• 2023年度黨風廉政建設工作計劃

    更新時間:2023-05-07    來源:廉政建設    手機版     字體:

    2023年度黨風廉政建設工作計劃精選三篇

    工作計劃是,對一定時期的工作預先作出安排和打算時,工作中都制定工作計劃,工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。從計劃的具體分類來講,比較長遠、宏大的為“規劃”,比較切近、具體的為“安排”。以下是小編為大家收集的2023年度黨風廉政建設工作計劃精選三篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    2023年度黨風廉政建設工作計劃1

    一年以來,我認真貫徹落實集團公司、建設公司黨委有關開展黨風廉政建設工作的部署和要求,堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,嚴格落實“一崗雙責”,強化制約監督,堅持把黨風廉政建設作為扎實推進安全、創新等工作的重要任務來抓,較好地完成了廉政建設相關任務。現將在貫徹”一崗雙責”和黨風廉政建設工作的有關情況報告如下:

    一、強化學習,不斷增強拒腐防變的能力。

    一是始終堅持以學習自警自勵,以學習增強拒腐防變的能力,提高自身素質。我認真學習了**,認真學習領會**的精神等,通過學習進一步認識到黨員領導干部廉潔從政是*的性質和宗旨的基本要求,是全面貫徹*的路線方針政策的重要保障,也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。平時能認真學習*的路線、方針、政策,注重學習礦建、安裝、信訪、武裝保衛等知識等,不斷豐富自己的知識面,拓寬自己的視野。按照公司黨委的要求認真參加以案促改專題組織生活會,認真撰寫心得體會和發言材料。積極參加中心組學習,參加有關黨風廉政建設方面的教育培訓,認真觀看廉政影視教育片,通過正反兩方面典型案例,夯實了廉政思想道德防線。

    二是嚴于律己,率先垂范,自覺執行各項廉政制度。始終把黨風廉政建設放在實出位置,加強自我約束,注重從學習思想和行動等方面嚴格要求和規范自己,做到了自重、自省、自警、自勵,切實做到“慎權、慎敏、慎獨、慎微”。努力養成好的思想作風、工作作風、領導作風和生活作風。時時處處以身作則,嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,不講無原則的話,不辦無原則的事。始終堅持民主集中制原則,始終服從公司安排,堅決做到顧全大局,令行禁止。以《黨章》要求約束自己,以《廉政準則》、《處分條例》、《監督條例》規范自己,堅持做到自重、自省、自警、自勵,從小事做起,嚴格落實個人重大事項報告制度。

    三是堅持民主集中制原則。堅持服從集體領導,全面貫徹民主集中制原則。本人認真按照民主集中制原則,堅持做到公道正派、講大局、講黨性,在大是大非問題面前立場堅定,觀點鮮明。勇于開展批評和自我批評。經常就自身的工作職責及履行情況進行自我反省,自我總結,以切實遵守和貫徹好黨風廉政建設相關規定和要求。結合民主生活會,對自己在工作作風、生活作風等方面情況作客觀評價,對存在的問題作深刻創析,深挖原因,同時虛心接受大家的批評和建議。

    四是帶頭執行領導干部廉潔自律的各項規定。認真學習領會上級關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述,進一步增強廉潔從政和自覺接受監督的意識自重、自省、自勵,始終保持謙虛謹慎、不驕不躁艱苦奮斗的作風,自覺抵制和反對各種消極腐敗現象在公務活動和社交活動中嚴格遵守廉潔自律的各項規定。同時也堅持履行好“一崗雙責”,對分管工作的黨風廉政建設情況負責,堅持廉潔教育,重大節假日及日常工作期間,經常有針對性地做好對安全部黨員干部進行溝通交流,就廉潔自律的話題開展談心談話,常提醒,并檢查黨風廉政建設工作的落實情況同時,加強對自己配偶、子女的教育和管理,從不以權謀私。

    二、20xx年“一崗雙責”分管責任落實情況

    根據建設公司黨委安排,我本人和建設公司黨政主要領導簽訂了《落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任書》。根據業務分工,分管業務為建設公司及所屬子公司信訪穩定、施工安全管理、環保、科技創新、消防、武裝保衛工作,對職責范圍內的黨風廉政建設履行“一崗雙責”責任。

    (一)制定目標、任務和措施

    一是明確責任、落實責任。我和分管部室負責人簽訂“一崗雙責”責任書,要求分管部室負責人嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,并嚴格落實本部門的黨風廉政建設。

