以案促改專題民主生活會方案【匯編五篇】
民主生活會是黨內政治生活的重要內容，也是發揚黨內民主、加強黨內監督、依靠領導班子自身力量解決矛盾和問題的重要方式。以下是小編整理的以案促改專題民主生活會方案【匯編五篇】，僅供參考，大家一起來看看吧。
【篇一】以案促改專題民主生活會方案
按照《駐馬店市堅持標本兼治推進以案促改工作方案》（駐辦〔2017〕21號）、《關于開好以案促改專題民主生活會的通知》（駐組通〔2017〕45號）和《關于強化七項措施進一步提高民主生活會質量的要求》（駐組通〔2017〕43號）等文件要求，結合市財政局實際，為開好駐馬店市財政局黨組以案促改專題民主生活會，特制定如下方案：
一、會議主題
以“以案促改”為主題，認真學習黨章和《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨問責條例》等黨內法規，深入學習習近平總書記關于嚴明黨的紀律、全面從嚴治黨系列重要講話精神，對照反思發生在我市的劉國慶、張金泉、趙興華等違紀違法典型案件，深刻剖析根源，研究發案規律，認真查找在個人作風和廉政建設方面存在的問題和不足，嚴肅認真開展批評和自我批評，進一步嚴肅黨規黨紀、嚴明紀律要求，切實把權力關進制度的籠子，推動全面從嚴治黨向縱深發展，為決勝全面小康、推動“四個駐馬店”建設提供堅強保障。
二、具體安排
根據市委總體部署要求，駐馬店市財政局黨組以案促改專題民主生活會召開時間擬定于8月下旬召開，經向市委組織部請示批準后確定。
參加范圍：參加市財政局民主生活會人員為市財政局黨組成員；市紀委、市委組織部有關負責同志將根據市委安排參加部分市直有關單位專題民主生活會。
三、步驟方法
（一）充分做好會前準備工作
1.精心組織學習。結合“兩學一做”學習教育，組織全體黨員領導干部系統深入學習黨章和習近平總書記系列重要講話精神；深入學習黨的十八屆六中全會和十八屆中央紀委七次全會、省委十屆二次全會和十屆省紀委二次全會精神；認真學習省委常委、省紀委書記任正曉同志在全省堅持標本兼治推進以案促改工作視頻會議上的講話精神和市委書記余學友同志在全市堅持標本兼治推進以案促?改工作會議上的講話精神，對劉國慶、張金泉、趙興華3人及我市篩選的市管干部和科級及以下干部違紀違法典型案例進行學習。通過學習深刻認識嚴明黨的紀律、推進全面從嚴治黨的重要性和緊迫性，為開好專題民主生活會奠定基礎。
2.深刻對照反思。要結合發生在我市的劉國慶、張金泉、趙興華等違紀違法典型案件，深入開展對照檢查，認真查找單位和個人在作風和廉政建設方面存在的問題，主要是四個方面：一是講忠誠守紀律方面，重點查找黨性原則不強、政治站位不高、黨內監督認識不足、落實全面從嚴治黨責任不力和履行“一崗雙責”不到位等問題；二是權力運行方面，重點查找不按民主集中制辦事，運行程序不規范和自由裁量權過大，違反“五不直接分管”規定等問題；三是制度機制方面，重點查找規章制度不健全、監督機制不完善、執行制度不堅決、風險防控不認真等問題；四是作風建設方面，重點查找抵制“四風”不堅決、作風漂浮、弄虛作假、工作標準不高等問題。
3.深入開展談心談話。主要負責同志同班子每個成員必談，班子成員相互之間必談。重點談自身和對方在四個方面存在的問題及具體表現，談改進提高的意見建議，談透問題、溝通思想。
4.認真撰寫發言提綱。領導班子和班子成員要緊扣民主生活會主題，結合對照反恩和談心談話情況，查找梳理在四個方面存在的問題，深入剖析根源、認清問題實質，提出整改的具體措施。在此基礎上，領導班子撰寫對照檢查材料，班子成員撰寫發言提綱。對照檢查材料和發言提綱要開門見山、直奔主題，重點突出、內容實在，剖析深刻、觸及靈魂，防止寫成工作總結或述職報告。
（二）精心開好專題民主生活會
專題民主生活會由局黨組書記、局長主持，擬安排五項議程：
1、局黨組書記、局長介紹專題民主生活會有關準備工作，就開好專題民主生活會提出要求。
2、局黨組書記、局長代表局黨組進行對照檢查。
3、黨組成員分別對照檢查發言；每位黨組成員發言結束后，其他黨組成員分別對其開展批評。
（1）自我批評要敢于解剖自己：主要負責同志要代表班子作對照檢查，帶頭開展自我批評。要聚焦以案促改，對照違紀違法典型案例，聯系思想、工作、生活和作風實際，聯系個人成長進步經歷，深入查擺問題，深刻剖析根源，制定整改措施，明確努力方向。自我批評要襟懷坦白、見人見事，不能遮遮掩掩、泛泛而談。
（2）相互批評要坦誠相見：主要負責同志和班子成員都要本著對組織、對同志、對事業高度負責的精神，直截了當開展批評，指出具體問題、提出改進建議。相互批評要有的放矢、切中要害，用事例說話，防止不痛不癢、蜻蜓點水，不搞無原則紛爭。對批評要正確對待、虛心接受，有則改之、無則加勉。??
