以案促改專題民主生活會范文(精選六篇)
民主生活會是黨內政治生活的重要內容，也是發揚黨內民主、加強黨內監督、依靠領導班子自身力量解決矛盾和問題的重要方式。以下是小編收集整理的以案促改專題民主生活會范文(精選六篇)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
以案促改專題民主生活會1
根據縣紀委、縣委組織部《關于開好“推進以案促改制度化常態化”專題民主生活會的通知》(〔20xx〕28號)文件要求，對照縣紀委違法違規典型案例和交通運輸系統違紀違法典型案例，深刻剖析根源，研究發案規律，聯系領導班子建設和黨員干部自身思想工作實際，認真查找存在問題和不足，通過交流談心，深刻反思和對照檢查，感到我們交通運輸局領導班子在黨的建設、全面從嚴治黨、管理體制、運行機制和監督制約等方面存在一些問題，現對照檢查如下：
一、黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力的方面
(一)存在問題
1. 沒有把黨建工作同交通中心業務工作同安排同檢查
同落實;
2. 機關黨建工作制度、管理機制等不健全;
3. 落實黨員教育管理制度不夠;
4. 全面從嚴治黨手腕不夠硬;
(二)存在問題原因剖析
1.認為基層黨建工作任務較軟,內容較虛，日常工作中以交通中心、業務工作為主，以黨建工作為輔;
2.由于交通運輸工作涉及全縣道路工程項目(國省道、縣鄉道、扶貧道路、橋梁建設、養護)、道路運輸客、貨、危經營秩序管理和安全監督、道路超限超載和路政執法、客貨經營行為監督等業務，不僅點多線長面廣且流動性強。因此為了按時保質完成交通中心業務工作，對黨建工作抓的不夠緊湊、安排部署不夠全面;
3.認為黨建工作就是意識形態工作，很多內容屬于務虛性事務，只要做好日常組織黨員干部學習，制定些制度，軟件材料跟上就行了，脫離了理論方針的黨建實踐。
4.針對對基層黨員干部存在不良思想苗頭性問題，沒能及早發現，對一些問題，批評教育多于嚴厲處置。
(三)整改措施
1.提高認識，創新黨建工作的思想觀念。一是深刻認識基層黨建工作服務中心的重要作用。要把黨建工作擺在重要議事日程，堅持“虛工實做”，以黨建工作實效去推動業務工作的順利完成。要把黨建工作同行政、業務工作一同布置，一同檢查，一同落實;二是把黨建工作放到干部職工關心的熱點上、難點上，放到機關作風的改進上，體現在各項業務工作的落實上，形成與業務工作相互滲透、互相促進的局面，充分發揮好黨建工作的保障和促進作用;
2.強化管理，進一步健全和落實機關黨建工作機制。一是建立黨建工作責任制，把黨建作為整體工作的重要組成部分，統籌安排，定期研究;按“一崗雙責”的要求，班子成員積極支持和配合做好分管聯系單位的黨建工作，形成黨建與中心、業務工作齊抓共管的工作責任機制。二是建立黨建工作績效考核評價機制。通過建立績效考核評價機制，才能引導黨組織自覺地圍繞中心任務開展工作，提高服務發展、服務基層、服務群眾的能力。
3.加強教育，落實黨員教育管理制度。黨組織要認真落實“三會一課”制度，加強對黨員的教育管理，進一步增強黨員的先進性;要把對黨員的管理與實行目標管理有機結合起來，努力提高黨員的綜合素質和能力水平;
4.明確責任，建立黨建工作建設新格局。一是要克服和糾正重業務，輕黨建的錯誤思想，擺正黨建與行政業務的關系;二是要強化基層黨建工作的責任制。實行分級負責，一級抓一級，努力構建黨組織的領導帶頭抓黨建，行政領導重視支持抓黨建，黨務工作者自覺主動抓黨建，從上到下層層抓黨建的新局面;
5.抓早抓小，全面落實從嚴治黨。一是加強對黨員隊伍的管理，從工作內8小時向工作外8小時延伸，堅持以制度為保障，以家庭和社會監督為防線，建立起單位、家庭、社會管理和監督的“互動機制”。二是加大對黨員的考核力度，對黨性不強或存在的某些問題的黨員，黨組、黨總(支)部要做好幫教工作，找他們談心，指出問題，提高他們的黨員意識，激發他們的活力，對不稱職的黨員，要及時給予嚴肅處理，以提高黨員隊伍的純潔性和威信。
二、政治立場搖擺、理想信念背離、是非觀念淡薄、紀律規矩廢弛方面
(一)存在問題
1.政治立場不夠堅定，在大是大非面前，態度不夠鮮
明。如：對社會上一些不負責任言論抵制斗爭不夠。
2.個別班子成員，政治思想站位不高，將自己混同一
般干部職工。
3.大局意識欠缺，工作中存在本位主義，重視局部利
益輕視集體利益。工作中遇到難題繞道走或推給他人。重眼前利益，輕視長遠利益。如：在扶貧工作中，存在個別幫扶隊員不重視貧困戶長遠、穩定脫貧的目標實施，只重視貧困戶眼前得到實惠。
(二)存在問題原因剖析
1.不注重日常政治理論學習，缺乏政治敏銳性，政治素質滑坡。工作中不善于運用科學發展觀和方法論去觀察、分析、解決實際問題。
2.放松了黨性修養和紀律觀念，組織觀念、公仆意識、大局意識弱化，本位意思、名利意思增強。認為只要是為單位，自己不貪不占就不違法。沒能正確處理好全局與局部，民主與集中，個人利益和黨群利益的關系。
(三)整改措施
1.牢固樹立黨章意識，把嚴格遵守黨章，作為必盡義務和責任，自覺用黨章規范一言一行，真正把黨章內化于心、外化于行，行見于效，切實做到政治信仰不變，政治立場堅定，政治方向不偏。
2.強化紀律意識和大局意識。一是加強政治理論知識學習，學習毛澤東、鄧小平理論和習近平重要講話精神，學習黨章黨規條例。自覺規范言行，明守底線。二是堅持政治教育、示范教育、警示教育相結合，增強政治紀律教育的針對性和實效性。
3.加強政治教育常態化、制度化和規范化，弘揚傳遞嚴格執紀、依法行政、公平公正做事正能量的人和事。使廣大黨員干部自覺增強紀律意識，在政治斗爭中立場堅定，重大原則上旗幟鮮明，貫徹黨的路線方針政策堅定不移。