    二是制訂分管范圍內黨風廉政建設目標、任務、制度。要求2018年度在自己分管和部室的范圍內,不得出現或發生違紀違法事件,不允許出現上訪事件;建立健全分管范圍和科室監督制約制度。明確了各自取責,理項了工作關系,分管部門做到了各司其職、各盡其責、相互支持、密切配合,并能夠自覺接受監督指導。

    三是定期不定期按照責任制對分管部室負責人的的黨風廉政建設責任履行情況進行督導、檢查。發現苗頭性、傾向性問題,早提醒、早糾正。。

    (二)強化工作指導情況

    20xx年度重點督查三項內容:一是分管部門黨風廉政建設制度的建立、健全和完善情況。二是分管部門、領域內制定實施黨風廉政建設目標、任務和措施情況。三是6月23日對生產技術安全部的黨風廉政建設進行督查,查找黨風廉政建設薄弱點,提出解決辦法,督促責任人落實整改。

    (三)加強日常監管情況

    一是堅持黨風廉政建設與業務工作同步研究、同步布置、同步落實、同步檢查,加強對分管業務、分管部門黨風廉政建設工作的日常監督管理,把黨風廉政建設要求融入分管工作中去。例如針對在集團公司整治紀律作風、狠剎“四風”突出問題專項巡回檢查工作簡報(第32期)中,出現的“基層安全監管人員買賣隱患,收取管理對象微信紅包”這一現象,我要求安全管理人員要深刻認識到當前安全形勢復雜,安全腐敗無孔不入、形式隱蔽程度高、危害較大;并要求安全管理人員在日常安全檢查或者督導中發現了安全隱患,不僅從安全角度進行分析隱患產生原因,還要從反腐方面進行分析,。

    二是廉政談話。7月3日對部門負責人廉政談話一次,有記錄,詢問當前廉政工作成效,結合詢問針對部門實際情況,如何落實“廉政建設”的;詢問如何在今后的工作中加強勤政廉政;如何加強自身修養,帶頭廉潔自律的。并要求其結合以案促改工作,以案說紀,吸取事故教訓,防微杜漸,做到廉潔從業、改進作風、履職盡責,干凈做事。

    三是聽取廉政匯報。6月23日,聽取分管部門負責人廉政專題匯報一次,并對當前情況提出下階段改進方向。

    (四)自覺接受監督情況

    一是認真學習廉潔從業和改進工作作風各項規定,帶頭嚴格執行廉潔從業和改進工作各項規定,營造風清氣正、作風優良的政治生態和工作環境,自覺接受組織和廣大群眾監督。

    二是堅持黨的民主集中制原則,按時參加組織生活會、民主生活會、中心組學習,嚴格落實“三重一大”決策機制,嚴格執行事前請示制度和請銷假規定,認真履行領導干部報告個人有關事項等制度規定。

    三是對配偶、子女、親屬以及身邊工作人員,從嚴要求、從嚴管理、嚴格監督,絕不允許出現違法亂紀的問題發生,自覺接受組織和廣大群眾監督。

    三、履行崗位職責,20xx年度完成重點工作情況

    1、信訪穩定方面:組織制定下發《應急預案》,確保迅速有效地處置各類突發事件;認真落實隱患的排查和化解工作;落實包保工作。

    2、安全管理方面:按時檢查各土建項目危險性較大的施工工序、危險分部分項工程,督促各項目做好隱患整改工作,確保當前施工項目安全,并要求各項目部做好廉政建設,防范安全腐敗的滋生。

    3、科技創新:做好了2017年度科技成果的征集、評審工作,加強對各單位的科技創新考核,現各單位已經逐步開展加計扣除、專利申報、成果評價等工作。

    4、武裝保衛等方面:深入各單位調研武裝保衛工作開展情況,針對建設公司實際情況, 10月13日下發《治安保衛工作管理暫行規定》,整體做好建設公司范圍內的武裝保衛工作。

    四、自身不足及原因

    (一)堅持經常性學習的理念不強。把理論學習當作軟指標,沒有處理好工作與學習的關系,總認為自己工作的時間長,經驗比較豐富,對政策理論水平理解的比較深,不需要堅持經常性學習,即使學習,也只是學習重點的東西,沒有全面系統地對有關方針政策進行深入的學習,只是現學現用。