4、市紀委、市委組織部有關負責同志對專題民主生活會情況進行評價。
5、局黨組書記、局長代表局黨組對專題民主生活會進行總結。
四、有關要求
（一）落實主體責任。局黨組成員要高度重視此次專題民主生活會，積極做好會前各項準備工作，確保民主生活會能夠高質量、高標準的開展。局黨組書記要切實履行第一責任人的責任，精心組織，嚴格要求，帶頭開展學習，帶頭對照反思，帶頭開展批評和自我批評，帶頭抓好整改，確保取得實效。
（二）抓好問題整改。民主生活會后，局黨組和各位黨組成員都要針對民主生活會上查找出來的問題，逐項進行研究，有針對性的提出整改措施，列出整改清單，明確整改責任，建立整改臺賬，解決一個銷號一個。整改清單兌現情況要及時上報上級黨組織，并在一定范圍內公開，接受黨員群眾監督。
（三）注重促進工作。要結合實際情況，把此次民主生活會與“兩學一做”學習教育制度化常態化結合起來，與當前工作結合起來，以上率下，一級帶一級，使民主生活會與財政工作推進相輔相成、相互促進，努力保持昂揚向上的精神狀態，努力營造狠抓落實的工作局面，努力推動市財政局全面從嚴治黨取得扎實成效。
【篇二】以案促改專題民主生活會方案
按照《X市委印發〈關于開展……嚴重違紀違法案件以案促改的專項工作方案〉的通知》要求，X區于X月X日下午召開區委常委班子以案促改專題民主生活會，X市紀委監委第X監督檢查室主任X全程出席并開展指導?，F將有關情況報告如下：
一、會議基本情況
區委常委班子對開好這次專題民主生活會高度重視，會前，X區委書記X主持精心制定專題民主生活會方案，認真組織開展會前學習、對照反思、談心談話等。X區委常委班子專題民主生活會從X月X日下午X點半開始，會期半天。會議由X主持，共有三項議程：一是區委書記帶頭、各位班子成員逐人對照檢查，開展批評與自我批評。二是X市紀委監委第X監督監察室主任X同志講話。三是X同志對民主生活會召開情況進行總結表態發言。
X區委書記X就開好專題民主生活會，從聚焦問題查擺，深刻反思根源，用好批評和自我批評武器等三個方面提出要求。X同志在做剖析檢查時，主要從“是否存在違反中央八項規定精神，腐敗和不正之風交織等‘四風’頑疾問題”、“是否存在政商關系親而不清，為他人在公司經營、工程承攬、協調資金撥付等方面提供幫助并收受他人財物等問題”、“是否存在利用職務上的便利，違反有關規定在干部選拔任用、干部考核、職務晉升工作中，為他人謀取利益并收受他人財物等問題”等三個方面進行了剖析，并從堅定理想信念，做到對黨忠誠；嚴明政治紀律，狠抓黨性修養；加強隊伍建設，錘煉過硬作風；開展以案促改，防止問題反彈等四個方面提出了具體的整改措施。
X同志在點評中指出，此次X區委常委班子以案促改專題民主生活會開得質量很高、很成功，會前準備比較充分，對照檢查比較深刻，剖析原因比較透徹，開展批評比較坦誠，整改方向比較明確。并提出三點感受和希望：一要持續抓好整改落實。要總結問題建議，建立整改清單，強化整改責任，注重綜合施策，持續做好整改，確保整改成效。二要組織指導好人大黨組、政府黨組、政協黨組等民主生活會。要切實擔起責任，嚴肅制度，壓實責任，將本次專題民主生活會的要求傳導到位。三要持之以恒嚴肅黨內政治生活。用好批評和自我批評武器，進一步擴大民主生活會成果，進一步用好習近平新時代中國特色社會主義思想指導和推動實踐，自覺增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護，持續克服三種心態，強化三種精神，持續提升落實力執行力穿透力，奮力譜寫中原更加出彩的X篇章。
X最后做表態發言，表示要把X市委和X同志的指示要求落實到位，不斷強化思想認識，突出政治建設、堅持人民至上、持續正風肅紀、強化廉潔自律、推動標本兼治，持續轉變作風，營造良好政治生態。從源頭上解決工作中存在的突出問題，鞏固擴大民主生活會成果。
二、主要做法
在X市委的堅強領導和X市紀委、X市委組織部的精心指導下，X區委常委領導班子緊緊圍繞民主生活會主題，對照查擺、深挖根源、吐露心聲、碰撞思想，堅持蘭考標準，嚴肅開展批評和自我批評，遵循“團結—批評—團結”的方針，以刀刃向內的自我革命精神，充分運用批評和自我批評武器，開展積極健康的思想斗爭。每名班子成員經受了一次嚴肅黨規黨紀的洗禮，經受了一次黨內生活的嚴格鍛煉，常委同志進一步增強了貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想的主動性、自覺性、堅定性，促進了常委班子的進一步磨合提高，達到了增強領導班子和黨員領導干部發現和解決自身問題的目的。
（一）周密制定方案。對照上級精神和有關要求，起草、印發了《關于開展XX、XX、XX嚴重違紀違法案件以案促改的專項工作方案》，對開好專題民主生活會提出了明確要求，對學習研討、查擺問題、談心談話、撰寫剖析檢查材料、開展批評和自我批評、整改落實、督促指導等各環節工作作出周密安排，明確了任務、時間節點和具體責任部門。
（二）認真學習研討。按照上級要求，認真落實專題學習研討，深入學習了習近平新時代中國特色社會主義思想，習近平同志在中央政治局民主生活會上的重要講話精神，習近平總書記“X一”重要講話精神。認真學習了《中國共產黨章程》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定的實施細則》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《XX省優化營商環境條例》，為開好民主生活會打牢了思想基礎。
