在黨風廉政建設與反腐敗工作會上的講話(合集3篇)
黨風廉政建設是關系黨的生死存亡、關系黨的事業興衰成敗的大事，加強領導干部黨風廉政建設是完成新時期新階段各項任務的重要保證。下面是小編精心整理的在黨風廉政建設與反腐敗工作會上的講話(合集3篇)，僅供參考，大家一起來看看吧。
【篇1】在黨風廉政建設與反腐敗工作會上的講話
同志們：
本次會議目的是通過加強黨風廉政建設和反腐敗工作及上半年警示教育，為公司全年開好頭、起好步奠定堅實的政治保障。xx代表公司紀委作了報告，對202-年工作進行了總結，對202-年工作進行了安排部署，各單位、各部門要結合實際，按照本次會議安排，深入學習領會貫徹十九屆中央紀委六次全會精神特別是的重要講話精神，保持高度的政治清醒和戰略定力，堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發展，堅決打好黨風廉政建設和反腐敗斗爭攻堅戰、持久戰。下面，我代表公司黨委講三點意見。
一、堅定不移推進全面從嚴治黨，黨風廉政建設和反腐敗工作成效顯著
202-年，公司黨委上下堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實的重要指示批示精神，在公司全體干部職工的共同努力下，經歷了極不平凡、成果豐碩的一年，這一年也是公司謀篇布局、奮進高質量發展起步的第一年。各級黨組織堅決扛起管黨治黨政治責任，堅定不移落實全面從嚴治黨主體責任，扎實推進重點工作，在聚焦加強黨的建設、科技創新、深化改革、生產經營、綠色發展等方面取得了明顯成效。
(一)從黨的百年奮斗歷史中汲取奮進力量，以堅定歷史自信走好新的趕考之路
一是扎實開展黨史學習教育。把黨史學習教育作為重要政治任務，精心謀劃部署，扎實有序推進，制定了公司黨史學習教育工作方案，明確了xx方面xx項重點工作任務，切實引導黨員干部做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，努力在學深悟透做實上持續發力，在“我為群眾辦實事”實踐中持續用力，做細做實民生清單，積極落實領導班子聯系職工制度，推動黨史學習教育取得階段性成效。二是落實黨委會“第一議題”制度。把學習貫徹新時代中國特色社會主義思想、最新重要講話精神和黨的建設重要論述作為公司黨委會“第一議題”，全年組織召開黨委會傳達學習“第一議題”xx項，確保重要講話精神和上級有關要求落實落地。三是充分發揮黨委“把方向、管大局、促落實”的作用。按照各決策主體的職責邊界，認真落實“三重一大”決策事項作為黨委會前置研究決策程序，充分發揮公司黨委在重大問題決策中的把關定向作用。四是深入學習貫徹“七一”重要講話精神。制訂下發工作方案，舉辦專題宣講報告會，各基層黨組織以“三會一課”等形式開展學習研討，黨員干部帶頭學習談體會。五是扎實開展工作作風整頓行動。針對環保督察反饋問題整改，組織開展了工作作風整頓行動，統籌推進環保督察問題整改落實。
(二)聚焦中心任務，以政治監督確保黨中央及上級黨委決策部署落地見效
一是聚焦重要指示批示精神抓落實。以重要指示批示精神引領公司高質量發展，深入研判形勢，推動戰略部署科學謀劃，編制了集團公司“十四五”規劃。二是積極主動推進環境保護督察整改。制定《整改總體工作方案》《立行立改實施方案》，立行立改，真改實改，公司黨委和紀委定期督察督辦，與環保督察相關的各類生態環保問題整改完成率達到100%。將生態文明思想深度融入公司“十四五”發展戰略，制定“十四五”安全環保功能規劃，強化警示教育及法律合規意識，進一步根植綠色發展理念。
(三)主體責任和監督責任貫通聯動，推動全面從嚴治黨向縱深發展
一是以高度的政治自覺履行“兩個責任”。制定落實全面從嚴治黨主體責任清單，細化責任主體、責任人，把嚴的要求、嚴的措施落實落細。黨委、紀委定期召開會議，共同研判企業政治生態、反腐敗突出問題，并制定有效落實措施。二是加強對“一把手”和領導班子監督。認真貫徹落實《關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見》，制定了《公司黨委關于加強對“一把手”和領導班子監督的實施細則》，將“一把手”作為日常監督、巡視巡察、專項監督重點，認真落實談話制度，約談提醒xx人次，“關鍵少數”的紀法意識得到明顯增強。三是強化選人用人導向，激發干事創業活力。先后制定了《關于激勵干部擔當作為建立容錯糾錯機制的實施辦法》《中層干部競爭性選拔管理辦法》《中層干部管理辦法》等制度，樹立正確的選人用人導向，激發各層級干部干事創業活力。四是堅決糾治“四風”頑瘴痼疾，作風問題治理成效更加鞏固。針對落實中央八項規定精神和糾治“四風”問題專項檢查發現的問題，及時與所屬黨組織進行反饋部署，結合信訪線索查辦情況，組織召開內部警示教育大會，牢固樹立“節點”就是“考點”的意識，馳而不息糾治“四風”，推動全體黨員干部帶頭轉作風、做表率、展形象，持續鞏固作風建設成效。五是強化政治巡察，巡察利劍作用更加彰顯。公司黨委首輪巡察發現的問題已全部完成整改，政治巡察進一步深化。先后共開展次監督，提出監督建議條，工作質效進一步提升。設立公司巡察工作辦公室，制定了《巡察工作規劃》《黨委巡察工作實施細則》，巡察部署年全覆蓋，對直屬公司開展了專項巡察，體制機制進一步完善。
