黨風廉政建設工作總結范文匯總四篇
“一崗”就是一個領導干部的職務所對應的崗位;“雙責”就是一個領導干部既要對所在崗位應當承擔的具體業務工作負責，又要對所在崗位應當承擔的黨風廉政建設責任制負責;也就是一個單位的領導干部應當對這個單位的業務工作和黨風廉政建設負雙重責任。 以下是小編整理的黨風廉政建設工作總結范文匯總四篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
第1篇: 黨風廉政建設工作總結
水城縣總工會
2011年黨風廉政建設責任制執行情況
工作總結
根據有關文件安排，工會黨風廉政建設工作領導小組及時對黨風廉政建設責任制執行情況進行了逐項自查，現將情況報告如下：
一、及時傳達各級紀委全會和廉政工作會議精神，安排部署工作，抓好責任制落實
（一）加強學習教育，筑牢思想防線，緊密結合深入機關效能建設活動，先后組織干部職工學習傳達貫徹了中央、省、市、縣紀委全會精神和國務院、省、市、縣廉政工作會議精神，在認真總結成績和經驗的基礎上，研究制定了工會《2011年黨風廉政和反腐敗工作意見》，從黨風廉政宣傳教育、規范領導干部廉潔從政、認真落實黨風廉政建設責任制等方面作出了全面安排。
（二）分解細化責任，及時報送落實情況，調整充實了黨風廉政建設與反腐敗工作領導小組，制定了縣總工會《關于對2011年黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行責任分解的通知》，將各項任務分解細化落實到領導班子成員和各股室，層層簽訂責任狀，形成了一級抓一級，層層抓落實的黨風廉政建設和反腐敗工作機制。并按時將分解和落實情況書面上報到縣紀委。
（三）認真開展督促檢查和自查。各部室分別結合自身實際
對黨風廉政建設和反腐敗工作進行了自查。黨風廉政建設與反腐敗工作領導小組也先后于5月份、11月份對責任制落實情況進行了督促檢查和量化考核，并在規定的時間內上報了書面材料。同時，班子成員也分別上報了履行責任制的情況。
（四）嚴格落實問責制。黨組高度重視黨風廉政建設責任制執行情況，將該項工作與經濟文化建設、政治文明建設、精神文明建設和其他業務工作同安排、同檢查、同考核。由主要領導親自安排部署、督促檢查，其他班子成員負責具體抓好分管范圍內的黨風廉政建設工作，將問責責任具體落實，保證了政令暢通。
二、抓好懲防體系建設工作的部署和落實，切實開展反腐倡廉教育
（一）深入貫徹《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》。黨組研究制定了《水城縣總工會建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規劃》和《實施意見》。并將工作任務進行分解，責任落實到人，使我單位懲防體系建設工作得以有條不紊地開展。
（二）認真組織學習貫徹《廉政準則》，并按規定要求開展自查自糾。
（三）把反腐倡廉教育納入黨風廉政建設總體部署。以領導班子成員和各部室負責人為重點，安排學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《公務員法》。
（四）結合機關效能建設活動，積極開展崗位腐敗風險防控
工作。及時組織召開動員會并按規定程序查找確定風險點。增加干部職工的反腐倡廉意識，形成了以廉為榮、以貪為恥的良好風尚。
（五）由主要領導上了一堂題為《扎實開展反腐倡廉建設 為城鄉建設工作提供堅強政治保證》的廉政黨課。堂課上，重點分析了當前建筑工程領域反腐倡廉工作所面臨的形勢，對工會干部職工進行了深刻的思想道德教育。
