2022年黨風廉政建設工作要點(合集六篇)
加強領導干部黨風廉政建設是實踐“三個代表”重要思想的必然要求。加強領導干部黨風廉政建設是提高政府行政能力和水平的迫切需要。以下是小編整理的2022年黨風廉政建設工作要點(合集六篇)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
第一篇: 2022年黨風廉政建設工作要點
公司xxx年黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是：全面貫徹黨的xx大和習近平xxx精神，認真落實十xx屆中紀委xx次全會、xx屆省紀委xx次全會和全省交通運輸系統xx年黨風廉政工作會議精神，堅持從嚴管黨、依規治黨，強化黨內監督。把紀律挺在前面，聚焦監督執紀問責。持續加強作風建設，落實中央八項規定，著力營造風清氣正的經營環境，不斷取得黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新成效。
一、加強學習教育，筑牢思想防線
1.各黨支部要以開展“兩學一做”學習教育為契機，組織黨員干部學習貫徹黨的xxx精神，學習貫徹習近平總書記記系列重要講話精神，認真學習《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀黨規，深化學習教育，筑牢思想防線，永葆共產黨員的先進性和純潔性，堅決遵守黨的紀律。
2.學習貫徹《xxx公司黨風廉政教育制度》，繼續認真抓好黨紀政紀法規教育、正反兩方面的典型教育和警示教育，創新教育形式和載體，組織開展多種形式的示范教育、警示教育、崗位廉潔教育和廉潔風險教育，不斷提高、增強黨員干部拒腐防變的意識、責任意識、大局意識和服務意識。
3.以支部為單位，認真組織開展“反腐倡廉教育宣傳月”活動。圍繞活動主題，結合部門實際，開展形式多樣化的廉潔宣傳教育活動，不斷創新各種宣教載體，增強學習效果。
二、深化作風建設，營造廉潔氛圍
1.各部門要持續鞏固xxx成果，貫徹執行中央“八項規定”精神和實施細則，按照xxx黨委的安排部署，扎實開展各類專項治理工作，逐步建立健全專項治理工作的長效機制，繼續開展“五個一批”廉潔過節專項活動，嚴格執行中央關于厲行節約、公務接待、公務用車和津補貼發放等規定。
2.各級領導干部要以身作則，帶頭嚴格遵守國有企業領導人員廉潔從業各項規定，嚴守黨的政治紀律和規矩，做到作風要求不降低、“四風”問題不放過，嚴防“四風”問題變異，堅決防止“四風”反彈回潮。
3.深化xxx專題教育成果，開展“回頭看”活動，要聚焦xxx問題，持之以恒抓好作風建設，打造團結奮進、不畏艱難、勇于進取、敢于擔當的黨員干部隊伍。
三、狠抓責任落實，推動工作開展
(一)落實黨風廉政建設責任制
1.學習貫徹《xxx黨風廉政建設責任制度》，部門中層以上人員和重點崗位人員簽訂廉潔自律責任書，落實“一崗雙責”。
2.對黨風廉政建設工作實行公司黨委領導下的各級領導干部分工負責制，堅持誰主管、誰負責的原則，做到一級抓一級，層層抓落實，確保黨風廉政建設和反腐倡廉工作落到實處。
3.抓好黨風廉政建設責任制的各項組織實施工作，各部門要將黨風廉政建設工作與生產經營管理工作同部署、同落實、同檢查、同考核，做到責任明確、考核到位、追究有力。
4.規范和完善領導干部述職述廉制度，規范黨風廉政建設責任制考核評價體系。加強檢查和考核，將檢查考核結果作為對各級領導干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據，形成科學有效的評價機制。
(二)實踐“四種形態”，強化執紀監督問責
紀檢監察部門要深刻把握和領會監督執紀“四種形態”內涵，在監督執紀問責過程中全面落實，把監督執紀問責各項工作做深、做細、做實。
1.加強對關鍵崗位、重點環節的監督檢查。加強對重大決策及其程序合法性、合規性的當期監督，進一步強化對總公司資金運營、對外投資、項目建設、選人用人等重點領域和重要環節的監督力度，強化對經營部門主要負責人經營行為的監督力度。
2.加強對司務公開、黨務公開的監督檢查。按照XXX司務公開和黨務公開的要求，繼續建立健全公開機制，暢通信息渠道，落實保障制度，充分利用現有媒介，借助多種手段實施公開，增強工作的科學化、民主化，切實保證黨員和職工群眾在企業管理中的知情權、參與權、監督權和建議權，使司務公開和黨務公開真正成為基礎性、常規性、長期性的工作制度和任務。
3.加強自查自糾，對苗頭性、傾向性問題，做到及時提醒，及時督促限期整改。進一步加大督查力度，對違規違紀行為，及時查處、及時通報，對有禁不止、頂風違紀的個人從重從嚴處理。
4.落實責任追究制度，對職責范圍內的黨風廉政建設工作敷衍塞責、不抓不管，造成不良后果和惡劣影響的，特別是領導干部不履行或不正確履行崗位職責，損害公司和職工利益的案件，要綜合運用紀律處分和組織處理等手段追究責任，做到發現一起、查處一起。
四、加強制度建設，健全工作機制
1.深化風險防控。結合公司績效考核工作，做好黨風廉政建設和反腐敗工作制度建設的長期規劃和短期工作，開展崗位風險排查，抓住腐敗易發多發重點領域、關鍵環節和重要崗位，實施動態管理，構建以完善懲防體系為重點的制度體系。
2.貫徹執行民主集中制和“三重一大”決策制度，完善決策流程，強化內部審計，推動企業完善內控機制，規范經營行為。建立黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委檢查監督、部門各負其責、職工支持參與的“立體式”黨風廉政建設工作格局。