    (二)互相監督和批評較少。因為自己工作主要以安全生產為重點,忽視了對身邊員工反腐倡廉和職務犯罪方面的教育,在下屬反腐倡廉上面交流較少,互相監督和批評較少。

    (三)在部署業務工作的時候,對黨風廉政建設工作部署的不夠,對自己分管業務范圍的黨風廉政建設工作開展深度不夠。原因是工作中缺乏進取意識,自我要求不高,對工作要求降低,沒有做到高標準、嚴要求,致使工作不夠深入,工作質量不高。

    五、整改措施及下一步努力方向

    1、進一步加強政治理論的學習,學習貫徹***,提高對政治理論重要性的認識,認真學習領會**,強化規矩意識和法紀意識,在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律。

    2、嚴格落實集體領導和個人分工相結合的制度,全面排查,確保廉政建設不存在盲點,并明確了各自取責,保證分管范圍內做到各司其職、各盡其責、相互支持、密切配合。

    3、牢固樹立宗旨意識和群眾觀點,堅持深入基層,深入職工群眾,了解基層實際情況,認真傾聽職工群眾呼聲,積極主動為基層排憂解難,為職工群眾辦實事、解難事。嚴格要求自己,不斷改進自己的工作作風,高標準、嚴要求地推進各項工作,更好地服務于職工群眾、服務于企業的改革發展。

    4、嚴于律已,使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行為。我深知自己身上肩負責任和使命,我會珍惜組織對我的信任和重托,針對自己分管的安全管理、信訪穩定、科技創新等各項工作,把握好自己,用好組織賦予我的權力,珍惜廣大職工對我的支持和期望,嚴格按照規章制度辦事,永遠牢記把權力關在制度的籠子里,認真執行“三重一大”決策程序,為集團公司二次創業貢獻自己的最大力量。

    2023年度黨風廉政建設工作計劃2

    一、大力弘揚校園廉潔文化

    1、加強廉政學習,提高思想認識。

    在全體教職工會議、黨員全體會議、黨課、黨員固定學習日、黨員微信平臺中,通過多種途徑、多種方式組織學習黨的十八屆五中、六中全會和中紀委十八屆六次、七次全會精神和總書記系列重要講話精神,學習《中國某黨員廉潔從政準則》、《關于黨風廉政建設建設責任制的規定》、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《建立健全懲治和預防某體系20某—20某年工作規劃》等黨風廉政建設有關會議和文件精神,把握黨風廉政建設的內容和實質,進一步加強黨性修養和黨性鍛煉,牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀,提高領導干部的領導水平和拒腐防變的能力。

    2、開展“美麗”建設,提升師德水平。

    在20某年學校開展“美麗校園”建設的基礎上,進一步推動學校的“美麗建設”,我們要建設美麗校園、美麗班級、美麗寢室、美麗人心。堅持德才兼備、師德為先,貫徹落實上級關于加強師德師風建設的文件精神,完善我校師德建設機制,開展教師師德師風承諾,實施師德師風考核方案和考核細則。組織教師認真學習《中小學教師職業道德規范》等師德建設系列內容,組織開展“師愛無聲.師恩有痕”、師德故事和踐行社會主義核心價值觀征文活動,舉辦“田中夢?師生情”黨員演講比賽、“20某遇見更美的你”的校本德育論壇、“做更好的我”主題演講比賽等活動,大力宣傳和弘揚,形成樹典型、揚正氣、學榜樣的良好師德氛圍。

    認真落實《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》、《關于嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行為的規定》和《關于對教師在校外培訓機構有償兼職及補課進行專項治理》,努力加強隊伍工作作風建設,以求真務實的工作態度,增強大局意識、責任意識、創新意識和服務意識,改進服務方式,提升服務質量,提高工作效率,更好地為服務服務學生發展。

    3、豐富廉政活動,營造廉潔氛圍。積極推進廉政文化進校園活動,全面落實“五寓”機制,即把廉潔文化寓于校園文化建設中,強化廉潔熏陶;把廉潔文化寓于師德師風建設中,強化廉潔師德;把廉潔文化寓于德育工作中,強化廉潔育人;把廉潔文化寓于學科教學中,強化廉潔滲透;把廉潔文化寓于辦學行為中,強化廉潔辦校。通過組織開展廉政書畫評比、誠信班會課觀摩、主題宣講,選讀好書,觀看教育片,參加社會實踐,推選先進典型等系列化活動,大力推進學校廉潔文化建設。