公司黨風廉政建設和反腐敗工作取得了不少成績，但在總結經驗、肯定成績的同時，我們必須清醒地認識到，公司黨風廉政建設和反腐敗工作依然嚴峻復雜，公司內部還存在一些亟待解決、完善、糾治的問題，主要表現在：一是全面從嚴管黨治黨主體責任在不斷加強，但抓的還不深不細。從環保督察暴露出的問題看，少數黨組織和個別黨員干部對“兩個責任”認識還不到位，具體落實中缺乏有效抓手，依舊存在“等、靠、慢”的情況。二是各級干部的作風建設還需要進一步加強。去年以來，我們狠抓作風建設，深化改革各項重點難點任務逐個攻破，但距離精細化管理的要求仍有差距，管理中“弱項”依然存在，需要大家繼續把作風建設擺在突出位置，推動公司改革發展向更高水平更好質量邁進。三是監督執紀工作方式需進一步優化提升。隨著深化改革各項任務向縱深發展，紀檢機構監督內容越來越多樣化、精準化，需要加強上下聯動，積極探索橫向到、縱向到底的全覆蓋監督格局，不斷提高監督工作質效。四是“四風”問題依然禁而未絕。從去年公司內部警示教育大會案例通報和紀委查處問題線索情況看，“四風”問題和頂風違紀現象仍然存在，各級黨組織在加強黨員教育、管理、監督方面仍然任重道遠。
二、深入學習貫徹十九屆中央紀委六次全會精神，進一步增強新形勢下全面從嚴治黨的政治擔當
在中央紀委六次全會上，發表了立意高遠、思想深邃、內涵豐富的重要講話，是推進新時代黨的建設新的偉大工程的基本遵循。趙樂際同志的工作報告，回顧總結了去年紀檢監察工作，部署了今年重點任務，具有很強的針對性和指導性。正平董事長在中國有色集團黨風廉政建設和反腐敗工作會議上強調，要強化全面從嚴治黨，全面推動黨風廉政和反腐敗斗爭向縱深發展。我們要深入學習貫徹，以永遠在路上的堅定執著，繼續打好黨風廉政建設和反腐敗斗爭攻堅戰、持久戰。
一是深刻體悟新時代全面從嚴治黨取得的歷史性開創性成就，堅定不移強化全面從嚴治黨的政治自覺。強調，202-年是中國共產黨成立一百周年，黨中央堅定不移推進全面從嚴治黨，為全面建設社會主義現代化國家開好局、起好步提供了有力政治保障，并用“四個堅定不移”精辟概括了過去一年全面從嚴治黨的重大成就。各級黨組織要充分認識到，在全會上的重要講話，深刻總結新時代黨的自我革命的成功實踐，深刻闡述全面從嚴治黨取得的歷史性、開創性成就，產生的全方位、深層次影響，對堅持不懈把全面從嚴治黨向縱深推進、迎接黨的二十大勝利召開作出了戰略部署。面對新時代新征程，我們必須深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，充分認識新時代全面從嚴治黨取得的重大成就，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。堅定不移學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，堅定不移督促推動增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅定不移貫徹落實全面從嚴治黨戰略方針，有力有效服務保障集團公司高質量發展。
二是深刻體悟新時代全面從嚴治黨積累的寶貴歷史經驗，堅定不移強化全面從嚴治黨的思想自覺。強調，全面從嚴治黨探索出依靠黨的自我革命跳出歷史周期律的成功路徑，是新時代黨的自我革命的偉大實踐，開辟了百年大黨自我革命的新境界。我們要永葆自我革命精神，增強全面從嚴治黨永遠在路上的思想自覺，對“六個必須”寶貴經驗長期堅持、全面貫徹。黨的十八大以來，黨繼承和發展馬克思主義建黨學說，總結運用黨的百年奮斗歷史經驗，對建設什么樣的長期執政的馬克思主義政黨、怎樣建設長期執政的馬克思主義政黨的規律性認識達到新高度，并集中概括為“十個堅持”。關于以偉大自我革命引領偉大社會革命的戰略思想，深刻總結黨的歷史經驗特別是新時代全面從嚴治黨實踐經驗，彰顯了中國共產黨人的初心使命、政治擔當、歷史自覺。各級黨組織要充分認識到，“六個必須”深刻闡述了全面從嚴治黨和勇于自我革命的內在關系，為我們在新征程上推進自我革命、從嚴管黨治黨指明了方向、提供了遵循。“十個堅持”是黨中央打出的一套自我革命的“組合拳”，是黨的百年奮斗歷史經驗的總結運用，閃耀著馬克思主義認識論和方法論的科學光輝，昭示著新時代推進自我革命、全面從嚴治黨的前進方向，需要我們深刻領悟、長期堅持、不斷深化。面對新時代新征程，我們必須堅持以黨的政治建設為統領，強化政治監督，保證公司在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。要把全面從嚴治黨政治保障、政治引領作用，貫穿實現“十四五”戰略目標全過程。要堅持構建自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的制度規范體系和黨中央統一領導、全面覆蓋、權威高效的監督執紀體系，使各項監督更加規范、更加有力、更加有效。