（三）聚焦問題查擺。嚴格按照會議主題，聚焦三個“是否”，進一步查找隊伍建設、監督執紀、制度建設等方面存在的薄弱環節，要求把職責擺進去、把自已擺進去，防止以上級指出的問題代替自身查找的問題、以班子問題代替個人問題、以下級或他人問題代替自身問題、以工作業務問題代替思想政治問題、以曾經查找但尚未解決的問題代替新發現的問題。
（四）撰寫剖析檢查材料。常委班子成員結合分管工作對照《關于開展XX嚴重違紀違法案件以案促改的專項工作方案》，重點在提高政治站位、嚴格工作措施、提高工作實效等方面查找不足，撰寫剖析檢查材料。
（五）開展批評和自我批評。X區委常委班子堅持習近平總書記指導XX縣委常委班子民主生活會標準，聚焦主題，聯系工作實際，對照提高政治站位、嚴格工作措施、提高工作實效三個方面問題，開展了積極健康的思想斗爭。自我批評實實在在談問題、講不足，內容具體，剖析透徹、抓住要害，整改措施可操作、能落實；相互批評直截了當，指出了具體問題、提出了改進建議，不以工作建議代替批評意見，不以提希望代替點問題。經過梳理，常委班子成員之間共提出意見建議X條。
三、查擺的主要問題
（一）在“是否存在違反中央八項規定精神，腐敗和不正之風交織等‘四風’頑疾問題”方面。在日常工作和生活中，能夠嚴格貫徹落實中央八項規定精神，不存在上述“四風”頑疾問題，但通過查擺仍然存在不足。一是防治腐敗的體制機制上還存在薄弱環節。對健全完善權力制約機制抓得還不夠嚴，權力監督的長效機制還需進一步完善，違規違紀和腐敗問題在個別部門和崗位仍有發生。同時在推進以案促改工作過程中，還存在典型案件曝光少，震懾警示作用發揮不充分等問題。二是推動黨內監督的措施不夠有效。對黨內監督認識還不夠深，紀律、監察、派駐、巡察監督“四個全覆蓋”之間銜接貫通、協同配合不到位，對干部的監督和管理仍存在一定漏洞。比如，個別鎮（街道）紀（工）委執紀監督力量薄弱、人員分散等現象仍然存在，一定程度上影響了監督執紀成效。日常監督的形式大于內容，辦法不多、方式不新。特別是對黨員干部八小時以外“朋友圈”“生活圈”監督有盲區、管理不夠嚴。比如，雖然平時經常開會嚴格要求，但個別同志在日常小事和生活細節上仍存在“小節無害”的思想，思想上存在僥幸心理，八小時以內自我要求嚴格，八小時以外要求相對放松。三是整治形式主義官僚主義還不夠徹底。對集中整治形式主義官僚主義突出問題為基層減負的認識有偏差，口頭上說減負，但在實際工作過程中，老經驗老做法仍占據上風。比如，有時候仍習慣于依靠會議文件落實推動工作，督查考核工作不經意間還有“痕跡管理”的傾向。四是對一些重點崗位監管存在薄弱環節。在改進、加強和完善對重要崗位干部的監督和教育以及深入規范權利運行、監督和制度保障等方面，存在薄弱環節。一些關乎群眾切身利益、有項目資金審批權的重要部門、關鍵科室，存在單位終身制、崗位終身制現象，不到年齡不離崗、不犯錯誤不下崗，不利于干部隊伍建設。
（二）在“是否存在政商關系親而不清，為他人在公司經營、工程承攬、協調資金撥付等方面提供幫助并收受他人財物等問題”方面。在與企業交往過程中，不存在上述親而不清，為他人提供幫助并收受財物等問題，但在優化服務、提升效率、親商作為等方面仍存在一些問題。一是服務質量還有待提升，能夠堅決貫徹落實上級決策部署，開展“萬人助萬企”活動，派駐企業聯絡員幫助企業解決難題，但政策的精準性和針對性不強，沒有完全達到“一企一策”的要求。另外，雖然在市場準入和行政審批上作了一些改革，優化了服務，提升了效率，但與其他先進地區完善服務系統，形成“政策推送”到“在線辦理”再到“不來即享”的服務閉環相比，仍然存在較大差距。二是工作統籌還不夠合理，在安排部署時，對工作的統籌還不夠。如在對企業安全、環保、黨建等工作進行常規檢查時，沒有做到統一調動部署，相關職能單位、部門缺乏溝通聯絡和信息共享，致使存在多頭檢查和重復檢查，給企業正常生產經營帶來一定負擔。三是作風轉變還不夠徹底，能夠將優化營商環境作為重要抓手，不斷推動干部轉變作風，提升服務質量，但工作仍存在一些不到位的地方，如部分干部一定程度上存在“清而不親”的現象，或因能力不足，碰上復雜棘手的企業難題沒思路、沒辦法；或因“愛惜羽毛”，抱著“多一事不如少一事”的心態，怕跟企業家交往，這些問題從根本上來說都是抓作風轉變不到位，對新形勢下產生的新問題認識不足，應對不足。四是破解經濟發展難題還有差距。一些長期存在的發展瓶頸還沒有從根本上得到破解。比如，在推動如何轉型創新發展、促進傳統產業升級方面，雖然也采取了許多措施，但受大環境影響，加上自身原因限制，大項目、好項目引進的少、儲備的少，新業態、新產業培育的少，導致一些經濟指標增長乏力。
（三）在“是否存在利用職務上的便利，違反有關規定在干部選拔任用、干部考核、職務晉升工作中，為他人謀取利益并收受他人財物等問題”方面。在干部選拔任用過程中，不存在上述問題，能夠嚴格落實《干部選拔任用條例》，按照“凡提五必”“三個不上會”“兩個不得”“五個不準”等要求，堅持把政治標準放在首位，堅持精準科學選人用人，堅持將從嚴要求貫穿始終，嚴格執行干部動議、推薦、考察、討論決定等要求，堅持做到一個環節不少、一個標準不降，始終把選人用人的指揮棒聚焦在基層一線、急難險重崗位和中心工作主戰場，突出實干、實績導向，著力抓好干部隊伍建設。但通過深刻查擺剖析，還存在一些不足。一是干部考察機制不夠健全。主動探索完善干部考察機制不夠，在干部考察中還存在方法單一、內容量化不夠、考察時間緊、干部考察隊伍不夠專業化等問題，造成干部考核存在不深不透問題，導致干部調整中出現了個別干部人崗不相適的問題。