3.各部門要嚴格執行公司的《制度匯編》，結合實際，重點加強管錢、管物、管人等環節的管理，將權力關進“制度籠子”。
4.加強紀檢監察組織機構建設，強化自身管理，積極踐行“忠誠、干凈、擔當”的要求，加強業務方面的培訓學習，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、保密紀律、辦案紀律等各項紀律。自覺接受組織、黨員干部、人民群眾和輿論監督，高效高質完成公司黨委、上級紀委交辦的工作任務。做到優化自身建設，努力打造素質高、黨性強、有責任、敢擔當的紀檢干部隊伍。
XXX年是XXX開局之年，也是XX創新發展極其重要的一年，在全面抓好、完成經營工作的同時，公司黨委、紀委、黨支部和各部門都要按照各自的黨風廉政建設工作責任，認真履行職責，參與到紀檢監察工作中，使紀檢監察工作滲透于黨的建設、企業發展、經營管理、安全生產、團隊建設、隊伍建設、員工培訓等工作的全過程，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作穩步開展，為公司持續、健康、穩定發展提供堅強的思想保障、組織保障、政治保障。
第二篇: 2022年黨風廉政建設工作要點
為深入學習貫徹黨的十九大及五中全會精神，一刻不停歇地推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，推動我局全面從嚴治黨向縱深發展，不斷提升我局紀檢監察工作的影響力，結合市委關于推進黨風廉政建設和反腐敗工作的安排和部署，特制定本要點。
一、工作思路
2021年，我局黨風廉政建設工作的總體思路是：把案件查辦作為突破口，把監督制約作為著力點，把整治“四風”作為關鍵點，切實解決群眾反映強烈的突出問題，重點加強干部隊伍作風建設，圍繞中心，突出重點，務實創新，整體推進，加大黨風廉政建設和反腐敗工作力度，為圓滿完成各項工作，建設和保護全市林草資源提供有力的思想和作風保證。
二、工作重點
（一）加強查辦案件。協助市紀委監委派出第一紀檢監察組懲治違紀違法行為，重點查辦各單位失職瀆職、作風建設等方面案件，堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，著力清除害群之馬。健全和完善有關制度，對重要案件線索實行統一管理，要更加注重依法依紀、安全文明辦案，充分發揮查辦案件的治本功能，努力營造有利于林業系統黨員干部改革創新、干事創業的氛圍。
（二）強化干部作風建設。切實營造風清氣正的發展環境，進一步規范機關干部上下班簽到和請假制度，嚴加懲治干部走讀行為，加強對資源、資產、資金管理使用和各類涉林補貼資金的發放等工作執行情況的監督檢查，堅持把治理“庸、懶、散”問題作為加強干部隊伍作風建設的突破口，徹底杜絕干部職工上班時間玩電腦，手機上網玩游戲、聊天，打牌賭博，工作日飲酒等現象，一旦發現，從嚴處理，絕不姑息。
（三）加強監督檢查。切實提高行政效能，重點加大對干部職工執行力的監督檢查，完善監督檢查方式，建立起由黨建辦牽頭，其他相關單位（股室）人員組成的督導小組，對重點單位、重點人員、重點工作進行重點監督機制，加強對涉林補助補貼的監督督查機制，堅決杜絕干部職工有令不行、有禁不止，利用婚喪大操大辦借機斂財行為，發現一起查處一起，發現多少查處多少。
（四）加強黨風廉政建設。增強干部廉潔自律意識，結合開展《中國共產黨紀律處分條例》和《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》學習教育活動，持續開展黨風黨紀教育。一是強化廉政教育，堅持把思想政治建設擺在前位，著重開展示范教育、警示教育活動。二是加大培訓工作力度，把反腐倡廉教育列入干部教育培訓的規劃，加強業務學習，不斷提高業務素質和執政能力。三是認真抓好領導干部廉政自律各項規定的貫徹落實，主動接受監督。四是高標準召開一次民主生活會，認真開展民主評議活動，就黨性、黨風、黨紀方面存在的問題進行認真的剖析，并整改落實。
（五）抓牢“兩個責任”，落實黨風廉政建設責任制。明確分工，細化工作任務，進一步完善反腐敗領導體制和工作機制，抓好目標管理責任分解，協調各方力量，逐級分解，推動工作落實。
（六）開展專項治理。著力解決群眾反映強烈的突出問題，堅決糾正執法中濫用職權、辦事不公、假公濟私等行為，暢通群眾反映問題的渠道，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，繼續加強對涉林惠農專項資金管理使用情況的監督，繼續治理糾正行業不正之風。
三、工作要求
（一）加強領導，明確責任。各單位負責人為第一責任人，要把黨風廉政建設和反腐敗工作作為重要政治任務列入議事日程，與班子隊伍建設緊密結合起來，一起部署、一起檢查、一起落實、一起整改。堅持內抓管理，外抓紀律，大力加強作風建設，確保全年黨風廉政建設和反腐敗工作任務落到實處。
（二）突出重點，抓住關鍵。堅持以黨風廉政宣傳教育為基礎，以全面落實黨風廉政建設責任制為主線，以落實懲治和預防腐敗體系建設為保證，狠抓各項廉政紀律規定的落實。
（三）嚴密組織，務求實效。認真組織學習各級紀委會議精神，明確全年黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求、任務和重點，局黨建辦對各單位黨風廉政建設和反腐倡廉任務落實情況進行全面督查，確保我局黨風廉政建設和反腐敗工作取得實效。
