2023年黨課講稿匯編3篇
黨課是以上課講授的形式進行黨的基本知識教育。是中國共產黨對黨員和申請入黨的積極分子進行教育的重要方式。黨的各級組織通過黨課，定期向黨員和入黨積極分子宣傳黨的路線、方針、政策;進行黨性、黨紀和黨的基本知識教育。以下是小編整理的2023年黨課講稿匯編3篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
【篇一】2023年黨課講稿
尊敬的各位領導、各位同仁、朋友們：
大家好!
我是來至宜昌市x縣文體局的許xx，今天在xx省加強競技體育精兵梯隊建設會上安排我發言，是省局對我們體育工作的高度重視和充分信任，首先我要衷心感謝各級領導和業務部門長期以來，對我縣競技體育“一縣一品”舉重業余訓練工作的關心與厚愛!是您們的關心與厚愛讓我們走到了今天。現在，我將我縣青少年競技體育人才的培養情況向大家作簡要匯報：
在20xx年初我們一班體育人靜下心來，認真分析，結合我縣歷史上開展競技體育人才培養的成功經驗，一致認為我們山區的孩子吃苦耐勞，有先天的力量素質優勢;又有兩名在我縣第一輪舉重少兒業余訓練培養出來的，從省專業隊下來的運動員作舉重教練。于是果斷的把舉重項目作為了青少年競技體育人才培養的重點項目，確立了走“精兵戰略”之路，“一縣一品”培養優秀競技體育后備人才的發展思路。得到了省、市體育局和縣委、縣人民政府領導的親切關懷和高度肯定，同時也受到了我縣相關部門的大力支持，取得了可喜的驕人成績。近年來，我縣少兒業余體校向xx省舉重隊輸送了等8名正式隊員和覃陽林等5名集訓運動員，先后獲得了省運會冠軍、全國青少年舉重冠軍、全國城運會冠軍、亞洲青年舉重錦標賽冠軍，全國舉重錦標賽冠軍，全運會銅牌，亞運會金牌。目前，我們期待著我縣運動員在今年11月美國世界舉重錦標賽創造佳績，我們更加期待他能在明年里約奧運會上創造佳績!這是xx人民的驕傲。
目前，我縣少兒體校與全民健身中心占地面積10340平方米，建筑面積為5700平方米。學校擁有民族體育館、舉重房、運動員寢室、運動員食堂和辦公住宿樓等設施，其中新舊兩個舉重房實有面積共293平方米，擁有7條總長70米，可供50余人訓練的塑膠舉重訓練場地，且輔助訓練器材較為齊全。在競技體育水平和高水平體育后備人才培養上為我省做出了一定的貢獻。先后被宜昌市體育局評估認定為“宜昌市體育后備人才基地”;被xx省體育局命名為“xx省高水平體育后備人才舉重基地”;被國家體育局命名為“國家級青少年體育俱樂部”。少兒舉重隊集體被評為“20xx年感動十佳新聞人物”，教練員劉進陽當選縣黨代表和縣勞動模范，運動員被評為宜昌市勞動模范。
回顧十年的歷程，我們選擇舉重突破體育競技人才的培養，現在看來沒有白下功夫，這十年讓我們深深的體會到：
一、各級領導的高度重視是培養優秀體育后備人才取得成功的根本保證
在競技體育人才培養的發展歷程中，各級領導給予了高度重視和關懷，對于取得的那怕是一點點成績都給予了高度評價，正是關懷與鼓勵，讓舉重優秀后備人才的培養走向了良性循環。十年前，我們提出以舉重為重點的“精兵戰略”得到了縣委縣政府的大力支持，縣財政投入8萬元用于舉重房的改造，使業余體校少兒舉重隊迅速建設并組隊。將土石地面整成水泥地面，接著搭建一個偏棚，屋頂配幾片透光的亮瓦，這就成了最初的訓練場地。還要添置部分器材，啟動資金不足，當時聯系縣業余體校的縣委常委、副書記與分管副縣長積極尋求企業支助，三源水泥用該企業的商標“三牛”給少兒舉重隊冠名，表態每年支助1萬元用于少兒舉重隊運動員訓練經費不足。正是縣財政8萬元的起動資金和“三牛”1萬元的企業資助，讓我們走到了現在，“三牛少兒舉重隊”的隊牌一直掛到今年初。今年，xx省三峽華翔集團無償援肋十萬元，一塊金色的“x縣華翔少兒舉重隊”的牌匾也掛進了舉重訓練房。