4.嚴守政治紀律和政治規矩，強化違規違紀查處力度。按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，堅持少數服從多數，下級服從上級，局部服從全部，堅決維護黨中央的權威，在思想上行動上始終與黨中央保持一致。認真查找本行業本部門在執行政治紀律方面存在問題，及時整改。特別是針對易發生違紀的交通執法、工程項目領域，查找違紀深層次主觀原因，制定完善政治紀律規定，嚴查違反政治紀律行為。
5、增強對貧困戶的感情，充分考慮貧困戶實際情況和脫貧意愿。從貧困戶的長遠利益考慮，誠心誠意為貧困戶解難題、做好事、辦實事、辦成事。
三、管理體制、運行機制和監督制約不適應不協調不完善方面
(一)存在問題
1.道路運輸市場監管不夠全面有力，管理手段弱化。
2.交通執法改革后，運行機制不夠科學合理，基層執法出現冷熱不均。
3.對交通執法人員動態監管不夠全面。
4.執法監督運行制度科學性不強，缺乏前瞻性、連續性，或重制定、輕執行，制約監督力度不夠。
(二)存在問題原因剖析
1.受職能權限限制，超限超載治理需與交警部門聯合執法。因交警部門警力有限，不能全面與交通部門聯合執法。因而導致交通執法弱化，市場監管有缺失現象。
2.20xx年運管路面執法移交執法所后，導致執法所業務量增大，執法人員工作負荷增大，而運管部門因路面執法移交后，一部分執法人員閑置。
3.由于交通運輸點多、面廣、流動性強的特點，再加上人力有限，道路運輸經營行為監管難度增大，特別是非法營運，往往存在反彈或死灰復燃現象。
4.由于交通工作任務繁雜，針對交通執法隊伍管理，制定了有關制度，日常也進行了學習。認為犯錯了有縣紀檢、督查委問責，執法單位對內部工作人員違紀違規督查管理松懈，局黨組分管領導也是日常例行檢查，有問題了通報一下，沒有過硬過強的制約監督。
(三)整改措施
1.創新工作機制，規范執法流程，強化科技監管，提高
執法效能，全面規范路警聯合執法工作機制，減少和杜絕多頭執法、重復處罰，促進嚴格規范公正文明執法，切實增強人民群眾安全感、獲得感和幸福感。
2.在執法機制方面，科學、靈活調配執法力量。如：在城區交通運輸秩序治理整頓工作中，調配作風硬、能力強運管執法人員充實到隊伍中，日常工作中有臨時性、突擊性任務，及時調配執法力量，確保圓滿完成各項任務。
3.健全行政執法人員培訓機制，對持有《行政執法證》的行政執法人員，組織制定年度培訓計劃并報政府法制機構備案，有計劃有重點地對行政執法人員進行綜合法律常識、專業法律知識輪訓，不斷加大行政執法人員培訓力度。提高依法行政能力，公平公正執法水平。
4.嚴格執行行政問責制度。嚴厲查處失職瀆職、濫用權力、違法行政等行為，做到用權受監督、違法必追究，督促行政執法機關和行政執法人員克服懶庸，勤于管理，有效杜絕不作為和亂作為。
四、黨員干部個人思想、生活、工作和作風方面。
(一)存在問題
1.個別班子成員對一些政治敏感性、堅定性很強的問題，尤其是意識形態領域的復雜斗爭，缺乏必要的警惕性和鑒別力，認識不到問題的性質，看不到潛在的風險。特別是對上級要求，有執行不力、措施不當，有打折扣、搞變通的現象。如在來客招待方面，為了顯示大方不小氣，有時會超出一些就餐標準。
2.對新形勢下管黨治黨責任認識不足，適應新常態、融入新常態、把握新常態的能力不強。領導班子、黨員干部隊伍中仍然存在一些執法不嚴、執紀不嚴、工作應付現象。如：我局交通執法所多名執法人員在20xx年交通執法工作中，違反工作規范程序，甚至知法犯法，在社會上造成極壞影響，當事人受到法紀懲處。
3.對政治紀律的特殊要求理解偏頗，把行動上不出格等同于政治上合格，認為“過去沒有做違反政治紀律的事、說過違反政治紀律的話，今后也不會有”的模糊認識。
4.意識上存在淡薄，責任上存在模糊。還一定程度地存在著抓黨風廉政建設是紀檢監察機關的事，自己用不著過問、用不著操心、用不著但責的問題。對分管工作強調抓好落實的多，重視質量效率多，對黨風廉政建設特別強調少、要求少、過問少。主要表現在個別班子成員工作積極性、主動性不強，推推走走，撥撥動動。
5.加強紀律作風建設方面的問題。存在到基層少、到群眾中去少的不接地氣的問題，存在聽匯報多，深入實際少。
(二)存在問題原因剖析
1.個別班子成員宗旨觀念不夠牢固，作風不扎實，工作積極性、主動性、創造性不夠，不愿多動腦子,不愿刻苦鉆研。
2.日常工作過程中，班子成員的工作任務比較重，具體事務擠占了很多時間，到基層一線調查研究、了解情況、征求意見、解決問題的時間相對減少。
3.內部管理制度雖然比較健全，但由于隨著形勢變化，還需進一步修訂完善。同時，有怕得罪人的思想，執行制度時原則性不強，遇到得罪人的情況，就想回避，制度的執行還存在重形式、輕落實、輕執行到位的情況。
(三)整改措施
1.嚴格落實工作制度，切實改進工作作風。堅決整治推諉扯皮、辦事效率低下問題。班子成員個人與個人、股室與局屬單位之間要加大協調力度，互相溝通，難以解決的問題，要及時匯報，提出工作建議。對基層請求的事項、對群眾投訴咨詢的問題，要做到事事有著落，件件有回音，力戒推諉扯皮、敷衍塞責。
2.強化責任 轉變觀念，引導全體班子成員及黨員干部增強對工作的激情。結合個人思想和工作實際，對照要求找差距，增強事業責任心，工作責任感。培養全體黨員干部始終堅守“立黨為公、執政為民”的理念。
3.健全規章制度。嚴格遵守并貫徹執行黨規黨紀、法規政紀，進一步建立健全我局相關的規章制度。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態，嚴格遵守中央“八項規定”，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。嚴格執行民主集中制各項制度規定，帶頭遵紀守法，做黨性堅強、廉潔自律的表率。
