民警樹立知廉、守廉、助廉、崇廉意識，筑牢其拒腐防變的“廉堤”。
黨風廉政建設存在的問題及原因黨風廉政建設存在不足4
(一)領導重視不夠，認識不足。
一是黨風廉政建設工作存在“兩張皮現象”，一些領導認為業務工作是硬任務，黨風廉政建設工作是軟任務，抓不抓關系不大。二是一些領導以實用主義態度對待黨風廉政建設，特別是一些分管領導認為自己是抓業務工作的，黨風廉政工作與自己無關，因而很少做黨風廉政建設方面的工作。三是一些領導急功近利，認為黨風廉政工作費力大，見效慢，不容易出政績，所以不愿意費力抓。由于領導不夠重視，造成黨風廉政建設工作機制不夠健全，突出表現在，黨風廉政建設工作規范性差，黨風廉政建設工作往往會隨著主要領導注意力的改變而該變。
(二)權力運行不規范，制度落實不到位。
民主集中制的原則在一些部門和單位變味，“一把手”的權利普遍比較集中，自由載量權大。有的單位執行民主集中制不認真，不嚴肅，甚至獨斷專行，習慣于搞“一言堂”，我說你聽，我定你干，使集體領導說于形式。有的領導班子成員出于種種原因，對“一把手”的錯誤意見一再遷就，政務公開落實不力。有的把政務公開反理解成“結果公示”，公開不徹底、不全面、不及時、不規范，避重就輕、避實就虛，有的甚至不夠真實，搞假公開，政務透明度依然不高。尤其是在一些重大事項的決策中，沒有認真實行公開，只公布結果，不公布過程，使決策過程仍然處于暗箱操作之中，群眾參與決策的程度有限，廉潔自律制度落實難以到位。
(三)對重點行業、重點部門、重點環節、重點對象的監督比較缺乏。
在新的歷史時期，新的體制情況下，由于一些行業和政府部門和服務部門的特殊性，造成一些行業的潛規則，向被服務的對象索要、收取回扣等現象存在。由于取證困難等原因，也缺乏相對的監督力度。
(四)反腐敗工作執行不力，監督乏力。
我黨在黨風廉政建設方面制定出臺了不少規章制度，為促進我黨廉政勤政、密切聯系群眾、鞏固執政地位起到了積極作用。但在執行中與制定時的初衷尚有差距，主要是執行尺度不一，一些領導重視不夠，仍存在著說在嘴上、寫在紙上、掛在墻上的現象，削弱了制度的效力，影響了反腐工作效果。加上有些單位和部門內部監督機制也不健全，有監督不到位、制約不得力、疏于防范和管理的現象;監督部門沿用老一套工作方法，沒有針對社會轉型期腐敗出現的新特點開展工作，導致監督乏力。
加強黨風廉政建設和反腐敗工作的對策建議
一是筑牢“互助線”，加強班子內部監督。同級領導成員之間為有利于事業發展，對群眾反映的問題，及時打招呼，早提醒幫助，該批評時批評，該制止時制止。全體領導成員不管職務高低，貢獻大小，都不凌駕于組織之上，認真執行工作制度，虛心聽取同事意見，自覺接受批評幫助。
二是筑牢“預警線”，強化組織約束。召開廉政會議，引導和教育執法人員自覺做到防微杜漸，抵住各種誘惑。嚴防“小吏大權”、“趨利執法”等不良作風發生。對于執行廉政建設責任制失職、行政過失、違反執法行為規范、私下收受禮品等行為，一經發現，嚴肅處理，決不手軟。
三是筑牢“責任線”、強化內外監督。實現責任到崗、權責一致、相互制約的工作體系;在外部監督上，公開社會承諾，實行政務公開，聘請社會監督員，公布監督電話，認真受理各方面舉報和投訴。
黨風廉政建設和反腐敗斗爭是全黨的一項重大政治任務，是一項社會性的系統工程。我們每一個人要從自己的工作性質、業務特點出發，徹底轉變“反腐敗是額外負擔”“的錯誤想法，積極主動地承擔起反腐倡廉職責，為打造人民滿意的、黨風好、政風清、行風正的隊伍而出一份綿薄之力。