    二、落實廉政建設主體責任制

    1、完善廉政建設管理。充分落實黨風廉政建設責任制,明確黨政干部黨風廉政職責,將黨風廉政建設納入領導班子和領導干部目標管理,與教育事業發展和學校黨的建設各項工作緊密結合,同步研究、同步部署、同步落實、同步檢查,把法治思維和法治方式貫穿于黨風廉政建設全過程,著力構建權責對等、科學規范的責任分解落實機制。

    2、明確廉政建設責任。學校黨政干部和各部門負責人組成的黨風廉政建設領導小組,具體負責學校黨風廉政和政風行風建設工作。班子成員履行“一崗雙責”,充分落實“兩個主體責任”和“一崗雙責”,注重抓早抓小抓細,建設廉政政治。明確學校黨政領導和各部門負責人既是學校工作的第一責任人,又是黨風廉政建設和反某工作的第一責任人。形成學校主要領導負總責,職能部門各負其責,權責明確,齊抓共管的廉政建設格局,將黨風廉政建設落實在學校各項具體工作中。局黨委與學校負責人簽訂《黨風廉政建設目標責任書》,黨總支與學校部門負責人簽定《黨風廉政建設目標責任書》,黨支部和黨員簽定《黨員干部廉潔自律承諾書》,明確要求,落實責任。以良好的黨風政風行風促進學校教育事業的健康發展。

    3、健全廉政建設制度。強化黨內監督,著力完善學校黨風廉政建設制度,包括黨風廉政建設責任制、黨風廉政建設教育制度、黨風廉政建設考核制度、學校重大事項議事制度、黨員干部廉潔從政(教)準則、《學?!叭匾淮蟆睂嵤┘殑t》、學校重大事項議事制度、個人重大事項匯報制度和黨員干部廉潔從政(教)準則,堅持按制度和原則實施黨風廉政建設和學校黨政管理,保障學校各項工作順利推進。

    ①繼續嚴要求落實中央八項規定精神、省委“28條辦法”、市委“25條辦法”和作風建設“七個不準”等規定,嚴格落實黨風廉政制度。

    ②對學校重點處室,重點人員認真進行廉政風險摸排,修訂完善廉政風險防范手冊,加強廉政風險防范。

    ③充分發揮紀檢干部監督管理作用,堅決防止重點工程實施過程中的不廉潔、不作為、亂作為等行為。

    ④強化依法執教教育,嚴禁違規家教,推行廉政文化入校園的系列活動,購廉政書籍入教室書櫥,寫評廉政征文,編寫板報與書刊。

    ⑤鞏固“三人監督小組把關制度”,進一步完善干部提任、民辦教師招聘、職稱評審、工程建設、特長生錄取、資料征訂等重要事項規范程序。

     三、積極推進學校民主管理

    1、規范干部教育管理。制定完善《某市田家炳中學干部管理制度》,規范干部的選拔任用、教育培養、崗位職責和考核管理。簽定干部工作責任書,明確崗位職責和工作要求。實行干部定期述職和民主評議制度,接受群眾的民主評議。積極探索學校后備干部和優秀人才培養模式,學校校級領導定期與員干部、黨員干部與黨員的談心談話活動。對群眾反映的問題,及時了解,對一般性問題要通過信訪談話的形式進行教育,對較嚴重的問題要通過誡勉談話的形式進行批評教育,限期整改,對嚴重問題及時向上級黨委匯報。著力解決政風行風中出現的突出問題,切實做到嚴肅教育、嚴守紀律、嚴格管理、嚴懲某,不斷提升黨風廉政建設水平,

    2、加強工作作風建設。持之以恒抓好中央八項規定的落實,堅決反對“四風”。深化群眾路線教育實踐活動成果,切實解決黨員干部“四風”方面存在的突出問題。嚴明黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律等各項紀律,增強執行上級政策的自覺性和堅定性,做到令行禁止,步調一致,執行有力,保證各項教育政策規定落到實處。進一步強化校級領導在年級段、教研組、黨支部蹲點制度,及時了解和發現新情況、新問題,增強以人為本、務實為民意識,進一步改進工作方式,優化工作作風,提升工作質量和工作效率。

    3、推進學??茖W管理。堅持依法治校、以德立校的理念,堅持完善領導班子分工、議事、決策規則與程序,提高決策的科學性。嚴格執行學校和黨支部“三重一大”制度實施細則和重大改革事項教代會審議通過的規定。定期召開校務會和行政會以,集體研究學校工作,定期召開群眾座談會,聽取群眾對學校和黨支部發展的意見和建議,推進學校民主管理。