4.牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，自覺向以習近平同志為核心的黨中央看齊，向黨的路線方針政策看齊，向中央的決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決執行，黨中央禁止的堅決不做，切實做到講政治、顧大局、尊核心、真看齊，做政治上的明白人。
以案促改專題民主生活會2
5月13日，按照中央有關要求，省委常委班子用一整天時間召開汲取張琦案深刻教訓專題民主生活會，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習習近平總書記視察海南時的系列重要講話和重要指示批示精神，認真汲取張琦嚴重違紀違法案件的深刻教訓，舉一反三、以案促改，切實加強省委班子自身建設，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，為加快推進海南自貿港建設營造風清氣正的政治生態。
省委書記劉賜貴主持會議并作動員和總結講話，中紀委國家監委、中央組織部有關負責同志到會指導。
會上，劉賜貴首先傳達了中央紀委國家監委關于開好本次民主生活會的四點具體要求：一是要持續深入地貫徹落實習近平總書記關于海南的系列重要講話精神，特別是20xx年視察海南時的重要講話和20xx年“4·13”重要講話精神，深刻查找問題、認識問題、整改問題，以實際行動增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是要把加強黨風廉政建設與推動海南大開放、大建設、大發展有機結合起來，堅持一手抓改革開放、一手抓反腐倡廉，確保兩條戰線都取得豐碩成果。三是要進一步落實各級黨組織抓黨風廉政建設的主體責任和各級紀檢監察機關的監督責任，切實以案警示、以案促改，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。四是黨的高級干部要在全面從嚴治黨中發揮示范帶動作用，常委會班子成員要把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去，以身邊事教育身邊人，向黨敞露心聲，養成良好家風，防止“七個有之”、做到“五個必須”，落實“黨對高級干部的十點要求”，加強和規范黨內政治生活，嚴肅黨的政治紀律和政治規矩。
省委常委會把高質量開好這次專題民主生活會作為一項重要任務，嚴格按照中央有關要求認真準備。會前反復醞釀會議方案，扎實組織專題學習，集體開展警示教育，廣泛征求各級黨組織、分管部門和黨員干部群眾意見建議，深入開展談心談話，省委常委班子及班子成員按照中央要求認真撰寫了對照檢查材料，為確保此次專題民主生活會開出高質量、取得好結果做了充足準備。
會議通報了省委常委班子會前征求意見情況。劉賜貴代表省委常委班子對照檢查，并帶頭作個人對照檢查，班子成員依次發言，緊扣主題查擺問題，開展了嚴肅認真的批評和自我批評。大家在發言中對標中央要求，把張琦作為反面典型，從思想、政治、作風、能力、廉政等方面入手，敞開心扉談教訓、查問題、找根源、提出整改措施，自我批評不遮不掩、深挖思想根源，相互批評直言不足、敢于揭短亮丑，整改措施對癥下藥、務實便于操作，總體上達到了汲取教訓、清污去垢、引以為戒、鼓舞干勁的預期目的，為做好整改落實這個“后半篇文章”奠定了良好基礎。
劉賜貴指出，這次專題民主生活會切實以案為鑒、以案示警、以案明紀、以案促改，查擺問題全面，剖析根源深刻，強化法紀意識，整改措施務實，大家受到了深刻的思想洗禮，形成了堅決落實中央要求、徹底肅清張琦案惡劣影響、營造自貿港建設風清氣正政治生態的政治自覺和思想共識，總體來說開出了高質量。
劉賜貴強調，黨中央對張琦嚴重違紀違法問題立案審查，完全正確、非常英明。深入剖析和總結張琦違紀違法案的根源和造成的危害，對各級黨員干部有重要的警示教育意義。今年是海南自貿港建設總體方案實施之年，各級黨委領導干部要深刻認識張琦違紀違法行為的巨大危害性，進一步深刻汲取教訓，自覺引以為戒，做到警鐘長鳴。一要在對黨忠誠上當先鋒做表率，旗幟鮮明講政治，嚴守法紀為標尺，在貫徹落實黨中央重大決策部署上毫不含糊、不打折扣。二要在堅定理想信念上當先鋒做表率，筑牢共產黨人的精神支柱和政治之魂，用黨的創新理論武裝頭腦，用腦用心用情學習，推動學習貫徹往深里走、往心里走、往實里走。三要在堅持廉潔奉公上當先鋒做表率，時刻繃緊廉潔自律這根弦，心存敬畏、管住手腳、守住底線、秉公用權，構建“親”“清”新型政商關系，把廉政建設貫穿自貿港建設全過程，敞開胸懷歡迎全世界投資者來海南投資興業、優秀人才來海南就業創業，確保人才招聘公開公平公正。四要在抓好家風建設上當先鋒做表率，從自身做起，廉潔修身、廉潔齊家，明大德、守公德、嚴私德，慎獨慎初慎微慎友，注重家庭家教家風，防止被圍獵。五要在狠抓整改落實上當先鋒做表率，把這次專題民主生活會的問題整改與“不忘初心、牢記使命”主題教育整改結合起來，與推動海南自貿港建設實際結合起來，嚴肅落實第二輪中央環保督察反饋問題的整改，抓好以案促改，徹底全面肅清張琦案惡劣影響，加快重塑風清氣正的政治生態。六要在全面從嚴治黨上當先鋒做表率，省委常委要當好“第一責任人”，自覺接受監督，堅決整改干部作風，持續開展正風肅紀，把全面從嚴治黨不斷推向深入，為加快推進海南自貿港建設營造風清氣正的政治生態和法治化、國際化、便利化的一流營商環境。
以案促改專題民主生活會3
按照區委《關于以馮新柱案為鑒開展專題警示教育的通知》(漢區字[20xx]35號)文件精神，我深入學習了區委《關于在馮新柱案“以案促改”中集中開展專題學習的通知》，圍繞“堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，全面貫徹落實中省市區各項決策部署，打贏打好脫貧攻堅戰”這個主題，緊密結合個人思想和工作實際，廣泛開展了談心談話，全面聽取各方面意見，并聯系自身思想實際、崗位職責和工作經歷，深入剖析、深刻檢查，著重圍繞五個方面深入查找了存在的突出問題并分析原因。現簡要匯報如下：