? ? ? ?在這十年，我們清楚的記得省體育局二任局長、一任分管競技體育工作的副局長、三任省重競技中心主任、青少處、競技處的領導和市體育局班子成員都親臨了我們簡陋的舉重房。我們也記得當我們的運動員第一次獲得省少年舉重比賽冠軍時，是我們時任縣長在第一時間連夜到達舉重房與我們的運動員合影并獎勵他們，鼓勵大家再接再厲。我們還記得舉重訓練起步之時是分管文體工作的副縣長召集縣教育局、文體局專題研究縣業校的運動員從鄉下召來進入我縣最好的初中和小學就讀文化課;是他親自出席少兒舉重隊教練員、運動員及其家長座談會;是他每年都要到省舉重隊去看望我縣輸送的運動員訓練。我們更記得當我們的運動員在全國第七屆城運會上獲得77公斤級冠軍，并超世界青年紀錄時和取得亞運會金牌時，是我們二屆縣委縣政府當即發出賀電，在運動員返鄉時，專題召開座談會重獎運動員，勉勵他們再接再厲、以更大的榮譽為家鄉爭光。去年我縣運動員首次參加亞運會，并取得金牌，實現我縣競技體育的新突破。這些年來，縣政府將縣體校少兒體育培訓經費列入了本級財政預算，每年從體育彩票公益金中按一定比例足額撥付給縣體校，用于競技體育后備人才培養，體校基礎設施建設、訓練條件得到極大改善、運動隊參賽經費和教練員、運動員訓練生活費等得到保障。20xx年縣政府又制定出臺了《x縣體育爭光獎勵辦法》。
二、愛崗敬業、無私奉獻的教練員是培養優秀體育后備人才取得成功的核心力量
少兒舉重業余訓練走到今天，經歷了二個時期的發展，早在上世紀80年代中后期，我縣舉重少兒業余訓練就完成了省運會金牌“零”的突破，并培養了現在的2名專職一級舉重教練員。同時，也為現在舉重訓練奠定了教練員人才培養、運動員人才輸送的堅實基礎。目前我縣在冊運動員有14名，其中年齡最大的19歲，年齡最小的11歲。擔任少兒舉重隊的兩名教練員都是優秀運動員出身的一級教練員，他們對舉重事業有執著的熱愛，他們不僅用自己較高的專業素質去循序漸進的指導運動員訓練，更是日復一日地用愛去精心地澆灌少兒舉重隊的每一支花朵。訓練場上他們是教練，面對不知舉重是何物的運動員，他們手把手地從每一個基礎動作開始教授，面對即將第一次上場比賽的運動員，他們及時地幫助運動員克服情緒的波動，樹立必勝的信心，面對遇到挫折的運動員，他們耐心地幫助運動員超越自我，不斷培養運動員頑強的意志品質;訓練場下他們是慈愛的父母，運動員的生活起居他們細心照料，運動員的傷病他們精心護理，每天晚上訓練結束，他們都要對運動員的學業耐心輔導，簽字。他們對運動員的關愛勝過對自己孩子的呵護。記得那是一個教師節的晚上，我們女隊的教練員完成了一天的訓練和學習輔導工作，拖著疲憊的身體回到家中躺在沙發時，一陣門鈴聲響，開門看見三個女運動員手端著一盆熱水進來，要求為她洗一次腳，當孩子們為她洗腳時，她流下了眼淚，正是這濃濃的師生情，過硬的專業技術水平，培養著一波又一波的舉重幼苗，讓這些具有一定天賦的孩子進入省隊，走向國家隊。
三、嚴把選材關是培養優秀體育后備人才取得成功的關鍵環節