三是深刻體悟新時代全面從嚴治黨秉承的偉大斗爭精神，堅定不移強化全面從嚴治黨的行動自覺。強調，反腐敗是最徹底的自我革命，當前反腐敗斗爭進入了保持零容忍的震懾，有腐必反、有貪必肅，發現一起、查處一起的常態化階段，形成了懲惡揚善、糾治并舉的良性循環。同時腐敗和反腐敗較量還在激烈進行，呈現“四個任重道遠”的階段性特征，要求我們必須保持清醒頭腦，牢記反腐敗永遠在路上，永遠地吹沖鋒號。各級黨組織要充分認識到，全面從嚴治黨形勢雖然持續向好，也總體較好，但形勢依然要引起我們高度重視，從去年內部警示教育大會通報的酒駕醉駕、違規操辦婚喪喜慶事宜等問題來看，距離“徹底鏟除腐敗滋生土壤、實現海晏河清”還任重道遠，要加強日常教育提醒，有效防范類似問題重復發生。從招投標和集采統籌問題上看，就不難發現監督整改推進的不理想，我們要摒棄慣性思維，傳承好風氣，解決思維問題，提升治理水平，提出符合現代化企業治理的建議和意見，全力配合推進集中采購工作。我們要始終保持頭腦清醒、如履薄冰，自覺扛起管黨治黨主體責任，要從學習看政治態度，從決策看政治立場，從落實看政治擔當，從廉潔看政治品質中發現問題，找準抓實舉措。面對新時代新征程，我們必須發揚徹底的自我革命精神，以一刻不停、堅定向前的行動自覺，堅持不懈正風肅紀反腐。各級黨員干部要發揚斗爭精神，在矛盾沖突面前敢于迎難而上，在危機困難面前敢于挺身而出，在歪風邪氣面前敢于堅決斗爭，不斷取得反腐敗斗爭新勝利。
三、堅定不移運用黨的百年奮斗歷史經驗，穩步推動全面從嚴治黨，喜迎黨的二十大勝利召開
今年將召開黨的第二十次全國代表大會，這是黨和國家政治生活中的一件大事。今年也是公司深入實施“十四五”規劃、實現高質量發展的關鍵之年，做好公司黨風廉政建設和反腐敗工作意義重大，工作總的要求是：以新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深入貫徹落實重要講話精神和十九屆中央紀委六次全會部署，認真落實黨風廉政建設和反腐敗工作會議要求，深刻認識“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，永葆自我革命精神，堅持全面從嚴治黨戰略方針，以黨的政治建設為統領，強化政治監督，堅持不敢腐、不能腐、不想腐一體推進，鍥而不舍糾“四風”樹新風，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。
(一)不斷增強黨的政治建設，聚焦“國之大者”推動政治監督具體化常態化
要鞏固拓展黨史學習教育成果。要以迎接黨的二十大為主線，貫徹落實好“第一議題”制度，站在政治高度把黨中央大政方針和重大決策部署領會深領會透，持續拓展黨的政治建設成果，聚焦學用結合、精準落實鍛長板補短板。聚焦職責使命提升政治能力，自覺把企業改革發展放在“國之大者”中謀劃推動，把“兩個維護”體現在落實重要指示批示和黨中央決策部署實際成效上，展現在鞏固拓展黨史學習教育成果上，持續開展好“我為群眾辦實事”實踐活動;要向黨中央精神對標看齊。要聚焦學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，把握“三新一高”是事關國家戰略全局的“國之大者”，深刻領會“國之大者”，善于從政治上觀察、思考和解決問題，把握政治因素要透過現象看本質，判斷政治影響要立足當前看長遠，增強科學把握形勢變化、精準識別現象本質、清醒辨別行為是非、有效抵御風險挑戰的能力。要持續推進重點任務監督。緊盯公司“十四五”高質量發展，聚焦202-年生產經營目標任務，把改革發展的實際成效作為檢驗落實重要指示批示精神的“試金石”。要聚焦重點任務，加強相關工作的監督檢查，對重點任務做到心中有數，保持定力，穩中求進，乘勢而上，推動具體舉措落實落地。善于從一般事務中發現政治問題，善于從錯綜復雜的矛盾關系中把握政治邏輯，主動服務大局、把握大勢、跟進監督。
(二)保持反腐敗政治定力，縱深一體推進“三不腐”建設
要保持高壓態勢，強化“不敢腐”的震懾。要強化黨對反腐敗工作的集中統一領導，保持反對和懲治腐敗的強大力量常在，始終堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，堅持受賄行賄一起查，按照《關于建立行賄人“黑名單”及責任追究的實施辦法》，形成“黑名單”共建、共享、共禁機制，切實斬斷“圍獵”利益鏈條，堅持有案必查、有腐必懲，對隱蔽性強、查處難度大的新型腐敗要主動出擊、精準“排雷”，保持高壓態勢，強化“不敢腐”的震懾;要全力加強制度建設，扎牢“不能腐”的籠子。要扎緊扎牢制度的籠子，不斷完善各項體制機制，把主體責任、監督責任、協助職責統籌起來，把監督體系與治理體系對接起來，把正風肅紀反腐與深化改革、完善制度、促進治理、推動發展貫通起來。今年將重點推進集中采購工作，各責任主體要堅決落實，決不能找各種理由規避集中采購、上網采購，對標落實好招采分離、管辦分離，各單位要服從大局，積極配合好、支持好集采中心工作，實現流程規范、運行高效地工作氛圍;要持續深化警示教育，增強“不想腐”的自覺。要對政策支持力度大的重點領域和關鍵環節重點關注、加強監督，持續推進企業混改、供銷領域、項目建設、招投標、外協加工等領域的監督，嚴懲靠企吃企、化公為私、關聯交易、利益輸送等違紀違法行為。要經常提醒防范領導干部配偶、子女及其配偶經商辦企業及涉外行為違紀違法產生的風險問題，持續開展警示教育，教育引導廣大黨員干部從思想上固本培元，提高黨性覺悟，增強拒腐防變能力，增強“不想腐”的自覺。
(三)持續加固中央八項規定精神堤壩，鍥而不舍糾“四風”樹新風