（六）嚴格執行考勤制度、車輛管理制度和財務收支管理制度。實行上、下班簽到制度，嚴肅考勤紀律；成立了車輛管理辦公室，公務用車主要由車隊指定專人駕駛、管理和維修；所有費用開支必須有正式發票，必須有經辦人、證明人簽字，嚴格按照財務收支規定核報；并按時將考勤和財務收支情況進行了公示。結合本單位實際，建立和完善了《車輛管理制度》和《考勤制度》，并下大力氣抓好制度的執行和落實，更好地用制度規范權力的運行，約束干部的從政權力。
三、強化權力監督，促進黨員干部正確行使權力
（一）認真落實黨內監督各項制度，牢牢把握服務發展這個主題和方向，嚴格黨的選舉制度、任期制度，增強監督工作的透明度，并把黨內監督融入到項目建設和資金管理中，凡涉及重大事項的都經過黨組集體研究決定。
（二）扎實推進黨務公開。進一步完善了黨務公開責任制度、黨務預公開制度和督查落實制度、明確黨務公開的工作方式、公
開內容、工作責任并上墻進行公示。
（三）深化政務公開。重新設置了樓層示意圖、“一站式”辦事指南等永久性政務公開欄。并把申辦條件、辦理程序、辦結時限、服務承諾等內容上墻公示，公開內容一般按性質不同分為長期、定期、臨時三種形式在公開欄進行公示；同時，很多政務還通過會議、文件、簡報等多種形式進行公開。
（四）加強對單位資金、資產使用和處置的監督管理。財務人員對資產配置、處置和產權變動事項等都認真審核、從嚴把關；圣賢國有資產收入形成、征繳和使用加強監督，嚴格管理，有效地防止了工會資料流失。
（五）嚴格按要求開好黨員領導干部民主生活會，充分發揮班子成員的相互監督作用。領導干部民主生活會召開后，班子成員之間自我剖析透徹，既剖析了黨性意識不強、工作作風不實、理想信念不牢、服務意識不強等共性方面的問題，又結合自身思想工作實際找準各自存在的不足，確定了努力方向，達到了查找問題、相互促進、增進團結的目的。
（六）加強對重點建設項目、新增中央投資項目、涉農資金和專項資金的監督。
四、認真落實廉潔自律規定，規范黨員領導干部的從政行為
（一）廉潔奉公，不違規插手招標投標、土地出讓、產權交易、政府采購等市場交易活動，不在各種工程招投標中營私舞弊、貪污受賄，不貪污、挪用各種專款。
（二）認真執行領導干部配偶、子女從業的有關規定，不允許利用本人影響謀取私利。
（三）認真執行《黨政領導干部選拔作用工作條例》、《黨政領導干部選拔任用監督檢查辦法》，涉及組織人事紀律的決定都嚴格按照有關規定執行，有效防止了選人用人上的不正之風。
（四）認真落實《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，沒有出現一起領導干部收送現金、有價證券、支付憑證和收受干股的問題。
（五）黨員領導干部都能嚴格遵守堅定立場，沒有出現一起利用各種名義用公款互相宴請、大吃大喝和高消費娛樂的問題。
（六）所有車輛都向縣委縣政府提出請示，待批準后方按標準和程序購置。沒有發生一起領導干部違規駕駛公車，以借用為名占用下屬單位車輛以及在住房上以權謀私的問題。
（七）沒有違反禁止黨員干部以賭博和交易形式收斂錢財的規定，沒有出現一起以學習考察、招商引資等名義用公款旅游的問題，沒有出現一起利用婚喪嫁娶、子女升學等事宜大操大辦、聚斂錢財的問題；沒有利用職務上的便利獲取不正當利益。
（八）在車輛購置及運行費用支出、車輛公務接待費支出等方面降低了支出數額，并在往年的基礎上嚴格控制和壓縮了慶典、節會費用，較上年支出有了明顯節約。（WwW.bijIaOgAo.COm 筆稿范文網）
（九）認真開展“小金庫”清理回頭看工作，經自查，我局不存在私設“小金庫”的行為。
（十）認真開展厲行節約八項要求工作。進一步加強了預算支出管理，嚴格執行各項費用支出審批制度，預算數較2010年有明顯節約。
五、完成縣紀委安排的紀檢監察報刊征訂任務，按規定要求報送相關材料
完成了紀檢監察報刊征訂任務。報送了民主生活會資料、半年和年終黨風廉政建設責任制工作總結等相關資料，自查打分