（四）嚴格考核，檢驗成效。各單位要向局黨組報告落實黨風廉政建設責任制情況，要按照局黨組的工作部署和黨風廉政建設責任制的要求，抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。
2021年黨風廉政建設工作要點
2021年，全區黨風廉政建設工作的總體思路是：堅持以習新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、__精神，全面落實中央和省市紀委全會及區委部署要求，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，全力協助區委縱深推進全面從嚴治黨，認真履行監督責任，忠實履行黨章和憲法賦予的職責，有力推動黨中央決策部署有效落實，有效發揮監督保障執行、促進完善發展作用，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，深化紀檢監察體制改革，扎實推進規范化法治化建設，切實加強干部隊伍建設，為“十四五”開好局、起好步提供堅強保證，以優異成績慶祝建黨100周年。
重點抓好以下七個方面：
一、強化思想引領，堅決做到“兩個維護。深入學習貫徹習新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅決維護以xxx為核心的黨中央權威，不斷增強反腐敗的戰略定力和政治定力，切實提升反腐倡廉的責任感和緊迫感。通過召開紀委常委會、中心組學習會、干部職工會等方式，教育引導全體紀檢監察干部自覺把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，把黨中央決策部署與紀檢監察職能結合起來，持續深入正風肅紀反腐，推動全面從嚴治黨向縱深發展，推動學習貫徹走深走實。認真履行政治監督職責，督促各級黨組織和廣大黨員把學習宣傳貫徹黨的__精神與深入學習貫徹習新時代中國特色社會主義思想結合起來，與深入貫徹落實習總書記對xx重要講話指示精神結合起來，深學細研篤行，推動黨的__精神落地生根。突出思想政治引領，強化政治監督，堅定不移貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，把“兩個維護”落實到紀檢監察的每一項工作中，落實到履職盡責的全過程和具體行動中。圍繞對習新時代中國特色社會主義思想以及中央、省市區委決策部署情況貫徹落實，加強日常監督和專項檢查，監督各級黨組織和黨員領導干部真學真懂真信真用，時時處處對標對表，堅決做到黨中央重大決策部署到哪里，監督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。以“四個意識”為標準，以政治紀律為尺子來衡量，及時發現并嚴肅查處違背黨的政治路線、破壞民主集中制、破壞黨內政治生態等問題，堅決維護黨的集中統一和團結統一。
二、加強教育管理，切實維護良好政治生態。聚焦執行黨章黨規黨紀和憲法法律法規開展監督，對黨內政治生活狀況、黨的路線方針政策執行情況、民主集中制等各項制度執行情況定期不定期開展監督檢查，督促各級黨組織用好批評和自我批評這個有力武器，落實好“三會一課”、民主生活會、黨員領導干部雙重組織生活會、談心談話、請示報告等基本制度，不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。強化黨的紀律教育，組織黨員干部深入學習黨章黨規黨紀，年內舉辦1次黨章黨規黨紀知識測試，開展1次巡回宣講活動，進一步深化學習教育效果。抓好警示教育工作，年內組織召開1次全區性警示教育大會，督促各鄉鎮、各部門、各單位至少召開1次警示教育大會，對領導班子成員出現重大違紀問題的及時召開專題民主生活會，用身邊人、身邊事開展警示教育。
三、堅持從細從嚴，集中整治群眾反映強烈問題。加強對脫貧攻堅后續政策及鄉村振興戰略措施落實情況的監督檢查，發現問題及時反饋，限期整改，跟蹤問效，確保脫貧攻堅和鄉村振興有效銜接、協調推進。充分發揮扶貧民生領域監督信息平臺作用，督促財政、民政、住建、扶貧、農業農村等部門及時更新惠民資金數據信息，通過數據碰撞及時發現問題線索，監督和查處政策落實不力、資金“跑冒滴漏”等問題。持續深化村級小微權力規范運行，鞏固提升工作成效，深化長效機制，確保村（社區）干部權力規范運行。持續推進重點領域專項整治，圍繞事關群眾切身利益的突出問題，持續深化民生領域專項整治，集中解決教育醫療、環境保護、食品藥品安全等領域存在的漠視侵害群眾利益問題以及基層干部貪污侵占、虛報冒領、截留挪用、優親厚友等“微腐敗”問題。
四、加強監督制約，鍥而不舍查糾“四風”。持續推進中央八項規定精神及其實施細則落實落細，把監督檢查落實中央八項規定精神及實施細則情況作為重點任務和經常性工作，重點督查公務支出、公務用車、公務接待、廉潔自律和辦公用房管理使用等情況，集中整治形式主義官僚主義問題，切實為基層減負，嚴肅查處頂風違紀的突出問題。持續加大問題查處力度，突出重點領域，加強分析研判，篩選重點線索，建立重點問題線索信息庫。健全完善查辦案件以上級紀委監委領導為主、案件查辦全程督辦、績效考核、安全及措施使用監管和案件質量評查、監審分離、以案促改等制度機制，在保證審查調查數量規模的同時，著力提升案件查辦質量和效果，切實提高治理腐敗工作效能。