發現、選拔具有運動潛質的體育苗子是縣級體校培養體育后備人才的工作重要環節。我們在確定“精兵戰略”之初就成立了舉重運動員選才領導小組，由文體局分管體育工作的副局長任組長，體校校長任副組長，舉重教練員為成員;體校多年來形成了一套較好的選材模式，首先是每年堅持由校長帶隊，深入到全縣各鄉鎮，各學校五至七年級的各班，一個不漏地進行海選目測，測驗學生的跑、跳、基礎力量，考察學生的思想動態、對舉重的熱愛程度及家長的支持程度，從中挑選近百人發出到縣業校集訓的通知，第二步是被通知的學生到縣業余體校進行為期一周左右的訓練測試(包括身體形態和機能評定、身體素質測驗)，同時對運動員的智力和個性等心理因素進行考察;第三步從第一期集訓中挑選十人以內，對初選的學生進行嚴格體檢，再精選三、四人重點培養，這最后一步必須集體商議后經組長同意，最后與學生家長簽訂先試訓一年的協議，試訓一年不合格者及時退回原籍上學。入選運動員采取集中食宿、集中訓練的“二集中”方式，文化學習掛靠在附近學校，縣教育部門積極配合，保障入選體校的學生能在縣最好的小學，初中就讀。這樣高標準、高起點的選拔運動員，最大程度的降低了運動員選拔的淘汰率，保障了我們運動員較高的成才率，使我們在培養優秀體育后備人才的發展上步入了一個良性循環。20xx年，剛滿10歲、時讀五年級的就是經歷這樣的選材離開家鄉資丘，走上舉重之路。
四、不斷刷新的運動成績是培養優秀體育后備人才取得成功的動力源泉
近年來我們培養、輸送的運動員在市級以上舉重比賽中，共獲得獎牌160枚以上，其中獲國家級以上比賽金牌27枚，銀牌14枚、銅牌14枚，獲省級比賽金牌25枚，銀牌18枚、銅牌11枚。20xx年第七屆全國城運會上，以366kg的總成績，獲得男子77kg級金牌，并以挺舉205kg的成績超男子77kg級世界青年紀錄，實現了我縣運動員在全國綜合性運動會上奪取獎牌“零”的突破;20xx年2人首次參賽十二屆全運會決賽，并獲得男子85kg級銅牌，20xx年覃蘭芳、覃麗丹2人參加亞洲青少年舉重錦標賽獲得6枚金牌，在仁川亞運會上勇奪冠軍，我縣運動員近年來走出國門參加各類世界舉重賽事已成常態。
體校在優秀體育后備人才輸送上，先后有-等三名運動員入選國家舉重隊，向省舉重隊輸送了8名(其中省劃船隊1人)優秀體育后備人才和5名集訓運動員，目前正在參加今年世界舉重錦標賽，沖擊20xx年奧運會入場券。這些成績激勵著我們縣正在訓練的小運動員們，為他們的成長增強了無比的信心和動力。我們深信在我們這個簡陋的舉重房還會飛出更多的雄鷹和金鳳凰。
五、人才輸送后的運動員跟蹤服務是培養優秀體育撥尖人才的必要補充
在體育后備人才的培養過程中，一名運動員從走出去，我們沒有放松對他們的思想溝通和心理交流。我們這十年來，無論是我還是分管局長每半年都有1-2次到省隊看望xx運動員，加強與他們和他們的教練員的交流，了解運動員的思想動態和訓練生活情況;縣業校教練員做到了月月與各自輸送出去的運動員有電話、QQ和面對面的交流，及時掌握運動員的各種情況，幫助他們提升思想工作素質和心理關口，教他們如何與教練和運動員相處，同時也通過在國家隊、省隊訓練的運動員帶回先進的訓練方法和技術變化。每逢重大國內比賽我們都會由局分管領導帶隊，體校校長、教練員赴現場觀看他們的比賽，給他們予鼓勵，同時也掌握國內舉重項目發展的方向，加強了與上級教練員的交流，反過來又促進我們最基層的選材與訓練。
以上是我們在過去十年來工作上的一點體會，雖然取得了一點成績，但離我們的奧運目標和培養高精尖的舉重人才，舉重興縣，打造中國舉重之鄉的目標還相差甚遠。我們將在今后的工作中進一步做好體育后備人才的培養工作，加強對我縣優秀后備人才的跟蹤服務及宣傳工作，更好地營造我縣培養優秀體育后備人才發展的良好氛圍，多出人才，為國爭光!
謝謝大家!