比如，在干部推薦考核中，談成績的多，談不足的少，還存在有“好人主義”傾向。二是主動關心關愛干部不夠。雖然制定了經常性談心談話制度，但執行力度還不夠。在日常的談心談話中，與黨員領導干部談得多、與普通黨員談得少，談具體工作的多、關心同志生活的少，催工作進度的多、教具體方法的少。有時批評下屬不講方式、不分場合，在召開不同形式的會議上，多數時候都有批評人的現象。三是能上能下的導向作用發揮不夠。制定的容錯糾錯、能上能下等制度存在與基層實際結合不緊密、操作難等問題，特別是對不擔當、不作為、慢作為的干部缺少有效措施，干部“下”的渠道不夠暢通，激勵干部擔當作為的導向作用還不到位。四是推動營造黨員干部干事創業氛圍不夠濃。對照XX書記關于激勵黨員干部擔當作為要求，雖然不斷加強干部隊伍建設，干部中“亂作為”的情況少了，但對照“X”工作制度，懶政怠政“不想為”、瞻前顧后“不敢為”、本領恐慌“不會為”的現象依然存在，全區容錯糾錯機制氛圍已經形成，但是激勵干部擔當作為的機制還不夠完善，切實激發黨員干部擔當作為、用心工作、有解思維，將干事創業激情融入全面建設社會主義現代化強區的行動還有差距。
四、下步整改措施
（一）突出政治建設。堅持把政治建設擺在首位，持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨章黨規黨紀，在學思踐悟中增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要自覺把黨性錘煉貫徹到思想和工作中，從典型違紀案例中深刻反省，以案為鑒、以案明紀、以案促改、以案治本，增強黨性修養，堅定理想信念，始終做到忠誠干凈擔當。
（二）堅持人民至上。帶頭踐行以人民為中心的發展思想，堅持把推動發展作為第一要務，切實做到任務面前敢擔當、困難面前敢攻堅、矛盾面前敢碰硬，保持奮發進取的精神狀態，始終做到責任在心、擔當在肩，千方百計把工作干得更好。堅決反對特權思想、特權現象，保持對人民的赤子之心，堅持工作重心下移，撲下身子深入群眾，面對面、心貼心、實打實做好群眾工作，著力解決群眾反映強烈的突出問題，以實實在在的工作成效贏得基層和群眾的信賴與支持。
（三）持續正風肅紀。堅持把全面從嚴治黨政治責任抓在手上、扛在肩上，繼續在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，以更高站位、更嚴要求抓好全面從嚴治黨各項工作，夯實主體責任、監督責任，嚴格落實“一崗雙責”，推動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。持續正風肅紀，保持反腐敗高壓震懾態勢，深入開展反腐倡廉警示教育，健全權力配置和運行制約機制，構建一體推進不敢腐、不能腐、不想腐體制機制，做到管人、做事、治黨相結合，持續鞏固提升風清氣正的政治生態。
（四）強化廉潔自律。堅持把紀律和規矩挺在前面，始終做到知敬畏、存戒懼、守底線，嚴肅黨內政治生活，堅持和落實民主集中制，加強權力運行制約監督，堅決破除特權思想和特權現象，在廉潔自律上作表率。帶頭遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，干干凈凈做事、老老實實做人，正確行使黨和人民賦予的權力，穩得住心神、管得住行為、守得住清白。要堅決同各種腐敗現象作斗爭，注重家庭家教家風，永葆共產黨員的廉潔本色。
（五）推動標本兼治。堅持把抓好問題整改作為一項嚴肅的政治任務，明確整改推進的“時間表”“路線圖”和“任務書”，進一步量化整改目標、強化整改措施、細化整改時限、實化整改任務，在真改上下功夫、在實改上出實招，充分發揚“釘釘子”精神，一條條兌現、一項項落實，真正做到言必信、行必果，確保民主生活會取得實效。以“以案促改”推進各項工作，實施清單制、銷號制、督辦制，確保件件落實，不漏一項。
【篇三】以案促改專題民主生活會方案
根據省委《關于落實對馮新柱案“以案促改”工作建議的實施方案》、市委《關于馮新柱案“以案促改”工作的實施意見》要求和縣委“以案促改”工作安排，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，再次深入學習了黨的十九大、十九屆二中、三中全會和中央紀委二次全會精神，深刻吸取馮新柱案的教訓，以案件中反映的問題為鏡，全面分析自身存在的問題，深挖問題存在的根源，認真學習了xx等書籍，組織開展了反思剖析整改，重點剖析發生在我省xx系統的重大案件，從中受啟示、受教育、受警醒。通過了解案情，剖析案件，一大家受到了警醒，明白子底線，知道了敬畏，找準了這些違紀違法行為的根源、原因，認識到了違紀違法給黨的領導、黨的形象、黨群關系帶來的危害性，從而進一步從靈魂深處挖掘、查找存在問題，認真剖析存在問題的原因和制定整改措施。
下面我把對照檢查情況報告如下:
一、存在的突出問題及具體表現
馮新柱案表現出來的問題觸目驚心，我堅決擁護組織對他的處理。對照他存在的問題，結合實際深刻反思，主要還存在以下幾個方面的問題:
(一)切實增強“四個意識”方面。能夠把“四個意識”扎根于心，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統- -領導，但在具體的落實上還有不足。一是在學習上不夠全面，對習近平新時代中國特色社會主義思想研究不深，覺得很多大的政策和工作沒有關系，因此存在碎片化、片面化的現象，理論武裝頭腦不夠。