五、保持懲治腐敗高壓態勢。把嚴的主基調長期堅持下去，堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，緊盯問題線索反映集中、群眾反映強烈的人和事，嚴肅查處違紀違法問題。深化運用監督執紀“四種形態”，堅持嚴管和厚愛結合，在早發現上深化，提高發現違紀問題能力；在分類處置上深化，提高精準把握執紀標準和運用政策能力；在用好第一種形態上深化，下功夫加強日常管理和監督。堅決糾正和防止追責問責泛化傾向，緊緊圍繞保障惠民富民、共同富裕政策落實，不斷強化責任擔當，堅決剎住向扶貧資金、扶貧項目動腦筋、伸黑手的行為，堅決糾正形式主義、官僚主義的工作作風，堅決查處不擔當、不作為、弄虛作假和失職瀆職的問題，切實增強群眾的獲得感。
六、充分發揮巡察利劍作用。堅決落實巡察全覆蓋的要求，堅持有形覆蓋和有效覆蓋相統一，結合巡察工作實際，按照“三個聚焦”的要求，高質量推進全覆蓋工作，特別是把村（社區）常規巡察做得更實更有效，實現全覆蓋的目標。堅持把高質量要求貫穿巡察工作始終，探索創新巡察的方式方法，充分運用信息數據手段，拓寬發現問題的途徑，提高發現問題的質量，形成高質量的巡察成果。全面做好巡察“后半篇文章”，督促被巡察黨組織履行整改主體責任，對巡察反饋的問題短時間內集中力量進行整改，迅速見到成效，“短平快”解決問題。嚴格按照“一聽、二核、三通報、四問責”整改督辦機制，加強對整改情況的經常性監督檢查，定期梳理整改進展，動態分析整改成效，掛牌督辦重點問題，增強整改落實的威懾力。結合巡察村（社區）工作的特點，探索創新符合基層特點、有利于問題整改的機制辦法，實行“鄉村聯改”、一體整改，切實凝聚整改工作合力。積極推進監督貫通融合，嚴格落實“四個貫通”要求，在思想貫通、責任貫通、機制貫通、組織貫通方面抓細抓實，高質量做好各項工作，打通巡察監督與各方面監督的內在聯系，推動形成巡察監督與其他監督貫通融合的良好機制。
七、切實加強紀檢監察干部隊伍建設。持續深化機關黨支部建設標準化工作，以黨的建設帶動各項工作，把機關黨支部建設成為堅強戰斗堡壘。持續深化干部素質能力提升行動，組織紀檢監察干部全面學習黨章黨規黨紀、法律法規和執紀監督監察業務知識，年內舉辦2期紀檢監察業務培訓班，對全區所有紀檢監察干部輪訓1次，有計劃地組織鄉鎮、部門紀檢監察干部到中央省市參加培訓，到省市紀委參與審查調查和巡視巡察工作，到區紀委跟班輪訓，全面提升業務能力和綜合素質。按照省市統一安排部署，按期完成派駐機構改革工作，延伸監督觸角，實現監督全覆蓋，提高規范化、法治化水平。切實加強內部監督，建立完善結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制，定期開展內部督察，對執紀違紀的堅決查處、對失職失責的嚴肅問責。
第三篇: 2022年黨風廉政建設工作要點
2020年市醫療保障局黨風廉政建設工作總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，忠實履行協助職責和監督專職，全面深入排查防控廉政風險，強化責任分解，守住醫保基金，把“規矩立起來、制度建起來、形象樹起來、效率提起來”，確保中央、省委、市委的決策部署落地生根，為健康岳陽建設和醫療保障事業高質量發展提供堅強保障。
一、堅持初心使命教育，增強“兩個維護”的自覺性堅定性
1.鞏固深化主題教育成果。堅持以主題教育總結為新的起點，持續推動全體黨員不忘初心、牢記使命。局黨組全年專題研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作不少于2次，班子成員向局黨組報告履行“一崗雙責”情況。全年開展廉政專題教育不少于2次，黨組書記講廉政黨課2次，各班子成員在直屬基層黨支部（黨總支）講廉政黨課不少于1次。上半年邀請專家教授上專題廉政教育課，下半年組織系統黨員干部赴警示教育基地接受黨風廉政建設警示教育，以案釋紀、以案促教，筑牢黨風廉政建設思想基礎。
2.嚴明黨的政治紀律和政治規矩。黨員領導干部要堅決貫徹落實中央八項規定和省委九項規定精神，提高政治站位，帶頭講政治、守紀律、懂規矩，著力糾正和查處學習不深入、把握不準確、落實不到位和貫徹執行過程中的形式主義、官僚主義等問題。自覺按黨性原則辦事，按法律規范辦事，按制度程序辦事，時時處處當表率、樹標桿。年內完成科級及以下人員《干部廉政檔案》建檔工作，人人簽訂廉潔自律承諾書（廉潔自律承諾書附后）。
3.依規依紀持續夯實主體責任。嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，進一步壓實黨組主體責任、細化黨風廉政建設責任分工、擰緊責任鏈條，用好“兩個責任”平臺。加強對《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產黨黨員教育管理工作條例》《中國共產黨支部工作條例（試行）》等黨內新法規制度執行情況的監督檢查。堅持每季度開展廉政談話，強化對黨員干部的責任談話、任職談話和提醒談話，確保在醫療保障機構改革中做到工作不斷、隊伍不散、干勁不減。年內修訂完善《岳陽市醫療保障局領導班子、班子成員黨風廉政建設責任分解》。
二、強化監督執紀專責，持續抓好醫保領域問題整治
1.加強業務工作流程的監督。結合醫療保障系統權力集中、責任重大、廉潔風險點較多的實際，重點加強各業務科室在制定完善規范性文件和開展定點醫藥機構評估準入、醫療服務協議簽訂、醫保總額分配、醫保目錄調整、醫保支付標準、藥品招標采購等業務工作流程中的監督檢查，進一步強化責任主體思想自覺和行動自覺。