一、存在的問題和不足
1、在切實增強“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導方面。通過學習馮新柱案通報，馮新柱毫無“四個意識”對黨不忠誠，組織觀念淡薄，黨性意識缺失，自行其是，陽奉陰違;對黨中央關于脫貧攻堅重大決策部署不力，消極應付;利用分管扶貧工作職權謀取私利;對抗組織調查，不如實向組織說明問題。吸取馮新柱案嚴重違紀違法教訓，對照自己工作、生活中的言行，自己能夠認真、深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但還要繼續在學懂、弄通、做實上下功夫，帶頭學習習近平新時代中國特色社會主義思想，掌握核心要義和創新觀點，掌握政治意義、歷史意義、理論意義、實踐意義，學深悟透、融會貫通，著力提高馬克思主義水平和政治理論素養。
2、在積極踐行以人民為中心的發展理念，打贏打好全區脫貧攻堅戰方面。脫貧攻堅到了關鍵時刻，但面對艱巨、重要、嚴肅、復雜的脫貧攻堅，回想前一階段幫扶工作，雖然對歷次上級檢查過程中發現的問題都及時進行了整改，但自己感覺思想認識還不到位，認為脫貧工作和我們信訪干部關系不大，只要把接待群眾做好，局里有駐村工作組組長和駐村第一書記，平時有空了到村上轉轉、看看，把自己幫扶的兩戶走到就行，在脫貧攻堅工作關注少。對各項脫貧政策照抄照轉，理解不深，群眾問到脫貧政策，存在現學現解答的現象。對幫扶的兩戶貧困戶(朱亮、周建榮)沒有立足客觀實際，制定的幫扶措施不夠精準，大而化之。
3、在始終把紀律和監督挺在前面，牢牢守住黨紀國法底線方面。尊崇黨章，嚴格執行新形勢下黨內政治生活若干準則，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，營造風清氣正的良好政治生態;自覺遵守黨規黨紀，堅定政治立場,嚴守政治紀律，明辨大是大非，真正把“四個意識”內化于心、外化于行。弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，堅決防止和反對個人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義，堅決防止和反對宗派主義、圈子文化、碼頭文化，堅決反對搞兩面派、做兩面人。
4、在堅決貫徹落實中央八項規定精神，持之以恒糾“四風”轉變方面。對照《黨章》和《中國共產黨廉潔自律準則》尋找自身不足和差距，嚴格執行中央“八項規定”，認真貫徹執行黨風廉政建設責任制，嚴格按照“三嚴三實”的要求去做人做事，始終做老實人、說老實話、干老實事，自覺反對形式主義、官僚主義。主動凈化自己的工作圈、生活圈、社交圈，做到謹慎交友，從善交友，擇廉交友，時刻保持清醒頭腦和高度警覺，沒有參加過喬遷、滿月、生日等宴會，也沒有隨禮;到北京、西安出差嚴格按照相關規定執行沒有發生違規、違紀現象。
5、在認真履行管黨治黨責任，不斷推動全面從嚴治黨向縱深發展方面。能夠按照黨風廉政責任制的要求，對分管部門的黨風廉政工作堅持抓部署、常教育、嚴管理、勤督查，把黨風廉政建設列入年終考評的一項重要指標。要求自己和全體部門干部對照黨風廉政建設的要求，加強黨性修養，廉潔自律，做到防微杜漸。在工作中嚴格按規章制度辦事，處處起表率作用，做到言行一致，表里如一，光明磊落，堂堂正正做人，踏踏實實做事。堅決服從局黨組統一安排，按照分工找準、擺正個人位置，緊密配合主要領導和班子成員開展工作，以實際行動貫徹落實好局黨組的各項決定以及各項中心重點工作的推進，沒有搞個人主義和部門主義。同時，能夠珍視和加強與班子成員之間的團結協作和互相支持，努力做到溝通及時，配合密切，補臺不拆臺，幫忙不添亂，融洽相處，共同促進，自覺維護班子的整體形象，做到大事講原則，小事講風格，樹立一盤棋的工作思想，不折不扣地執行局黨組的決策，在思想上、組織上、行動上與局黨組始終保持高度一致。
二、產生問題的原因剖析
第一，理論學習不扎實。沒有把理論學習放在一個重要的位置，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和論述，缺乏系統性、經常性的深入學習，導致在工作中存在以偏概全現象，沒有及時轉換角色，還是用一名普通工作人員的標準要求自己。學習不主動導致事業心、責任感淡化，對工作缺乏精益求精的態度，求過得去，不求過得硬。
第二，服務群眾觀念淡化。在思想深處，對群眾工作重要性認識還存有偏差，對我是誰、為了誰、依靠誰內涵理解的不夠深入，在為群眾工作的時候，做的還不是那么令人滿意，黨的宗旨意識有所淡化，導致群眾觀念淡薄，主觀意志成份多，形式主義成份多，服務群眾意識少。對群眾訴求換位思考不夠;面對上訪群眾，講的最多的是我們已經做了很多工作，事情得不到解決，我們也沒有辦法，請理解;而不是真正的幫助解決他們所面臨的困難，拉遠了與群眾的情感距離，從本質上看這是群眾觀和政績觀出現了偏差。
第三，艱苦奮斗精神減退。隨著經濟社會的快速發展，物質生活條件逐步改善，過去的艱苦奮斗只在電視、電影中看到，奮發進取、勤儉節約、甘于奉獻的意識逐漸淡化。覺得大事、難纏的事都有主要領導定，自己現在跟著學就行，執行好就行，畢竟人年輕，提拔時間不長，別人也不會說什么;對分管工作要求不嚴，不能精益求精，工作效率不高，習慣以前怎么干，現在還是怎么干，缺乏創新;對自己分管的事，也很少去了解、學習、掌握。深刻反省，這些都是意志消沉，艱苦奮斗精神減退的體現。
三、努力方向和整改措施
