【開展黨的群眾路線教育實踐活動以】黨的群眾路線教育實踐活動民主生活會的專題報告
市局黨的群眾路線教育第四督導組：黨的教育實踐活動是圍繞黨的先進性純潔性，在全黨范圍內開展的筑牢黨性觀念、為民務實清廉為主要內容的活動，是深入貫徹落實黨的十八精神的必然要求，也是實現偉大中國夢的重大舉措。自群眾路線教育實踐活動開展以來，龍泉驛局根據中央、省、市、區委的部署要求和市局黨組一系列文件要求，結合局工作實際，在學習提高、反“四風”、嚴抓班子帶隊伍、推動工作服務群眾上下了狠功夫，取得了階段性成果，現將黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會的準備情況報告如下：一、基本情況及成效（一）學習效果好。一是狠抓了“四個講清楚”。為進一步深化黨的群眾路線教育實踐活動，確保各階段活動順利進行，我局在學習階段中，采取編印手冊、個人自學、集中培訓、專題輔導、交流發言等方式，加深了對黨的群眾路線教育實踐活動的認識，筑牢了黨性理論根基。召開專題學習會20余次，學習了中央、省、市、區和市局有關開展黨的群眾路線教育實踐活動系列文件、重要講話精神及王東明在全省黨的群眾工作經驗交流會上的講話精神等內容，分發了《以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育學習讀本》、《黨員干部在作風方面存在的突出問題（暨“四風”的22種具體表現）》、《黨的群眾路線教育實踐活動應知應會內容》和《成都市龍泉驛質量技術監督局黨的群眾路線教育實踐活動基本內容匯編》；收看了蘭輝同志先進事跡報告會錄像資料，組織局班子成員和部分黨員干部觀看電影《安監局長》；進行了群眾路線教育活動知識摸底測試工作；開展了“兩片兩書”（即《領導干部從政道德啟示錄》讀本、《懺悔實錄1》讀本及警示教育片《四川省部分違紀違法領導干部懺悔錄》、《“象牙塔”里蛻變》）警示教育活動（正在安排到金堂清江監獄進行警示教育）；通過學習教育，使全體黨員、領導干部對群眾路線教育實踐活動的認識上了新臺階，并積極撰寫了心得體會24篇。二是狠抓了“四學四比”。圍繞學黨章、比履行義務好不好，學理論、比思想武裝牢不牢，學黨史、比立場信仰強不強，學法規、比業務水平高不高；采取“一把手”上黨課的方式講述了《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節約、反對鋪張浪費—重要論述摘編》知識；領悟了中國特色社會主義理論體系、黨章和黨的十八大精神、習近平總書記、省市委主要領導一系列重要講話精神、黨的光輝歷史和優良傳統等內容；激勵了黨員干部立足本職、愛崗敬業、勤奮工作，堅定不移地抓質量、保安全、促發展、強質監，切實用質監人敢于擔當、敢于突破、敢于爭先的精神更好地踐行黨的宗旨和義務。今年7月，我局黨支部榮獲龍泉驛區“五先進”黨支部稱號。三是狠抓了“四深入四強化”。圍繞質監中心工作，全面履行監管職能，確保食品職能劃轉前不發生責任問題，扎實開展了食品安全“百日行動”專項整治，共進行專項執法檢查、日常巡查食品生產企業115家次，處理食品相關舉報投訴26件，調查、處理、回復率均為100；完成了兩項省級農業標準化示范項目驗收和龍泉驛區“九車七機”企業執行標準摸底調查工作，制定了《地理標志產品保護五年規劃2013-2017》，完成商品條碼工作，共新辦8家，續展28家；檢查了CNG站16座次，氣（液）體、溶解乙炔氣充裝站40座次，檢查各類企業150余家，糾正違規使用特種設備4臺，發出整改意見書30份，對不重視安全、違章指揮、違章操作、應急救援制度不完善的單位提出了整改意見，對性質嚴重的進行了查處，加強了對網上翻紅數據的清理工作；開展了“六五”普法工作，組織法制宣傳24次，開設法制大講堂、行政執法人員學習考試、行政處罰案卷自查評審各2次。