要警鐘長鳴力戒形式主義、官僚主義。從講政治的高度深刻反思形式主義、官僚主義的嚴重危害，緊盯老問題新表現，全面檢視，加強源頭治理和制度建設。對做選擇、搞變通、打折扣等突出問題精準施策，嚴肅查處不落實、應付式落實問題等;持續深化基層減負，把廣大黨員干部要從無謂的事務中解脫出來，真正把心思和精力凝聚到推動企業改革發展、立足崗位干事創業上來;要毫不松懈防范享樂主義、奢靡之風變異反彈。堅決防止產生“疲勞綜合癥”，對享樂主義、奢靡之風等歪風陋習要露頭就打，緊密防范利用電子紅包、網購禮品快遞等“隔空操作”、吃請改“家宴”等隱性變異新動向新表現。要從剛才警示教育片中自警、自省，作為干部不能等同于私營企業主，手中的權力是黨和人民賦予的，是用來為國家戰略資源保障工作的，不能因做出一點點成績就沾沾自喜或心里失衡，更不能有自大心理和僥幸心理，把自己辛苦奮斗的政治生涯斷送在所謂的理所應當上，不能甘于被“圍獵”，更不能權力被濫用;要強化作風建設，培樹新風正氣。對照領導班子公開承諾，發揮“頭雁”效應，上下共同發力，要深化作風建設，培樹新風正氣，堅決執行“三個區分開來”的機制要求，激勵干部擔當作為，善于運用容錯糾錯機制，實現糾“四風”和樹新風齊頭并進。
(四)繼續強化對“關鍵少數”和年輕干部監督，推進“兩個責任”貫通協同
要加強對“一把手”和領導班子的監督。各級黨組織要深入貫徹落實好公司黨委關于加強對“一把手”和領導班子監督的《實施細則》，加強對“一把手”和領導班子落實全面從嚴治黨主體責任、執行民主集中制、依規依法履職用權等情況的監督，上級“一把手”要定期同下級“一把手”談心談話，各級領導班子要習慣在被監督的環境中開展工作;要加強對年輕干部的教育管理和監督。年輕干部是公司事業蓬勃發展的重要力量和寶貴財富，必須抓好后繼有人這個根本大計，今年管理的中層干部占比要繼續提高，要在他們走上領導崗位之初就從嚴從實監督管理，管思想、管學習、管作風、管紀律，引導他們堅定理想信念、牢記初心使命、正確對待權力、時刻自重自省。要經常提醒督促年輕干部以更高的標準、更嚴的紀律要求自己，進一步加強思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉和專業培訓，不斷增強同腐敗作斗爭的意志和本領，錘煉過硬的思想作風、能力素質，增強廉潔從業的敏感性、自覺性和堅定性，扣好廉潔從業的“第一粒扣子”;要持續推動“兩個責任”貫通協同。各二級黨委要在履行全面從嚴治黨主體責任的實踐中進一步探索與紀檢機構信息共享機制，共同研判本企業的政治生態、重大廉潔風險和反腐敗重點任務，加強對紀委工作的領導。紀委要履行好協助職責和監督責任，落實好每年兩次向黨委報告工作制度，通報全面從嚴治黨突出問題，提出工作建議。各黨組織書記要履行好第一責任人責任，嚴于律己、嚴負其責，管好班子、帶好隊伍、抓好落實，班子成員要落實好“一崗雙責”，既要抓業務、也要抓監督。
(五)堅守政治定位，深化政治巡視巡察，充分發揮巡視巡察利劍作用
要堅守政治巡視巡察職責定位。巡視巡察是黨內自我監督的“利器”，巡視巡察工作要深入貫徹中央巡視巡察工作方針，堅守政治巡視巡察職責定位，聚焦落實新時代中國特色社會主義思想、對重要指示批示精神，聚焦落實上級決策部署，緊盯任務目標和職能責任，找準坐標、選準方位、瞄準靶心;要高質量開展巡察工作。積極籌備，盡快啟動本年度內部巡察工作。要特別注意不能把巡察工作變成一般的業務檢查和工作督查，更不能用巡察代替其他管理部室的日常監督，防止把政治巡察泛化、簡單化。要重點突出政治性和專業性;要切實抓好巡視巡察整改和成果應用。堅決扛起巡視、巡察發現問題整改的政治責任，壓實責任“鏈條”，確保巡視巡察整改任務部署到位、責任到位、落實到位，既要拿出“當下改”的舉措，又要形成“長久立”的機制，從根源上堵塞漏洞，補齊短板，要用好巡視巡察整改成果，鞏固拓展整改成效，充分發揮巡視巡察利劍作用。
(六)從嚴從實加強紀檢隊伍建設，鍛造忠誠干凈擔當的紀檢隊伍
要樹立政治導向。紀檢干部隊伍是公司全面從嚴治黨的重要監督力量，充分展現建設高素質專業化的紀檢干部隊伍的政治性、專業性。同時也要清楚的認識到紀檢機關不是“保險箱”，紀檢干部沒有天然的“免疫力”，各級紀檢干部要帶頭加強黨的政治建設，接受最嚴格的監督，敢于善于斗爭，錘煉忠誠干凈擔當的紀檢隊伍;要錘煉政治品格。要把學習貫徹十九屆中紀委六次全會精神和《中國共產黨紀律檢查委員會工作條例》作為重要政治任務，對照政治要求和目標任務認真開展內部檢視，不斷加強專業化、規范化、法治化建設，嚴守權責邊界，嚴格落實工作機制，增強法治意識、程序意識、證據意識。加強業務培訓，強化能力素質建設，提高依規依紀依法履職水平;要加強自我革命。紀檢干部要帶頭加強作風建設和紀律建設，樹立紀律嚴明、作風深入、工作扎實、謙虛謹慎、秉公執紀的良好形象。要持續加大嚴管嚴治、自我凈化力度，嚴防“燈下黑”問題，始終做公司高質量發展的忠誠衛士，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。同志們，波瀾壯歲欣回首，趕在人先又續征。已經站在了一個新的歷史起點，任務更加限巨，使命更加光榮，前景更加光明。讓我們不松勁、不停步，以堅定不移的決心、善做善成的韌勁，不斷推進黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發展，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開!