    4、深化黨務校務公開。定期召開學校理事會、家委會、家長會,匯報學校發展情況,征求學校發展的意見和建議。加強學校收費工作和財務工作的監督,確保財經紀律的嚴格執行。完善校園網信息公開機制,按信息公開要求及時準確發布學校信息,尤其是老師、家長關注的特長生考試、招生錄取,學校推優、退先等工作,推進校務、黨務公開,增強學校工作的透明度,接收師生和社會監督,積極推進學校政風行風建設。

    5、加強行政工作監督。強化對依法行政的監督,認真貫徹教育法律法規、方針、政策,要依法治教、依法辦校,保證政令暢通。保證黨的路線、方針和政策在學校的貫徹落實,保證學校沿著健康的軌道持續發展。全程參與學校師資招聘、招生、基建等重大問題的監督,加強對人權、事權、財權運行情況的監督,做到關口前移,關注好各個重要環節的工作,加強紀律制約,保證制度落實,確保各項工作廉潔順利進行。

    6、規范學校經費管理。嚴格執行《“三重一大”實施細則》,規范工作程序。成立學校采購工作領導小組和工作小組,嚴格按規程實施物品采購。堅決杜絕重大項目和物品采購工作中的不正之風。嚴格貫徹中央“八項規定”和堅持“厲行節約,反對浪費》,嚴格控制”三公“經費以及會議費等支出,加強管理。以落實《關于進一步加強教育收費管理,規范教育收費行為的實施意見》為重點,嚴格執行市教育局規定的各項的收費政策,對各類代辦項目的收費強調“自愿”原則和體現向社會、家長、學生進行公示的程序。嚴格禁止教師擅自向學生推薦教輔材料,堅決查處各種變相推薦教輔材料行為,堅決杜絕收取與入學掛鉤的資助費。認真做好扶貧幫困工作,保證學生不因經濟而造成學習困難。

    7、落實審批匯報制度。貫徹執行教育局黨委“干部個人重大事項報告制度”,正職校級干部個人重大事項向教育局黨委報告,校級副職及中層以上干部向學校黨總支匯報。嚴格執行領導干部廉政自律自查匯報制度,落實學校師生外出上報審批制度。黨員干部每年對自己的廉潔自律情況進行反思總結,召開專題民主生活會,進行批評與自我批評。

    8、加強群團工作指導。黨組織要支持和加強工會、女職委、團委等群團組織工作,積極發揮群團組織作用,增強群團組織的政治性、先進性和群眾性。黨組織每年聽取工會、共青團、青研團工作匯報1—2次。加強統一戰線工作,持續深化黨盟共建。同時利用群團組織載體,開展內容更加豐富,形式更加多樣的活動,增強全體教職員工的凝聚力,促進學校的黨風廉政建設。

    9、認真受理群眾來訪。嚴格執行信訪工作有關條例,繼續推行黨代表工作室各項制度,及時解決群眾反映的問題。加強對違紀違法事件的查辦力度,著力查辦侵害群眾利益,違反經濟紀律,師德敗壞等嚴重影響學校形象,危害改革發展的違紀違法事件。

    學校黨員干部和教師要以嚴明的政治紀律、務實的工作作風要求自己,始終保持清醒的頭腦,在深化教育改革,推進學校內涵發展,實現教育現代化的同時要同步推進黨風廉政建設工作,為學??茖W發展提供政治保障。

    2023年度黨風廉政建設工作計劃3

    根據黨建工作的總體要求,20xx年工作總的指導思想是:緊緊圍繞學院教育改革發展中心,以開展“兩學一做”主題教育為主線,以提高黨組織的凝聚力、戰斗力和干部、黨員、教師隊伍整體素質為目標,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范作用,全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設,為黨的建設提供強有力的思想保證、政治保證和組織保證。積極探索網上理論學習的新形式,不斷提高理論學習的靈活性、時效性,推動黨建工作創新爭優,提升黨建工作水平。