2.全力護航脫貧攻堅收官戰。認真貫徹習近平總書記關于開展扶貧領域腐敗和作風問題專項治理的重要指示要求，堅持問題導向，對脫貧攻堅中的形式主義、官僚主義緊盯不放、不折不扣抓整治。加強對駐村扶貧工作隊情況的督促檢查，重點整治扶貧工作不實、作風浮漂，考核驗收中的數字脫貧、虛假脫貧，基層微腐敗和“四不摘”政策落實不力等問題，落實“一月一報告”制度，確保年底順利“交卷”。
3.對照巡察反饋問題抓整改。主動對標對表中央、省委和市委巡視巡察要求，堅決落實整改主體責任，確保市委第八次巡察反饋整改不打折扣、不留尾巴。對巡察反饋的問題舉一反三，逐項制定整改措施，列出問題清單、任務清單和責任清單，做到逐項整改、逐個銷號，在時間節點內完成回復和整改。
4.緊盯醫療民生重點問題專項整治。聚焦行業扶貧、漠視和侵害群眾利益等作風問題整治，扎實開展“一季度一領域”專項治理，整治醫保工作人員優親厚友、醫療機構內外勾結欺詐騙保、高值耗材濫用、手術違規收費、套餐檢查等問題，逐步形成長效機制。著力構建“親”“清”政商關系，優化營商環境，規范醫保公共服務辦事指南，堅決查處“提籃子”、藥品招標等領域濫用行政權力排除和限制競爭的行為，切實阻斷以權謀私的渠道和路徑，主動扎緊制度的籠子。
5.突出機關紀委日常監督職能。積極配合派駐紀檢監察組構建完善檢舉舉報平臺，暢通信訪舉報渠道，設立舉報箱、舉報電話和郵箱，主動接受人民群眾監督，做到有問必答，有責必究，凈化政治生態環境。充分發揮機關紀委的身邊監督優勢，堅持每逢周末、節假日編發廉政短信提醒，盯緊“三圈”，防止干部被“圍獵”。對苗頭性、傾向性問題，運用監督執紀“四種形態”特別是第一種形態，及時開展談話函詢、批評教育，讓“咬耳扯袖”“紅臉出汗”成為機關紀委的工作常態。
三、筑牢風險防控機制，進一步鞏固拓展作風建設成效
1.健全完善廉政風險防控措施。建立健全市醫療保障局黨風廉政建設制度體系，公開權力目錄清單和運行流程，明確廉政風險點，完善內部監督和責任查究機制。年內，開展廉政風險防控排查活動，編制《市醫療保障局廉政風險防控辦法》，創建依法行政、依法辦事、高效做事、廉潔干事的醫療保障環境。
2.持之以恒糾治“四風”問題。堅持越往后執紀越嚴，以“零容忍”態度糾治“四風”問題，扎實開展落實中央八項規定精神“大宣講、大學習、大檢查、大整改”活動，定期組織全局黨員干部知識測試。持續整治形式主義、官僚主義，切實糾正喊口號做樣子、文山會海、督促檢查考核過多過頻、重痕跡輕實績等問題。緊盯醫保行風建設，加強“放管服”改革、市級統籌以及“一站式”結算等行風服務的監督，深挖細查違規收送紅包禮金、經辦服務不規范等問題。
3.深化一案四糾專項整治成果。深入剖析易惠軍典型案件，以市審計局進駐審計醫保基金為契機，著重從基金收、支、管、存“四關”入手，加強特殊病種門診病人核查、業務風險排查，深挖問題根源，研究案發規律，查找廉政風險，對賬整改銷號，堵塞監管漏洞。通過以案糾錯、以案糾責、以案糾風、以案糾章，管好關鍵人，管在關鍵處，管住關鍵事，使全體黨員干部特別是黨員領導干部從中汲取教訓、深刻警醒反思。
四、加強自身建設，做忠誠干凈擔當的干部隊伍
1.積極組建機關紀委。積極配合機關黨委加快機關紀委的組建工作，整合機關紀委力量，明確職責定位，理順工作關系，按照年度機關紀委目標考核要求，完成各項考評任務，促進機關紀委工作上水平、上臺階。
2.充分發揮黨支部紀檢委員作用。明確支部紀檢委員職責任務、運行流程、工作方式，發揮紀檢委員監督執紀作用，激活監督網絡的“神經末梢”，打通全面從嚴治黨“最后一公里”。
3.不斷完善自我監督。嚴格執行《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》《紀檢監察機關處理檢舉控告工作規則》《檢察機關監督執法工作規定》，堅持自學、自重、自省、自警、自勵，帶頭做到政治過硬、思想過硬、能力過硬、作風過硬、廉潔過硬，以更加振奮的精神狀態堅定不移地推動市醫療保障局全面從嚴治黨向縱深發展。
第四篇: 2022年黨風廉政建設工作要點
X 年，X 黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，忠實履行黨章賦予的職責，以永遠在路上的執著把全面從嚴治黨引向深入，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，以黨的政治建設為統領，全面加強紀律建設，持之以恒正風肅紀，營造風清氣正政治生態，推動全面從嚴治黨工作取得新成效，為 X 改革創新發展提供堅強保障。
一、堅持全面從嚴治黨，著力推動責任落實
1.壓實全面從嚴治黨主體責任。結合 X 換屆實際，根據領導班子成員變動情況，及時充實調整黨建工作領導小組，健全完善由黨組書記為組長、黨組成員為副組長、機關專職副書記和各部室、直屬事業單位主要負責人為成員的全面從嚴治黨工作領導體制和工作機制。切實履行黨風廉政建設的黨組主體責任和黨組書記“第一責任人”職責，認真執行《X 意見》，至少每兩個月專題研究一次全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作，把貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真貫徹落實《X 意見》和《X 方案》，進一步按照巡察整改問題清單、責任分工和整改臺帳推進整改，鞏固各項制度成果，迎接 X 委巡察組“回頭看”，圓滿完成巡察整改任務。根據《X通報》和《X 意見》，在分析查找薄弱環節的基礎上研究制定《X》全面從嚴治黨主體責任整改方案及職責臺帳，對全面從嚴治黨和黨風廉政建設任務進行細化分解，明確領導班子和領導干部的職責分工，精心組織實施，抓好整改落實。認真落實全面從嚴治黨主體責任考核辦法和計分標準，厘清責任清單，層層壓實責任、傳導壓力。