【篇2】在黨風廉政建設與反腐敗工作會上的講話
同志們：
今天會議的主要任務是：學習貫徹上級反腐倡廉工作會議精神，總結202-年我XX黨風廉政建設和反腐敗工作，明確202-年工作要求。下面，講兩點意見：
一、202-年黨風廉政建設工作情況
202-年，在區委、區政府的正確領導下，在區紀委、區監察局的具體指導下，XX黨組堅持以落實黨風廉政建設責任制為抓手，深入開展黨風廉政和反腐敗工作，大力推進預防和懲治腐敗體系建設，全XX黨風廉政建設工作得到進一步加強，取得了新的成績。
(一)到位不錯位，強力推進，落實主體責任“零拖延”。
XX黨組始終把黨風廉政建設工作放在突出位置，作為推動工商事業持續健康發展的重要保障，切實承擔黨風廉政建設的主體責任，認真履行“一崗雙責”職責，堅持將黨風廉政建設工作列入其他工作之首，與XX業務工作同研究、同部署、同檢查、同考核。一是明確責任定位，局黨組率先垂范。我XX成立了黨風廉政建設責任制領導小組，充分發揮黨風廉政責任制的龍頭作用，建立了“一把手”負總責、班子成員分工負責、相關職能機構各負其責的黨風廉政建設領導體制和工作機制。召開副科以上干部黨風廉政建設專題工作會XX次，重點學習上級黨委、紀委的有關部署和要求，并對年度目標任務進行部署和安排;召開XX黨組專題工作會議XX次，專題分析研究黨風廉政建設、隊伍建設以及作風建設等相關工作的推進落實情況，查找薄弱環節，排查不良苗頭和傾向性問題，制定改進措施，督促落實整改。二是層層傳遞壓力，各支部落實責任。根據XX系統派出機構多、權力分散，對一線執法人員難以有效監督的特點，XX黨組將黨風廉政建設納入全XX績效目標管理體系，強調XX屬各單位負責人既是業務工作的主要責任人，更是黨風廉政建設的第一責任人，采取“復查”與“倒逼”機制，XX主要領導與XX屬各單位負責人簽訂黨風廉政建設責任書XX份，由XX紀檢組、監察科牽頭對各單位落實主體責任、推進黨風廉政建設任務情況進行檢查和考核。通過簽字背書的方式，層層傳導壓力，層層落實責任，完善責任體系，讓監督落地、執紀生威，將黨風廉政建設責任到人，使黨風廉政建設“橫向到邊、縱向到底”的責任體系得到進一步強化。
(二)履職不越位，規范權力，力爭制度建設“零缺位”。一是調整分工，防業務干擾。我XX及時調整了黨組成員分工，強化了紀檢監察隊伍的培養與建設，配備了專職紀檢工作人員，解決了長期以來紀檢工作人員多為兼任、力量分散、工作難以展開的局面，使紀檢工作人員能夠精力集中的履職履責，有效地減少了他務的干擾。二是調實重心，防只懲不防。XX紀檢組圍繞中心工作要求，以制度建設為落腳點，結合職能、體制調整后的新形勢、新要求，強化了“風險排查”，進一步梳理各個崗位業務流程，重點排查了無照經營監管有死角、行政許可運用不當、執法辦案程序不規范、公共安全領域監管有缺位等方面存在的風險點，制定相應防控措施，建立健全相應制度，規范黨員干部的履職行為。同時，以權力清理為立足點，從源頭規范行政許可、行政執法行為。XX紀檢組牽頭組織清理歸納了涉及XX的法律、法規、規章等XX大類XX項行政權力和服務事項，擬定XX行政權力清單及運行流程圖，并在政務網站及時全面公開，便于辦事群眾對照監督倒逼行政權力規范運行。三是調準尺度，防避重就輕。嚴格落實黨風廉政建設領導責任和責任追究制度，對發生違紀行為的單位，實行“一案雙查”，問責到底。加強對群眾反映問題強烈、投訴較多單位和個人的調查核實，對群眾投訴問題屬實的人和事，依法依規進行查處，確保群眾反映的問題得到滿意解決。加大對信訪投訴情況的分析，對群眾投訴反映的問題，經核實查證屬實，立即啟動問責程序，追究責任。堅決打破“不會抓、不敢抓、不去抓”和“護短、照顧”、“大事化小、小事化了”等的歪風邪氣，加大懲戒問責，嚴肅執紀，對違反組織紀律行為快查快辦，抓住典型，點名道姓通報曝光，絕不姑息遷就，提高了監督懲治的剛性。
(三)有為不缺位，重在預防，處置違紀違法“零容忍”。
XX黨組進一步嚴格落實中央“八項規定”、省委XX條意見、市紀委XX禁令和區委關于改進作風的實施細則，持之以恒地反對“四風”，持續深化作風建設。一是強化廉政教育，上緊思想“發條”。XX黨組通過扎實開展反腐倡廉教育，打造廉政文化;通過開展各類教育整頓活動，促進作風建設;通過落實談心談話制度，阻止腐敗萌芽。一年來，XX屬XX個黨支部開展理想信念、黨性黨紀教育XX余次，重點解決好干部世界觀、人生觀、價值觀“總開關”問題;組織參加職業技能競賽XX場次，開展職業道德和紀律教育XX余人次，進一步厘清“有為才有位”的問題;XX領導備、講廉政黨課XX場次、組織參加廉政巡回展XX余人次、觀看警示教育片XX場次，大力營造遵紀守法、廉潔自律的良好氛圍。二是嚴格執行制度，下足督查“功夫”。