     一、切實加強黨員教育與管理工作,夯實黨的隊伍建設

    加強對黨員進行黨風黨紀教育,嚴格黨員義務與權利,要求黨員領導干部帶頭學習,提高認識,自覺接受黨組織和群眾的監督,經受黨內生活的鍛煉,把學習理論與推動工作結合起來,把解決思想問題與解決實際問題統一起來,樹立黨員形象。按照學院黨委精神積極組織好“五大建設”、“四德教育”、“四個一”等活動。發揮黨員的模范作用,重點解決個別黨員黨性不強、作用發揮不突出的問題。一是制定學習計劃。根據上級安排部署,結合我系工作實際,在黨員中開展學習黨章黨規,學習習近平總書記系列重要講話,做合格共產黨員“兩學一做”學習教育。(1)班子成員要以十九大精神為統領,進一步解放思想,提高認識,更新發展觀念,完善體制機制。各黨支部全年集中學習不少于6次,每位黨員每學期要撰寫3000字以上的自學筆記,每年至少讀一本好書,副科級以上黨員干部撰寫1篇心得體會。(2)在教職工中開展“四項教育”(即社會主義核心價值觀教育、愛崗敬業的職業道德教育、以身立教的法紀教育、廉潔自律的黨性教育)活動。通過教育活動,使全體教職工做到,在社會上做一個好公民,在學校做一個好教師,增強教職工的責任意識、奉獻精神。

    二、加強黨員干部反腐倡廉教育,強化黨風廉政建設

    一是認真學習有關黨風廉政文件精神,增強廉政意識。認真落實“一崗雙責”,堅持落實廉政責任制,接受群眾和上級的監督。要求每一個黨員“自省、自警、自重、自慎”,始終做到清正廉潔。二是抓好廉潔自律,塑造黨員的良好形象。堅持標本兼治,綜合治理,懲防并舉,注重預防的方針,切實抓好《中國共產黨員紀律處分條例》的學習宣傳和貫徹;認真執行領導干部廉潔自律和各項規定,要健全發現問題,糾正錯誤,追究責任的機制,保證全體黨員對自己的決策和所分管工作負責。按照要求開展警示教育和涉廉重點崗位負責人談廉活動,防范于未然。

    三、加強青年學生社會主義核心價值觀教育,切實加強學生管理工作

    一是認真組織好學生圍繞踐行社會主義核心價值體系、構建和諧校園等內容的學習,采取上黨課、聽報告、座談會、看影片、學習經驗交流會、主題班會等形式,幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是開展有針對性的“紀律、安全,愛心,愛國主義,專業技能養成,誠信”等主題教育,提高學生的人文素養。三是開展“十佳寢室”“文明教室”創建工作,保持教室和寢室衛生, 做到責任落實, 衛生整潔干凈,并作為班級考核的重要依據。四是增強安全意識, 加強安全防范。教育學生做好防火、防盜、防搶和防騙工作;遵守交通規則,社會公德 ,確保全系師生安全和政治穩定。

     四、以教育教學工作為中心,加強高素質技能型人才培養

    一是加強教師繼續教育。爭取給我系教師提供更多參加培訓機會,更新專業教師知識結構,特別是加強心理學、教育學相關知識培訓,提升教師課堂控制能力。二是發起教學競賽,促進教師自我提高。繼續通過說課比賽、競教、等方式,不斷促進教師教學能力的提高。三是繼續支持和完善教師隊伍的老帶新活動,縮短新教師入職適應期。四是派遣系內骨干教師到兄弟院校參觀學習,為提升我系教育層次做準備,同時支持教師盡可能到企業考察或者頂崗實習,充實他們的實踐經驗和技能,以在教學中突顯職業技術教育的特色。

    五、加強新形勢下群團工作,有效凝聚各方教育力量

    一是積極支持工會履行組織職能,深化系務公開工作,不斷提高廣大教職工民主管理、民主監督水平。積極維護教職工合法權益,充分發揮教職工在教學、管理中的主力軍作用。二是關心共青團工作。以“黨建帶團建”的方式,認真研究共青團工作,充分發揮團的工作在青年教師和學生中的影響和作用。支持團總支圍繞院、系的中心工作開展適合學生特點的豐富多彩的活動,幫助學生豐富知識, 增長才干,不斷增強創新意識和實踐能力。

    在新的學期里,黨總支將堅持按照創建學習型黨組織的要求,廣泛開展爭創系列活動,開展形式多樣的主題實踐活動,構建黨員聯系和服務群眾的長效機制。進一步提升全體黨員綜合水平,牢固樹立大局意識、集體意識和奉獻意識,確保我系各項工作的順利完成。

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