第一，切實增強“四個意識”。認真對照典型案例，深入查找自身不足，增強“四個意識”，特別是核心意識和看齊意識，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，牢固樹立“四個自信”。自覺忠誠于黨的信仰，忠誠于黨的組織，忠誠于黨的基本理論和路線方針政策。把維護黨中央權威和集中統一領導作為明確的政治準則和根本的政治要求，在思想上高度認同，政治上堅決維護，組織上自覺服從，行動上緊緊跟隨，堅決在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認真貫徹省委部署和要求，正確把握工作定位，做到不缺位、不越位，幫忙不添亂。
第二，扎實做好脫貧脫貧攻堅工作。脫貧工作，是一項政治任務，體現的是黨性。脫貧攻堅工作不是一個人的事，每一名黨員干部都應深知自身肩負的職責使命，在其位謀其政，在追趕超越活動中簽訂的有關脫貧攻堅的軍令狀必須一諾千金、奮勇向前。當前，脫貧工作到了攻堅拔寨的沖刺階段，時間緊、任務重，自己必須增強緊迫感和責任感，深刻認識這是黨中央明確的一項極其重要、極其嚴肅的政治任務，是當前的首要工作;深刻認識中央對精準扶貧的高要求、把關之嚴前所未有，用超常的力度、超常的措施推進;深刻認識我自己在脫貧攻堅工作差距較大、形勢嚴峻，秉持從嚴從實的態度，自覺擔當，不折不扣兌現簽訂的軍令狀。
第三，密切聯系群眾，強化服務意識。認真學習領會中央和省、市關于改進工作作風、密切聯系群眾有關意見規定的精神實質和重要意義。特別是要在抓好落實上狠下功夫，察實情、講實話、辦實事、求實效，定下來的事情就要雷厲風行、抓緊實施，部署了的工作就督促檢查、一抓到底，一步一個腳印地推進各項工作，不斷提高為民服務的能力。
第四，強化宗旨意識，樹立黨員干部良好形象。進一步增強群眾觀念，樹立宗旨意識，經常深入基層、深入群眾了解情況，認真傾聽群眾呼聲，增進對群眾的真摯感情。始終以最強的黨性原則要求自己，牢固樹立正確的權力觀和事業觀，切實打牢廉潔從政的思想基礎。自覺遵守《廉政準則》和改進作風的“八項規定”，帶頭厲行勤儉節約。注意從小節做起，講操守、重品行，培養積極向上的生活情趣，保持正派樸實的生活作風，堅持工作上高標準，生活中低要求，堅決杜絕請客、送禮現象的發生;培養健康情趣，習慣簡單生活。堅決摒棄任何以權謀私的雜念，自覺抵制各種不正之風的干擾，樹好正氣，始終保持信訪干部清正廉潔、公道正派的良好形象。
以案促改專題民主生活會4
按照開展“扶貧領域以案促改集中行動”要求，我嚴格對照自身思想、工作、生活實際，對照通報的扶貧領域典型案例，深刻反思，結合本職崗位，查擺政治思想、工作作風、遵守紀律等方面不足，積極提出努力方向和整改措施，堅決從源頭上杜絕類似事件的發生。下面，我向大家做一下簡要匯報。
一、認識和體會
通過近期的系統學習，反思警示案例，心中有一種感覺，作為一名黨員領導干部，就是手拿著權力的雙刃劍，站在懸崖邊上揮舞。一不小心，就會被這把雙刃劍所傷而摔下懸崖，黨規黨紀恰如同在懸崖邊按了一道防護欄，讓我們時刻能做到自警自醒、慎行慎獨。
一是在思想上必須知敬畏。黨的十八大以來，從嚴治黨成為新時期黨的建設新常態。習近平總書記強調，黨員干部要守住底線。如果沒有對黨規黨紀的尊重，必然會產生特權思想、驕橫之氣;沒有對黨規黨紀的害怕，必然會產生僥幸心理、邪惡之念。久而久之，就會變得肆無忌憚、欲所欲為。共產黨員要始終將黨規黨紀作為懸掛在頭頂的“三尺利劍”，心存敬畏，慎獨慎微。
二是在工作中必須守規矩。沒有規矩，不成方圓。黨規黨紀是我們黨在長期實踐中形成的政治規則、組織約束和工作習慣，嚴守黨規黨紀是黨的政治路線不折不扣得到執行的基本保證。從xx部門的優良傳統看，講紀律、守規矩是我們黨對xx的一貫要求;按紀律辦事、按規矩辦事、按程序辦事始終是xx部門的價值追求。圍繞中心、服務大局，必須把嚴守政治規矩作為修身為政做事的首要準則。
三是在生活中必須嚴紀律。對于黨員干部來講，生活中有政治，細節上見品行。生活中的一些小事看似平常，實則小事不小，把握不好就很容易助長不正之風，甚至會導致腐敗現象滋生蔓延。在日常生活中，xx干部必須嚴守黨規黨紀，加強生活作風建設，正好家風，管好身邊人，干凈做人，健康生活。
二、問題和不足
(一)政治思想方面
能夠結合分管工作，認真學習貫徹習近平總書記在決戰決勝脫貧攻堅座談會上的重要講話精神，與習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
存在不足：一是政治站位還不夠高。在落實黨中央關于扶貧領域方面的決策部署中，沒有完全把自己擺進去，把責任擺進去，把工作擺進去，情感認同轉化為理性自覺還存在差距。有時候認為自己分管的工作與基層脫貧攻堅工作實際關系不大，沒有深刻認識到。二是學習貫徹落實程度還不夠深。對相關工作的業務理論知識學習比較扎實，但是對基層一線扶貧領域的具體業務學習還不夠深刻。通過對照典型案例，認識到要時刻緊繃公務員就是要為人民群眾服務、要通過工作解決群眾切身利益問題這跟弦，不斷提高自身政治信仰高標準要求，深入學習領會黨中央關于扶貧領域方面的精神，真正報宗旨意識轉化到行動中，確保在工作推進中不走樣、不跑偏。
(二)工作作風方面
工作中，遵循組織程序，服從組織決定，堅決做到“兩個維護”，不折不扣貫徹落實黨中央決策部署。
存在不足：一是工作安排部署上考慮不夠周全。安排工作考慮大方面多、考慮結果多，有時對一些工作上的細節考慮不到。比如，接到工作任務后，首先想到的是別誤時誤事，有時為了盡快落實，過于趕時間，有的工作沒能做到精益求精。二是調查研究不深入、創新意識需要提升。分管的公務員工作政策性強、要求標準高，但是忙于事務性工作，缺乏深入基層一線學習調研，沒能真正撲下身子，去聽取意見、收集信息、解決問題。工作中，對上級交辦的工作習慣用老辦法、老經驗來處理工作,創新意識和上級要求還有差距，工作思路不夠開闊，不夠解放。
(三)遵守紀律方面
工作生活中，能夠嚴格落實黨風黨紀，做到政治上清醒、經濟上干凈、生活上自重，做到廉潔自律。