(1)是在實踐中還存在慢一步的情況，對上級的新政策、新指示，沒有發揚立馬就干的精神，希望等別人創造了新經驗后，再借鑒參考，存在工作的被動性。
(2)是在糾正不良言行上做得不夠，習慣于獨善其身，缺少示范帶頭,工作以來，自己十分注重堅定理想信念，深入學習中國特色社會主義理論體系和習近平總書記系列重要講話精神特別是關于黨辦工作的重要指示精神，深刻領會省委重大部署、省委領導講話精神，不斷加深對“絕對忠誠、絕對負責、絕對守紀。特別認真敬業，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷堅定馬克思生義信仰，在反對分裂維護穩定等重大問題上態度鮮明、立場堅定。深入反思，在理想信念方面還存一些問題。如，在加強理論學習上“搞選擇”，學習上級和組織規定的內容多一些，對自己感興趣的學的多，不感興趣的學的少，還沒有從“要我學”的層面上升到“我要學”的境界。同時，在學習上還存在“夾生飯”的問題，對學習的理論思考的不深入，不全面，沒有帶著思考摘抄學習筆記，只是簡單的用數量衡量，沒有真正做到把黨的理論內化于心、外化于行。
(二)、在政治紀律和政治規矩上。參加工作以來，能夠嚴格要求自己、鍛煉自己，嚴格以黨員身份和標準嚴格要求自己，不斷增強紀律和但在具體的落實上還有不足。
(1)是在學習上不夠全面，對習近平新時代中國特色社會主義思想研究不深，覺得很多大的政策和工作沒有關系，因此存在碎片化、片面化的現象，理論武裝頭腦不夠。
(2)是在實踐中還存在慢一步的情況，對上級的新政策、新指示，沒有發揚立馬就干的精神，希望等別人創造了新經驗后，再借鑒參考，存在工作的被動性。
(3)是在糾正不良言行上做得不夠，習慣于獨善其身，缺少示范帶頭。工作以來，自己十分注重堅定理想信念，深入學習中國特色社會主義理論體系和習近平總書記系列重要講話精神特別是關于黨辦工作的重要指示精神，深刻領會省委重大部署、省委領導和x領導講話精神，不斷加深對“絕對忠誠、絕對負責、絕對守紀。特別認真敬業，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷堅定馬克思生義信仰，在反對分裂維護穩定等重大問題上態度鮮明、立場堅定。深入反思，在理想信念方面還存一些問題。如，在加強理論學習上“搞選擇”，學習上級和組織規定的內容多一些，對自己感興趣的學的多，不感興趣的學的少，還沒有從“要我學”的層面上升到“我要學”的境界。同時，在學習上還存在“夾生飯”的問題，對學習的理論思考的不深入，不全面，沒有帶著思考摘抄學習筆記，只是簡單的用數量衡量，沒有真正做到把黨的理論內化于心、外化于行。
(三)、在政治紀律和政治規矩上。參加工作以來，能夠嚴格按照標準要求自己、鍛煉自己。不斷增強紀律和規矩意識，在思想上政治上行動上自覺同黨中央和省委保持高度一致，與省委在思想上同心、目標上同向、行動上同行，能夠做到對黨表里如一，言行-一致，不搞陽奉陰違。能夠自覺站在大局的角度考慮問題，注意把自己融入集體，維護集體團結，誠懇待人處事。 深入反思，在紀律和規矩上還有不足。同時，自已在嚴守紀律上做的也不夠好，有時存在著沒能按照要求，及時徹底地把不該保存的文件刪除、銷毀，在一定程度上存有“泄密”的隱患。
(四)、在轉變作風上。能夠自覺學習馬克思主義哲學原理，在工作中，堅持“一切從實際出發”工作原則，實事求是，不弄虛作假、上騙下瞞。能夠認真踐行黨的群眾路線，堅持向群眾學習，從群眾身上汲取智夢和經驗。始終用中央八項規定精神要求自己，約東自己，力戒“四風”問題，沒有出現違反中央八項規定精神的規定。重視家庭，能夠較好地處理工作與家庭的關系，對家人在關心的同時，從嚴約束，注重良好家風的形成。深入反思，在工作作風上還存不同程度的“空”和“虛”的問題。
(五)、在擔當作為上。自己在工作中，經常性告誠自己，要始終用黨員的標準要求自己，對領導安排的工作和任務，積極服從，不講條件、不打折扣，保質保量的去完成，對一些難以處理的問題，深入思考、科學分析，拿出切實可行的措施，認真解決。對工作中的失誤，大膽承擔責任，不隨意推卸給別人，同時，注意從失誤中總結經驗教訓，努力改進工作。深入反思，在擔當作為上還存一些亟待改進的地方。如:在工作上缺乏“一竿子插到底”“-把尺子量
到底”的精神，工作標準的“天平”有時候會傾斜，特別是在任務重、時間緊的情況下，容易放松對工作的要求，只是急于完成工作任務，沒有實現質量與實效的統-一。同時，主動謀劃工作的意識不強，習慣于等命令、等安排、等請示，遠遠沒有做到“身在兵位，胸為帥謀”，“不在其位、學謀其政”，沒能當好參謀助手，沒能很好地為領導分憂。
(六)、在參加組織生活上。能夠認真履行黨員的基本義務，積極參加處黨支部和xx組織的各類活動，能夠嚴格遵守組織生活各項規定和有關紀律，真正通過組織生活獲得知識、獲得成長。在離開單位外外出參加活動時，注意維護單位的良好形象，嚴格接照有關單位的要求，安排計劃自己的工作，確保不給單位抹黑。能夠自覺主動納黨貨，從不拖欠或延期繳納黨費。深入反思，在紐織生活方面，還有很大的改進空間。如，在開晨批評與自我批評時存有“好人主義”，不夠直接，不夠大膽，“辣味”不足，有時擔心批評的重了，言辭激烈了，會傷了同事間的“面面子”和情誼，會影響團結，會讓領導和同志對自己產生“狂放不雞”“自以為是”“目無尊長”的壞印象。同日時，對待領導和同事吾意的批評，有時不能很快的消化理解，存有定的抵觸情緒，沒有第一時間去深入反思自己的不足，總是在一-段時間過去后，才能理解“良藥苦口利于病”的道理.