根據黨風廉政建設責任制執行情況量化考核標準自查，我會已完成2011黨風廉政建設責任制各項工作，自查打分100分。
水城縣總工會 二0一一年十一月十九日
第2篇: 黨風廉政建設工作總結
土默特左旗人民醫院
領導成員履行黨風廉政建設職責
工作總結
今年以來，在旗委、旗紀檢監察機關的正確領導下，我院的黨風廉政建設工作始終以“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，以貫徹《工作規劃》，深化教育、制度、監督并重的懲防腐敗體系建設為切入點，以構建廉潔單位創建活動長效機制為落腳點，按照旗委“發展、穩定、廉潔”的工作特色要求，認真貫徹黨的十七大和中央、省、市、旗紀委全會精神，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，紀檢監察工作取得了新的成效，現簡要總結如下：
一、局黨組高度重視，靠制度構建體系，黨風廉政建設責任制措施落實到位
黨風廉政建設責任制是加強黨的執政能力建設，深入推進反腐倡廉工作的重要制度保障。在具體工作中，一是及時調整了黨風廉政建設責任制領導小組，充實配備了專門人員，保證了領導到位、組織到位。院黨組高度重視黨風廉政建設，堅持兩手抓，兩手都要硬。院黨組書記伊越卿要求班子成員主動叫響“向我看齊”、“有困難迎著困難”、“沒有困難創造困難”干好醫療事業的號角，自覺接受干部職工的監督。堅持“三公、三在前”即堅持公而忘私、公平、公正，堅持學習工作在前，執行制度在前，廉潔從政在前，為全院的干部職工樹立了榜樣。二是院黨組專門召開專題會議，結合行業實際，制定了黨風廉政建設責任制目標書，對責任主體、責任內容、監督檢查、責任考核、責任追究等作了明確具體的規定，并把此項工作與宣傳工作、醫療建設、文化產業和文化體制改革等重點業務工作一起謀劃，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，形成了一把手負總責，班子成員各負其責，部門、科室人人負責，一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實的工作機制。三是領導班子成員自覺履行“一崗雙責“，恪守廉潔從政各項規定，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，努力成為加強學習、真抓實干、廉潔自律的模范。在具體工作中明確責任主體現既抓業務工作，又抓黨風廉政建設的雙重責任。
二、圍繞“大宣教”格局，靠教育筑牢防線，干部職工的作風建設明顯增強
為了加大黨風廉政建設的治本辦度，把貫徹落實懲防腐敗體系《實施綱要》，省委《具體意見》以及旗委的《實施辦法》做為一項重要政治任務抓緊抓好，先后開展了“樹廉潔之風做自律表率”、“學黨章、知榮辱、樹新風、促和諧”主題活動。在活動中，還多次組織院領導和中層干部及全體職工原原本本的學習胡錦濤同志在中紀委會議上的重要講話和黨的十七大報告；學xxx省、市一系列領導干部廉潔自律條例條規和制度，在日常工作生活中自覺對照，認真貫徹落實；學習廉潔從政“十六條”規定，在學習中做到集中學習和分散自學相結合，建立了學習園地，撰寫心得體會和理論文章60多篇。宣傳紀律是我們做好醫療工作宣傳的制度保證，沒有嚴格的宣傳紀律，凈化行業就無從談起，同樣，沒有正確的輿論導向，黨的路線、方針、政策就不能得到有效的貫徹執行。
大力弘揚清風正氣，積極培養學先進、趕先進、超先進、爭上游、創一流良好氛圍，努力形成奮發有為，積極向上的精神風貌。在全院開展以“樹立優良作風，構建和諧醫院”為主題的民主評議政風行風活動，在辦公大樓內懸掛廉政名言警句板面60余塊。通過一系列主題教育的深入開展，創建廉潔單位，加強作風建設的長效機制正在形成。針對暴露出來的管理漏洞和薄弱環節，進一步建立健全了作風建設的領導體制，工作機制、工作程序和行為準則，初步形成了以制度規范行為，以行為促進制度健全的良好局面。