2.始終把黨的政治建設擺在首位。把維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導作為最高政治原則和政治規矩,持續開展理想信念教育,引導黨員干部提高政治站位,樹牢“四個意識”,增強“四個自信”,做到“兩個維護”，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同黨中央保持高度一致。以深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主線,堅持黨組理論中心組集體學習制度，根據上級部署由黨支部組織開展 X 教育,引導黨員學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想,自覺用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。落實意識形態責任制，健全工作機制，嚴格制度執行，推動意識形態工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權，始終確保正確政治方向。
3.嚴格落實“一崗雙責”責任制。進一步健全完善黨組書記負總責、分管領導靠上抓、專職副書記具體抓、部室負責人“一崗雙責”的黨風廉政建設責任體系，黨組書記與班子成員、班子成員與分管部室和事業單位主要負責人、各部室和事業單位主要負責人與所屬工作人員之間均簽訂了黨風廉政建設責任書。黨組書記認真履行黨風廉政建設第一責任人職責，按照守土有責、盡責、履責的要求，指導機關黨組織圍繞黨的基本路線、基本方針、基本政策，結合業務工作，加強機關黨的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設，提高機關黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調。黨組成員、各部室主要負責人根據職責分工，切實抓好職責范圍內的黨風廉政建設，既對分管部室、本單位的業務工作負責任，同時也對黨風廉政建設工作負責任，履行“一崗雙責”。
二、嚴明黨內紀律，馳而不息抓好作風建設
4.嚴肅黨內政治生活。認真學習貫徹《黨章》《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨黨務公開條例》等黨內法規文件，嚴格規范黨內政治生活，嚴格落實黨組理論中心組每月 X-X 次的政治理論學習制度，按要求召開民主生活會、組織生活會，落實“三會一課”、民主評議黨員和黨員領導干部雙重組織生活等制度，加強對黨員參加組織生活情況特別是黨員領導干部參加所在黨支部組織生活的檢查監督，克服組織生活平淡化、庸俗化、娛樂化現象,提高黨內政治生活質量，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。 5.加強廉政警示教育。加強黨風廉政建設教育，深化《中國共產黨章程》《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》等黨內法規學習，運用廉政教育基地、廉政黨課、黨規黨紀知識測試等多種形式，推進紀律教育經常化、制度化。組織學習模范人物先進事跡，組織觀看警示教育片,用“身邊的事”教育“身邊的人”,加強正面典型激勵和反面警示教育,切實筑牢拒腐防變的思想防線。結合重要時間節點，組織開展作風建設提醒警示教育和常態化監督檢查,使大家做到防微杜漸、警鐘長鳴。
6.嚴格執行黨的紀律和規章制度。嚴格執行黨的“六大紀律”以及領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、談話誡勉等制度，認真落實《X》《X》《X》等日常管理制度，確保制度落到實處。嚴格按規則開展 X 大賽、X 計劃項目評選工作，及時公開相關信息，制定規范透明的評選標準，建立切實可行的評選流程，組成專家評委會進行專門評審，確保評選結果客觀公平公正。
7.堅決反對形式主義、官僚主義。堅定不移貫徹落實中央八項規定和實施細則精神,認真執行《X》和《X》，在領導班子和黨員干部中開展形式主義、官僚主義問題集中整治，堅持問題導向,特別針對以會議貫徹會議、以文件落實文件，深入基層調研不深不實不全面，服務一線 X 力度不夠大等問題,制定整改措施,加強監督檢查,加大問責力度,切實反對和防止形式主義、官僚主義。
三、強化監督制約，規范權力運行機制
8.完善崗位廉政風險防控機制。以規范和制約權力運行為核心，按照科學評估、超前預防、改革創新、等級管理、務求實效的原則，健全完善從源頭上預防腐敗的工作機制，組織查找各個崗位風險點，修訂《X》，加強對重點崗位、重點環節的權力運行和制約監督，保障權力的正確規范運行，最大限度地控制、減少黨員干部在執行公務或日常生活中誘發不廉潔問題的可能性。
9.嚴把選人用人政治關廉潔關。準確掌握黨員干部遵守政治紀律和政治規矩、廉潔紀律情況，完善廉政檔案。堅決落實“對擬提拔或進一步使用人選的干部檔案必審、個人有關事項報告必核、紀檢監察機關意見必聽”的要求，切實防止“帶病提拔”“帶病上崗”，確保選人用人公道正派。