二、主要原因分析
(一)從政治思想上分析。政治理論學習做的還不夠，在思想上有所放松，在行動上沒有真正形成加政治理論的高度自黨，有時候把政治理論學習當成“軟任務”。同時學習效果不佳，學習的形式比較單一，對黨的理論學習僅限于讀讀文件、寫寫筆記，沒有深入去研讀、去思考，沒有結合工作實際抓學習，導致學用脫節。
(二)從執行紀律上分析。紀律和規矩觀念樹立的還不夠， 在思想深處，認為自己作為一名普通千部，既不管錢，又不管人，也不是決策者，只是負貢具體工作的落實，只要是按照工作安排和領導要求去千工作，就不會存在違紀違規問題。正是這種想法，讓自己在工作中，執行紀律和規矩不夠初底、不夠嚴肅。
(三)從品質道德上分析，沒有始終如一地用黨員的高標準、 用組:工干部的高標準、用黨辦千部的高標準要求自己，在處理一-些 事情.上把自己作為普通群眾，降低了對自己的要求。另外，繼永和發揚黨的優良傳也做的不夠好，在工作中，經常學習英雄人物、典型模范的先進事跡，但是持之以恒的對照改進做的不夠到位。
(四)從發揮作用上分析。在工作上，沒有樹立起“示范”“標標桿”的強烈意識，在內心深處存有“槍打出頭鳥”的錯誤思想，總是習慣于等上級決定、等領導安排，不敢做“第一個吃蟹的人”，沒有做到提前謀劃、主動作為，導致在工作中，存有一定程度上的滿足于“一般化”的錯誤傾向。
三、努力方向和改進施
(→)帶著強烈的進取心，持續不新的加強理論式裝，做到不忘初心牢固樹立終身學習的理念，始終把學習作為工作和生活的重要內容，徹底拋棄學習上存在的“實用主義”和“拿來主義”，真正把學習當成硬指標、必修課，有目標、有計計劃、有重點地學習黨的理論、路線、方針和政策，學習《黨章》《廉潔自律準則》《紀律處分條例》等黨內法規，學習習近平總書記系列重要講話精神、省委領導有關講話精神，持續不斷的堅定理想信念，提升政治理論素質。
(二)帶著高度的責任心，持續不斷的加強工作實踐，做到不辱使命。牢固樹立烈的實干意識，在工作的具體實踐中不斷煉自我、完善自我、提高自我。立足崗位，加強對工作的思考與研究，了解工作的標準、要求、特點性質和規律，找到工作的著力點和落腳點，提升工作效果的針對性和實效性。堅持“千中學、學中千”，學習人事工作政策法規，充實自己的知識儲備，提高工作的能力;另一方面，加知識運用，努力把所學的知識運用的具體工作中，真正把所學到的知識和經驗轉化成推動的“動力”。
(三)帶著純潔的赤子心，持續不斷的加強廉潔自律，做到不破底線。牢固樹立“作風建設永遠在路上”的理念，始終把紀律和規矩挺在前面，扎緊制度和規矩的牢籠，努力做到為人“千凈”、為事“干凈”。在工作中，嚴格遵守黨紀黨規，堅才持用制度和規矩辦事，堅書持按照程序要求辦事，堅持按流程標準辦事，真正做到合 規合矩。在生活中，嚴格遊守法律法規，守牢“底線”，遵守文明公約，提升道德修養。同時注意養成良好地生活習慣和情趣，自覺凈化社交圖、生活圖和朋友。
最后，我真誠地希望各位領導對我提出批評意見。對大家的批評，我一定高度重視、虛心心接接受、認真采納，堅決改正，把今后的工作做得更好。
【篇四】以案促改專題民主生活會方案
為深入貫徹落實《在局機關黨的基層組織中深入開展以案促改工作實施方案》精神，強力推進以案促改制度化常態化，持續凈化優化自然資源和規劃機關政治生態，根據局機關單位有關要求，結合工作實際，制定如下工作方案。
一、目標任務
2020年市以案促改工作，要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于深化標本兼治、不斷以治標促進治本和一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的重要戰略思想，認真貫徹落實中央紀委、省紀委和市紀委全會的部署和要求，以加強黨的長期執政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，以建設信念堅定、業務精通、作風務實、清正廉潔的高素質專業化自然資源和規劃干部隊伍為目標，以黨的政治建設為統領，通過深入剖析違紀違法典型案件，深挖問題根源，研究案發規律，查找廉政風險，堵塞監管漏洞，使全體黨員干部從中汲取教訓、深刻警醒反思，積極構建不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制，鞏固發展反腐敗斗爭壓倒性勝利，推動全面從嚴治黨向縱深發展，以黨的建設高質量推動自然資源和規劃工作高質量。
二、基本原則
以案促改工作堅持以下基本原則：
一是堅持問題導向。堅持以“案”為基礎，以“促”為關鍵，以“改”為目標，緊緊扭住警示教育、查擺剖析、整改問題、專項整治、建章立制等5個環節，加強督促指導，做到問題找不準不放過、原因分析不透徹不放過、整改措施不落實不放過、成效不顯著不放過，促進以案促改工作扎實有序、高質高效開展。
二是注重標本兼治。采取有效措施，加強黨員日常的教育、管理、監督。進一步調動干部職工工作積極性，濃厚干事創業的氛圍。經常開展黨性黨風黨紀教育，教育和要求全體黨員干部職工增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。扎實開展警示教育，正確運用監督執紀“四種形態”，幫助全體黨員干部職工充分認清違紀違法的嚴重危害和后果，不斷增強遵紀守法的自覺性，達到查處剖析一案、警示教育一片、有效治理一方的治本效果。
三是搞好結合融合。要把以案促改工作納入中心自然資源和規劃工作總體布局之中，與貫徹落實省委十屆九次全會、市委七屆九次全會精神結合起來，與開展“不忘初心、牢記使命”主題教育結合起來，與做好當前各項自然資源和規劃工作結合起來，與持續實施“黨建+”行動結合起來，以工作成績體現以案促改工作成效，有效實現黨的建設與業務工作“融合抓、雙提升”。
三、重點工作