【篇二】2023年黨課講稿
各位領導、同志們：
今天，我們在這里召開全鎮黨員干部冬訓工作會議，是深入學習貫徹黨的、xx屆三中、四中全會精神和市委十二屆十二次全會、鎮三屆六次黨代會精神，按照蘇州、常熟市委關于冬訓工作的總體要求，對20xx-20xx年度全鎮黨員干部冬訓工作進行動員部署。
在此，我就做好今年的冬訓工作，談三點意見。
一、統一思想，充分認識冬訓工作的重要性。
冬訓可以說是老生常談，當前，我們部分基層黨組織和黨員領導干部“輕視”冬訓工作，走過場、被冬訓，更有甚至建議取消冬訓。那我們為什么還要堅持年年搞?這是因為黨員干部冬訓是黨員干部學習理論、更新知識、提高素質的有效渠道和載體，它對于統一思想、凝聚人心，提高基層黨組織的凝聚力、戰斗力，推動經濟社會跨越發展起到了積極的作用。對海虞而言，目前已處于后工業化時期，我們將更加迫切地從粗放式、外延數量擴張向集約集聚、內涵提升轉變，產業層次必須從低端向高端攀升，新型城鎮化的發展要求也要求公共服務、基礎設施更加注重統籌協調發展，進一步提升發展的質量和效益。通過冬訓，組織深入學習貫徹市委全委會和鎮黨代會精神，有助于廣大黨員干部進一步明確扎實推進現代化建設的內涵、方向和目標，進一步理清發展的思路與舉措，明確發展目標、落實發展責任，主動適應新常態，為謀發展、促民生注入正能量。
同時，大家也知道，當前我國意識形態領域多樣、多變、多元，弘揚社會主義核心價值觀的任務十分艱巨。如果領導干部的只抓經濟，忽略意識形態的引導和宣傳，那就走入了一個誤區。相比于經濟等其他工作，宣傳思想工作往往都是潛移默化的“潛績”，做得好，就容易“潤物細無聲”，起到凝聚人心和政治整合的效果，讓各方面的運行順暢和諧。為此，我們要通過進行黨員干部集中學習培訓這一形式，幫助大家深入學習黨的理論創新成果，教育引導黨員干部堅定政治立場，明辨大是大非，講黨性、重品行、作表率。
二、創新思路，虛功實做為冬訓工作注入更多活力。
冬訓是否能夠常抓常新，始終保持生機和活力，被參訓黨組織認可、廣大黨員期盼，人民群眾歡迎，關鍵在于能夠順應時代發展要求和實踐需要，把準黨員干部思想脈搏，不斷創新內容、方法、機制，走出了一條黨員干部經常受教育的可持續發展路子。
提高冬訓活力，首先是內容上要把“增智”與“鑄魂”相結合。冬訓有別于一般意義的培訓，要堅持把黨性教育作為首要的、永恒的主題，高舉旗幟，鑄“黨魂”，得到各級黨組織的認可和重視;同時，冬訓要始終緊貼中心、鎖定發展實踐的大局，關注黨員干部思想的困惑與訴求，議大事、明方向、強信心、鼓勁造勢、凝心聚力，讓黨員干部感到及時、解渴、管用。今年冬訓，我們確定了五個重點專題，冬訓的通知上已經寫明，希望各位黨組織書記回去以后根據冬訓重點組織開展好本單位的冬訓工作。各基層黨組織還可以根據實際需要，基層黨員的所需所缺，相應的加強政策規范類的培訓。總之，要通過集中培訓，使全鎮廣大黨員干部進一步了解當前我鎮經濟社會發展的目標任務、各項舉措，將思想與行動統一到中央和省、市和鎮的決策部署上來;使廣大黨員干部精神面貌有新氣象，思想觀念有新轉變，政策水平有新提高，發展能力有新提升，工作業績有新作為;要通過開展冬訓，大力為民辦實事、辦好事，切實維護人民群眾的根本利益;要通過開展冬訓，不斷加強和改進基層黨組織建設，打造堅強的領導核心，推進全鎮各項工作在新的起點實現新突破。
提高冬訓活力，還必須順應時代發展，方式方法上不斷融入現代元素，始終占領宣傳教育陣地的制高點。除了原有的廣播、電視、報紙等傳統大眾傳媒平臺以及遠程教育網絡外，還要用好云媒體、微博微信、網絡黨課等一批新技術，拓展冬訓覆蓋面，提高冬訓實效性。特別是這次冬訓，蘇州市在“蘇州發布”微信平臺設立了“冬訓微課堂”，開展黨員冬訓在線學習、答題活動，過會唐委員將就這項工作做詳細布置，請各黨組織指定專人負責，保質保量完成學習任務。
三、嚴格要求，多措并舉確保冬訓工作時實效性。
黨員干部冬訓學習，既是深入學習黨的理論創新成果的重要平臺，又是建設學習型黨組織的一個重要載體。要抓住冬訓這一有利時機，廣泛開展各種形式的學習型黨組織創建活動。在學習方式上注重“三學”：向書本學習、向實踐學習、向群眾學習;在學習目的上做到“三寬”：眼界寬、思路寬、胸襟寬;在學習成果轉化上落實“三新”：破解難題上有新思路、推動發展上有新舉措、創先爭優上有新成效。