10.加強日常監督執紀。堅持懲前毖后、治病救人，有效運用“四種形態”，把“咬耳扯袖、紅臉出汗”作為經常性手段，防止小錯誤演變成大錯誤、違紀問題發展為違法行為。堅持關口前移、抓早抓小、動輒則咎，通過定期檢查和不定期抽查相結合的辦法強化紀律執行，發現苗頭性、傾向性問題及時談話提醒、誡勉批評，自覺配合 X 紀委嚴肅查處違反黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律的行為，堅決防止嚴重違紀行為發生。
第五篇: 2022年黨風廉政建設工作要點
在縣委、縣政府及縣紀委監委的堅強領導和監督下，在上級**機關的關心和指導下，我局認真貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實和準確把握十九屆中央紀委四次全會、國務院第三次廉政會議和中央**委員會第三次會議精神，切實落實全面從嚴治黨主體責任，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作。現工作總結如下：
一、明確黨風廉政建設目標，層層落實責任
一是深刻領會上級精神，認真落實意見。按照縣委、縣政府關于黨風廉政建設的部署和要求，結合我局實際研究制定了黨風廉建設工作計劃、目標要求和具體措施，并研究成立了以嘎瑪扎西同志為組長的黨風廉政建設工作領導小組，持續抓好各項工作的落實，召開年初安排部署會議和述職述廉會議。二是強化責任清單，落實工作任務。根據制定的主體責任清單、主要領導“第一責任人”責任清單和班子成員“一崗雙責”責任清單，嚴格按清單要求進行落實。三是簽訂廉政從政等承諾書。與我局干部職工分別簽訂了《廉潔自律承若書》和《黨員不信教承諾書》，各5份，明確全體**工作人員的工作紀律和要求，扎緊制度的籠子。
二、強化學習教育，筑牢思想防線
一是高度重視并及時學習和貫徹落實各級下發的有關黨風廉政建設和反腐敗等文件，以支部集中學習和個人自學相結合的方式，加強對《黨章》《憲法》《監察法》《**法》等為內容的學習，并組織參加相關知識測試。支部已制定3個學習活動的實施方案，召開3次動員大會，撰寫各類心得體會10多個，召開支部學習會議30余次，上報噶黨廉主體辦貫徹落實情況6份，通過狠抓學習交流增強了干部職工在政治、工作、廉潔自律上的思想認識，做到防微杜漸、警鐘長鳴，形成反腐倡廉長效工作機制。二是把加強黨風廉政建設擺在重要議事日程，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，回顧了支部主題教育工作的推進過程，總結了成效和經驗；嚴格落實“三會一課”制度，不定期檢查我局黨員干部的學習筆記，鼓勵我局黨員干部積極參加支部組織生活會，勇于開展批評和自我批評。三是開展經常性的廉政教育。每月至少一次，組織干部職工觀看電教片、學習相關文件通報，在重要節日來臨前，組織學習相關紀律規定，重申廉潔過節要求，強化工作人員遵紀守法和廉潔自律意識，提高對紀律規矩的敬畏之心。四是深入開展黨風廉政宣傳。嚴格按照縣委制定的宣傳方案和計劃，在我縣四鄉一鎮積極宣傳了“三資”管理和黨風廉政等相關法律法規，提高農牧民及村干部的法律意識和監督意識，共計宣講5場次。
三、深化作風建設，做好依法行政
一是高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，全面貫徹落實黨的各級會議精神和十九大精神，緊緊圍繞堅持和加強黨的全面領導，樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，持續糾治四風，嚴格落實我縣《解決形式主義突出問題我基層減負的工作清單》。二是完善制度規定。依據上級有關要求，完善了《工作管理制度》、《加強黨風廉政建設制度》、《**工作“八不準”》和廉潔自律等各項規定規定，全面約束工作人員的行為，整個**隊伍的凝聚力、戰斗力得到有效提高。三是堅持廉政談話制度。局領導充分利用我縣黨風廉政宣教月活動，對在職黨員干部進行了廉政談話，集體談話1次，個別談話3次，做到防患于未然。
四、嚴格落實規定，防止違紀問題發生
一是突出風險防控。局領導積極落實“三重一大”事項及廉政風險防控措施。單位干部職工根據自己的風險防控措施進行自我監控。堅持重大事項集體研究。對重大問題決策、大額資金使用等事項一律集體研究決定，不搞個人說了算。
第六篇: 2022年黨風廉政建設工作要點
?X年我辦黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是：深入學習貫徹黨的十九大和十九屆五中全會精神，認真落實十九屆中央紀委四次全會、省紀委十四屆五次全會和市紀委八屆四次全會的部署要求，緊緊圍繞改革發展大局，壓緊壓實從嚴治黨主體責任，嚴肅黨內政治生活，強化教育監管，強化制度約束，強化風險防控，強化監督執紀問責，持之以恒抓好作風建設，不斷取得全面從嚴治黨新成效，推動金融辦各項工作有序開展。
一、提高政治站位，傳導壓實責任。X.強化理論WZ，確保行動自覺。將學習貫徹黨的十九大、十九屆五中全會精神作為重大的政治任務和長期的工作任務，堅持不懈用新時代中國特色社會主義思想WZ頭腦，樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，踐行“兩個維護”，始終同以同志為核心的黨中央保持高度一致。建立健全與*金融職業學院等院校的合作機制，加強金融專業知識培訓，著力培養一支政治過硬、作風優良、精通金融工作的干部隊伍。