三、以黨風廉政建設帶動政風行風建設，切實改進自身存在的問題
我們在抓好黨風廉政建設的同時，更加重視政風行風建設，以黨風廉政建設帶動政風行風建設。我院認真查找自身在思想觀念、工作標準、方式方法、服務質量、工作效果等方面存在的差距。各科室重點在提高服務質量，提高辦事效率方面，查找有無“門難進、臉難看、事難辦、病難醫”現象。
總的看，我院新一屆領導班子組建以來，由于領導重視，組織有力，措施到位，取得了顯著成績。在今后的工作中，我們將按照中央、省、市紀委和旗委的工作部署，全面貫徹落實黨的十七大精神，解放思想，與時俱進，開拓創新，務求實效，狠抓落實，努力取得黨風廉政建設工作的新成效，為廣大群眾提供質優、價廉、安全、有效的醫療服務。
土默特左旗人民醫院
二○一一年十月二十一日
第3篇: 黨風廉政建設工作總結
通過對黨風廉政建設的深入學習，我對開展黨風廉政建設的重要性和必要性有了更進一步更深層次的認識?，F就個人的學習心得總結如下：
要加強學習和修養，不斷提高自身素質和工作水平。一個人想有所作為，必須保持高度警惕，要培養健康、文明、高尚的生活情趣，學會克制，摒棄一切超越道德和法律界限的私心雜念。不斷增強政策和法紀觀念，自覺做遵紀守法的模范。日常工作中，愛崗敬業，奮發圖強，把職業當事業，把事業當追求，實實在在做事，堂堂正正做人，始終保持開拓進取的昂揚銳氣，在自己從事的崗位上一展身手，堅決破除求穩怕亂、安于現狀、無所作為的思想，克服“碰到問題就躲，見到困難就推，遇到矛盾就繞”的不良傾向，做到大事面前勇擔當，面對矛盾不回避，以只爭朝夕的精神忘我工作，以敢于負責的精神抓工作落實。成就一番事業，以良好的工作業績回報社會，回報人民。
從小事做起，做到嚴于律己，時時自省、自律、自重、自警，慎防思危。像古人所說的那樣“莫以善小而不為，莫以惡小而為之”，不該自己得到的，一絲一毫也不沾。要做到防微杜漸，“千里之行，始于足下，千里之堤，潰于蟻穴”，有了第一次的吃喝，就會有第二次的饋贈，就會有第三次的對別人相幫，就會有第四次的收受別人的禮品禮金，這就是一個單一的犯罪細胞的簡單生成過程，它會讓人不知不覺地墜入罪惡的泥潭。工作中、生活中的所謂“小事”是防微杜漸必不可少的防線。一些人走上腐化墮落、違法犯罪的道路，生活作風的腐化正是他們思想道德防線全面崩潰的突破口。因此生活中的“小事”忽視不得，含糊不得，放任不得。無論在“工作圈”、“生活圈”，還是在“社交圈”，都要時刻檢點自己，自覺約束自己，警示自己，做到拒腐蝕，永不沾。
黨風廉政建設是一項長期的斗爭，需要我們每一位員工從思想到行動與中央精神保持高度的一致，真正做到思想作風過硬，堂堂正正做人，清清白白為民，實實在在干事。
第4篇: 黨風廉政建設工作總結
半年來，_鎮在縣紀委和鎮黨委的堅強領導下，在各級部門和村(社區)干部的大力支持下，深入學習宣傳貫徹縣紀委十一屆五次全會、縣第十三次黨代會精神，按照縣紀委20_年黨風廉政建設和反腐敗工作的要求和部署，狠抓落實，勇于創新，使我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作取得了良好成效?，F將半年來的工作情況總結如下：