此次以案促改專項工作，時間從8月18日至11月30日，約4個月，結合中心工作實際，重點圍繞落實中央八項規定及其實施細則精神和整治形式主義、官僚主義等方面開展。全體黨員干部要提升政治站位，深刻認識深入開展以案促改工作的重大意義，不斷強化責任擔當，深入扎實做好以案促改專項工作，切實把以案促改工作貫穿全面從嚴治黨全過程，強化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強不想腐的自覺，全面凈化優化自然資源和規劃機關政治生態。
(一）開展警示教育（8月18日至8月25日）
以中紀委和省紀委、省自然資源廳、市紀委等印發的關于違反中央八項規定精神典型案例的通報、自然資源系統以案促改違紀違法案例剖析等為基本教材，采取召開干部職工大會、支委擴大會、黨支部集中學習討論等形式，經常開展警示教育，將警示教育貫穿全年，不斷增強自然資源和規劃干部遵紀守法的思想自覺和行動自覺。充分微信群等平臺，經常剖析全省、全市自然資源和規劃系統違紀違法典型案件，切實達到警鐘長鳴、引以為戒的效果。
(二）查擺剖析問題（8月26日至9月15日）
重點圍繞以下內容開展自查自糾：一是遵守黨的政治紀律和政治規矩、落實中央八項規定及其實施細則精神、整治“四風”情況。二是聚焦履行自然資源和規劃職責情況，以及在形式主義、官僚主義方面存在的具體問題。全體黨員干部要結合典型案件，敢于正視問題，認真撰寫剖析材料，深刻查擺剖析自身存在的問題及不足，嚴肅認真開展批評和自我批評。查擺剖析問題，要認真分析產生問題的主客觀原因，注重查找主觀原因、剖析思想根源；對查找出的問題進行全面排查梳理,逐個列出清單、建立臺賬,制訂整改措施,認真進行整改。
（三）認真進行整改（9月16日至9月30日）
黨員干部對查擺剖析出來的問題，要認真梳理和列出問題清單，建立整改臺賬，能立即整改的即刻整改到位；需要一定時限整改的,采取有力措施,明確整改時間要求，逐項進行整改，確保按時整改到位。
（四）完善制度機制（10月1日至10月16日）
針對查擺剖析出的問題，對現有的規章制度進行清理、評估、修訂、完善，堵塞漏洞，補齊短板，不斷建立健全保障制度執行的有效機制。
（五）總結鞏固提高（10月17日至11月30日）
進行以案促改工作總結，收集、整理相關會議記錄、個人學習筆記、文件圖片等資料。黨員干部的以案促改工作總結統一交黨支部保存，扎實做好迎接局機關單位及其他以案促改工作檢查的相關準備。
四、落實措施
（一）成立領導機構。成立編研中心以案促改工作領導小組，領導小組負責研究以案促改工作中的重大事項，統籌推進以案促改落實工作，加強工作督導。
（二）搞好統籌協調。在以案促改工作領導小組的領導下，研究制定以案促改專項工作方案，統籌安排，分工負責，調動各方面力量，協同推進以案促改各項工作，結合中心的具體工作同步推進以案促改工作落實。
（三）強化整改責任。結合工作實際，采取有效措施落實以案促改工作。黨員干部要拉出問題清單、建立整改臺賬、細化整改責任、限定整改時限、逐項整改到位，黨支部負責人對案促改工作要做到按時推進、定期檢查，推動以案促改工作任務高質量落實。
（四）加強督促檢查。加大對以案促改工作的督查問效，不斷推動以案促改工作的扎實開展，對消極應付、敷衍塞責、工作不力的黨員干部，將進行通報批評；對整改工作不認真、不扎實、整改措施不到位的將依據有關規定嚴肅追究責任，以確保以案促工作取得實效。
【篇五】以案促改專題民主生活會方案
按照縣紀檢委、縣委組織部有關工作部署，根據中共靈壁縣教育工委《關于召開中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”整改暨深化“三個以案”警示教育專題民主生活會的通知》(靈教工委 [2020] 26號)精神，我校領導班子圍繞本次民主生活會的主題，聯系工作實際，聚焦深化“三個以案”警示教育有關“四聯四增”“ 四對照四檢視”“十查十做”要求檢視的問題，聯系政治、工作、管理、作風實際，認真查擺在思想政治、擔當盡責、為民宗旨、勤政廉政等方面存在的突出問題，聚焦個人思想、政治、作風、能力、廉政五個重點方面，深入查擺問題，進行深刻剖析原因?，F將自己的相關情況報告如下：
一、存在的問題和不足
(一)在思想政治方面存在的問題。
對理想信念教育的重視程度不夠。作為一名黨員領導干部，受黨教育培養多年，對于加強理論學習的態度是自覺的，認識是一貫的，但在具體落實過程中往往存在降低標準的問題。尤其對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習不夠深入，有時僅限于通讀、抄寫原文或者只是利用零散碎片時間用手機學習，對知識體系和整體框架的建立還缺乏系統性、全面性，致使學習效果片面化。在思想和行動上與黨中央保持高度一致，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，忠誠于黨的教育事業，努力把“不忘初心、牢記使命”作為永恒課題和終身課題，堅決做到對黨忠誠;但有時候也存在對學校未來發展擔憂，感到迷茫的問題。
(二)在擔當盡責方面存在的問題。
進一步加強自身政治建設，要保持思想清醒、政治堅定,是回應人民關切、成就黨的事業的關鍵所在，要堅持旗幟鮮明講政治嚴明政治紀律，引導全體教職工錘煉忠誠干凈擔當的政治品格。通過剖析，我認為自己還存在以下不足：
1.理論學習不足。總認為從文件、報紙和手機上了解一些即可，功利主義、實用主義不斷滋生，從而在理論武裝、改造自我方面有所放松，對上級黨組織系列重大決策部署學習研究的不系統，對新形勢新情況的分析判斷不透徹，用以指導實踐、推動學校工作效果不明顯。
2.對履行黨員義務有時存在意識不足、動力不足的問題。對一些深層次的問題思考不深入，沒有很好地解決理想信念、思想方法等問題，導致“四個意識”“四個自信”樹立得還不夠牢固，還需進一步堅定理想信念。更多關注自己比較熟悉的工作，但對工作調查不深、研究不透。