全年，共立案查處行政案件27起，開門審案6件，受理投訴舉報61起，辦理行政案件18件，為申訴舉報案件提供行政復議材料9份，上級復議部門均駁回行政復議人的復議訴求，宣布維持；新辦組織機構代碼1868家、變更783家、換證1333家、年檢7598家、遷出11家、廢止291家，檢率近80。對黃土、大面、山泉、柏合等街鎮鄉農戶、基地、龍頭企業的香蔥、草莓、枇杷等水果、蔬菜抽查412批次，其中開展定性檢測347批次，定量檢測65個批次，合格率達100，完成了對轄區25家有營業執照的集貿菜市場的5355臺在用計量器具的兩次免費檢定工作和對全區在用的620臺安居工程電梯的免費檢測。特別是配合市局在質量強市、九月質量月活動啟動儀式、財富論壇、華商大會等活動中做出了一定努力。四是狠抓了“五個一”。為廣泛聽取黨內外群眾的意見和建議，我局通過專題座談會、個別走訪、問卷調查、群眾評議、熱點電話的方式對本局黨員領導干部在作風建設等方面存在的問題進行了查找和分析；在調研中，重點聽取了企業、鄉鎮協管員以及黨務、行風監督員的意見建議，及時對反饋意見建議進行了歸納、匯總，建立了相應的問題臺賬和整改臺賬，共收集整理出相應問題6點，匯總意見建議12條；結合調研情況，班子及成員撰寫了調研文章5篇。（二）查擺問題方法好。一是嚴要求，論“四風”。局領導班子及其成員和黨員、干部嚴格按照“三聚焦三明確”的要求，通過座談會、民主評議、個別談話、實地調研等方式征求到12條意見，對不符合為民務實清廉要求的問題展開了深入討論，逐一查擺了我局在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風“四風”方面的問題。經查，5條為形式主義問題，7條為教育實踐活動意見建議；并在既定的時限內完成了整改，認真撰寫了本單位“四風”具體表現材料。二是開展“五對照”，多管齊下“照鏡子”。對照黨章、廉政準則、改進作風要求、群眾期盼、先進典型，結合我局形成的“四風”具體表現，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，認真查找宗旨意識、工作作風、廉潔自律等方面的差距，全體黨員干部特別是領導干部自覺地進行了“對號入座”，查找出了自身存在的不足。三是突出“三個重在”，搞好四個剖析“正衣冠”。按照“重在寫問題、重在找原因、重在查自身”的要求，結合局班子和個人在“四風”方面存在的問題，圍繞“是什么、為什么、怎么辦”的方向，共收集“四風”對照檢查材料24篇。四是嚴格把關，層層審核。局領導班子及其成員和黨員干部聯系親自撰寫的對照檢查材料，分別由市局和龍泉驛區督導組、黨組書記、黨小組長、分管領導、科室隊長“六級”層層把關，嚴格審核。（三）交心談心效果好。在廣泛征求意見和建議的基礎上，圍繞開好專題民主生活會和黨員組織生活會這一主線，堅持“六談”認真開展交心談心活動，突出實效。一是督導組與黨組書記“敞開談”。從質監發展和體制改革的層面，進行共同探討，就如何更好地服務地方經濟、貫徹落實市委和區委重大決策部署、做好質監中心工作展開了談心，達成了共同的見解。二是領導班子成員之間“深入談”。從加強班子團結、做好本單位工作的角度出發，班子成員在平時交心談心的基礎上，于11月5日召開黨組（專題民主生活會預備）會，研究本局召開專題民主生活會準備事宜。會上，黨組書記徐坡總結了黨的群眾路線教育活動的開展情況，并帶頭敞開心扉的剖析自身存在的問題，一一指出班子成員存在的問題，班子成員之間也相互開展了批評與自我批評。通過深入談心，溝通思想，交換意見，形成了工作共同干、辦法共同想、責任共同擔的團結局面，為扎實開展專題民主生活會打下了堅實地基礎。三是黨員之間“誠心談”。采取“一對一”、“一對多”、“共同會診”等方式，黨員之間進行了交心談心。