三、整改和提升
針對查擺出的問題，下一階段應該在以下幾個方面努力，進一步將問題逐項整改提升。
(一)抓黨性提高，堅決落實“兩個維護”。加強自身黨性修養建設，保持思想道德的純潔性，以“釘釘子”的精神認真抓好黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神學習，牢固樹立“四個意識”，切實增強“四個自信”，自覺做到“兩個維護”。經常性的開展自我思想“體檢”，黨中央提倡的堅決響應，黨中央的決定堅決擁護、執行，黨中央禁止的堅決不做，以嚴的標準、實的態度推動工作，樹立正確政治方向，提高政治站位，抓好中央和上級部門安排工作的貫徹執行，進一步增強服務中心工作的主動性、自覺性。
(二)抓理論學習，提高履職能力和水平。以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，以改進自己的工作作風、提高工作成效為落腳點，加強學習的針對性、實效性和系統性。深入學習中國特色社會主義理論體系，不斷對標習近平總書記重要指示批示精神，努力掌握貫穿其中的立場、觀點、方法，不斷提高運用科學理論分析解決實際問題的能力，切實做到真學、真懂、真信、真用。認真學習工作業務，切實提高業務工作水平，在學中干，在干中學，把學習成果轉化為增強黨性修養的自覺行動，轉化為推動工作發展的正確思路和創新舉措。
(三)抓務實重干，切實轉變工作作風。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，加深與群眾感情，強化服務意識，提高服務能力，自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和廉政紀律，不該說的話不說，不該做的事情不做，在工作中做到腳踏實地，堅決落實黨中央“八項規定”，馳而不息的糾正“四風”。把講政治作為一切工作的生命線，切實處理好學習和業務的關系，將黨中央的決策部署落到實處，切實處理好權力和責任的關系，切實處理好主動擔當與履職盡責的關系，牢記服務人民的初心和使命，以實際行動樹立遵紀守法、嚴于律己的良好形象。
以案促改專題民主生活會5
根據省委《關于落實對馮新柱案“以案促改”工作建議的實施方案》、市委《關于馮新柱案“以案促改”工作的實施意見》要求和縣委“以案促改”工作安排，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，再次深入學習了黨的十九大、十九屆二中、三中全會和中央紀委二次全會精神，深刻吸取馮新柱案的教訓，以案件中反映的問題為鏡，全面分析自身存在的問題，深挖問題存在的根源，認真學習了xx等書籍，組織開展了反思剖析整改，重點剖析發生在我省xx系統的重大案件，從中受啟示、受教育、受警醒。通過了解案情，剖析案件，一大家受到了警醒，明白子底線，知道了敬畏，找準了這些違紀違法行為的根源、原因，認識到了違紀違法給黨的領導、黨的形象、黨群關系帶來的危害性，從而進一步從靈魂深處挖掘、查找存在問題，認真剖析存在問題的原因和制定整改措施。
下面我把對照檢查情況報告如下:
一、存在的突出問題及具體表現
馮新柱案表現出來的問題觸目驚心，我堅決擁護組織對他的處理。對照他存在的問題，結合實際深刻反思，主要還存在以下幾個方面的問題:
(一)切實增強“四個意識”方面。能夠把“四個意識”扎根于心，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統- -領導，但在具體的落實上還有不足。一是在學習上不夠全面，對習近平新時代中國特色社會主義思想研究不深，覺得很多大的政策和工作沒有關系，因此存在碎片化、片面化的現象，理論武裝頭腦不夠。
(1)是在實踐中還存在慢一步的情況，對上級的新政策、新指示，沒有發揚立馬就干的精神，希望等別人創造了新經驗后，再借鑒參考，存在工作的被動性。
(2)是在糾正不良言行上做得不夠，習慣于獨善其身，缺少示范帶頭,工作以來，自己十分注重堅定理想信念，深入學習中國特色社會主義理論體系和習近平總書記系列重要講話精神特別是關于黨辦工作的重要指示精神，深刻領會省委重大部署、省委領導講話精神，不斷加深對“絕對忠誠、絕對負責、絕對守紀。特別認真敬業，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷堅定馬克思生義信仰，在反對分裂維護穩定等重大問題上態度鮮明、立場堅定。深入反思，在理想信念方面還存一些問題。如，在加強理論學習上“搞選擇”，學習上級和組織規定的內容多一些，對自己感興趣的學的多，不感興趣的學的少，還沒有從“要我學”的層面上升到“我要學”的境界。同時，在學習上還存在“夾生飯”的問題，對學習的理論思考的不深入，不全面，沒有帶著思考摘抄學習筆記，只是簡單的用數量衡量，沒有真正做到把黨的理論內化于心、外化于行。
(二)、在政治紀律和政治規矩上。參加工作以來，能夠嚴格要求自己、鍛煉自己，嚴格以黨員身份和標準嚴格要求自己，不斷增強紀律和但在具體的落實上還有不足。
(1)是在學習上不夠全面，對習近平新時代中國特色社會主義思想研究不深，覺得很多大的政策和工作沒有關系，因此存在碎片化、片面化的現象，理論武裝頭腦不夠。
(2)是在實踐中還存在慢一步的情況，對上級的新政策、新指示，沒有發揚立馬就干的精神，希望等別人創造了新經驗后，再借鑒參考，存在工作的被動性。