(三)為民服務的宗旨意識方面存在的問題。
一是抓落實的力度還不夠調查研究不夠經常，對教師和學生所需所盼不夠了解，在深入教育教學一線不夠，針對安全、后勤工作中存在的問題沒有及時的解決，導致工作的標準還不夠高。二是有時對工作存在懈怠心理、畏難情緒，缺乏奮勇爭先的拼搏精神，對工作中存在的問題，批評指責多，指導幫帶少。沒有把黨員模范帶頭作用發揮好。
(四)勤政廉政管理方面存在的問題。
對黨的建設和黨風廉政建設認識不足，對廉潔自律的有關規定學習堅持不經常，勤政廉政意識樹立不牢，認為這是務虛的工作，平時強調少、要求少、過問少。自己所負責的學校體育工作，工作和生活方面，能夠嚴格遵守管理制度，總覺得自己職小無權，廉潔自律與自己無關。在節約一度電，一張紙上覺著很不以為然，放松了對自己的要求。
(五)其他需要說明的問題
按照這次專題民主生活會的要求，現對以下五方面的情況進行報告和說明：
1、沒有利用名貴特產或利用特殊資源謀取私利的問題。
2、民主生活會整改落實情況：在“不忘初心、牢記使命”主題教育民主生活會和巡察整改專題民主生活會上，對照查擺的問題，按相應整改措施和臺賬，逐條認領，目前已全部整改到位。
二、問題產生的根源剖析
經過系統查找梳理，深刻剖析自己存在的不足，雖然問題在表面，其實根子在思想。經過認真剖析，自己感到主要有以下幾個原因：
1.在思想方面，思想上求真務實不夠,與時俱進不強。有時候忽視了事物的主要矛盾的主要方面,有理論與實踐、制度與實際相脫節的現象。平時也要求自己工作中要注意解放思想、與時俱進,但在處理具體問題有時還存在脫節現象,存在主觀主義因素，致使工作有時候不夠深入,不夠細致,不夠務實。
2.在政治方面。雖然在思想上、政治上、行動上擁有同黨中央保持一致的覺悟，但是對照一名黨員領導干部的高標準和嚴要求，自己在還存在著一定的差距。對遠大理想和中理想信念還沒有上升為一種理性自覺;在講政治上自身對其缺少“較真”的勁頭、未能旗幟鮮明的一抓到底。
3.在作風方面。對自我要求有所放松,沒有時刻以最高標準嚴格要求自己。隨著社會環境的深刻變化,有時候放松了對自己的要求,對一些社會現象見怪不怪。對一些四風表現,不敢抵制,認為個人無法改變,而只能隨大流。這些都是改造主觀世界不夠自覺主動,缺乏艱苦奮斗的精神的具體表現。
4.在能力方面。對遇到的難點問題進行深入探討的少，啃硬骨頭力度不夠大、碰硬精神不夠足的情況。 “開拓創新”的工作魄力不足，在具體工作中有時存在循規蹈矩、按部就班的心態;在面對新情況新問題時，有時思考、顧慮的方面太多，致使一些工作成效還不夠明顯。
5.在廉政方面。紀律意識還有待進一步加強，根源是自我改造的緊迫性不強，刻苦鉆研了主動性不強.從嚴、從實教育管理黨員干部職工上不夠, 在如何增強他們的紀律規矩意識、增強防腐拒變上思考的不多、拿出的辦法還不夠創新.
三、今后工作努力方向和改改進措施
針對以上查擺出來的問題和產生的原因分析，就我個人來講，雖然找出了些突出的問題，但存在的問題肯定不止這些，還需要各位領導、同事幫我再找，再給我指出。就上述存在的問題，我將從以下幾方面進行整改：
1.進一步加強黨性修養鍛煉，堅定理想信念。自覺端正學風，深學深悟深學悟透習近平新時代中國特色社會主義思想，認真系統學習《黨章》、《準則》、《條例》等黨內法規，做到在理論上融會貫通，思想上清楚明白，行動上落到實處，提高自己推動工作的能力。堅定理想信念，增強政治定力，牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”，切實維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，不斷提高在中國特色社會主義道路上實現中國夢的思想自覺和行動自覺。強化問題導向，向實踐學習，在深化學習中不斷提高質效，以學促知、以知促行、知行合一，努力做黨和群眾信賴的好黨員、好干部。
2.牢記宗旨觀念。爭做勤奮工作的表率，牢記宗旨，克難求進。繼續保持旺盛的斗志和飽滿的工作熱情，以強烈的事業心和責任感，服從大局，團結同志。發揚腳踏實地、真抓實干的干精神，積極為師生及學生家長做好事、做實事。擺正位置、當好角色，充分發揮一個黨員應有的先鋒模范作用。
3.切實轉變工作作風。堅持求真務實的工作作風，力戒官僚主義、形式主義和主觀主義。學會冷靜地看待問題，使各項工作有條不紊的的開展。牢固樹立黨的群眾觀點，今后不管工作有多忙，都要聽取同志們對工作的意見和建議。正確對待同志們的批評并加以改進，妥善處理好人際關系。
4.深入調查研究。結合我校實際，深入調查研究，廣泛聽取師生、家長和社會各方面對學校思想政治建設、教育教學管理等方面的意見和建議，關心學生健康，維護學生權益，提高教育教學質量，提高學校知名度。
5.嚴守紀律規矩。嚴格按照新修訂《黨章》、《準則》、《條例》要求，進一步規范自身行為，把規定要求落實在工作和生活之中，時刻保持清醒頭腦，強化廉潔自律意識，嚴格遵守廉潔自律各項要求，做到工作上從高從嚴，生活上從講黨性、重品行、作表率。認真對照“三嚴三實”、“兩學一做”學習教育常態化、制度化相關要求，時刻自重自省自警自勵，老老實實做人，踏踏實實做事。始終保持政治上的清醒與堅定，堅定理想信念，把對黨和人民的忠誠，體現到忠實履行崗位職責上，努力提高工作成效。堅持嚴以律己，敬畏權力，保持政治本色。牢記黨員身份,不把自己混同與普通群眾,不能滿足于過得去,而應高標準,嚴要求,處處起到模范帶頭作用。時刻樹立大局意識和以校為家的觀念,在落實各項工作中腳踏實地,嚴格要求,按照政治上堅定、作風上過硬,業務上精通、工作上勤奮、紀律上嚴明的標準要求自己,充分發揮先鋒模范作用,切實履行好黨員的義務,做一名合格的共產黨員。