局黨組以身作則，帶頭嚴格執行黨的各項紀律制度，堅決落實重大事項報告、黨務公開、述職述廉等制度。一年來，組織XX屬單位負責人述職述廉活動XX次，XX黨組召開高質量的民主生活會XX次，指導局屬XX個黨支部召開組織生活會XX次，嚴肅黨內生活。同時，加大“日常督查”力度，根據法定職責和新“三定”工作方案，落實“誰行使、誰負責、誰規范”的要求，把專門監督與職能部門監管結合起來，把日常監督與階段抽查結合起來，把檢查與整改結合起來，立查立改，形成常態化的督促檢查機制。三是保持高壓態勢，著力扭轉“四風”。堅決落實違紀懲處制度、“一案雙查”制度，切實執行組織紀律，在反腐敗工作上，始終保持高壓態勢、發揮震懾作用，切實維護紀律權威。全年辦理問責案件XX起，治庸問責XX人次，辦理各類投訴、轉辦件XX件，辦結率XX%，未發生因投訴處理不力而引發集體上訪問題。同時開展了“四風”突出問題專項整治XX項，目前已完成整治任務XX項，達到預期目標，整治效果得到群眾認可;超標接待現象得到有效控制，全年公務接待費支出同比下降XX%;鋪張浪費現象得到基本杜絕，辦公耗材支出同比下降XX%，食堂支出在保證就餐質量前提下同比下降XX%。
二、202-年黨風廉政建設和反腐敗工作要求
好制度不應是“紙老虎”和“橡皮筋”，要讓黨風廉政建設落地生根，我們各級領導必須牢筑紀律的“高壓線”，種好自己的“責任田”。
第一，要牢牢抓住思想教育“不松手”。一個人對社會的貢獻，取決于他的能力和工作態度。而工作態度與一個人的品德密不可分，這就尤顯得思想教育的重要性。要切實把廉政教育和紀律教育作為全XX黨員干部教育培訓規劃和局黨組中心組學習的重要內容，要在黨員干部中開展守紀律、講規矩集中教育學習活動，闡明政治紀律和政治規矩的基本內涵及特性，不斷增強全體黨員干部政治意識、責任意識和憂患意識，筑牢遠離腐敗的思想防線，時刻保持警惕意識、規矩意識、名節意識和敬畏意識，真正做到認識到位、行動到位、效果到位，進一步加深對黨的政治紀律和政治規矩的理解和認識，確保黨風廉政建設牢牢抓在手上不放松。
第二，要親力親為落實責任“不甩手”。XX黨組、紀檢組、各支部負責人都要履行黨風廉政建設工作責任，做到既“掛帥”又“出征”，不能當甩手掌柜。要嚴格貫徹落實黨內監督各項制度，特別是執行好領導干部報告個人事項、述職述廉、民主評議、誡勉談話等四項制度。將持續開展“四風”問題糾正整治工作與深入推進懲治和預防腐敗體系建設結合起來，進一步明確責任、細化分解工作舉措，完善工作約談、簽字背書、民主評議等措施，嚴格責任考核，完善防控臺賬，前移監督關口，努力建立預警和風險防控機制，把黨風廉政建設貫穿到XX履職盡責的全過程，抓工作部署、抓工作推動、抓責任落實、抓檢查考核，始終要以嚴的標準抓班子、管隊伍、做示范。
第三，要主動作為勇于擔當“不縮手”。?每個黨組成員、支部書記、支委都是黨風廉政建設的責任人，在研究黨風廉政建設工作時要主動出主意、想辦法、有分擔，不能置身事外、袖手旁觀、縮手縮腳;對職責范圍內的事情該抓的要抓、該管的要管，不能當“老好人”，更不能做“太平官”。要嚴格執紀、真抓敢管、嚴抓嚴管，堅決打破“不會抓、不敢抓、不去抓”和“護短、照顧”、“大事化小、小事化了”等的歪風邪氣，提高監督剛性。采取明查暗訪等形式，重點加強對各單位公務接待、公車使用、上下班考勤、工作日午餐飲酒、工作時間著裝、黨員干部出入私人會所、工作時間及公共場所“帶彩娛樂”等方面的監督檢查，對苗頭性、傾向性問題要盡早“出手”，抓早抓小、查早查小，早提醒、早糾正，防止小錯釀成大錯、違紀走向違法。
第四，要加大力度嚴查重處“下狠手”。今年，區委及區紀委把違反中央“八項規定”精神的行為列入紀律監察重點，作為紀律處分的重要內容。對違反規定行為的，一律發現一起點名通報一起;對社會影響惡劣、新聞媒體曝光、頂風違紀行為的，發現一起從嚴查處一起，同時追究違紀人員所在單位負責人的責任。XX紀檢組要強化擔當意識，把查辦案作為第一位的職責、主業和任務，要對腐敗行為出重拳、下狠手，發現一起查處一起，絕不允許高高舉起、輕輕放下，對越“紅線”、闖“雷區”的，無論職位高低都要嚴肅查處。對發生重大腐敗案件和嚴重違紀行為的，堅持“一案雙查”，對違反黨的政治紀律和政治規矩、組織紀律，“四風”問題突出、發生頂風違紀問題，存在作風問題、紀律問題的部門和單位，始終保持高壓態勢既要追究當事人責任，更要追究相關領導責任，讓紀律真正成為帶電的高壓線，使查辦案件成為反腐敗、轉作風最直接、最管用、最有效的手段。
同志們，黨風廉政建設和反腐敗斗爭永遠在路上。讓我們在區紀委的堅強領導下，在十九屆四中全會精神的指引下，認真落實黨風廉政建設責任制，積極抓好反腐倡廉工作，全體黨員干部要以更加過硬的素質、更加堅決的態度、更加有力的措施、更加扎實的作風，不畏艱難、勇于拼搏、銳意進取、開拓創新，全面推進我XX黨風廉政建設和反腐敗工作再上新臺階。