X.構建責任體系，夯實壓力傳導。制訂《X年黨風廉政建設主體責任清單》，逐級簽訂黨風廉政建設責任書，明確工作目標和職責分工，確保黨風廉政建設責任制落到實處。明確專人督辦責任清單的落實情況，定期對黨風廉政建設責任落實情況開展督查，以強有力的督責查責問責，推進工作落實。
X.落實主體責任，強化責任擔當。辦黨組要以高度的政治責任感，落實好主體責任。黨組書記要切實履行“第一責任人”責任，對黨風廉政建設工作負總責，既要管好業務，又要抓好黨風廉政建設工作，管好班子，帶好隊伍。班子成員認真履行“一崗雙責”責任，切實履行好黨風廉政建設工作的分擔責任，將分管領域的黨風廉政建設工作與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
二、深化紀律教育，培育廉政文化。X.加強提醒警示，做到警鐘長鳴。緊盯元旦、春節、中秋、國慶等重大節日和重要時間節點，通過下發提醒函、明察暗訪、發送廉潔短信等多種形式進一步提醒領導干部廉潔自律，明紀律，敲警鐘，劃紅線。充分發揮反面典型警示教育作用，重點案例點名通報，達到處理一人一事、警示教育一片的效果。
X.學習黨紀黨規，筑牢思想防線。通過黨課、專題輔導等形式組織黨員干部學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨內監督條例》《新形勢下黨內政治生活若干準則》等廉政法規和《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》，觀看警示教育片，參觀警示教育基地，舉辦反腐倡廉專題講座等，增強學習活動的感染力、沖擊力，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
X.培育廉潔文化，構建清廉陣地。深入推進廉潔文化，營造崇尚清廉的文化氛圍。建設廉潔文化陣地，發揮道德講堂、金融課堂、公開欄等載體的教育功能，宣傳身邊的正面典型，讓黨員干部學有榜樣、行有示范、趕有目標。
三、強化專項整治，優良黨風行風。X.深入推進作風建設。貫徹落實好中央八項規定及實施細則精神，辦黨員領導干部帶頭遵守作風建設各項制度，示范帶動，發揮“頭雁效應”。認真執行聯系點調研、服務群眾等工作機制，及時處理群眾來信來訪，解決群眾合理訴求。將防范化解金融風險攻堅活動的作風建設，列入年度黨風廉政建設重點項目。
X.完善干部任用管理。堅持按程序選拔任用干部，嚴格把好干部選拔任用的動議、民主推薦、組織考查、討論決定、任職等各環節。堅持德才兼備、以德為先，重實績、重能力的用人導向，加強干部廉潔考察，對政治上不合格的“一票否決”，對廉潔上有問題的堅決不用。抓“關鍵少數”，加強對黨員干部的日常教育、管理和監督。健全干部廉政檔案，嚴格執行個人事項報告、因私出國(境)管理等制度。
X.突出重點加強治理。結合機構改革，重新梳理崗位風險點，強化財務管理、物品采購、獎勵發放等專項檢查。持續開展黨員干部參與非法集資、民間借貸等專項治理。對違規吃請、違規消費、公車私用、違規收送禮品禮金等行為進行嚴肅查處。
四、健全制度機制，抓好風險防控。X.完善內控機制。不斷完善辦黨組會議議事規則和決策程序，構建決策科學、執行堅決、監督有力的權力運行體系。認真梳理“三重一大”事項，清單內容列入辦黨組集體決策范圍。要根據機構改革職能、管理對象的變化，深入查找全體黨員干部、職工潛存的崗位廉政風險點，針對容易滋生腐敗的重點領域和權力運行的關鍵部位健全風險防控制度，深化源頭治理。
X.建立長效機制。維護制度執行的嚴肅性，切實做到用制度管人管事，對制度的制訂和實施進行跟蹤和調研。加強對各類風險防范制度落實情況的督查，積極做好風險教育、風險核查、風險處置、責任追究等工作。將廉政風險防控工作納入黨風廉政建設責任制檢查考核內容。以問題為導向，推進項目化、清單化管理，接受群眾監督。
X.優化監管體系。全面落實黨務、政務公開制度，強化權力運行全過程監督。抓好經濟責任審計，拓展審計內容，強化審計整改。聘請黨風行風監督員，合力推進外部監督。落實廉情分析對接會制度，抓好預警防范。
五、嚴格問責追責，凈化政治生態。X.有效落實好日常監督。辦黨組切實增強政治意識和履職能力，廣泛聽取干部的意見和建議，對存在或潛在的問題加強問責、加強整改，防微杜漸。對存在執行制度和重大決策不力、紀律建設責任缺失等問題的，真抓真管，嚴抓嚴管，確保管黨治黨政治責任全覆蓋。
X.持續強化追責問責力度。配合紀檢監察組嚴格執行問責條例，有報必查，查實必究。對不認真履行主體責任，導致不正之風長期滋長蔓延，或者出現重大腐敗問題的，實行責任倒查。協調推動辦黨組主體責任與派駐紀檢監察組監督責任的有機聯動，積極配合紀檢監察部門的監督執紀問責。自覺把黨風廉政建設提升到全面從嚴治黨政治責任的高度，營造金融系統風清氣正的良好政治生態。
X.切實運用好“第一種形態”。繼續把實踐“第一種形態”作為常態化手段運用，綜合運用好談話、函詢、組織處理等手段，對苗頭性、傾向性問題及時提醒，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態，抓早抓小，防微杜漸。落實好廉政談話制度，辦主要負責同志與領導班子成員、各處室負責同志，領導班子成員與分管處室負責同志，每年開展廉政談話不少于X次。