(一)落實黨風廉政責任制：堅持把貫徹落實黨風廉政建設責任制，做為加強黨風廉政建設和反腐敗工作的重中之重，以構建落實“兩個責任”工作體系為核心，通過制定目標，明確責任，強化落實，嚴格考核，責任追究，建立了鎮黨委負主體責任，黨委書記負總責和鎮紀委負監督責任的兩個責任體系。并下發了《_鎮20_年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》富委發26號，對鎮黨政領導班子成員黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行了重點責任分解，同時制定了《_鎮20_年黨風廉政建設和反腐敗工作考核辦法》富委發【2015】27號，明確了各村(社區)，各部門的工作任務，加大了考核力度。(二)履行“一崗雙責”， 嚴格執行黨風廉政建設責任制，黨委與各村(社區)黨支部簽定了黨風廉政建設和反腐敗工作目標責任書;鎮黨委書記與領導班子成員簽訂了黨風廉政責任書;紀委書記與紀檢委員簽定了黨風廉政建設紀委監督責任書;村(社區)黨支部書記簽了“履行黨風廉政建設主體責任承諾書”，形成了“橫向到邊，縱向到底”，層層抓落實的良好格局。(三)加大對黨務、政務、村務公開管理工作的檢查力度，確保公開規范化、程序化、公開化。
嚴格按照縣委、縣紀委的工作部署要求，以推動發展，促進社會和諧，服務人民群眾為主題，切實抓好黨員干部思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風建設，突出抓好鎮村兩級黨員領導干部作風建設情況的監督檢查，切實糾正解決了部分黨員干部，尤其是部分村干部不思進取、紀律渙散、工作作風粗暴等問題。按照新時期做好群眾工作的要求，著力抓好黨員干部群眾觀點，群眾路線教育，進一步增強黨員干部群眾觀念和服務意識，密切聯系群眾，求真務實之風，針對部分黨員干部慵懶散問題，鎮黨委以思想作風建設為突破口，狠抓黨員干部，特別是村干部的思想教育和作風整頓，用以思想認識提高促干治懶，以干促學治庸，以工作紀律的監督治散，加大對各項制度執行情況的監督，強化制度約束力，杜絕了濫用職權、辦事拖拉、推諉扯皮、作風粗暴等問題，強化了部門監督，人民群眾監督，保證了黨員干部在思想上不敢為、行動上不敢貪，按程序辦事，杜絕違法行政，靠人情辦事、索取辦事、受賄辦事的問題。
開展多種形式的宣傳教育活動，以鎮，村兩級領導干部為重點，加強理想信念和從政道德教育，推行會前學紀學法，定期召開機關政治學習和廉政警示教育，扎實開展黨風廉政建設“社會評價”工作，制定了《_鎮20_年黨風廉政建設社會評價實施意見》富委發【2015】28號和《關于向基層群眾發放村(社區)黨務村務公開明白卡的通知》富委發30號文件，全鎮發放“黨務村務公開明白卡、黨群連心卡”和“致全鎮人民的一封公開信”12萬余份，收集手機、座機號碼0個，利用標語、圖片、LED顯示屏、展版，文藝演出，村、組干部上門入戶等形式進行宣傳，有效提高了“社會評價”工作的群眾知曉率，同時按照縣紀委的布署，認真開展村(社區)黨務、村(居)務公開工作。將每次公開的內容和鎮村組干部以及業務部門的聯系方式，以“明白卡”，“連心卡”的形式發放到群眾手中，方便群眾辦事和加強群眾監督。認真開展廉政文化“八進”治動，重點打造了釜江社區示范建設。
一是高度重視信訪件的調查和處理工作。今年上半年共辦理信訪件10件，其中自受件5件，縣紀委轉辦件5件，鎮紀委對信訪中所反映的問題及時查明，及時處理，及時回復。二是加大案件查辦的力度。切實糾正損害農民切身利益的問題，嚴肅查處黨員，干部違紀案件。截止目前，鎮紀委共立案2件，已完成前期調查取證工作，移送片區審理。
按照上級紀委的部署，鎮紀委按照“打鐵還需自身硬”的要求，深入開展“創、鑄、樹”活動，轉職能、轉方式、轉作風。做到紀監察工作不缺位，不錯位，不越位，全面提升能力素質。
在看到成績的同時，我們也清醒地認識到，鎮紀委在工作落實推進中，還存在不少困難和問題，主要是：一是全鎮黨員干部拒腐防變意識還需進一步提高，人民群眾的監督自覺性還需加強;二是紀委在工作措施的落實上創新精神不足，工作方式方法還需進一步改進;三是案件查辦工作的案源拓展有待于進一步加強;