【篇3】在黨風廉政建設與反腐敗工作會上的講話
同志們：
今天，我們召開全區黨風廉政建設和反腐敗工作形勢分析會，主要目的是表明區委、區政府堅定不移抓發展、旗幟鮮明反腐敗的決心和態度。會上，各鎮（街）黨（工）委書記以書面形式交流了履行“一崗雙責”的情況。剛才XX同志代表區委分析了202-年以來全區黨風廉政建設和反腐敗工作形勢，對下一步的工作提出了具體的意見和要求，我都同意，各鎮（街）、各單位、各部門會后要抓緊傳達貫徹，認真抓好落實。
總的看，去年以來我區黨風廉政建設和反腐敗工作形勢總體是好的，全區各單位各部門和紀檢監察機關緊緊圍繞發展、服務發展、保障發展，緊密結合“產城融合美麗XX”的部署要求，反腐倡廉工作呈現整體推進的良好態勢，教育防范有新思路，制度建設有新舉措，監督制約有新突破，案件查辦有新作為，取得了經濟發展和反腐倡廉的雙贏。贏在爭當骨干、力求先行的發展態勢得到持續和提升。去年我區黨風廉政建設和反腐敗工作取得了明顯成效，為經濟快速發展營造了一個良好的保障氛圍，在經濟環境加劇變化的情況下，實現了“十四五”開好局的目標；在抓發展、保穩定中較好地落實了“兩手抓、兩手都要硬”的工作要求，經濟社會各項事業協調發展，民生得到較大改善，整個社會總體保持穩定，黨的建設扎實推進，反腐倡廉工作無論是廉政教育、健全制度，還是強化監督、作風改進等方面，都有進一步完善、進一步提升。贏在風正氣順、人和業興的發展氛圍得到鞏固和發揚。通過這幾年來持續不斷的學習教育，全區上下的風氣進一步好轉，廣大干部群眾合心合力、致力發展，營造了廉潔高效的政務環境、規范有序的市場環境、公平公正的法制環境、寬松和諧的創業環境。這些都充分體現出全區上下同心同德、實干實效的精神狀態和攻堅克難、善于運作的氣勢。
但是，在看到成績的同時，我們也要清醒看到經濟發展的形勢越來越嚴峻，保增長、保穩定、保民生的任務也越來越繁重，同時還要看到導致腐敗現象易發、多發的土壤和條件仍然存在，反腐敗工作依然任重道遠；個別部門、單位的領導干部貫徹落實黨風廉政建設責任制還不夠到位；一些損害群眾利益的突出問題尚未從根本上解決，等等。為此，在新的一年里，我們要按照中央、省委、市委和區委的一系列部署，圍繞保持經濟持續平穩健康發展這一首要任務，切實抓好黨風廉政建設和反腐敗斗爭，為經濟社會發展提供良好的紀律保障。下面我強調四點意見。
一、不斷強化大局意識，持續優化環境保障發展。廉政建設是一種生產力，勤政廉政的氛圍本身也是經濟發展的重要軟環境。我區近年的發展形勢較好，干部群眾的信心很足，一條重要的經驗，就是我們始終高度重視反腐倡廉建設，始終緊緊圍繞服務發展、保障發展來謀劃反腐倡廉工作，有力地促進了全區經濟的持續快速發展。202-年我區經濟社會發展的主要目標是實施“XXXX”工程，面對新冠肺炎疫情以及宏觀形勢帶來的諸多不利因素，我們的壓力更大、任務更重，更需要一個寬松高效的發展環境，更需要一支勤政廉政的干部隊伍，更需要加強反腐倡廉建設。各單位各部門要圍繞中心、服務大局，站在持續發展、和諧發展、科學發展的高度，正確處理好發展與反腐倡廉建設的辯證統一關系，把反腐倡廉建設融入發展大局，著力在維護群眾根本利益上下功夫，在解決突出問題上下功夫，在優化發展環境上下功夫，推動經濟社會又好又快發展。區紀檢監察機關在工作中，要正確處理教育與監督、懲處與保護、規范與推動的關系，理直氣壯地保護想干事、真干事、能干事、干成事的干部，旗幟鮮明地懲處影響發展環境、干擾項目建設、破壞社會穩定的行為，也要貼近全區發展的重點領域、熱點問題和關鍵環節，不斷加大督查力度，著力轉變干部作風，著力提高機關效能，及時解決黨風政風方面存在的突出問題，著力破解發展難題，促進依法執政、清廉從政，為我區的持續發展提供強有力的保障。
二、不斷強化責任意識，持續以身作則促進落實。好的風氣既是抓出來的，更是帶出來的。黨風廉政責任制建設能否取得實實在在的成果，關鍵在于領導班子，關鍵在于各級領導干部帶頭落實責任，這是“一崗雙責”份內要求，也是抓好廉政建設的基礎性工程。要明確責任主體。各單位、各部門領導班子的正職對職責范圍內的黨風廉政建設負總責，領導班子其他成員對分工職責范圍內的黨風廉政建設負有直接領導責任。領導干部特別是一把手一定要強化責任主體意識，全面準確把握科學發展觀對加強反腐倡廉建設和執行黨風廉政建設責任制的新要求，加強自身修養，帶頭講黨性、重品行、作表率，帶頭查擺問題、制定措施、糾正問題，帶頭養成一種修身、立德的好作風，以自身的實際行動發揮好示范和導向作用。