一是明確分工，營造氛圍。各級黨組織負責人尤其是鎮黨委主要領導同志要主動承擔起冬訓第一責任人的職責，帶頭學，親自講。分管領導要具體負責，加強協調。宣傳、組織、農工等部門要在黨委的統一領導下，明確分工，密切配合，形成合力。鎮黨校和各村(社區)、農場的基層黨校要充分發揮冬訓主陣地作用，全面開展教育培訓活動。我鎮將在廣播電視自辦節目和政務網站、微博上開設專題專欄，對各級黨組織冬訓工作的動態和新鮮經驗進行及時、全面的報道，營造有利于冬訓工作開展的良好氛圍。各級黨組織也要明確專人負責，及時向上級部門報送反映本單位的冬訓工作開展情況和行之有效的創新做法、新鮮經驗。
二是分類指導，分層施教。各級黨組織要按照市委統一部署，緊密結合實際和黨員干部的不同崗位、不同類型、不同層次、不同要求，有針對性地開展教育。針對機關黨員干部，要把著力點放在轉變作風提高效能上;對企業黨員干部，要把著力點放在提升創新發展能力、推動經濟轉型升級上;對村(社區)黨員干部，要把著力點放在提升社會管理創新能力、化解社會矛盾上;對學校、醫院等事業單位黨員干部，要把著力點放在推進改革發展、滿足人民群眾新期待上;對“兩新”組織黨員、退休退職和流動黨員，要把著力點放在創先爭優、當好和諧社會建設表率上。
同志們，今年冬訓工作時間緊、任務重、要求高，全鎮各級黨組織一定要以高度的政治責任感，-精心組織，周密部署，把今年冬訓工作的各項任務落到實處，為打造海虞經濟社會和諧發展新局面作出新的更大的貢獻!
【篇三】2023年黨課講稿
黨的十九大報告指出，我國社會主要矛盾已經轉化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展之間的矛盾。公安機關作為與人民群眾接觸最密切、最直接的國家司法行政機關，要適應新時代的要求，必須要把人民群眾滿不滿意作為衡量工作好壞的唯一標準，切實履行好維護國家政治安全、確保社會大局穩定、促進社會公平正義、保障人民安居樂業的四大職責，全力提升人民群眾的獲得感、幸福感和安全感。
一要堅持政治建警。
堅持黨委政府的領導，堅持走群眾路線，毫不動搖地走政治建警之路，一直是我國公安工作的優良傳統。由于工作性質決定了公安民警長期接觸社會陰暗面，容易受到金錢等腐朽思想的侵蝕，只有加強政治建設，強化政治觀念，才能使民警廉潔自律、無私奉獻。新時代面臨新形勢，必須始終堅持黨對公安工作的絕對領導，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為統領，積極引導公安民警進一步增強“四個意識”、堅定“四個目標”、做到“四個服從”，營造創新、執著、向上的工作氛圍，全力打造一支對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明的公安隊伍，樹立新時代江西公安形象的瓷都公安品牌。
二要堅持改革強警。
當前，公安機關面臨著社會矛盾凸顯、網上網下交織、民眾期待提高、體制機制制約等一系列難題。要適應新時代、開創新局面、取得新發展，必須抓住機遇、深化改革。
在戶籍制度改革、出入境管理改革、車駕管改革等一項項簡政放權、便利于民的舉措大力提升人民群眾幸福感的同時，還要進一步推進公安執法方式方法的改革，通過“三個提升”即從公民人身財產權益保障到公民人格權益保障的提升、從個體層面到社會層面的提升、從基本公共服務均等化到點對點個性化服務的提升，使執法更加公平公正，更具人性化，全力為營造公平公正的法治環境氛圍添磚加瓦。
三要堅持科技興警。
當今社會是信息化、大數據時代，網購寄遞、共享單車等新業態大量萌生，電信詐騙、網絡犯罪等新型犯罪層出不窮，一些傳統犯罪也在借助新技術手段不斷升級，社會治理難度空前加大。只有強化數據思維、完善應用機制，不斷提升科技應用實戰效能，實現警務工作流程化、可視化、集約化、智能化和人性化，才是應對的良策。諸如通過健全完善全警情處置管控機制，實現指揮研判、偵查實戰一體化，大力提升了掌控社會治安局勢的能力，侵財性案件得到有效遏制，攔門堵路亂象得到有效治理，社會治安環境得到有效凈化，為實現我市“三個五”戰略提供了強大動力。