(3)是在糾正不良言行上做得不夠，習慣于獨善其身，缺少示范帶頭。工作以來，自己十分注重堅定理想信念，深入學習中國特色社會主義理論體系和習近平總書記系列重要講話精神特別是關于黨辦工作的重要指示精神，深刻領會省委重大部署、省委領導和x領導講話精神，不斷加深對“絕對忠誠、絕對負責、絕對守紀。特別認真敬業，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷堅定馬克思生義信仰，在反對分裂維護穩定等重大問題上態度鮮明、立場堅定。深入反思，在理想信念方面還存一些問題。如，在加強理論學習上“搞選擇”，學習上級和組織規定的內容多一些，對自己感興趣的學的多，不感興趣的學的少，還沒有從“要我學”的層面上升到“我要學”的境界。同時，在學習上還存在“夾生飯”的問題，對學習的理論思考的不深入，不全面，沒有帶著思考摘抄學習筆記，只是簡單的用數量衡量，沒有真正做到把黨的理論內化于心、外化于行。
(三)、在政治紀律和政治規矩上。參加工作以來，能夠嚴格按照標準要求自己、鍛煉自己。不斷增強紀律和規矩意識，在思想上政治上行動上自覺同黨中央和省委保持高度一致，與省委在思想上同心、目標上同向、行動上同行，能夠做到對黨表里如一，言行-一致，不搞陽奉陰違。能夠自覺站在大局的角度考慮問題，注意把自己融入集體，維護集體團結，誠懇待人處事。 深入反思，在紀律和規矩上還有不足。同時，自已在嚴守紀律上做的也不夠好，有時存在著沒能按照要求，及時徹底地把不該保存的文件刪除、銷毀，在一定程度上存有“泄密”的隱患。
(四)、在轉變作風上。能夠自覺學習馬克思主義哲學原理，在工作中，堅持“一切從實際出發”工作原則，實事求是，不弄虛作假、上騙下瞞。能夠認真踐行黨的群眾路線，堅持向群眾學習，從群眾身上汲取智夢和經驗。始終用中央八項規定精神要求自己，約東自己，力戒“四風”問題，沒有出現違反中央八項規定精神的規定。重視家庭，能夠較好地處理工作與家庭的關系，對家人在關心的同時，從嚴約束，注重良好家風的形成。深入反思，在工作作風上還存不同程度的“空”和“虛”的問題。
(五)、在擔當作為上。自己在工作中，經常性告誠自己，要始終用黨員的標準要求自己，對領導安排的工作和任務，積極服從，不講條件、不打折扣，保質保量的去完成，對一些難以處理的問題，深入思考、科學分析，拿出切實可行的措施，認真解決。對工作中的失誤，大膽承擔責任，不隨意推卸給別人，同時，注意從失誤中總結經驗教訓，努力改進工作。深入反思，在擔當作為上還存一些亟待改進的地方。如:在工作上缺乏“一竿子插到底”“-把尺子量
到底”的精神，工作標準的“天平”有時候會傾斜，特別是在任務重、時間緊的情況下，容易放松對工作的要求，只是急于完成工作任務，沒有實現質量與實效的統-一。同時，主動謀劃工作的意識不強，習慣于等命令、等安排、等請示，遠遠沒有做到“身在兵位，胸為帥謀”，“不在其位、學謀其政”，沒能當好參謀助手，沒能很好地為領導分憂。
(六)、在參加組織生活上。能夠認真履行黨員的基本義務，積極參加處黨支部和xx組織的各類活動，能夠嚴格遵守組織生活各項規定和有關紀律，真正通過組織生活獲得知識、獲得成長。在離開單位外外出參加活動時，注意維護單位的良好形象，嚴格接照有關單位的要求，安排計劃自己的工作，確保不給單位抹黑。能夠自覺主動納黨貨，從不拖欠或延期繳納黨費。深入反思，在紐織生活方面，還有很大的改進空間。如，在開晨批評與自我批評時存有“好人主義”，不夠直接，不夠大膽，“辣味”不足，有時擔心批評的重了，言辭激烈了，會傷了同事間的“面面子”和情誼，會影響團結，會讓領導和同志對自己產生“狂放不雞”“自以為是”“目無尊長”的壞印象。同日時，對待領導和同事吾意的批評，有時不能很快的消化理解，存有定的抵觸情緒，沒有第一時間去深入反思自己的不足，總是在一-段時間過去后，才能理解“良藥苦口利于病”的道理.
二、主要原因分析
(一)從政治思想上分析。政治理論學習做的還不夠，在思想上有所放松，在行動上沒有真正形成加政治理論的高度自黨，有時候把政治理論學習當成“軟任務”。同時學習效果不佳，學習的形式比較單一，對黨的理論學習僅限于讀讀文件、寫寫筆記，沒有深入去研讀、去思考，沒有結合工作實際抓學習，導致學用脫節。
(二)從執行紀律上分析。紀律和規矩觀念樹立的還不夠， 在思想深處，認為自己作為一名普通千部，既不管錢，又不管人，也不是決策者，只是負貢具體工作的落實，只要是按照工作安排和領導要求去千工作，就不會存在違紀違規問題。正是這種想法，讓自己在工作中，執行紀律和規矩不夠初底、不夠嚴肅。
(三)從品質道德上分析，沒有始終如一地用黨員的高標準、 用組:工干部的高標準、用黨辦千部的高標準要求自己，在處理一-些 事情.上把自己作為普通群眾，降低了對自己的要求。另外，繼永和發揚黨的優良傳也做的不夠好，在工作中，經常學習英雄人物、典型模范的先進事跡，但是持之以恒的對照改進做的不夠到位。
(四)從發揮作用上分析。在工作上，沒有樹立起“示范”“標標桿”的強烈意識，在內心深處存有“槍打出頭鳥”的錯誤思想，總是習慣于等上級決定、等領導安排，不敢做“第一個吃蟹的人”，沒有做到提前謀劃、主動作為，導致在工作中，存有一定程度上的滿足于“一般化”的錯誤傾向。
三、努力方向和改進施
(→)帶著強烈的進取心，持續不新的加強理論式裝，做到不忘初心牢固樹立終身學習的理念，始終把學習作為工作和生活的重要內容，徹底拋棄學習上存在的“實用主義”和“拿來主義”，真正把學習當成硬指標、必修課，有目標、有計計劃、有重點地學習黨的理論、路線、方針和政策，學習《黨章》《廉潔自律準則》《紀律處分條例》等黨內法規，學習習近平總書記系列重要講話精神、省委領導有關講話精神，持續不斷的堅定理想信念，提升政治理論素質。
(二)帶著高度的責任心，持續不斷的加強工作實踐，做到不辱使命。牢固樹立烈的實干意識，在工作的具體實踐中不斷煉自我、完善自我、提高自我。立足崗位，加強對工作的思考與研究，了解工作的標準、要求、特點性質和規律，找到工作的著力點和落腳點，提升工作效果的針對性和實效性。堅持“千中學、學中千”，學習人事工作政策法規，充實自己的知識儲備，提高工作的能力;另一方面，加知識運用，努力把所學的知識運用的具體工作中，真正把所學到的知識和經驗轉化成推動的“動力”。