要細化責任分解，堅持集體領導與個人分工負責相結合，堅持誰主管、誰負責，一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實，把黨風廉政建設納入黨政領導班子、領導干部目標管理，逐項細化分解，明確各鎮（街）、各單位、各部門領導班子和班子成員的職責，做到任務量化、責任到人、要求具體、便于考核，切實做到業務工作和反腐倡廉工作“兩手抓，兩手硬”。要嚴格責任考核，制定和完善科學、合理、具體的考評標準，結合年度綜合考核，加強對領導班子和領導干部執行責任制情況進行考核，考核結果作為實績考察、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。要強化責任追究，認真落實各項監督措施，通過黨內監督、司法監督、輿論監督、群眾監督等多種手段，及時發現問題、糾正錯誤、改進工作，對違反責任制規定的行為，要依法執紀、嚴肅追究，教育、警醒、督促領導干部切實負起責任，把黨風廉政建設責任制落到實處。
三、不斷強化作為意識，持續健全體系有效預防。建立健全懲治和預防腐敗體系，是加強黨風廉政建設的一項根本性工作。我們召開黨風廉政建設和反腐敗工作形勢分析會，目的是通過分析一些現象和問題，從而找到解決這些現象和問題的根本辦法和途徑。剛才，XX同志分析的我區反腐倡廉建設中存在的五個方面突出問題，我們要用發展的思路、改革的辦法，各自對照思考、各自對照檢查、各自對照整改，有則改之、無則加勉。特別要在創新和健全各項制度上下功夫，逐步形成用制度規范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的長效機制；特別要繼續推進廉政文化建設，把反腐倡廉教育貫穿于黨員干部的培養、選拔、管理和使用全過程，把思想教育、紀律教育、法制教育與社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德等方面教育有機結合起來，相互促進，筑牢拒腐防變的思想道德防線；特別要繼續規范、拓展、提升辦事公開工作，培育典型示范單位，以點帶面，全面推進，要加大行政審批事項清理力度，該取消的堅決取消，對績效管理評估工作要提高針對性，促進機關作風改進、辦事效率提高，要摸清公共資源家底，探索建立區級公共資源市場化配置平臺，更好地服務經濟發展；特別要以決策和執行為重點環節，以人財物治理為重點領域，把事前、事中、事后監督結合起來，把黨內監督和黨外監督結合起來，建立健全全方位、多層次的權力制約監督機制；特別要發揮案件查辦的綜合效應，針對查辦案件中暴露出來的苗頭性問題和薄弱環節，舉一反三，及時規范，堵塞漏洞，防范未然，以制度來鞏固案件查辦的成果。
四、不斷強化自律意識，持續改進作風樹好形象.嚴于自律、善于自律是一種優良品格，也是廉潔從政的基本要求。每一名領導干部都要自覺加強主觀世界改造，堅定理想信念，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，堅守根本宗旨，增強拒腐防變的能力。要帶頭落實制度、遵守制度，不僅要在勤政方面作出表率，而且要在廉政方面作出表率，無論在什么時候、什么情況下都要嚴格執行領導干部廉潔從政各項規定，要求下級單位和工作人員做到的，自己必須帶頭做到，要求下級單位和工作人員不能做的，自己必須首先不做，不得利用職權和職務為本人或特定關系人謀取不正當利益。要注重防微杜漸、管住小節。小節不守，大節難保。一些干部蛻化變質，往往是從工作、生活小節上不檢點開始的。現在社會上的各種誘惑很多，作為領導干部一定要抗得住誘惑、管得住小節，不該吃的飯不吃，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，要保持高尚精神追求，培養健康的生活情趣，自尊自愛，潔身自好，嚴格要求配偶、子女、親屬和身邊工作人員，堅決抵制腐朽沒落思想和生活方式的侵蝕。要提倡艱苦奮斗、厲行節約。要把艱苦奮斗精神體現在日常工作和生活中，精打細算，勤儉辦一切事業，加強財政收支和預算執行情況、政府投資和國有資產的監管，要嚴格執行財經紀律，堅決杜絕鋪張浪費和大手大腳，節約行政成本，把有限的財力物力用在重點建設、改善民生、維護穩定、促進發展上。總之，在當前新冠肺炎疫情以及需求收縮、供給沖擊、預期轉弱等三重壓力給經濟發展帶來嚴峻挑戰的情況下，在保持續、保開門的關鍵時刻，各級各部門要帶頭弘揚新風正氣，自覺抵制不良風氣，把精力和時間用到解決群眾最關心最直接的利益問題上去，用在推進重點項目中、在傾聽民聲中、在問計群眾中、在為企業排憂解難中、在調查研究中、在推介XX推介項目中，全力做好促發展、保穩定的各項工作，為建設“產城融合美麗XX”貢獻自己的一份力量。