大家敞開思想，相互征求在工作、學習、作風等方面的意見和建議，取長補短，達到了共同提高的目的。四是領導干部與普通黨員“廣泛談”。領導干部與普通黨員廣泛開展了談心活動，指出了工作中存在的不足和問題。同時，認真聽取了他們對自己的意見和對局領導班子建設、隊伍建設、作風建設、工作思路、工作情況等方面的意見和建議，由專人做好了記錄，及時采取了措施，解決了問題。五是退休老黨員與年輕黨員“親切談”。老黨員充分發揮“傳、幫、帶”作用，主動與年輕黨員開展交心談心活動，為他們講革命傳統，講工作和生活經歷，傳授工作經驗，指出年輕黨員在工作中存在的不足，并從鼓舞干勁、增強信心、爭先創優方面，對年輕黨員寄予殷切希望，創造了一種老黨員與年輕黨員密切相處、老傳統與新觀念相互交融的良好氛圍。六是黨組書記與服務對象“互助談”。結合每月局長進大廳活動，局黨組書記與轄區服務對象的相關人士進行談心，征求了他們對質監服務質量和服務態度的意見建議，并把服務對象的意見建議作為進一步理清工作思路、提高服務水平的重要途徑，在黨員與服務對象之間營造了一種互信互助的良好氛圍。（四）邊學邊改評價高。我局立足工作職責和本職崗位找準著力方位，在政務中心質監窗口、在轄區企業、醫療衛生單位、加油（氣）站等服務對象中開展了“四查四改”活動，推動了作風建設具體化、崗位化，得到了服務對象的一致好評。一是嚴格落實了領導干部深入基層走訪、調研、幫扶及“雙報到”工作，3次與對口聯系村鎮進行了溝通與互助，同時，為“4．20”廬山地震捐款約4000余元，為貧困戶、幫扶村鎮搞建設及探望留守兒童出資總計約50000余元，解決了幫扶群眾生產生活上的基本問題，營造了和諧美好、充滿關愛的社會氛圍，讓更多未成年青少年健康快樂成長。3月，局關工委被龍泉驛區關工委表彰為“關心下一代先進集體”。二是為進一步拓寬工作渠道，局開設了政務微博、微信及門戶網站等互動交流平臺，24小時滿足了服務對象對質監工作疑點、難點的需求。三是不斷強化作風轉變，提高服務質量。3月，被全國組織機構代碼中心授予“文明窗口”稱號；6月，被市文明委命名為市級文明單位；8月，我局龍泉驛區政務中心代碼窗口被區文明辦命名為“區級文明服務窗口”，走在全區70余個部門前列。二、存在的問題一是科室隊人員與市局辦公室聯系較少，對黨的群眾路線教育實踐活動接受的知識面和拓展思維較窄。二是處于體制改革的特殊時期，個別人員思想浮躁，不能靜心做事。三是個別干部工作中還不同程度地存在著辦事效率不高、工作質量下降、工作實效性不強，相互攀比、敷衍塞責現象。四是辦公環境較差，不能滿足服務對象的需要，影響了質監部門的對外形象。三、下一步打算我局將一如既往地嚴格按照市局的統一安排部署和時間節點抓好各項工作的落實，以確保教育實踐活動的實效性，切實將開展黨的群眾路線教育活動與質監職能有機結合起來，進一步端正思想、改進作風，在本職崗位上做出更大的成績，為龍泉驛質監事業的發展做出新貢獻。四、請示建議根據市局的統一安排部署，我局召開領導班子專題民主生活會的前期準備工作已經就緒，特請市局黨的群眾路線教育實踐活動第四督導組予以審示。附件：黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會實施方案成都市龍泉驛質量技術監督局2013年11月7日附件：黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會實施方案為深入扎實地開展好黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會，根據市、區兩級就開好專題民主生活會有關文件精神和指示要求，結合本局實際，特制定本方案。