(三)帶著純潔的赤子心，持續不斷的加強廉潔自律，做到不破底線。牢固樹立“作風建設永遠在路上”的理念，始終把紀律和規矩挺在前面，扎緊制度和規矩的牢籠，努力做到為人“千凈”、為事“干凈”。在工作中，嚴格遵守黨紀黨規，堅才持用制度和規矩辦事，堅書持按照程序要求辦事，堅持按流程標準辦事，真正做到合 規合矩。在生活中，嚴格遊守法律法規，守牢“底線”，遵守文明公約，提升道德修養。同時注意養成良好地生活習慣和情趣，自覺凈化社交圖、生活圖和朋友。
最后，我真誠地希望各位領導對我提出批評意見。對大家的批評，我一定高度重視、虛心心接接受、認真采納，堅決改正，把今后的工作做得更好。
以案促改專題民主生活會6
按照XXX要求，我認真學習貫徹XXX精神，深刻汲取XXX案教訓，反思自己思想、學習、作風、工作等方面情況,從XXX等6個方面就自己主要存在的問題和不足進行查擺和分析問題，并真誠接受大家的批評指正。
一、對照檢查存在問題
(一)XXX方面
對貫徹落實上級布置的工作和下達的任務,有時以工作忙、沒時間為借口，做“表面文章”,特別是對一些重點工作,基礎工作力度不夠,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,遇到檢查時,只能臨時做一些突擊性的工作,打馬虎眼。
(二)XXX方面
對XXX學習不夠系統、不夠全面、不夠深入，理論與實際結合不夠緊密。
(三)XXX方面
面對難題，缺乏主動作為，缺乏解決問題的責任擔當。平時總是以忙工作、忙開會,沒有時間、沒有精力去想工作、謀發展。對業務知識的學習還不夠,缺乏一種孜孜以求的精神,認為自己已有的一些業務知識已可以滿足目前工作的需要，遇到困難缺乏一種“鉆”勁。
(四)XXX方面
為人民服務宗旨觀念不牢固。和同事接觸交流比較少,到他們當中了解問題不夠,聽取意見不夠,掌握情況不夠,對單位狀況和職工訴求缺少全面、客觀、準確的把握。
(五)XXX方面
工作作風不深入、不扎實,主要表現在缺乏敬業精神,在實際工作中有時得過且過。平時業務理論學習松懈,不思進取,安于現狀;對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成上級和領導交給的任務,對業務知識鉆研不夠,沒有創新精神。
(六)XXX方面
落實全面從嚴治黨要求時，主動作為、破解難題、開拓創新的意識不強,缺乏主動謀劃工作的積極性、創造性和干事創業的沖勁、闖勁、韌勁。有時習慣于常規思維,習慣于憑老觀念想新問題、靠老經驗辦新事情,在處理問題時缺乏系統性、科學性，缺乏主動思考,沒有主動想辦法落實解決難題,部分工作主觀上認為不重要，落實上打了折扣，停留在嘴上，造成工作落實不徹底。
二、原因剖析
1.放松了理論學習和理想追求。多年來,雖然也有加強理論學習的意識,也參加了上級組織的各類學習,但是實際上依然缺少對馬克思主義理論的系統學習,缺少從事科室管理工作應當具備的相關知識的完整學習,再加上重視程度不夠,因此,自己的政治修養、理論修養都沒有完全達到相應的要求。
2.自我要求有所放松。工作有時憑經驗,按部就班,忽視了自我的進一步完善和提高,不能緊緊跟上時代發展的需要。降低了自我要求,在思想作風、工作作風、組織紀律方面放松了對自己的要求,尤其在工作作風上有時不夠嚴謹細致,工作責任心不強,總認為不出大問題就行了，造成工作中無意“繞了圈子”、“使了絆子”。
3.工作標準有所降低。在工作中有瞻前顧后、患得患失、得過且過。滿足于完成本職工作,忽視了工作的積極性、主動性、創造性,滿足于維持現狀,缺乏鉆研精神。對新形勢下政治思想工作出現的新情況、新問題研究不夠。
4.為群眾服務意識淡薄。自己往往覺得本身就是一個群眾,不存在走不走群眾路線的問題,總認為自己工作在一線,對問題比較了解,對情況比較熟悉,因而,不能夠很好地聽取不同意見,不能夠很好地考慮工作對象的實際困難,沒有能夠做到把患者的需求放在第一優先考慮的地位,沒有能夠做到全心全意地為患者服務,沒有能夠做到全力以赴地為患者著想,對待群眾沒有完全做到耐心和換位思考,缺乏溝通和交流。
三、整改措施
1.加強理論學習,提升自身素質。加強政治理論學習,提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,在重大問題上,堅定政治立場,堅持政治方向,明確政治觀點,遵守政治紀律,始終保持政治上的清醒和堅定。樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。加強學習,有較好的政治理論素養，增強黨性鍛煉的自覺性,進一步明確前進的方向,在科室支部建設、組織工作開展上具備較高水平，團結同志，共同為院室建設出謀劃策。
2.提高黨性修養,扎牢宗旨意識。一是定時學習黨章,自覺加強黨性修養,增強黨的意識、宗旨意識、政治意識、執政意識、大局意識、責任意識,盡心盡力地做好本職工作。二是深入調查研究,經常深入一線臨床科室,有了調查才有發言權,真正了解職工及患者的需求,不斷加深與單位同事、廣大患者的感情。
3.改進工作作風,增強宗旨意識。一是做到服務為民。主動深入病房、門診和科室,傾聽患者的意見建議,了解他們的所思所想,為改進工作作風奠定基礎,切實解決關系患者利益的熱點問題,提升服務能力。二是轉變工作作風。對于上級安排的任務目標,主動作為、事爭一流,創造性地開展工作,力爭創出經驗、形成特色。
4.密切聯系群眾,切實轉變作風。一是踐行群眾路線。堅持實事求是、群眾路線,真誠地幫助困難群眾,把群眾的難處當作自己的難處,把群眾滿意作為第一追求,讓群眾少“繞圈子”，不給他們“使絆子”，以優質的服務,良好的形象,做好服務工作。
以上是我的對照檢查和整改措施，請各位給予批評指正，我一定虛心接受，認真整改，今后努力把工作做好，不辜負組織和同志們的信任和期望。