一、指導思想和主題以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，深刻領會中央、省、市和區委精神，全面準確把握黨的群眾路線教育實踐活動的現實意義、目標要求及方法步驟，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，以交心談心，接受意見，真抓實干，改進方法為主題，以“反對‘四風’、服務群眾”為重點，認真解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題，促使黨員領導干部牢固樹立宗旨意識和馬克思主義群眾觀點，切實改進工作作風，提高群眾工作能力。二、時間、地點時間：11月22日地點：龍泉驛質監局四樓會議室（龍泉驛區鷗鵬大道188號）三、出席人員局黨組全體成員；邀請市局領導及區紀委、區委組織部、區直機關工委等部門領導。四、主要內容（一）通報2012年班子民主生活會查找出的問題及整改落實情況。（二）對照中央列舉的“四風”22種具體表現、省委提出的9個方面問題和市委提出的5個方面問題，以及區委區政府實施辦法，局黨組客觀嚴肅的查擺和研判局班子在“四風”方面存在的問題。（三）黨組各成員緊密結合自身工作實際，按照省、市、區就查擺“四風”方面問題的具體要求進行認真的自我對照檢查。（四）開展批評與自我批評，黨組各成員針對對方查找的問題，本著求真務實的態度，客觀公正的查擺彼此在“四風”方面存在的問題及具體體現，以求共同發現、及時整改、整體提高。（五）針對黨組及個人查擺出的問題，局領導班子進一步剖析原因，研究、擬訂相應的整改措施。五、會前準備（一）認真組織學習。圍繞民主生活會主題，認真學習《黨章》、中央《關于在全黨深入開展黨的群眾路線教育實踐活動意見》和習總書記一系列重要講話精神，學習黨的群眾路線教育實踐活動工作會議和中央政治局專門會議精神，學習省、市和區委相關文件、會議和主要領導重要講話精神，認真研讀教育實踐活動的規定文件和學習材料。（二）廣泛征求意見。民主生活會召開前，圍繞會議主題，通過召開座談會、個別談話、發放征求意見表等形式，廣泛征求黨員、群眾及企業對領導班子和黨員領導干部的意見建議，并將意見建議及時歸納匯總后反饋給領導班子及黨員領導干部本人。（三）開展交心談心。領導班子主要負責人同領導班子成員之間、班子成員相互之間積極開展交心談心，及時溝通情況，交換意見，充分交流思想、互相幫助提醒，進一步形成共識。（四）開展自我剖析。黨員領導干部本人緊緊圍繞民主生活會主題，根據學習心得和干部群眾所提意見，進行深度的自我剖析并認真撰寫好對照檢查材料，對照檢查材料主要內容：一是遵守黨的政治紀律情況；二是貫徹中央八項規定和省委省政府十項規定、市委市政府和區委區政府實施辦法精神，轉變作風方面的基本情況；三是“四風”方面存在的突出問題；四是產生問題的原因分析；五是今后努力的方向和改進措施。六、會議要求（一）專題民主生活會由局黨組書記、局長徐坡同志召集并主持。會議程序：一是由局黨組書記、局長徐坡代表班子就“四風”問題進行對照檢查；二是班子成員分別就“四風”問題進行自我對照檢查，并積極展開批評與自我批評（每人發言時間一般不少于40分鐘）；三是與會領導對局班子及班子成員進行點評；四是請市局督導組同志對專題民主生活會進行點評；五是請參會的領導和市局領導講話。（二）民主生活會上，領導班子成員要緊緊圍繞主題，聯系思想和工作實際，認真開展批評和自我批評，領導班子主要負責人要帶頭開展批評與自我批評，班子成員之間要開展相互批評，相互批評要敢于堅持原則、指出問題、真誠幫助提高，防止好人主義。（三）專題民主生活會后，領導班子成員要按照整改時限和責任人分工，以身作則，帶頭落實整改措施，并將整改落實情況在一定范圍內進行公示和通報，確保整改收到實效。本文來源：http://www.lsjse.com/dangtuan/114044.html